5,830 matches
-
se emit de autoritatea fiscală teritorială și au o valabilitate de 12 luni consecutive de la data emiterii. Modelul autorizației este prevăzut în anexa nr. 20." 33. La subpunctul 23.3, alineatul (11) se modifică și va avea următorul cuprins: "(11) Neprezentarea în termen a situației prevăzute la alin. (10) atrage revocarea autorizației de utilizator final și odată cu aceasta plata accizelor aferente atât cantităților achiziționate și/sau utilizate în perioada de raportare, cât și cantităților aflate în stoc la data la care
HOTĂRÂRE nr. 1.618 din 4 decembrie 2008 pentru modificarea şi completarea Normelor metodologice de aplicare a Legii nr. 571/2003 privind Codul fiscal, aprobate prin Hotărârea Guvernului nr. 44/2004. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206066_a_207395]
-
se emit de autoritatea fiscală teritorială și au o valabilitate de 12 luni consecutive de la data emiterii. Modelul autorizației este prevăzut în anexa nr. 20." 35. La subpunctul 23.7, alineatul (15) se modifică și va avea următorul cuprins: "(15) Neprezentarea în termen a situației prevăzute la alin. (14) atrage revocarea autorizației de utilizator final și odată cu aceasta plata accizelor aferente atât cantităților achiziționate și/sau utilizate în perioada de raportare, cât și cantităților aflate ��n stoc la data la care
HOTĂRÂRE nr. 1.618 din 4 decembrie 2008 pentru modificarea şi completarea Normelor metodologice de aplicare a Legii nr. 571/2003 privind Codul fiscal, aprobate prin Hotărârea Guvernului nr. 44/2004. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206066_a_207395]
-
convocare se anexează o copie a referatului de evaluare. ... (4) Interviul poate fi reprogramat, la cererea motivată a înaltului funcționar public, cu aprobarea președintelui Comisiei de evaluare. Convocarea în fața Comisiei de evaluare se face cu respectarea prevederilor alin. (3). ... (5) Neprezentarea la interviu a înaltului funcționar public, convocat în condițiile alin. (3) și, după caz, ale alin. (4), nu împiedică finalizarea evaluării. ... (6) Întrebările și răspunsurile la interviu se consemnează de către secretariatul comisiei de evaluare într-o anexă la procesul-verbal de
HOTĂRÂRE nr. 1.713 din 17 decembrie 2008 pentru modificarea şi completarea Hotărârii Guvernului nr. 341/2007 privind intrarea în categoria înalţilor funcţionari publici, managementul carierei şi mobilitatea înalţilor funcţionari publici, precum şi pentru stabilirea unor măsuri în vederea evaluării performanţelor profesionale individuale ale înalţilor funcţionari publici pentru anul 2008. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206238_a_207567]
-
convocare se anexează o copie a referatului de evaluare. ... (4) Interviul poate fi reprogramat, la cererea motivată a înaltului funcționar public, cu aprobarea președintelui Comisiei de evaluare. Convocarea în fața Comisiei de evaluare se face cu respectarea prevederilor alin. (3). ... (5) Neprezentarea înaltului funcționar public, convocat în condițiile alin. (3) și, după caz, alin. (4), la interviu nu împiedică finalizarea evaluării. ... (6) Întrebările și răspunsurile la interviu se consemnează de către secretariatul Comisiei de evaluare într-o anexă la procesul-verbal de ședință, semnată
HOTĂRÂRE nr. 1.713 din 17 decembrie 2008 pentru modificarea şi completarea Hotărârii Guvernului nr. 341/2007 privind intrarea în categoria înalţilor funcţionari publici, managementul carierei şi mobilitatea înalţilor funcţionari publici, precum şi pentru stabilirea unor măsuri în vederea evaluării performanţelor profesionale individuale ale înalţilor funcţionari publici pentru anul 2008. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206238_a_207567]
-
dispune altfel. § 2. - Can. 1591 - Înainte de a se încheia cauza principală, judecătorul sau tribunalul poate, dacă intervine un motiv just, să revoce sau să modifice decretul sau sentința interlocutorie, fie la intervenția părții, fie din oficiu, ascultând părțile. Capitolul I Neprezentarea părților Can. 1592 - § 1. Dacă partea pârâtă, citată, nu a compărut și nici nu și-a motivat suficient absența, sau nu a răspuns conform can. 1507, § 1, judecătorul să o declare absentă de la judecată și să decidă ca respectiva cauză
