27,083 matches
-
date, structurile de memorare și alte atribute ale bazei de date); ... l) modifică anumite caracteristici ale bazei de date sau ștergerea unei baze de date; ... m) definește utilizatorii și privilegiile acestora asupra bazei de date pentru asigurarea funcționalității, securității și confidențialității datelor; ... n) pune la dispoziția salariaților credențiale pentru a putea fi conectați la rețea, precum și o adresă de e-mail de forma utilizator@cnsc.ro; ... o) monitorizează și optimizează performanțele bazelor de date și ale sistemelor informatice; ... p) asigură funcțiile de
REGULAMENT din 27 iunie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/285415]
-
respectă normele în vigoare cu privire la software-ul utilizat în Consiliu; ... aa) răspunde de calitatea sistemului informatic realizat; ... bb) asigură asistență tehnică în procesul de colectare și de prelucrare a datelor la nivelul Consiliului; ... cc) asigură respectarea normelor de confidențialitate, de stocare și de arhivare a datelor statistice; ... dd) respectă normele de confidențialitate a datelor statistice; ... ee) îndeplinește alte sarcini, conform obiectului său specific de activitate; ... ff) participă la toate fazele proiectelor privind achiziționarea sau dezvoltarea de aplicații/produse software/hardware, respectiv
REGULAMENT din 27 iunie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/285415]
-
răspunde de calitatea sistemului informatic realizat; ... bb) asigură asistență tehnică în procesul de colectare și de prelucrare a datelor la nivelul Consiliului; ... cc) asigură respectarea normelor de confidențialitate, de stocare și de arhivare a datelor statistice; ... dd) respectă normele de confidențialitate a datelor statistice; ... ee) îndeplinește alte sarcini, conform obiectului său specific de activitate; ... ff) participă la toate fazele proiectelor privind achiziționarea sau dezvoltarea de aplicații/produse software/hardware, respectiv la: întocmirea caietelor de sarcini, participarea în comisiile privind achizițiile publice, recepția produselor
REGULAMENT din 27 iunie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/285415]
-
activități: a) asigură asistența tip administrativ, în complet, conform pregătirii și competențelor, în relația cu părțile; ... b) răspunde la solicitările de informații exprimate direct sau telefonic de către părțile din dosarele repartizate completelor de soluționare a contestațiilor, păstrând caracterul de confidențialitate; ... c) asigură instrumentarea dosarelor aflate pe rolul completelor de soluționare a contestațiilor, respectiv înregistrează și operează în sistemul informatic/platforma electronică dosarele repartizate; completează în sistemul informatic/platforma electronică datele aferente dosarului; ... d) asigură corespondența cu părțile din dosar; completează dosarele aflate
REGULAMENT din 27 iunie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/285415]
-
ședințele plenului; ... f) să își perfecționeze continuu pregătirea profesională, conform cerințelor de specializare; ... g) să dea dovadă de competență profesională, calm, politețe și imparțialitate față de persoanele cu care intră în contact în calitate oficială; ... h) să asigure securitatea și confidențialitatea tuturor datelor din dosarele cauzelor cu care aceștia sunt învestiți; ... i) să îndeplinească, în limitele funcției și competenței indicate în fișa postului, alte atribuții decât cele privind activitatea de soluționare a contestațiilor, stabilite de președintele Consiliului; ... j) să respecte normele
REGULAMENT din 27 iunie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/285415]
-
activității, se stabilesc prin contractul individual de muncă și fișa postului, în condițiile legii. Articolul 38 (1) Personalul tehnico-administrativ răspunde disciplinar pentru abaterile de la îndatoririle de serviciu. (2) Pot constitui abateri disciplinare următoarele: a) nerespectarea secretului profesional sau a confidențialității lucrărilor care au acest caracter; ... b) manifestările care aduc atingere probității și demnității profesionale; ... c) întârzierea sistematică în efectuarea lucrărilor; ... d) absențele nemotivate de la serviciu; ... e) nerespectarea în mod repetat a programului de lucru; ... f) refuzul de a îndeplini
REGULAMENT din 27 iunie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/285415]
-
