4,215 matches
-
Condițiile standard; (b) ale prezentei secțiuni; și (c) acelor instrucțiuni suplimentare pe care Banca le poate specifica printr-o notificare adresată Primitorului. ... B. Alocarea sumelor Asistenței financiare nerambursabile. Asistența financiară nerambursabilă este alocată într-o Tranșă unică. ... C. Condițiile de disponibilizare a Tranșei Nicio tragere nu va fi efectuată din Tranșa unică: 1. dacă Banca nu este mulțumită: (a) de Programul implementat de către Primitor; și (b) de conformitatea cadrului macroeconomic al Primitorului; și ... 2. dacă nu s-a efectuat sau
ACORD din 19 iulie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/261563]
-
pot fi transmise fără plată de la o unitate de specialitate la alta, în cazurile stabilite la art. 52 alin. (7) din Legea nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătății, republicată, cu modificările și completările ulterioare, astfel: a) în vederea disponibilizării bunurilor, compartimentul de specialitate al unității de specialitate va întocmi un referat de disponibilizare în care descrie bunul ce urmează a fi disponibilizat, menționând toate caracteristicile tehnice ale acestuia. Referatul astfel întocmit va fi aprobat de către conducătorul unității de
NORME TEHNICE din 30 martie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/253623]
-
cazurile stabilite la art. 52 alin. (7) din Legea nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătății, republicată, cu modificările și completările ulterioare, astfel: a) în vederea disponibilizării bunurilor, compartimentul de specialitate al unității de specialitate va întocmi un referat de disponibilizare în care descrie bunul ce urmează a fi disponibilizat, menționând toate caracteristicile tehnice ale acestuia. Referatul astfel întocmit va fi aprobat de către conducătorul unității de specialitate. Unitatea de specialitate care disponibilizează bunurile va informa în scris alte unități de
NORME TEHNICE din 30 martie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/253623]
-
reprezintă un instrument de diagnostic pentru performanța energetică a clădirii și un plan de renovare în etape pentru proprietarii de clădiri, pentru finanțarea renovării clădirii din surse proprii ale proprietarilor sau pentru oferirea de asigurări instituțiilor de finanțare în vederea disponibilizării fondurilor necesare pentru renovarea energetică majoră a clădirii. Generator de căldură - partea unui sistem de încălzire care generează căldură utilă printr-unul sau mai multe dintre următoarele procese: a) arderea de combustibili; b) efectul Joule, care are loc în elementele
REGLEMENTARE TEHNICĂ din 2 noiembrie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/261476]
-
promulgarea Legii pentru aprobarea Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 60/2021 privind modificarea și completarea Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 69/2019 pentru aplicarea unor măsuri de protecție socială acordată persoanelor disponibilizate prin concedieri colective efectuate în baza planurilor de disponibilizare din cadrul operatorilor economici pentru care s-a aprobat acordarea ajutoarelor de stat pentru facilitarea închiderii minelor de cărbune necompetitive în perioada 2019-2024, precum și pentru completarea Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 115/2011 privind stabilirea cadrului instituțional și autorizarea
DECRET nr. 1.648 din 9 decembrie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/262389]
-
promulgă Legea pentru aprobarea Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 60/2021 privind modificarea și completarea Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 69/2019 pentru aplicarea unor măsuri de protecție socială acordată persoanelor disponibilizate prin concedieri colective efectuate în baza planurilor de disponibilizare din cadrul operatorilor economici pentru care s-a aprobat acordarea ajutoarelor de stat pentru facilitarea închiderii minelor de cărbune necompetitive în perioada 2019-2024, precum și pentru completarea Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 115/2011 privind stabilirea cadrului instituțional și autorizarea
