3,923 matches
-
Comisiei centrale de admitere propune directorului general al Administrației Naționale a Penitenciarelor suplimentarea numărului de locuri. ... Articolul 41 Rezultatele finale se afișează la sediul Școlii Naționale de Pregătire a Agenților de Penitenciare Târgu Ocna, se transmit la unitățile care au recrutat candidați și se postează pe pagina de internet a Administrației Naționale a Penitenciarelor, la data și ora stabilite în graficul de desfășurare a concursului de admitere. Capitolul VII Soluționarea contestațiilor Articolul 42 (1) Contestațiile se pot face numai pentru probele
EUR-Lex () [Corola-website/Law/213966_a_215295]
-
Comisiei centrale de admitere. ... (4) Contestația se întocmește și se semnează de către candidat. ... (5) Contestația se depune la sediul Școlii Naționale de Pregătire a Agenților de Penitenciare Târgu Ocna personal sau se transmite prin fax de la sediul unității care a recrutat candidatul, în termen de 24 de ore de la data și ora afișării rezultatelor probelor scrise pentru verificarea cunoștințelor. ... (6) Contestațiile depuse în afara termenului precizat la alin. (5) se resping. (7) Contestațiile se primesc de către secretariatul Comisiei centrale de admitere și
EUR-Lex () [Corola-website/Law/213966_a_215295]
-
inițială nu se modifică. ... (4) Nota acordată după recorectare este definitivă. ... Articolul 49 Procesul-verbal cu rezultatele obținute după rezolvarea contestațiilor se afișează la sediul Școlii Naționale de Pregătire a Agenților de Penitenciare Târgu Ocna, se transmite la unitățile care au recrutat candidați și se postează pe pagina de internet a Administrației Naționale a Penitenciarelor, la data și ora stabilite în graficul de desfășurare a concursului de admitere. Articolul 50 Pentru candidații care în urma soluționării contestației au obținut o medie finală mai
EUR-Lex () [Corola-website/Law/213966_a_215295]
-
prenumele)....... și .....(numele și prenumele)........, constituită în baza ........, în perioada........ a efectuat selectarea dosarelor de concurs ale candidaților înscriși la concursul de admitere în Școala Națională de Pregătire a Agenților de Penitenciare Târgu Ocna, rezultatele fiind următoarele: Unitatea care a recrutat candidatul Nr. │ Numele, prenumele tatălui Președințe, .......................... (numele și prenumele, semnătura) Membri: ............................... (numele și prenumele, semnătura) ................................ (numele și prenumele, semnătura) Anexa 4 la metodologia de admitere Nr. ......../............ Aprob Directorul unității, ......................... TABEL NOMINAL cu candidații înscriși la concursul de admitere în Școala
EUR-Lex () [Corola-website/Law/213966_a_215295]
-
civil. ... ------------ Alin. (1) al art. 9 a fost modificat de pct. 6 al art. I din HOTĂRÂREA nr. 922 din 21 septembrie 2011 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 689 din 28 septembrie 2011. (2) Personalul prevăzut la alin. (1) este recrutat din rândul personalului din primării, al personalului didactic, al specialiștilor din cadrul oficiilor de cadastru și publicitate imobiliară, al specialiștilor în economie, informatică și în alte domenii, precum și din rândul pensionarilor, studenților și al altor persoane, având cel puțin studii medii
EUR-Lex () [Corola-website/Law/235565_a_236894]
-
Candidații care au efectuat anterior serviciul militar prin una dintre formele prevăzute de lege sau au activat în calitate de militari angajați pe bază de contract/soldat ori gradat voluntar și au fost trecuți în rezervă din motive neimputabile lor pot fi recrutați și selecționați pentru angajarea ca soldat sau gradat voluntar, indiferent de arma/serviciul/specialitatea militară trecută în livretul militar. Articolul 4 Abrogat. -------------- Art. 4 a fost abrogat de lit. g) a art. 2 din ORDINUL nr. M.30 din 21
EUR-Lex () [Corola-website/Law/221729_a_223058]
-
