1,418 matches
-
după caz, înlocuirea certificatului de import (contingențe tarifare), în cadrul termenului de valabilitate a acestuia, în conformitate cu prevederile contractului extern. Articolul 9 Certificatele de import (contingențe tarifare) eliberate sunt netransmisibile și pot fi utilizate numai de titulari. Articolul 10 (1) Cantitățile rămase neefectuate aferente certificatelor de import (contingențe tarifare) eliberate și neutilizate (integral sau parțial) în cadrul fiecărui contingent tarifar se adaugă la cantitățile nedistribuite și vor fi alocate operatorilor economici care transmit cereri de certificate de import (contingențe tarifare) conform prevederilor art. 4
EUR-Lex () [Corola-website/Law/173852_a_175181]
-
în cel mult .........zile de la primirea acestora, expeditorul este în drept să solicite daune-interese egale cu nivelul dobânzii datorate pentru neplata la termen a obligațiilor bugetare, stabilite conform reglementărilor în vigoare la acea dată, calculate asupra valorii prestațiilor de transport neefectuate în termenul prevăzut. Acestea vor fi transmise de expeditor, pe baza documentelor justificative și a calculațiilor prezentate transportatorului. Facturarea acestora de către expeditor, în baza acceptului transportatorului, se face în termen de ........ zile de la transmitere. Transportatorul va achita factura în termen
EUR-Lex () [Corola-website/Law/255683_a_257012]
-
salariu, prime de vacanță, aprovizionare de iarnă, prime acordate cu ocazia sărbătorilor naționale sau religioase); ... h) alte adaosuri la salarii, aprobate prin lege sau stabilite prin contractele individuale ori colective de muncă (bonusuri, stimulente, compensații, indemnizația pentru concediul de odihnă neefectuat, precum și alte sume, reprezentând venituri curente sau aferente perioadelor anterioare, inclusiv cele achitate în lunile în care asigurații nu au prestat activitate salarizată); ... i) sumele rezultate prin "plata cu ora", gărzi, indemnizații clinice; ... j) sumele acordate, potrivit legii, contractului colectiv
EUR-Lex () [Corola-website/Law/195120_a_196449]
-
sunt încadrați ca debutanți. Articolul 36 (1) Absolvenții Școlii au obligația de a rămâne 5 ani în cadrul instituțiilor autorității judecătorești, în caz contrar având obligația de a restitui Școlii cheltuielile avansate cu școlarizarea pe perioada cursurilor, proporțional cu durata rămasă neefectuată, în condițiile legii. ... (2) Dispozițiile alin. (1) nu se aplică în situația în care plecarea din sistemul justiției se face din motive neimputabile absolvenților. ... (3) Dispozițiile alin. (1) și (2) se aplică și în ipoteza renunțării la calitatea de cursant
EUR-Lex () [Corola-website/Law/265302_a_266631]
-
datorii și creanțe în legătură cu personalul" se înregistrează: - sumele reținute personalului reprezentând garanții (420); - sumele datorate personalului, pentru care nu s-au întocmit state de plată, determinate de activitatea exercițiului care urmează să se închidă, inclusiv indemnizațiile pentru concediile de odihnă neefectuate până la închiderea exercițiului financiar (641); - sumele datorate personalului sub formă de ajutoare (438); - sumele încasate sau reținute personalului pentru sumele datorate de acesta (531, 512, 420). În debitul contului 428 "Alte datorii și creanțe în legătură cu personalul" se înregistrează: - sumele achitate
EUR-Lex () [Corola-website/Law/234168_a_235497]
-
de câștigurile salariale brute anuale plătite pe durata anului de referință. Se includ aici toate bonificațiile care nu sunt plătite în mod regulat (al 13-lea sau al 14-lea salariu, primele de vacanță, cotele-părți din profit, indemnizațiile pentru concediul neefectuat, comisioanele ocazionale etc.). Sunt excluse compensațiile pentru rezilierea contractului din inițiativa angajatorului, precum și plățile în natură. 3.2.1. Numărul de săptămâni/luni la care se referă câștigurile salariale brute anuale: Ar fi util ca întrebarea să se refere la
