28,008 matches
-
economică și monetară, tendința costului forței de muncă constituie principalul potențial de presiune inflaționistă, care trebuie deci să fie monitorizat prin statistici rapide privind costul forței de muncă pe termen scurt, de înaltă calitate. Punerea în aplicare a regulamentului privind indicele costului forței de muncă și îmbunătățirea continuă a statisticilor pe termen scurt privind costul forței de muncă, precum și măsurarea îmbunătățită a productivității forței de muncă (ceea ce implică serii îmbunățite privind volumul de muncă) au o importanță maximă. Rezumat * punerea în
jrc5589as2002 by Guvernul României () [Corola-website/Law/90759_a_91546]
-
statele membre, * armonizarea unei părți din chestionare, * culegerea/analiza rezultatelor anchetei 2002 privind structura câștigurilor, * punerea în aplicare a anchetei 2004 privind costul forței de muncă acoperind clasele NACE M-N-O, * punerea deplină în aplicare a Regulamentului Consiliului privind indicele costului forței de muncă, * punerea în aplicare a anchetei 2006 privind structura câștigurilor, * proiectarea unui sistem țintă pentru statisticile europene privind costul forței de muncă. Nevoi politice și producția Eurostat Titlul din Tratat Teme de lucru ale Eurostat TITLUL VIII
jrc5589as2002 by Guvernul României () [Corola-website/Law/90759_a_91546]
-
avans de banca centrală, iar oferta partenerilor contractuali participanți vizează suma de bani pe care doresc să o tranzacționeze la o rată fixă a dobânzii. Instrument cu rată variabilă: un instrument financiar pentru care cuponul este restabilit periodic în raport cu un indice de referință pentru a reflecta modificările ratelor dobânzii de pe piață pe termen scurt sau mediu. Instrumentele cu rată variabilă au fie cupoane prestabilite, fie cupoane post-stabilite. Swap pe devize: achiziționarea/vânzarea la vedere efectuată cu achiziționarea/vânzarea la termen a
jrc5664as2002 by Guvernul României () [Corola-website/Law/90834_a_91621]
-
în cadrul căreia activele sunt achiziționate sau vândute la scadență (la vedere sau la termen). Sistem de pooling: vezi sistem de pooling al garanțiilor. Cupon post-stabilit: un cupon pentru instrumente cu rată variabilă care este determinat pe baza valorilor luate de indicele de referință la o anumită dată (anumite date) în timpul perioadei de acumulare a cuponului. Cupon prestabilit: un cupon pentru instrumente cu rată variabilă care este determinat pe baza valorilor luate de indicele de referință la o anumită dată (anumite date
jrc5664as2002 by Guvernul României () [Corola-website/Law/90834_a_91621]
-
care este determinat pe baza valorilor luate de indicele de referință la o anumită dată (anumite date) în timpul perioadei de acumulare a cuponului. Cupon prestabilit: un cupon pentru instrumente cu rată variabilă care este determinat pe baza valorilor luate de indicele de referință la o anumită dată (anumite date) înainte de începerea perioadei de acumulare a cuponului. Dată de achiziționare: data la care intră în vigoare vânzarea de către vânzător către cumpărător a activelor cumpărate. Preț de achiziționare: prețul la care activele cumpărate
jrc5664as2002 by Guvernul României () [Corola-website/Law/90834_a_91621]
-
al Comisiei ANEXĂ Anexa la Regulamentul (CE) nr. 2789/1999 se modifică după cum urmează: 1. La titlul II (dispoziții privind calitatea) pct. A (caracteristici minime), al cincilea paragraf se înlocuiește cu următorul text: Sucul de struguri trebuie să aibă un indice refactometric care să corespundă cel puțin cu: * 12ș Brix pentru soiurile Alphonse Lavallée, Cardinal și Victoria, * 13ș Brix pentru toate celelalte soiuri cu sâmburi, * 14ș Brix pentru toate soiurile fără sâmburi. În plus, toate soiurile trebuie să prezinte un raport
jrc5864as2002 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91036_a_91823]
-
