40,723 matches
-
netă) de la locul principal de muncă care nu sunt plătite lunar (în moneda națională) 99999998 Nu se aplică (Coloana 26 3) Liber Nici un răspuns 140/147 Ajutoare de șomaj Coloana 100 = 1, 3 00000000-99999998 Cele 8 cifre ale ajutoarelor de șomaj primite lunar (în moneda națională) 99999999 Nu se aplică (Coloana 100 1, 3) Liber Nici un răspuns 148/ 55 Plăți suplimentare ale ajutorului de șomaj Coloana 100 = 1, 3 00000000-99999998 Cele 8 cifre ale plăților suplimentare (sumă anuală totală netă) ale
jrc4742as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89908_a_90695]
-
140/147 Ajutoare de șomaj Coloana 100 = 1, 3 00000000-99999998 Cele 8 cifre ale ajutoarelor de șomaj primite lunar (în moneda națională) 99999999 Nu se aplică (Coloana 100 1, 3) Liber Nici un răspuns 148/ 55 Plăți suplimentare ale ajutorului de șomaj Coloana 100 = 1, 3 00000000-99999998 Cele 8 cifre ale plăților suplimentare (sumă anuală totală netă) ale ajutorului de șomaj care nu sunt plătite lunar, de exemplu: plăți compensatorii de concediere și alte plăți ocazionale sau plăți forfetare (în moneda națională
jrc4742as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89908_a_90695]
-
în moneda națională) 99999999 Nu se aplică (Coloana 100 1, 3) Liber Nici un răspuns 148/ 55 Plăți suplimentare ale ajutorului de șomaj Coloana 100 = 1, 3 00000000-99999998 Cele 8 cifre ale plăților suplimentare (sumă anuală totală netă) ale ajutorului de șomaj care nu sunt plătite lunar, de exemplu: plăți compensatorii de concediere și alte plăți ocazionale sau plăți forfetare (în moneda națională) 99999999 Nu se aplică (Coloana 100 1, 3 Liber Nici un răspuns 156/163 Alocații de boală, incapacitate sau invaliditate
jrc4742as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89908_a_90695]
-
REGULAMENTUL COMISIEI (CE) nr. 1897/2000 din 7 septembrie 2000 de aplicare a Regulamentului Consiliului (CE) nr. 577/98 privind organizarea unei anchete prin sondaj asupra forței de muncă din Comunitate cu privire la definiția operațională a șomajului COMISIA COMUNITĂȚILOR EUROPENE, având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene, având în vedere Regulamentul Consiliului (CE) nr. 577/98 din 9 martie 1998 privind organizarea unei anchete prin sondaj asupra forței de muncă din Comunitate (1), în special
jrc4781as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89947_a_90734]
-
și întocmirea listei de principii pentru formularea întrebărilor referitoare la situația forței de muncă. (2) comparabilitatea la nivel internațional a statisticilor în domeniul forței de muncă impune ca statele membre și instituțiile comunitare să măsoare forța de muncă ocupată și șomajul în conformitate cu definițiile date acestor două noțiuni de Organizația Internațională a Muncii (OIM). (3) Comisia are nevoie de indicatori comparabili pentru a monitoriza și evalua progresele înregistrate ca urmare a aplicării liniilor directoare privind ocuparea forței de muncă (2). (4) este
jrc4781as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89947_a_90734]
-
Internațională a Muncii (OIM). (3) Comisia are nevoie de indicatori comparabili pentru a monitoriza și evalua progresele înregistrate ca urmare a aplicării liniilor directoare privind ocuparea forței de muncă (2). (4) este așadar nevoie să existe o definiție comună a șomajului în toate statele membre, precum și o mai bună armonizare a chestionarelor de anchetă asupra forței de muncă. (5) măsurile prevăzute în prezentul regulament sunt conforme cu avizul Comitetului pentru programul statistic, constituit prin Decizia Consiliului 89/382/CEE, Euratom (3
jrc4781as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89947_a_90734]
-
