6,174 matches
-
reducerea câștigului anual cu 25%, dar golul a fost completat de „plăți lunare de asigurare”. Ulterior, aceste plăți au dispărut, iar în schimbul lor compania a preferat să acorde așa-numitele prime, în fapt, aceeași sumă cu altă denumire. Schema de remunerare aplicată a micșorat povara fiscală a companiei, întrucât primele nu sunt purtătoare de contribuții, iar până în 2008 nu erau impozitate. Prin această strategie, Lukoil România a rămas în posesie cu 10 milioane de dolari, bani care ar fi trebuit să
Lukoil, șah-mat la bugetul de stat al României by Căloiu Oana () [Corola-journal/Journalistic/51388_a_52713]
-
menționat acesta. Gheorghe Piperea a ținut să precizeze că Oltchim se află în insolvență încă din 2009, iar printre cauzele insolvenței Oltchim pot fi enumerate deciziile manageriale greșite, vânzările în pierdere, tranzacțiile companiei cu firme controlate de conducerea combinatului și remunerarea non-performanței. „Practic, Oltchim nu a mai aparținut acționarilor săi, ci traderilor, care erau controlați, direct sau indirect, de managementul combinatului”, a declarat Piperea.
Oltchim-ul ar putea fi reorganizat după modelul General Motors by Căloiu Oana () [Corola-journal/Journalistic/51386_a_52711]
-
și de viață, de a organiza și sprijini activitatea de perfecționare a pregătirii profesionale. Se va menționa, de asemenea, că unitatea se obligă să acorde persoanei încadrate în munca toate drepturile prevăzute de lege ce decurg din această calitate cu privire la remunerarea muncii, stabilitatea în munca, participarea la conducerea organizată și controlul activității unității, beneficierea de condițiile create pentru ridicarea pregătirii profesionale, promovarea în munca, repausul săptămînal și concediul de odihnă, protecția muncii, asistență socială, pensii etc.; g) alte obligații pe care
ÎNDRUMAR Nr. 66427 din 5 octombrie 1973 pentru întocmirea regulamentelor de ordine interioară în unităţile socialiste de stat şi pentru încheierea contractelor de muncă în forma scrisă*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106390_a_107719]
-
numai cu acordul părinților sau al reprezentanților legali; - zilierul minor care are capacitate de muncă va putea lucra 6 ore pe zi, dar nu mai mult de 30 de ore pe săptămână; - zilierul minor nu va efectua activitate în timpul nopții. Remunerarea zilierului: - beneficiarul are obligația să plătească zilierului remunerația cuvenită, prin orice mijloc de plată admis de lege. - dacă între beneficiar și zilier intervine o convenție, plata poate fi făcută și la sfârșit de săptămână sau la finalul activității pentru care
LEGEA ZILIERILOR. Reguli stricte, salarizare, evidență și sancțiuni pentru munca la negru by Crişan Andreescu () [Corola-journal/Journalistic/50098_a_51423]
-
zilele când nu sunt programate ședinte de plen și de secții este opțională". Procurorii DNA adaugă că "în totală contradicție cu prevederile Legii cadru de salarizare unitară nr. 284/2010, martorul a declarat că pentru membrii CSM unica formă de remunerare este indemnizația de membru, care are un cuantum fix, încercând astfel sa acrediteze ideea ca drepturile de natura salarială ale membrilor CSM nu sunt influențate de prezenta sau absența de la serviciu. Referitor la participarea inculpatului la activitățile comisiilor constituite la
DNA acuză doi judecători că au declarat în favoarea lui Toni Neacșu by Covrig Roxana () [Corola-journal/Journalistic/47892_a_49217]
-
s-a convenit altfel. În contracte se va prevedea obligația restituirii originalului, în toate cazurile în care nu s-a convenit transmiterea dreptului de proprietate asupra acestuia. Articolul 23 Prin Hotărîre a Consiliului de Miniștri se vor reglementa normele de remunerare a autorilor și se vor stabili tarifele și modalitățile de plată. Articolul 24 Clauzele contractuale care defavorizează pe autor față de dispozițiile prezentului decret, față de normele de stabilire a tarifelor de remunerare a dreptului de autor și a modalității de plată
DECRET nr. 321 din 18 iunie 1956 privind dreptul de autor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106160_a_107489]
-
