4,956 matches
-
1) lit. a)-d) au caracter eliminatoriu, se evaluează cu "admis"/"respins" și nu pot fi contestate. ... Secțiunea a 3-a Comisii și atribuții Articolul 33 (1) Directorul general al Administrației Naționale a Penitenciarelor stabilește, prin decizie, la propunerea unităților organizatoare sau a structurii de resurse umane din cadrul Administrației Naționale a Penitenciarelor, pentru posturile din cadrul acestei instituții, următoarele comisii: a) comisia de concurs, pentru toate probele; ... b) comisia de soluționare a contestațiilor la proba scrisă pentru examinarea cunoștințelor teoretice. (2) Fiecare
REGULAMENT din 12 octombrie 2010 (*actualizat*) privind condiţiile de participare, organizare şi desfăşurare a concursurilor pentru ocuparea, prin avansare în funcţie, trecerea agenţilor în corpul ofiţerilor şi din sursă externă, a posturilor vacante de funcţionar public cu statut special din sistemul administraţiei penitenciare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/239861_a_241190]
-
comisii: a) comisia de concurs, pentru toate probele; ... b) comisia de soluționare a contestațiilor la proba scrisă pentru examinarea cunoștințelor teoretice. (2) Fiecare comisie este formată din președinte, membri și secretar, după cum urmează: ... a) comisia de concurs: ... - președinte: directorul unității organizatoare sau al unei unități care scoate posturi la concurs ori un director adjunct, din domeniul postului, respectiv șeful structurii de specialitate, pentru posturile din aparatul central; - membri: - șeful structurii de resurse umane din unitatea organizatoare, al unei unități care scoate
REGULAMENT din 12 octombrie 2010 (*actualizat*) privind condiţiile de participare, organizare şi desfăşurare a concursurilor pentru ocuparea, prin avansare în funcţie, trecerea agenţilor în corpul ofiţerilor şi din sursă externă, a posturilor vacante de funcţionar public cu statut special din sistemul administraţiei penitenciare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/239861_a_241190]
-
de concurs: ... - președinte: directorul unității organizatoare sau al unei unități care scoate posturi la concurs ori un director adjunct, din domeniul postului, respectiv șeful structurii de specialitate, pentru posturile din aparatul central; - membri: - șeful structurii de resurse umane din unitatea organizatoare, al unei unități care scoate posturi la concurs sau un ofițer de resurse umane desemnat, pentru toate probele de concurs; - 3 funcționari publici cu statut special, specialiști din domeniul postului scos la concurs, pentru toate probele de concurs; - un funcționar
REGULAMENT din 12 octombrie 2010 (*actualizat*) privind condiţiile de participare, organizare şi desfăşurare a concursurilor pentru ocuparea, prin avansare în funcţie, trecerea agenţilor în corpul ofiţerilor şi din sursă externă, a posturilor vacante de funcţionar public cu statut special din sistemul administraţiei penitenciare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/239861_a_241190]
-
înlocuirea persoanei din comisie. Articolul 35 (1) Președintele comisiei de concurs stabilește, în raport cu numărul candidaților care îndeplinesc condițiile de participare la concurs, în urma verificării dosarelor de înscriere, planificarea orară a desfășurării probelor de concurs care se afișează la avizierul unității organizatoare și al celor care scot posturi la concurs, precum și pe site-ul Administrației Naționale a Penitenciarelor. ... (2) La proba scrisă se prezintă doar candidații care au fost declarați "admis" la probele eliminatorii. ... (3) Modalitatea de susținere a probei scrise este
REGULAMENT din 12 octombrie 2010 (*actualizat*) privind condiţiile de participare, organizare şi desfăşurare a concursurilor pentru ocuparea, prin avansare în funcţie, trecerea agenţilor în corpul ofiţerilor şi din sursă externă, a posturilor vacante de funcţionar public cu statut special din sistemul administraţiei penitenciare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/239861_a_241190]
-
a variantei de subiecte. ... (8) Grila de corectare a variantei de subiecte extrase se întocmește de către membrii specialiști în domeniul postului scos la concurs, în timpul susținerii probei scrise, și se afișează la dispoziția președintelui comisiei de concurs, la avizierul unității organizatoare, după finalizarea probei scrise. ... (9) Atât pe perioada elaborării variantelor de subiecte, cât și pe perioada întocmirii grilei de corectare este interzis accesul oricărei alte persoane în încăpere, cu excepția președintelui comisiei de concurs. ... (10) Timpul alocat pentru elaborarea lucrărilor scrise
