3,144 matches
-
se realizează/se va realiza monitorizarea personalului (modalități de supraveghere a personalului angajat)? Descrieți modalitățile de supraveghere a personalului și impactul acestora │ │în eficiența activității curente. Care este/va fi modul de salarizare a personalului (descrieți modul de salarizare/plată, premiere, penalizare)? Descrieți și explicați în detaliu politica de resurse umane. Cum este asigurată securitatea muncii (metodele folosite pentru protecția muncii)? Descrieți detaliat dacă există un compartiment/o persoană cu specializare în│ │acest domeniu sau se va apela la o firmă
EUR-Lex () [Corola-website/Law/263616_a_264945]
-
perioada 1998-2002 (emisia specifică înainte și după implementarea proiectului); - descrierea detaliată a proiectului; - informații privind adiționalitatea proiectului. Datele furnizate de către operatori au fost verificate prin intermediul aceleiași proceduri, utilizată pentru determinarea emisiilor istorice. G5. Dimensiunea bonusului pentru acțiuni timpurii Rezerva pentru premierea acțiunilor timpurii cuprinde, pentru 2007, 3.895.034 certificate, respectiv pentru perioada 2008-2012, 3.403.451 certificate anual (adică 17.017.256 pentru toată perioada). Deoarece sunt eligibile instalații din toate sectoarele, această rezervă va fi extrasă din plafonul național
EUR-Lex () [Corola-website/Law/263650_a_264979]
-
alineatul 55.01.60 "Transferuri în cadrul schemelor de ajutor de stat, reprezentând sume restituite la accize pentru motorină utilizată drept combustibil", cu suma de 3.000 mii lei, prin majorarea cu aceeași sumă a alineatului 55.01.61 "Fond de premiere pentru Loteria bonurilor fiscale" din cadrul aceluiași capitol, titlu și articol. ... (2) Se autorizează Ministerul Finanțelor Publice - Acțiuni generale că în anexa nr. 3/65/27 "Fișa programului" să diminueze creditele bugetare la programul 1384 "Transferuri în cadrul schemelor de ajutor de
EUR-Lex () [Corola-website/Law/263660_a_264989]
-
a alin. (1) al art. 90 a fost modificată de art. 66 din ORDONANȚĂ DE URGENȚĂ nr. 47 din 23 octombrie 2015 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 806 din 29 octombrie 2015. b) cu sumele reprezentând constituirea/suplimentarea fondului de premiere anual, destinate stimulării personalului, care se poate constitui, în limita maximă de 1% din nivelul anual al cheltuielilor cu salariile de bază realizate în anul 2014, de către operatorii economici care au obținut, în ultimii trei ani, indicele de creștere a
EUR-Lex () [Corola-website/Law/263660_a_264989]
-
se realizează/se va realiza monitorizarea personalului (modalități de supraveghere a personalului angajat)? Descrieți modalitățile de supraveghere a personalului și impactul acestora │ │în eficiența activității curente. Care este/va fi modul de salarizare al personalului (descrieți modul de salarizare/plată, premiere, penalizare)? Descrieți și explicați în detaliu politica de resurse umane. Cum este asigurată securitatea muncii (metodele folosite pentru protecția muncii)? Total, din care: *) Se va face dovada angajării persoanelor cu contract de muncă cu normă întreagă pe perioadă nedeterminată la
EUR-Lex () [Corola-website/Law/263911_a_265240]
-
Invenții și Mărci, cu avizul Ministerului Finanțelor Publice. Articolul 34 Disponibilitățile bănești în lei și în valută, existente la sfârșitul anului, după scăderea obligațiilor de plată și a încasărilor anticipate, se repartizează astfel: a) o cotă de până la 50% pentru premierea personalului încadrat cu contract individual de muncă; ... b) diferența se reportează și rămâne la dispoziția Oficiului de Stat pentru Invenții și Mărci și se utilizează în anul următor, potrivit destinațiilor aprobate prin bugetul de venituri și cheltuieli, în condițiile legii
EUR-Lex () [Corola-website/Law/239278_a_240607]
-
