311,631 matches
-
Mediul de Afaceri, cu modificările și completările ulterioare. EMPRETEC este un program integrat de pregătire, care oferă întreprinzătorilor instruire și asistență tehnică, precum și un cadru instituțional pentru dezvoltarea capacităților antreprenoriale și creșterea competitivității pe piața locală și internațională a întreprinderilor mici și mijlocii. EMPRETEC este un program internațional pentru dezvoltarea și sprijinirea antreprenorilor, desfășurat sub egida Conferinței Națiunilor Unite pentru Comerț și Dezvoltare (UNCTAD - Geneva), fiind operațional în 32 de țări din America Centrală, America Latină, Africa și Orientul Mijlociu. România este prima țară
EUR-Lex () [Corola-website/Law/276082_a_277411]
-
09.2014, transmis de UNCTAD - Geneva. Grupul-țintă al Programului include antreprenori existenți sau potențiali, precum și top manageri, inclusiv specialiști din organizații publice sau private presupuși a se comporta de o manieră antreprenorială sau managerială. Obiectivele Programului sunt: susținerea dezvoltării întreprinderilor mici și mijlocii, crearea de noi locuri de muncă, creșterea numărului de întreprinderi mici și mijlocii capabile să facă față competiției și forțelor concurențiale în condițiile globalizării piețelor. Programul își propune: a) identificarea întreprinzătorilor de succes; ... b) dezvoltarea competențelor personale antreprenoriale
EUR-Lex () [Corola-website/Law/276082_a_277411]
-
potențiali, precum și top manageri, inclusiv specialiști din organizații publice sau private presupuși a se comporta de o manieră antreprenorială sau managerială. Obiectivele Programului sunt: susținerea dezvoltării întreprinderilor mici și mijlocii, crearea de noi locuri de muncă, creșterea numărului de întreprinderi mici și mijlocii capabile să facă față competiției și forțelor concurențiale în condițiile globalizării piețelor. Programul își propune: a) identificarea întreprinzătorilor de succes; ... b) dezvoltarea competențelor personale antreprenoriale și a capacității manageriale; ... c) dezvoltarea comportamentului antreprenorial cu scopul creării de noi
EUR-Lex () [Corola-website/Law/276082_a_277411]
-
dezvoltarea comportamentului antreprenorial cu scopul creării de noi afaceri cu caracter inovativ; ... d) dezvoltarea metodelor moderne de afaceri, precum și generarea de idei noi de afaceri și de produse noi; ... e) mobilizarea resurselor antreprenoriale românești și întărirea dinamismului antreprenorial al întreprinderilor mici și mijlocii din România; ... f) încurajarea schimbului de experiență și a dezvoltării relațiilor pe plan local, dar și la nivel internațional; ... g) dezvoltarea capacității întreprinderilor mici și mijlocii de a elabora și implementa strategii de afaceri competitive; ... h) sprijinirea întreprinderilor
EUR-Lex () [Corola-website/Law/276082_a_277411]
-
de produse noi; ... e) mobilizarea resurselor antreprenoriale românești și întărirea dinamismului antreprenorial al întreprinderilor mici și mijlocii din România; ... f) încurajarea schimbului de experiență și a dezvoltării relațiilor pe plan local, dar și la nivel internațional; ... g) dezvoltarea capacității întreprinderilor mici și mijlocii de a elabora și implementa strategii de afaceri competitive; ... h) sprijinirea întreprinderilor mici și mijlocii pentru extinderea piețelor de desfacere și creșterea exporturilor; ... i) dezvoltarea contactelor și rețelelor de afaceri în afara României și inițierea de cooperări transfrontaliere. ... Pentru
EUR-Lex () [Corola-website/Law/276082_a_277411]
-
și mijlocii din România; ... f) încurajarea schimbului de experiență și a dezvoltării relațiilor pe plan local, dar și la nivel internațional; ... g) dezvoltarea capacității întreprinderilor mici și mijlocii de a elabora și implementa strategii de afaceri competitive; ... h) sprijinirea întreprinderilor mici și mijlocii pentru extinderea piețelor de desfacere și creșterea exporturilor; ... i) dezvoltarea contactelor și rețelelor de afaceri în afara României și inițierea de cooperări transfrontaliere. ... Pentru anul 2016, MECRMA continuă integrarea programului EMPRETEC în structura instituțională de sprijin a sectorului întreprinderilor