a Consiliului de Miniștri se vor reglementa normele de remunerare a autorilor și se vor stabili tarifele și modalitățile de plată. Articolul 24 Clauzele contractuale care defavorizează pe autor față de dispozițiile prezentului decret, față de normele de stabilire a tarifelor de remunerare a dreptului de autor și a modalității de plată, precum și față de prevederile instrucțiunilor ce se vor da în temeiul acestora, sînt nule și înlocuite de drept cu dispozițiile obligatorii corespunzătoare. Articolul 25 Ministerul Culturii va alcătui contracte tip privind valorificarea
DECRET nr. 321 din 18 iunie 1956 privind dreptul de autor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106160_a_107489]
-
caz, el este obligat să înștiințeze în scris, în timp util, partea și biroul colectiv de asistență juridică pentru că lipsa de apărare a părții să nu ducă la amînarea cauzei. Articolul 36 Pentru munca să, avocatul are dreptul la o remunerare justă, în raport cu cantitatea și calitatea muncii depuse, al cărei cuantum și condiții de plată se stabilesc prin instrucțiunile Consiliul Central al Colegiilor de Avocați din R.P.R., aprobate de Ministrul Justiției. În acest scop, din sumele încasate de biroul colectiv de
DECRET nr. 281 din 21 iulie 1954 pentru organizarea şi exercitarea avocaturii în Republica Populara Română. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106141_a_107470]
-
instrucțiunile Consiliul Central al Colegiilor de Avocați din R.P.R., aprobate de Ministrul Justiției. În acest scop, din sumele încasate de biroul colectiv de asistență juridică, se va distribui membrilor săi, în raport cu munca fiecăruia, o cotă de cel putin 70% pentru remunerarea muncii și numai o cotă de cel mult 30% se va reține pentru cheltuielile cu organizarea și funcționarea colegiului de avocați, a Consiliului Central al Colegiilor de Avocați din R.P.R., pentru alimentarea fondului de pensii, ajutoare, premii, precum și pentru celelalte
DECRET nr. 281 din 21 iulie 1954 pentru organizarea şi exercitarea avocaturii în Republica Populara Română. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106141_a_107470]
-
vine în concordanță cu politicile Uniunii Europene pentru a conștientiza necesitatea eliminării diferențelor salariale discriminatorii între bărbați și femei. Majoritatea statelor europene marchează anual acest eveniment, organizând în perioada martie-aprilie campanii de informare și sensibilizare, în vederea corectării disparităților salariale. Principiul "remunerare egală pentru muncă egală" reprezintă unul din principiile fondatoare ale Uniunii Europene, fiind inclus în Tratatul de la Roma din 1957. Cu toate acestea, în Uniunea Europeană se înregistrează o diferență salarială între bărbați și femei de 17%, în timp ce în România este
Femeile progresiste doresc o zi a egalităţii salariale în România () [Corola-journal/Journalistic/45869_a_47194]
-
putut avea încredere în nimeni din structura sa, iar controlul său asupra organizației a slăbit", a mai afirmat Darby. Audierea lui Darby în Congres a avut loc pe fondul proiectului unui congresman republican care vrea să extindă acest program de remunerare a informatorilor pentru orice activitate infracțională, inclusiv pentru persoanele care au comis crime de război sau genocid.
SUA au cheltuit zece milioane de dolari anual pentru a plăti informatori, în lupta antidrog () [Corola-journal/Journalistic/58597_a_59922]
-
în locurile de deținere pentru executarea în continuare a pedepsei în regimul prevăzut pentru minori, dacă aceasta este necesar pentru desăvîrșirea pregătirii lor școlare sau profesionale, dar nu mai mult de 2 ani. Secțiunea a III-a Muncă condamnaților și remunerarea ei Articolul 7 Muncă condamnaților se organizează potrivit programului de lucru stabilit de comandantul penitenciarului și se desfășoară cu respectarea normelor referitoare la protecția muncii. Femeile gravide nu vor fi folosite la muncă în perioada stabilită de normele legale cu privire la
LEGE nr. 23 din 18 noiembrie 1969 (**republicată**) (*actualizata*) privind executarea pedepselor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106272_a_107601]
-
cerut în termen de un an de la data plății. Articolul 13 Beneficiul rămas asociaților după plata impozitului se impune, în cazul cînd se transfera în străinătate, cu o cota de 10% . Impunerea veniturilor din salarii și din alte forme de remunerare a salariaților și colaboratorilor societăților mixte, precum și stabilirea și plata celorlalte impozite și taxe, se fac potrivit dispozițiilor legale în vigoare în Republica Socialistă România. Articolul 14 Societățile mixte se înregistrează la Ministerul Comerțului Exterior și la Ministerul Finanțelor pe