bună armonizare a chestionarelor de anchetă asupra forței de muncă. (5) măsurile prevăzute în prezentul regulament sunt conforme cu avizul Comitetului pentru programul statistic, constituit prin Decizia Consiliului 89/382/CEE, Euratom (3), ADOPTĂ PREZENTUL REGULAMENT: Articolul 1 1. Definiția șomajului este prezentată în anexa 1 la prezentul regulament. 2. Principiile de formulare a întrebărilor referitoare la statutul după participarea la activitatea economică sunt enunțate în anexa II la prezentul regulament. Articolul 2 1. Întrebările referitoare la statutul după participarea la
jrc4781as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89947_a_90734]
-
Articolul 2 1. Întrebările referitoare la statutul după participarea la activitatea economică, formulate în vederea efectuării anchetei prin sondaj asupra forței de muncă în cadrul Comunității, trebuie să se conformeze principiilor enunțate în anexa II la prezentul regulament și să permită măsurarea șomajului, în sensul definiției din anexa I la prezentul regulament. 2. Cu toate acestea, este posibil ca alin. (1) să nu se poată aplica în perioada de timp necesară adaptării anchetei prin sondaj asupra forței de muncă. În acest caz, cu
jrc4781as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89947_a_90734]
-
Comunităților Europene. Prezentul regulament este obligatoriu în toate elementele sale și este direct aplicabil în toate statele membre. Adoptat la Bruxelles, 7 septembrie 2000. Pentru Comisie Pedro SOLBES MIRA Membru al Comisiei ANEXA I Anchetă asupra forței de muncă: definiția șomajului 1. Conform standardelor adoptate de BIM la a 13-a și a 14-a Conferință internațională a statisticienilor muncii (CISM), în scopul efectuării anchetei prin sondaj asupra forței de muncă, se consideră ca fiind șomere persoanele cu vârste cuprinse între
jrc4781as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89947_a_90734]
-
care studiază sau urmează cursuri de formare profesională, vor fi clasificate ca șomeri numai dacă "sunt în mod curent disponibile să muncească" și "sunt în căutare de lucru", conform definițiilor de la punctul 1 lit. (b) și (c). 3. Persoanele în șomaj tehnic și cu contract de muncă suspendat temporar sunt considerate șomeri, dacă nu primesc nici un salariu semnificativ (semnificativ înseamnă ≥ 50%) de la angajatorul lor și dacă sunt "disponibile în prezent să muncească" și "sunt în căutare de lucru". Persoanele în șomaj
jrc4781as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89947_a_90734]
-
șomaj tehnic și cu contract de muncă suspendat temporar sunt considerate șomeri, dacă nu primesc nici un salariu semnificativ (semnificativ înseamnă ≥ 50%) de la angajatorul lor și dacă sunt "disponibile în prezent să muncească" și "sunt în căutare de lucru". Persoanele în șomaj tehnic și cu contract de muncă suspendat temporar sunt asimilate lucrătorilor aflați în concediu fără plată la inițiativa angajatorului - inclusiv în concediu plătit din bugetul public sau din fonduri (a 16-a CISFM). În acest caz, persoanele în șomaj tehnic
jrc4781as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89947_a_90734]
-
în șomaj tehnic și cu contract de muncă suspendat temporar sunt asimilate lucrătorilor aflați în concediu fără plată la inițiativa angajatorului - inclusiv în concediu plătit din bugetul public sau din fonduri (a 16-a CISFM). În acest caz, persoanele în șomaj tehnic și cu contract de muncă suspendat temporar sunt clasificate ca angajați dacă s-a convenit asupra unui termen de reluare a activității, iar acest termen nu depășește următoarele trei luni. 4. În extrasezon, nu se poate considera că lucrătorii
jrc4781as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89947_a_90734]
-
special, ele nu sunt precedate de întrebări cu privire la activitatea principală sau obișnuită (student, casnică, pensionar etc.) sau la situația, din punct de vedere administrativ, a înregistrării la biroul public de plasare a forței de muncă, în scopul obținerii ajutorului de șomaj, dacă acest lucru riscă să influențeze răspunsul la întrebările privind statutul după participarea la activitatea economică în sensul definiției BIM. În cazul intervievării dependente de etapele ulterioare, dacă statutul unei persoane ca ocupată sau inactivă din punct de vedere al
