12,418 matches
-
selecție a părinților adoptatori pentru copiii cu dizabilități similare cu cele utilizate pentru recrutarea părinților pentru copiii fără dizabilități. Potrivit autorilor, vârsta, motivația, dimensiunea familiei, statusul socio-economic familiilor care adoptă copii cu dizabilități sunt diferite, ceea ce face ca, strategiile de recrutare necesare să fie adaptate acestora. 2.4 Succesul în formele particulare de adopție 2.4.1 Adopția închisă versus adopția deschisă În secțiunea de față ne-am propus să prezentăm o analiză a impactului adopției deschise asupra tuturor celor trei
Adopţia copiilor în România by Anca Mioara Bejenaru [Corola-publishinghouse/Administrative/883_a_2391]
-
însă necesare studii mai ample care să ofere o imagine reprezentativă asupra populației de adoptatori care a adoptat până în prezent copii din rândul celor considerați cu nevoi speciale și îndreptarea strategiilor de promovare a acestei forme de adopție și de recrutare a posibililor adoptatori din rândul acesteia. Coyne et al302 identificau ca barieră în stimularea adopției copiilor cu nevoi speciale utilizarea unor strategii de selecție a părinților adoptatori similare cu cele utilizate pentru recrutarea părinților pentru toate categoriile de copii. Potrivit
Adopţia copiilor în România by Anca Mioara Bejenaru [Corola-publishinghouse/Administrative/883_a_2391]
-
a acestei forme de adopție și de recrutare a posibililor adoptatori din rândul acesteia. Coyne et al302 identificau ca barieră în stimularea adopției copiilor cu nevoi speciale utilizarea unor strategii de selecție a părinților adoptatori similare cu cele utilizate pentru recrutarea părinților pentru toate categoriile de copii. Potrivit autorilor, vârsta, motivația, structura familiei, statusul socio-economic al familiilor care adoptă copii cu nevoi speciale sunt diferite așa cum arătam și în partea teoretică și prin rezultatele studiului nostru, ceea ce face ca, strategiile de
Adopţia copiilor în România by Anca Mioara Bejenaru [Corola-publishinghouse/Administrative/883_a_2391]
-
părinților pentru toate categoriile de copii. Potrivit autorilor, vârsta, motivația, structura familiei, statusul socio-economic al familiilor care adoptă copii cu nevoi speciale sunt diferite așa cum arătam și în partea teoretică și prin rezultatele studiului nostru, ceea ce face ca, strategiile de recrutare necesare să fie adaptate acestora. Analizele cercetării noastre trebuie lecturate conștienți fiind de constrângerile întâmpinate în teren. Deși ne-am propus studierea exhaustivă a dosarelor înregistrate în perioada ianuarie 2005 iunie 2008 în cele șase județe, nu am avut la
Adopţia copiilor în România by Anca Mioara Bejenaru [Corola-publishinghouse/Administrative/883_a_2391]
-
un răspuns, dar pot constitui întrebări pentru cercetările ulterioare. Din acest demers practicienii trebuie să rețină că, în condițiile în care, doresc extinderea și cuprinderea în ecuația adopției a copiilor "cu nevoi speciale", este necesar să-și construiască strategii de recrutare adecvate motivației și particularităților specifice adoptatorilor care acceptă copii din această categorie. În acest scop considerăm necesare studii realizate pe eșantioane reprezentative, la nivel național. Analizele cercetării noastre trebuie lecturate conștienți fiind de constrângerile întâmpinate în teren. Deși ne-am
Adopţia copiilor în România by Anca Mioara Bejenaru [Corola-publishinghouse/Administrative/883_a_2391]
-
doi ani experiență în calcul cu element finit. Știe să folosească NASTRAN, ABAQUS, PAM-CRASH, ANSA, (ANSYS, HYPERMESH, LS-DYNA sau alte aplicații de calcul element finit (FEA). Nu în ultimul rând, candidatul ideal e vorbitor de engleză sau franceză. Renault face recrutări pentru postul de conceptor Catia V5. Candidatul potrivit pentru acest post e inginer, are minimum doi ani experiență în concepție, are cunoștințe la nivel mediu de franceză și/sau engleză, are cunoștințe de Catia V5 și, preferabil, cunoștințe de rusă
Renault face angajări în România () [Corola-journal/Journalistic/80561_a_81886]
-
spune că în acea vreme armata americană a permis o întrevedere a reprezentanților revistei cu generalul McChrystal, sperând că o prezentare pozitivă a armatei în paginile pubicației ar putea fi pe placul cititorilor tineri și ar putea stimula procesul de recrutare din armata americană. După publicarea articolului, Barack Obama l-a demis pe comandantul forțelor internaționale în Afganistan (ISAF), generalul Stanley McChrystal, și l-a înlocuit cu generalul David Petraeus.