conflictelor școlare; • Conflictele școlare rezolvate de către elevii mediatori nu impun măsuri disciplinare, înlătură resentimentele și înlătură nașterea altor conflicte. 4. Condițiile medierii • ambient plăcut; • timpul acordat suficient; • atitudini calme; • limbaj adecvat și familiar; • oportunitate pentru a favoriza comunicarea gândurilor, sentimentelor; • confidențialitate și siguranță; • folosirea catharsis-ului, încurajării, ascultării simpatetice; 17 • asigurarea cadrului necesar pentru întărirea comportamentelor de așteptare, atenție, afective față de ceilalți; • creșterea încrederii în sine. 5. Medierea elevilor Pentru ca actul medierii să se desfășoare este necesară prezența mediatorului și a
Medierea conflictelor by Lorena Bujor () [Corola-publishinghouse/Science/1597_a_3035]
-
cadrul necesar pentru o bună comunicare, menținerea echilibrului și o oportunitate pozitivă de pregătire pentru a avea abilitatea de a conduce. Calitățile mediatorului: • imparțialitatea - să nu judeci; • să nu dai sfaturi; • empatie și obiectivitate - să fii în mod egal empatic; • confidențialitate; • arată că-ți pasă! Un bun mediator trebuie să aibă: • sensibilitate pentru semeni; • echilibru afectiv; • mobilitate în comportament; • capacitate de anticipare organizatorică, creatoare; 18 • perseverență, consecvență; • spirit de convingere și colaborare; • deschidere pentru schimbare; • receptivitate; • tact, tenacitate; • elasticitate, responsabilitate; • autocontrol
Medierea conflictelor by Lorena Bujor () [Corola-publishinghouse/Science/1597_a_3035]
-
a produsului care nu corespunde cerințelor Directivei. Uniunea Europeană invita România să furnizeze planul său de aliniere a legislației cu acquis-ul, în această privință. De asemenea, România a fost invitată să furnizeze informații detaliate privind întărirea supravegherii de piață și protecția confidențialității datelor, precum și planurile sale de asigurare a armonizării legislative totale în ceea ce privește cerințele de etichetare, prezența urmelor de impurități și informațiile privind produsul. Având în vedere importanța sectorului, UE a cerut României să furnizeze detalii suplimentare privind planurile pentru adoptarea acquis-ului
România spre Uniunea Europeană: negocierile de aderare (2000-2004) by Vasile Puşcaş () [Corola-publishinghouse/Science/1093_a_2601]
-
progrese, în special în perioada 2000-2002. Progrese majore au fost înregistrate în reforma legislației naționale, reproiectarea anchetelor în gospodării și în întreprinderi, efectuarea recensământului populației și păstrarea capacității administrative necesare. Toate prevederile cerute de acquis erau în vigoare, inclusiv protecția confidențialității și crearea Consiliului Statistic. Institutul Național de Statistică era o agenție de stat independentă, iar organizarea regională a INS pare să fie corespunzătoare pentru o țară mare, cum este România. România trebuia să își concentreze eforturile viitoare asupra modernizării metodologiilor
România spre Uniunea Europeană: negocierile de aderare (2000-2004) by Vasile Puşcaş () [Corola-publishinghouse/Science/1093_a_2601]
-
toate domeniile statistice, în creșterea capacității administrative și conceperea metodologiilor adecvate. Angajamentul personalului și sistemul bine dezvoltat de respectare a planificării și monitorizării reprezenta o bază solidă pentru implementarea acquis-ului. Reglementările cerute de acquis sunt acum create, incluzând protecția și confidențialitatea. Pentru a încheia pregătirile pentru aderare, eforturile României trebuiau să se concentreze asupra dezvoltării, în continuare, a metodologiei și îmbunătățirea calității și caracterului complet al datelor, în special în domeniul conturilor naționale, statisticii întreprinderilor și statisticii agriculturii. În continuare, erau
România spre Uniunea Europeană: negocierile de aderare (2000-2004) by Vasile Puşcaş () [Corola-publishinghouse/Science/1093_a_2601]
-
dreptul si capacitatea părților de a-si defini propriile probleme, nevoi si soluții. Orice termen prevăzut de către înțelegerea părților trebuie să fie propus si acceptat de către părți, așa cum toate deciziile care sunt luate pe parcursul medierii au acordul tuturor părților implicate. Confidențialitatea. Atât mediatorul, cât si părțile în dispută, precum si avocații (în cazul în care sunt prezenți în cadrul desfășurării procedurii medierii) se obligă să păstreze caracterul confidențial al tuturor aspectelor discutate în mediere. Neutralitatea. Neutralitatea se referă la faptul că mediatorul rămâne
Medierea în educație by Ileana Bădulescu Anastase, Cornel Grigoruț, Mircea Mastacan () [Corola-publishinghouse/Science/1700_a_3127]
-
