47,118 matches
-
călugăr, indiferent de ocupațiile și funcțiile ce îndeplinesc ca preoți și călugări în Biserica Ortodoxă Română. În conformitate cu dispozițiile art. 3 lit. g. din Regulamentul de procedură al instanțelor disciplinare și de judecată al Bisericii Ortodoxe Române, sacrilegiul este considerat delict disciplinar și se sancționează potrivit dispozițiilor art. 4 din același act normativ: “Art.4 - Chiriarhul și instanțele de judecată bisericească aplică persoanelor supuse judecății, după gravitatea cazului, în conformitate cu dispozițiile canonice și ale prezentului Regulament, următoarele pedepse: A. Pedepse vremelnice: A. Avertismentul
Decalogul şi Codul Penal Românesc by Răzvan Badac () [Corola-publishinghouse/Law/100965_a_102257]
-
F. Excluderea din monahism (pentru monahi și monahii).” 16. Vânzarea și cumpărarea bunurilor spirituale numită simonie. Aceasta vizează, în special, tranzacționarea vredniciei de preot. Nu are corespondent penal, însă, potrivit art. 3 lit. r. din Regulamentul de procedură al instanțelor disciplinare și de judecată al Bisericii Ortodoxe Române, această faptă constituie, ca și sacrilegiul, un delict disciplinar și se sancționează în conformitate cu dispozițiile prezentate mai sus, ale art. 4 din Regulament. De precizat că, delictele disciplinare sunt reglementate și sancționate diferit față de
Decalogul şi Codul Penal Românesc by Răzvan Badac () [Corola-publishinghouse/Law/100965_a_102257]
-
Aceasta vizează, în special, tranzacționarea vredniciei de preot. Nu are corespondent penal, însă, potrivit art. 3 lit. r. din Regulamentul de procedură al instanțelor disciplinare și de judecată al Bisericii Ortodoxe Române, această faptă constituie, ca și sacrilegiul, un delict disciplinar și se sancționează în conformitate cu dispozițiile prezentate mai sus, ale art. 4 din Regulament. De precizat că, delictele disciplinare sunt reglementate și sancționate diferit față de abaterile disciplinare care sunt apreciate ca fiind “fapte mai puțin grave, săvârșite contra ordinii și bunei
Decalogul şi Codul Penal Românesc by Răzvan Badac () [Corola-publishinghouse/Law/100965_a_102257]
-
din Regulamentul de procedură al instanțelor disciplinare și de judecată al Bisericii Ortodoxe Române, această faptă constituie, ca și sacrilegiul, un delict disciplinar și se sancționează în conformitate cu dispozițiile prezentate mai sus, ale art. 4 din Regulament. De precizat că, delictele disciplinare sunt reglementate și sancționate diferit față de abaterile disciplinare care sunt apreciate ca fiind “fapte mai puțin grave, săvârșite contra ordinii și bunei cuviințe”; 17. Plagiatul sau furtul intelectual. Potrivit DEX, plagiatul reprezintă “insușirea fără drept a calității de autor al
Decalogul şi Codul Penal Românesc by Răzvan Badac () [Corola-publishinghouse/Law/100965_a_102257]
-
de judecată al Bisericii Ortodoxe Române, această faptă constituie, ca și sacrilegiul, un delict disciplinar și se sancționează în conformitate cu dispozițiile prezentate mai sus, ale art. 4 din Regulament. De precizat că, delictele disciplinare sunt reglementate și sancționate diferit față de abaterile disciplinare care sunt apreciate ca fiind “fapte mai puțin grave, săvârșite contra ordinii și bunei cuviințe”; 17. Plagiatul sau furtul intelectual. Potrivit DEX, plagiatul reprezintă “insușirea fără drept a calității de autor al unei opere științifice, literare, muzicale, de artă plastică
Decalogul şi Codul Penal Românesc by Răzvan Badac () [Corola-publishinghouse/Law/100965_a_102257]
-
ar fi, nu ar trebui relevate”. Art. 206 Calomnia Afirmarea sau imputarea în public, prin orice mijloace, a unei fapte determinate privitoare la o persoană, care, dacă ar fi adevărată, ar expune acea persoană la o sancțiune penală, administrativă sau disciplinară ori disprețului public.” “Art. 259 Denunțarea calomnioasă (1) Învinuirea mincinoasă făcută prin denunț sau plângere, cu privire la săvârșirea unei infracțiuni de către o anume persoană, se pedepsește cu închisoare de la 6 luni la 3 ani. (2) Producerea ori ticluirea de probe mincinoase
Decalogul şi Codul Penal Românesc by Răzvan Badac () [Corola-publishinghouse/Law/100965_a_102257]
-
78 Sancțiunile pot fi impuse membrilor CIO sau membrilor onorifici care, prin conduita lor, primejduiesc interesele CIO. Măsurile și sancțiunile susținute mai sus pot fi combinate. La decizia Consiliului Executiv, membrul sau membrul onorific interesat poate, pe toată durata anchetei disciplinare desfășurate în cazul său, să fie privat de toate sau o parte a drepturilor, prerogativelor și funcțiilor derivate din calitatea sa de membru. Excluderea unui membru CIO, onorific sau de onoare, este guvernată de regulile 20.3.7. și 20
