34,432 matches
-
A ENERGIEI ATOMICE, având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Economice Europene, având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene a Energiei Atomice, având în vedere Regulamentul nr. 31 (CEE), 11 (CEEA) privind Statutul funcționarilor și Condițiile de angajare a altor categorii de angajați ai Comunității Economice Europene și Comunității Europene a Energiei Atomice 1, în special articolul 39 din anexa VIII la statut, având în vedere avizul comitetului provizoriu privind statutul, având în vedere avizul actuarilor desemnați de
jrc33as1967 by Guvernul României () [Corola-website/Law/85167_a_85954]
-
Regulamentul Consiliului nr. 15 din 16 august 1961 privind primele măsuri pentru realizarea liberei circulații a lucrătorilor în interiorul Comunității1, în special art. 47, având în vedere Directiva Consiliului din 16 august 1961 privind procedurile și practicile administrative referitoare la intrarea, angajarea și șederea lucrătorilor dintr-un stat membru, cât și a familiilor lor, în celelalte state membre ale Comunității 2, având în vedere programele generale pentru eliminarea restricțiilor aduse libertății de stabilire și libertății de a presta servicii 3, în special
jrc27as1965 by Guvernul României () [Corola-website/Law/85159_a_85946]
-
măsuri pentru realizarea liberei circulații a lucrătorilor în interiorul Comunității în special art. 47, având în vedere Directiva Consiliului din 16 august (publicată în Jurnalul Oficial al Comunităților Europene din 13 decembrie 1961) privind procedurile și practicile administrative referitoare la intrarea, angajarea și șederea lucrătorilor dintr-un stat membru, cât și a familiilor lor, în celelalte state membre ale Comunității, având în vedere dispozițiile programelor generale de eliminare a restricțiilor aduse libertății de stabilire și libertății de a presta servicii, în special
jrc27as1965 by Guvernul României () [Corola-website/Law/85159_a_85946]
-
indemnizație de chirie, precum și a valorii maxime și a modalităților de acordare a acestei indemnizații CONSILIUL COMUNITĂȚII EUROPENE A ENERGIEI ATOMICE, CONSILIUL COMUNITĂȚII ECONOMICE EUROPENE, având în vedere Regulamentul nr. 31 (CEE), 11 (CEEA) privind Statutul funcționarilor și Condițiile de angajare a altor categorii de angajați ai Comunității Economice Europene și ai Comunității Europene a Energiei Atomice 1, în special articolul 14a din anexa VII la statut și articolele 22 și 67 din condițiile de angajare, având în vedere propunerea Comisiei
jrc37as1967 by Guvernul României () [Corola-website/Law/85171_a_85958]
-
Statutul funcționarilor și Condițiile de angajare a altor categorii de angajați ai Comunității Economice Europene și ai Comunității Europene a Energiei Atomice 1, în special articolul 14a din anexa VII la statut și articolele 22 și 67 din condițiile de angajare, având în vedere propunerea Comisiei Comunității Europene a Energiei Atomice și a Comisiei Comunității Economice Europene, întrucât Consiliilor au misiunea de a aproba, hotărând conform procedurii menționate în articolul 65 alineatul (3) din statut, lista localităților pentru care poate fi
jrc37as1967 by Guvernul României () [Corola-website/Law/85171_a_85958]
-
indemnizație de transport, precum și a valorii maxime și a modalităților de acordare a acestei indemnizații CONSILIUL COMUNITĂȚII EUROPENE A ENERGIEI ATOMICE, CONSILIUL COMUNITĂȚII ECONOMICE EUROPENE, având în vedere Regulamentul nr. 31 (CEE), 11 (CEEA) privind Statutul funcționarilor și Condițiile de angajare a altor categorii de angajați ai Comunității Economice Europene și ai Comunității Europene a Energiei Atomice 1, în special articolul 14b din anexa VII la statut și articolele 22 și 67 din condițiile de angajare, având în vedere propunerea Comisiei
jrc38as1967 by Guvernul României () [Corola-website/Law/85172_a_85959]
-
