3,228 matches
-
conducătoare comuniste. Capitolul 1 din prima parte prezintă organizarea aparatului CC al PMR după modelul sovietic, precum și modificările apărute În structura lui În perioada 1950-1965. Aflăm aici cum funcționau secțiile CC, care era rolul instructorilor CC, cum erau promovați și remunerați activiștii de partid, care era compoziția numerică, socială și profesională a cadrelor. Aparatul de partid, central și local, era format din secții pe ramuri de activitate, care aveau două roluri principale: a) să urmărească aplicarea hotărârilor partidului și guvernului În
[Corola-publishinghouse/Administrative/1953_a_3278]
-
în calitate de conducător Kominternist al Partidului Comunist din România (P.C.d.R.), aflat în U.R.S.S. la începutul anilor '30, nu era altceva decât un slujbaș al guvernului sovietic. Mai exact, al unui departament din Ministerul de Exteme sovietic: cel care conducea și remunera activitatea Komintern-ului, a angajaților săi. Dacă Alexandru Iliescu se subordonase în anii 30, în U.R.S.S., instituției sovietice numită Komintern, Ion Iliescu s-a subordonat în anii '50, tot în U.R.S.S., altei instituții sovietice, numită Komsomol. Faptul că un
[Corola-publishinghouse/Memoirs/85070_a_85857]
-
un sfert de veac, constat că au început să apară ediții-pirat, la Chișinău și prin cele Americi.) Cum legislația culturală de atunci obliga autorul unei traduceri să obțină de la Ministerul Culturii (CCES) certificat de traducător spre a-i putea fi remunerate articolele, cu câțiva ani înainte de moarte, bătrânul Simenschy s-a urcat în tren și s-a dus la București. Acolo, la minister, a completat formularul în baza căruia urma să fie examinat de adevărații specialiști în domeniu. La rubrica "limba
[Corola-publishinghouse/Memoirs/1578_a_2876]
-
poate fi depus de populația aptă de muncă a țării respective, În perioada dată. Și În acest caz, trebuie să avem În vedere că nu toate disponibilitățile de muncă se constituie În ofertă, ci numai acelea care urmează să fie remunerate, salarizate. Cererea de forță de muncă nu trebuie considerată o prelungire simplă și directă ale cererii de bunuri economice pe o altă piață, ci ca o categorie specifică cu un conținut care Îi este propriu. În acest sens se impun
Intervenţia statului pe piaţa muncii : reglementări naţionale şi europene by Dragomir Ion, Cosmin Cernat () [Corola-publishinghouse/Administrative/1207_a_2241]
-
loc de muncă În condițiile legii. Libertatea muncii presupune și existența cumulul de funcții, astfel, un salariat poate muncii pentru doi sau mai mulți angajatori, cu respectarea condițiilor de durată legale. Angajatul, În condițiile admiterii cumulului de funcții, poate fi remunerat În parte pentru munca prestată la fiecare angajator. Încetarea și suspendarea raporturilor de muncă conform legii, constituie o altă rezultantă a principiului. În acest sens angajatul poate cere prin denunțare Încetarea contractului de muncă dacă drepturile sale nu sunt respectate
Intervenţia statului pe piaţa muncii : reglementări naţionale şi europene by Dragomir Ion, Cosmin Cernat () [Corola-publishinghouse/Administrative/1207_a_2241]
-
a-și organiza și desfășura procesul de producție (al bunurilor de uz curent sau de trebuință îndelungată) în funcție de necesitățile populației care cunoștea o "creștere naturală". Pe de altă parte, tot Marx este cel care susținea că populația "muncitoare exploatată" era remunerată cu un salariu care de-abia ajungea pentru asigurarea mijloacelor de subzistență și de reproducție a forței de muncă. De asemenea, nu reiese clar din afirmația lui Marx dacă producția suplimentară (ce se crea în secolul al XVIII-lea sau
Crizele economice şi ciclicitatea lor by Alexandru Berca [Corola-publishinghouse/Administrative/935_a_2443]
-
nici un buget pentru subvenționarea școlii”, dar acest lucru nu a împiedicat deschiderea școlii prin munca gratuită a cadrelor didactice. De altfel, pe parcursul istoriei Facultății de Electrotehnică nu puține cazuri au fost când personalul didactic a ținut ore fără să fie remunerat, sau cu remunerări de nivelul asistenților sau șefilor de lucrări. Cu toate că actul de naștere al învățământului electrotehnic ieșean poartă data de 14 decembrie 1909, cursurile “ Școlii de electricitate industrială” s-au deschis la 1 noiembrie 1910, sub conducerea aceluiași dinamic
