32,761 matches
-
de apărare, ordine publică și siguranță națională sau în regii autonome ori în companii naționale aflate în subordinea/coordonarea acestora, beneficiază de următoarele drepturi salariale: ... a) salariul de bază al funcției îndeplinite, indemnizații, premii, sporuri, precum și alte drepturi de natură salarială care se acordă personalului civil din entitățile unde își desfășoară activitatea, potrivit reglementărilor care se aplică în entitățile respective; ... b) solda de grad/salariul gradului profesional și gradațiile calculate la acestea. ... (2) Drepturile prevăzute la alin. (1) lit. a) se
EUR-Lex () [Corola-website/Law/273144_a_274473]
-
plătesc de către entitățile unde personalul detașat își desfășoară activitatea. ... (3) Drepturile prevăzute la alin. (1) lit. b) se plătesc de către instituțiile publice de apărare, ordine publică și siguranță națională de unde personalul a fost detașat. ... (4) În situația în care drepturile salariale lunare prevăzute la alin. (1) sunt mai mici decât cele ce li s-ar cuveni ca militari, polițiști sau funcționari publici cu statut special din sistemul administrației penitenciare încadrați în instituțiile publice de apărare, ordine publică și siguranță națională, pe
EUR-Lex () [Corola-website/Law/273144_a_274473]
-
Personalul detașat între instituțiile publice de apărare, ordine publică și siguranță națională, care nu este încadrat pe funcțiile prevăzute în statele "Anexa M", este salarizat în conformitate cu reglementările aplicabile categoriei de personal din care face parte, potrivit funcției îndeplinite. ... (2) Drepturile salariale pentru personalul prevăzut la alin. (1) se plătesc de către instituțiile unde acesta este detașat. ... (3) Personalul detașat între instituțiile publice de apărare, ordine publică și siguranță națională care participă la orice forme de pregătire este salarizat conform secțiunii a 6
EUR-Lex () [Corola-website/Law/273144_a_274473]
-
se plătesc de către instituțiile unde acesta este detașat. ... (3) Personalul detașat între instituțiile publice de apărare, ordine publică și siguranță națională care participă la orice forme de pregătire este salarizat conform secțiunii a 6-a din prezenta anexă. ... (4) Drepturile salariale pentru personalul prevăzut la alin. (3) se plătesc de către instituțiile de unde acesta este detașat. ... §2. Salarizarea personalului militar, polițiștilor și funcționarilor publici cu statut special din sistemul administrației penitenciare care își desfășoară activitatea în societățile comerciale, regiile autonome și companiile
EUR-Lex () [Corola-website/Law/273144_a_274473]
-
28, Cap. VI din LEGEA nr. 121 din 15 iunie 2011 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 427 din 17 iunie 2011. Articolul 77 (1) Personalul militar care participă la misiuni și operații în afara teritoriului statului român beneficiază de următoarele drepturi salariale: ... ------------ Partea introductivă a alin. (1) al art. 77 din Secțiunea a 9-a, Cap. II din anexa VII a fost modificată de pct. 3 al art. 28, Cap. VI din LEGEA nr. 121 din 15 iunie 2011 , publicată în MONITORUL
EUR-Lex () [Corola-website/Law/273144_a_274473]
-
la plecarea în misiune. ... (2) Polițiștii și funcționarii publici cu statut special din sistemul administrației penitenciare care desfășoară misiuni în străinătate în cadrul forțelor de menținere a păcii sub egida ONU, NATO sau a altor organizații internaționale beneficiază de următoarele drepturi salariale: ... a) salariul funcției de bază, compus din: ... (i) salariul de funcție, prevăzut prin dispoziția/ordinul de numire/detașare sau avut anterior, dacă este mai mare; (ii) salariul gradului profesional; (iii) gradațiile la care are dreptul; (iv) salariul de comandă, după
EUR-Lex () [Corola-website/Law/273144_a_274473]
-
