1,399 matches
-
din achizițiile publice Pentru a putea realiza mai întâi o analiză a categoriilor de personal cartografiate în vederea planificării formării și supravegherii profesiei de achiziții publice și, ulterior, o monitorizare a tuturor indicatorilor aferenți rezultatelor așteptate din implementarea acțiunilor de profesionalizare, ANAP trebuie să aibă la dispoziție diferite categorii de date. Obținerea accesului la aceste date și centralizarea lor va presupune colaborarea ANAP cu diferite instituții precum ANFP, INA, MMSS, MF și MEd, în contextul cadrului de comunicare și colaborare asigurat
STRATEGIE NAȚIONALĂ din 12 iunie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/271488]
-
în achiziții O altă prioritate pentru ANAP constă în asigurarea unei comunicări eficiente pentru a îmbunătăți imaginea achizițiilor publice. Vor fi avute în vedere bunele practici în ceea ce privește achizițiile sociale, ecologice și inovatoare și aspecte importante legate de profesionalizare. Este necesară organizarea unor activități de comunicare cu reprezentanții sau structurile asociative ale diferitelor tipuri de autorități și entități contractante, cum ar fi cele din administrația publică locală, consiliile județene, prefecturile, primăriile de municipii, orașe și comune, ministerele, spitalele, departamentele
STRATEGIE NAȚIONALĂ din 12 iunie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/271488]
-
domeniul achizițiilor publice. ... 7.4. Profesionalizarea Pentru îndeplinirea obiectivului specific (OS 4) - ''Continuarea dezvoltării capacității, capabilității și integrității profesioniștilor în achiziții pentru a sprijini realizarea tuturor celorlalte obiective din actuala Strategie" și punerea în aplicare a acțiunilor prevăzute în legătură cu profesionalizarea achizițiilor publice este necesar să fie întreprinse următoarele demersuri legislative, respectiv modificarea și completarea următoarelor acte normative : ● OUG nr. 57/2019 privind Codul administrativ, pentru introducerea unei funcții publice de conducere specifice în domeniul achizițiilor publice; ● OUG nr. 13/2015 privind înființarea
STRATEGIE NAȚIONALĂ din 12 iunie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/271488]
-
administrativ, pentru introducerea unei funcții publice de conducere specifice în domeniul achizițiilor publice; ● OUG nr. 13/2015 privind înființarea, organizarea și funcționarea Agenției Naționale pentru Achiziții Publice, pentru clarificarea funcției de inițiere și elaborare a documentelor de politică publică în domeniul profesionalizării achizițiilor publice; ● HG nr. 634/2015 privind organizarea și funcționarea Agenției Naționale pentru Achiziții Publice, cu modificările și completările ulterioare; ● Ordinul Ministerul Muncii, Familiei și Protecției Sociale nr. 1832/2011 privind aprobarea Clasificării ocupațiilor din România - nivel de ocupație (șase caractere), pentru
STRATEGIE NAȚIONALĂ din 12 iunie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/271488]
-
contribui la reziliența și redresarea economică a României, inclusiv prin asigurarea beneficiilor sociale, de mediu și inovatoare și a accesului crescut al IMM- urilor la piața achizițiilor publice - performanța României în realizarea de achiziții strategice; - creșterea capacității autorităților contractante prin profesionalizare și prin utilizarea achizițiilor publice centralizate; Obiective specifice Indicatori de impact OS 1 - Utilizarea achizițiilor publice ca instrument strategic, inclusiv asigurarea accesului IMM-urilor la piețele de achiziții publice și asigurarea beneficiilor sociale, de mediu și de inovare I.1 Procentul
STRATEGIE NAȚIONALĂ din 12 iunie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/271488]
-
în Monitorul Oficial Activitate de monitorizare continuă Evaluare după implementarea strategiei 4. Continuarea dezvoltării capacității, capabilității și integrității profesioniștilor în achiziții pentru a sprijini realizarea tuturor celorlalte obiective din actuala Strategie A35. Crearea unei structuri dedicate la nivelul ANAP pentru profesionalizarea în domeniul achizițiilor publice. Trimestrul IV 2025 Responsabil: ANAP Colaboratori: CIAP Agenția Națională pentru Funcționari Publici Institutul Național de Administrație Ministerul Finanțelor Ministerul Muncii și Solidarității Sociale Ministerul Educației O structură distinctă creată la nivelul ANAP pentru realizarea activităților de
STRATEGIE NAȚIONALĂ din 12 iunie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/271488]
-