jrc4781as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89947_a_90734]
-
lucru (este în concediu). Întrebarea dacă persoana este la lucru trebuie să o preceadă pe cea referitoare la deținerea unui loc de muncă, astfel încât contrastul între cele două întrebări să permită identificarea completă a persoanelor temporar absente. Identificarea persoanelor în șomaj tehnic și cu contract de muncă suspendat temporar (angajați trimiși în concediu fără plată, la inițiativa angajatorului) și clasificarea lor ca persoane ocupate (sau șomeri) depinde de două condiții ale legăturii formale cu locul de muncă: existența asigurării că angajatul
jrc4781as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89947_a_90734]
-
la) întrebare(a) referitoare la metodele folosite pentru căutarea unui loc de muncă. Acest contact este diferit de contactul în vederea reînnoirii înscrierii administrative în evidențele biroului de plasare a forței de muncă cu scopul de a beneficia de ajutorul de șomaj (dacă aceasta nu este precedată de o perioadă scurtă de angajare sau de inactivitate), cât și de asistența furnizată de biroul de plasare, destinată creșterii șanselor de angajare a șomerului luat în evidență. "Contactul cu biroul public de plasare în
jrc4781as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89947_a_90734]
-
În regiunile asistate în temeiul art. 87 alin. (3) lit. (a) și (c) din Tratat, formarea are un efect extern relativ mai mare, în măsura în care aceste regiuni se caracterizează printr-o lipsă gravă de investiții în formare și o rată a șomajului mai ridicată. Astfel, cuantumurile de ajutor scutite în temeiul prezentului regulament ar trebui să fie mai ridicate pentru aceste regiuni. (15) Caracteristicile proprii formării în sectorul maritim justifică o abordare specifică a acestui sector. (16) Ajutoarele în cuantum ridicat trebuie
jrc5175as2001 by Guvernul României () [Corola-website/Law/90343_a_91130]
-
practică de lucru. Din motive de politică a pieței de muncă, statele membre pot da prioritate cetățenilor UE și cetățenilor statelor obligate prin Acordul Spațiului Economic European și de asemenea cetățenilor statelor terțe cu ședere legală care primesc ajutor de șomaj. Se aplică legea generală în vigoare în statele membre în ceea ce privește remunerarea, accesul la sistemele de asistență socială privitoare la activități de angajare sau independente și alte condiții de angajare. Articolul 13 1. Statele membre asigura ca persoanele care se bucură
jrc5124as2001 by Guvernul României () [Corola-website/Law/90292_a_91079]
-
IV la Regulamentul (CEE) nr. 1408/71; (7) întrucât trebuie să se elimine pct. (1) de la secțiunea "B. DANEMARCA" din anexa VI la Regulamentul (CEE) nr. 1408/71, pentru a lua în considerare modificarea legislației daneze referitoare la asigurarea de șomaj; (8) întrucât este necesar, în conformitate cu jurisprudența Curții de Justiție (în special hotărârea pronunțată în cauza C-251/94 Lafuente Nieto), să se adapteze pct. (4) lit.(b) de la secțiunea "D. SPANIA" din anexa VI la Regulamentul (CEE) nr. 1408/71
jrc3801as1998 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88963_a_89750]
-
angajarea unui asistent maternal autorizat; (10) întrucât este necesară modificarea pct. (5) de la secțiunea "G. IRLANDA" din anexa VI la Regulamentul (CEE) nr. 1408/71, pentru a lua în considerare metoda calculării salariului pentru acordarea prestațiilor de boală și de șomaj; (11) întrucât modificările din legislația olandeză referitoare la urmași și incapacitatea de muncă în ceea ce privește persoanele care desfășoară activități independente fac necesară adaptarea în consecință a secțiunii "J. ȚĂRILE DE JOS" din anexa VI la Regulamentul (CEE) nr. 1408/71; (12
jrc3801as1998 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88963_a_89750]
-
