41,043 matches
-
Monitorizarea implementării proiectelor ... Capitolul XI DISPOZITII FINALE Capitolul I DISPOZIȚII GENERALE 1.1. Elemente de context Articolul 1 Prezenta Metodologie reglementează procedura de atribuire a finanțării proiectelor și acțiunilor menționate în anexa la Hotărârea Guvernului nr. 266/2025 pentru aprobarea modului de repartizare și de utilizare a sumelor prevăzute la lit. c), d) și e) din anexa nr. 3/13/02a la Legea bugetului de stat pe anul 2025, cu nr. 9/2025, inițiate de către Serviciul Dezvoltare Comunitară, din cadrul Direcției Dezvoltare Comunitară, Bună Guvernare
METODOLOGIE din 26 martie 2025 () [Corola-llms4eu/Law/296324]
-
imaginii și intereselor românești peste hotare; ... d) Finanțarea acțiunilor cu caracter științific și social-cultural. ... Articolul 2 (1) Serviciul Dezvoltare Comunitară poate finanța activitățile/acțiunile prevăzute la art. 1 și art. 2 din Anexa la H.G. nr. 266/2025 pentru aprobarea modului de repartizare și de utilizare a sumelor prevăzute la lit. c), d) și e) din anexa nr. 3/13/02A la Legea bugetului de stat pe anul 2025, nr. 9/2025; (2) Acțiunile/activitățile proiectului vor fi realizate/îndeplinite de către partener în baza Acordului de parteneriat
METODOLOGIE din 26 martie 2025 () [Corola-llms4eu/Law/296324]
-
Guvernului nr. 26/2000 cu privire la asociații și fundații, cu modificările și completările ulterioare; ... – Hotărârea Guvernului nr. 137/2020 privind organizarea, funcționarea și atribuțiile Secretariatului General al Guvernului, cu modificările și completările ulterioare; ... – Hotărârea Guvernului nr. 266/2025 pentru aprobarea modului de repartizare și utilizare a sumelor prevăzute la lit. c), d) și e) din anexa nr. 3/13/02a la Legea bugetului de stat pe anul 2025, nr. 9/2025; ... – Hotărârea Guvernului nr. 714/2018 privind drepturile și obligațiile personalului autorităților și instituțiilor publice pe perioada
METODOLOGIE din 26 martie 2025 () [Corola-llms4eu/Law/296324]
-
Acordului de parteneriat; ... – Contribuție proprie - suma suportată de solicitantul eligibil, de minimum 10% din valoarea totală a finanțării acordate de SGG, ce va fi folosită în vederea desfășurării proiectului; ... – Bugetul proiectului - document în care este prevăzut și aprobat modul de repartizare a sumelor alocate pentru implementarea și desfășurarea activităților unui proiect, detaliate pe tipuri de cheltuieli, cuprinzând finanțarea nerambursabilă acordată de către Secretariatul General al Guvernului și contribuția proprie a solicitantului/partenerului; ... – Cheltuieli eligibile - cheltuielile efectuate pentru realizarea activităților prevăzute la art.
METODOLOGIE din 26 martie 2025 () [Corola-llms4eu/Law/296324]
-
acordată de către Secretariatul General al Guvernului și contribuția proprie a solicitantului/partenerului; ... – Cheltuieli eligibile - cheltuielile efectuate pentru realizarea activităților prevăzute la art. 1 alin. 1 și art. 2 alin. 1 din Anexa la H.G. nr. 266/2025 pentru aprobarea modului de repartizare și de utilizare a sumelor prevăzute la lit. c), d) și e) din anexa nr. 3/13/02A la Legea bugetului de stat pe anul 2025, nr. 9/2025, în limita bugetului aprobat în cadrul proiectului, conform art. 4 din Anexa la H.G.