EUR-Lex () [Corola-website/Law/276082_a_277411]
-
și mijlocii pentru extinderea piețelor de desfacere și creșterea exporturilor; ... i) dezvoltarea contactelor și rețelelor de afaceri în afara României și inițierea de cooperări transfrontaliere. ... Pentru anul 2016, MECRMA continuă integrarea programului EMPRETEC în structura instituțională de sprijin a sectorului întreprinderilor mici și mijlocii pentru dezvoltarea antreprenoriatului din România. 2. Bugetul Programului 2.1. Bugetul alocat Programului pentru anul bugetar 2016, aprobat prin anexa nr. 3/35/26 la Legea bugetului de stat pe anul 2016 nr. 339/2015 , cu modificările ulterioare
EUR-Lex () [Corola-website/Law/276082_a_277411]
-
se estimează acordarea de ajutor unui număr de minimum 100 de beneficiari, persoane fizice. 2.2. MECRMA administrează, gestionează și derulează direct sau prin intermediul organizațiilor ori instituțiilor de drept privat programele de încurajare și stimulare a înființării și dezvoltării întreprinderilor mici și mijlocii, finanțate de la bugetul de stat la nivel național și la nivel local, prin intermediul oficiilor teritoriale pentru întreprinderi mici și mijlocii și cooperație, denumite în continuare OTIMMC, a căror listă este prevăzută în anexa nr. 2, și asigură managementul
EUR-Lex () [Corola-website/Law/276082_a_277411]
-
derulează direct sau prin intermediul organizațiilor ori instituțiilor de drept privat programele de încurajare și stimulare a înființării și dezvoltării întreprinderilor mici și mijlocii, finanțate de la bugetul de stat la nivel național și la nivel local, prin intermediul oficiilor teritoriale pentru întreprinderi mici și mijlocii și cooperație, denumite în continuare OTIMMC, a căror listă este prevăzută în anexa nr. 2, și asigură managementul financiar și/sau tehnic al fondurilor alocate de la bugetul de stat, conform Legii nr. 346/2004 privind stimularea înființării și
EUR-Lex () [Corola-website/Law/276082_a_277411]
-
și cooperație, denumite în continuare OTIMMC, a căror listă este prevăzută în anexa nr. 2, și asigură managementul financiar și/sau tehnic al fondurilor alocate de la bugetul de stat, conform Legii nr. 346/2004 privind stimularea înființării și dezvoltării întreprinderilor mici și mijlocii, cu modificările și completările ulterioare, care transpune în legislația națională Recomandarea CE nr. 361 din data de 6 mai 2003, publicată în Jurnalul Oficial al Uniunii Europene nr. L 124 din data de 20 mai 2003. 2.3
EUR-Lex () [Corola-website/Law/276082_a_277411]
-
de organizare și promovare a workshopurilor, precum și onorariile trainerilor pentru susținerea celor 4 workshopuri. Onorariile trainerilor nu vor depăși suma de 42.000 lei/workshop. 3. Derularea Programului Prin Program se finanțează workshopurile UNCTAD EMPRETEC România pentru sprijinirea dezvoltării întreprinderilor mici și mijlocii în domenii de interes pentru dezvoltarea capacităților antreprenoriale, în scopul dobândirii cunoștințelor teoretice și cu aplicabilitate practică, necesare începerii și dezvoltării unei afaceri. Workshopurile UNCTAD EMPRETEC vor fi organizate sub coordonarea celor 4 centre EMPRETEC (EMPRETEC Transilvania, EMPRETEC
EUR-Lex () [Corola-website/Law/276082_a_277411]
-
cursanților, întocmite de traineri și de OTIMMC, vor fi transmise de OTIMMC către MECRMA. 8. Anexe Anexele nr. 1-4 fac parte integrantă din prezenta procedură. Anexa 1 la procedură Formular de înscriere în Programul UNCTAD/ EMPRETEC-România pentru sprijinirea dezvoltării întreprinderilor mici și mijlocii 1. Numele și prenumele: ................................................... 2. Sexul: [] Masculin [] Feminin 3. Adresa de acasă: Adresa de la serviciu: .............................. ..................................... .............................. ..................................... .............................. E-mail: ............................. Telefon: ..................... Telefon: ............................ 4. Vârsta: ............................................... 5. Stare civilă: [] Necăsătorit [] Căsătorit [] Divorțat [] Văduv/ă 6. Aveți copii? [] Da [] Nu 7. Nivelul educației (marcați răspunsul