HOTĂRÂRE nr. 1.218 din 1 octombrie 2008 privind recunoaşterea Codului de Drept Canonic al Bisericii Româno-Catolice şi a Codului Canoanelor Bisericilor Orientale. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/205066_a_206395]
-
înainte de efectuarea cercetării disciplinare prealabile de către persoană împuternicita de președintele curții de apel. ... (2) În vederea efectuării cercetării disciplinare prealabile, salariatul va fi convocat în scris de persoana împuternicita să realizeze cercetarea, precizandu-se obiectul, data, ora și locul întrevederii. ... (3) Neprezentarea salariatului la convocarea făcută în condițiile alin. (2), fără un motiv obiectiv, îi dă dreptul președintelui curții de apel să dispună sancționarea fără efectuarea cercetării disciplinare prealabile. (4) În cursul cercetării disciplinare prealabile, salariatul are dreptul să formuleze și să
REGULAMENT din 22 septembrie 2005 (*actualizat*) de ordine interioară al instanţelor judecătoreşti. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/207628_a_208957]
-
înainte de efectuarea cercetării disciplinare prealabile de către persoană împuternicita de președintele curții de apel. ... (2) În vederea efectuării cercetării disciplinare prealabile, salariatul va fi convocat în scris de persoana împuternicita să realizeze cercetarea, precizandu-se obiectul, data, ora și locul întrevederii. ... (3) Neprezentarea salariatului la convocarea făcută în condițiile alin. (2), fără un motiv obiectiv, îi dă dreptul președintelui curții de apel să dispună sancționarea fără efectuarea cercetării disciplinare prealabile. (4) În cursul cercetării disciplinare prealabile, salariatul are dreptul să formuleze și să
REGULAMENT din 22 septembrie 2005 (*actualizată*) de ordine interioară al instanţelor judecătoreşti. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/207630_a_208959]
-
și procesele-verbale privind rezultatele concursului se anexează la dosarele profesionale ale candidaților declarați admiși. Articolul 76 Candidații declarați admiși sunt obligați să se prezinte la post în termen de maximum 15 zile calendaristice de la data luării la cunoștință. În cazul neprezentării nejustificate la post, la termenul stabilit, postul este declarat vacant, în condițiile legii, urmând să se comunice următoarei persoane, declarată reușită la concurs, posibilitatea de a se angaja pe postul respectiv. Articolul 77 Dosarele, lucrările scrise, procesele-verbale referitoare la ceilalți
REGULAMENTUL din 1 martie 2007 (*actualizat*) Institutului Naţional al Magistraturii. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206506_a_207835]
-
și procesele-verbale privind rezultatele concursului se anexează la dosarele profesionale ale candidaților declarați admiși. Articolul 76 Candidații declarați admiși sunt obligați să se prezinte la post în termen de maximum 15 zile calendaristice de la data luării la cunoștință. În cazul neprezentării nejustificate la post, la termenul stabilit, postul este declarat vacant, în condițiile legii, urmând să se comunice următoarei persoane, declarată reușită la concurs, posibilitatea de a se angaja pe postul respectiv. Articolul 77 Dosarele, lucrările scrise, procesele-verbale referitoare la ceilalți
HOTĂRÂRE nr. 127 din 1 martie 2007 (*actualizată*) pentru aprobarea Regulamentului Institutului Naţional al Magistraturii. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206505_a_207834]
-
de curățare, amenajare ori degajare, după caz, a amplasamentului și/sau a terenurilor adiacente ocupate temporar pe durata execuției, o dată cu încheierea lucrărilor de bază; ... f) împiedicarea ori sustragerea de la efectuarea controlului, prin interzicerea accesului organelor de control abilitate sau prin neprezentarea documentelor și a actelor solicitate; ... g) neanuntarea datei începerii lucrărilor de construcții autorizate, în conformitate cu prevederile art. 7 alin. (8), precum și depășirea termenului legal prevăzut la art. 7 alin. (1); ... h) emiterea de certificate de urbanism incomplete ori cu date eronate
