1,779 matches
-
dispus revenirea copilului la persoana/familia la care fusese încredințat în vederea adopției sau, după caz, în ziua următoare celei în care a rămas definitivă hotărârea judecătorească prin care s-a dispus respingerea revocării încredințării în vederea adopției. ... (3) Reluarea concediului de acomodare și a plății indemnizației aferente suspendate se face la cererea persoanei îndreptățite, începând cu data depunerii acesteia, dacă nu au intervenit situații care să determine încetarea drepturilor. ... Articolul 53 (1) Asupra drepturilor prevăzute la art. 50 alin. (1) nu se
EUR-Lex () [Corola-website/Law/217273_a_218602]
-
ale persoanelor adoptate la informații vizând persoana adoptată se elaborează de Autoritatea Națională pentru Protecția Drepturilor Copilului și Adopție, în termen de 6 luni de la intrarea în vigoare a prezentei legi. Art. XIV. - (1) Dispozițiile referitoare la acordarea concediului de acomodare și a indemnizației lunare se aplică și persoanelor care au copii încredințați în vederea adopției la data intrării în vigoare a prezentei legi. (2) În situația prevăzută la alin. (1) indemnizația, precum și concediul de acomodare se acordă proporțional în funcție de numărul zilelor
EUR-Lex () [Corola-website/Law/217273_a_218602]
-
Dispozițiile referitoare la acordarea concediului de acomodare și a indemnizației lunare se aplică și persoanelor care au copii încredințați în vederea adopției la data intrării în vigoare a prezentei legi. (2) În situația prevăzută la alin. (1) indemnizația, precum și concediul de acomodare se acordă proporțional în funcție de numărul zilelor calendaristice rămase, fără a depăși însă durata maximă prevăzută de lege pentru acordarea concediului de acomodare.
EUR-Lex () [Corola-website/Law/217273_a_218602]
-
data intrării în vigoare a prezentei legi. (2) În situația prevăzută la alin. (1) indemnizația, precum și concediul de acomodare se acordă proporțional în funcție de numărul zilelor calendaristice rămase, fără a depăși însă durata maximă prevăzută de lege pentru acordarea concediului de acomodare.
EUR-Lex () [Corola-website/Law/217273_a_218602]
-
sau compresia pieptului și să le permită acestora să rămână în poziție patrupeda până când își pierd cunoștință. Se va asigura o iluminare adecvată atât pentru cameră de asomare, cât și pentru dispozitivul de conveiere a porcilor pentru a permite acestora acomodarea vizuală. 3. Cameră trebuie prevăzută cu dispozitive pentru măsurarea concentrației de gaz la punctul de maximă expunere și care să avertizeze sonor sau luminos dacă concentrația de dioxid de carbon scade sub nivelul cerut. 4. Porcii trebuie ținuți în boxe
EUR-Lex () [Corola-website/Law/146412_a_147741]
-
în muncă: 7 ani; 3.2. vechime în specialitate: 7 ani vechime în specialitatea studiilor necesare exercitării funcției; 3.3. vechime în funcții de conducere: 4 ani vechime în funcții de conducere în unități ale ministerului; 3.4. perioada pentru acomodare la cerințele postului: 6 luni. 4. Aptitudini și abilități necesare: capacitate de planificare organizatorică, de analiză și sinteză, de redactare a materialelor; spirit de observație, capacitate de a lucra în echipă; operativitate în luarea deciziilor legale și oportune; capacitatea de
EUR-Lex () [Corola-website/Law/246385_a_247714]
-
în muncă: 7 ani; 3.2. vechime în specialitate: 7 ani vechime în specialitatea studiilor necesare exercitării funcției; 3.3. vechime în funcții de conducere: 4 ani vechime în funcții de conducere în unități ale ministerului; 3.4. perioada pentru acomodare la cerințele postului: 6 luni. Aptitudini și abilități necesare: capacitate de planificare organizatorică, de analiză și sinteză, de redactare a materialelor; spirit de observație, capacitate de a lucra în echipă; operativitate în luarea deciziilor legale și oportune; capacitatea de a