Statutul funcționarilor și Condițiile de angajare a altor categorii de angajați ai Comunității Economice Europene și ai Comunității Europene a Energiei Atomice 1, în special articolul 14b din anexa VII la statut și articolele 22 și 67 din condițiile de angajare, având în vedere propunerea Comisiei Comunității Europene a Energiei Atomice și a Comisiei Comunității Economice Europene, întrucât Consiliile au misiunea de a aproba, hotărând conform procedurii menționate în articolul 65 alineatul (3) din statut, lista localităților pentru care poate fi
jrc38as1967 by Guvernul României () [Corola-website/Law/85172_a_85959]
-
resortisant al unui stat membru al CEE, statele membre nu pot solicita decât prezentarea următoarelor documente - de către lucrător: a) documentul pe baza căruia a intrat pe teritoriu; b) o confirmare de încadrare în muncă din partea angajatorului sau o adeverință de angajare; - de către membrii de familie ai lucrătorului: (c) documentul pe baza căruia au intrat pe teritoriu; (d) un document eliberat de către autoritatea competentă din statul de origine sau de proveniență, care să ateste gradul de rudenie; e) în cazurile menționate la
jrc54as1968 by Guvernul României () [Corola-website/Law/85188_a_85975]
-
mică de un an, în serviciul unui angajator din statul gazdă sau în serviciul unei persoane prestatoare de servicii, statul membru gazdă îi eliberează acestuia un permis de ședere temporară a cărui valabilitate poate fi limitată la durata prevăzută a angajării respective. Conform dispozițiilor art. 8 alin. (1) lit. (c), permisul de ședere temporară poate fi eliberat și lucrătorului sezonier angajat pe o perioadă mai mare de trei luni. Durata perioadei de angajare trebuie să fie menționată în documentele la care
jrc54as1968 by Guvernul României () [Corola-website/Law/85188_a_85975]
-
valabilitate poate fi limitată la durata prevăzută a angajării respective. Conform dispozițiilor art. 8 alin. (1) lit. (c), permisul de ședere temporară poate fi eliberat și lucrătorului sezonier angajat pe o perioadă mai mare de trei luni. Durata perioadei de angajare trebuie să fie menționată în documentele la care se face referire la art. 4 alin. (3) lit. (b). Articolul 7 1. Permisul de ședere valabil nu poate fi retras lucrătorului doar pe motiv că acesta nu mai este încadrat în
jrc54as1968 by Guvernul României () [Corola-website/Law/85188_a_85975]
-
permisului de ședere, pentru: a) lucrătorul care prestează o activitate în calitate de angajat, dacă durata prevăzută pentru desfășurarea acestei activități nu depășește trei luni. Documentul pe baza căruia persoana în cauză a intrat pe teritoriu și declarația angajatorului cu privire la durata de angajare prevăzută sunt suficiente pentru justificarea șederii; declarația angajatorului nu este însă solicitată în cazul lucrătorilor care intră sub incidența dispozițiilor Directivei Consiliului din 25 februarie 19645 privind realizarea libertății de stabilire și a liberei prestări a serviciilor în cazul activităților
jrc54as1968 by Guvernul României () [Corola-website/Law/85188_a_85975]
-
Comunităților Europene se stabilește și se încasează în conformitate cu condițiile precizate în articol și procedura stabilită în prezentul regulament. Articolul 2 Sunt supuse impozitării următoarele categorii de persoane: * persoane aflate sub incidența Regulamentelor de personal ale oficialilor sau a Condițiilor de angajare a celorlalți funcționari ai Comunităților, inclusiv beneficiarii plăților compensatorii în eventualitatea transferului în interesul serviciului, cu excepția personalului local; * beneficiarii plăților compensatorii la încheierea contractului de lucru conform dispozițiilor art. 5 din Regulamentul Consiliului (CEE, Euratom, CECO) nr. 259/681. Articolul
jrc58as1968 by Guvernul României () [Corola-website/Law/85192_a_85979]
-
REGULAMENTUL CONSILIULUI (CEE, Euratom, CECO) nr. 259/68 din 29 februarie 1968 de stabilire a Statutului funcționarilor și a Condițiilor de angajare a altor categorii de angajați ai Comunităților Europene și de instituire a măsurilor speciale care se aplică temporar funcționarilor Comisiei CONSILIUL COMUNITĂȚILOR EUROPENE, având în vedere tratatul de instituire a Consiliului unic și a unei Comisii unice a Comunităților Europene
