4,675 matches
-
de învățământ la care funcționez ca titular(ă)/detașat(ă). 10. Copie de pe carnetul de muncă și/sau copia filei corespunzătoare din registrul general de evidență a salariaților, autentificată de conducerea unității de învățământ la care funcționez ca titular(ă)/detașat(ă). 11. Adeverința eliberată de unitatea de învățământ la care funcționez ca titular(ă)/detașat(ă), din care să rezulte vechimea la catedră. 12. Documentele care să ateste punctajul acordat, eventual pentru criteriile social-umanitare. **) Subsemnatul(a) .........................., legitimat(ă) cu (B.
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251260_a_252589]
-
muncă și/sau copia filei corespunzătoare din registrul general de evidență a salariaților, autentificată de conducerea unității de învățământ la care funcționez ca titular(ă)/detașat(ă). 11. Adeverința eliberată de unitatea de învățământ la care funcționez ca titular(ă)/detașat(ă), din care să rezulte vechimea la catedră. 12. Documentele care să ateste punctajul acordat, eventual pentru criteriile social-umanitare. **) Subsemnatul(a) .........................., legitimat(ă) cu (B.I/C.I) .......... seria ......... nr. .........., eliberat de Poliția ............, OPTEZ în etapa de completare a normei
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251260_a_252589]
-
mobilitate. ANEXEZ ÎN URMĂTOAREA ORDINE (în dosar): 1. Copie de pe actul de numire/transfer/repartizare pe postul didactic de la unitatea de învățământ la care funcționez ca titular(ă), autentificată de conducerea unității de învățământ la care funcționez ca titular(ă)/detașat(ă). 2. Copie a actului de identitate (B.I./C.I.) din care să rezulte domiciliul. 3. Adeverința eliberată de unitatea la care sunt titular din care să rezulte situația postului didactic/catedrei de la care mă transfer/pretransfer (structura pe ore și
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251260_a_252589]
-
catedrei de la care mă transfer/pretransfer (structura pe ore și discipline a catedrei, nivelul de învățământ, regimul de mediu). 4. Copii de pe actele de studii (inclusiv foaia matricolă) autentificate de conducerea unității de învățământ la care funcționez ca titular(ă)/detașat(ă). 5. Copii, autentificate de conducerea unității de învățământ la care funcționez ca titular(ă)/detașat(ă), de pe certificatele de grade didactice și de pe actele doveditoare privind schimbarea numelui. 6. Aprecierea/aprecierile sintetică a conducerii/conducerilor unității/unităților de învățământ
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251260_a_252589]
-
regimul de mediu). 4. Copii de pe actele de studii (inclusiv foaia matricolă) autentificate de conducerea unității de învățământ la care funcționez ca titular(ă)/detașat(ă). 5. Copii, autentificate de conducerea unității de învățământ la care funcționez ca titular(ă)/detașat(ă), de pe certificatele de grade didactice și de pe actele doveditoare privind schimbarea numelui. 6. Aprecierea/aprecierile sintetică a conducerii/conducerilor unității/unităților de învățământ la care funcționez ca titular(ă)/detașat(ă), din care să rezulte calificativul acordat de consiliul
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251260_a_252589]
-
unității de învățământ la care funcționez ca titular(ă)/detașat(ă), de pe certificatele de grade didactice și de pe actele doveditoare privind schimbarea numelui. 6. Aprecierea/aprecierile sintetică a conducerii/conducerilor unității/unităților de învățământ la care funcționez ca titular(ă)/detașat(ă), din care să rezulte calificativul acordat de consiliul de administrație pentru anul școlar 2010/2011 și 2011/2012 (conform fișei de evaluare) și calificativul parțial pentru anul școlar 2012-2013 (dacă este cazul). 6. Fișa/fișele de evaluare a activității
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251260_a_252589]
-
articole publicate, documentele prin care s-au omologat materialele didactice, copii ale adeverințelor/certificatelor/diplomelor obținute, ca urmare a participării în cadrul programelor de reformă și/sau de formare, autentificate de conducerea unității de învățământ la care funcționez ca titular(ă)/detașat(ă). 8. Copie de pe carnetul de muncă și/sau copia filei corespunzătoare din registrul propriu general de evidență a salariaților, autentificată de conducerea unității de învățământ la care funcționez ca titular(ă)/detașat(ă). 9. Adeverința eliberată de unitatea de
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251260_a_252589]
-
învățământ la care funcționez ca titular(ă)/detașat(ă). 8. Copie de pe carnetul de muncă și/sau copia filei corespunzătoare din registrul propriu general de evidență a salariaților, autentificată de conducerea unității de învățământ la care funcționez ca titular(ă)/detașat(ă). 9. Adeverința eliberată de unitatea de învățământ la care funcționez ca titular(ă)/ detașat(ă), din care să rezulte vechimea la catedră. 10. Acordul/acordurile pentru pretransfer al consiliului/consiliilor de administrație al/ale unității/unităților de învățământ la
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251260_a_252589]
-
și/sau copia filei corespunzătoare din registrul propriu general de evidență a salariaților, autentificată de conducerea unității de învățământ la care funcționez ca titular(ă)/detașat(ă). 9. Adeverința eliberată de unitatea de învățământ la care funcționez ca titular(ă)/ detașat(ă), din care să rezulte vechimea la catedră. 10. Acordul/acordurile pentru pretransfer al consiliului/consiliilor de administrație al/ale unității/unităților de învățământ la care funcționez ca titular(ă). 11. Documente în vederea aplicării criteriilor social-umanitare. 12. Pentru cadrele didactice
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251260_a_252589]
-
