50,150 matches
-
baza solicitării scrise a salariatei, să o transfere la un alt loc de muncă, menținându-i salariul de bază brut lunar. Conform art. 21, alin. (3), acum salariatele gravide, salariatele care au născut recent, salariatele care alăptează, salariatele aflate în concediu de risc maternal, concediu de maternitate, concediu pentru creșterea copilului până la vârsta de 2 ani (3 ani în cazul copilului cu handicap) sau concediu pentru îngrijirea copilului bolnav până la vârsta de 7 ani (18 ani în cazul copilului cu handicap
Agenda2004-12-04-general2 () [Corola-journal/Journalistic/282201_a_283530]
-
salariatei, să o transfere la un alt loc de muncă, menținându-i salariul de bază brut lunar. Conform art. 21, alin. (3), acum salariatele gravide, salariatele care au născut recent, salariatele care alăptează, salariatele aflate în concediu de risc maternal, concediu de maternitate, concediu pentru creșterea copilului până la vârsta de 2 ani (3 ani în cazul copilului cu handicap) sau concediu pentru îngrijirea copilului bolnav până la vârsta de 7 ani (18 ani în cazul copilului cu handicap) pot fi concediate numai
Agenda2004-12-04-general2 () [Corola-journal/Journalistic/282201_a_283530]
-
transfere la un alt loc de muncă, menținându-i salariul de bază brut lunar. Conform art. 21, alin. (3), acum salariatele gravide, salariatele care au născut recent, salariatele care alăptează, salariatele aflate în concediu de risc maternal, concediu de maternitate, concediu pentru creșterea copilului până la vârsta de 2 ani (3 ani în cazul copilului cu handicap) sau concediu pentru îngrijirea copilului bolnav până la vârsta de 7 ani (18 ani în cazul copilului cu handicap) pot fi concediate numai „pentru motive ce
Agenda2004-12-04-general2 () [Corola-journal/Journalistic/282201_a_283530]
-
alin. (3), acum salariatele gravide, salariatele care au născut recent, salariatele care alăptează, salariatele aflate în concediu de risc maternal, concediu de maternitate, concediu pentru creșterea copilului până la vârsta de 2 ani (3 ani în cazul copilului cu handicap) sau concediu pentru îngrijirea copilului bolnav până la vârsta de 7 ani (18 ani în cazul copilului cu handicap) pot fi concediate numai „pentru motive ce intervin ca urmare a reorganizării judiciare sau a falimentului angajatorului, în condițiile legii“ (ele nu mai pot
Agenda2004-12-04-general2 () [Corola-journal/Journalistic/282201_a_283530]
-
50/2003 și nr. 6/2004, Autoritatea Națională de Control își are sediul în: Str. Vasile Conta nr. 16 - Sectorul 2 - București (tel. 021-230 3660, 021-314 3400). Caza Leontina, Timișoara. Din moment ce ați născut în iulie 2003 și ați intrat în concediu pentru creșterea copilului tot în 2003, nici nu poate fi vorba să beneficiați de prevederile Legii nr. 577/2003. Ehard Ioan, Timișoara. După cum s-a precizat și în nr. 7/2004, conform art. 184, alin. 2, din Legea nr. 19
Agenda2004-12-04-dialog () [Corola-journal/Journalistic/282197_a_283526]
-
Dr. Cioc Ioan“ S.R.L. În cadrul acestuia, se efectuează consultații și tratamente de chirurgie generală, pe bază de bilet de trimitere de la medicul de familie și, de asemenea, consultații și tratamente generale diverse, contra cost. Totodată, aici se eliberează adeverințe, certificate, concedii medicale etc. și se fac recoltări pentru analize medicale. Orar: lunea, marțea, miercurea și joia 9-13 și 16-18, vinerea 8-14. Informații, la tel. 209 706. IOAN BÎTEA „Durerea neuropată“ l Congres național Asociația Română pentru Studiul Durerii ( A.R.S.D. ) în
Agenda2004-13-04-general6 () [Corola-journal/Journalistic/282234_a_283563]
-
bază de programare, CONSULTAȚII MEDICALE (marți între orele 16-18), tel. 495 195. l Pentru probleme legate de viața sexuală puteți suna în fiecare joi între orele 17-19 la numărul de telefon 495 195. l În perioada 14-27 iulie, pe durata concediului de odihnă, se suspendă CONSULTAȚIILE JURIDICE, iar în perioada 14-25 iulie, CONSULTAȚIILE cu PSIHOLOGUL redacției.