DECRET nr. 1.648 din 9 decembrie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/262389]
-
vedere necesitatea păstrării personalului specializat, angajat cu contract individual de muncă pe durată determinată, căruia i se finaliza perioada contractuală, a fost necesară transformarea acestor contracte în contracte individuale de muncă pe durată nedeterminată (24 persoane). Nu au fost necesare disponibilizări colective de personal. În conditțile prăbușirii pieței externe și lipsa de contracte pe piața internă din partea M.Ap.N., S. CARFIL S.A. a beneficiat de un număr mediu de 95 persoane/lună pentru personal cu contract individual de muncă pe durată
PLAN din 28 octombrie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/261367]
-
reprezentanți ai acționarilor (ex. închirieri/valorificări active); De asemenea , societatea poate beneficia de oportunități și anume: piețe de desfacere importante; posibilitatea creșterii exporturilor; posibilități de a participa la programele de offset; necesitatea reînnoirii stocurilor din dotarea Forțelor Sistemului Național de Apărare; disponibilizarea activelor excedentare, care nu concură la procesul de producție și care nu sunt incluse în inventarul capacităților de producție pentru apărare definit de lege; -aplicarea de către managementul actual a modului de lucru în CONSORȚII cu parteneri intern și externi
PLAN din 28 octombrie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/261367]
-
decembrie 2022 pentru aprobarea Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 60/2021 privind modificarea și completarea Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 69/2019 pentru aplicarea unor măsuri de protecție socială acordată persoanelor disponibilizate prin concedieri colective efectuate în baza planurilor de disponibilizare din cadrul operatorilor economici pentru care s-a aprobat acordarea ajutoarelor de stat pentru facilitarea închiderii minelor de cărbune necompetitive în perioada 2019-2024, precum și pentru completarea Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 115/2011 privind stabilirea cadrului instituțional și autorizarea
LEGE nr. 346 din 9 decembrie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/262388]
-
Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 60 din 24 iunie 2021 privind modificarea și completarea Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 69/2019 pentru aplicarea unor măsuri de protecție socială acordată persoanelor disponibilizate prin concedieri colective efectuate în baza planurilor de disponibilizare din cadrul operatorilor economici pentru care s-a aprobat acordarea ajutoarelor de stat pentru facilitarea închiderii minelor de cărbune necompetitive în perioada 2019-2024, precum și pentru completarea Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 115/2011 privind stabilirea cadrului instituțional și autorizarea
LEGE nr. 346 din 9 decembrie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/262388]
-
-a - Rețeaua de localități, cu modificările și completările ulterioare. ... 4. Calitatea de șomer sezonier se stabilește prin identificarea în situația fiecărei persoane dacă aceasta în mod ciclic se înregistrează în evidența agenției pentru ocuparea forței de muncă ca urmare a disponibilizării de pe locuri de muncă sezoniere. ... 5. Relevanța ocupației practicate sau în care are pregătire profesională se stabilește pentru fiecare persoană astfel: a) din informațiile deținute de agențiile pentru ocuparea forței de muncă, conform prevederilor legale, și informațiile care se
ORDIN nr. 1.073 din 28 decembrie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/263959]
-
1.250 C. cheltuieli cu personalul, din care: 10 79.487 C0 Cheltuieli de natură salarială(Rd.12+Rd.13) 11 73.376 C1 ch. cu salariile 12 67.116 C2 bonusuri 13 6.260 C3 alte cheltuieli cu personalul, din care: 14 cheltuieli cu plati compensatorii aferente disponibilizarilor de personal 15 C4 Cheltuieli aferente contractului de mandat si a altor organe de conducere si control, comisii si comitete 16 4.551 C5 Cheltuieli cu contributiile datorate de angajator 17 1.560 D. alte cheltuieli de exploatare 18 9.574 2 Cheltuieli
HOTĂRÂRE nr. 199 din 9 martie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/265637]