Comitetul Internaţional Olimpic ca miză politică în relaţiile internaţionale by Oana Rusu Demmys Rusu () [Corola-publishinghouse/Administrative/753_a_1124]
-
poarta pentru angajamentul organizațional al salariaților. Brandul de angajator concept interdisciplinar Conceptul de employer branding este extrem de complex. Analiza de până acum ne-a arătat că pentru a ajunge la el trebuie să ne plasăm la confluența mai multor domenii disciplinare. Nu poți defini brandul de angajator fără a te plasa în orizontul brandingului, al comunicării, al relațiilor publice, al marketingului și al managementului de resurse umane. În aceste condiții, o abordare cât mai onestă a domeniului său de definiție, a
Brandingul de angajator by Mihaela Alexandra Ionescu [Corola-publishinghouse/Administrative/900_a_2408]
-
nu le împrumute sau înstrăineze, bonurile circulînd pe răspunderea beneficiarilor; ... d) să asigure efectuarea, de către organele de control financiar intern, de verificări trimestriale asupra modului de gestionare și utilizare a bonurilor cu cantități fixe; ... e) să dispună măsuri de sancționare disciplinară și de antrenare a răspunderii materiale a conducătorilor auto care nu justifică bonurile cu cantități fixe primite, iar în cazul în care există indicii de comitere a unei infracțiuni, să sesizeze organele de urmărire penală. Aceleași măsuri vor fi dispuse
ORDIN nr. 5/N din 11 ianuarie 1988 pentru aprobarea Instrucţiunilor privind emiterea, gestionarea şi circulaţia bonurilor cu cantităţi fixe pentru benzină, motorină şi uleiuri. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106716_a_108045]
-
maselor largi - prin presă, radio și televiziune - asupra rolului pădurii și necesității de protejare a acesteia, despre activitățile ce se desfășoară în gospodărirea fondului forestier. Capitolul 7 Răspunderi și sancțiuni Articolul 28 Încălcarea prevederilor prezenței legi atrage, după caz, răspunderea disciplinară, materială, civilă, contravenționala sau penală a persoanei vinovate. Articolul 29 Ocuparea unor păduri sau terenuri din fondul forestier fără aprobare legală, ocuparea de suprafețe mai mari din acest fond sau amplasarea pe alte terenuri din fondul forestier, folosite temporar, la
LEGE nr. 2 din 30 octombrie 1987 privind conservarea, protejarea şi dezvoltarea pădurilor, exploatarea lor raţională economică şi menţinerea echilibrului ecologic. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106708_a_108037]
-
cu mărfuri destinate importului. Modul de efectuare a asistenței la descărcare se stabilește de Ministerul Comerțului Exterior și Cooperării Economice Internaționale. Articolul 64 Încălcarea obligațiilor privind asistență la încărcarea sau descărcarea mărfurilor ce revin împuterniciților unităților atrage, după caz, răspunderea disciplinară, materială, civilă, contravenționala sau penală. Secțiunea 7 Verificarea declarației vamale și stabilirea taxelor vamale. Acordarea liberului de vama Articolul 65 În vederea acordării liberului de vama la export sau import, organele vamale verifica dacă: a) felul mărfurilor constatate la controlul vamal
DECRET nr. 337 din 26 noiembrie 1981 privind aprobarea Regulamentului vamal. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106581_a_107910]
-
cheltuielile de transport, cazare și diurnă, potrivit normelor legale, în baza decontului întocmit de unitatea vamală. Articolul 272 Neîndeplinirea de către personalul vamal a obligațiilor care decurg din atribuțiile sale de serviciu, prevăzute în Codul vamal și prezentul regulament, atrage răspunderea disciplinară sau penală, după caz. Articolul 273 Tranzitul, antrepozitarea, alte operațiuni temporare, precum și introducerea sau scoaterea din țară de bunuri sau valori, a căror deținere sau circulație este reglementată prin legi speciale sau în înțelegeri bilaterale ori multilaterale, sînt supuse avizării
DECRET nr. 337 din 26 noiembrie 1981 privind aprobarea Regulamentului vamal. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106581_a_107910]
-