METODOLOGIE din 26 martie 2025 () [Corola-llms4eu/Law/296324]
-
......-SDC ACORD DE PARTENERIAT (Model) În temeiul: – Hotărârii Guvernului nr. 137/2020 privind organizarea, funcționarea și atribuțiile Secretariatului General al Guvernului, cu modificările și completările ulterioare, art.3 alin. (5) lit. o)alin.(8) lit. f); ... – Hotărârii Guvernului nr. 266/2025 pentru aprobarea modului de repartizare și de utilizare a sumelor prevăzute la lit. c), d) și e) din anexa nr.3/13/02a la Legea bugetului de stat pe anul 2025, nr. 9/2025; ... – Metodologiei privind atribuirea finanțării de către Secretariatul General al Guvernului prin Serviciul Dezvoltare Comunitară pentru
METODOLOGIE din 26 martie 2025 () [Corola-llms4eu/Law/296324]
-
anul 2025, astfel cum au fost acestea prevăzute la lit. c), d) și e) din anexa nr. 3/13/02a la Legea bugetului de stat pe anul 2025, nr. 9/2025, a activităților prevăzute în Hotărârea Guvernului nr. 266/2025 pentru aprobarea modului de repartizare și de utilizare parțială a sumelor prevăzute la lit. c), d) și e) din anexa nr. 3/13/02a la Legea bugetului de stat pe anul 2025, nr. 9/2025, pe care Partenerul le va desfășura în cadrul proiectului "...............", în vederea atingerii obiectivelor
METODOLOGIE din 26 martie 2025 () [Corola-llms4eu/Law/296324]
-
nedeterminată cu o unitate de învățământ preuniversitar. (2) Statutul de cadru didactic titular în sistemul de învățământ preuniversitar de stat este dovedit prin documentele de numire/transferare/repartizare pe post/catedră - ordine de ministru, decizii ale inspectorului școlar general al ISJ/ISMB, dispoziții de repartizare - emise de Ministerul Educației, ISJ/ISMB, de comisii naționale sau centrale de repartizare și prin contractul individual de muncă pe perioadă nedeterminată încheiat cu o unitate de învățământ preuniversitar de stat. (3) Statutul de cadru didactic titular într-o unitate de
METODOLOGIE-CADRU din 2 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/292382]
-
titular în sistemul de învățământ preuniversitar de stat este dovedit prin documentele de numire/transferare/repartizare pe post/catedră - ordine de ministru, decizii ale inspectorului școlar general al ISJ/ISMB, dispoziții de repartizare - emise de Ministerul Educației, ISJ/ISMB, de comisii naționale sau centrale de repartizare și prin contractul individual de muncă pe perioadă nedeterminată încheiat cu o unitate de învățământ preuniversitar de stat. (3) Statutul de cadru didactic titular într-o unitate de învățământ preuniversitar particular este dovedit prin decizia de repartizare pe post/catedră emisă
METODOLOGIE-CADRU din 2 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/292382]
-
sau centrale de repartizare și prin contractul individual de muncă pe perioadă nedeterminată încheiat cu o unitate de învățământ preuniversitar de stat. (3) Statutul de cadru didactic titular într-o unitate de învățământ preuniversitar particular este dovedit prin decizia de repartizare pe post/catedră emisă de conducerea unității de învățământ preuniversitar particular, avizată de inspectorul școlar general al ISJ/ISMB și prin contractul individual de muncă pe perioadă nedeterminată încheiat cu unitatea de învățământ preuniversitar particular ori prin decizia de repartizare pe post/catedră
METODOLOGIE-CADRU din 2 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/292382]
-
decizia de repartizare pe post/catedră emisă de conducerea unității de învățământ preuniversitar particular, avizată de inspectorul școlar general al ISJ/ISMB și prin contractul individual de muncă pe perioadă nedeterminată încheiat cu unitatea de învățământ preuniversitar particular ori prin decizia de repartizare pe post/catedră emisă de conducerea unității de învățământ preuniversitar particular, comunicată către ISJ/ISMB și prin contractul individual de muncă pe perioadă nedeterminată încheiat cu unitatea de învățământ preuniversitar particular, în cazul în care ocuparea postului didactic/ catedrei s-a realizat
METODOLOGIE-CADRU din 2 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/292382]
-
pe perioadă determinată, la nivelul unităților de învățământ în care sunt angajate/consorțiului, a cadrelor didactice angajate pe durata de viabilitate a postului/catedrei, cărora li se poate constitui cel puțin o jumătate de normă didactică de predare în baza documentelor de repartizare pe post/catedră; ... f) stabilirea personalului didactic de predare care îndeplinește condițiile legale de pensionare la data de 1 septembrie 2025 și a personalului didactic de predare titular din învățământul preuniversitar, care se menține în activitate ca titular peste vârsta de
