8,024 matches
-
creat posibilitatea ca personalul încadrat în instituțiile și autoritățile publice, care avea un nivel al salariului de bază și al sporurilor mai mic decât cel stabilit la nivel maxim în cadrul aceleiași instituții sau autorități publice pentru fiecare funcție/grad/treaptă și gradație, să fie salarizat la nivelul maxim, dacă își desfășoară activitatea în aceleași condiții. Prin prevederile acestui act normativ s-a urmărit tocmai eliminarea discriminărilor existente între persoane care ocupă aceleași funcții, în aceleași condiții de studii și vechime, aspect ce
DECIZIA nr. 34 din 6 iunie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/259326]
-
de la prevederile art. 1 alin. (1), începând cu luna august 2016, personalul plătit din fonduri publice care beneficiază de un cuantum al salariilor de bază/indemnizațiilor de încadrare mai mic decât cel stabilit la nivel maxim pentru fiecare funcție, grad/treaptă, gradație, vechime în funcție sau în specialitate, după caz, va fi salarizat la nivelul maxim al salariului de bază/indemnizației de încadrare din cadrul instituției sau autorității publice respective, dacă își desfășoară activitatea în aceleași condiții. (...) (3) În aplicarea alin. (1) și
DECIZIA nr. 34 din 6 iunie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/259326]
-
în calcul suma compensatorie aferentă titlului științific de doctor inclusă în acesta, doar dacă persoana deține titlul științific de doctor; (4) În aplicarea alin. (1) și (2), la stabilirea salariului de bază/indemnizației de încadrare la nivel maxim aferent funcției, grad/treaptă, gradație, vechime în funcție/specialitate din cadrul instituției sau autorității publice respective, se iau în calcul majorările salariilor de bază ale personalului care beneficiază de prevederile Legii nr. 490/2004 privind stimularea financiară a personalului care gestionează fonduri comunitare, cu modificările și completările
DECIZIA nr. 34 din 6 iunie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/259326]
-
de urgență a Guvernului nr. 57/2015, reținându-se că: „31. (...) pentru respectarea principiului constituțional al egalității în fața legii, nivelul maxim al salariului de bază/indemnizației de încadrare, prevăzut de Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 57/2015, corespunzător fiecărei funcții, grad/treaptă, gradație, vechime în funcție sau în specialitate, trebuie să includă majorările (indexările) stabilite prin hotărâri judecătorești și să fie același pentru tot personalul salarizat potrivit dispozițiilor de lege aplicabile în cadrul aceleiași categorii profesionale, respectiv familii ocupaționale prevăzute de Legea-cadru nr.
DECIZIA nr. 34 din 6 iunie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/259326]
-
Oficial al României, Partea I, nr. 492 din 28 iunie 2017, care au următorul cuprins: – Art. 36 alin. (1): „La data intrării în vigoare a prezentei legi, reîncadrarea personalului salarizat potrivit prezentei legi se face pe noile funcții, grade/trepte profesionale, gradație corespunzătoare vechimii în muncă și vechime în specialitate/vechime în învățământ avute, cu stabilirea salariilor de bază, soldelor de funcție/salariilor de funcție, indemnizațiilor de încadrare și indemnizațiilor lunare potrivit art. 38.“ ; ... – Art. 38 alin. (1) și alin. (2) lit. a): (1
DECIZIA nr. 892 din 16 decembrie 2021 () [Corola-llms4eu/Law/253198]
-
Daniela Dobrin, la data de 1 martie 2022, a funcției publice vacante din categoria înalților funcționari publici de secretar general al Instituției Prefectului - Județul Dolj, ca urmare a expirării perioadei detașării în funcția de auditor, clasa I, grad profesional superior, gradația 5, în cadrul Instituției Prefectului - Județul Dolj și a reluării raporturilor de serviciu în funcția publică de conducere de șef Serviciu beneficii de asistență socială, programe de servicii sociale, incluziune socială, egalitate de șanse, potrivit Deciziei directorului executiv al Agenției
DECIZIE nr. 207 din 14 martie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/252599]
-
Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare, prim-ministrul emite prezenta decizie. ARTICOL UNIC Începând cu data intrării în vigoare a prezentei decizii, doamna Raluca-Ecaterina Alexandru, consilier, clasa I, grad profesional superior, gradația 4 în cadrul Corpului de control al prefectului din Instituția Prefectului - Județul Buzău, exercită, cu caracter temporar, funcția publică vacantă din categoria înalților funcționari publici de secretar general al Instituției Prefectului - Județul Buzău pentru o perioadă de 6 luni. PRIM-MINISTRU
DECIZIE nr. 188 din 3 martie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/252365]
-
punerii în aplicare a dispozițiilor Legii-cadru nr. 153/2017, prin art. 36 din acest act normativ s-a stabilit că, la data intrării în vigoare, 1 iulie 2017, trebuie să se procedeze la reîncadrarea personalului salarizat „pe noile funcții, grade/trepte profesionale, gradație corespunzătoare vechimii în muncă și vechime în specialitate/vechime în învățământ avute, cu stabilirea salariilor de bază, soldelor de funcție/salariilor de funcție, indemnizațiilor de încadrare și indemnizațiilor lunare potrivit art. 38“. ... 19. În acest context normativ, Curtea constată că stabilirea unei
DECIZIA nr. 687 din 21 octombrie 2021 () [Corola-llms4eu/Law/252296]
-
aprobate prin buget. ... 23. În acest context au fost evocate prevederile art. 3 alin. (4) din Legea-cadru nr. 153/2017, potrivit cărora „Ordonatorii de credite au obligația să stabilească salariile de bază/soldele de funcție/salariile de funcție/soldele de grad/salariile gradului profesional deținut, gradațiile, soldele de comandă/salariile de comandă, indemnizațiile de încadrare/indemnizațiile lunare, sporurile, alte drepturi salariale în bani și în natură prevăzute de lege, să asigure promovarea personalului în funcții, grade și trepte profesionale și avansarea în gradații, în condițiile legii, astfel încât
DECIZIA nr. 11 din 21 martie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/253921]
-
de grad/salariile gradului profesional deținut, gradațiile, soldele de comandă/salariile de comandă, indemnizațiile de încadrare/indemnizațiile lunare, sporurile, alte drepturi salariale în bani și în natură prevăzute de lege, să asigure promovarea personalului în funcții, grade și trepte profesionale și avansarea în gradații, în condițiile legii, astfel încât să se încadreze în sumele aprobate cu această destinație în bugetul propriu. “ ... 24. Astfel, sporul de până la 25% este condiționat de îndeplinirea a două condiții: poate fi acordat până la 25%, cu respectarea grilelor
DECIZIA nr. 11 din 21 martie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/253921]
-
530 alin. (3) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare, prim-ministrul emite prezenta decizie. ARTICOL UNIC Începând cu data intrării în vigoare a prezentei decizii, domnul Florea Damian, consilier parlamentar gradația 5 la Direcția secretariat general din cadrul Senatului României, exercită cu caracter temporar, prin detașare, funcția publică vacantă din categoria înalților funcționari publici de secretar general adjunct al Ministerului Culturii, pentru o perioadă de 6 luni. PRIM-MINISTRU NICOLAE-IONEL CIUCĂ Contrasemnează
DECIZIE nr. 300 din 5 mai 2022 () [Corola-llms4eu/Law/254901]
-
Autorității Naționale pentru Protecția Consumatorilor și din structurile subordonate acesteia se stabilește la nivelul maxim aflat în plată al salariilor de bază ale personalului Autorității Naționale Sanitare Veterinare și pentru Siguranța Alimentelor, pentru aceeași funcție, categorie, clasă, grad, treaptă și gradație. (2) Stabilirea salariilor de bază potrivit alin. (1) se face prin ordin al conducătorului Autorității Naționale pentru Protecția Consumatorilor, pe baza datelor comunicate de către Autoritatea Națională Sanitară Veterinară și pentru Siguranța Alimentelor. Această lege a fost adoptată de Parlamentul
LEGE nr. 82 din 11 aprilie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/253834]
-