REGULAMENT din 12 octombrie 2010 (*actualizat*) privind condiţiile de participare, organizare şi desfăşurare a concursurilor pentru ocuparea, prin avansare în funcţie, trecerea agenţilor în corpul ofiţerilor şi din sursă externă, a posturilor vacante de funcţionar public cu statut special din sistemul administraţiei penitenciare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/239861_a_241190]
-
depăși 3 ore din momentul comunicării subiectelor. ... Articolul 36 (1) Repartizarea în săli a candidaților se afișează în ziua susținerii probei scrise, la locul desfășurării acesteia, dacă este cazul. ... (2) Supraveghetorii pentru susținerea probei scrise sunt desemnați de către directorul unității organizatoare, prin decizie de zi pe unitate, și trebuie să fie persoane de altă specialitate decât cea la care se susține proba scrisă. ... Articolul 37 (1) Accesul candidaților în săli este permis cu cel puțin 30 de minute înainte de începerea probei
REGULAMENT din 12 octombrie 2010 (*actualizat*) privind condiţiile de participare, organizare şi desfăşurare a concursurilor pentru ocuparea, prin avansare în funcţie, trecerea agenţilor în corpul ofiţerilor şi din sursă externă, a posturilor vacante de funcţionar public cu statut special din sistemul administraţiei penitenciare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/239861_a_241190]
-
ieșirea din sală a candidaților atrage eliminarea din concurs, cu excepția situațiilor de urgență, caz în care aceștia vor fi însoțiți de supraveghetori. Articolul 38 (1) Lucrarea scrisă se redactează, sub sancțiunea anulării, numai pe seturile de hârtie asigurate de unitatea organizatoare a concursului. Lucrările și ciornele se ștampilează și se secretizează conform indicațiilor președintelui comisiei de concurs; pentru redactarea lucrărilor scrise se va putea folosi numai cerneală sau pix cu mină de culoare albastră. ... (2) Candidatul are obligația de a preda
REGULAMENT din 12 octombrie 2010 (*actualizat*) privind condiţiile de participare, organizare şi desfăşurare a concursurilor pentru ocuparea, prin avansare în funcţie, trecerea agenţilor în corpul ofiţerilor şi din sursă externă, a posturilor vacante de funcţionar public cu statut special din sistemul administraţiei penitenciare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/239861_a_241190]
-
cărui medie generală de promovare a anilor de studii, la facultate, pentru ofițeri, respectiv la liceu, pentru agenți, este mai mare. ... (6) Rezultatele probei scrise se publică pe site-ul Administrației Naționale a Penitenciarelor și se afișează la avizierul unității organizatoare și al celor care scot posturi la concurs, în termen de cel mult 5 zile lucrătoare de la data susținerii probei scrise. Articolul 40 (1) Candidații nemulțumiți de rezultatele obținute la proba scrisă pot face contestație în termen de două zile
REGULAMENT din 12 octombrie 2010 (*actualizat*) privind condiţiile de participare, organizare şi desfăşurare a concursurilor pentru ocuparea, prin avansare în funcţie, trecerea agenţilor în corpul ofiţerilor şi din sursă externă, a posturilor vacante de funcţionar public cu statut special din sistemul administraţiei penitenciare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/239861_a_241190]
-
susținerii probei scrise. Articolul 40 (1) Candidații nemulțumiți de rezultatele obținute la proba scrisă pot face contestație în termen de două zile lucrătoare de la data afișării rezultatelor. ... (2) Contestațiile se depun de către candidați la structura de resurse umane din unitatea organizatoare sau din unitățile unde aceștia au depus dosarul de concurs. Prin grija acestei structuri, contestațiile se înregistrează la secretariatul unității, menționându-se pe acestea data, ora depunerii, numele și semnătura persoanei care a efectuat înregistrarea, se trimit în aceeași zi
REGULAMENT din 12 octombrie 2010 (*actualizat*) privind condiţiile de participare, organizare şi desfăşurare a concursurilor pentru ocuparea, prin avansare în funcţie, trecerea agenţilor în corpul ofiţerilor şi din sursă externă, a posturilor vacante de funcţionar public cu statut special din sistemul administraţiei penitenciare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/239861_a_241190]
-
unde aceștia au depus dosarul de concurs. Prin grija acestei structuri, contestațiile se înregistrează la secretariatul unității, menționându-se pe acestea data, ora depunerii, numele și semnătura persoanei care a efectuat înregistrarea, se trimit în aceeași zi, prin fax, unității organizatoare, care le predă în cel mai scurt timp secretarului comisiei de soluționare a contestațiilor. ... (3) Soluționarea contestațiilor se realizează în cel mult două zile lucrătoare de la data expirării termenului de depunere a acestora, de către comisia de soluționare a contestațiilor. ... (4