METODOLOGIE-CADRU din 2 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/292382]
-
învățământ sau care promovează examenul național pentru obținerea definitivării în învățământ, sesiunea 2025, și au promovat, în ultimii 6 (șase) ani, concursul național de ocupare a posturilor didactice/catedrelor vacante/rezervate din învățământul preuniversitar, denumit în continuare concurs național, cu nota/media de repartizare minimum 7 (șapte), conform art. 64 alin. (8) ; ... j) pretransferul consimțit între unitățile de învățământ la nivelul unității de învățământ sau a consorțiului, în aceeași localitate, în localitatea de domiciliu sau pentru apropiere de domiciliu ori prin schimb de posturi
METODOLOGIE-CADRU din 2 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/292382]
-
ori prin schimb de posturi al personalului didactic de predare titular, precum și al cadrelor didactice debutante prevăzute la art. 24 alin. (4) și alin. (6) înscrise la examenul național pentru obținerea definitivării în învățământ, sesiunea 2025, urmat de modificarea repartizării cadrelor didactice angajate pe durata de viabilitate a postului/catedrei cărora nu li se poate constitui o normă didactică de predare completă conform deciziilor de repartizare pe post/catedră sau prin schimb de posturi; ... k) prelungirea duratei contractelor individuale de muncă, în
METODOLOGIE-CADRU din 2 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/292382]
-
6) înscrise la examenul național pentru obținerea definitivării în învățământ, sesiunea 2025, urmat de modificarea repartizării cadrelor didactice angajate pe durata de viabilitate a postului/catedrei cărora nu li se poate constitui o normă didactică de predare completă conform deciziilor de repartizare pe post/catedră sau prin schimb de posturi; ... k) prelungirea duratei contractelor individuale de muncă, în anul școlar 2025-2026, pentru personalul didactic de predare angajat cu contract individual de muncă pe perioadă determinată, care a dobândit cel puțin definitivarea în învățământ
METODOLOGIE-CADRU din 2 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/292382]
-
de posturi; ... k) prelungirea duratei contractelor individuale de muncă, în anul școlar 2025-2026, pentru personalul didactic de predare angajat cu contract individual de muncă pe perioadă determinată, care a dobândit cel puțin definitivarea în învățământ și a obținut nota/media de repartizare minimum 7 (șapte), conform art. 64 alin. (9) , după caz, la concursurile naționale, sesiunile 2024 și/sau 2023, respectiv 2024, 2023, 2022 și/sau 2021 pentru învățători/profesori pentru învățământ primar, în condițiile prezentei Metodologii; ... l) repartizarea posturilor didactice/catedrelor vacante pentru angajare pe
METODOLOGIE-CADRU din 2 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/292382]
-
învățământ și a obținut nota/media de repartizare minimum 7 (șapte), conform art. 64 alin. (9) , după caz, la concursurile naționale, sesiunile 2024 și/sau 2023, respectiv 2024, 2023, 2022 și/sau 2021 pentru învățători/profesori pentru învățământ primar, în condițiile prezentei Metodologii; ... l) repartizarea posturilor didactice/catedrelor vacante pentru angajare pe perioadă nedeterminată, în baza mediei de repartizare minimum 7 (șapte), conform art. 64 alin. (8) , obținute de candidați la concursul național, sesiunea 2025, în condițiile prezentei Metodologii; ... m) repartizarea candidaților cu statut de cadre
METODOLOGIE-CADRU din 2 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/292382]
-
alin. (9) , după caz, la concursurile naționale, sesiunile 2024 și/sau 2023, respectiv 2024, 2023, 2022 și/sau 2021 pentru învățători/profesori pentru învățământ primar, în condițiile prezentei Metodologii; ... l) repartizarea posturilor didactice/catedrelor vacante pentru angajare pe perioadă nedeterminată, în baza mediei de repartizare minimum 7 (șapte), conform art. 64 alin. (8) , obținute de candidați la concursul național, sesiunea 2025, în condițiile prezentei Metodologii; ... m) repartizarea candidaților cu statut de cadre didactice titulare în învățământul preuniversitar anterior înscrierii la concursul național, sesiunea 2025, cu
METODOLOGIE-CADRU din 2 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/292382]
-
în condițiile prezentei Metodologii; ... l) repartizarea posturilor didactice/catedrelor vacante pentru angajare pe perioadă nedeterminată, în baza mediei de repartizare minimum 7 (șapte), conform art. 64 alin. (8) , obținute de candidați la concursul național, sesiunea 2025, în condițiile prezentei Metodologii; ... m) repartizarea candidaților cu statut de cadre didactice titulare în învățământul preuniversitar anterior înscrierii la concursul național, sesiunea 2025, cu păstrarea statutului de cadre didactice titulare, și a cadrelor didactice debutante prevăzute la art. 24 alin. (4) și (6) , care au promovat
