3,274 matches
-
14^71, precum și la locul și intervalul de timp în care acestea se desfășoară. Planificarea este realizată pe durata unei săptămâni, asigurând caracterul constant și statornic al activităților pe durata întregii măsuri educative. ... (5) Planul asistării zilnice cuprinde și datele întrevederilor de la sediul serviciului de probațiune dintre consilierul de probațiune și minor. ... (6) Prevederile alin. (1) și (2) nu se aplică în situația în care minorul s-a căsătorit sau a devenit major până la momentul punerii în executare a măsurii educative
HOTĂRÂRE nr. 603 din 24 august 2016 privind modificarea şi completarea Hotărârii Guvernului nr. 1.079/2013 pentru aprobarea Regulamentului de aplicare a dispoziţiilor Legii nr. 252/2013 privind organizarea şi funcţionarea sistemului de probaţiune. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274953_a_276282]
-
informații despre modalitatea de aplicare, precum și despre calendarul derulării, în termen de 15 zile de la primirea documentelor prevăzute la art. 14^91 alin. (4). ... (2) În vederea adaptării programului la particularitățile cazului, consilierul de probațiune poate derula una sau mai multe întrevederi cu minorul sau cu membrii familiei acestuia și poate solicita informații suplimentare consilierului de probațiune manager de caz. ... (3) Prevederile alin. (1) și (2) se aplică în mod corespunzător și în cazul derulării programului de reintegrare de către o instituție din
HOTĂRÂRE nr. 603 din 24 august 2016 privind modificarea şi completarea Hotărârii Guvernului nr. 1.079/2013 pentru aprobarea Regulamentului de aplicare a dispoziţiilor Legii nr. 252/2013 privind organizarea şi funcţionarea sistemului de probaţiune. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274953_a_276282]
-
manager de caz, reprezentantul instituției din comunitate are obligația de a pune la dispoziția acestuia informații privind respectarea obligațiilor de către minor. În situația în care consideră necesar, consilierul de probațiune manager de caz verifică informațiile primite prin realizarea de vizite, întrevederi și alte demersuri. ... (3) În situația prevăzută la art. 14^91, 14^92 și 14^94, pe durata frecventării programului sau a cursului, consilierul de probațiune manager de caz monitorizează derularea acestuia. ... (4) La finalizarea programului sau a cursului, instituția
HOTĂRÂRE nr. 603 din 24 august 2016 privind modificarea şi completarea Hotărârii Guvernului nr. 1.079/2013 pentru aprobarea Regulamentului de aplicare a dispoziţiilor Legii nr. 252/2013 privind organizarea şi funcţionarea sistemului de probaţiune. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274953_a_276282]
-
instanța de judecată a impus în sarcina minorului executarea obligației prev��zute la art. 121 alin. (1) lit. e) din Legea nr. 286/2009 , cu modificările și completările ulterioare, consilierul de probațiune manager de caz stabilește într-un calendar al întrevederilor datele la care minorul are obligația de a se prezenta la serviciul de probațiune. ... (2) Cu ocazia fiecărei întrevederi minorului i se readuc la cunoștință data și locul următoarei întrevederi. ... (3) În situația în care obligația prezentării minorului la sediul
HOTĂRÂRE nr. 603 din 24 august 2016 privind modificarea şi completarea Hotărârii Guvernului nr. 1.079/2013 pentru aprobarea Regulamentului de aplicare a dispoziţiilor Legii nr. 252/2013 privind organizarea şi funcţionarea sistemului de probaţiune. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274953_a_276282]
-
din Legea nr. 286/2009 , cu modificările și completările ulterioare, consilierul de probațiune manager de caz stabilește într-un calendar al întrevederilor datele la care minorul are obligația de a se prezenta la serviciul de probațiune. ... (2) Cu ocazia fiecărei întrevederi minorului i se readuc la cunoștință data și locul următoarei întrevederi. ... (3) În situația în care obligația prezentării minorului la sediul serviciului de probațiune însoțește măsura educativă a supravegherii sau măsura educativă a asistării zilnice, datele întrevederilor se stabilesc în
HOTĂRÂRE nr. 603 din 24 august 2016 privind modificarea şi completarea Hotărârii Guvernului nr. 1.079/2013 pentru aprobarea Regulamentului de aplicare a dispoziţiilor Legii nr. 252/2013 privind organizarea şi funcţionarea sistemului de probaţiune. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274953_a_276282]
-