pe alte structuri din cadrul Consiliului Legislativ și urmărește executarea corespunzătoare a acestora; ... h) atribuie sarcini noi pentru personalul Consiliului Legislativ, potrivit necesităților activității curente; ... i) angajează și, după caz, numește, potrivit legii, personalul din aparatul Consiliului Legislativ; ... j) acordă gradații, salarii de merit și alte drepturi, potrivit dispozițiilor legale; ... k) exercită autoritatea disciplinară, în condițiile prevăzute de lege și de prezentul regulament; ... l) aprobă programele de efectuare a concediilor anuale de odihnă; ... m) aprobă statul de funcții, drepturile de natură
REGULAMENT din 29 aprilie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/254599]
-
sunt valabile pana la data de 28.02.2023 6447 W67400001 SULFAT DE ATROPINA ACCORD 0,1 mg/ml SOL INJ. IN SERINGA PREUMPLUTA 0,1mg/ml ACCORD HEALTHCARE POLSKA SP. Z O.O. - POLONIA ATROPINUM Cutie cu o seringa preumpluta de 5 ml din sticla cu gradații de 0,5 ml (de la 0 ml la 5 ml) (2 ani) A03BA01 MG generic 41,14 46,90 61,34 Preturile sunt valabile pana la data de 28.02.2023 6448 W13746001 DILUTII HOMEOPATICE DECIMALE SI CENTEZIMALE (vezi Anexa 2) PICATURI ORALE- SOL. PLANTEXT
ANEXĂ din 24 martie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/253268]
-
al art. 530 alin. (3) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare, prim-ministrul emite prezenta decizie. ARTICOL UNIC Începând cu data de 1 februarie 2022, domnul Victor Banța, consilier superior gradația 5 în cadrul Ministerului Agriculturii și Dezvoltării Rurale - Compartimentul județean de dezvoltare rurală Gorj, Direcția generală dezvoltare rurală - Autoritatea de management pentru PNDR, exercită, cu caracter temporar, prin detașare, funcția publică vacantă din categoria înalților funcționari publici de secretar general
DECIZIE nr. 94 din 26 ianuarie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/251140]
-
urgență a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare, prim-ministrul emite prezenta decizie. ARTICOL UNIC Începând cu data intrării în vigoare a prezentei decizii, domnul Ion-Tudor Coman, inspector de concurență, clasa I, grad profesional asistent, gradație 4 la Direcția supraveghere transporturi - Serviciul de supraveghere din domeniul feroviar din cadrul Consiliului Concurenței, exercită, cu caracter temporar, prin detașare, funcția publică vacantă din categoria înalților funcționari publici de secretar general adjunct al Ministerului Familiei, Tineretului și Egalității de
DECIZIE nr. 99 din 28 ianuarie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/251213]
-
premiilor și indemnizațiilor, inclusiv cele pentru hrană și vacanță, acordate cumulat pe total buget pentru fiecare ordonator de credite nu poate depăși 45% din suma salariilor de bază, a soldelor de funcție/salariilor de funcție, soldelor de grad/salariilor gradului profesional deținut, gradațiilor și a soldelor de comandă/salariilor de comandă, a indemnizațiilor de încadrare și a indemnizațiilor lunare, după caz (în prezent, art. 25 din Legea-cadru nr. 153/2017 stabilește o limită de 30%). “ ... 9. De asemenea, autorii excepției apreciază că art. 38 alin.
DECIZIA nr. 77 din 2 martie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/271922]
-
premiilor și indemnizațiilor, inclusiv cele pentru hrană și vacanță, acordate cumulat pe total buget pentru fiecare ordonator de credite nu poate depăși 30% din suma salariilor de bază, a soldelor de funcție/salariilor de funcție, soldelor de grad/salariilor gradului profesional deținut, gradațiilor și a soldelor de comandă/salariilor de comandă, a indemnizațiilor de încadrare și a indemnizațiilor lunare, după caz. “ ; ... – Art. 38 alin. (3) lit. a): Începând cu data de 1 ianuarie 2018 se acordă următoarele creșteri salariale: a) cuantumul brut al salariilor
DECIZIA nr. 77 din 2 martie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/271922]
-
autoritățile publice se asigură de fiecare ordonator de credite, și ale art. 3 alin. (4) din Legea-cadru nr. 153/2017, potrivit căruia ordonatorii de credite au obligația să stabilească salariile de bază/soldele de funcție/salariile de funcție/soldele de grad/salariile gradului profesional deținut, gradațiile, soldele de comandă/salariile de comandă, indemnizațiile de încadrare/indemnizațiile lunare, sporurile, alte drepturi salariale în bani și în natură prevăzute de lege, astfel încât să se încadreze în sumele aprobate cu această destinație în bugetul propriu (a se vedea Decizia nr.
