47,118 matches
-
se poate face în termen de cel mult 30 de zile lucrătoare de la data luării la cunoștință despre fapta săvârșită de către persoanele prevăzute la alin. (1), dar nu mai târziu de 3 ani de la data săvârșirii faptei care constituie abatere disciplinară. ... ---------- Alin. (4) al art. 22 a fost modificat de pct. 4 al art. I din ORDINUL nr. 1.026/C din 15 iulie 2005 publicat în MONITORUL OFICIAL nr. 641 din 20 iulie 2005. Articolul 23 (1) La primirea sesizării
REGULAMENT din 29 octombrie 2004 (*actualizat*) privind modul de constituire, organizare şi desfăşurare a activităţii comisiilor de disciplină din Administraţia Naţională a Penitenciarelor şi unităţile subordonate. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274800_a_276129]
-
1.026/C din 15 iulie 2005 publicat în MONITORUL OFICIAL nr. 641 din 20 iulie 2005. Articolul 23 (1) La primirea sesizării comisia de disciplină verifică dacă aceasta îndeplinește condițiile prevăzute în art. 22, dacă se referă la abaterile disciplinare prevăzute în art. 61 din Legea nr. 293/2004 și dacă este competentă să cerceteze fapta care constituie obiectul sesizării. ... (2) În cazul în care comisia de disciplină constată că nu sunt îndeplinite condițiile prevăzute de art. 22 alin. (2
REGULAMENT din 29 octombrie 2004 (*actualizat*) privind modul de constituire, organizare şi desfăşurare a activităţii comisiilor de disciplină din Administraţia Naţională a Penitenciarelor şi unităţile subordonate. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274800_a_276129]
-
faptei funcționarului public. ... Articolul 25 Funcționarul public a cărui faptă este cercetată se înfățișează personal în fața comisiei de disciplină. Funcționarul public își poate exercita dreptul la apărare prin asistarea de către un avocat sau prin reprezentare. Articolul 26 (1) Cercetarea abaterii disciplinare se face cu celeritate. ... (2) Activitatea de cercetare a abaterii disciplinare impune: ... a) audierea persoanei care a formulat sesizarea; ... b) audierea funcționarului public a cărui faptă constituie obiectul sesizării; ... c) audierea altor persoane ale căror declarații pot conduce la soluționarea
REGULAMENT din 29 octombrie 2004 (*actualizat*) privind modul de constituire, organizare şi desfăşurare a activităţii comisiilor de disciplină din Administraţia Naţională a Penitenciarelor şi unităţile subordonate. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274800_a_276129]
-
cercetată se înfățișează personal în fața comisiei de disciplină. Funcționarul public își poate exercita dreptul la apărare prin asistarea de către un avocat sau prin reprezentare. Articolul 26 (1) Cercetarea abaterii disciplinare se face cu celeritate. ... (2) Activitatea de cercetare a abaterii disciplinare impune: ... a) audierea persoanei care a formulat sesizarea; ... b) audierea funcționarului public a cărui faptă constituie obiectul sesizării; ... c) audierea altor persoane ale căror declarații pot conduce la soluționarea cazului; ... d) culegerea informațiilor considerate necesare pentru rezolvarea cazului, prin mijloacele
REGULAMENT din 29 octombrie 2004 (*actualizat*) privind modul de constituire, organizare şi desfăşurare a activităţii comisiilor de disciplină din Administraţia Naţională a Penitenciarelor şi unităţile subordonate. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274800_a_276129]
-
proces-verbal, sub sancțiunea nulității. Procesul-verbal se semnează de președinte, de membrii comisiei de disciplină, de secretarul acesteia, precum și de persoana audiată. ... (2) Refuzul funcționarului public de a se prezenta la audiere sau de a semna o declarație referitoare la abaterile disciplinare imputate se consemnează într-un proces-verbal. ... Articolul 28 (1) În urma administrării probelor, membrii comisiei de disciplină vor întocmi un referat în care se consemnează rezultatele activității de cercetare desfășurate de comisia de disciplină. ... (2) Referatul va fi adus la cunoștință
REGULAMENT din 29 octombrie 2004 (*actualizat*) privind modul de constituire, organizare şi desfăşurare a activităţii comisiilor de disciplină din Administraţia Naţională a Penitenciarelor şi unităţile subordonate. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274800_a_276129]
-