și selecționare, indiferent de gradul pe care îl au, pot să urmeze cursul pentru formarea deprinderilor de bază de comandă/cursul de formare a subofițerilor în activitate, pe filiera indirectă. ... Articolul 14^1 (1) Soldații și gradații profesioniști pot fi recrutați și selecționați, potrivit reglementărilor specifice în vigoare, în vederea participării la concursul de admitere la programele de studii pentru formarea pe filiera directă a ofițerilor în activitate, organizate în instituțiile militare de învățământ superior, precum și la programele de studii pentru formarea
EUR-Lex () [Corola-website/Law/221729_a_223058]
-
72 (1) Comandanții unităților militare încheie angajamente, conform modelului prevăzut în anexa nr. 18, cu tinerii care nu au îndeplinit serviciul militar. ... (2) Documentele de transport necesare deplasării în vederea recrutării, selecționării și pregătirii se asigură prin grija structurii care a recrutat candidatul. ... Articolul 73 (1) Soldații și gradații în rezervă declarați admiși și tinerii care au absolvit programul de instruire încheie primul contract pentru angajare ca rezervist voluntar, potrivit modelului prevăzut în anexa nr. 19, și se repartizează în planurile de
EUR-Lex () [Corola-website/Law/221729_a_223058]
-
angajare cu unitățile militare în care au fost repartizați, în termen de 10 zile lucrătoare. Durata contractelor este de 2-3 ani, iar dacă aceștia au mai puțin de 2 ani până la împlinirea limitei maxime de vârstă până la care pot fi recrutați sau angajați, doar pentru această perioadă. ... (5) Candidații declarați "admis", care nu sunt confirmați în armele/specialitățile militare corespunzătoare funcțiilor pentru care au fost selecționați, urmează modulul perfecționării instruirii de specialitate, conform reglementărilor în vigoare. Articolul 89 (1) Începând cu
EUR-Lex () [Corola-website/Law/221729_a_223058]
-
principalii furnizori, precum și proiectul, autorizațiile și avizele necesare, după caz.) ┌───────────┬─────────┬───────────┬───────────────────────┬────────────────────┐ │ Obiectul │Furnizor │ Număr │ Valoarea totală (Prezentați numărul de posturi create, tipul postului, calificarea necesară, salariul lunar propus, inclusiv costurile referitoare la impozite și contribuții sociale. Puteți descrie cum intenționați să recrutați personalul necesar și cum îl veți instrui pentru postul respectiv, precum și ce program de pregătire gândiți în viitor și cum vă propuneți să motivați personalul). Rata curentă a lichidității = Active curente/Pasive curente Rata profitului = Profit net/ Cifra de afaceri
EUR-Lex () [Corola-website/Law/223452_a_224781]
-
Milgram asupra obedienței au clarificat puțin fenomenul agresivității instituționalizate. * Suntem cu toții călăi și victime în același timp? Zimbardo (1973) a studiat agresivitatea și brutalitatea gardienilor din închisori, încercând să determine factorii instituționali ai agresivității. O serie de subiecți au fost recrutați pentru a participa la un studiu despre viața din închisoare. Toți subiecții erau studenți, de sex masculin, de la Universitatea Stanford. Jumătate dintre subiecți trebuia să joace rolul de gardian într-o falsă închisoare, iar cealaltă jumătate rolul de deținut. Experimentul
Comportamentul agresiv by Farzaneh Pahlavan [Corola-publishinghouse/Science/919_a_2427]
-
armate: Armatele 5 și 6 blindate și Armata 7 infanterie. În compunerea lor intrau 10 divizii blindate, întreaga grupare totalizând 24 de divizii, împreună cu formațiile lor de serviciu. Aliații au fost surprinși de rapiditatea cu care germanii au reușit să recruteze noi trupe, după înfrângerile suportate anterior în luptă, și de un alt fapt neașeptat tăria loviturii. Care au fost țelurile inamicului? După părerea comandanților aliați, germanii erau interesați de ocuparea orașului Liège, pentru a captura depozitele de materiale, și de
[Corola-publishinghouse/Science/1537_a_2835]
-