fie prin coerciție 22. Subiectul normei este considerat acea clasă de indivizi cărora li se adresează autoritatea normativă, impunându-le un anumit comportament. Subiectul normei poate fi precizat, explicit sau tacit, ca în situația: "Jurnaliștii au obligația de a respecta confidențialitatea sursei de informații!", sau neprecizat, atunci când norma trebuie respectată de toată lumea, fără excepție, spre exemplu: "Fumatul interzis!"23. Domeniul de aplicație a normei reprezintă acele situații în care autoritatea normativă solicită subiectului adoptarea unui anumit comportament 24. (Spre exemplu, "În
Filosofia sistemelor normative: dreptul şi morala by Raluca Mureşan () [Corola-publishinghouse/Science/1443_a_2685]
-
Pupi Schnietzel a scos un album "cu fotografiile făcute de detectivul particular Doctor Ivan Holmes" (numele de serviciu), a pus proba pe catedra onorabilului judecător Profesor Universitar Emerit Academician Dr. Dr. h. C. Julius Zimberlan, rugând ca, din motive de confidențialitate, să nu fie arătată publicului decât o singură fotografie. Era poza absolut incriminantă în care pârâtul șede pe o bancă din Parcul Mare alături de o doamnă ce-i zâmbește galeș. (Întâmplător, doamna cu pricina nu era cunoscută de nimeni în
[Corola-publishinghouse/Science/1520_a_2818]
-
salariilor în general, este în România extrem de scăzut în comparație cu cel din țările dezvoltate, fapt care nu motivează stabilitatea resurselor umane în organizațiile din țara noastră, îndeosebi a tineretului. Salariul este confidențial, angajatorul având obligația de a lua măsurile pentru asigurarea confidențialității. Salariul poate fi privit sub două aspecte și anume, ca salariu nominal și salariu real. Salariul nominal reprezintă suma de bani pe care salariatul o primește pentru munca depusă. Salariul real reprezintă cantitatea de bunuri, lucrări sau servicii care pot
MANAGEMENTUL RESURSELOR UMANE by TATIANA PUIU () [Corola-publishinghouse/Science/1676_a_2964]
-
profesională, protecția muncii, disciplina muncii etc. De asemenea, Codul muncii prevede și cuprinderea în contractul individual de muncă a unor clauze specifice economiei de piață. Este vorba despre clauza cu privire la formarea profesională, clauza de neconcurență, clauza de mobilitate, clauza de confidențialitate. În cele ce urmează vor fi prezentate principalele clauze care trebuie să se regăsească în contractul individual de muncă, cu precizarea faptului că despre unele dintre acestea s-au făcut referiri cu ocazia prezentării considerațiilor referitoare la contractul colectiv de
MANAGEMENTUL RESURSELOR UMANE by TATIANA PUIU () [Corola-publishinghouse/Science/1676_a_2964]
-
fi stabilită pe durata perioadei de probă. Ca regulă, clauza de neconcurență își produce efectele pe durata derulării contractului de muncă; prin excepție, își poate produce efectele și după încetarea acestuia, pentru o perioadă de maximum 2 ani. Clauza de confidențialitate presupune ca părțile să convină ca, pe toată durata contractului individual de muncă și după încetarea acestuia, să nu transmită date sau informații de care au luat cunoștință în timpul executării contractului, în condițiile stabilite în regulamentele interne, în contractele colective
MANAGEMENTUL RESURSELOR UMANE by TATIANA PUIU () [Corola-publishinghouse/Science/1676_a_2964]
-
impozitele datorate de salariați, în condițiile legii; g) să înființeze registrul general de evidență a salariaților și să opereze înregistrările prevăzute de lege; h) să elibereze, la cerere, toate documentele care atestă calitatea de salariat a solicitantului; i) să asigure confidențialitatea datelor cu caracter personal ale salariaților. Mai ales sub acest aspect - al obligațiilor angajatorului (patronului) - trebuie reținut că preocuparea sa firească pentru maximizarea profitului, proprie unei economii de piață, nu se poate realiza prin încălcarea dispozițiilor de protecție a salariaților
MANAGEMENTUL RESURSELOR UMANE by TATIANA PUIU () [Corola-publishinghouse/Science/1676_a_2964]
-
se face că, la 17 decembrie 1963, ambasadorul Republicii Populare Române, Dumitru Gheorghiu este invitat în audiență la Liu Shaoqi, vicepreședinte al C.C. al P.C.C., președintele Republicii Populare Chineze, ca răspuns la audiența de la Snagov. Audiența are loc în deplină confidențialitate, mai ales față de interesul serviciilor de informații străine. Ambasadorul român este surprins de căldura și prietenia cu care este salutat de liderul chinez. El reține că Partidul Comunist Chinez este de acord cu punctele de vedere expuse de Gheorghe Gheorghiu-Dej
[Corola-publishinghouse/Science/1455_a_2753]
-