prevederilor lit. a). Prima de campanie se acordă o singură dată pentru toată perioada desfășurării misiunii și se plătește la plecarea în misiune. ... (3) Personalul civil care participă la misiuni și operații în afara teritoriului statului român beneficiază de următoarele drepturi salariale: ... ------------ Partea introductivă a alin. (3) al art. 77 din Secțiunea a 9-a, Cap. II din anexa VII a fost modificată de pct. 3 al art. 28, Cap. VI din LEGEA nr. 121 din 15 iunie 2011 , publicată în MONITORUL
EUR-Lex () [Corola-website/Law/273144_a_274473]
-
perfecționare sau care desfășoară orice fel de activitate în străinătate, în interesul unității trimițătoare, mai puțin cele menționate la art. 77, beneficiază pe timpul acestor activități, în țară, de solda funcției de bază/salariul funcției de bază și de celelalte drepturi salariale avute, stabilite potrivit reglementărilor în vigoare. Articolul 80 Personalul din instituțiile de apărare, ordine publică și siguranță națională trimis în misiuni permanente sau temporare în străinătate, potrivit legii, beneficiază de toate drepturile prevăzute pentru personalul trimis în misiune permanentă sau
EUR-Lex () [Corola-website/Law/273144_a_274473]
-
ministere și celelalte organe și instituții de specialitate ale administrației publice centrale. Secțiunea a 10-a Unele reglementări privind salarizarea personalului civil Articolul 82 (1) Personalul civil din instituțiile publice de apărare, ordine publică și siguranță națională beneficiază de drepturile salariale reglementate prin prezenta lege, potrivit categoriei de personal și domeniului în care își desfășoară activitatea. ... (2) Personalul civil prevăzut la alin. (1) care desfășoară activități în condiții similare cu cele ale personalului militar sau polițiștilor ori funcționarilor publici cu statut
EUR-Lex () [Corola-website/Law/273144_a_274473]
-
în care își desfășoară activitatea. ... (2) Personalul civil prevăzut la alin. (1) care desfășoară activități în condiții similare cu cele ale personalului militar sau polițiștilor ori funcționarilor publici cu statut special din sistemul administrației penitenciare, după caz, beneficiază de drepturile salariale prevăzute expres pentru personalul civil în prezenta anexă. ... Articolul 83 Funcțiile specifice pentru personalul contractual din instituțiile publice de apărare, ordine publică și siguranță națională se asimilează astfel: a) director centru de reeducare cu director din cadrul anexei nr. I cap
EUR-Lex () [Corola-website/Law/273144_a_274473]
-
cu până la 4 clase de salarizare, în condițiile prevăzute prin ordin al ordonatorului principal de credite. ... Articolul 91 (1) Ofițerii, polițiștii și funcționarii publici cu statut special din sistemul administrației penitenciare care ocupă funcții de demnitate publică beneficiază, pe lângă drepturile salariale cuvenite acestei funcții, și de solda de grad/salariul gradului profesional deținut, ca drept al titularului acestuia, precum și de gradațiile calculate la solda de grad/salariul gradului profesional. ... (2) Persoanele prevăzute la alin. (1) pot opta pentru drepturile salariale cuvenite
EUR-Lex () [Corola-website/Law/273144_a_274473]
-
drepturile salariale cuvenite acestei funcții, și de solda de grad/salariul gradului profesional deținut, ca drept al titularului acestuia, precum și de gradațiile calculate la solda de grad/salariul gradului profesional. ... (2) Persoanele prevăzute la alin. (1) pot opta pentru drepturile salariale cuvenite pentru calitatea de cadru militar în activitate, polițist sau funcționar public cu statut special din sistemul administrației penitenciare. ... (3) Ofițerii, polițiștii și funcționarii publici cu statut special din sistemul administrației penitenciare care ocupă funcții asimilate celor de secretar de
EUR-Lex () [Corola-website/Law/273144_a_274473]
-
nu pot fi urmărite decât în cazurile și în limitele prevăzute de reglementările în vigoare. ... (6) Pe timpul absențelor nejustificate de la unitate/serviciu nu se acordă solda funcției de bază/salariul funcției de bază/salariul de bază și nici alte drepturi salariale. ... (7) În Ministerul Apărării Naționale, alocarea și scoaterea la și de la solda funcției de bază/salariul de bază și la și de la alte drepturi salariale se fac prin ordin de zi pe unitate. ... Articolul 93 (1) Drepturile bănești stabilite a