REGULAMENT din 12 octombrie 2010 (*actualizat*) privind condiţiile de participare, organizare şi desfăşurare a concursurilor pentru ocuparea, prin avansare în funcţie, trecerea agenţilor în corpul ofiţerilor şi din sursă externă, a posturilor vacante de funcţionar public cu statut special din sistemul administraţiei penitenciare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/239861_a_241190]
-
1)-(3). ... Articolul 41 (1) Rezultatele soluționării contestațiilor se consemnează într-un proces-verbal, semnat pe fiecare filă de președintele și membrii comisiei de soluționare a contestațiilor, și se afișează, în termenul prevăzut la art. 40 alin. (3), la avizierul unității organizatoare, al unităților care au scos posturi la concurs, precum și pe site-ul Administrației Naționale a Penitenciarelor. ... (2) Nota acordată de comisia de soluționare a contestațiilor este definitivă. ... Articolul 42 (1) Pe baza rezultatelor contestațiilor, președintele comisiei de concurs dispune întocmirea
REGULAMENT din 12 octombrie 2010 (*actualizat*) privind condiţiile de participare, organizare şi desfăşurare a concursurilor pentru ocuparea, prin avansare în funcţie, trecerea agenţilor în corpul ofiţerilor şi din sursă externă, a posturilor vacante de funcţionar public cu statut special din sistemul administraţiei penitenciare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/239861_a_241190]
-
cu rezultatele finale ale concursului, pe unități și categorii de posturi, în conformitate cu dispozițiile art. 39 alin. (5); procesulverbal se semnează pe fiecare pagină de președintele și membrii comisiei de concurs. ... (2) Rezultatele finale ale concursului se afișează la avizierul unității organizatoare, al unităților care au scos posturi la concurs, precum și pe site-ul Administrației Naționale a Penitenciarelor, în cel mult două zile lucrătoare de la data publicării rezultatelor la contestații. Articolul 43 Candidatul nemulțumit de rezultatul final al concursului se poate adresa
REGULAMENT din 12 octombrie 2010 (*actualizat*) privind condiţiile de participare, organizare şi desfăşurare a concursurilor pentru ocuparea, prin avansare în funcţie, trecerea agenţilor în corpul ofiţerilor şi din sursă externă, a posturilor vacante de funcţionar public cu statut special din sistemul administraţiei penitenciare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/239861_a_241190]
-
și de soluționare a contestațiilor, precum și alte documente care au legătură cu acest concurs. ... (2) Dosarul prevăzut la alin. (1) se constituie prin grija comisiilor de concurs și de soluționare a contestațiilor, precum și a structurii de resurse umane din unitatea organizatoare, care răspunde de păstrarea și arhivarea acestuia conform reglementărilor în vigoare. ... (3) Documentele personale originale din dosarele candidaților care nu au promovat concursul se restituie acestora, la cerere, păstrându-se la dosar copii certificate conform cu originalul. ... Articolul 45 Unitățile care
REGULAMENT din 12 octombrie 2010 (*actualizat*) privind condiţiile de participare, organizare şi desfăşurare a concursurilor pentru ocuparea, prin avansare în funcţie, trecerea agenţilor în corpul ofiţerilor şi din sursă externă, a posturilor vacante de funcţionar public cu statut special din sistemul administraţiei penitenciare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/239861_a_241190]
-
de unități sau sector de activitate. ... (2) Hotărârea de a declara grevă de solidaritate poate fi luată, cu respectarea prevederilor art. 183 alin. (1), de către organizațiile sindicale reprezentative afiliate la aceeași federație sau confederație sindicală la care este afiliat sindicatul organizator. În cazul grevelor de solidaritate prevederile art. 183 alin. (2) nu se aplică. ... (3) Greva de solidaritate nu poate avea o durată mai mare de o zi lucrătoare și trebuie anunțată în scris conducerii unității cu cel puțin două zile
LEGE nr. 62 din 10 mai 2011 (**republicată**)(*actualizată*) dialogului social**). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/244540_a_245869]
-
comisiilor semnează în acest sens o declarație pe propria răspundere, care se predă președintelui comisiei de monitorizare a concursului și se păstrează la inspectoratul școlar. Articolul 29 Lucrările de la concurs/testare și borderourile de corectare se păstrează în arhiva unităților organizatoare, timp de un an, iar celelalte documente, conform normativelor în vigoare. Articolul 30 Unitățile de învățământ care organizează concurs vor înainta inspectoratelor școlare tabele nominale cuprinzând candidații prezenți la concurs, cu rezultatele concursului, conform anexei nr. 2, în termen de