by Guvernul Romaniei () [Corola-other/Law/89952_a_90739]
-
eventualele erori. 3.2.2. Total prime anuale: Este vorba despre plățile pe care angajatorul nu le acordă periodic, respectiv, nu în zilele de plată a salariului, cum ar fi, primele de vacanță, al 13-lea salariu, indemnizațiile pentru concediu neefectuat, comisioane ocazionale, cotele-părți din beneficiu etc. 3.2.2.1. Prime periodice care nu se plătesc la fiecare termen de plată salarială (opțional): Este vorba despre primele care nu se plătesc în zilele de plată a salariului, cum ar fi
by Guvernul Romaniei () [Corola-other/Law/89952_a_90739]
-
care nu poate efectua toate serviciile paraclinice conform biletului de trimitere sau le efectuează contra cost la cererea pacientului, care renunță la dreptul de programare pe listele de așteptare, va anula cu o linie pe cele două exemplare serviciile paraclinice neefectuate, fără a avea posibilitatea înlocuirii sau a adăugării altor investigații paraclinice. ... (3) Fiecare casă de asigurări de sănătate își organizează modul de verificare a biletelor de trimitere pentru investigațiile paraclinice, în acest sens stabilindu-și evidente proprii. ... Articolul 8 (1
EUR-Lex () [Corola-website/Law/147765_a_149094]
-
de muncă. ... (2) Contabilitatea beneficiilor pe termen scurt ale angajaților cuprinde indemnizații și salarii, contribuțiile la asigurările sociale plătite de către angajator, concediul anual și concediul medical plătit, participarea la profit, prime de plătit precum și beneficiile nemonetare. ... (3) Concediile de odihnă neefectuate, respectiv costul absențelor compensate acumulate, precum și beneficiile pe termen scurt sub forma planurilor privind participarea la profit și primelor sunt înregistrate în cursul exercițiului financiar cu ajutorul contului 5521 "Provizioane pentru beneficii ale angajaților sub forma absențelor compensate pe termen scurt
EUR-Lex () [Corola-website/Law/249593_a_250922]
-
de maternitate plătit, care se compune dintr-un concediu prenatal de 52 zile și un concediu postnatal de 60 de zile. ... (2) Dacă nașterea se produce înainte de expirarea concediului prenatal, concediul postnatal se prelungește cu numărul zilelor de concediu prenatal neefectuat. Articolul 156 (1) Unitățile sînt obligate să acorde femeilor în cursul programului de lucru pauze pentru alimentarea și îngrijirea copilului, de o jumătate de oră, la intervale de cel mult 3 ore. La aceste pauze se adaugă și timpul necesar
EUR-Lex () [Corola-website/Law/106348_a_107677]
-
datorii și creanțe în legătură cu personalul" se înregistrează: - sumele reținute personalului reprezentând garanții (421); - sumele datorate personalului, pentru care nu s-au întocmit state de plată, determinate de activitatea exercițiului care urmează să se închidă, inclusiv indemnizațiile pentru concediile de odihnă neefectuate până la închiderea exercițiului financiar (641); - sumele datorate personalului sub formă de ajutoare (438); - sumele încasate sau reținute personalului pentru sumele datorate de acesta (531, 512, 421, 423, 424). În debitul contului 428 "Alte datorii și creanțe în legătură cu personalul" se înregistrează
EUR-Lex () [Corola-website/Law/228687_a_230016]
-
2. - În cazul în care achizitorul nu onorează facturile în termen de 28 de zile de la expirarea perioadei prevăzute la clauză 18.2, acesta are obligația de a plăti, ca penalități, o sumă echivalentă cu o cotă procentuala din plata neefectuata. (se precizează cota procentuala pentru fiecare zi/săptămâna de întârziere, până la îndeplinirea efectivă a obligațiilor, cota care, de regulă, trebuie să acopere dobândă practicată pe piața bancară) 24. Rezilierea contractului 24.1. - Nerespectarea obligațiilor asumate prin prezentul contract de către una
EUR-Lex () [Corola-website/Law/135409_a_136738]
-