-
asigură încheierea polițelor de asigurare, obligatorii și CASCO, pentru toate autoturismele din parcul auto, precum și respectarea clauzelor din contractele de asigurări; ... l) asigură efectuarea procedurilor de înmatriculare/radiere a autoturismelor din dotarea parcului auto al Agenției și face propuneri de disponibilizare, casare și valorificare a acestora, în condițiile legii; ... m) asigură menținerea stării de curățenie a sediului administrativ, prin respectarea normelor igienico-sanitare; ... n) asigură elaborarea și actualizarea planului de intervenție în vederea prevenirii și stingerii incendiilor pentru toate zonele de lucru
REGULAMENT din 18 ianuarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/264577]
-
cheltuieli cu personalul, (Rd.10=Rd.11+Rd.14+Rd.16+Rd.17) din care: 10 58.797,13 C0 Cheltuieli de natură salarială(Rd.11=Rd.12+Rd.13) 11 56.284,80 C1 ch. cu salariile 12 51.419,88 C2 bonusuri 13 4.864,92 C3 alte cheltuieli cu personalul, din care: 14 0,00 cheltuieli cu plati compensatorii aferente disponibilizarilor de personal 15 C4 Cheltuieli aferente contractului de mandat si a altor organe de conducere si control, comisii si comitete 16 1.326,87 C5 Cheltuieli cu contribuțiile datorate de angajator 17 1.185,46 D. alte cheltuieli de exploatare 18 2.896,06 2 Cheltuieli
HOTĂRÂRE nr. 222 din 15 martie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/265687]
-
cheltuieli cu personalul, (Rd.10=Rd.11+Rd.14+Rd.16+Rd.17) din care: 10 179.043 C0 Cheltuieli de natură salarială(Rd.11=Rd.12+Rd.13) 11 167.654 C1 ch. cu salariile 12 135.992 C2 bonusuri 13 31.662 C3 alte cheltuieli cu personalul, din care: 14 3.174 cheltuieli cu plati compensatorii aferente disponibilizarilor de personal 15 2.358 C4 Cheltuieli aferente contractului de mandat si a altor organe de conducere si control, comisii si comitete 16 816 C5 Cheltuieli cu contribuțiile datorate de angajator 17 7.398 D. alte cheltuieli de exploatare 18 62.935 2
HOTĂRÂRE nr. 357 din 20 aprilie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/267316]
-
cheltuieli cu personalul, (Rd.10=Rd.11+Rd.14+Rd.16+Rd.17) din care: 10 6.822 C0 Cheltuieli de natură salarială(Rd.11=Rd.12+Rd.13) 11 5.664 C1 ch. cu salariile 12 5.351 C2 bonusuri 13 293 C3 alte cheltuieli cu personalul, din care: 14 312 cheltuieli cu plati compensatorii aferente disponibilizarilor de personal 15 C4 Cheltuieli aferente contractului de mandat si a altor organe de conducere si control, comisii si comitete 16 320 C5 Cheltuieli cu contribuțiile datorate de angajator 17 546 D. alte cheltuieli de exploatare 18 2.825 2 Cheltuieli
HOTĂRÂRE nr. 370 din 26 aprilie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/267422]
-
cheltuieli cu personalul, (Rd.10=Rd.11+Rd.14+Rd.16+Rd.17) din care: 10 95911 C0 Cheltuieli de natură salarială(Rd.11=Rd.12+Rd.13) 11 90561 C1 ch. cu salariile 12 80186 C2 bonusuri 13 10375 C3 alte cheltuieli cu personalul, din care: 14 2593 cheltuieli cu plati compensatorii aferente disponibilizarilor de personal 15 0 C4 Cheltuieli aferente contractului de mandat si a altor organe de conducere si control, comisii si comitete 16 827 C5 Cheltuieli cu contribuțiile datorate de angajator 17 1930 D. alte cheltuieli de exploatare 18 2611 2
HOTĂRÂRE nr. 371 din 26 aprilie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/267423]
-
C. cheltuieli cu personalul, (Rd.10=Rd.11+Rd.14+Rd.16+Rd.17) din care: 10 76.609 C0 Cheltuieli de natură salarială(Rd.11=Rd.12+Rd.13) 11 69.800 C1 ch. cu salariile 12 61.674 C2 bonusuri 13 8.126 C3 alte cheltuieli cu personalul, din care: 14 cheltuieli cu plati compensatorii aferente disponibilizarilor de personal 15 C4 Cheltuieli aferente contractului de mandat si a altor organe de conducere si control, comisii si comitete 16 1.069 C5 Cheltuieli cu contribuțiile datorate de angajator 17 5.740 D. alte cheltuieli de exploatare 18 38.500 2 Cheltuieli
HOTĂRÂRE nr. 369 din 26 aprilie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/267421]
-
