49,807 matches
-
de conferențiar universitar. 2. Pentru celelalte funcții din prezenta anexă sunt prevăzute clasele pentru cele 5 gradații corespunzătoare tranșelor de vechime în muncă. Capitolul V NOTĂ: 1. Pentru pct. 4-10, prin vechime în funcție în sensul prezentei anexe, se înțelege vechimea în funcții de specialitate criminalistică și în funcții auxiliare de specialitate criminalistică. 2. Pentru funcțiile cu un singur nivel de salarizare, clasa de salarizare cuprinde și cele 9 clase de salarizare corespunzătoare tranșelor de vechime la nivel maxim. 3. Pentru
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272509_a_273838]
-
sensul prezentei anexe, se înțelege vechimea în funcții de specialitate criminalistică și în funcții auxiliare de specialitate criminalistică. 2. Pentru funcțiile cu un singur nivel de salarizare, clasa de salarizare cuprinde și cele 9 clase de salarizare corespunzătoare tranșelor de vechime la nivel maxim. 3. Pentru celelalte funcții din prezenta anexă sunt prevăzute clasele pentru cele 5 gradații corespunzătoare tranșelor de vechime în muncă. Capitolul VI Coeficienți de ierarhizare pentru personalul cu funcții de conducere și de execuție din cadrul Oficiului Național
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272509_a_273838]
-
cu un singur nivel de salarizare, clasa de salarizare cuprinde și cele 9 clase de salarizare corespunzătoare tranșelor de vechime la nivel maxim. 3. Pentru celelalte funcții din prezenta anexă sunt prevăzute clasele pentru cele 5 gradații corespunzătoare tranșelor de vechime în muncă. Capitolul VI Coeficienți de ierarhizare pentru personalul cu funcții de conducere și de execuție din cadrul Oficiului Național al Registrului Comerțului și al oficiilor registrului comerțului de pe lângă tribunale a) Funcții de conducere ... b) Funcții de execuție ... NOTĂ: 1. Pentru
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272509_a_273838]
-
Registrului Comerțului și al oficiilor registrului comerțului de pe lângă tribunale a) Funcții de conducere ... b) Funcții de execuție ... NOTĂ: 1. Pentru funcțiile cu un singur nivel de salarizare, clasa de salarizare cuprinde și cele 9 clase de salarizare corespunzătoare tranșelor de vechime la nivel maxim. 2. Pentru celelalte funcții din prezenta anexă sunt prevăzute clasele pentru cele 5 gradații corespunzătoare tranșelor de vechime în muncă. Capitolul VII NOTĂ: 1. Prin vechime în funcție, în sensul prezentei anexe, se înțelege vechimea în probațiune
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272509_a_273838]
-
cu un singur nivel de salarizare, clasa de salarizare cuprinde și cele 9 clase de salarizare corespunzătoare tranșelor de vechime la nivel maxim. 2. Pentru celelalte funcții din prezenta anexă sunt prevăzute clasele pentru cele 5 gradații corespunzătoare tranșelor de vechime în muncă. Capitolul VII NOTĂ: 1. Prin vechime în funcție, în sensul prezentei anexe, se înțelege vechimea în probațiune. 2. Pentru funcțiile cu un singur nivel de salarizare, clasa de salarizare cuprinde și cele 9 clase de salarizare corespunzătoare tranșelor
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272509_a_273838]
-
salarizare cuprinde și cele 9 clase de salarizare corespunzătoare tranșelor de vechime la nivel maxim. 2. Pentru celelalte funcții din prezenta anexă sunt prevăzute clasele pentru cele 5 gradații corespunzătoare tranșelor de vechime în muncă. Capitolul VII NOTĂ: 1. Prin vechime în funcție, în sensul prezentei anexe, se înțelege vechimea în probațiune. 2. Pentru funcțiile cu un singur nivel de salarizare, clasa de salarizare cuprinde și cele 9 clase de salarizare corespunzătoare tranșelor de vechime la nivel maxim. 3. Pentru celelalte
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272509_a_273838]
-
tranșelor de vechime la nivel maxim. 2. Pentru celelalte funcții din prezenta anexă sunt prevăzute clasele pentru cele 5 gradații corespunzătoare tranșelor de vechime în muncă. Capitolul VII NOTĂ: 1. Prin vechime în funcție, în sensul prezentei anexe, se înțelege vechimea în probațiune. 2. Pentru funcțiile cu un singur nivel de salarizare, clasa de salarizare cuprinde și cele 9 clase de salarizare corespunzătoare tranșelor de vechime la nivel maxim. 3. Pentru celelalte funcții din prezenta anexă sunt prevăzute clasele pentru cele