sectorul bugetar nu a putut efectua concediul de odihnă la care avea dreptul într-un an calendaristic, cu acordul persoanei în cauză, angajatorul este obligat să acorde concediul până la sfârșitul anului următor. ... (5) Compensarea în bani a concediului de odihnă neefectuat este permisă numai în cazul încetării raporturilor juridice de muncă sau de serviciu în cazul funcționarilor publici. ... (6) Celelalte prevederi din Hotărârea Guvernului nr. 250/1992 privind concediul de odihnă și alte concedii ale salariaților din administrația publică, din regiile
EUR-Lex () [Corola-website/Law/154575_a_155904]
-
în cadrul aceluiași an calendaristic. Articolul 12 (1) În cazul în care concediul început la o anumită dată este întrerupt, indemnizația nu se restituie. În această situație se va proceda la regularizarea plăților în raport cu indemnizația de concediu aferentă zilelor de concediu neefectuat și cu salariul cuvenit salariatului pentru perioada lucrata după întreruperea concediului, sau cu drepturile cuvenite pe această perioadă, după caz, potrivit legii. ... (1) La data programată pentru efectuarea părții restante a concediului de odihnă se acordă salariatului indemnizația de concediu
EUR-Lex () [Corola-website/Law/108616_a_109945]
-
două unități, proporțional cu timpul lucrat la fiecare dintre acestea în cursul anului calendaristic respectiv; în același mod se va proceda și în cazul în care concediul de odihnă a fost efectuat înainte de transferare. ... Articolul 15 (1) Concediile de odihnă neefectuate, cuvenite salariaților cărora le-a încetat contractul de muncă, vor fi compensate în bani. Sumele cuvenite sunt egale cu indemnizația de concediu aferentă perioadei efectiv lucrate. ... (2) Au dreptul la compensarea în bani a concediului de odihnă cuvenit pentru perioada
EUR-Lex () [Corola-website/Law/108616_a_109945]
-
la compensarea în bani a concediului de odihnă cuvenit pentru perioada lucrata de la începutul anului calendaristic și salariații chemați să-și satisfacă serviciul militar în termen. ... (3) În cazul decesului salariatului, suma reprezentind compensarea în bani a concediului de odihnă neefectuat se va acorda membrilor săi de familie- soț, copii, părinți. Articolul 16 Orice convenție prin care se renunța în total sau în parte la dreptul la concediu de odihnă este interzisă. Articolul 17 Modul de efectuare a concediului de odihnă
EUR-Lex () [Corola-website/Law/108616_a_109945]
-
Alin. (3) al art. 22 a fost abrogat de lit. a) a art. II din LEGEA nr. 12 din 20 ianuarie 2015 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 52 din 22 ianuarie 2015. (4) Compensarea în bani a concediului de odihnă neefectuat este permisă în cazul încetării raporturilor de serviciu ale funcționarilor publici. ... (5) Funcționarii publici beneficiază, pe perioada efectuării concediului anual de odihnă la care sunt îndreptățiți conform legii, de o indemnizație pentru concediul de odihnă. La determinarea indemnizației de concediu
EUR-Lex () [Corola-website/Law/184665_a_185994]
-
2009 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 762 din 9 noiembrie 2009. Articolul 26 Durata concediului de odihnă și a celorlalte concedii, cuantumul indemnizației*) cuvenite, programarea, efectuarea, întreruperea și amânarea concediului de odihna, precum și compensarea în bani a concediului de odihnă, neefectuat se stabilesc în conformitate cu dispozițiile Legii nr. 6/1992 privind concediul de odihnă și alte concedii ale salariaților, prin regulament aprobat de Plenul Curții de Conturi. Articolul 27 Abrogat. ---------- Art. 27 a fost abrogat de pct. 10 din anexa 10 la
EUR-Lex () [Corola-website/Law/112081_a_113410]
-
să acopere pasivul exigibil trebuie să ceară sumele necesare asociaților care răspund nelimitat sau celor care nu au efectuat integral vărsămintele, dacă aceștia sunt obligați, potrivit formei societă��îi, să le procure sau, dacă sunt debitori față de societate, pentru vărsămintele neefectuate, la care erau obligați în calitate de asociați." 114. Alineatul (2) al articolului 254 va avea următorul cuprins: "(2) În termen de 15 zile de la terminarea lichidării, lichidatorii vor cere radierea societății din registrul comerțului, sub sancțiunea unei amenzi judiciare de 2