desfășoară activitatea; ... c) numele, prenumele, funcția și domiciliul persoanei care a sesizat fapta, precum și ale persoanelor audiate; ... d) prezentarea pe scurt a faptei sesizate și a circumstanțelor în care aceasta a fost săvârșită; ... e) probele administrate; ... f) propunerea privind sancțiunea disciplinară aplicabilă sau, după caz, de clasare a cauzei; ... g) motivarea propunerii; ... h) numele, prenumele și semnătura președintelui, ale membrilor comisiei de disciplină, precum și ale secretarului acestuia; ... i) data întocmirii raportului. ... (3) Opiniile separate, formulate în scris și motivate, se vor
REGULAMENT din 29 octombrie 2004 (*actualizat*) privind modul de constituire, organizare şi desfăşurare a activităţii comisiilor de disciplină din Administraţia Naţională a Penitenciarelor şi unităţile subordonate. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274800_a_276129]
-
ultimei ședințe. ... Articolul 31 (1) Comisia de disciplină formulează propunerea cu privire la sancțiunea aplicabilă, pe baza referatului prevăzut la art. 28. ... (2) Comisia de disciplină poate să propună: ... a) sancțiunea disciplinară aplicabilă, în cazul în care s-a dovedit săvârșirea abaterii disciplinare de către funcționarul public; ... b) clasarea sesizării, atunci când nu se confirmă săvârșirea unei abateri disciplinare. ... (3) La individualizarea sancțiunii disciplinare aplicabile funcționarului public, comisia de disciplină ține seama de: ... a) cauzele care au determinat săvârșirea abaterii disciplinare; ... b) împrejurările în care
REGULAMENT din 29 octombrie 2004 (*actualizat*) privind modul de constituire, organizare şi desfăşurare a activităţii comisiilor de disciplină din Administraţia Naţională a Penitenciarelor şi unităţile subordonate. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274800_a_276129]
-
baza referatului prevăzut la art. 28. ... (2) Comisia de disciplină poate să propună: ... a) sancțiunea disciplinară aplicabilă, în cazul în care s-a dovedit săvârșirea abaterii disciplinare de către funcționarul public; ... b) clasarea sesizării, atunci când nu se confirmă săvârșirea unei abateri disciplinare. ... (3) La individualizarea sancțiunii disciplinare aplicabile funcționarului public, comisia de disciplină ține seama de: ... a) cauzele care au determinat săvârșirea abaterii disciplinare; ... b) împrejurările în care aceasta a fost sâvârșită; ... c) gradul de vinovăție; ... d) gravitatea și consecințele abaterii disciplinare
REGULAMENT din 29 octombrie 2004 (*actualizat*) privind modul de constituire, organizare şi desfăşurare a activităţii comisiilor de disciplină din Administraţia Naţională a Penitenciarelor şi unităţile subordonate. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274800_a_276129]
-
28. ... (2) Comisia de disciplină poate să propună: ... a) sancțiunea disciplinară aplicabilă, în cazul în care s-a dovedit săvârșirea abaterii disciplinare de către funcționarul public; ... b) clasarea sesizării, atunci când nu se confirmă săvârșirea unei abateri disciplinare. ... (3) La individualizarea sancțiunii disciplinare aplicabile funcționarului public, comisia de disciplină ține seama de: ... a) cauzele care au determinat săvârșirea abaterii disciplinare; ... b) împrejurările în care aceasta a fost sâvârșită; ... c) gradul de vinovăție; ... d) gravitatea și consecințele abaterii disciplinare; ... e) conduita funcționarului public și
REGULAMENT din 29 octombrie 2004 (*actualizat*) privind modul de constituire, organizare şi desfăşurare a activităţii comisiilor de disciplină din Administraţia Naţională a Penitenciarelor şi unităţile subordonate. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274800_a_276129]
-
a dovedit săvârșirea abaterii disciplinare de către funcționarul public; ... b) clasarea sesizării, atunci când nu se confirmă săvârșirea unei abateri disciplinare. ... (3) La individualizarea sancțiunii disciplinare aplicabile funcționarului public, comisia de disciplină ține seama de: ... a) cauzele care au determinat săvârșirea abaterii disciplinare; ... b) împrejurările în care aceasta a fost sâvârșită; ... c) gradul de vinovăție; ... d) gravitatea și consecințele abaterii disciplinare; ... e) conduita funcționarului public și preocuparea acestuia pentru înlăturarea urmărilor faptei comise; ... f) existența unor antecedente disciplinare ale funcționarului public, care nu
REGULAMENT din 29 octombrie 2004 (*actualizat*) privind modul de constituire, organizare şi desfăşurare a activităţii comisiilor de disciplină din Administraţia Naţională a Penitenciarelor şi unităţile subordonate. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274800_a_276129]