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272509_a_273838]
-
muncă. Capitolul VII NOTĂ: 1. Prin vechime în funcție, în sensul prezentei anexe, se înțelege vechimea în probațiune. 2. Pentru funcțiile cu un singur nivel de salarizare, clasa de salarizare cuprinde și cele 9 clase de salarizare corespunzătoare tranșelor de vechime la nivel maxim. 3. Pentru celelalte funcții din prezenta anexă sunt prevăzute clasele pentru cele 5 gradații corespunzătoare tranșelor de vechime în muncă. Capitolul VIII Reglementări specifice personalului din sistemul justiției Secțiunea 1 Dispoziții comune Articolul 1 Dispozițiile prezentului capitol
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272509_a_273838]
-
cu un singur nivel de salarizare, clasa de salarizare cuprinde și cele 9 clase de salarizare corespunzătoare tranșelor de vechime la nivel maxim. 3. Pentru celelalte funcții din prezenta anexă sunt prevăzute clasele pentru cele 5 gradații corespunzătoare tranșelor de vechime în muncă. Capitolul VIII Reglementări specifice personalului din sistemul justiției Secțiunea 1 Dispoziții comune Articolul 1 Dispozițiile prezentului capitol reglementează salarizarea și celelalte drepturi salariale ale: a) judecătorilor de la Înalta Curte de Casație și Justiție, de la curțile de apel, tribunale
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272509_a_273838]
-
judecătorilor și procurorilor trebuie să le asigure o reală independență economică, condiție necesară pentru protecția acestora împotriva oricărei atingeri aduse independenței și imparțialității lor în înfăptuirea actului de justiție. ... (3) Personalul își păstrează drepturile câștigate aferente gradului sau treptei profesionale, vechimii în muncă, vechimii în funcție sau, după caz, în specialitate dobândite în condițiile legii până la data intrării în vigoare a prezentei legi. Articolul 4 (1) Pentru condiții de muncă grele, vătămătoare ori periculoase, personalul prevăzut la art. 1 beneficiază de
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272509_a_273838]
-
trebuie să le asigure o reală independență economică, condiție necesară pentru protecția acestora împotriva oricărei atingeri aduse independenței și imparțialității lor în înfăptuirea actului de justiție. ... (3) Personalul își păstrează drepturile câștigate aferente gradului sau treptei profesionale, vechimii în muncă, vechimii în funcție sau, după caz, în specialitate dobândite în condițiile legii până la data intrării în vigoare a prezentei legi. Articolul 4 (1) Pentru condiții de muncă grele, vătămătoare ori periculoase, personalul prevăzut la art. 1 beneficiază de un spor de
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272509_a_273838]
-
acestora și a magistraților-asistenți Articolul 8 (1) Judecătorii, procurorii, personalul de specialitate juridică asimilat acestora și magistrații-asistenți au dreptul pentru activitatea desfășurată la o indemnizație de încadrare stabilită în raport cu nivelul instanțelor sau parchetelor, cu funcția deținută și, după caz, cu vechimea în muncă și în funcție, potrivit prevederilor prezentei legi. ... (2) Indemnizațiile de încadrare și celelalte drepturi ale judecătorilor, procurorilor, magistraților-asistenți și ale personalului de specialitate juridică asimilat judecătorilor și procurorilor se stabilesc, după caz, de ministrul justiției, de președintele Înaltei
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272509_a_273838]
-
care o dețin, dacă acestea sunt mai favorabile. Articolul 11 Indemnizațiile de încadrare pentru funcțiile din cadrul sistemului justiției se stabilesc pe baza coeficienților de ierarhizare prevăzuți pentru funcțiile prevăzute la art. 9 și 10, în raport cu funcția, gradul și, după caz, vechimea în muncă și în funcție avute, după cum urmează: a) pentru funcțiile de secretar general al Consiliului Superior al Magistraturii, inspector șef în cadrul Consiliului Superior al Magistraturii și în cadrul Ministerului Justiției, pe baza coeficientului de ierarhizare stabilit conform art. 9 alin