METODOLOGIE-CADRU din 2 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/292382]
-
național, sesiunea 2025, cu păstrarea statutului de cadre didactice titulare, și a cadrelor didactice debutante prevăzute la art. 24 alin. (4) și (6) , care au promovat examenul național pentru obținerea definitivării în învățământ, sesiunea 2025, și au obținut media de repartizare minimum 7 (șapte), conform art. 64 alin. (8) , în cadrul concursului național, sesiunea 2025, pe posturi didactice/catedre vacante indiferent de viabilitatea acestora, în condițiile prezentei Metodologii; ... n) detașarea în interesul învățământului a personalului didactic de predare titular în învățământul preuniversitar
METODOLOGIE-CADRU din 2 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/292382]
-
2025; ... o) stabilirea continuităților pentru detașare la cerere și detașarea la cerere în baza rezultatelor obținute la concursul național, sesiunea 2025, în condițiile prezentei Metodologii; ... p) ocuparea posturilor didactice/catedrelor declarate vacante/rezervate pentru angajare pe perioadă determinată în baza mediei de repartizare minimum 7 (șapte), conform art. 64 alin. (9) , obținute la concursul național, sesiunea 2025, în ordinea descrescătoare a mediilor de repartizare, având prioritate candidații care beneficiază de prelungirea duratei contractelor individuale de muncă în anul școlar 2025-2026 în baza mediei
METODOLOGIE-CADRU din 2 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/292382]
-
în condițiile prezentei Metodologii; ... p) ocuparea posturilor didactice/catedrelor declarate vacante/rezervate pentru angajare pe perioadă determinată în baza mediei de repartizare minimum 7 (șapte), conform art. 64 alin. (9) , obținute la concursul național, sesiunea 2025, în ordinea descrescătoare a mediilor de repartizare, având prioritate candidații care beneficiază de prelungirea duratei contractelor individuale de muncă în anul școlar 2025-2026 în baza mediei de repartizare minimum 7 (șapte), conform art. 64 alin. (9) , după caz, la concursurile naționale, sesiunile 2024 și/sau 2023, respectiv notei/mediei
METODOLOGIE-CADRU din 2 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/292382]
-
7 (șapte), conform art. 64 alin. (9) , obținute la concursul național, sesiunea 2025, în ordinea descrescătoare a mediilor de repartizare, având prioritate candidații care beneficiază de prelungirea duratei contractelor individuale de muncă în anul școlar 2025-2026 în baza mediei de repartizare minimum 7 (șapte), conform art. 64 alin. (9) , după caz, la concursurile naționale, sesiunile 2024 și/sau 2023, respectiv notei/mediei de repartizare minimum 7 (șapte) la concursurile naționale, sesiunile 2024, 2023, 2022 și/sau2021 pentru învățători/profesori pentru învățământ primar, în condițiile prezentei
METODOLOGIE-CADRU din 2 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/292382]
-
prioritate candidații care beneficiază de prelungirea duratei contractelor individuale de muncă în anul școlar 2025-2026 în baza mediei de repartizare minimum 7 (șapte), conform art. 64 alin. (9) , după caz, la concursurile naționale, sesiunile 2024 și/sau 2023, respectiv notei/mediei de repartizare minimum 7 (șapte) la concursurile naționale, sesiunile 2024, 2023, 2022 și/sau2021 pentru învățători/profesori pentru învățământ primar, în condițiile prezentei Metodologii; ... q) detașarea la cerere prin concurs specific a personalului didactic de predare titular în învățământul preuniversitar, precum și a cadrelor
METODOLOGIE-CADRU din 2 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/292382]
-
promovat examenul național pentru obținerea definitivării în învățământ, sesiunea 2025; ... r) prelungirea duratei contractelor individuale de muncă în anul școlar 2025-2026, pentru personalul didactic de predare angajat cu contract individual de muncă pe perioadă determinată, care a obținut nota/media de repartizare minimum 5 (cinci), conform art. 64 alin. (9) , după caz, la concursurile naționale, sesiunile 2024 și/sau 2023, respectiv 2024, 2023, 2022 și/sau 2021 pentru învățători/profesori pentru învățământ primar, în condițiile prezentei Metodologii; ... s) ocuparea posturilor didactice/catedrelor declarate vacante/rezervate pentru angajare
METODOLOGIE-CADRU din 2 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/292382]