LEGE nr. 50 din 29 iulie 1991 (**republicată**)(*actualizată*) privind autorizarea executării lucrărilor de construcţii. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206451_a_207780]
-
și procesele-verbale privind rezultatele concursului se anexează la dosarele profesionale ale candidaților declarați admiși. Articolul 76 Candidații declarați admiși sunt obligați să se prezinte la post în termen de maximum 15 zile calendaristice de la data luării la cunoștință. În cazul neprezentării nejustificate la post, la termenul stabilit, postul este declarat vacant, în condițiile legii, urmând să se comunice următoarei persoane, declarată reușită la concurs, posibilitatea de a se angaja pe postul respectiv. Articolul 77 Dosarele, lucrările scrise, procesele-verbale referitoare la ceilalți
REGULAMENTUL din 1 martie 2007 (*actualizat*) Institutului Naţional al Magistraturii. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206508_a_207837]
-
și procesele-verbale privind rezultatele concursului se anexează la dosarele profesionale ale candidaților declarați admiși. Articolul 76 Candidații declarați admiși sunt obligați să se prezinte la post în termen de maximum 15 zile calendaristice de la data luării la cunoștință. În cazul neprezentării nejustificate la post, la termenul stabilit, postul este declarat vacant, în condițiile legii, urmând să se comunice următoarei persoane, declarată reușită la concurs, posibilitatea de a se angaja pe postul respectiv. Articolul 77 Dosarele, lucrările scrise, procesele-verbale referitoare la ceilalți
HOTĂRÂRE nr. 127 din 1 martie 2007 (*actualizată*) pentru aprobarea Regulamentului Institutului Naţional al Magistraturii. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206509_a_207838]
-
și procesele-verbale privind rezultatele concursului se anexează la dosarele profesionale ale candidaților declarați admiși. Articolul 76 Candidații declarați admiși sunt obligați să se prezinte la post în termen de maximum 15 zile calendaristice de la data luării la cunoștință. În cazul neprezentării nejustificate la post, la termenul stabilit, postul este declarat vacant, în condițiile legii, urmând să se comunice următoarei persoane, declarată reușită la concurs, posibilitatea de a se angaja pe postul respectiv. Articolul 77 Dosarele, lucrările scrise, procesele-verbale referitoare la ceilalți
HOTĂRÂRE nr. 127 din 1 martie 2007 (*actualizată*) pentru aprobarea Regulamentului Institutului Naţional al Magistraturii. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206507_a_207836]
-
și procesele-verbale privind rezultatele concursului se anexează la dosarele profesionale ale candidaților declarați admiși. Articolul 76 Candidații declarați admiși sunt obligați să se prezinte la post în termen de maximum 15 zile calendaristice de la data luării la cunoștință. În cazul neprezentării nejustificate la post, la termenul stabilit, postul este declarat vacant, în condițiile legii, urmând să se comunice următoarei persoane, declarată reușită la concurs, posibilitatea de a se angaja pe postul respectiv. Articolul 77 Dosarele, lucrările scrise, procesele-verbale referitoare la ceilalți
REGULAMENTUL din 1 martie 2007 (*actualizat*) Institutului Naţional al Magistraturii. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206510_a_207839]
-
și procesele-verbale privind rezultatele concursului se anexează la dosarele profesionale ale candidaților declarați admiși. Articolul 76 Candidații declarați admiși sunt obligați să se prezinte la post în termen de maximum 15 zile calendaristice de la data luării la cunoștință. În cazul neprezentării nejustificate la post, la termenul stabilit, postul este declarat vacant, în condițiile legii, urmând să se comunice următoarei persoane, declarată reușită la concurs, posibilitatea de a se angaja pe postul respectiv. Articolul 77 Dosarele, lucrările scrise, procesele-verbale referitoare la ceilalți