nu trebuie tratate ca plăți compensatorii, ci ca remunerații variabile obișnuite pentru personalul identificat care face obiectul tuturor cerințelor specifice privind remunerația variabilă. ... 161. Plățile compensatorii includ plăți suplimentare pe lângă remunerația obișnuită în următoarele situații specifice: a. indemnizație de disponibilizare pentru pierderea poziției în cazul încetării anticipate a contractului de către firma de investiții sau de către filiala sa; ... b. remunerație acordată pentru o perioadă limitată de timp care este convenită pentru a introduce o perioadă de reflecție după încetarea
GHID din 6 martie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/266284]
-
cheltuieli cu personalul, (Rd.10=Rd.11+Rd.14+Rd.16+Rd.17) din care: 10 15.854 C0 Cheltuieli de natură salarială(Rd.11=Rd.12+Rd.13) 11 13.168 C1 ch. cu salariile 12 11.872 C2 bonusuri 13 1.296 C3 alte cheltuieli cu personalul, din care: 14 567 cheltuieli cu plati compensatorii aferente disponibilizarilor de personal 15 C4 Cheltuieli aferente contractului de mandat si a altor organe de conducere si control, comisii si comitete 16 1.816 C5 Cheltuieli cu contribuțiile datorate de angajator 17 303 D. alte cheltuieli de exploatare 18 1.020 2 Cheltuieli
HOTĂRÂRE nr. 396 din 4 mai 2023 () [Corola-llms4eu/Law/267619]
-
C. cheltuieli cu personalul (Rd.10=Rd.11+Rd14+Rd.16+Rd.17), din care: 10 4.704 C0 Cheltuieli de natură salarială(Rd.11=Rd.12+Rd.13) 11 4.101 C1 ch. cu salariile 12 3.668 C2 bonusuri 13 433 C3 alte cheltuieli cu personalul, din care: 14 cheltuieli cu plati compensatorii aferente disponibilizarilor de personal 15 C4 Cheltuieli aferente contractului de mandat si a altor organe de conducere si control, comisii si comitete 16 503 C5 cheltuieli cu contributiile datorate de angajator 17 100 D. alte cheltuieli de exploatare 18 72.017 2 Cheltuieli
ORDIN nr. 449/1.454/929/2023 () [Corola-llms4eu/Law/270071]
-
cu personalul (Rd. 10=Rd.11+Rd.14+Rd.16+Rd.17), din care: 10 116.931,50 C0 Cheltuieli de natura salariala ( Rd.11=Rd.12+Rd.13) 11 112.164,33 C1 Cheltuieli cu salariile 12 100.859,51 C2 Bonusuri 13 11.304,83 C3 Alte cheltuieli cu personalul, din care: 14 96,00 cheltuieli cu plati compensatorii aferente disponibilizarilor de personal 15 0,00 C4 Cheltuieli aferente contractului de mandat si a altor organe de conducere si control, comisii si comitete 16 1.179,31 C5 Cheltuieli cu contribuțiile datorate de angajator 17 3.491,86 D. Alte cheltuieli de exploatare 18 39.235,76 2
HOTĂRÂRE nr. 256 din 22 martie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/266247]
-
cheltuieli cu personalul, (Rd.10=Rd.11+Rd.14+Rd.16+Rd.17) din care: 10 3.018 C0 Cheltuieli de natură salarială(Rd.11=Rd.12+Rd.13) 11 1.867 C1 ch. cu salariile 12 1.867 C2 bonusuri 13 0 C3 alte cheltuieli cu personalul, din care: 14 22 cheltuieli cu plati compensatorii aferente disponibilizarilor de personal 15 0 C4 Cheltuieli aferente contractului de mandat si a altor organe de conducere si control, comisii si comitete 16 1.063 C5 Cheltuieli cu contribuțiile datorate de angajator 17 66 D. alte cheltuieli de exploatare 18 400 2
ORDIN nr. 248/1.175/737/2023 () [Corola-llms4eu/Law/266255]
-
C. cheltuieli cu personalul, (Rd.10=Rd.11+Rd.14+Rd.16+Rd.17) din care: 10 15.568 C0 Cheltuieli de natură salarială(Rd.11=Rd.12+Rd.13) 11 8.266 C1 ch. cu salariile 12 6.883 C2 bonusuri 13 1.383 C3 alte cheltuieli cu personalul, din care: 14 cheltuieli cu plati compensatorii aferente disponibilizarilor de personal 15 C4 Cheltuieli aferente contractului de mandat si a altor organe de conducere si control, comisii si comitete 16 6.946 C5 Cheltuieli cu contribuțiile datorate de angajator 17 356 D. alte cheltuieli de exploatare 18 9.889 2 Cheltuieli
ORDIN nr. 247/1.193/736/2023 () [Corola-llms4eu/Law/266252]
-
431 C. cheltuieli cu personalul, din care: 10 49.129 C0 Cheltuieli de natură salarială(Rd.13+Rd.14) 11 46.207 C1 ch. cu salariile 12 40.936 C2 bonusuri 13 5.271 C3 alte cheltuieli cu personalul, din care: 14 cheltuieli cu plati compensatorii aferente disponibilizarilor de personal 15 C4 Cheltuieli aferente contractului de mandat si a altor organe de conducere si control, comisii si comitete 16 1.978 C5 Cheltuieli cu contribuțiile datorate de angajator 17 944 D. alte cheltuieli de exploatare 18 3.303 2 Cheltuieli
HOTĂRÂRE nr. 270 din 22 martie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/266307]