DECIZIA nr. 77 din 2 martie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/271922]
-
din zonele teritoriale respective. Condițiile, procedura de constituire și atribuțiile filialelor, inclusiv pentru cele care pot dobândi personalitate juridică, sunt stabilite prin Regulament. (2) Filiala este condusă de un președinte, membru titular al AOȘR, remunerat la nivel de consilier IA, gradația 5, ales prin vot de adunarea generală a membrilor filialei. Mandatul președintelui este de 4 ani. Numărul de mandate nu este limitat. (3) Atribuțiile președintelui și ale aparatului de lucru al filialei se stabilesc, de asemenea, prin Regulament. Capitolul III
STATUTUL din 19 mai 2023 () [Corola-llms4eu/Law/271919]
-
pe plan local din rândul comunităților românești, pe perioada în care desfășoară activitatea în cadrul centrului comunitar, beneficiază de o indemnizație în moneda statului în care își desfășoară activitatea, stabilită până la limita salariului de bază, în care este inclusă gradația aferentă tranșei de vechime în muncă la nivel maxim pentru funcția de consilier diplomatic. (5) Pe perioada misiunii permanente în cadrul centrelor comunitare românești, personalul D.R.P. beneficiază de toate drepturile și se supune obligațiilor prevăzute de legislația referitoare la plata
LEGE nr. 207 din 7 iulie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/272045]
-
Constituțională a reținut că prin Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 20/2016 (care se aplică întregului personal bugetar, inclusiv magistraților) s-au eliminat diferențele provenite din faptul că o parte dintre magistrații și personalul asimilat, încadrați în aceeași funcție, grad/treaptă, gradație, vechime în funcție sau în specialitate, au obținut hotărâri judecătorești definitive și irevocabile (în temeiul Codului de procedură civilă din 1865) sau definitive (în temeiul Codului de procedură civilă), prin care le-au fost recunoscute majorări salariale, în timp ce
DECIZIA nr. 61 din 28 februarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/272036]
-
de procedură civilă), prin care le-au fost recunoscute majorări salariale, în timp ce alții nu obținuseră asemenea hotărâri judecătorești. Astfel, urmarea intrării în vigoare a Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 20/2016 este aceea că, pentru fiecare funcție, grad/treaptă, gradație, vechime în funcție sau în specialitate, indemnizația de încadrare a magistraților și a personalului asimilat este aceeași, stabilită la nivel maxim. Prin aceeași decizie, Curtea a statuat în sensul că pentru respectarea principiului constituțional al egalității în fața legii, nivelul
DECIZIA nr. 61 din 28 februarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/272036]
-
maxim. Prin aceeași decizie, Curtea a statuat în sensul că pentru respectarea principiului constituțional al egalității în fața legii, nivelul maxim al salariului de bază/indemnizației de încadrare, prevăzut de Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 57/2015, corespunzător fiecărei funcții, grad/treaptă, gradație, vechime în funcție sau în specialitate, trebuie să includă majorările (indexările) stabilite prin hotărâri judecătorești și să fie același pentru tot personalul salarizat potrivit dispozițiilor de lege aplicabile în cadrul aceleiași categorii profesionale, respectiv familii ocupaționale prevăzute de Legea-cadru nr.
DECIZIA nr. 61 din 28 februarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/272036]
-
A. a solicitat instanței, în contradictoriu cu pârâtul Ministerul Mediului, Apelor și Pădurilor - Garda Forestieră Oradea, anularea Deciziei nr. 468/30.10.2020, cu consecința reintegrării sale în funcția publică deținută anterior emiterii deciziei, respectiv aceea de consilier clasa I, grad profesional superior, gradația 5, la Compartimentul de Control al Regimului Silvic și Cinegetic din cadrul Gărzii Forestiere Oradea, precum și obligarea pârâtului la plata unor despăgubiri egale cu diferența dintre veniturile obținute în perioada respectivă și cuantumul salariilor indexate, majorate și recalculate, inclusiv
DECIZIA nr. 18 din 13 martie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/271383]