EUR-Lex () [Corola-website/Law/273144_a_274473]
-
solda funcției de bază/salariul funcției de bază/salariul de bază și nici alte drepturi salariale. ... (7) În Ministerul Apărării Naționale, alocarea și scoaterea la și de la solda funcției de bază/salariul de bază și la și de la alte drepturi salariale se fac prin ordin de zi pe unitate. ... Articolul 93 (1) Drepturile bănești stabilite a fi acordate, prin alte acte normative, în raport cu solda de bază sau, după caz, cu solda lunară, se vor calcula față de solda funcției de bază. ... (2
EUR-Lex () [Corola-website/Law/273144_a_274473]
-
funcției de bază. ... (2) Drepturile bănești stabilite a fi acordate polițiștilor și funcționarilor publici cu statut special din sistemul administrației penitenciare, prin alte acte normative, în raport cu salariul de bază, se vor calcula față de salariul funcției de bază. ... (3) Pentru drepturile salariale acordate personalului care participă la misiuni și operații în afara teritoriului statului român, stabilite potrivit art. 77 din prezenta anexă, precum și pentru drepturile reglementate în secțiunile a 4-a și a 5-a din prezenta anexă nu se aplică reglementările care
EUR-Lex () [Corola-website/Law/273144_a_274473]
-
teritoriului statului român, stabilite potrivit art. 77 din prezenta anexă, precum și pentru drepturile reglementate în secțiunile a 4-a și a 5-a din prezenta anexă nu se aplică reglementările care limitează suma sporurilor, compensațiilor, indemnizațiilor și a altor drepturi salariale acordată atât individual, cât și cumulat la nivelul fiecărui ordonator de credite. ... ------------ Alin. (3) al art. 93 din Secțiunea a 11-a, Cap. II din anexa VII a fost modificat de pct. 4 al art. 28, Cap. VI din LEGEA
EUR-Lex () [Corola-website/Law/273144_a_274473]
-
20% din salariul de bază. ... Articolul 11 Personalul încadrat în autoritățile și instituțiile publice finanțate integral din venituri proprii beneficiază și de celelalte drepturi aplicabile funcționarilor publici din administrația publică centrală, respectiv locală, în funcție de subordonare. Articolul 12 Drepturile de natură salarială ale personalului încadrat în autoritățile și instituțiile publice finanțate integral din venituri proprii sunt stabilite de către ordonatorul de credite, cu încadrarea strictă în resursele financiare alocate anual și în numărul de posturi stabilit potrivit legii, prin bugetul de venituri și
EUR-Lex () [Corola-website/Law/273144_a_274473]
-
generale Articolul 1 (1) Prezenta lege are ca obiect de reglementare stabilirea unui sistem unitar de salarizare pentru personalul din sectorul bugetar plătit din bugetul general consolidat al statului. ... (2) Începând cu data intrării în vigoare a prezentei legi, drepturile salariale ale personalului prevăzut la alin. (1) sunt și rămân în mod exclusiv cele prevăzute în prezenta lege. ... Articolul 2 (1) Dispozițiile prezentei legi se aplică: ... a) personalului din autorități și instituții publice, respectiv Parlamentul, Administrația Prezidențială, autoritatea judecătorească, Guvernul, ministerele
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272509_a_273838]
-
cu statut special. ... Articolul 3 Sistemul de salarizare reglementat prin prezenta lege are la bază următoarele principii: a) caracterul unitar, în sensul că reglementează salarizarea tuturor categoriilor de personal din sectorul bugetar, prin luarea în considerare a drepturilor de natură salarială stabilite prin acte normative speciale în sistemul de salarizare reglementat de prezenta lege; ... b) supremația legii, în sensul că drepturile de natură salarială se stabilesc numai prin norme juridice de forța legii; ... c) echitate și coerență, prin crearea de oportunități
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272509_a_273838]