DECRET nr. 425 din 2 noiembrie 1972 privind impozitul pe beneficiile societăţilor mixte constituite în Republica Socialistă România. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106355_a_107684]
-
datorii are Poșta Română Acțiunile nesubscrise de către Fondul Proprietatea ori de către investitorul selectat se anulează, se spune în document. Poșta Română va suporta cheltuielile pentru pregătirea și realizarea privatizării, care vor include și cheltuielile legate de realizarea conversiei, cheltuielile cu remunerarea comisiei de evaluare și selectare a consultantului, a comisiei de pregătire și monitorizare a procesului de privatizare și a comisiei de negociere și selecție a investitorului pentru întreaga activitate desfășurată. Potrivit notei de fundamentare, datoriile Poștei Române la bugetul statului
Datoriile Poştei, transformate de Guvern în acțiuni prin conversie by Crişan Andreescu () [Corola-journal/Journalistic/50836_a_52161]
-
și pensia suplimentară.*) -------------------- *) Textul art. 40 din Legea nr. 27/1966 are următorul cuprins: "Art. 40 - (1) Vechimea în munca se considera perioada cît o persoană a activat în calitate de angajat, indiferent de felul contractului de muncă și de modul de remunerare a muncii, situațiile prevăzute în codul muncii ca fiind vechime sau vechime neîntreruptă în munca, perioadele de prizonierat, de persecuție rasială sau alte perioade stabilite prin hotărîre a Consiliului de Miniștri în care o persoană a desfășurat o activitate sau
LEGE nr. 26 din 28 decembrie 1967 privind concediul de odihnă al angajaţilor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106234_a_107563]
-
în școli?" În finalul discursului, coordonatorul Comisiei de Educație a PDL a arătat obiectivele pe care și le propune partidul în domeniul Educației: 1) Finanțarea corectă a educației și cercetării: minim 5% prin Constituție; 2) Merit în selecția, avansarea și remunerarea profesorilor; 3) Merit în obținerea diplomelor și a notelor; 4) Standarde de calitate internaționale; 5) Formare pentru muncă, nu pașaport pentru șomaj; 6) Învățământ dual: carte, dar în paralel, și o meserie; 7) Învățământ în interesul țării, nu al grupurilor
Raluca Turcan a lansat strategia PDL pe Educație, cu aluzii la scandalul "margarina" by Bratu Iulian () [Corola-journal/Journalistic/36605_a_37930]
-
câștiga tot atât cât managerii privați, aceasta este semnalată parlamentului drept o posibilă discriminare. "Având în vedere modul diferit de selecție a acestor persoane, stabilit de Ordonanța de Urgență a Guvernului nr. 109/2011, considerăm că extinderea aplicării modului de remunerare stabilit de acest act normativ și asupra unor operatori economici care nu l-au implementat constituie o discriminare ce nu poate fi justificată, astfel încât considerăm necesară abrogarea alineatului (2) al Articolului 14", cere președintele. A treia este legată de termenul
Băsescu nu este de acord cu ordonanța prin care salariile din companiile de stat pot crește by Crişan Andreescu () [Corola-journal/Journalistic/34017_a_35342]
-
încadrarea în prevederile bugetare aprobate”. De regulă, mandatele de reprezentare în cadrul adunărilor generale ale acționarilor sunt acordate de către autoritățile publice unor persoane ce au calitatea de angajați ai acestora, astfel că sunt deja remunerate de către respectivele autorități. Astfel, considerăm că remunerarea membrilor adunărilor generale ale acționarilor nu este justificată, fiind necesară eliminarea sa din cuprinsul legii. 3. Alineatul (2) al articolului 14 din Ordonanță prevede stabilirea nivelului remunerațiilor membrilor consiliilor de administrație, consiliilor de supraveghere și directorilor care nu au fost
Băsescu cere Parlamentului reexaminarea Legii privind întărirea disciplinei financiare la stat by Bratu Iulian () [Corola-journal/Journalistic/34025_a_35350]
-
și completările ulterioare, în același mod în care sunt stabilite remunerațiile prevăzute de aceasta. Având în vedere modul diferit de selecție a acestor persoane, stabilit de Ordonanța de Urgență a Guvernului nr. 109/2011, considerăm că extinderea aplicării modului de remunerare stabilit de acest act normativ și asupra unor operatori economici care nu l-au implementat constituie o discriminare ce nu poate fi justificată, astfel încât considerăm necesară abrogarea alineatului (2) al Articolului 14 din Ordonanța Guvernului nr. 26/2013. Având în