PE SUIŞUL UNUI VEAC by Lorin Cantemir () [Corola-publishinghouse/Memoirs/420_a_1018]
-
fiindcă, dorind să explice valoarea prin muncă, s-a încurcat în propriile raționamente. Ricardo ar fi admis ideea de muncă drept izvor al valorii pentru "epocile primitive", și nu pentru "epocile avansate ale civilizației", unde "munca de calitate diferită este remunerată diferit", iar în "calculul costurilor de producție ale mărfurilor" a trebuit să țină seama nu numai de munca imediată (vie), ci și de cea cuprinsă în utilaje, instalații etc. O parte din ipotezele de lucru ale teoriei sale se sprijină
Economie politică by Tiberiu Brăilean, Aurelian P. Plopeanu [Corola-publishinghouse/Administrative/1420_a_2662]
-
acestuia, băncile comerciale care dețin lichidități în exces își pot plasa depozitele overnight la Banca centrală a statului respectiv în scopul obținerii unui profit cert și lipsit de risc. Ca și în cazul creditului lombard, dobînda cu care Banca centrală remunerează depozitele nou constituite de către băncile comerciale este prestabilită, însă de data aceasta nivelul eise află la limita minimă a dobînzii overnight de pe piața interbancară. După cum se știe, misiunea băncilor comerciale este de a obține profit din economiile atrase și acordarea
Economie politică by Tiberiu Brăilean, Aurelian P. Plopeanu [Corola-publishinghouse/Administrative/1420_a_2662]
-
care își văd veniturile diminuate de inflație vor cere protecție din partea angajatorilor (indexarea salariilor cu rata inflației), ceea ce ar putea antrena conflicte între sindicate și patronat; e) Spolierea veniturilor fixe și a economiilor. Veniturile fixe, chiar reactualizate periodic, și economiile remunerate cu o rată a dobînzii relativ negativă (inferioară ratei inflației) sînt victimele certe și prime ale creșterii continue a prețurilor. Dacă, de exemplu, am economisi la bancă suma de 1.000 RON la o dobîndă de 5% pe an, după
Economie politică by Tiberiu Brăilean, Aurelian P. Plopeanu [Corola-publishinghouse/Administrative/1420_a_2662]
-
Nu poate fi exclus un agent ce n-ar putea plăti, de unde necesitatea unei producții publice finanțate prin impozit; 2) există efecte externe: dacă e vorba de externalități pozitive, producătorul economisește costurile pentru ceilalți agenți, dar acest serviciu nu este remunerat (de exemplu, un far pentru orientarea vapoarelor), de unde necesitatea subvențiilor; dacă e vorba de externabilități negative, producătorul diminuează bunăstarea altor agenți fără să suporte costurile suplimentare ale acestora, de unde necesitatea instituirii unei taxe penalizatoare; 3) randamentele sînt pentru toți crescătoare
Economie politică by Tiberiu Brăilean, Aurelian P. Plopeanu [Corola-publishinghouse/Administrative/1420_a_2662]
-
au prosperat, mase largi de femei din întreaga lume au devenit mai sărace. Mișcarea capitalurilor străine înspre comunitățile practicante ale unei agriculturi de subzistență are adesea ca efect faptul că bărbații părăsesc comunitatea pentru a căuta un loc de muncă remunerat în altă parte, lăsându-și fermele pe seama femeilor și a copiilor. Sărăcia care rezultă distruge organizarea socială locală, obligă mase largi de oameni să se mute în zone urbane aglomerate sau să emigreze și, în unele părți ale lumii, face
[Corola-publishinghouse/Administrative/1989_a_3314]
-
acasă. Cele mai mult se consideră mai progresiste și americanizate față de omoloagele lor rămase în India, dar mai puțin independente decât colegele lor născute în SUA. În capitolul 7, Urvashi Soni-Sinhaxe "Soni-Sinha, Urvashi" trece în revistă literatura asupra feminizării muncii remunerate în industriile exportatoare, înainte de a ne relata studiul pe care l-a realizat asupra sectorului producției de bijuterii din aur lucrate manual, din zona de prelucrări pentru export Noida de lângă Delhi. Guvernele instituie de obicei astfel de zone pentru a