de muncă; ... b) diferența se reportează și rămâne la dispoziția Oficiului de Stat pentru Invenții și Mărci și se utilizează în anul următor, potrivit destinațiilor aprobate prin bugetul de venituri și cheltuieli, în condițiile legii. ... Articolul 35 (1) Fondul de premiere se poate constitui și acorda lunar, conform legii, cu obligația încadrării în fondul anual aprobat prin bugetul de venituri și cheltuieli. ... (2) Criteriile și condițiile de acordare a premierilor prevăzute la art. 34 se stabilesc prin ordin al directorului general
EUR-Lex () [Corola-website/Law/239278_a_240607]
-
căsuța se trece numărul membrilor de echipaj, în căsuța a doua echipajul minim de siguranță conform CEMS, iar în căsuța a treia se trece rolul de exploatare (A1; A2 sau B)./On annexe la liste d'equipage et dans la premiere case on remplit le nombre de membres d'equipage, dans la deuxieme case on remplit l'equipage minimum de securite conformement au CEMS et dans la troisieme case on remplit le mode d'exploitation (A1, A2 ou B). *2) Se
EUR-Lex () [Corola-website/Law/242760_a_244089]
-
Invenții și Mărci, cu avizul Ministerului Finanțelor Publice. Articolul 34 Disponibilitățile bănești în lei și în valută, existente la sfârșitul anului, după scăderea obligațiilor de plată și a încasărilor anticipate, se repartizează astfel: a) o cotă de până la 50% pentru premierea personalului încadrat cu contract individual de muncă; ... b) diferența se reportează și rămâne la dispoziția Oficiului de Stat pentru Invenții și Mărci și se utilizează în anul următor, potrivit destinațiilor aprobate prin bugetul de venituri și cheltuieli, în condițiile legii
EUR-Lex () [Corola-website/Law/243100_a_244429]
-
de muncă; ... b) diferența se reportează și rămâne la dispoziția Oficiului de Stat pentru Invenții și Mărci și se utilizează în anul următor, potrivit destinațiilor aprobate prin bugetul de venituri și cheltuieli, în condițiile legii. ... Articolul 35 (1) Fondul de premiere se poate constitui și acordă lunar, conform legii, cu obligația încadrării în fondul anual aprobat prin bugetul de venituri și cheltuieli. ... (2) Criteriile și condițiile de acordare a premierilor prevăzute la art. 34 se stabilesc prin ordin al directorului general
EUR-Lex () [Corola-website/Law/243100_a_244429]
-
nr. 558 din 9 august 2010. ș) repartizează bugetul afectat activității sportive pentru activitatea proprie și cea a unităților din subordinea sa, pentru federațiile sportive naționale, în baza contractelor de finanțare a obiectivelor și programelor sportive ale acestora, și pentru premierea performanțelor deosebite obținute la competițiile sportive internaționale oficiale, pe baza aprobării date de ministrul educației, cercetării, tineretului și sportului. ... t) recunoaște existența și practicarea oficială a unei noi ramuri de sport pe teritoriul României. ... ------------- Litera t) a alin. (3) al
EUR-Lex () [Corola-website/Law/240184_a_241513]
-
evenimente în vederea promovării programelor de sport; ... ș) repartizează bugetul afectat activității sportive pentru activitatea proprie și cea a unităților din subordine, pentru federațiile sportive naționale, în baza contractelor de finanțare a obiectivelor și a programelor sportive ale acestora și pentru premierea performanțelor deosebite obținute la competițiile sportive internaționale oficiale. Articolul 8 Ministerul Educației, Cercetării, Tineretului și Sportului îndeplinește și alte atribuții stabilite prin acte normative. Capitolul IV Structura organizatorică a Ministerului Educației, Cercetării, Tineretului și Sportului Articolul 9 (1) În structura
EUR-Lex () [Corola-website/Law/246168_a_247497]
-
se realizează/se va realiza monitorizarea personalului (modalități de supraveghere a personalului angajat)? Descrieți modalitățile de supraveghere a personalului și impactul acestora │ │în eficiența activității curente. Care este/va fi modul de salarizare al personalului (descrieți modul de salarizare/plată, premiere, penalizare)? Descrieți și explicați în detaliu politica de resurse umane. Cum este asigurată securitatea muncii (metodele folosite pentru protecția muncii)? Total, din care: *) Se va face dovada angajării persoanelor cu contract de muncă cu normă întreagă pe perioadă nedeterminată la