Jurnalistul care a dus la demiterea unui general american, mort într-un accident suspect by Andrei Moisoiu (Google) () [Corola-journal/Journalistic/78436_a_79761]
-
desfășurării procesului instructiv-educativ. Articolul 23 (1) Admiterea în școlile de maiștri se face pe bază de concurs, care se organizează și se desfășoară în condițiile stabilite de Ministerul Educației și Învățămîntului, cu consultarea celorlalte organe centrale și organe locale. ... (2) Recrutarea candidaților pentru admiterea în școlile de maiștri se face din rîndul muncitorilor absolvenți ai liceelor sau ai școlilor profesionale, cu vechime de cel putin 8 ani în producție, încadrați în ultima sau în penultimă categorie de încadrare, cu experiență îndelungată
LEGE nr. 6 din 30 iunie 1977 privind rolul şi atribuţiile maistrului în producţie. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106494_a_107823]
-
domeniul tehnologiei, în condițiile în care companii precum Google și Apple concurează deja pentru cele mai strălucite minți. La începutul acestei luni, directorul general și fondatorul Facebook, Mark Zuckerberg, a vizitat Universitatea Harvard și Institutul pentru Tehnologie din Massachusetts, pentru recrutarea de personal. Facebook analizează lansarea unei oferte publice inițiale de circa 10 miliarde de dolari, care ar evalua compania la peste 100 de miliarde de dolari, a declarat o sursă apropiată situației. Cererea de listare la bursă ar putea fi
Facebook angajează mii de persoane şi deschide un centru tehnologic anul viitor () [Corola-journal/Journalistic/67946_a_69271]
-
Neculai Crăciun și a șefilor săi din noua Instituție, denumirea kafkiană a poliției politice; regula lor e aceea a lui Stalin: "decît să scape un vinovat din zece bănuiți mai bine să piară toți, vinovați și nevinovați", iar modul de recrutare e simplu și eficient: Nu puteai intra atunci, prin ^46-^47 între cei care băgau pe alții la pușcărie, nu între cei care intrau, fără să nu fi făcut ceva de care, cu vremea, să nu-ți fie frică, fără
Strînsoarea de oțel a fricii by Ioan Holban () [Corola-journal/Journalistic/7451_a_8776]
-
în găsirea locurilor de muncă,eJobs.ro,a indentificat șapte lucruri pe care nu ar trebui să le spui/faci niciodată la un interviu de angajare,asta dacă vrei să pleci de acolo cu jobul la care visezi.Specialiștii în recrutarea forței de muncă a acestui site ne dau și câteva sfaturi, în legătură cu unele situații tipice și stânjenitoare cu care ne confruntăm,de obicei,într-un astfel de context social. Autor:Daniela Bodeanu Nu este de ajuns să-ti pregătești o
Top 7 lucruri pe care nu ar trebui să le spui niciodată la un interviu by Colaborator Extern () [Corola-journal/Journalistic/79487_a_80812]
-
Salarii în construcții. Salariu net mediu lunar în construcții e deaproximativ 294 de euro, potrivit informațiilor furnizate de Institutul Național de Statistică. Afară, un român câștigă, în medie, 2.200 de euro pe lună, potrivit anunțurilor de pe site-urile de recrutare. Tâmplar în Norvegia. Salariu net mediu lunar oferit de angajatori candidaților români: 4.750 de euro. Izolator termic/tichinigiu în Spania. Dacă ai cel puțin cinci ani experiență în domeniu, atunci te califici pentru un job de izolator termic în
Job-uri plătite mai bine în străinătate decât în România by Badoiu Raluca () [Corola-journal/Journalistic/79671_a_80996]
-
România salariul net lunar în transporturi terestre e, în medie, de aproximativ 325 de euro, potrivit INS. În străinătate, un român câștigă în medie 1.850 de euro în aceeași nișă, potrivit ofertelor de angajare publicate de site-urile de recrutare. Șoferi profesioniști în Danemarca su un salariu lunar de 1.400-1.600 euro pe lună. Dacă ai carnet de conducere categoria C+E, certificat ADR și experiență în conducerea camioanelor de mare tonaj în Europa, și mai vorbești la nivel
Job-uri plătite mai bine în străinătate decât în România by Badoiu Raluca () [Corola-journal/Journalistic/79671_a_80996]
-