EUR-Lex () [Corola-website/Law/177539_a_178868]
-
iar călătorul nu dorește să continue călătoria cu alte trenuri sau pe alte rute, calea ferata este obligată să-l aducă înapoi la stația de plecare, cu primul tren în circulație, fără plată, restituindu-i-se tarifele plătite pentru distanță neefectuata. 10.7. Dacă întreruperea sau suspendarea circulației unui tren a fost anunțată înaintea plecării din stația de pornire, călătorii vor plăti tarifele aferente rutei ocolitoare. 10.8. În cazul când linia s-a întrerupt într-un punct, calea ferata va
EUR-Lex () [Corola-website/Law/117305_a_118634]
-
Alin. (4) al art. 23 a fost abrogat de lit. b) a art. II din LEGEA nr. 12 din 20 ianuarie 2015 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 52 din 22 ianuarie 2015. (5) Compensarea în bani a concediului de odihnă neefectuat este permisă numai în cazul încetării raporturilor juridice de muncă. ... (6) Celelalte prevederi din Hotărârea Guvernului nr. 250/1992 privind concediul de odihnă și alte concedii ale salariaților din administrația publică, din regiile autonome cu specific deosebit și din unitățile
EUR-Lex () [Corola-website/Law/194822_a_196151]
-
sunt încadrați ca debutanți. Articolul 36 (1) Absolvenții Școlii au obligația de a rămâne 5 ani în cadrul instituțiilor autorității judecătorești, în caz contrar având obligația de a restitui Școlii cheltuielile avansate cu școlarizarea pe perioada cursurilor, proporțional cu durata rămasă neefectuată, în condițiile legii. ... (2) Dispozițiile alin. (1) nu se aplică în situația în care plecarea din sistemul justiției se face din motive neimputabile absolvenților. ... (3) Dispozițiile alin. (1) și (2) se aplică și în ipoteza renunțării la calitatea de cursant
EUR-Lex () [Corola-website/Law/233586_a_234915]
-
Articolul 23 va avea următorul cuprins: "Art. 23. - În baza hotărîrii adunării delegaților sau, după caz, a adunării reprezentanților familiilor din cartiere sau circumscripții electorale prin care s-a stabilit contribuția, sumele neplătite pînă la sfîrșitul anului, precum și contravaloarea muncii neefectuate, se încasează potrivit normelor de urmărire a veniturilor statului. Contravaloarea muncii neefectuate de către organizațiile prevăzute la art. 17, cu mijloacele de transport, se execută din contul acestora. Sumele încasate drept contravaloare a muncii neefectuate, precum și contribuția în bani a organizațiilor
EUR-Lex () [Corola-website/Law/129774_a_131103]
-
delegaților sau, după caz, a adunării reprezentanților familiilor din cartiere sau circumscripții electorale prin care s-a stabilit contribuția, sumele neplătite pînă la sfîrșitul anului, precum și contravaloarea muncii neefectuate, se încasează potrivit normelor de urmărire a veniturilor statului. Contravaloarea muncii neefectuate de către organizațiile prevăzute la art. 17, cu mijloacele de transport, se execută din contul acestora. Sumele încasate drept contravaloare a muncii neefectuate, precum și contribuția în bani a organizațiilor de stat prevăzute la art. 15, se constituie că mijloacele speciale extrabugetare
EUR-Lex () [Corola-website/Law/129774_a_131103]
-
la sfîrșitul anului, precum și contravaloarea muncii neefectuate, se încasează potrivit normelor de urmărire a veniturilor statului. Contravaloarea muncii neefectuate de către organizațiile prevăzute la art. 17, cu mijloacele de transport, se execută din contul acestora. Sumele încasate drept contravaloare a muncii neefectuate, precum și contribuția în bani a organizațiilor de stat prevăzute la art. 15, se constituie că mijloacele speciale extrabugetare la dispoziția comitetelor executive ale consiliilor populare și se folosesc numai la executarea lucrărilor ce se efectuează prin contribuția în munca sau
EUR-Lex () [Corola-website/Law/129774_a_131103]