declanșarea unei "lupte surde pentru poziții și pentru prestigiu"71. După 1918, organizarea pe cluburi a fost completată cu organizații sătești, dar fiecare formațiune era constituită în jurul unui șef care dispunea de autoritate. În plus, șeful organizației locale putea fi recrutat din județul respectiv sau impus de la centru, așa încât liderii importanți puteau fi concomitent șefi ai mai multor organizații județene. Problemele principale se soluționau în cercuri restrânse, în culise. Familia Brătianu a jucat un rol deosebit în viața Partidului Național Liberal
by GABRIELA GRUBER [Corola-publishinghouse/Science/943_a_2451]
-
radicalizare a tineretului georgist, pe care tinerii georgiști o va afirma tot mai intens în viitor. Președintele partidului va preciza la Cameră, că existența acestei organizații era necesară, pentru a evita manipularea exercitată de multiplele "poliții și Siguranțe", care își recrutau informatorii din rândul tineretului studios. Ca urmare, el preconiza extinderea și perfecționarea organizației tineretului georgist, care urma să înglobeze studenți, țărani, lucrători și funcționari. Ea urma să fie subordonată organizațiilor județene georgiste 257. Totuși, în toamna anului 1936, a luat
by GABRIELA GRUBER [Corola-publishinghouse/Science/943_a_2451]
-
de aici înainte interesul statului va prima întotdeauna, interesele de partid sau personale, că moralitatea cea mai desăvârșită va fi una din condițiile esențiale ale vieții politice viitoare, că priceperea, cinstea și credința vor fi criteriile după care se vor recruta conducătorii de mâine. În această mișcare de moralizare a vieții publice, rolul intelectualilor va fi de o mare însemnătate. Ei sunt chemați să fie purtătorii cuvântului celui bun în păturile largi ale poporului[...]". ("Mișcarea liberală", nr 2, 28 august 1930
by GABRIELA GRUBER [Corola-publishinghouse/Science/943_a_2451]
-
decât ceilalți salariați din comune: perceptori, șefi de post. PNL socotește necesară înființarea gradului de învățători, institutori și profesori secundari agregați. Înaintarea la acest grad pentru profesorii secundari numai după trecerea unui concurs. Organele de control și direcție vor fi recrutate pe viitor exclusiv din învățătorii, institutorii profesorii secundari agregați. În ce privește diferitele grade de învățământ, PNL își propune: 1. Să înzestreze universitățile cu mijloacele de lucru impuse de tehnica modernă. 2. Să modifice legea învățământului secundar, în sensul ca liceul să
by GABRIELA GRUBER [Corola-publishinghouse/Science/943_a_2451]
-
o putem identifica în cazul acelor elemente care țin de arta caragialiană, trebuie să precizăm că asupra diverselor aspecte ale caragialismului în tendințele și căutările prozatorilor târgovișteni vom insista în partea finală a lucrării. Referindu-ne deocamdată la descendenții posibili, recrutați din contingentul optzeciștilor, pornim de la un articol al lui Sorin Preda în care descifrăm o dare de seamă a moștenirii caragialiene în privința coordonatelor de pe axa expresiei artistice din paradigma caragialismului: Forțând nițel zicala memorabilă, am putea spune că prozatorii tineri
by Loredana Ilie [Corola-publishinghouse/Science/1088_a_2596]
-
ocupă insula Penang, posesiunile olandeze, reunite În „Straits Settlements”(1826), apoi Perak, Selanger, Negri Sembilan, unite În Federația Statelor Malaeze. Al doilea val de imigranți chinezi și indieni a avut loc În secolul al XIX-lea, când coloniștii britanici au recrutat forță de muncă asiatică pentru minele de cositor și plantațiile de ceai și palmieri 666. La sfârșitul Primului Război 664 Alfonso d’Albuquerque, În fruntea unei puternice flote, ocupă mai multe puncte strategice și economice din zona Oceanului Indian (Gōa - India
Asaltul tigrilor by Oltea Răşcanu Gramaticu () [Corola-publishinghouse/Science/320_a_1259]
-
multe echipe de baschet masculin unde talia medie a jucătorilor de pe teren se apropie de 2 m, talie care e mult peste percentilul 97. și totuși, chiar dacă toți jucătorii echipelor de baschet sunt foarte înalți, cele mai multe echipe de baschet nu recrutează sportivi care să fi atins talia lor finală altfel decât în mod natural (cu rare excepții, de exemplu, Ghiță Mureșan, un gigant acromegal). Acest fenomen se explică parțial și prin faptul că persoanele cu talie înaltă cauzată de prezența unei