jrc57as1968 by Guvernul României () [Corola-website/Law/85191_a_85978]
-
vedere propunerea Comisiei, având în vedere avizul Parlamentului European1, având în vedere avizul Curții de Justiție, întrucât Consiliul, care hotărăște cu majoritate calificată, la propunerea Comisiei, după consultarea altor instituții interesate, este cel care stabilește Statutul funcționarilor și Condițiile de angajare a altor categorii de angajați ai Comunităților Europene; întrucât Statutul funcționarilor și Condițiile de angajare trebuie să asigure Comunităților funcționari și alte categorii de angajați cu cele mai ridicate standarde de independență, competență, randament și integritate, recrutați dintr-o zonă
jrc57as1968 by Guvernul României () [Corola-website/Law/85191_a_85978]
-
Justiție, întrucât Consiliul, care hotărăște cu majoritate calificată, la propunerea Comisiei, după consultarea altor instituții interesate, este cel care stabilește Statutul funcționarilor și Condițiile de angajare a altor categorii de angajați ai Comunităților Europene; întrucât Statutul funcționarilor și Condițiile de angajare trebuie să asigure Comunităților funcționari și alte categorii de angajați cu cele mai ridicate standarde de independență, competență, randament și integritate, recrutați dintr-o zonă geografică extinsă dintre resortisanții statelor membre ale Comunităților și, de asemenea, să permită funcționarilor și
jrc57as1968 by Guvernul României () [Corola-website/Law/85191_a_85978]
-
statelor membre ale Comunităților și, de asemenea, să permită funcționarilor și celorlalte categorii de angajați să îndeplinească atribuțiile ce le revin în condiții de natură să garanteze o maximă eficiență, ADOPTĂ PREZENTUL REGULAMENT: CAPITOLUL 1 Statutul funcționarilor și Condițiile de angajare a altor categorii de angajați ai Comunităților Europene Articolul 1 Statutul funcționarilor Comunităților Europene la care se referă art. 2 din prezentul regulament înlocuiește Statutul funcționarilor Comunităților Economice Europene și Comunității Europene a Energiei Atomice, precum și al Comunității Europene a
jrc57as1968 by Guvernul României () [Corola-website/Law/85191_a_85978]
-
ai Comunităților Europene Articolul 1 Statutul funcționarilor Comunităților Europene la care se referă art. 2 din prezentul regulament înlocuiește Statutul funcționarilor Comunităților Economice Europene și Comunității Europene a Energiei Atomice, precum și al Comunității Europene a Cărbunelui și Oțelului. Condițiile de angajare a altor categorii de angajați ai Comunităților Europene la care se referă art. 3 din prezentul regulament înlocuiesc Condițiile de angajare a altor categorii de angajați ai Comunității Economice Europene, ai Comunității Europene a Energiei Atomice, precum și Condițiile de angajare
jrc57as1968 by Guvernul României () [Corola-website/Law/85191_a_85978]
-
Comunităților Economice Europene și Comunității Europene a Energiei Atomice, precum și al Comunității Europene a Cărbunelui și Oțelului. Condițiile de angajare a altor categorii de angajați ai Comunităților Europene la care se referă art. 3 din prezentul regulament înlocuiesc Condițiile de angajare a altor categorii de angajați ai Comunității Economice Europene, ai Comunității Europene a Energiei Atomice, precum și Condițiile de angajare a altor categorii de angajați ai Comunității Europene a Cărbunelui și Oțelului. Articolul 2 Statutul funcționarilor Comunităților Europene este cel stabilit
jrc57as1968 by Guvernul României () [Corola-website/Law/85191_a_85978]
-
angajare a altor categorii de angajați ai Comunităților Europene la care se referă art. 3 din prezentul regulament înlocuiesc Condițiile de angajare a altor categorii de angajați ai Comunității Economice Europene, ai Comunității Europene a Energiei Atomice, precum și Condițiile de angajare a altor categorii de angajați ai Comunității Europene a Cărbunelui și Oțelului. Articolul 2 Statutul funcționarilor Comunităților Europene este cel stabilit în Statutul funcționarilor Comunității Economice Europene și Comunității Europene a Energiei Atomice 2 aplicabil la intrarea în vigoare a