Băsescu cere Parlamentului reexaminarea Legii privind întărirea disciplinei financiare la stat by Bratu Iulian () [Corola-journal/Journalistic/34025_a_35350]
-
Parlament. Totodată, premierul a vorbit și despre nevoia unei reforme în sănătate, subliniind necesitatea unor salarii mai mari pentru personalul medical. VICTOR PONTA. "Nu trebuie oprit sub nicio formă procesul de reformă a sănătății, acolo trebuie investiții mai mari, o remunerare mult mai bună a personalului și un respect esențial pentru beneficiarul actului de sănătate. România este o țară vie care se schimbă tot timpul, dar trebuie să rămână cu instituții puternice", a adăugat Ponta. Potrivit Comisiei Europene, frauda fiscală și
Victor Ponta reacționează la avertismentele Comisiei Europene by Crişan Andreescu () [Corola-journal/Journalistic/29766_a_31091]
-
social, prin salarii și pensii foarte mari și prin alte avantaje substanțiale în raport cu marea masă a cetățenilor, pentru serviciile aduse regimului. Această inechitate a fost și este inacceptabilă inclusiv prin raportare la normele legislației muncii din perioada comunistă, în care remunerarea muncii se făcea "în funcție de importanță socială a muncii prestate". Nici Constituția, nicio măsură legislativă publică nu stabilea că tortură, lipsirea de libertate și crimă ar fi avut o importanță socială deosebită, care să justifice veniturile în bani și celelalte avantaje
Polis () [Corola-journal/Science/84977_a_85762]
-
de specialitate că brain drain. Simona Stanica, citând diverse surse, detaliază semnificația conceptului de "brain drain", acesta exprimând, în cele mai multe cazuri, migrația forței de muncă educate și calificate dinspre țările sărace spre cele bogate, urmărind o recunoaștere profesională și o remunerare a muncii superioare țării natale, condiții îndeplinite în țările dezvoltate"5; b) " Efectul negativ al migrării forței de muncă înalt calificată pentru țară de origine crește mai ales în cazul în care emigrează cei cu profesii de care economia nu
Polis () [Corola-journal/Science/84977_a_85762]
-
europarlamentarul PSD, se precizează: "Articolul 45 din Tratatul privind funcționarea Uniunii Europene și Regulamentul nr. 492/2011 al Parlamentului European și al Consiliului privind libera circulație a lucrătorilor în cadrul Uniunii interzic discriminarea pe criteriul naționalității, în ceea ce privește ocuparea forței de muncă, remunerarea și celelalte condiții de muncă. Acest cadru trebuie completat cu măsuri de sprijin a lucrătorilor, pentru a-și exercita drepturile și pentru a se apăra dacă sunt supuși abuzurilor profesionale din partea unui angajator privat din alt stat membru". În susținerea
Crețu a sesizat CE: Românii, victime ale exploatării angajatorilor din UE () [Corola-journal/Journalistic/41871_a_43196]
-
OBIECTIVUL, SFERA DE CUPRINDERE ȘI CONȚINUTUL CERCETĂRII Domeniul statistic: Statistica forței de muncă Obiectivul: Elaborarea principiilor metodologice și organizatorice, respectiv asigurarea datelor anchetei structurii câștigurilor salariale (ASC – 2022) care furnizează informații detaliate și comparabile cu statisticile europene, asupra nivelului de remunerare, după caracteristici individuale ale salariaților (sex, vârstă, ocupație, nivel de educație) și ale angajatorului (activitate economică, clasă de mărimea întreprinderii) Priorități în 2024: Derularea propriu-zisă a anchetei, diseminarea rezultatelor. Tipul de cercetare: Cercetare statistică prin sondaj Gradul de armonizare cu
PROGRAM din 4 iulie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/285959]
-
dețină asupra lor certificatul de naștere (în original) al copilului pentru care se plătește alocația și documentul de identitate al mamei. Informații suplimentare se pot afla la numă- rul de telefon 220 583 (persoană de contact Doina Inculescu). L. ScripcĂ Remunerarea personalului de serviciu l Una din problemele ridicate de legislația locuinței Chiar dacă problemele ridicate de rău-platnici sunt considerate drept principala dificultate în administrarea unui condominiu, exprimarea echivocă sau lacunele legislației locuinței dau cea mai mare bătaie de cap administratorilor. Un
Agenda2005-40-05-general8 () [Corola-journal/Journalistic/284265_a_285594]