METODOLOGIE din 31 august 2012 de organizare şi desfăşurare a concursurilor de ocupare a posturilor didactice/catedrelor care se vacantează pe parcursul anului şcolar 2012-2013 în unităţile de învăţământ preuniversitar de stat. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/244873_a_246202]
-
personalului contractual se face prin examen, denumit în continuare examen de promovare. ... (3) Examenul de promovare se organizează în unitățile aparatului central al M.A.I., precum și în instituțiile și structurile aflate în subordinea/coordonarea M.A.I., denumite în continuare unități organizatoare, în perioada februarie-septembrie a fiecărui an, după finalizarea activității anuale de evaluare a performanțelor profesionale individuale ale personalului contractual. ... (4) Anterior organizării examenului de promovare, unitățile organizatoare, prin compartimentele de resurse umane, analizează situația personalului contractual încadrat în structura proprie
ORDIN nr. 154 din 22 iunie 2012 pentru aprobarea Regulamentului de organizare şi desfăşurare a examenului de promovare în grade sau trepte profesionale a personalului contractual din Ministerul Administraţiei şi Internelor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/243078_a_244407]
-
instituțiile și structurile aflate în subordinea/coordonarea M.A.I., denumite în continuare unități organizatoare, în perioada februarie-septembrie a fiecărui an, după finalizarea activității anuale de evaluare a performanțelor profesionale individuale ale personalului contractual. ... (4) Anterior organizării examenului de promovare, unitățile organizatoare, prin compartimentele de resurse umane, analizează situația personalului contractual încadrat în structura proprie și, după caz, în structurile care nu au structură de resurse umane, aflate în subordinea sau în coordonarea acestora ori pentru care gestionează activitatea de resurse umane
ORDIN nr. 154 din 22 iunie 2012 pentru aprobarea Regulamentului de organizare şi desfăşurare a examenului de promovare în grade sau trepte profesionale a personalului contractual din Ministerul Administraţiei şi Internelor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/243078_a_244407]
-
contractual debutant se face în condițiile prezentului regulament, prin transformarea postului pe care salariatul este angajat într-un post de nivel imediat superior. ... Articolul 5 (1) Cu cel puțin 20 de zile lucrătoare înainte de data desfășurării examenului de promovare, unitățile organizatoare au obligația să afișeze la sediul acestora anunțul privind organizarea examenului de promovare. ... (2) Anunțul prevăzut la alin. (1) cuprinde obligatoriu următoarele elemente: ... a) posturile pentru care se organizează examenul de promovare, cu specificarea gradului profesional sau a treptei profesionale
ORDIN nr. 154 din 22 iunie 2012 pentru aprobarea Regulamentului de organizare şi desfăşurare a examenului de promovare în grade sau trepte profesionale a personalului contractual din Ministerul Administraţiei şi Internelor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/243078_a_244407]
-
de resurse umane eliberează candidatului o adeverință privind condițiile îndeplinite de acesta pentru participarea la examenul de promovare. ... Articolul 7 (1) Cu cel puțin 30 de zile lucrătoare înaintea desfășurării examenului de promovare, prin dispoziție/ordin a/al șefului unității organizatoare sau, după caz, prin act administrativ al conducătorului unității organizatoare, se constituie comisia de examinare și comisia de soluționare a contestațiilor. ... (2) Comisia de examinare, respectiv comisia de soluționare a contestațiilor sunt formate din câte 3 membri, 2 membri din cadrul
ORDIN nr. 154 din 22 iunie 2012 pentru aprobarea Regulamentului de organizare şi desfăşurare a examenului de promovare în grade sau trepte profesionale a personalului contractual din Ministerul Administraţiei şi Internelor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/243078_a_244407]
-
de acesta pentru participarea la examenul de promovare. ... Articolul 7 (1) Cu cel puțin 30 de zile lucrătoare înaintea desfășurării examenului de promovare, prin dispoziție/ordin a/al șefului unității organizatoare sau, după caz, prin act administrativ al conducătorului unității organizatoare, se constituie comisia de examinare și comisia de soluționare a contestațiilor. ... (2) Comisia de examinare, respectiv comisia de soluționare a contestațiilor sunt formate din câte 3 membri, 2 membri din cadrul unității organizatoare și un membru desemnat de sindicatul reprezentativ sau