în domeniul achizițiilor publice. Trimestrul IV 2025 Responsabil: ANAP Colaboratori: CIAP Agenția Națională pentru Funcționari Publici Institutul Național de Administrație Ministerul Finanțelor Ministerul Muncii și Solidarității Sociale Ministerul Educației O structură distinctă creată la nivelul ANAP pentru realizarea activităților de profesionalizare în domeniul achizițiilor publice O structură funcțională la nivelul ANAP care gestionează politica privind profesionalizarea în domeniul achizițiilor publice Activitate de monitorizare continuă Evaluare după implementarea strategiei A36. Consolidarea rolului ANAP în supravegherea tranziției de la ocupație la profesie în
STRATEGIE NAȚIONALĂ din 12 iunie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/271488]
-
Publici Institutul Național de Administrație Ministerul Finanțelor Ministerul Muncii și Solidarității Sociale Ministerul Educației O structură distinctă creată la nivelul ANAP pentru realizarea activităților de profesionalizare în domeniul achizițiilor publice O structură funcțională la nivelul ANAP care gestionează politica privind profesionalizarea în domeniul achizițiilor publice Activitate de monitorizare continuă Evaluare după implementarea strategiei A36. Consolidarea rolului ANAP în supravegherea tranziției de la ocupație la profesie în domeniul achizițiilor publice, asigurându-se că aceasta are funcțiile legale și protocoalele necesare pentru a
STRATEGIE NAȚIONALĂ din 12 iunie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/271488]
-
domeniu în țările UE. Va fi operaționalizat un nou cadru de competențe pentru funcția publică, reglementat de Codul administrativ, ceea ce va conduce la definirea mixului de cunoștințe, abilități și atitudini necesare pentru ocuparea funcțiilor publice și care va susține profesionalizarea administrației publice și creșterea calității resursei umane din sectorul public. Aceasta se va reflecta în recrutarea și selecția funcționarilor publici, formarea și dezvoltarea lor, precum și în evaluarea performanțelor individuale. • Implementarea unui model profesionist și imparțial de recrutare în funcția
HOTĂRÂRE nr. 22 din 15 iunie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/271262]
-
Finanțarea fermierilor și a producătorilor agricoli în vederea finalizării proiectelor de investiții în capacitățile de producere a energiei electrice produse din surse regenerabile Obiectiv 11: Susținerea învățământului agricol prin implementarea proiectului de investii I.7. „Transformarea liceelor agricole în centre de profesionalizare“ din Planul național de redresare și reziliență • Investiții privind finanțarea infrastructurii aferente liceelor agricole • Cooperare între instituțiile de învățământ cu profil agricol și agenții economici din agricultură și industrie alimentară • Realizarea de ferme model • Finalizarea cadrului legislativ necesar pentru implementarea
HOTĂRÂRE nr. 22 din 15 iunie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/271262]
-
agenții economici din agricultură și industrie alimentară • Realizarea de ferme model • Finalizarea cadrului legislativ necesar pentru implementarea prevederilor cuprinse în Planul național de redresare și reziliență (PNRR), componenta C15 - Educație, reforma 4, investiția I7 „Transformarea liceelor agricole în centre de profesionalizare“ • Elaborarea ghidului de finanțare a liceelor agricole, elaborarea procedurilor de lucru • Lansarea sesiunilor de primire a proiectelor de investiții pentru dezvoltarea/modernizarea infrastructurii liceelor agricole; încheierea contractelor de finanțare cu cele 57 de licee tehnologice cu profil agricol • Finanțarea unor programe
HOTĂRÂRE nr. 22 din 15 iunie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/271262]
-
de servicii pentru persoanele vârstnice care necesită atât asistență medicală, cât și socială și servicii de paliație cu accent pe terapia durerii; () dezvoltarea și înființarea de noi centre comunitare integrate pentru persoanele vârstnice, încurajarea parteneriatului public-privat în domeniul dezvoltării și profesionalizării centrelor comunitare integrate destinate îngrijirii persoanele vârstnice, precum și celor suferinde de boli mintale; () adoptarea legislației care să încurajeze îngrijirile la domiciliu și dezvoltarea lor pentru a le face atractive prestatorilor de astfel de servicii; () pregătirea asistenților medicali pentru îngrijiri
HOTĂRÂRE nr. 22 din 15 iunie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/271262]
-