jrc57as1968 by Guvernul României () [Corola-website/Law/85191_a_85978]
-
Dispozițiile art. 93 - 105 din Statutul funcționarilor din Comunitatea Europeană a Cărbunelui și Oțelului se aplică în continuare funcționarilor în cazul cărora se aplică art. 92 din acest statut la intrarea în vigoare a prezentului regulament. Articolul 3 Condițiile de angajare care se aplică altor categorii de angajați ai Comunității Europene sunt stabilite de dispozițiile privind condițiile de angajare care se aplică altor funcționari ai Comunității Economice Europene și ai Comunității Europene ai Energiei Atomice 2 la intrarea în vigoare a
jrc57as1968 by Guvernul României () [Corola-website/Law/85191_a_85978]
-
funcționarilor în cazul cărora se aplică art. 92 din acest statut la intrarea în vigoare a prezentului regulament. Articolul 3 Condițiile de angajare care se aplică altor categorii de angajați ai Comunității Europene sunt stabilite de dispozițiile privind condițiile de angajare care se aplică altor funcționari ai Comunității Economice Europene și ai Comunității Europene ai Energiei Atomice 2 la intrarea în vigoare a prezentului regulament, sub rezerva următoarelor modificări: 1. Articolul 1 "Una dintre Comunități" se înlocuiește cu "Comunitățile". 2. Articolul
jrc57as1968 by Guvernul României () [Corola-website/Law/85191_a_85978]
-
98 Una dintre cele trei Comunități Europene" se înlocuiește cu "Comunitățile". 9. Articolul 87 În al doilea paragraf, "Comunitatea" se înlocuiește cu "Comunitățile". 10. Articolele 94 și 95 "Consiliul Comunității Europene a Energiei Atomice" se înlocuiește cu "Consiliul". Condițiile de angajare definite în primul paragraf, precum și regulamentele de aplicare adoptate de Consiliile Comunității Economice Europene și ale Comunității Europene a Energiei Atomice sau de Consiliul Comunităților Europene care se aplică de la intrarea în vigoare a prezentului regulament se aplică automat fiecărui
jrc57as1968 by Guvernul României () [Corola-website/Law/85191_a_85978]
-
Comunităților Europene care se aplică de la intrarea în vigoare a prezentului regulament se aplică automat fiecărui funcționar, fost funcționar și titularilor de drepturi ai acestora cărora li se aplicau, înainte de intrarea în vigoare a prezentului regulament, dispozițiile din Condițiile de angajare care se aplică altor categorii de angajați din Comunitatea Economică Europeană și din Comunitatea Europeană a Energiei Atomice. CAPITOLUL II Măsuri speciale care se aplică temporar funcționarilor Comisiei Articolul 4 (1) În interesul serviciului și pentru a raționaliza gestionarea acestuia
jrc57as1968 by Guvernul României () [Corola-website/Law/85191_a_85978]
-
5 din Regulamentul (CEE, Euratom, CECO) nr. 259/682. Articolul 3 Beneficiază de dispozițiile articolului 14 din Protocolul privind privilegiile și imunitățile Comunităților următoarele categorii: (a) funcționarii care fac obiectul statutului funcționarilor Comunităților; (b) angajații care fac obiectul condițiilor de angajare a altor categorii de agenți ai Comunității, cu excepția agenților locali. Articolul 4 Fără a aduce atingere dispozițiilor articolului 22 primul paragraf din Protocolul privind privilegiile și imunitățile Comunităților Europene privind membrii organelor Băncii Europene de Investiții, beneficiază de privilegiile și
jrc84as1969 by Guvernul României () [Corola-website/Law/85218_a_86005]
-
dintre valoarea expunerii și cuantumul unei creanțe asupra instituției de credit; 32. "protecție nefinanțată a creditului" înseamnă tehnica de diminuare a riscului de credit prin care reducerea riscului de credit asociat unei expuneri a unei instituții de credit derivă din angajarea unei terțe părți de a plăti o sumă în cazul neplății de către debitor sau a unor alte evenimente specificate legate de credit; 33. "operațiune de report" înseamnă orice tranzacție reglementată printr-un contract care intră sub incidența definiției de "contract
32006L0048-ro () [Corola-website/Law/295057_a_296386]