[Corola-publishinghouse/Administrative/1989_a_3314]
-
adecvat pentru a defini noile forme de „feminizare a muncii”. Joan Smithxe "Smith" și Immanuel Wallersteinxe "Wallerstein, Immanuel" pledau, în anii ’70, pentru reconceptualizarea „muncii” din sferele familiei, producției și publică. În loc să utilizeze conceptul de „familie” și să separe producția remunerată de reproducerea neremunerată, ei folosesc noțiunea de „gospodărie”. Gospodăriile sunt grupuri de membri ai familiei, membri ce nu fac parte din familie, dar împart același spațiu de locuit, și vecini între care se împart resurse. În cadrul acestui concept, nu se
[Corola-publishinghouse/Administrative/1989_a_3314]
-
bărbații sunt absenți, femeile își asumă responsabilități economice și politice. Aici, ele îndeplinesc toate rolurile: decid cum se cheltuiesc banii casei, cum se desfășoară operațiunile agricole și cum se cheltuiește bugetul public local. Unele dintre ele dețin funcții politice. Munca remunerată din maquiladoras le asigură femeilor locuri de muncă într-un context tradițional, rural. Pentru unele femei provenind din gospodării tradiționale, controlate de bărbați, banii câștigați pot conferi o anumită independență și autonomie. Totuși, salariile sunt cel mai adesea prea mici
[Corola-publishinghouse/Administrative/1989_a_3314]
-
mic număr de lucrători permanenți și familiile lor locuiau pe moșie, iar în perioadele în care era mult de lucru, se angajau lucrători temporari din comunitățile indiene din apropiere. Unele haciendas, ca Los Parangueos, adăposteau comunități rurale care desfășurau activități remunerate în agricultură sau creșteau vitele de pe hacienda, iar în perioadele în care piața produselor agricole era slabă, lucrătorii împărțeau recolta. 6. Legea de control și reformă a imigrării din 1986, cunoscută mai bine ca IRCAxe "Legea de Control și reformă
[Corola-publishinghouse/Administrative/1989_a_3314]
-
forme de subordonare pentru ele, respectiv la rasism-etnicism și nativism, pe care imigrantele în Statele Unite le-au trăit la începutul secolului (Friedman-Kasabaxe "Friedman-Kasaba, K.", 1996). Schimbarea circumstanțelor din viața multora dintre aceste femei, care intră pe piața forței de muncă remunerate numai după ce vin în Statele Unitexe "Statele Unite", le permite imigrantelor asiatice indiene să negocieze în cadrul conflictelor apărute și să obțină ajustările necesare. Conform recensământului american din 1990, existau 362 764 de femei în comunitatea indiană asiatică, dintre care 268 649
[Corola-publishinghouse/Administrative/1989_a_3314]
-
care era și încă este paradoxală în adoptarea mai multor norme și modele tradiționale de gen, dar, în general, acceptă femeile în roluri profesionale. După o perioadă inițială de adaptare, femeile indiene asiatice au intrat în rândurile forței de muncă remunerate într-o proporție comparabilă cu rata de participare la forța de muncă a femeilor americane (47,4%) (U.S. Bureau of Census, 1995). Mai mulți subiecți au recunoscut că, dacă ar fi rămas în India, probabil că nu ar fi avut
[Corola-publishinghouse/Administrative/1989_a_3314]
-
participare la forța de muncă a femeilor americane (47,4%) (U.S. Bureau of Census, 1995). Mai mulți subiecți au recunoscut că, dacă ar fi rămas în India, probabil că nu ar fi avut carierele pe care le au acum. Munca remunerată în fosta țară ar fi fost sporadică pentru ele, din cauza priorității acordate vieții de familie și constrângerilor structurale și familiale remanente pentru femeile măritate din societatea indiană. „Poarta de aur” (a imigrației) a funcționat pentru aceste femei în sensul că
[Corola-publishinghouse/Administrative/1989_a_3314]
-
din cadrul relațiilor de gen dintr-o anumită instituție poartă numele de «regim de gen»”. Principalul scop al capitolului de față este să examineze experiențele în domeniul controlului asupra veniturilor și al împărțirii sarcinilor domestice ale femeilor care desfășoară o activitate remunerată în producția de bijuterii realizate industrial din NEPZ. Gospodăriile ca baze de „conflicte de cooperare”tc "Gospodăriile ca baze de „conflicte de cooperare”" Economiștii neoclasici tratează gospodăriile ca pe niște entități unitare. Senxe "Sen, Amartya" (1983) a dat nume diferitelor