la temperatura de 55°C ± 2°C cu prespălare cu apă rece, fără detergent; mașina de spălat folosită în cadrul testului se racordează la o sursă de apă rece și trebuie să conțină seturi de masă pentru 12 persoane cu un indice de spălare între 3,35 și 3,75; se utilizează programul de uscare al mașinii, dar se evaluează numai gradul de curățare a vaselor; se utilizează un agent de limpezire slab acid conform standardului (formula III); agentul de limpezire se
jrc5902as2002 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91074_a_91861]
-
o reducere a ratei la motorină pentru încurajarea utilizării unor carburanți care protejează mai bine mediul, cu condiția ca aceste stimulente să fie subordonate unor caracteristici tehnice bine definite, incluzând densitatea, conținutul de sulf, punctul de distilare, cifra cetanică și indicele cetanic și cu condiția ca aceste rate să respecte obligațiile prevăzute în prezenta directivă; - pentru aplicarea unor rate ale accizelor diferențiate între benzina distribuită de stațiile de benzină echipate cu sistem de retur al vaporilor de benzină și benzina distribuită
jrc6029as2003 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91201_a_91988]
-
REGULAMENTUL PARLAMENTULUI EUROPEAN ȘI AL CONSILIULUI (CE) nr. 450/2003 din 27 februarie 2003 privind indicele costului forței de muncă (Text cu relevanță pentru SEE) PARLAMENTUL EUROPEAN ȘI CONSILIUL UNIUNII EUROPENE, având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene, în special art. 285 alin. (1), având în vedere propunerea Comisiei1, având în vedere avizul Comitetului
jrc6079as2003 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91251_a_92038]
-
propunerea Comisiei1, având în vedere avizul Comitetului Economic și Social European2, având în vedere avizul Băncii Centrale Europene3, hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat4, întrucât: (1) Un ansamblu de statistici, din care o parte esențială o formează indicii costului forței de muncă, este relevant pentru înțelegerea procesului inflaționist și a dinamicii pieței forței de muncă. (2) Comunitatea, în special autoritățile sale economice, de ocupare a forței de muncă și monetare, au nevoie de indici regulați și actualizați ai
jrc6079as2003 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91251_a_92038]
-
parte esențială o formează indicii costului forței de muncă, este relevant pentru înțelegerea procesului inflaționist și a dinamicii pieței forței de muncă. (2) Comunitatea, în special autoritățile sale economice, de ocupare a forței de muncă și monetare, au nevoie de indici regulați și actualizați ai costului forței de muncă în scopul de a urmări evoluția costului forței de muncă. (3) Planul de acțiune privind cerințele statistice ale Uniunii Economice și Monetare, elaborat de Comisia Europeană (Eurostat) în strânsă colaborare cu Banca
jrc6079as2003 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91251_a_92038]
-
segmentele economiei ar trebui să fie apreciate în funcție de posibilitățile de raportare și sarcina de răspuns impusă întreprinderilor mici și mijlocii (IMM-uri). (5) Regulamentul este în conformitate cu principiul subsidiarității stabilit în art. 5 din Tratat. Crearea de norme statistice comune aplicabile indicilor costului forței de muncă poate fi realizată numai în temeiul unui act juridic comunitar, deoarece numai Comisia poate coordona armonizarea necesară a informațiilor statistice la nivel comunitar, în timp ce culegerea datelor și stabilirea unor indici comparabili ai costului forței de muncă
jrc6079as2003 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91251_a_92038]
-