Agenda2003-28-03-20 () [Corola-journal/Journalistic/281233_a_282562]
-
mai mult decât o mașină de familie, Touran poate fi utilizată de două persoane, cu o încărcătură de până la 660 kg, de patru persoane care pot lua obiecte sau echipamente de dimensiuni mari, de cinci persoane - cu toate valizele de concediu, iar șapte persoane au loc însoțite de bagaje ușoare. Dotările standard din sfera securității includ: ESP (inclusiv ABS, EDS și asistent de frânare), șase airbag-uri și centuri de siguranță în trei puncte la fiecare scaun. Motorizările disponibile sunt 1
Agenda2003-29-03-28 () [Corola-journal/Journalistic/281265_a_282594]
-
din Simultanul Național de Scrabble organizat de federația de specialitate. Organizatorul local, Clubul de Scrabble „F. I.T.T. TIM-TEAM“ din Timișoara, invită toți iubitorii acestui sport la Casa Tineretului, etajul II, sala 213. ( C. V.) Informații turistice Cei care-și vor petrece concediul pe litoralul Mării Adriatice, în Muntenegru sau Croația, pot afla amănunte despre turismul în aceste țări la adresele de Internet www. visit-montenegro. com și, respectiv, www. croatia. hr. ( D. B.) Grâu în depozite În județul Timiș, cantitățile de grâu din recolta
Agenda2003-28-03-14 () [Corola-journal/Journalistic/281228_a_282557]
-
bază de programare, CONSULTAȚII MEDICALE (marți între orele 16-18), tel. 495 195. l Pentru probleme legate de viața sexuală puteți suna în fiecare joi între orele 17-19 la numărul de telefon 495 195. l În perioada 14-27 iulie, pe durata concediului de odihnă, se suspendă CONSULTAȚIILE JURIDICE, iar în perioada 14-25 iulie, CONSULTAȚIILE cu PSIHOLOGUL redacției.
Agenda2003-29-03-20 () [Corola-journal/Journalistic/281261_a_282590]
-
bază de programare, CONSULTAȚII MEDICALE (marți între orele 16-18), tel. 495 195. l Pentru probleme legate de viața sexuală puteți suna în fiecare joi între orele 17-19 la numărul de telefon 495 195. l În perioada 14-27 iulie, pe durata concediului de odihnă, se suspendă CONSULTAȚIILE JURIDICE, iar în perioada 14-25 iulie, CONSULTAȚIILE cu PSIHOLOGUL redacției. răspunsuri juridice Dna Daniela Bledea, Timișoara. Potrivit art. 1 din H.C.L. nr. 349/2002, „asigurarea și păstrarea curățeniei și ordinii pe teritoriul municipiului Timișoara, buna
Agenda2003-30-03-20 () [Corola-journal/Journalistic/281289_a_282618]
-
același timp, ar putea fi majorat impozitul pe dividendele acordate de companii (în prezent de 5%). În ceea ce privește impozitul pe venitul global, M.F.P. a inclus în proiect deductibilitatea cheltuielilor cu materialele necesare asigurării confortului termic al locuinței, precum și neimpozitarea indemnizațiilor de concediu de maternitate și de creștere a copiilor. M.F.P. a mai propus reducerea de la 19% la 9% a TVA aplicată la medicamente și materiale sanitare, proteze, cazare turistică, intrări la muzee și manuale școlare. D. BAISKI
Agenda2003-32-03-1 () [Corola-journal/Journalistic/281330_a_282659]
-
în fiecare joi între orele 17-19 la numărul de telefon 495 195. l În fiecare miercuri, între orele 17-19, la tel. 495 195, PSIHOLOGUL redacției vă stă la dispoziție pentru rezolvarea problemelor sufletești. l În perioada 14-27 iulie, pe durata concediului de odihnă, se suspendă CONSULTAȚIILE JURIDICE, iar în perioada 14-25 iulie, CONSULTAȚIILE cu PSIHOLOGUL redacției.