[Corola-publishinghouse/Administrative/1989_a_3314]
-
între creșterea veniturilor totale nete obținute de către persoanele fizice și juridice și formarea investițiilor. Tehnic vorbind, impulsul monetar se poate emite doar în sensul scăderii ratelor de dobândă; important este că vor scădea inclusiv ratele de dobândă cu care băncile remunerează persoanele - contribuabilii - deponente, fapt ce va determina o descurajare a economisirii (cel puțin, în forma depozitelor bancare). Concluzia, în ceea ce privește influența reciprocă dintre impulsul fiscal și impulsul monetar, este că, deoarece obiectivul intermediar al generării unui impuls monetar, sporirea volumului de
Impactul politicilor de tip anticriză asupra economiei reale by Nicoleta Mihăilă, Flavian Clipa, Raluca Irina Clipa, Lăcramioara Daniela Rotariu, Magdalena Negruţiu, Aurelia Stela Toader () [Corola-publishinghouse/Science/1127_a_2359]
-
constituie baza recompensărilor; schimbarea criteriilor de avansare profesională de la performanță la abilități profesionale. Dacă o lucrare bine făcută este recompensată printr-un bonus, avansarea profesională se realizează în funcție de abilitățile pe care le are o persoană în domeniul respectiv. Performanța este remunerată, iar crearea de noi deprinderi este încurajată; valorile nu mai sunt protejate excesiv, ele devin productive. Reproiectarea proceselor provoacă schimbări în structura și cultura organizațională. Angajații trebuie să creadă în munca lor și să conștientizeze că nu lucrează pentru șefii
Platforme integrate pentru afaceri ERP by Luminiţa HURBEAN, Doina FOTACHE, Vasile-Daniel PĂVĂLOAIA, Octavian DOSPINESCU () [Corola-publishinghouse/Science/195_a_219]
-
exploatare). Rezultatul exploatării exprimă mărimea absolută a rentabilității activității de exploatare obținută prin deducerea tuturor cheltuielilor din veniturile exploatării. Rezultatul curent este rezultatul tuturor operațiilor curente ale întreprinderii. Rezultatul net exprimă mărimea absolută a rentabilității financiare cu care vor fi remunerați acționarii pentru capitalurile proprii subscrise. 2.3. Rezultatul curent Rezultatul activității curente (RC) este determinat atât de rezultatul exploatării normale (nu ia în considerare elementele excepționale) și curente, cât și de cel al activității financiare. El este deci rezultatul tuturor
BILANŢUL CONTABIL şi reuşita economică by Gabriela IGNAT, Doina COJOC () [Corola-publishinghouse/Science/396_a_736]
-
exploatare, care măsoară sensibilitatea rezultatului exploatării la variația vânzărilor și a volumului de prestări de servicii. Riscul financiar este apreciat prin coeficientul levierului financiar și exprimă sensibilitatea rezultatului curent la variația rezultatului din exploatare, fiind generat de prezența cheltuielilor ce remunerează datoriile întreprinderii. Cumularea riscului economic cu riscul financiar prin intermediul levierului total conduce la evaluarea riscului global economic și financiar, care depinde de ponderea cheltuielilor privind amortizarea și dobânzile în totalul cheltuielilor întreprinderii. Determinarea echilibrului financiar și evaluarea completă a stabilității
BILANŢUL CONTABIL şi reuşita economică by Gabriela IGNAT, Doina COJOC () [Corola-publishinghouse/Science/396_a_736]
-
enunțăm: 1) La data de 9 ianuarie anul N, se constituie o societate pe acțiuni, cu un capital social de 100.000 lei, format din 10.000 de acțiuni, cu valoarea nominală de 10 lei. Societatea are trei acționari, aceștia remunerând cele 10.000 de acțiuni conform actului constitutiv, după cum urmează: ~ acționarul I aduce ca aport un spațiu comercial în valoare de 30.000 lei și mărfuri în valoare de 12.000 lei; ~ acționarul II aduce ca aport mobilier în valoare
Bazele contabilităţii by Mihaela LESCONI-FRUMUŞANU, Adela BREUER () [Corola-publishinghouse/Science/220_a_427]