ORDIN nr. 154 din 22 iunie 2012 pentru aprobarea Regulamentului de organizare şi desfăşurare a examenului de promovare în grade sau trepte profesionale a personalului contractual din Ministerul Administraţiei şi Internelor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/243078_a_244407]
-
după caz, prin act administrativ al conducătorului unității organizatoare, se constituie comisia de examinare și comisia de soluționare a contestațiilor. ... (2) Comisia de examinare, respectiv comisia de soluționare a contestațiilor sunt formate din câte 3 membri, 2 membri din cadrul unității organizatoare și un membru desemnat de sindicatul reprezentativ sau, după caz, un reprezentant al salariaților. ... (3) Membrii comisiei de examinare și ai comisiei de soluționare a contestațiilor trebuie să aibă experiența și cunoștințele necesare în domeniul de activitate al postului în
ORDIN nr. 154 din 22 iunie 2012 pentru aprobarea Regulamentului de organizare şi desfăşurare a examenului de promovare în grade sau trepte profesionale a personalului contractual din Ministerul Administraţiei şi Internelor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/243078_a_244407]
-
1). Secretarul comisiei de examinare poate fi și secretarul comisiei de soluționare a contestațiilor. ... (6) Secretariatul comisiei de examinare și secretariatul comisiei de soluționare a contestațiilor se asigură, de regulă, de către o persoană din cadrul compartimentului de resurse umane al unității organizatoare a examenului, aceasta neavând calitatea de membru al comisiei. Articolul 8 (1) În funcție de numărul și de specificul posturilor ocupate de personalul contractual care îndeplinește condițiile de promovare în grade sau trepte profesionale imediat superioare, se pot constitui mai multe comisii
ORDIN nr. 154 din 22 iunie 2012 pentru aprobarea Regulamentului de organizare şi desfăşurare a examenului de promovare în grade sau trepte profesionale a personalului contractual din Ministerul Administraţiei şi Internelor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/243078_a_244407]
-
de specificul posturilor ocupate de personalul contractual care îndeplinește condițiile de promovare în grade sau trepte profesionale imediat superioare, se pot constitui mai multe comisii de examinare, respectiv comisii de soluționare a contestațiilor. ... (2) În situația în care în unitatea organizatoare nu există personal care să îndeplinească condițiile prevăzute la art. 7, aceasta poate solicita desemnarea de membri/secretari în comisiile de examinare și/sau în comisiile de soluționare a contestațiilor din cadrul altor structuri ale M.A.I., de regulă, de la eșalonul
ORDIN nr. 154 din 22 iunie 2012 pentru aprobarea Regulamentului de organizare şi desfăşurare a examenului de promovare în grade sau trepte profesionale a personalului contractual din Ministerul Administraţiei şi Internelor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/243078_a_244407]
-
examenul de promovare și pe site-ul acesteia, după caz; ... e) îndeplinește orice sarcini specifice necesare pentru buna desfășurare a examenului de promovare. ... Articolul 15 Secretarul comisiei de soluționare a contestațiilor are următoarele atribuții principale: a) primește de la secretariatul unității organizatoare contestațiile depuse în termenul stabilit și le prezintă spre analiză comisiei de soluționare a contestațiilor; ... b) preia de la secretarul comisiei de examinare documentele necesare soluționării contestațiilor depuse; ... c) convoacă membrii comisiei de soluționare a contestațiilor, la solicitarea președintelui comisiei, prezentându
ORDIN nr. 154 din 22 iunie 2012 pentru aprobarea Regulamentului de organizare şi desfăşurare a examenului de promovare în grade sau trepte profesionale a personalului contractual din Ministerul Administraţiei şi Internelor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/243078_a_244407]
-
a selecta dosarele de înscriere pe baza îndeplinirii condițiilor de participare la examenul de promovare. ... (3) Rezultatele selecției dosarelor de înscriere se afișează de către secretarul comisiei de examinare, cu mențiunea "admis"/"respins", însoțită de motivul respingerii dosarului, la sediul unității organizatoare, în termenul prevăzut la alin. (2). ... (4) În termen de două zile lucrătoare de la data afișării rezultatelor selecției dosarelor, candidații pot depune contestații la secretariatul unității organizatoare, contestații care se soluționează de către comisia de soluționare a contestațiilor în termen de
ORDIN nr. 154 din 22 iunie 2012 pentru aprobarea Regulamentului de organizare şi desfăşurare a examenului de promovare în grade sau trepte profesionale a personalului contractual din Ministerul Administraţiei şi Internelor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/243078_a_244407]