de probațiune manager de caz stabilește într-un calendar al întrevederilor datele la care minorul are obligația de a se prezenta la serviciul de probațiune. ... (2) Cu ocazia fiecărei întrevederi minorului i se readuc la cunoștință data și locul următoarei întrevederi. ... (3) În situația în care obligația prezentării minorului la sediul serviciului de probațiune însoțește măsura educativă a supravegherii sau măsura educativă a asistării zilnice, datele întrevederilor se stabilesc în conținutul programului zilnic al minorului, respectiv în planul asistării zilnice. ... ARTICOLUL
HOTĂRÂRE nr. 603 din 24 august 2016 privind modificarea şi completarea Hotărârii Guvernului nr. 1.079/2013 pentru aprobarea Regulamentului de aplicare a dispoziţiilor Legii nr. 252/2013 privind organizarea şi funcţionarea sistemului de probaţiune. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274953_a_276282]
-
Cu ocazia fiecărei întrevederi minorului i se readuc la cunoștință data și locul următoarei întrevederi. ... (3) În situația în care obligația prezentării minorului la sediul serviciului de probațiune însoțește măsura educativă a supravegherii sau măsura educativă a asistării zilnice, datele întrevederilor se stabilesc în conținutul programului zilnic al minorului, respectiv în planul asistării zilnice. ... ARTICOLUL 14^101 Modificarea obligațiilor impuse minorului (1) În situația în care pe parcursul supravegherii măsurilor educative neprivative de libertate, în funcție de evoluția cazului, consilierul de probațiune manager de
HOTĂRÂRE nr. 603 din 24 august 2016 privind modificarea şi completarea Hotărârii Guvernului nr. 1.079/2013 pentru aprobarea Regulamentului de aplicare a dispoziţiilor Legii nr. 252/2013 privind organizarea şi funcţionarea sistemului de probaţiune. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274953_a_276282]
-
în folosul comunității (1) Pentru punerea în executare a muncii neremunerate în folosul comunității, consilierul de probațiune responsabil de caz procedează după cum urmează: ... a) în termen de 5 zile lucrătoare de la data primirii solicitării, stabilește locul, data și ora primei întrevederi cu persoana supravegheată; ... b) transmite persoanei supravegheate o convocare la sediul serviciului de probațiune în care specifică necesitatea de a prezenta un document medical din care să rezulte că persoana este aptă să presteze munca în folosul comunității, precum și documente
HOTĂRÂRE nr. 603 din 24 august 2016 privind modificarea şi completarea Hotărârii Guvernului nr. 1.079/2013 pentru aprobarea Regulamentului de aplicare a dispoziţiilor Legii nr. 252/2013 privind organizarea şi funcţionarea sistemului de probaţiune. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274953_a_276282]
-
prezenta un document medical din care să rezulte că persoana este aptă să presteze munca în folosul comunității, precum și documente în baza cărora se pot verifica identitatea și locuința persoanei; ... c) precizează în conținutul convocării data și ora stabilite pentru întrevedere, adresa și datele de contact ale serviciului de probațiune, precum și numele consilierului de probațiune responsabil de caz; ... d) transmite convocarea prin poștă electronică sau telefonic, caz în care face ulterior o consemnare în scris, prin notă telefonică; ... e) poate stabili
HOTĂRÂRE nr. 603 din 24 august 2016 privind modificarea şi completarea Hotărârii Guvernului nr. 1.079/2013 pentru aprobarea Regulamentului de aplicare a dispoziţiilor Legii nr. 252/2013 privind organizarea şi funcţionarea sistemului de probaţiune. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274953_a_276282]
-
de probațiune, precum și numele consilierului de probațiune responsabil de caz; ... d) transmite convocarea prin poștă electronică sau telefonic, caz în care face ulterior o consemnare în scris, prin notă telefonică; ... e) poate stabili, în funcție de caz, un alt loc pentru desfășurarea întrevederii, oferind, în conținutul convocării, informații despre aceasta; ... f) comunică data, ora și locul întrevederii, astfel încât să permită persoanei supravegheate să se deplaseze în timp util la sediul serviciului de probațiune sau la locul stabilit pentru desfășurarea întrevederii. ... (2) În funcție de particularită
HOTĂRÂRE nr. 603 din 24 august 2016 privind modificarea şi completarea Hotărârii Guvernului nr. 1.079/2013 pentru aprobarea Regulamentului de aplicare a dispoziţiilor Legii nr. 252/2013 privind organizarea şi funcţionarea sistemului de probaţiune. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274953_a_276282]