EUR-Lex () [Corola-website/Law/246385_a_247714]
-
în muncă: 7 ani; 3.2. vechime în specialitate: 7 ani vechime în specialitatea studiilor necesare exercitării funcției; 3.3. vechime în funcții de conducere: 4 ani vechime în funcții de conducere în unități ale ministerului; 3.4. perioada pentru acomodare la cerințele postului: 6 luni. 4. Aptitudini și abilități necesare: capacitate de planificare organizatorică, de analiză și sinteză, de redactare a materialelor; spirit de observație, capacitate de a lucra în echipă; operativitate în luarea deciziilor legale și oportune; capacitatea de
EUR-Lex () [Corola-website/Law/246385_a_247714]
-
Chiuvetele și căzile vor fi de mărime adecvată și vor fi construite dintr-un material aprobat, cu suprafața netedă, rezistent la fisurare, exfoliere sau corodare. 8. Toate W.C.-urile vor avea ventilație către exterior, independent de orice alt spațiu destinat acomodării. 9. Toate W.C.-urile vor fi după model aprobat, prevăzute cu jet de apă abundent, disponibil tot timpul și independent controlabile. 10. Conductele de scurgere și conductele colectoare vor fi dimensionate corespunzător și vor fi astfel construite încât să fie
EUR-Lex () [Corola-website/Law/126755_a_128084]
-
infantile 50. Epilepsia 51. Boala Parkinson 52. Poliartrita reumatoidă, artropatia psoriazică, spondilita anchilozantă, psoriazis cronic sever 53. Afecțiuni ale copilului 0-1 an 54. Anomalii de mișcare binoculară (strabism, forii) copii 0 - 18 ani 55. Vicii de refracție și tulburări de acomodare copii 0-18 ani 56. Afecțiuni ale aparatului lacrimal (1-3 ani) 57. Infarctul intestinal operat 58. Arteriopatii periferice operate NOTA 1: Prezentarea se face direct la medicul de specialitate din ambulatoriul de specialitate fără bilet de trimitere pentru afecțiunile de mai
EUR-Lex () [Corola-website/Law/279952_a_281281]
-
2. vechime în specialitate: cel puțin 7 ani în specialitatea studiilor necesare exercitării funcției; 4.3. vechime în funcții de conducere în MAI: cel puțin 4 ani vechime în funcții de conducere în unități ale MAI; 4.4. perioada pentru acomodarea cu cerințele postului: 6 luni. 5. Aptitudini și abilități necesare: manageriale (organizatorice, decizionale, de planificare, conducere, coordonare și control), lucru sub presiunea timpului, diplomație, capacitate de analiză, sinteză, spirit de observație, abilitate, operativitate și oportunitate în luarea deciziilor legale 6
EUR-Lex () [Corola-website/Law/274846_a_276175]
-
limbi străine: nu e cazul. 4. Experiență: 4.1. vechime în muncă/din care în M.A.I. 10/7; 4.2. vechime în specialitatea studiilor: 7 ani; 4.3. vechime în funcții de conducere: 4 ani; 4.4. perioada pentru acomodare la cerințele postului: 6 luni. 5. Aptitudini și abilități necesare: - manageriale (decizionale, organizatorice, de planificare, conducere, coordonare și control), lucru sub presiunea timpului, spirit de observație, lucru în echipă, bun negociator, diplomație, spontaneitate, operativitate în luarea deciziilor, mijlocitor al informării
EUR-Lex () [Corola-website/Law/255860_a_257189]
-
Interne: 10/7; 4.2. vechime în specialitatea studiilor: 7 ani în specialitatea studiilor necesare exercitării funcției; 4.3. vechime în funcții de conducere: 4 ani vechime în funcții de conducere în unități ale M.A.I.; 4.4. perioada pentru acomodarea la cerințele postului: 6 luni. 5. Aptitudini și abilități necesare: - manageriale (decizionale, organizatorice, de planificare, conducere, coordonare și control), lucru sub presiunea timpului, spirit de observație, lucru în echipă, bun negociator, diplomație, spontaneitate, operativitate în luarea deciziilor, mijlocitor al informării
EUR-Lex () [Corola-website/Law/255860_a_257189]