-
reglementează salarizarea tuturor categoriilor de personal din sectorul bugetar, prin luarea în considerare a drepturilor de natură salarială stabilite prin acte normative speciale în sistemul de salarizare reglementat de prezenta lege; ... b) supremația legii, în sensul că drepturile de natură salarială se stabilesc numai prin norme juridice de forța legii; ... c) echitate și coerență, prin crearea de oportunități egale și remunerație egală pentru muncă de valoare egală, pe baza principiilor și normelor unitare privind stabilirea și acordarea salariului și a celorlalte
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272509_a_273838]
-
prin norme juridice de forța legii; ... c) echitate și coerență, prin crearea de oportunități egale și remunerație egală pentru muncă de valoare egală, pe baza principiilor și normelor unitare privind stabilirea și acordarea salariului și a celorlalte drepturi de natură salarială ale personalului din sectorul bugetar; ... d) sustenabilitate financiară, prin stabilirea de majorări salariale în baza legilor speciale anuale. ... Articolul 4 În sectorul bugetar, raportul între coeficientul de ierarhizare minim și coeficientul de ierarhizare maxim pe baza cărora se calculează salariile
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272509_a_273838]
-
oportunități egale și remunerație egală pentru muncă de valoare egală, pe baza principiilor și normelor unitare privind stabilirea și acordarea salariului și a celorlalte drepturi de natură salarială ale personalului din sectorul bugetar; ... d) sustenabilitate financiară, prin stabilirea de majorări salariale în baza legilor speciale anuale. ... Articolul 4 În sectorul bugetar, raportul între coeficientul de ierarhizare minim și coeficientul de ierarhizare maxim pe baza cărora se calculează salariile de bază este de 1 la 15. Capitolul II Reglementări comune Articolul 5
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272509_a_273838]
-
din sectorul bugetar cu importanța, răspunderea, complexitatea activității și nivelul studiilor necesare pentru desfășurarea activității; ... b) stabilirea salariilor de bază, a soldelor funcțiilor de bază/salariilor funcțiilor de bază și a indemnizațiilor lunare de încadrare, ca principal element al câștigului salarial; ... c) realizarea ierarhiei salariilor de bază, a soldelor funcțiilor de bază/salariilor funcțiilor de bază și a indemnizațiilor lunare de încadrare, atât între domeniile de activitate, cât și în cadrul aceluiași domeniu, are la bază evaluarea posturilor, diferențierea făcându-se în funcție de
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272509_a_273838]
-
și supervizare; - contacte și comunicare; - condiții de muncă; - incompatibilități și regimuri speciale; d) transparența mecanismului de stabilire a salariului de bază, a soldelor funcțiilor de bază/salariilor funcțiilor de bază și a indemnizațiilor lunare de încadrare, precum și a celorlalte drepturi salariale; ... e) diferențierea salariilor de bază, a soldelor funcțiilor de bază/salariilor funcțiilor de bază și a indemnizațiilor lunare de încadrare în funcție și de nivelul la care se prestează activitatea: central, teritorial și local. ... Articolul 6 (1) Gestiunea sistemului de
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272509_a_273838]
-
publice locale se asigură de ordonatorii principali de credite și de Ministerul Sănătății. ... (4) Ordonatorii principali de credite au obligația să stabilească salariile de bază, soldele funcțiilor de bază/salariile funcțiilor de bază, indemnizațiile lunare de încadrare, sporurile, alte drepturi salariale în bani și în natură stabilite potrivit legii, să asigure promovarea personalului în funcții, grade și trepte profesionale și avansarea în gradații, în condițiile legii, astfel încât să se încadreze în sumele aprobate cu această destinație în bugetul propriu. ... Articolul 7
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272509_a_273838]