G4b/F.423/oik. 1167/84 și ordinul ministerial comun G4b/F.423/oik.82/oik. 529/85); (i) alocație pentru nevăzători (Legea 958/79)"; (c) în secțiunea "G. IRLANDA", lit. (a)-(g) se înlocuiesc după cum urmează: "(a) asistență de șomaj [Social Welfare (Consolidation) Act 1993, partea III, capitolul 2]; (b) pensii pentru limită de vârstă și pentru nevăzători (de tip necontributiv) [Social Welfare (Consolidation) Act 1993, partea III, capitolele 4 și 5]; (c) pensie de văduvă (de tip necontributiv), pensie
jrc3801as1998 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88963_a_89750]
-
educație se acordă numai persoanelor interesate și membrilor familiilor acestora care sunt rezidenți pe teritoriul francez"; (d) alin. (5) din secțiunea "G. IRLANDA" se înlocuiește după cum urmează: "5. Pentru calcularea salariului în vederea acordării prestației de boală sau a ajutorului de șomaj în baza legislației irlandeze, se atribuie, fără a aduce atingere art. 23 alin. (1) și art. 68 alin. (1) din regulament, salariatului, pentru fiecare săptămână de încadrare în muncă încheiată ca salariat în baza legislației unui alt stat membru, în timpul
jrc3801as1998 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88963_a_89750]
-
και σπουαστών AEI και TEI. Institutul de învățământ superior și tehnologic (AEI sau TEI), de la caz la caz"; (c) în secțiunea "G. IRLANDA", în alin. (2), textul actual se înlocuiește cu următorul text: "2. Prestații în numerar: (a) Ajutoare de șomaj: Departamentul Afacerilor Sociale, Comunitare și Familiale, Dublin, incluzând oficiile provinciale responsabile pentru ajutoarele de șomaj (b) De bătrânețe și deces (pensii): Departamentul Afacerilor Sociale, Comunitare și Familiale, Oficiul Serviciilor de Pensii, Sligo (c) Prestații familiale: Departamentul Afacerilor Sociale, Comunitare și
jrc3801as1998 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88963_a_89750]
-
caz la caz"; (c) în secțiunea "G. IRLANDA", în alin. (2), textul actual se înlocuiește cu următorul text: "2. Prestații în numerar: (a) Ajutoare de șomaj: Departamentul Afacerilor Sociale, Comunitare și Familiale, Dublin, incluzând oficiile provinciale responsabile pentru ajutoarele de șomaj (b) De bătrânețe și deces (pensii): Departamentul Afacerilor Sociale, Comunitare și Familiale, Oficiul Serviciilor de Pensii, Sligo (c) Prestații familiale: Departamentul Afacerilor Sociale, Comunitare și Familiale, Secția Alocații pentru Copii, St. Oliver Plunkett Road, Letterkenny, Co. Donegal (d) Prestații de
jrc3801as1998 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88963_a_89750]
-
København" din coloana de pe partea se înlocuiesc cu următorul text: "Den Sociale Sikringsstyrelse (Departamentul de Securitate Socială) København"; (b) în secțiunea "G. IRLANDA", la pct. (2), textul actual se înlocuiește cu următorul text: "2. Prestații în numerar: (a) ajutoare de șomaj: Departamentul Afacerilor Sociale, Comunitare și Familiale, Dublin, inclusiv oficiile provinciale responsabile cu ajutoarele de șomaj (b) de bătrânețe și deces (pensii): Departamentul Afacerilor Sociale, Comunitare și Familiale, Oficiul Serviciilor de Pensii, Sligo (c) prestații familiale: Departamentul Afacerilor Sociale, Comunitare și
jrc3801as1998 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88963_a_89750]
-
Securitate Socială) København"; (b) în secțiunea "G. IRLANDA", la pct. (2), textul actual se înlocuiește cu următorul text: "2. Prestații în numerar: (a) ajutoare de șomaj: Departamentul Afacerilor Sociale, Comunitare și Familiale, Dublin, inclusiv oficiile provinciale responsabile cu ajutoarele de șomaj (b) de bătrânețe și deces (pensii): Departamentul Afacerilor Sociale, Comunitare și Familiale, Oficiul Serviciilor de Pensii, Sligo (c) prestații familiale: Departamentul Afacerilor Sociale, Comunitare și Familiale, Secțiunea Alocații pentru Copii, St. Olivier Plunkett Road, Letterkenny, Co. Donegal (d) prestații de
jrc3801as1998 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88963_a_89750]