-
10/7; 4.2. vechime în specialitatea studiilor: 7 ani în specialitatea studiilor necesare exercitării funcției; 4.3. vechime în funcții de conducere: 4 ani vechime în funcții de conducere în unități ale Ministerului Afacerilor Interne; 4.4. perioada pentru acomodarea la cerințele postului: 6 luni. 5. Aptitudini și abilități necesare: - manageriale (decizionale, organizatorice, de planificare, conducere, coordonare și control), lucru sub presiunea timpului, spirit de observație, lucru în echipă, bun negociator, diplomație, spontaneitate, operativitate în luarea deciziilor, mijlocitor al informării
EUR-Lex () [Corola-website/Law/255860_a_257189]
-
I Luna I (Obligatoriu la începutul stagiului, program de 8 ore/zi timp de o săptămână după care în ture de 10-12 ore cu un număr minim de 5 ture/săpt.) - Unitatea de Primire Urgențe - Obiectivele minime la sfârșitul modulului: ● Acomodare ● Cunoașterea personalului ● Cunoașterea îndrumătorului de rezidențiat ● Cunoașterea modului de funcționare ● Cunoașterea echipamentelor și materialelor utilizate în UPU ● Cunoașterea documentației utilizate și modul corect de completare 3 luni (4 zile/săptămână timp de 7 ore/zi restul fiind la UPU unde
EUR-Lex () [Corola-website/Law/191370_a_192699]
-
din R.N.A. Secțiunea a 2-a Potrivirea practică Articolul 46 (1) Potrivirea practică vizează pregătirea copilului, a adoptatorului/familiei adoptatoare și a altor persoane de referință pentru copil și organizarea de întâlniri între copil și adoptator/familia adoptatoare, în vederea facilitării acomodării acestora. ... (2) Inițierea potrivirii practice se realizează de către responsabilul de caz al copilului sau, după caz, de către responsabilul de caz al adoptatorului/familiei adoptatoare și constă în informarea acestor persoane cu privire la copil, nevoile și caracteristicile acestuia, motivele pentru care se
EUR-Lex () [Corola-website/Law/274272_a_275601]
-
de protecție specială dispusă la un asistent maternal angajat al acestuia sau la un serviciu rezidențial al unui O.P.A. Managerul de caz se va asigura că persoanele implicate în creșterea și îngrijirea copilului vor sprijini copilul în procesul de acomodare cu adoptatorul/familia adoptatoare. Articolul 48 Dacă adoptatorul/familia adoptatoare acceptă continuarea potrivirii practice, stabilește împreună cu responsabilul de caz al acestuia/acesteia și cu cel al copilului, de comun acord, data primei întâlniri cu copilul. Articolul 49 (1) Prima întâlnire
EUR-Lex () [Corola-website/Law/274272_a_275601]
-
caz al copilului stabilește de comun acord cu adoptatorul/familia adoptatoare programul și modul de desfășurare a următoarelor întâlniri, precum și participanții la întâlniri. Psihologul participă la cel puțin 2 dintre întâlnirile stabilite. (2) Întâlnirile au drept scop realizarea treptată a acomodării cu adoptatorul/familia adoptatoare și pot fi realizate atât în mediul de viață al copilului, cât și în afara acestuia. ... (3) Numărul întâlnirilor necesare pentru constatarea compatibilității dintre copil și adoptator/familia adoptatoare se stabilește de către cei 2 responsabili de caz
EUR-Lex () [Corola-website/Law/274272_a_275601]
-
potrivirii practice, responsabilul de caz al copilului, cu consultarea responsabilului de caz al adoptatorului/familiei adoptatoare, întocmește raportul de potrivire și se face mențiunea corespunzătoare în R.N.A. ... Articolul 51 (1) Dacă pe parcursul potrivirii practice specialiștii constată că nu se realizează acomodarea copilului cu adoptatorul/familia adoptatoare, procedura de potrivire încetează și se face mențiunea în acest sens în R.N.A. Pentru copil se reia și se continuă procedura de potrivire inițială conform prevederilor art. 44. ... (2) În situația prevăzută la alin. (1