nemestecate, bucăți crude de carne epică lasă loc unei degustări a la carte. În prima treime a romanului, îl vedem pe Mite alergând prin propria viață ca un ogar. Boxul, Policolorul, armata făcută la unitatea din Moșneni, trecerea la cărămidăria-batalion disciplinar Viezuroaia, aventurile de acolo parcurse cot la cot cu Bajnorică și prelungite, după liberare, pe litoral, în compania perversei Atena: toate aceste secvențe existențiale se derulează după un ritm alert-cinematografic. Prozatorul pare că se ține cu camera de filmat după
Viață de câine (II) by Daniel Cristea-Enache () [Corola-journal/Journalistic/9518_a_10843]
-
ajuns să vorbim despre ea ca despre o relicvă sentimentală, desuetă și uzată moral, a cărei ipostază vie și firească a fost omorîtă de-a lungul timpului de excesul analizei conceptuale. Iar dacă fericirea nu e o chestiune de pregătire disciplinară, nu mai rămîne decît să fie una de umoare temperamentală. Fericiți nu sunt cei care știu multe despre fericire, ci cei care au acea natură privilegiată care să le dea putința de a se bucura de viață. Așa se face
Fericirea fără speranță by Sorin Lavric () [Corola-journal/Journalistic/9523_a_10848]
-
care ni se întâmplă în viață și din care nu putem decât să învățăm". Polițista a primit, vineri, o citație de la Inspectoratul de Poliție al județului Olt. Ea este chemată luni la poliție pentru a răspunde acuzațiilor cu privire la unele abateri disciplinare. A spus că nu știe ce acuzații i se aduc, însă se aștepta. Comisarul Gheorghe Barbu i-a spus în urmă cu mult timp că în momentul în care va începe să facă dezvăluiri cu privire la ceea ce se petrece în poliție
Polițista violată, primul interviu. Amenințări, acuzații și dosare by Covrig Roxana () [Corola-journal/Journalistic/80377_a_81702]
-
prin art. 1 pct. 176 din Ordonanță de urgență nr. 138/2000 publicată în M. Of. nr. 479 din 2 octombrie 2000. În vechea reglementare, art. 429 avea următorul conținut: "Art. 427. Orice executor judecătoresc va fi dator, sub pedeapsă disciplinară și de despăgubiri, ca, în 24 ore după întoarcerea să, să depună la grefa procesul-verbal încheiat de dinsul la fața locului." Articolul 428 (1) Debitorul sau o altă persoană interesată va putea solicită încetarea sau suspendarea urmăririi, numai dacă depune
CODUL DE PROCEDURĂ CIVILĂ din 9 septembrie 1865 (**republicat**)(*actualizat*) (actualizat până la data de 31 ianuarie 2013*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106056_a_107385]
-
a fost faptul că antrenorul i-a scos din lot pe frații Florin și Mihai Costea, întrucât au mâncat pizza și papanași cu o zi înaintea meciului. „Am fost suspendat 21 de zile pentru că mi-am permis să iau măsuri disciplinare împotriva celor trei jucători reveniți la echipă. Ieri am fost la club de biliard cu toată echipa, iar Mihai și Florin Costea și-au comandat papanași și pizza. Am considerat că nu are rost să îi rețin în lot dacă
Universitatea Craiova a câştigat, scor 3-0. cu Unirea Urziceni avându-l pe Aurel Ţicleanu ca antrenor () [Corola-journal/Journalistic/77025_a_78350]
-
întreprinderile și celelalte unități socialiste vor lua măsuri de valorificare cu maximum de eficiență a animalelor de muncă scoase din inventar, cît și de înlocuire în prealabil a acestora cu altele corespunzătoare. Articolul 11 Încălcarea prevederilor prezentului decret atrage răspunderea disciplinară, contravenționala sau penală, după caz, precum și materială sau civilă, a persoanelor vinovate, potrivit legii. Articolul 12 Constituie contravenție și se sancționează cu amendă de la 3.000 lei la 10.000 lei încălcarea prevederilor art. 8 alin. 1, daca faptă nu
DECRET nr. 478 din 26 decembrie 1983 privind scoaterea din inventar a animalelor de muncă. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106633_a_107962]
-
și ICCJ. Fosta șefă a CSM consideră foarte gravă acțiunea lui Iacobescu de a dezvălui presei că a avut martori sub acoperire într-un dosar. "Dl fost procuror Iacobescu nu a fost supus nici unui abuz. Dânsul a săvârșit două abateri disciplinare, vinovăția i-a fost stabilită în urma unui proces derulat în fața Secției pentru Procurori a CSM, iar noi am decis în unanimitate sancționarea sa. Ulterior, completul de 5 judecători de la ICCJ a menținut sancțiunea în aceeași formă în care noi o
Hăineală: Procurorul Iacobescu nu a fost supus niciunui abuz by Iordachescu Ionut () [Corola-journal/Journalistic/81690_a_83015]
-