drog era semnalat, la consum, îndeosebi în București, Constanța, Timișoara, Cluj-Napoca, Râmnicu Vâlcea, Deva, Sibiu și Brașov. În privința traficului cu heroină, România rămâne doar un punct de tranzit, deși se remarcă o intensificare a activităților desfășurate de grupările criminale, prin recrutarea de cetățeni români pentru transportul unor cantități semnificative (10-80 kg). Un concurent al drogurilor ilicite îl reprezintă plantele etnobotanice atât în ceea ce privește disponibilitatea pe piață, cât și prețurile acestora. Aceste substanțe provin în principal din China, existând însă și importuri din
Raport ANA: România nu este o ţară sursă pentru traficul de droguri () [Corola-journal/Journalistic/68281_a_69606]
-
cel mai „potrivit” cadru de exprimare a tot felul de soluții bizare pe care magistrații le adoptă sub pretextul unei independențe profesionale". De vină pentru sentințele greșite ar fi gândirea "după colț" a magistratului, fapt care atrage atenția și asupra "recrutării defectuoase". Însă, pentru a da o sentință, trebuie să existe un minim suport probatoriu și o acoperire credibilă a unui text legal. De cele mai multe ori, judecătorii aplică așa-numita "practică neunitară", care este o "formulă magică", care face să înceteze
Justiția vulnerabilă: De ce o soluție greșită nu poate fi depistată by Covrig Roxana () [Corola-journal/Journalistic/75509_a_76834]
-
prefabricate cu experiență în domeniu. Contractele sunt pe minim 6 luni, iar salarizarea poate ajunge la 1.800 de euro pe lună. Angajatorii cer limba engleză la nivel conversațional și vârsta între 25 și 45 de ani. O companie de recrutare, de data aceasta, din România recrutează ingineri sau tehnicieni sudori pentru orasul Olkiluoto din Finlanda. Diferența dintre firma românească și celelalte este că a noastră oferă un "salariu motivant" și nu dă cifre exacte. Totuși oferă posibilitatea de relocare în
Mii de joburi din Finlanda așteaptă să fie ocupate de români () [Corola-journal/Journalistic/70898_a_72223]
-
tehnicieni sudori pentru orasul Olkiluoto din Finlanda. Diferența dintre firma românească și celelalte este că a noastră oferă un "salariu motivant" și nu dă cifre exacte. Totuși oferă posibilitatea de relocare în țara lui Moș Crăciun. O altă firmă de recrutare caută ingineri cu experiență de muncă în centrale energetice, cu contracte pe minim 1 an, informează realitatea.net Nici ofertele pentru IT-iști nu lipsesc. Compania multinațională European Dynamics recrutează pentru biroul din Finlanda integratori de sistem, dezvoltatori software, testeri
Mii de joburi din Finlanda așteaptă să fie ocupate de români () [Corola-journal/Journalistic/70898_a_72223]
-
în livretul militar, în condițiile legii; ... f) asigura rezervă de sînge uman din grupele rare, precum și stocurile de sînge uman necesar pentru situații deosebite. ... Articolul 4 Societatea de Cruce Roșie din Republică Socialistă România sprijină unitățile sanitare în activitatea de recrutare a donatorilor și stimularea donarii de sînge în mod onorific. Ministerele, celelalte organe centrale și locale ale administrației de stat, organizațiile cooperatiste și celelalte organizații obștești, vor sprijini acțiunile organizate în scopul donarii de sînge. Articolul 5 Donarea de sînge
DECRET nr. 94 din 7 martie 1979 privind donarea de singe în scopuri terapeutice. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106546_a_107875]
-
instituție gazdă trebuie: 1. să fi aderat sau să adere, în maximum 12 luni de la data semnării contractului de finanțare, la principiile consacrate ale următoarelor documente programatice la nivelul UE: Carta europeană a cercetătorilor și Codul de conduită pentru recrutarea cercetătorilor, precum și să continue procedura de implementare a cartei și codului cercetătorilor până la obținerea logoului „HR Excellence in Research“ acordat de către Comisia Europeană, până la data finalizării proiectului de cercetare fundamentală coordonat de către cercetătorul de excelență
SCHEMĂ DE AJUTOR DE STAT din 28 aprilie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/255500]
-
DECRET nr. 816 din 23 mai 2022 privind promulgarea Legii pentru aprobarea Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 3/2021 privind unele măsuri pentru recrutarea și plata personalului implicat în procesul de vaccinare împotriva COVID-19 și stabilirea unor măsuri în domeniul sănătății EMITENT PREȘEDINTELE ROMÂNIEI Publicat în MONITORUL OFICIAL nr. 510 din 24 mai 2022 În temeiul prevederilor art. 77 alin. (1) și ale art.