Crearea de norme statistice comune aplicabile indicilor costului forței de muncă poate fi realizată numai în temeiul unui act juridic comunitar, deoarece numai Comisia poate coordona armonizarea necesară a informațiilor statistice la nivel comunitar, în timp ce culegerea datelor și stabilirea unor indici comparabili ai costului forței de muncă pot fi organizate de statele membre. (6) Regulamentul Consiliului (CE) nr. 322/97 din 17 februarie 1997 privind statisticile comunitare 5 oferă cadrul general pentru elaborarea indicilor costului forței de muncă în conformitate cu prezentul regulament
jrc6079as2003 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91251_a_92038]
-
comunitar, în timp ce culegerea datelor și stabilirea unor indici comparabili ai costului forței de muncă pot fi organizate de statele membre. (6) Regulamentul Consiliului (CE) nr. 322/97 din 17 februarie 1997 privind statisticile comunitare 5 oferă cadrul general pentru elaborarea indicilor costului forței de muncă în conformitate cu prezentul regulament. (7) Măsurile necesare pentru punerea în aplicare a prezentului regulament ar trebui adoptate în conformitate cu Decizia Consiliului 1999/468/ CE din 28 iunie 1999 de stabilire a procedurilor de exercitare a competențelor de punere
jrc6079as2003 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91251_a_92038]
-
instituit prin Decizia Consiliului 89/382/CEE, Euratom 7, a fost consultat în conformitate cu art. 3 din prezenta decizie, ADOPTĂ PREZENTUL REGULAMENT: Articolul 1 Obiectiv Obiectivul prezentului regulament este de a institui un cadru comun pentru elaborarea, transmiterea și evaluarea de indici comparabili ai costului forței de muncă în Comunitate. Statele membre calculează indici ai costului forței de muncă pentru activitățile economice definite în art. 4. Articolul 2 Definiții 1. Indicele costului forței de muncă (ICFM) este definit ca indicele Laspeyres al
jrc6079as2003 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91251_a_92038]
-
în conformitate cu art. 3 din prezenta decizie, ADOPTĂ PREZENTUL REGULAMENT: Articolul 1 Obiectiv Obiectivul prezentului regulament este de a institui un cadru comun pentru elaborarea, transmiterea și evaluarea de indici comparabili ai costului forței de muncă în Comunitate. Statele membre calculează indici ai costului forței de muncă pentru activitățile economice definite în art. 4. Articolul 2 Definiții 1. Indicele costului forței de muncă (ICFM) este definit ca indicele Laspeyres al costului forței de muncă pe oră lucrată, înlănțuit anual și bazat pe
jrc6079as2003 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91251_a_92038]
-
a institui un cadru comun pentru elaborarea, transmiterea și evaluarea de indici comparabili ai costului forței de muncă în Comunitate. Statele membre calculează indici ai costului forței de muncă pentru activitățile economice definite în art. 4. Articolul 2 Definiții 1. Indicele costului forței de muncă (ICFM) este definit ca indicele Laspeyres al costului forței de muncă pe oră lucrată, înlănțuit anual și bazat pe o structură fixă de activitate economică la nivelul de secțiune NACE Rev.1, unde NACE Rev.1
jrc6079as2003 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91251_a_92038]
-
evaluarea de indici comparabili ai costului forței de muncă în Comunitate. Statele membre calculează indici ai costului forței de muncă pentru activitățile economice definite în art. 4. Articolul 2 Definiții 1. Indicele costului forței de muncă (ICFM) este definit ca indicele Laspeyres al costului forței de muncă pe oră lucrată, înlănțuit anual și bazat pe o structură fixă de activitate economică la nivelul de secțiune NACE Rev.1, unde NACE Rev.1 reprezintă clasificarea stabilită de Regulamentul Consiliului (CEE) nr. 3037
jrc6079as2003 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91251_a_92038]
-
Orele lucrate sunt definite prin trimitere la Regulamentul Consiliului (CE) nr. 2223/96 din 25 iunie 1996 privind sistemul european de conturi naționale și regionale din Comunitate 10, anexa A, capitolul 11, pct. 11.26-11.31. 4. Specificația tehnică a indicelui, inclusiv reviziile structurii de ponderare, pot fi redefinite în conformitate cu procedura prevăzută în art. 12 alin. (2). Articolul 3 Domeniu de aplicare 1. Prezentul regulament se aplică tuturor activităților definite în secțiunile C-O din NACE Rev.1. 2. Includerea activităților