Tulburările de creștere: ghid de diagnostic și tratament by Dumitru Brănișteanu () [Corola-publishinghouse/Science/92272_a_92767]
-
fiecare organizație implicată să se ocupe de problema dată; de cele mai multe ori, aceștia fac parte din managementul de vârf sau de mijloc al organizațiilor; în cadrul proiectului, ei vor fi reprezentanții oficiali ai organizației partenere; • membrii rețelei - din care vor fi recrutați, eventual, și membrii echipei proiectului; aceștia pot avea diferite abilități și competențe, rolul lor fiind, cel mai adesea, pur tehnic; • secretarul rețelei - care are un rol extrem de important în buna informare a tuturor membrilor rețelei și în stabilirea contactelor cu
AMENAJAREA TURISTIC? A TERITORIULUI by Irina Teodora MANOLESCU [Corola-publishinghouse/Science/83493_a_84818]
-
întâlnim într-un serviciu municipal de distribuție a apei un inginer de exploatare care a fost în post într-un oraș african, două franceze și, eventual, unul din Oceania sau Antile", afirmă Jean-François Verjeat 424. Mai mult, aceste firme au recrutat numeroși funcționari de stat (fostul prefect al regiunii, tehnicieni de direcții departamentale ale echipamentului) care dețineau monopolul asupra lucrărilor de infrastructură în perioada anterioară descentralizării. În materie de urbanism, această situație dezavantaja mult atât oferta DDE, cât și pe cea
by Thierry Oblet [Corola-publishinghouse/Science/954_a_2462]
-
numesc mai exact. Dorin Popa: Gabriel Andreescu, declarându-se un simpatizant al lui Varujan, scrie pe 2 nov. 2006, în "Ziua": ""Cazul Vosganian" ridică o problemă dramatică de funcționare politică. Societatea românească are dreptul să știe dacă Vosganian a fost recrutat de către DIE, iar statul român are obligația să descopere care au fost motivațiile lui Liviu Turcu, dacă acesta, cumva, a dezinformat." Care crezi că va fi "ieșirea" în acest "caz Vosganian"? Liviu Antonesei: Eu am mari dubii că este ceva
by Dorin Popa în dialog cu Liviu Antonesei [Corola-publishinghouse/Science/1051_a_2559]
-
ești într-o ureche, 1962) e al doilea roman publicat de David Lodge. Autorul amestecă neorealismul și comicul într-un text care se citește fără efort. Romancierul mărturisește în introducere: La fel ca naratorul, Jonathan Browne, și eu am fost recrutat de Royal Armoured Corps curând după ce mi-am luat diploma în limbă și literatură engleză la Universitatea din Londra (mai precis, în august 1955). Mărturisește de asemenea că a fost profund influențat de Graham Greene, pe care l-a studiat
by LIDIA VIANU [Corola-publishinghouse/Science/982_a_2490]
-
cunoscut în lumea arabă și în lumea turcă. În haremul chinez trăiau femeile stratificate, în general, în paisprezece ranguri. Cel mai înalt grad îl avea împărăteasa-mamă. Urmau prima soție, trei-patru soții secundare, concubinele, în ordinea preferințelor împăratului, dintre acestea se recrutau favoritele. Rangurile erau râvnite de soții și de concubine. Ele se diferențiau prin origine, frumusețe, tinerețe, talente, funcții doamne de onoare, doamne însoțitoare, slujnice. În intimitate ele aveau menirea să ofere plăceri variate și rafinate suveranilor, demnitarilor, în temeiul convingerii
Curtezane şi pseudocurtezane: în mitologie, istorie, literatură by Elena Macavei [Corola-publishinghouse/Science/942_a_2450]
-
comiteau direct și indirect crime, pentru a urca la rangurile râvnite și pentru a-și aduce progeniturile în poziții sociale privilegiate și pe Tronul Dragonului Galben. De unde proveneau femeile haremului? Pe lângă descendentele legale ale familiilor împărătești sau ale dregătorilor, erau recrutate tinere de doisprezece-treisprezece ani din familii distinse, după concursuri severe pe criterii de frumusețe, aptitudini, inteligență și sănătate. Pentru familiile lor era o onoare deosebită să-și ofere fetele împăratului sau demnitarilor și care, odată intrate în harem, nu-l
Curtezane şi pseudocurtezane: în mitologie, istorie, literatură by Elena Macavei [Corola-publishinghouse/Science/942_a_2450]