-
disciplinare. ... (3) La individualizarea sancțiunii disciplinare aplicabile funcționarului public, comisia de disciplină ține seama de: ... a) cauzele care au determinat săvârșirea abaterii disciplinare; ... b) împrejurările în care aceasta a fost sâvârșită; ... c) gradul de vinovăție; ... d) gravitatea și consecințele abaterii disciplinare; ... e) conduita funcționarului public și preocuparea acestuia pentru înlăturarea urmărilor faptei comise; ... f) existența unor antecedente disciplinare ale funcționarului public, care nu au fost radiate în condițiile legii. ... (4) În cazul în care comisia de disciplină propune aplicarea uneia dintre
REGULAMENT din 29 octombrie 2004 (*actualizat*) privind modul de constituire, organizare şi desfăşurare a activităţii comisiilor de disciplină din Administraţia Naţională a Penitenciarelor şi unităţile subordonate. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274800_a_276129]
-
care au determinat săvârșirea abaterii disciplinare; ... b) împrejurările în care aceasta a fost sâvârșită; ... c) gradul de vinovăție; ... d) gravitatea și consecințele abaterii disciplinare; ... e) conduita funcționarului public și preocuparea acestuia pentru înlăturarea urmărilor faptei comise; ... f) existența unor antecedente disciplinare ale funcționarului public, care nu au fost radiate în condițiile legii. ... (4) În cazul în care comisia de disciplină propune aplicarea uneia dintre sancțiunile disciplinare prevăzute la art. 62 din Legea nr. 293/2004 , aceasta va propune și durata acesteia
REGULAMENT din 29 octombrie 2004 (*actualizat*) privind modul de constituire, organizare şi desfăşurare a activităţii comisiilor de disciplină din Administraţia Naţională a Penitenciarelor şi unităţile subordonate. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274800_a_276129]
-
conduita funcționarului public și preocuparea acestuia pentru înlăturarea urmărilor faptei comise; ... f) existența unor antecedente disciplinare ale funcționarului public, care nu au fost radiate în condițiile legii. ... (4) În cazul în care comisia de disciplină propune aplicarea uneia dintre sancțiunile disciplinare prevăzute la art. 62 din Legea nr. 293/2004 , aceasta va propune și durata acesteia și, după caz, procentul de diminuare a drepturilor salariale. ... Articolul 32 (1) În cazul în care comisia de disciplină are indicii că fapta săvârșită de
REGULAMENT din 29 octombrie 2004 (*actualizat*) privind modul de constituire, organizare şi desfăşurare a activităţii comisiilor de disciplină din Administraţia Naţională a Penitenciarelor şi unităţile subordonate. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274800_a_276129]
-
conducătorului unității în cadrul căreia își desfășoară activitatea funcționarul public sesizarea procurorului sau organelor de cercetare penală. Conducătorul unității va sesiza de îndată procurorul sau organele de cercetare penală. (2) Răspunderea penală, contravențională, civilă sau, după caz, patrimonială nu exclude răspunderea disciplinară pentru fapta săvârșită, dacă prin aceasta s-au încălcat și îndatoriri de serviciu. ... Articolul 33 (1) Actul administrativ de sancționare a funcționarului public este emis de persoana competentă, pe baza propunerii cuprinse în referatul comisiei de disciplină. ... (2) Sub sancțiunea
REGULAMENT din 29 octombrie 2004 (*actualizat*) privind modul de constituire, organizare şi desfăşurare a activităţii comisiilor de disciplină din Administraţia Naţională a Penitenciarelor şi unităţile subordonate. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274800_a_276129]
-
a funcționarului public este emis de persoana competentă, pe baza propunerii cuprinse în referatul comisiei de disciplină. ... (2) Sub sancțiunea nulității absolute, în actul administrativ prevăzut la alin. (1) se cuprind în mod obligatoriu: ... a) descrierea faptei care constituie abatere disciplinară; ... b) precizarea prevederilor din procesul-verbal al comisiei de disciplină; ... c) motivele pentru care au fost înlăturate apărările formulate de funcționarul public în timpul cercetării disciplinare prealabile; ... d) în temeiul legal în baza căruia sancțiunea disciplinară se aplică; ... e) termenul în care