care lucrează cu elevi în risc educațional și care demonstrează progres în învățarea acestora; • formarea cadrelor didactice va avea în vedere Planul național de formare continuă în cariera didactică, specificul comunității școlare deservite și necesitățile de dezvoltare ale cadrelor didactice; • profesionalizarea managementului unităților și instituțiilor de învățământ, astfel încât să se asigure stabilitatea, coerența și competența în procesul de conducere a acestora; • digitalizarea proceselor de management și administrative la nivelul unităților de învățământ preuniversitar; • dezvoltarea unor instrumente de guvernanță care să
HOTĂRÂRE nr. 22 din 15 iunie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/271262]
-
Republicii Moldova, a cărui creare foarte rapidă în acest an, la inițiativa diplomației române, reprezintă un succes notabil. Guvernul va susține activ eforturile autorităților din Republica Moldova de eficientizare a combaterii corupției, de reformare a sistemului judiciar, de reformare și profesionalizare a administrației publice și de îmbunătățire a climatului investițional și mediului de afaceri. Vor fi intensificate măsurile de încurajare a prezenței investiționale românești în Republica Moldova, în conformitate cu prevederile Declarației comune privind consolidarea cooperării în domeniul economic și cel
HOTĂRÂRE nr. 22 din 15 iunie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/271262]
-
și îndreptățite ale comunităților de cetățeni români din străinătate. Reforma consulară cuprinde mai multe paliere prioritare: modernizarea și extinderea rețelei de oficii consulare, continuarea în ritm accelerat a procesului de digitalizare a activității consulare, debirocratizarea procedurilor de lucru, precum și profesionalizarea continuă a întregului corp consular al României. Astfel, MAE va continua aplicarea deciziei guvernamentale din decembrie 2020 de extindere a rețelei de oficii consulare în baza calendarului multianual aprobat. Se va urmări cu prioritate înființarea unor oficii consulare de carieră
HOTĂRÂRE nr. 22 din 15 iunie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/271262]
-
de urgență a serviciilor consulare și pentru reintroducerea taxelor consulare pentru serviciile consulare prestate cetățenilor străini. În continuare, nu vor fi percepute taxe consulare pentru prestarea serviciilor consulare solicitate de cetățenii români în regim normal. Vor continua, totodată, demersurile de profesionalizare a întregului corp consular prin diversificarea programelor de pregătire inițială și continuă și a celor de perfecționare, inclusiv în colaborare cu Institutul Diplomatic Român și alte instituții de învățământ. Va fi menținut și dezvoltat dialogul constant cu comunitățile de români
HOTĂRÂRE nr. 22 din 15 iunie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/271262]
-
studii de licență/masterat de specializare/aprofundare într-o ramură de sport, autorizate sau acreditate în condițiile legii și prin școlile postliceale de antrenori, autorizate sau acreditate în condițiile legii, încadrându-se în prevederile legale de formare a antrenorilor; () implementarea Programului de profesionalizare a specialiștilor din domeniul sport „Level-up Sport (Top-Sport)“; () programul de reintegrare și valorificare în domeniul sportiv a „know-how-ului“ foștilor sportivi retrași din activitate - „Program Re-Start“. Obiectiv 7: Dezvoltarea și promovarea sportului pentru toți • Creșterea numărului de practicanți
HOTĂRÂRE nr. 22 din 15 iunie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/271262]
-
promovarea și susținerea sportului de performanță • Obținerea de performanțe sportive, clasarea în primele națiuni ale lumii la competițiile sportive internaționale și reprezentarea României la Jocurile Olimpice: () reconversia foștilor sportivi aflați în dificultate spre alte domenii de activitate; () creșterea gradului de profesionalizare a specialiștilor; () susținerea programelor de finanțare a loturilor naționale de juniori, centrelor olimpice de juniori și tineret, asigurând parcursul coerent al sportivilor către înalta performanță; () susținerea programelor cu privire la știința sportului, medicină sportivă, formarea și perfecționarea antrenorilor, condiție esențială
HOTĂRÂRE nr. 22 din 15 iunie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/271262]
-
de Guvern privind condițiile de finanțare a beneficiarilor de burse pentru românii de pretutindeni 1.08.2024 18 Hotărâre de Guvern privind Registrul național al calificărilor 2.04.2024 19 Hotărâre de Guvern privind aprobarea normelor metodologice de elaborare a statutului și rutei de profesionalizare a personalului care lucrează în domeniul educației pe tot parcursul vieții 5.01.2025 20 Hotărâre de Guvern privind stabilirea atribuțiilor, structurii, organizării și funcționarea centrelor de formare continuă în limbile minorităților naționale 2.04.2024 21 Hotărâre de Guvern privind aprobarea setului de