-
poștă electronică sau telefonic, caz în care face ulterior o consemnare în scris, prin notă telefonică; ... e) poate stabili, în funcție de caz, un alt loc pentru desfășurarea întrevederii, oferind, în conținutul convocării, informații despre aceasta; ... f) comunică data, ora și locul întrevederii, astfel încât să permită persoanei supravegheate să se deplaseze în timp util la sediul serviciului de probațiune sau la locul stabilit pentru desfășurarea întrevederii. ... (2) În funcție de particularită��ile cazului, următoarele întrevederi cu persoana supravegheată se stabilesc ținând cont de mențiunile prevăzute
HOTĂRÂRE nr. 603 din 24 august 2016 privind modificarea şi completarea Hotărârii Guvernului nr. 1.079/2013 pentru aprobarea Regulamentului de aplicare a dispoziţiilor Legii nr. 252/2013 privind organizarea şi funcţionarea sistemului de probaţiune. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274953_a_276282]
-
loc pentru desfășurarea întrevederii, oferind, în conținutul convocării, informații despre aceasta; ... f) comunică data, ora și locul întrevederii, astfel încât să permită persoanei supravegheate să se deplaseze în timp util la sediul serviciului de probațiune sau la locul stabilit pentru desfășurarea întrevederii. ... (2) În funcție de particularită��ile cazului, următoarele întrevederi cu persoana supravegheată se stabilesc ținând cont de mențiunile prevăzute la alin. (1) lit. f). ... (3) În cazul în care persoana supravegheată nu se prezintă potrivit convocării transmise, se procedează potrivit art. 14
HOTĂRÂRE nr. 603 din 24 august 2016 privind modificarea şi completarea Hotărârii Guvernului nr. 1.079/2013 pentru aprobarea Regulamentului de aplicare a dispoziţiilor Legii nr. 252/2013 privind organizarea şi funcţionarea sistemului de probaţiune. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274953_a_276282]
-
convocării, informații despre aceasta; ... f) comunică data, ora și locul întrevederii, astfel încât să permită persoanei supravegheate să se deplaseze în timp util la sediul serviciului de probațiune sau la locul stabilit pentru desfășurarea întrevederii. ... (2) În funcție de particularită��ile cazului, următoarele întrevederi cu persoana supravegheată se stabilesc ținând cont de mențiunile prevăzute la alin. (1) lit. f). ... (3) În cazul în care persoana supravegheată nu se prezintă potrivit convocării transmise, se procedează potrivit art. 14^43 alin. (5)-(11). ... ARTICOLUL 14^108
HOTĂRÂRE nr. 603 din 24 august 2016 privind modificarea şi completarea Hotărârii Guvernului nr. 1.079/2013 pentru aprobarea Regulamentului de aplicare a dispoziţiilor Legii nr. 252/2013 privind organizarea şi funcţionarea sistemului de probaţiune. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274953_a_276282]
-
1) lit. f). ... (3) În cazul în care persoana supravegheată nu se prezintă potrivit convocării transmise, se procedează potrivit art. 14^43 alin. (5)-(11). ... ARTICOLUL 14^108 Contactarea instituțiilor din comunitate în vederea executării muncii în folosul comunității Până la prima întrevedere cu persoana supravegheată, consilierul de probațiune verifică programul de funcționare al instituției, tipurile de activități în care ar putea fi implicată persoana supravegheată, precum și locurile disponibile pentru executarea muncii neremunerate în folosul comunității. ARTICOLUL 14^109 Prima întrevedere (1) Prima
HOTĂRÂRE nr. 603 din 24 august 2016 privind modificarea şi completarea Hotărârii Guvernului nr. 1.079/2013 pentru aprobarea Regulamentului de aplicare a dispoziţiilor Legii nr. 252/2013 privind organizarea şi funcţionarea sistemului de probaţiune. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274953_a_276282]
-
Până la prima întrevedere cu persoana supravegheată, consilierul de probațiune verifică programul de funcționare al instituției, tipurile de activități în care ar putea fi implicată persoana supravegheată, precum și locurile disponibile pentru executarea muncii neremunerate în folosul comunității. ARTICOLUL 14^109 Prima întrevedere (1) Prima întrevedere cu persoana supravegheată se desfășoară potrivit art. 14^44-14^46, cu respectarea particularităților procesului de evaluare inițială date de calitatea procesuală a persoanei care trebuie să presteze munca neremunerată în folosul comunității. ... (2) În scopul evaluării inițiale