REGULAMENT din 29 octombrie 2004 (*actualizat*) privind modul de constituire, organizare şi desfăşurare a activităţii comisiilor de disciplină din Administraţia Naţională a Penitenciarelor şi unităţile subordonate. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274800_a_276129]
-
administrativ prevăzut la alin. (1) se cuprind în mod obligatoriu: ... a) descrierea faptei care constituie abatere disciplinară; ... b) precizarea prevederilor din procesul-verbal al comisiei de disciplină; ... c) motivele pentru care au fost înlăturate apărările formulate de funcționarul public în timpul cercetării disciplinare prealabile; ... d) în temeiul legal în baza căruia sancțiunea disciplinară se aplică; ... e) termenul în care sancțiunea disciplinară poate fi contestată; ... f) instanța competentă la care actul administrativ prin care s-a dispus sancțiunea disciplinară poate fi contestat. ... (3) Persoana
REGULAMENT din 29 octombrie 2004 (*actualizat*) privind modul de constituire, organizare şi desfăşurare a activităţii comisiilor de disciplină din Administraţia Naţională a Penitenciarelor şi unităţile subordonate. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274800_a_276129]
-
a) descrierea faptei care constituie abatere disciplinară; ... b) precizarea prevederilor din procesul-verbal al comisiei de disciplină; ... c) motivele pentru care au fost înlăturate apărările formulate de funcționarul public în timpul cercetării disciplinare prealabile; ... d) în temeiul legal în baza căruia sancțiunea disciplinară se aplică; ... e) termenul în care sancțiunea disciplinară poate fi contestată; ... f) instanța competentă la care actul administrativ prin care s-a dispus sancțiunea disciplinară poate fi contestat. ... (3) Persoana care este competentă să aplice sancțiunea disciplinară nu poate aplica
REGULAMENT din 29 octombrie 2004 (*actualizat*) privind modul de constituire, organizare şi desfăşurare a activităţii comisiilor de disciplină din Administraţia Naţională a Penitenciarelor şi unităţile subordonate. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274800_a_276129]
-
precizarea prevederilor din procesul-verbal al comisiei de disciplină; ... c) motivele pentru care au fost înlăturate apărările formulate de funcționarul public în timpul cercetării disciplinare prealabile; ... d) în temeiul legal în baza căruia sancțiunea disciplinară se aplică; ... e) termenul în care sancțiunea disciplinară poate fi contestată; ... f) instanța competentă la care actul administrativ prin care s-a dispus sancțiunea disciplinară poate fi contestat. ... (3) Persoana care este competentă să aplice sancțiunea disciplinară nu poate aplica o sancțiune disciplinară mai gravă decât cea propusă
REGULAMENT din 29 octombrie 2004 (*actualizat*) privind modul de constituire, organizare şi desfăşurare a activităţii comisiilor de disciplină din Administraţia Naţională a Penitenciarelor şi unităţile subordonate. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274800_a_276129]
-
de funcționarul public în timpul cercetării disciplinare prealabile; ... d) în temeiul legal în baza căruia sancțiunea disciplinară se aplică; ... e) termenul în care sancțiunea disciplinară poate fi contestată; ... f) instanța competentă la care actul administrativ prin care s-a dispus sancțiunea disciplinară poate fi contestat. ... (3) Persoana care este competentă să aplice sancțiunea disciplinară nu poate aplica o sancțiune disciplinară mai gravă decât cea propusă de comisia de disciplină. ... (4) Persoana care este competentă să aplice sancțiunea disciplinară poate să aplice o
REGULAMENT din 29 octombrie 2004 (*actualizat*) privind modul de constituire, organizare şi desfăşurare a activităţii comisiilor de disciplină din Administraţia Naţională a Penitenciarelor şi unităţile subordonate. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274800_a_276129]
-
baza căruia sancțiunea disciplinară se aplică; ... e) termenul în care sancțiunea disciplinară poate fi contestată; ... f) instanța competentă la care actul administrativ prin care s-a dispus sancțiunea disciplinară poate fi contestat. ... (3) Persoana care este competentă să aplice sancțiunea disciplinară nu poate aplica o sancțiune disciplinară mai gravă decât cea propusă de comisia de disciplină. ... (4) Persoana care este competentă să aplice sancțiunea disciplinară poate să aplice o sancțiune mai ușoară decât cea propusă de comisia de disciplină. În această