jrc6079as2003 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91251_a_92038]
-
de 2 cifre) sau al grupărilor de diviziuni, ținând seama de contribuțiile la ocuparea totală a forței de muncă și la costul forței de muncă la nivel comunitar și nivel național, definite în conformitate cu procedura prevăzută în art. 12 alin. (2). Indicii costului forței de muncă sunt prevăzuți separat pentru cele trei categorii de cost al forței de muncă identificate mai jos: (a) costul total al forței de muncă; b) salarii și plăți, definite prin trimitere la pct. D. 11 din anexa
jrc6079as2003 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91251_a_92038]
-
contribuțiile sociale ale angajatorilor, plus impozitele plătite de angajator, minus subvențiile primite de angajator, definite ca sumă a posturilor D.12 și D.4 minus D.5 din anexa II la Regulamentul (CE) nr. 1726/1999. 2. Se furnizează un indice care estimează costul total al forței de muncă, cu excluderea primelor, unde primele sunt definite de D.11112 din anexa II la Regulamentul (CE) nr. 1726/1999, distribuit pe activități economice definite în conformitate cu procedura prevăzută în art. 12 alin. (2
jrc6079as2003 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91251_a_92038]
-
pentru fiecare din secțiunile C-K ale NACE Rev.1 și pentru elementele de cost al forței de muncă menționate în art. 4 alin. (1). Articolul 6 Transmiterea rezultatelor 1. Datele prevăzute în art. 4 sunt comunicate sub formă de indice. Ponderile utilizate pentru calcularea indicelui, definite în anexa la prezentul regulament, sunt puse la dispoziție pentru publicare în același timp. Formatul tehnic corespunzător de utilizat pentru transmiterea rezultatelor prevăzute în art. 4, precum și procedurile de ajustare cu urmează a fi
jrc6079as2003 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91251_a_92038]
-
K ale NACE Rev.1 și pentru elementele de cost al forței de muncă menționate în art. 4 alin. (1). Articolul 6 Transmiterea rezultatelor 1. Datele prevăzute în art. 4 sunt comunicate sub formă de indice. Ponderile utilizate pentru calcularea indicelui, definite în anexa la prezentul regulament, sunt puse la dispoziție pentru publicare în același timp. Formatul tehnic corespunzător de utilizat pentru transmiterea rezultatelor prevăzute în art. 4, precum și procedurile de ajustare cu urmează a fi aplicate datelor, sunt definite în conformitate cu
jrc6079as2003 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91251_a_92038]
-
o serie de studii de fezabilitate ce urmează a fi realizate de statele membre, în special de cele care nu pot furniza datele pentru secțiunile L, M, N și O ale NACE Rev.1 [art. 3 alin. (2)] sau defalcarea indicelui, estimând costul total al forței de muncă, cu excluderea primelor [art. 4 alin. (2)]. 2. Studiile de fezabilitate se realizează, ținând seama de beneficiile culegerii datelor în raport cu costul culegerii și sarcina impusă întreprinderilor, pentru a evalua: (a) cum pot fi
jrc6079as2003 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91251_a_92038]
-
impusă întreprinderilor, pentru a evalua: (a) cum pot fi obținuți din secțiunile L, M, N și O ale NACE Rev.1 indicii trimestriali ai costului forței de muncă definiți în art. 4 alin. (1); și (b) cum poate fi obținut indicele de evaluare a costului total al forței de muncă, cu excluderea primelor, definit în art. 4 alin. (2). 3. Statele membre care realizează studiile de fezabilitate transmit Comisiei un raport interimar cu privire la rezultatele lor până la 31 decembrie 2004 cel târziu
jrc6079as2003 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91251_a_92038]