HOTĂRÂRE nr. 603 din 24 august 2016 privind modificarea şi completarea Hotărârii Guvernului nr. 1.079/2013 pentru aprobarea Regulamentului de aplicare a dispoziţiilor Legii nr. 252/2013 privind organizarea şi funcţionarea sistemului de probaţiune. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274953_a_276282]
-
cu persoana supravegheată, consilierul de probațiune verifică programul de funcționare al instituției, tipurile de activități în care ar putea fi implicată persoana supravegheată, precum și locurile disponibile pentru executarea muncii neremunerate în folosul comunității. ARTICOLUL 14^109 Prima întrevedere (1) Prima întrevedere cu persoana supravegheată se desfășoară potrivit art. 14^44-14^46, cu respectarea particularităților procesului de evaluare inițială date de calitatea procesuală a persoanei care trebuie să presteze munca neremunerată în folosul comunității. ... (2) În scopul evaluării inițiale a persoanei supravegheate
HOTĂRÂRE nr. 603 din 24 august 2016 privind modificarea şi completarea Hotărârii Guvernului nr. 1.079/2013 pentru aprobarea Regulamentului de aplicare a dispoziţiilor Legii nr. 252/2013 privind organizarea şi funcţionarea sistemului de probaţiune. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274953_a_276282]
-
alin. (1) și (3) și ale art. 101 alin. (1) și (4) din Legea nr. 252/2013 , cu modificările și completările ulterioare, pentru încălcări minore în respectarea măsurilor de supraveghere și a obligațiilor, precum neprezentarea ori inconsecvența în prezentarea la întrevederile cu consilierul de probațiune, la desfășurarea cursurilor, programelor, tratamentelor ori îngrijirilor medicale sau la prestarea activităților de muncă neremunerată, neprimirea vizitelor consilierului de probațiune, nepredarea ori predarea cu întârziere a documentelor justificative solicitate, consilierul de probațiune poate emite avertismente. (2
HOTĂRÂRE nr. 603 din 24 august 2016 privind modificarea şi completarea Hotărârii Guvernului nr. 1.079/2013 pentru aprobarea Regulamentului de aplicare a dispoziţiilor Legii nr. 252/2013 privind organizarea şi funcţionarea sistemului de probaţiune. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274953_a_276282]
-
1), acesta poate fi transmis persoanei supravegheate folosind una dintre modalitățile prevăzute la art. 14^43 alin. (3). ... (5) Dacă persoana are un comportament necorespunzător la locul de executare a obligațiilor ori încalcă regulile generale de conduită, prin prezentarea la întrevederi sub influența băuturilor alcoolice sau a unor substanțe halucinogene, prin manifestarea unui comportament violent sau agresiv ori a unei atitudini nepotrivite sau a unui limbaj necorespunzător față de personalul de probațiune, personalul altor instituții ori persoanele aflate în evidență, consilierul de
HOTĂRÂRE nr. 603 din 24 august 2016 privind modificarea şi completarea Hotărârii Guvernului nr. 1.079/2013 pentru aprobarea Regulamentului de aplicare a dispoziţiilor Legii nr. 252/2013 privind organizarea şi funcţionarea sistemului de probaţiune. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274953_a_276282]
-
exprimat în cadrul protocoalelor de colaborare. ... (2) Protocoalele de colaborare se încheie pe baza principiilor transparenței și obiectivității, în scopul îmbunătățirii condițiilor de detenție și a respectării drepturilor deținuților, și cuprinde modalitatea de efectuare a vizitelor, drepturile și obligațiile părților. ... (3) Întrevederile dintre reprezentanții organizațiilor nonguvernamentale și deținuți, altele decât cele prevăzute la alin. (1), se desfășoară în condițiile art. 128 alin. (2)-(5). ... Articolul 124 Libertatea conștiinței, a opiniilor și libertatea credințelor religioase (1) Administrația Națională a Penitenciarelor, prin unitățile subordonate
REGULAMENT din 10 martie 2016 (*actualizat*) de aplicare a Legii nr. 254/2013 privind executarea pedepselor şi a măsurilor privative de libertate dispuse de organele judiciare în cursul procesului penal. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/270773_a_272102]
-
obiectelor religioase aflate în posesia unui deținut, fără afectarea spațiului său de viață sau al celorlalți deținuți, în situația în care cazarea se face în comun. ... (6) Deținuții care participă la activități cu caracter religios sau moral religios pot solicita întrevederi confidențiale cu reprezentanții cultelor sau asociațiilor religioase recunoscute de lege, în condițiile stabilite de administrația penitenciarului. ... (7) Deținuții nu pot fi constrânși să practice vreo religie sau să adopte vreo credință, să participe la reuniuni sau întruniri religioase, să accepte