ORDIN nr. 6.072 din 31 august 2023 () [Corola-llms4eu/Law/274193]
-
pentru activităţile instrumentale ale vieţii cotidiene, eventual de îngrijire personală pentru activităţile de bază . *condiţii speciale – condiţii ce presupun activităţi cu solicitări energetice mici/medii, condiţii de microclimat corespunzătoare, mecanisme funcţionale compensatorii ale restantului morfo- funcţional: proteze, orteze, dispozitive de autoservire, profesionalizare specială, adaptarea locului de muncă, mijloace de locomoţie adaptate. ** raport de muncă/de serviciu conform Codului muncii și Codului administrativ Notă. Limitările activităţii şi restricţiile de participare la viaţa socială nu sunt cuantificabile în cadrul unui sistem standardizat, nu conduc în
CRITERII ŞI NORME din 19 decembrie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/270555]
-
a educației în general, ca prioritate națională; ... b) asigurarea calității învățământului superior la nivelul standardelor din Spațiul european al învățământului superior, pentru pregătirea resurselor umane și dezvoltarea personală în calitate de cetățeni ai unei societăți democratice bazate pe cunoaștere; ... c) profesionalizarea resurselor umane, în concordanță cu diversificarea pieței muncii și cu nevoia de anticipare a profesiilor viitorului; ... d) dezvoltarea învățământului superior, a cercetării științifice și a creației artistice în instituțiile de învățământ superior pentru a răspunde nevoilor de dezvoltare economică și
LEGEA nr. 199 din 4 iulie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/271898]
-
MONITORUL OFICIAL nr. 1129 din 12 noiembrie 2024. Capitolul XIX Comisiile consultative ale Ministerului Educației Articolul 154 (1) Pentru exercitarea atribuțiilor sale, Ministerul Educației constituie comisii consultative și registre corespondente de experți, prin ordin al ministrului educației. Acestea contribuie la profesionalizarea și eficientizarea activității Ministerului Educației. (2) Comisiile naționale de la nivelul Ministerului Educației sunt: a) Comisia Națională pentru Finanțarea Învățământului Superior, denumită în continuare CNFIS; Notă ... A se vedea ORDINUL nr. 6.270 din 14 septembrie 2023, publicat în Monitorul Oficial
LEGEA nr. 199 din 4 iulie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/271898]
-
medical în zonele mai puțin deservite ... 4.1.2. Obiectivul specific sectorial 2 (S2): Alinierea educației la cerințele europene prin formarea bazată pe competențe și îmbunătățirea cadrului pentru educația medicală continuă și formarea postuniversitară adecvată a personalului medical Acțiunea 1: Dezvoltarea și profesionalizarea resurselor umane în domeniul asistenței medicale primare ... ... 4.2. PLANUL DE ACȚIUNE PENTRU ASISTENȚA DE SĂNĂTATE PUBLICĂ 4.2.1. Obiectivul specific sectorial 1 (S1): îmbunătățirea recrutării și a retenției în zonele insuficient deservite prin elaborarea și implementarea de stimulente pentru profesioniștii din
PLANURI din 26 iulie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/273795]
-
europene prin formare bazată pe competențe, analizarea revizuirilor de roluri pentru a răspunde nevoilor nou apărute și cunoștințelor actuale și îmbunătățirea cadrului pentru educația medicală continuă și formarea postuniversitară adecvată a personalului din domeniul sănătății publice Acțiunea 1: Dezvoltarea și profesionalizarea resurselor umane din sectorul asistenței de sănătate publică ... ... 4.3. PLANUL DE ACȚIUNE PENTRU ASISTENȚA MEDICALĂ SPITALICEASCĂ 4.3.1. Obiectivul specific sectorial 1 (S1): îmbunătățirea recrutării și a retenției în zonele insuficient deservite prin elaborarea și implementarea unor pachete de stimulente pentru
PLANURI din 26 iulie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/273795]
-
clinice și al coordonării ... 4.3.3. Obiectivul specific sectorial 3 (S3): Alinierea educației la cerințele europene prin formare bazată pe competențe și îmbunătățirea cadrului pentru educația medicală continuă și formarea postuniversitară adecvată a personalului medical din spitale Acțiunea 1: Dezvoltarea și profesionalizarea resurselor umane în asistența medicală spitalicească ... ... 4.4. PLANUL DE ACȚIUNE PENTRU ASISTENȚA MEDICALĂ AMBULATORIE 4.4.1. Obiectivul specific sectorial 1 (S1): Stabilirea cadrului pentru furnizarea de servicii de asistență medicală ambulatorie eficiente Acțiunea 1: Dezvoltarea de sinergii cu centrele integrate de
PLANURI din 26 iulie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/273795]