EUR-Lex () [Corola-website/Law/265860_a_267189]
-
se realizează/se va realiza monitorizarea personalului (modalități de supraveghere a personalului angajat)? Descrieți modalitățile de supraveghere a personalului și impactul acestora │ │în eficiența activității curente. Care este/va fi modul de salarizare al personalului (descrieți modul de salarizare/plată, premiere, penalizare)? Descrieți și explicați în detaliu politica de resurse umane. Cum este asigurată securitatea muncii (metodele folosite pentru protecția muncii)? Total, din care: *) Se va face dovada angajării persoanelor cu contract de muncă cu normă întreagă pe perioadă nedeterminată la
EUR-Lex () [Corola-website/Law/265858_a_267187]
-
li s-a acordat titlul 13. Numărul de publicații în limba români pentru Realizarea a două publicații pe an 15.│Numărul de tabere de creație realizate, precum│Realizarea a 2 tabere de creație/an 16.│Numărul de artiști premiați anual Premierea a unui minimum de 6 Realizarea unei expoziții/an │Realizarea unei expoziții/an Publicarea a două cărți/an │Publicarea a două cărți/an 19. Numărul de spectacole de teatru, de muzică, │Realizarea a două spectacole/an Realizarea a două expoziții
EUR-Lex () [Corola-website/Law/265007_a_266336]
-
alineatul 55.01.60 "Transferuri în cadrul schemelor de ajutor de stat, reprezentând sume restituite la accize pentru motorină utilizată drept combustibil", cu suma de 3.000 mii lei, prin majorarea cu aceeași sumă a alineatului 55.01.61 "Fond de premiere pentru Loteria bonurilor fiscale" din cadrul aceluiași capitol, titlu și articol. ... (2) Se autorizează Ministerul Finanțelor Publice - Acțiuni generale că în anexa nr. 3/65/27 "Fișa programului" să diminueze creditele bugetare la programul 1384 "Transferuri în cadrul schemelor de ajutor de
EUR-Lex () [Corola-website/Law/265914_a_267243]
-
a alin. (1) al art. 90 a fost modificată de art. 66 din ORDONANȚĂ DE URGENȚĂ nr. 47 din 23 octombrie 2015 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 806 din 29 octombrie 2015. b) cu sumele reprezentând constituirea/suplimentarea fondului de premiere anual, destinate stimulării personalului, care se poate constitui, în limita maximă de 1% din nivelul anual al cheltuielilor cu salariile de bază realizate în anul 2014, de către operatorii economici care au obținut, în ultimii trei ani, indicele de creștere a
EUR-Lex () [Corola-website/Law/265914_a_267243]
-
se realizează/se va realiza monitorizarea personalului (modalități de supraveghere a personalului angajat)? ┌────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐ │ Descrieți modalitățile de supraveghere a personalului și impactul │ │acestora în eficiența activității curente. Care este/va fi modul de salarizare al personalului (descrieți modul de salarizare/plată, premiere, penalizare)? Descrieți și explicați în detaliu politica de resurse umane. Cum este asigurată securitatea muncii (metodele folosite pentru protecția muncii)? Descrieți detaliat dacă există un compartiment/persoană cu specializare │ │în acest domeniu sau se va apela la o firmă care
EUR-Lex () [Corola-website/Law/279199_a_280528]
-
se realizează/se va realiza monitorizarea personalului (modalități de supraveghere a personalului angajat)? Descrieți modalitățile de supraveghere a personalului și impactul acestora │ │în eficiența activității curente. Care este/va fi modul de salarizare al personalului (descrieți modul de salarizare/plată, premiere, penalizare)? Descrieți și explicați în detaliu politica de resurse umane. Cum este asigurată securitatea muncii (metodele folosite pentru protecția muncii)? Descrieți detaliat dacă există un compartiment/persoană cu specializare în │ │acest domeniu sau se va apela la o firmă care
EUR-Lex () [Corola-website/Law/280102_a_281431]