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272509_a_273838]
-
i) pentru funcția de magistrat-asistent gradul III, pe baza coeficientului de ierarhizare prevăzut la art. 9 alin. (2) și art. 10 alin. (1) lit. b) nr. crt. 3; ... j) pentru funcția de personal de specialitate juridică asimilat magistraților, cu o vechime în funcție de peste 8 ani, pe baza coeficientului de ierarhizare prevăzut la art. 9 alin. (3); ... k) pentru funcția de personal de specialitate juridică asimilat magistraților, cu o vechime în funcție între 5-8 ani, personal de instruire de specialitate juridică la
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272509_a_273838]
-
j) pentru funcția de personal de specialitate juridică asimilat magistraților, cu o vechime în funcție de peste 8 ani, pe baza coeficientului de ierarhizare prevăzut la art. 9 alin. (3); ... k) pentru funcția de personal de specialitate juridică asimilat magistraților, cu o vechime în funcție între 5-8 ani, personal de instruire de specialitate juridică la Școala Națională de Grefieri, pe baza coeficientului de ierarhizare prevăzut la art. 9 alin. (2); ... l) pentru funcția de personal de specialitate juridică asimilat magistraților, cu o vechime
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272509_a_273838]
-
vechime în funcție între 5-8 ani, personal de instruire de specialitate juridică la Școala Națională de Grefieri, pe baza coeficientului de ierarhizare prevăzut la art. 9 alin. (2); ... l) pentru funcția de personal de specialitate juridică asimilat magistraților, cu o vechime în funcție între 3-5 ani, pe baza coeficientului de ierarhizare prevăzut la art. 9 alin. (1); ... m) pentru funcția de personal de specialitate juridică stagiar asimilat magistraților stagiari, pe baza coeficientului de ierarhizare prevăzut la art. 9 alin. (5). ... Articolul
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272509_a_273838]
-
în condițiile Legii nr. 304/2004 privind organizarea judiciară, republicată, cu modificările și completările ulterioare, sunt salarizați cu o indemnizație de încadrare stabilită pe baza coeficienților de ierarhizare prevăzuți la cap. I nr. crt. 1 din prezenta anexă, aferenți unei vechimi în funcție de la 0 la 3 ani, respectiv de la 3 la 5 ani. ... (2) Asistenții judiciari beneficiază în mod corespunzător de drepturile prevăzute la art. 24 și 25 din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 27/2006 , aprobată cu modificări și
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272509_a_273838]
-
art. 3 din Legea nr. 567/2004 privind statutul personalului auxiliar de specialitate al instanțelor judecătorești și al parchetelor de pe lângă acestea, cu modificările și completările ulterioare, se stabilesc pe grade sau trepte profesionale, în raport cu funcția deținută, cu nivelul studiilor, cu vechimea în specialitate, precum și cu nivelul instanței sau al parchetului, după caz. ... (2) Salariile de bază pentru personalul auxiliar de specialitate și conex din cadrul judecătoriilor și al parchetelor de pe lângă acestea se stabilesc pe baza coeficienților de ierarhizare prevăzuți în cap. II
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272509_a_273838]
-
Direcția de Investigare a Infracțiunilor de Criminalitate Organizată și Terorism se stabilesc pe baza unor coeficienți de ierarhizare cu 4 clase de salarizare mai mari decât cei prevăzuți la alin. (2). ... Articolul 18 (1) Pentru funcția de specialist IT constituie vechime în funcție și perioadele lucrate în același domeniu la instanțele judecătorești, parchetele de pe lângă acestea, Ministerul Justiției și la Consiliul Superior al Magistraturii. ... (2) Pentru personalul auxiliar de specialitate din cadrul instanțelor judecătorești și al parchetelor de pe lângă acestea, cu studii superioare, care