REGULAMENTUL din 1 martie 2007 (*actualizat*) Institutului Naţional al Magistraturii. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206512_a_207841]
-
și procesele-verbale privind rezultatele concursului se anexează la dosarele profesionale ale candidaților declarați admiși. Articolul 76 Candidații declarați admiși sunt obligați să se prezinte la post în termen de maximum 15 zile calendaristice de la data luării la cunoștință. În cazul neprezentării nejustificate la post, la termenul stabilit, postul este declarat vacant, în condițiile legii, urmând să se comunice următoarei persoane, declarată reușită la concurs, posibilitatea de a se angaja pe postul respectiv. Articolul 77 Dosarele, lucrările scrise, procesele-verbale referitoare la ceilalți
HOTĂRÂRE nr. 127 din 1 martie 2007 (*actualizată*) pentru aprobarea Regulamentului Institutului Naţional al Magistraturii. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206511_a_207840]
-
convocare se anexează o copie a referatului de evaluare. ... (4) Interviul poate fi reprogramat, la cererea motivată a înaltului funcționar public, cu aprobarea președintelui Comisiei de evaluare. Convocarea în fața Comisiei de evaluare se face cu respectarea prevederilor alin. (3). ... (5) Neprezentarea la interviu a înaltului funcționar public, convocat în condițiile alin. (3) și, după caz, ale alin. (4), nu împiedică finalizarea evaluării. ... (6) Întrebările și răspunsurile la interviu se consemnează de către secretariatul comisiei de evaluare într-o anexă la procesul-verbal de
HOTĂRÂRE nr. 341 din 11 aprilie 2007 (*actualizată*) privind intrarea în categoria înalţilor funcţionari publici, managementul carierei şi mobilitatea înalţilor funcţionari publici. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206513_a_207842]
-
are dreptul să solicite înlăturarea consecințelor faptelor discriminatorii și restabilirea situației anterioare discriminării*). ... (4) Colegiul director al Consiliului dispune măsurile specifice constatării existenței discriminării, cu citarea obligatorie a părților. Citarea se poate face prin orice mijloc care asigură confirmarea primirii. Neprezentarea părților nu împiedică soluționarea sesizării. ... (5) Acțiunea de investigare întreprinsă de Colegiul director se desfășoară la sediul instituției sau în alt loc stabilit de acesta. ... (6) Persoana interesată are obligația de a dovedi existența unor fapte care permit a se
ORDONANŢĂ nr. 137 din 31 august 2000 (**republicată**)(*actualizată*) privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206565_a_207894]
-
are dreptul să solicite înlăturarea consecințelor faptelor discriminatorii și restabilirea situației anterioare discriminării. ... (4) Colegiul director al Consiliului dispune măsurile specifice constatării existenței discriminării, cu citarea obligatorie a părților. Citarea se poate face prin orice mijloc care asigură confirmarea primirii. Neprezentarea părților nu împiedică soluționarea sesizării. ... (5) Acțiunea de investigare întreprinsă de Colegiul director se desfășoară la sediul instituției sau în alt loc stabilit de acesta. ... (6) Persoana interesată are obligația de a dovedi existența unor fapte care permit a se
ORDONANŢĂ nr. 137 din 31 august 2000 (**republicată**)(*actualizată*) privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206564_a_207893]
-
are dreptul să solicite înlăturarea consecințelor faptelor discriminatorii și restabilirea situației anterioare discriminării*). ... (4) Colegiul director al Consiliului dispune măsurile specifice constatării existenței discriminării, cu citarea obligatorie a părților. Citarea se poate face prin orice mijloc care asigură confirmarea primirii. Neprezentarea părților nu ��mpiedică soluționarea sesizării. ... (5) Acțiunea de investigare întreprinsă de Colegiul director se desfășoară la sediul instituției sau în alt loc stabilit de acesta. ... (6) Persoana interesată are obligația de a dovedi existența unor fapte care permit a se