Agenda2003-31-03-20 () [Corola-journal/Journalistic/281319_a_282648]
-
la 5632 000 de lei. Salariații societăților comerciale beneficiază de reduceri, potrivit prevederilor din contractul colectiv de muncă. Informații suplimentare, la tel. 490 214. O. NICA Cu mașina prin Europa l Reguli la închirierea autoturismelor Dacă intenționați să vă petreceți concediul în străinătate și apelați, într-una din țările europene, la serviciul „rent a car“, trebuie să țineți cont de anumite reguli impuse la închirierea respectivului autoturism. Astfel, o mașină poate fi închiriată numai dacă persoana solicitantă a împlinit o vârstă
Agenda2003-31-03-turism () [Corola-journal/Journalistic/281329_a_282658]
-
este următoarea: MAREA LOJĂ NAȚIONALĂ DIN ROMÂNIA - Calea Victoriei nr. 118, et. 4 - Sectorul 1 - București (tel./fax 021-310 3134, 021-310 3135, mare maestru: Gheorghe Comănescu). Vlădescu Diana, Hunedoara. După cum s-a explicat când au fost prezentate prevederile privind indemnizația pentru concediu de maternitate ce vor intra în vigoare de la 1 ianuarie 2004, acestea se aplică numai femeilor care intră în concediu de maternitate cu începere din această dată. Într-adevăr, indemnizația ce va fi acordată femeilor care îndeplinesc condițiile prevăzute de
Agenda2003-45-03-45-03-22 () [Corola-journal/Journalistic/281689_a_283018]
-
3135, mare maestru: Gheorghe Comănescu). Vlădescu Diana, Hunedoara. După cum s-a explicat când au fost prezentate prevederile privind indemnizația pentru concediu de maternitate ce vor intra în vigoare de la 1 ianuarie 2004, acestea se aplică numai femeilor care intră în concediu de maternitate cu începere din această dată. Într-adevăr, indemnizația ce va fi acordată femeilor care îndeplinesc condițiile prevăzute de legislația privind sistemul public de pensii și alte drepturi de asigurări sociale va avea același cuantum, indiferent de veniturile realizate
Agenda2003-45-03-45-03-22 () [Corola-journal/Journalistic/281689_a_283018]
-
același cuantum, indiferent de veniturile realizate și de cuantumul contribuției de asigurări sociale achitate (de aceea, multe mame vor beneficia de o indemnizație care va fi mai mare decât veniturile salariale pe care le-au realizat înainte de a intra în concediu de maternitate; C.N.P.A.S. a anunțat că doar 15% din viitoarele beneficiare ale acestei indemnizații vor primi mai puțin decât prevăd reglementările în vigoare în momentul de față). Bocăneț Oana. Informațiile de care aveți nevoie le puteți găsi pe site
Agenda2003-45-03-45-03-22 () [Corola-journal/Journalistic/281689_a_283018]
-
fost cotată la 5 500 de lei. Societatea de investiții financiare „Romcapital“ S.A. are sediul în Timișoara, pe Bd. M. Viteazul nr. 30 B. ( E. C.) ÎNTREABĂ: Doamna DANIELA GIURCAN, Deta. O persoană poate fi trecută în șomaj în timp ce este în concediu medical internată la spital? RĂSPUNDE: Domnul soc. CORNEL CHIȘ, directorul executiv al Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă Timiș. Nici legislația privind sistemul asigurărilor pentru șomaj și stimularea ocupării forței de muncă, nici cea privind sistemul public de pensii
Agenda2003-47-03-dialog () [Corola-journal/Journalistic/281734_a_283063]
-
de cotizare în învățământ de minimum 30 de ani pentru bărbați, respectiv, de cel puțin 25 de ani pentru femei (stagiul acesta de cotizare trebuie certificat de inspectoratul școlar județean). D. Loredana, Timișoara. Răspunsul este negativ. Principala condiție pentru acordarea concediului și indemnizației de maternitate este realizarea unui stagiu de cotizare „de cel putin 10 luni în ultimele 12 luni anterioare datei nașterii copilului“; dacă nu îndeplinește condiția pentru acest concediu, femeia respectivă nu poate primi nici concediu și nici indemnizație