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272509_a_273838]
-
la instanțele judecătorești, parchetele de pe lângă acestea, Ministerul Justiției și la Consiliul Superior al Magistraturii. ... (2) Pentru personalul auxiliar de specialitate din cadrul instanțelor judecătorești și al parchetelor de pe lângă acestea, cu studii superioare, care a ocupat funcții medii de specialitate, în calculul vechimii în specialitate se ia în considerare și cel mult jumătate din timpul cât a lucrat în funcțiile respective. ... Secțiunea a 5-a Salarizarea și celelalte drepturi salariale ale personalului de instruire fără specialitate juridică, ale personalului care ocupă funcții auxiliare
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272509_a_273838]
-
fără specialitate juridică și pentru personalul auxiliar din cadrul Institutului Național al Magistraturii și al Școlii Naționale de Grefieri sunt stabilite pe baza coeficienților de ierarhizare prevăzuți în cap. IV din prezenta anexă, pe grade profesionale, în funcție de nivelul studiilor și de vechimea în specialitate, după caz. Articolul 20 (1) La Institutul Național al Magistraturii și la Școala Națională de Grefieri, pentru îndeplinirea unor activități pentru care volumul de muncă este sub jumătate din cel al unui post cu normă întreagă, se face
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272509_a_273838]
-
și personalul auxiliar de specialitate criminalistică din Institutul Național de Expertize Criminalistice și din laboratoarele de expertize criminalistice sunt stabilite conform coeficienților de ierarhizare prevăzuți în cap. V din prezenta anexă, pe grade sau trepte profesionale, în raport cu nivelul studiilor și vechimea în specialitate, după caz. ... (2) Personalul de specialitate criminalistică și personalul auxiliar de specialitate criminalistică din cadrul Institutului Național de Expertize Criminalistice și al laboratoarelor de expertize criminalistice au calitatea de personal contractual, având drepturile și obligațiile prevăzute de legislația aplicabilă
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272509_a_273838]
-
criminalistică din cadrul Institutului Național de Expertize Criminalistice. ... (5) La numirea în funcția de tehnician criminalist și la stabilirea treptei profesionale pot fi luate în considerare și perioadele lucrate în funcții de tehnician în alte sectoare de activitate; în acest caz vechimea în specialitate prevăzută în anexă se majorează cu 3 ani. ... (6) Dispozițiile art. 17 alin. (3)-(5) din prezentul capitol se aplică în mod corespunzător și tehnicienilor criminaliști din cadrul parchetelor de pe lângă instanțele judecătorești. Secțiunea a 6-a Salarizarea specialiștilor din cadrul
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272509_a_273838]
-
al Registrului Comerțului Articolul 24 (1) Salariile de bază pentru personalul de probațiune și pentru directorul direcției de probațiune se stabilesc conform coeficienților de ierarhizare prevăzuți în cap. VII din prezenta anexă, în raport cu funcția deținută, gradul profesional avut și cu vechimea în probațiune, după caz. Salariile de bază și celelalte drepturi ale personalului de probațiune și ale directorului direcției de proba��iune se stabilesc de ministrul justiției, cu excepția cazurilor în care prin lege specială sau prin prezenta lege se prevede altfel
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272509_a_273838]
-
gradații. Perioada modulului instruirii individuale nu se ia în calcul la stabilirea de gradații. ... (2) Fiecare gradație reprezintă 3% din solda de funcție/salariul de funcție. ... (3) Persoanele chemate sau rechemate în activitate, precum și rezerviștii concentrați beneficiază de gradații în raport cu vechimea în serviciu avută/stagiul de cotizare realizat, legal stabilit, după cum urmează: ... - 3-6 ani gradația I; - 6-10 ani gradația a II-a; - 10-15 ani gradația a III-a; - 15-20 de ani gradația a IV-a; - 20-25 de ani gradația a V-
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272509_a_273838]