Data ...................... ANEXEZ ÎN URMĂTOAREA ORDINE (în dosar): 1. Copie de pe actul de numire/transfer/repartizare pe postul didactic de la unitatea de învățământ la care funcționez ca titular(ă), autentificată de conducerea unității de învățământ la care funcționez ca titular(ă)/detașat(ă). 2. Copie a actului de identitate (B.I./C.I.) din care să rezulte domiciliul. 3. Adeverința eliberată de unitatea la care sunt titular din care să rezulte situația postului didactic/catedrei de la care mă transfer/pretransfer (structura pe ore și
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251260_a_252589]
-
mă transfer/pretransfer (structura pe ore și discipline a catedrei, nivelul de învățământ, regimul de mediu). 4. Copii legalizate de pe actele de studii (inclusiv foaia matricolă); 5. Copii, autentificate de conducerea unității de învățământ la care funcționez ca titular(ă)/detașat(ă), de pe certificatele de grade didactice și de pe actele doveditoare privind schimbarea numelui. 6. Aprecierea/aprecierile sintetică a conducerii/conducerilor unității/unităților de învățământ la care funcționez ca titular(ă)/detașat(ă), din care să rezulte calificativul acordat de consiliul
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251260_a_252589]
-
unității de învățământ la care funcționez ca titular(ă)/detașat(ă), de pe certificatele de grade didactice și de pe actele doveditoare privind schimbarea numelui. 6. Aprecierea/aprecierile sintetică a conducerii/conducerilor unității/unităților de învățământ la care funcționez ca titular(ă)/detașat(ă), din care să rezulte calificativul acordat de consiliul de administrație pentru anul școlar 2010/2011 și 2011/2012 (conform fișei de evaluare) și calificativul parțial pentru anul școlar 2012 - 2013 (dacă este cazul). 7. Fișa/fișele de evaluare a
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251260_a_252589]
-
articole publicate, documentele prin care s-au omologat materialele didactice, copii ale adeverințelor/certificatelor/diplomelor obținute, ca urmare a participării în cadrul programelor de reformă și/sau de formare, autentificate de conducerea unității de învățământ la care funcționez ca titular(ă)/detașat(ă). 9. Copie de pe carnetul de muncă și/sau copia filei corespunzătoare din registrul propriu general de evidență a salariaților, autentificată de conducerea unității de învățământ la care funcționez ca titular(ă)/detașat(ă). 10. Adeverința eliberată de unitatea de
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251260_a_252589]
-
învățământ la care funcționez ca titular(ă)/detașat(ă). 9. Copie de pe carnetul de muncă și/sau copia filei corespunzătoare din registrul propriu general de evidență a salariaților, autentificată de conducerea unității de învățământ la care funcționez ca titular(ă)/detașat(ă). 10. Adeverința eliberată de unitatea de învățământ la care funcționez ca titular(ă)/ detașat(ă), din care să rezulte vechimea la catedră. 11. Acordul/acordurile pentru pretransfer al consiliului/consiliilor de administrație al/ale unității/unităților de învățământ la
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251260_a_252589]
-
și/sau copia filei corespunzătoare din registrul propriu general de evidență a salariaților, autentificată de conducerea unității de învățământ la care funcționez ca titular(ă)/detașat(ă). 10. Adeverința eliberată de unitatea de învățământ la care funcționez ca titular(ă)/ detașat(ă), din care să rezulte vechimea la catedră. 11. Acordul/acordurile pentru pretransfer al consiliului/consiliilor de administrație al/ale unității/unităților de învățământ la care funcționez ca titular(ă). 12. Documente în vederea aplicării criteriilor social-umanitare. 13. Pentru cadrele didactice
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251260_a_252589]
-
cu demnitatea funcției didactice și nu am fost îndepărtat din învățământ pentru motive disciplinare sau printr-o hotărâre judecătorească definitivă de condamnare penală. 9) În perioada 01.09.2007 - 31.08.2013 am fost detașat(ă) astfel *): - An șc. 2007-2008 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de ......................................... de la .......................................... - An șc. 2008-2009 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de ......................................... de la .......................................... - An șc. 2009-2010 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251260_a_252589]
-
printr-o hotărâre judecătorească definitivă de condamnare penală. 9) În perioada 01.09.2007 - 31.08.2013 am fost detașat(ă) astfel *): - An șc. 2007-2008 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de ......................................... de la .......................................... - An șc. 2008-2009 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de ......................................... de la .......................................... - An șc. 2009-2010 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de ......................................... de la .......................................... - An șc. 2010-2011 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251260_a_252589]
-
08.2013 am fost detașat(ă) astfel *): - An șc. 2007-2008 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de ......................................... de la .......................................... - An șc. 2008-2009 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de ......................................... de la .......................................... - An șc. 2009-2010 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de ......................................... de la .......................................... - An șc. 2010-2011 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de ......................................... de la .......................................... - An șc. 2011-2012 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251260_a_252589]
-