EUR-Lex () [Corola-website/Law/276082_a_277411]
-
de acest program? ..................................... 34. La ce alte cursuri sau seminare de dezvoltare antreprenorială sau a afacerilor ați mai participat? Vă rugăm să oferiți detalii. Descrieți afacerea dumneavoastră sau ideea de afaceri: Anexa 2 la procedură Lista oficiilor teritoriale pentru întreprinderi mici și mijlocii și cooperație Anexa 3 la procedură ANGAJAMENT Subsemnatul/Subsemnata, ............................................., domiciliat(ă) în .............................................., identificat(ă) cu B.I./C.I. seria .............. nr. ......................, eliberat(ă) de ............................ la data de .........................., administrator/asociat unic al Societății .............. ............................., cu sediul în ...................., mă oblig prin prezentul angajament
EUR-Lex () [Corola-website/Law/276082_a_277411]
-
Semnătura ....../(numele și prenumele)................. Data .......................... Anexa 4 la procedură Formular de raportare tehnică (Se completează toate rubricile în limba română, prin tehnoredactare.) Perioada pentru raportare: anul ........................................ Numele și prenumele: ............................................... Am participat la Programul UNCTAD/EMPRETEC - România pentru sprijinirea dezvoltării întreprinderilor mici și mijlocii în perioada ............................... . Anterior participării la Programul UNCTAD/EMPRETEC: [] Am deținut o societate sau calitatea de acționar, asociat, administrator în cadrul unei întreprinderi. [] Nu am deținut o societate sau calitatea de acționar, asociat, administrator în cadrul unei întreprinderi. Dacă răspunsul este
EUR-Lex () [Corola-website/Law/276082_a_277411]
-
31 decembrie 2017 sunt admiși la selecție pentru ocuparea posturilor vacante prevăzute cu nivel de competență lingvistică nivel 2.2.2.2 conform descriptorilor STANAG 6001 și superior acestuia și candidații care dețin certificat de competență lingvistică cu nivel mai mic cu o treaptă la cel mult două deprinderi. ---------- Art. 42^1 a fost introdus de pct. 1 al art. I din ORDINUL nr. M.121 din 10 octombrie 2016 , publicat în MONITORUL OFICIAL nr. 814 din 14 octombrie 2016. Articolul
EUR-Lex () [Corola-website/Law/276043_a_277372]
-
2016 , publicat în MONITORUL OFICIAL nr. 819 din 17 octombrie 2016. 7.16. Pentru acordarea sprijinului în avans, cererea va fi însoțită de documentele prevăzute la pct. 7.2. 7.16^1. Beneficiarii ale căror plăți în avans sunt mai mici de cinci milioane euro sunt scutiți de întocmirea notificărilor privind utilizarea avansurilor, conform prevederilor art. 21 din Regulamentul (UE) nr. 1.150/2016 al Comisiei. ---------- Pct. 7.16^1 a fost introdus de pct. 8 al art. I din ORDINUL
EUR-Lex () [Corola-website/Law/276063_a_277392]
-
în situația prevăzută la alin. (1) la casa teritorială de pensii competentă, în funcție de domiciliul sau reședința persoanei. ... (3) Venitul lunar asigurat pentru persoanele menționate la alin. (1) este cel stabilit prin declarația individuală de asigurare și nu poate fi mai mic decât suma reprezentând 35% din câștigul salarial mediu brut utilizat la fundamentarea bugetului asigurărilor sociale de stat și mai mare decât valoarea corespunzătoare a de 5 ori câștigul salarial mediu brut. ... (4) Se exceptează de la obligativitatea depunerii declarației de asigurare
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275975_a_277304]
-
ani, pentru cele prevăzute la art. 30 alin. (1) lit. a); ... b) 15 ani, pentru cele prevăzute la art. 30 alin. (1) lit. f). ... (3) Vârsta standard de pensionare redusă potrivit prevederilor alin. (2) lit. a) nu poate fi mai mică de 45 de ani. ... (4) Vârsta standard de pensionare redusă potrivit alin. (2) lit. b) nu poate fi mai mică de 50 de ani, cu excepția balerinilor și acrobaților pentru care vârsta de pensionare nu poate fi mai mică de 40