DECRET nr. 816 din 23 mai 2022 () [Corola-llms4eu/Law/255646]
-
mai 2022 În temeiul prevederilor art. 77 alin. (1) și ale art. 100 alin. (1) din Constituția României, republicată, Președintele României decretează: ARTICOL UNIC Se promulgă Legea pentru aprobarea Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 3/2021 privind unele măsuri pentru recrutarea și plata personalului implicat în procesul de vaccinare împotriva COVID-19 și stabilirea unor măsuri în domeniul sănătății și se dispune publicarea acestei legi în Monitorul Oficial al României, Partea I. PREȘEDINTELE ROMÂNIEI KLAUS-WERNER IOHANNIS București, 23 mai 2022. Nr. 816
DECRET nr. 816 din 23 mai 2022 () [Corola-llms4eu/Law/255646]
-
DECRET nr. 818 din 23 mai 2022 pentru promulgarea Legii privind aprobarea Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 29/2021 pentru completarea Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 3/2021 privind unele măsuri pentru recrutarea și plata personalului implicat în procesul de vaccinare împotriva COVID-19 și stabilirea unor măsuri în domeniul sănătății EMITENT PREȘEDINTELE ROMÂNIEI Publicat în MONITORUL OFICIAL nr. 510 din 24 mai 2022 În temeiul prevederilor art. 77 alin. (1) și ale art.
DECRET nr. 818 din 23 mai 2022 () [Corola-llms4eu/Law/255650]
-
și ale art. 100 alin. (1) din Constituția României, republicată, Președintele României decretează: ARTICOL UNIC Se promulgă Legea privind aprobarea Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 29/2021 pentru completarea Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 3/2021 privind unele măsuri pentru recrutarea și plata personalului implicat în procesul de vaccinare împotriva COVID-19 și stabilirea unor măsuri în domeniul sănătății și se dispune publicarea acestei legi în Monitorul Oficial al României, Partea I. PREȘEDINTELE ROMÂNIEI KLAUS-WERNER IOHANNIS București, 23 mai 2022. Nr. 818
DECRET nr. 818 din 23 mai 2022 () [Corola-llms4eu/Law/255650]
-
LEGE nr. 146 din 23 mai 2022 pentru aprobarea Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 3/2021 privind unele măsuri pentru recrutarea și plata personalului implicat în procesul de vaccinare împotriva COVID-19 și stabilirea unor măsuri în domeniul sănătății EMITENT PARLAMENTUL ROMÂNIEI Publicat în MONITORUL OFICIAL nr. 510 din 24 mai 2022 Parlamentul României adoptă prezenta lege. ARTICOL UNIC Se aprobă Ordonanța
LEGE nr. 146 din 23 mai 2022 () [Corola-llms4eu/Law/255645]
-
în domeniul sănătății EMITENT PARLAMENTUL ROMÂNIEI Publicat în MONITORUL OFICIAL nr. 510 din 24 mai 2022 Parlamentul României adoptă prezenta lege. ARTICOL UNIC Se aprobă Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 3 din 15 ianuarie 2021 privind unele măsuri pentru recrutarea și plata personalului implicat în procesul de vaccinare împotriva COVID-19 și stabilirea unor măsuri în domeniul sănătății, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 50 din 15 ianuarie 2021. Această lege a fost adoptată de Parlamentul României, cu
LEGE nr. 146 din 23 mai 2022 () [Corola-llms4eu/Law/255645]