generale anuale ale Organizației Națiunilor Unite pregătirile cele mai intense vizau asigurarea materialelor documentare. Acestea constau în cea mai mare parte, din tăieturi din presă, selectate pe tematici și grupate pe categorii A, B, C, în raport de gradul de confidențialitate. Pentru o sesiune a Organizației Națiunilor Unite la New York, dosarele C conținând materiale publice se transportau în câteva lăzi mari de 1-2 metri, adeseori cu vaporul. Din acestea se dovedeau utile un procent infim. O delegație la o sesiune a
[Corola-publishinghouse/Science/1455_a_2753]
-
una dintre cele mai importante componente ale sectorului terțiar al economiei, asigurând Într-un flux continuu, fondurile necesare sectorului afaceri și sectorului public. Principalele elemente definitorii (caracteristici) ale serviciilor de intermediere financiar-bancară sunt următoarele: • natura comercială; • intangibilitatea; • inseparabilitatea; • variabilitatea; • perisabilitatea; • confidențialitatea serviciilor; • riscul financiar-monetar; • Încadrarea În politicile financiar-monetare ale statului; • globalizarea și uniformizarea serviciilor financiar-monetare. 1) Natura comercială a serviciilor de intermediere financiar-monetară - derivă din faptul că activitatea financiar-monetară este reglementată la nivel național și internațional, reprezentând, În ansamblul său, activități
Marketing financiar-monetar by Lefter CHIRICĂ () [Corola-publishinghouse/Science/235_a_185]
-
epuizează, Însă instituțiile În cauză, ținând cont de această caracteristică, Își pot programa activitățile și necesarul de personal, pentru corelarea și echilibrarea ofertei de produse și servicii financiar-bancare, cu cererea pentru fiecare categorie de produse și servicii, În parte. 6) Confidențialitatea serviciilor financiar-monetare - reprezintă o caracteristică specifică instituțiilor financiar-monetare, În sensul păstrării „secretului bancar”, asigurării protecției și confidențialității clienților și operațiunilor. Păstrarea confidențialității clienților și operațiunilor efectuate conduce la fidelizarea acestora, la crearea unor legături sănătoase și responsabile Între instituțiile financiar-monetare
Marketing financiar-monetar by Lefter CHIRICĂ () [Corola-publishinghouse/Science/235_a_185]
-
personal, pentru corelarea și echilibrarea ofertei de produse și servicii financiar-bancare, cu cererea pentru fiecare categorie de produse și servicii, În parte. 6) Confidențialitatea serviciilor financiar-monetare - reprezintă o caracteristică specifică instituțiilor financiar-monetare, În sensul păstrării „secretului bancar”, asigurării protecției și confidențialității clienților și operațiunilor. Păstrarea confidențialității clienților și operațiunilor efectuate conduce la fidelizarea acestora, la crearea unor legături sănătoase și responsabile Între instituțiile financiar-monetare și clienții actuali, respectiv cei potențiali. 7) Riscurile financiar-monetare - reprezintă o altă caracteristică importantă a serviciilor financiar-monetare
Marketing financiar-monetar by Lefter CHIRICĂ () [Corola-publishinghouse/Science/235_a_185]
-
ofertei de produse și servicii financiar-bancare, cu cererea pentru fiecare categorie de produse și servicii, În parte. 6) Confidențialitatea serviciilor financiar-monetare - reprezintă o caracteristică specifică instituțiilor financiar-monetare, În sensul păstrării „secretului bancar”, asigurării protecției și confidențialității clienților și operațiunilor. Păstrarea confidențialității clienților și operațiunilor efectuate conduce la fidelizarea acestora, la crearea unor legături sănătoase și responsabile Între instituțiile financiar-monetare și clienții actuali, respectiv cei potențiali. 7) Riscurile financiar-monetare - reprezintă o altă caracteristică importantă a serviciilor financiar-monetare, care se manifestă În două
Marketing financiar-monetar by Lefter CHIRICĂ () [Corola-publishinghouse/Science/235_a_185]
-
de management al anxietății. 3.1 Descrierea programului de management al anxietății Ședința introductivă INTRODUCERE prezentarea formatorului, numele participanților (ice-breakero calitate care începe cu inițiala prenumelui) SCOPUL GRUPULUI AȘTEPTĂRI, TEMERI ale participanților REGULILE GRUPULUI (date întâlniri, ora, întârzeri, absențe, respect, confidențialitate etc.) MODELUL GENERAL AL ANXIETĂȚIIrăspunsul de tip „fugă sau luptă” MODULUL 1RELAXAREA MUSCULARĂ PROGRESIVĂ JACOBSON STADIUL 1 DISCRIMINAREA ÎNCORDARE-RELAXARE STADIUL 2 EXCLUSIV RELAXARE STADIUL 3 RELAXAREA CONTROLATĂ DE STIMULI VERBALI STADIUL 4 RELAXAREA DIFERENȚIALĂ STADIUL 5 RELAXAREA RAPIDĂ STADIUL 6
PROGRAM DE MANAGEMENT AL ANXIETATII LA JUCATORII DE FOTBAL. In: ANUAR ŞTIINłIFIC COMPETIłIONAL în domeniul de ştiință - Educație fizică şi Sport by Vasile Septimiu Ormenişan, Cristina Ormenişan, Ioan Pop, Alexandru Mureşan, () [Corola-publishinghouse/Science/248_a_807]