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275975_a_277304]
-
alin. (1) lit. f). ... (3) Vârsta standard de pensionare redusă potrivit prevederilor alin. (2) lit. a) nu poate fi mai mică de 45 de ani. ... (4) Vârsta standard de pensionare redusă potrivit alin. (2) lit. b) nu poate fi mai mică de 50 de ani, cu excepția balerinilor și acrobaților pentru care vârsta de pensionare nu poate fi mai mică de 40 de ani pentru femei și 45 de ani pentru bărbați. ... (5) Stagiul complet de cotizare este de 20 de ani
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275975_a_277304]
-
fi mai mică de 45 de ani. ... (4) Vârsta standard de pensionare redusă potrivit alin. (2) lit. b) nu poate fi mai mică de 50 de ani, cu excepția balerinilor și acrobaților pentru care vârsta de pensionare nu poate fi mai mică de 40 de ani pentru femei și 45 de ani pentru bărbați. ... (5) Stagiul complet de cotizare este de 20 de ani pentru persoanele care au realizat cel puțin 20 de ani în locuri de muncă prevăzute la art. 30
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275975_a_277304]
-
standard de pensionare prevăzute la art. 55, precum și cele prevăzute de alte acte normative pot fi cumulate fără ca reducerea totală să fie mai mare de 13 ani. ... (3) Vârstele de pensionare reduse în condițiile alin. (2) nu pot fi mai mici de 50 de ani pentru femei și de 52 de ani pentru bărbați, respectiv de 45 de ani pentru persoanele prevăzute la art. 6 alin. (1) pct. I lit. c). ... ---------- Art. 60 a fost modificat de pct. 2 al art.
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275975_a_277304]
-
30 de ani în zonele afectate de poluarea remanentă datorită extracției și prelucrării minereurilor neferoase cu conținut de cupru, plumb, sulf, cadmiu, arseniu, zinc, mangan, fluor, clor, a pulberilor metalice, precum și a emisiilor de amoniac și derivate, respectiv Baia Mare, Copșa Mică, Zlatna și Târgu Mureș, pe o rază de 8 km în jurul acestor localități, beneficiază de reducerea vârstei standard de pensionare cu 2 ani fără penalizarea prevăzută la alin. Alin. (5) al art. 65 a fost modificat de pct. 4 al
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275975_a_277304]
-
prevederilor art. 71. ... Articolul 79 (1) Nu mai sunt supuși revizuirii medicale pensionarii de invaliditate care: ... a) prezintă invalidități care afectează ireversibil capacitatea de muncă; ... b) au împlinit vârstele standard de pensionare prevăzute de prezenta lege; ... c) au vârsta mai mică cu până la 5 ani față de vârsta standard de pensionare și au realizat stagiile complete de cotizare, conform prezentei legi. ... (2) Constatarea situațiilor prevăzute la alin. (1) lit. a) se face numai cu avizul Institutului Național de Expertiză Medicală și Recuperarea
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275975_a_277304]
-
Articolul 85 (1) Soțul supraviețuitor are dreptul la pensie de urmaș pe tot timpul vieții, la împlinirea vârstei standard de pensionare, dacă durata căsătoriei a fost de cel puțin 15 ani. ... (2) În cazul în care durata căsătoriei este mai mică de 15 ani, dar de cel puțin 10 ani, cuantumul pensiei de urmaș cuvenit soțului supraviețuitor se diminuează cu 0,5% pentru fiecare lună, respectiv cu 6,0% pentru fiecare an de căsătorie în minus. ... Articolul 86 (1) Soțul supraviețuitor
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275975_a_277304]
-
căsătoriei, dacă decesul soțului susținător s-a produs ca urmare a unui accident de muncă sau a unei boli profesionale și dacă nu realizează venituri lunare dintr-o activitate profesională pentru care asigurarea este obligatorie ori dacă acestea sunt mai mici de 35% din câștigul salarial mediu brut, prevăzut la art. 33 alin. (5). ... Articolul 87 Soțul supraviețuitor care nu îndeplinește condițiile prevăzute la art. 85 și la art. 86 alin. (1) beneficiază de pensie de urmaș pe o perioadă de
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275975_a_277304]