Agenda2004-50-04-Dialog cu cititorii () [Corola-journal/Journalistic/283147_a_284476]
-
D. Loredana, Timișoara. Răspunsul este negativ. Principala condiție pentru acordarea concediului și indemnizației de maternitate este realizarea unui stagiu de cotizare „de cel putin 10 luni în ultimele 12 luni anterioare datei nașterii copilului“; dacă nu îndeplinește condiția pentru acest concediu, femeia respectivă nu poate primi nici concediu și nici indemnizație pentru creșterea copilului până la vârsta de 2 ani (3 ani în cazul copilului cu handicap) - deoarece stagiul de cotizare necesar stabilirii și acordării indemnizației stabilite după data de 31 decembrie
Agenda2004-50-04-Dialog cu cititorii () [Corola-journal/Journalistic/283147_a_284476]
-
condiție pentru acordarea concediului și indemnizației de maternitate este realizarea unui stagiu de cotizare „de cel putin 10 luni în ultimele 12 luni anterioare datei nașterii copilului“; dacă nu îndeplinește condiția pentru acest concediu, femeia respectivă nu poate primi nici concediu și nici indemnizație pentru creșterea copilului până la vârsta de 2 ani (3 ani în cazul copilului cu handicap) - deoarece stagiul de cotizare necesar stabilirii și acordării indemnizației stabilite după data de 31 decembrie 2003 este tot de cel puțin 10
Agenda2004-50-04-Dialog cu cititorii () [Corola-journal/Journalistic/283147_a_284476]
-
hotărască să treacă efectiv pe stradă alături de popor. Cu ajutorul armatei putem avea și postul de radio al Partidului Democrat Timișoara. În multe orașe se dețin informații false despre situația din țară. Până la victorie! ” Sau un militar din Horezu, aflat în concediu (care face un drum până la Timișoara ca să arate că există și olteni care sunt de partea orașului răsculat): „Ne-au mințit că au intrat unguri în țară. Ne-au luat din fabrici și uzine să ne batem cu Dumneavoastră și
Agenda2004-51-04-a () [Corola-journal/Journalistic/283166_a_284495]
-
istoria literară la editarea clasicilor - și o personalitate pe care aș calificao drept complexă, cu profunzimi sufletești sistematic camuflate de o discreție admirabilă, la meridianul nostru spiritual, flecar și curios prin definiție. Un amănunt pilduitor: bibliotecarul regelui, aflându- se în concediu în străinătate, călătorește cu clasa a III-a...) Constantin Bostan a petrecut ani buni în arhive și biblioteci, spre a elucida obscuritățile unei vieți care, fără să fie spectaculoasă la prima vedere, nici simplă nu a fost. Kirileanu nu a
G.T. Kirileanu par lui-même by Răzvan Voncu () [Corola-journal/Journalistic/2831_a_4156]
-
răspunde, cu concursul factorilor competenți, în rubricile de dialog cu cititorii. l La sediul nostru din str. E. Ungureanu nr. 3, se acordă GRATUIT, pe bază de programare, CONSULTAȚII JURIDICE (luni între orele 16-18), tel. 495 195. l În perioada concediului de odihnă cuprinsă între 27. 12. 2004 și 5. 01. 2005, CONSULTAȚIILE MEDICALE se suspendă. l În fiecare miercuri, între orele 17-19, la tel. 495 195, PSIHOLOGUL redacției vă stă la dispoziție pentru rezolvarea problemelor sufletești. l Pentru probleme legate
Agenda2004-51-04-dialog () [Corola-journal/Journalistic/283174_a_284503]
-
până la 10 ani cel puțin 3 copii. Prin urmare, conform legislației în vigoare, veți putea trece la pensie (pentru limită de vârstă, anticipată, anticipată parțială) cel mai devreme în noiembrie 2006. Vuia Ioan, Timișoara. Anexa nr. 3 (Instrucțiuni privind acordarea concediilor medicale și eliberarea certificatelor de concediu medical) la Ordinul Ministrului Sănătății nr. 974/2004 pentru aprobarea instrucțiunilor privind completarea și eliberarea certificatelor de concediu medical pe baza cărora se acordă indemnizații asiguraților din sistemul asigurărilor sociale de stat reglementează și
Agenda2004-52-04-dialog () [Corola-journal/Journalistic/283195_a_284524]