interesul învățământului la postul/catedra de ......................................... de la .......................................... - An șc. 2008-2009 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de ......................................... de la .......................................... - An șc. 2009-2010 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de ......................................... de la .......................................... - An șc. 2010-2011 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de ......................................... de la .......................................... - An șc. 2011-2012 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de ......................................... de la .......................................... - An șc. 2012-2013 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251260_a_252589]
-
interesul învățământului la postul/catedra de ......................................... de la .......................................... - An șc. 2009-2010 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de ......................................... de la .......................................... - An șc. 2010-2011 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de ......................................... de la .......................................... - An șc. 2011-2012 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de ......................................... de la .......................................... - An șc. 2012-2013 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de ......................................... de la .......................................... Răspund de exactitatea datelor înscrise în prezenta cerere și declar că voi suporta consecințele
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251260_a_252589]
-
interesul învățământului la postul/catedra de ......................................... de la .......................................... - An șc. 2010-2011 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de ......................................... de la .......................................... - An șc. 2011-2012 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de ......................................... de la .......................................... - An șc. 2012-2013 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de ......................................... de la .......................................... Răspund de exactitatea datelor înscrise în prezenta cerere și declar că voi suporta consecințele în cazul unor date eronate. �� ANEXEZ ÎN URMĂTOAREA ORDINE, acte doveditoare legalizate de biroul notarial
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251260_a_252589]
-
căsătorit(ă); soțul (soția) este/nu este în prezent încadrat(ă) permanent în funcția de la .........................., localitatea ....................., județul (sect.) ....................., am/avem .............. copii în întreținere. 6. În perioada 01.09.2007 - 31.08.2013 am fost detașat(ă) astfel: - An școlar 2007-2008 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de ......................................de la ........................................... - An școlar 2008-2009 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de ......................................de la ........................................... - An școlar 2008-2010 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251260_a_252589]
-
localitatea ....................., județul (sect.) ....................., am/avem .............. copii în întreținere. 6. În perioada 01.09.2007 - 31.08.2013 am fost detașat(ă) astfel: - An școlar 2007-2008 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de ......................................de la ........................................... - An școlar 2008-2009 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de ......................................de la ........................................... - An școlar 2008-2010 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de ......................................de la ........................................... - An școlar 2010-2011 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251260_a_252589]
-
08.2013 am fost detașat(ă) astfel: - An școlar 2007-2008 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de ......................................de la ........................................... - An școlar 2008-2009 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de ......................................de la ........................................... - An școlar 2008-2010 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de ......................................de la ........................................... - An școlar 2010-2011 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de ......................................de la ........................................... - An școlar 2011-2012 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251260_a_252589]
-
interesul învățământului la postul/catedra de ......................................de la ........................................... - An școlar 2008-2009 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de ......................................de la ........................................... - An școlar 2008-2010 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de ......................................de la ........................................... - An școlar 2010-2011 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de ......................................de la ........................................... - An școlar 2011-2012 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de ......................................de la ........................................... - An școlar 2012-2013 detașat(ă) la cerere/în interesul învățământului la postul/catedra de
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251260_a_252589]