REGULAMENT din 10 martie 2016 (*actualizat*) de aplicare a Legii nr. 254/2013 privind executarea pedepselor şi a măsurilor privative de libertate dispuse de organele judiciare în cursul procesului penal. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/270773_a_272102]
-
Articolul 128 Asigurarea exercitării dreptului la asistență juridică (1) Deținuții pot fi vizitați de apărătorii lor, în baza împuternicirii avocațiale și a documentului avizat care atestă calitatea de avocat, în condițiile art. 62 din Lege și ale art. 143. ... (2) Întrevederile cu apărătorii sunt confidențiale și se desfășoară sub supraveghere, în spații special amenajate, prevăzute cu dispozitive de separare care să limiteze contactul fizic, dar care să permită transmiterea de înscrisuri. Supravegherea poate fi numai vizuală, nefiind permisă ascultarea conversației purtate
REGULAMENT din 10 martie 2016 (*actualizat*) de aplicare a Legii nr. 254/2013 privind executarea pedepselor şi a măsurilor privative de libertate dispuse de organele judiciare în cursul procesului penal. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/270773_a_272102]
-
lit. a), nu poate fi dispusă mai înainte de efectuarea unei cercetări disciplinare prealabile. (2) În vederea desfășurării cercetării disciplinare prealabile, salariatul va fi convocat în scris de persoana împuternicită de către angajator să realizeze cercetarea, precizându-se obiectul, data, ora și locul întrevederii. ... (3) Neprezentarea salariatului la convocarea făcută în condițiile prevăzute la alin. (2) fără un motiv obiectiv dă dreptul angajatorului să dispună sancționarea, fără efectuarea cercetării disciplinare prealabile. (4) În cursul cercetării disciplinare prealabile salariatul are dreptul să formuleze și să
CODUL MUNCII din 24 ianuarie 2003 (**republicat**)(*actualizat*) ( Legea nr. 53/2003 republicată). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/275960_a_277289]
-
lit. a), nu poate fi dispusă mai înainte de efectuarea unei cercetări disciplinare prealabile. (2) În vederea desfășurării cercetării disciplinare prealabile, salariatul va fi convocat în scris de persoana împuternicită de către angajator să realizeze cercetarea, precizându-se obiectul, data, ora și locul întrevederii. ... (3) Neprezentarea salariatului la convocarea făcută în condițiile prevăzute la alin. (2) fără un motiv obiectiv dă dreptul angajatorului să dispună sancționarea, fără efectuarea cercetării disciplinare prealabile. (4) În cursul cercetării disciplinare prealabile salariatul are dreptul să formuleze și să
CODUL MUNCII din 24 ianuarie 2003 (**republicat**)(*actualizat*) ( Legea nr. 53/2003 republicată). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/275962_a_277291]
-
fi dispusă mai înainte de efectuarea cercetării disciplinare prealabile de către persoana împuternicită de procurorul șef direcție. ... (2) În vederea efectuării cercetării disciplinare prealabile, salariatul va fi convocat în scris de persoana împuternicită să realizeze cercetarea, precizându-se obiectul, data, ora și locul întrevederii. ... (3) Neprezentarea salariatului la convocarea făcută în condițiile alin. (2), fără un motiv obiectiv, îi dă dreptul procurorului șef direcție să dispună sancționarea fără efectuarea cercetării disciplinare prealabile. (4) În cursul cercetării disciplinare prealabile, salariatul are dreptul să formuleze și
REGULAMENT din 15 aprilie 2009 (*actualizat*) de organizare şi funcţionare a Direcţiei de Investigare a Infracţiunilor de Criminalitate Organizată şi Terorism. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/270127_a_271456]
-
recuzare este întemeiată, acesta va desemna în termen de 24 de ore un alt raportor dintre membrii titulari. ... Articolul 22 (1) Persoana supusă cercetării disciplinare prealabile va fi convocată în scris în vederea audierii, precizându-se obiectul, data, ora și locul întrevederii. ... (2) Convocarea se poate face prin scrisoare recomandată, prin înștiințare scrisă de luare la cunoștință prin semnătură, prin fax, e-mail sau prin orice alt mijloc de comunicare ce permite confirmarea primirii convocării, astfel încât convocarea să fie primită de persoana în
REGULAMENT din 5 aprilie 2014 (*republicat*) Comisiei de etică şi disciplină a Asociaţiei Naţionale a Evaluatorilor Autorizaţi din România*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/268851_a_270180]