REGULAMENT din 29 octombrie 2004 (*actualizat*) privind modul de constituire, organizare şi desfăşurare a activităţii comisiilor de disciplină din Administraţia Naţională a Penitenciarelor şi unităţile subordonate. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274800_a_276129]
-
e) termenul în care sancțiunea disciplinară poate fi contestată; ... f) instanța competentă la care actul administrativ prin care s-a dispus sancțiunea disciplinară poate fi contestat. ... (3) Persoana care este competentă să aplice sancțiunea disciplinară nu poate aplica o sancțiune disciplinară mai gravă decât cea propusă de comisia de disciplină. ... (4) Persoana care este competentă să aplice sancțiunea disciplinară poate să aplice o sancțiune mai ușoară decât cea propusă de comisia de disciplină. În această situație, persoana care este competentă să
REGULAMENT din 29 octombrie 2004 (*actualizat*) privind modul de constituire, organizare şi desfăşurare a activităţii comisiilor de disciplină din Administraţia Naţională a Penitenciarelor şi unităţile subordonate. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274800_a_276129]
-
s-a dispus sancțiunea disciplinară poate fi contestat. ... (3) Persoana care este competentă să aplice sancțiunea disciplinară nu poate aplica o sancțiune disciplinară mai gravă decât cea propusă de comisia de disciplină. ... (4) Persoana care este competentă să aplice sancțiunea disciplinară poate să aplice o sancțiune mai ușoară decât cea propusă de comisia de disciplină. În această situație, persoana care este competentă să aplice sancțiunea disciplinară are obligația de a motiva aplicarea unei sancțiuni mai ușoare. ... (5) Actul administrativ de sancționare
REGULAMENT din 29 octombrie 2004 (*actualizat*) privind modul de constituire, organizare şi desfăşurare a activităţii comisiilor de disciplină din Administraţia Naţională a Penitenciarelor şi unităţile subordonate. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274800_a_276129]
-
decât cea propusă de comisia de disciplină. ... (4) Persoana care este competentă să aplice sancțiunea disciplinară poate să aplice o sancțiune mai ușoară decât cea propusă de comisia de disciplină. În această situație, persoana care este competentă să aplice sancțiunea disciplinară are obligația de a motiva aplicarea unei sancțiuni mai ușoare. ... (5) Actul administrativ de sancționare se emite în termen de cel mult 5 zile lucrătoare de la data primirii referatului comisiei de disciplină și se comunică funcționarului public sancționat, în termen
REGULAMENT din 29 octombrie 2004 (*actualizat*) privind modul de constituire, organizare şi desfăşurare a activităţii comisiilor de disciplină din Administraţia Naţională a Penitenciarelor şi unităţile subordonate. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274800_a_276129]
-
al art. 33 a fost abrogat de pct. 5 al art. I din ORDINUL nr. 1.026/C din 15 iulie 2005 publicat în MONITORUL OFICIAL nr. 641 din 20 iulie 2005. Articolul 34 (1) În cazul în care sancțiunea disciplinară a fost aplicată, potrivit prevederilor art. 64 alin. (1) din Legea nr. 293/2004 , funcționarul public poate formula contestație la conducătorul unității, în termen de 15 zile de la comunicarea sancțiunii disciplinare aplicate. (2) În situația prevăzută la alin. (1) conducătorul
REGULAMENT din 29 octombrie 2004 (*actualizat*) privind modul de constituire, organizare şi desfăşurare a activităţii comisiilor de disciplină din Administraţia Naţională a Penitenciarelor şi unităţile subordonate. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274800_a_276129]
-
2005. Articolul 34 (1) În cazul în care sancțiunea disciplinară a fost aplicată, potrivit prevederilor art. 64 alin. (1) din Legea nr. 293/2004 , funcționarul public poate formula contestație la conducătorul unității, în termen de 15 zile de la comunicarea sancțiunii disciplinare aplicate. (2) În situația prevăzută la alin. (1) conducătorul unității sesizează comisia de disciplină în termen de 5 zile lucrătoare de la data înregistrării contestației. În acest caz, comisia de disciplină este competentă să verifice dacă sancțiunea disciplinară a fost aplicată
REGULAMENT din 29 octombrie 2004 (*actualizat*) privind modul de constituire, organizare şi desfăşurare a activităţii comisiilor de disciplină din Administraţia Naţională a Penitenciarelor şi unităţile subordonate. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274800_a_276129]