precum și comitetele uniunilor sindicatelor de ramură, vor coordona și controla modul în care se întocmesc regulamentele de ordine interioară în unitățile din subordine. 6. În sectoarele în care natura activității impune instituirea unui regim de disciplină specific se întocmesc statute disciplinare. B. Cuprinsul regulamentului de ordine interioară 1. La întocmirea regulamentului de ordine interioară se vor avea în vedere dispozițiile Codului muncii, ale Legii organizării și disciplinei muncii în unitățile socialiste de stat nr. 1/1970, ale cap. IV și VI
ÎNDRUMAR Nr. 53052 din 1985 pentru întocmirea regulamentelor de ordine interioară în unităţile socialiste de stat şi pentru încheierea contractelor de muncă în forma scrisă. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106692_a_108021]
-
arăta importantă și necesitatea asigurării unei stricte discipline a muncii pentru unitatea respectivă. Prevederile regulamentului de ordine interioară vor fi grupate în următoarele capitole: dispoziții generale, obligațiile conducerii unității, obligațiile personalului muncitor, organizarea timpului de lucru în unitate, recompense, sancțiuni disciplinare. În unitățile care au în structura lor organizatorică unități componente (fabrici, uzine, șantiere, exploatări și alte unități similare), regulamentul de ordine interioară va cuprinde, la fiecare dintre capitolele sale, si dispoziții suplimentare pentru unitățile respective, corespunzător specificului activității lor. 3
ÎNDRUMAR Nr. 53052 din 1985 pentru întocmirea regulamentelor de ordine interioară în unităţile socialiste de stat şi pentru încheierea contractelor de muncă în forma scrisă. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106692_a_108021]
-
Se va preciza, de asemenea, ca recompensele acordate se notează în fișa sau dosarul personal, iar cele prevăzute la lit. c) și d) se înscriu și în carnetul de muncă al persoanei încadrate în munca. 8. În capitolul VI "Sancțiuni disciplinare" se va prevedea că încălcarea cu vinovăție a obligațiilor de muncă, inclusiv a normelor de comportare, constituie abatere disciplinară și se sancționează indiferent de funcția pe care o are persoană care a savirsit-o. Se va preciza că sancțiunile cu caracter
ÎNDRUMAR Nr. 53052 din 1985 pentru întocmirea regulamentelor de ordine interioară în unităţile socialiste de stat şi pentru încheierea contractelor de muncă în forma scrisă. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106692_a_108021]
-
lit. c) și d) se înscriu și în carnetul de muncă al persoanei încadrate în munca. 8. În capitolul VI "Sancțiuni disciplinare" se va prevedea că încălcarea cu vinovăție a obligațiilor de muncă, inclusiv a normelor de comportare, constituie abatere disciplinară și se sancționează indiferent de funcția pe care o are persoană care a savirsit-o. Se va preciza că sancțiunile cu caracter disciplinar ce pot fi aplicate personalului în caz de abatere disciplinară sînt, potrivit art. 100 alin. 1 din Codul
ÎNDRUMAR Nr. 53052 din 1985 pentru întocmirea regulamentelor de ordine interioară în unităţile socialiste de stat şi pentru încheierea contractelor de muncă în forma scrisă. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106692_a_108021]
-
se va prevedea că încălcarea cu vinovăție a obligațiilor de muncă, inclusiv a normelor de comportare, constituie abatere disciplinară și se sancționează indiferent de funcția pe care o are persoană care a savirsit-o. Se va preciza că sancțiunile cu caracter disciplinar ce pot fi aplicate personalului în caz de abatere disciplinară sînt, potrivit art. 100 alin. 1 din Codul muncii, următoarele: a) mustrare; ... b) avertisment; ... c) retragerea uneia sau mai multor gradații sau trepte de retribuire pe o perioadă de 1-3
ÎNDRUMAR Nr. 53052 din 1985 pentru întocmirea regulamentelor de ordine interioară în unităţile socialiste de stat şi pentru încheierea contractelor de muncă în forma scrisă. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106692_a_108021]
-
muncă, inclusiv a normelor de comportare, constituie abatere disciplinară și se sancționează indiferent de funcția pe care o are persoană care a savirsit-o. Se va preciza că sancțiunile cu caracter disciplinar ce pot fi aplicate personalului în caz de abatere disciplinară sînt, potrivit art. 100 alin. 1 din Codul muncii, următoarele: a) mustrare; ... b) avertisment; ... c) retragerea uneia sau mai multor gradații sau trepte de retribuire pe o perioadă de 1-3 luni sau, în cazul celor încadrați cu retribuția la nivelul
ÎNDRUMAR Nr. 53052 din 1985 pentru întocmirea regulamentelor de ordine interioară în unităţile socialiste de stat şi pentru încheierea contractelor de muncă în forma scrisă. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106692_a_108021]