ORDONANŢĂ nr. 137 din 31 august 2000 (**republicată**)(*actualizată*) privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206567_a_207896]
-
are dreptul să solicite înlăturarea consecințelor faptelor discriminatorii și restabilirea situației anterioare discriminării*). ... (4) Colegiul director al Consiliului dispune măsurile specifice constatării existenței discriminării, cu citarea obligatorie a părților. Citarea se poate face prin orice mijloc care asigură confirmarea primirii. Neprezentarea părților nu împiedică soluționarea sesizării. ... (5) Acțiunea de investigare întreprinsă de Colegiul director se desfășoară la sediul instituției sau în alt loc stabilit de acesta. ... (6) Persoana interesată are obligația de a dovedi existența unor fapte care permit a se
ORDONANŢĂ nr. 137 din 31 august 2000 (**republicată**)(*actualizată*) privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206566_a_207895]
-
nulității absolute, nicio măsură nu poate fi dispusă mai înainte de efectuarea unei cercetări disciplinare prealabile. (3) În vederea desfășurării cercetării disciplinare prealabile, angajatul contractual va fi convocat în scris de către conducătorul compartimentului, precizându-se obiectul, data, ora și locul întrevederii. ... (4) Neprezentarea angajatului la convocarea făcută în condițiile prevăzute la alin. (3) fără un motiv obiectiv dă dreptul conducătorului compartimentului să înainteze Colegiului CNSAS o notă de constatare a abaterii. Refuzul persoanei de a se prezenta la audiere se consemnează într-un
REGULAMENT din 18 decembrie 2008 de organizare şi funcţionare al Consiliului Naţional pentru Studierea Arhivelor Securităţii. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206589_a_207918]
-
se calculează începând cu data emiterii cecului. ------------ Pct. 162 a fost modificat de pct. 29 al art. I din NORMĂ nr. 6 din 5 iunie 2008 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 509 din 7 iulie 2008. Pct. 163. - În cazul neprezentarii la plata a cecului în termenele menționate de art. 30 din Legea asupra cecului, posesorul pierde dreptul la regres împotriva giranților (avaliștilor) menționați pe cec. Pct. 164. - Cecul emis în România și plătibil într-o altă țară are ca termen
NORMĂ nr. 7 din 6 martie 1994 (*actualizată*) privind comerţul făcut de instituţiile de credit cu cecuri**). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206869_a_208198]
-
implementării acelui plan sau prin anunțarea principalelor sale caracteristici celor afectați de acesta. ... În cazul în care o entitate începe un plan de restructurare sau anunță principalele sale caracteristici celor afectați numai după data bilanțului, dacă restructurarea este semnificativă și neprezentarea ar putea influența deciziile economice ale utilizatorilor luate pe baza situațiilor financiare, este necesară prezentarea de informații în acest sens. (7) Un provizion aferent restructurării va include numai costurile directe generate de restructurare, și anume cele care: ... a) sunt generate
NORMĂ nr. 1 din 15 ianuarie 2009 pentru modificarea şi completarea Normei nr. 14/2007 privind reglementările contabile conforme cu Directiva a IV-a a Comunităţilor Economice Europene aplicabile entităţilor autorizate, reglementate şi supravegheate de Comisia de Supraveghere a Sistemului de Pensii Private. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/207078_a_208407]
-
făcută oricând, dacă trăgătorul nu a fixat un termen pentru prezentare, dar nu mai târziu de data scadenței. Prezentarea la acceptare va putea fi făcută atât de posesorul cambiei, cât și de un simplu deținător al ei. De aceea, prin neprezentarea cambiei la acceptare nu rezultă nici un fel de răspundere pentru posesor. Prezentarea cambiei la acceptare va putea fi făcută și în ziua scadenței. Pct. 150. - Acceptarea trebuie cerută trasului sau indicatului la nevoie, dacă există o asemenea indicație expresă privind
NORMĂ-CADRU nr. 6 din 8 martie 1994 (*actualizată*) privind comerţul făcut de instituţiile de credit cu cambii şi bilete la ordin**). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206868_a_208197]