EUR-Lex () [Corola-website/Law/274272_a_275601]
-
alin. (1) și (3) se aplică în mod corespunzător. ... (3) Preluarea copilului de la adoptator/familia adoptatoare este realizată în mod obligatoriu de către un reprezentant al direcției. ... Capitolul VI Procedura de plată a indemnizației care se acordă pe perioada concediului de acomodare Articolul 67 (1) Plata indemnizației lunare aferente concediului de acomodare, prevăzută de lege, se face pe baza cererii persoanei îndreptățite aflate în concediul de acomodare, al cărei model este prevăzut în anexa nr. 3. ... (2) Cererea este însoțită de actele
EUR-Lex () [Corola-website/Law/274272_a_275601]
-
Preluarea copilului de la adoptator/familia adoptatoare este realizată în mod obligatoriu de către un reprezentant al direcției. ... Capitolul VI Procedura de plată a indemnizației care se acordă pe perioada concediului de acomodare Articolul 67 (1) Plata indemnizației lunare aferente concediului de acomodare, prevăzută de lege, se face pe baza cererii persoanei îndreptățite aflate în concediul de acomodare, al cărei model este prevăzut în anexa nr. 3. ... (2) Cererea este însoțită de actele prevăzute de lege, precum și de copia actului de identitate a
EUR-Lex () [Corola-website/Law/274272_a_275601]
-
direcției. ... Capitolul VI Procedura de plată a indemnizației care se acordă pe perioada concediului de acomodare Articolul 67 (1) Plata indemnizației lunare aferente concediului de acomodare, prevăzută de lege, se face pe baza cererii persoanei îndreptățite aflate în concediul de acomodare, al cărei model este prevăzut în anexa nr. 3. ... (2) Cererea este însoțită de actele prevăzute de lege, precum și de copia actului de identitate a solicitantului, copia certificatului de naștere al copilului și acte doveditoare privind realizarea de venituri supuse
EUR-Lex () [Corola-website/Law/274272_a_275601]
-
de venituri supuse impozitului pe venit potrivit prevederilor art. 67, art. 76 alin. (1) și (2) și art. 103 din Legea nr. 227/2015 privind Codul fiscal, cu modificările și completările ulterioare. ... (3) Pentru acordarea indemnizației lunare aferente concediului de acomodare, cererea și documentele justificative prevăzute la alin. (1) și (2) se depun în termen de 10 zile lucrătoare de la data la care a fost pusă în executare hotărârea judecătorească de încredințare în vederea adopției și se înregistrează la agenția pentru plăți
EUR-Lex () [Corola-website/Law/274272_a_275601]
-
în care cererea este depusă după termenul prevăzut la alin. (3), dar până la împlinirea termenului pentru care a fost dispusă încredințarea în vederea adopției, drepturile se acordă de la data la care este depusă cererea. ... (5) Plata indemnizației lunare aferente concediului de acomodare se realizează pe fracțiuni de lună, în funcție de data la care a fost pusă în executare hotărârea judecătorească de încredințare în vederea adopției sau, în cazul prevăzut la alin. (4), de la data depunerii cererii. Articolul 68 (1) Cererea pentru acordarea indemnizației se
EUR-Lex () [Corola-website/Law/274272_a_275601]
-
sau suspendarea plății indemnizației. Articolul 71 (1) Dispozițiile prezentului capitol se aplică și persoanelor care au copii încredințați în vederea adopției la data intrării în vigoare a prezentelor norme metodologice. (2) În situația prevăzută la alin. (1), indemnizația, precum și concediul de acomodare se acordă proporțional în funcție de numărul zilelor calendaristice rămase de la data la care a fost pusă în executare hotărârea judecătorească privind încredințarea în vederea adopției și până la împlinirea duratei maxime prevăzute de lege pentru acordarea concediului de acomodare. Capitolul VII Încuviințarea adopției
EUR-Lex () [Corola-website/Law/274272_a_275601]