2,602 matches
-
ocupării forței de muncă. Absolvenții indemnizați care beneficiau de prevederile Legii 76/2002 totalizau 1.156 persoane, din care 662 femei. De la începutul anului, în București au fost încadrați în muncă 5.781 șomeri și au absolvit cursurile de calificare/recalificare organizate de AMOFM un număr de 296 persoane. Populația activă a Capitalei se ridica, la 31 octombrie 2010, la 1.090.500 persoane.
Rata șomajului în București- 2,68% la finele lunii octombrie () [Corola-journal/Journalistic/27712_a_29037]
-
Artur Aleksanya, dublu campion olimpic și medaliat cu bronz la Jocurile de la Londra, care trecuse în optimi de italianul Daigoro Timoncini. Ex-sovieticul s-a impus, așa cum era de așteptat, și-n față românului, prin superioritate, lui Alin ramanandu-i șansă recalificărilor, daca armeanul ajunge în finală, lucru care s-a întâmplat... Așa că la ora 16 am lustruit din nou scaunul de la masa presei din sală Carioca 2. La acea oră se terminase finală de la paralele din concursul masculin de gimnastică, cu
Uniunea Ziariştilor Profesionişti [Corola-blog/BlogPost/92551_a_93843]
-
titlu. Deci, e foarte subțire sistemul de măsurare. -Și acela măsluit de unele publicații online, care recurg la fel de fel de tertipuri pentru a-și crește artificial, mincinos, tirajul... -Așa e. Ceea ce se poate face, din acest punct de vedere, este recalificarea acestor metode de măsurare care au influență în publicitatea pe care o atrage un site sau altul. Al doilea lucru care s-ar putea face ar fi ca breasla să impună mai multe reguli - care există, nu trebuie inventate -, ce
„Practica românească de a escamota bârfe sub acoperirea «pe surse nu face decât să discrediteze profesia” interviu cu jurnalistul şi profesorul Brînduşa Armanca [Corola-blog/BlogPost/92602_a_93894]
-
executate pentru două nopți de muncă; d) în cazul participării la cursurile de școlarizare pentru formele de învătământ general obligatoriu, se consideră 30 de zile executate pentru absolvirea unui an școlar; e) în cazul participării la cursurile de calificare ori recalificare profesională, se consideră 20 de zile executate pentru absolvirea unui curs de calificare ori recalificare profesională; f) în cazul elaborării de lucrări științifice publicate sau invenții și inovații brevetate, se consideră 30 de zile executate, pentru fiecare lucrare științifică sau
ȘI CÂND VEȚI CERE SCUZE PROFESORILOR TERFELIȚI, DOMNILOR ”DEONTOLOGI”? [Corola-blog/BlogPost/93580_a_94872]
-
formele de învătământ general obligatoriu, se consideră 30 de zile executate pentru absolvirea unui an școlar; e) în cazul participării la cursurile de calificare ori recalificare profesională, se consideră 20 de zile executate pentru absolvirea unui curs de calificare ori recalificare profesională; f) în cazul elaborării de lucrări științifice publicate sau invenții și inovații brevetate, se consideră 30 de zile executate, pentru fiecare lucrare științifică sau invenție și inovație brevetate. (2) Reducerea fracțiunii de pedeapsă care este considerată ca executată pe
ȘI CÂND VEȚI CERE SCUZE PROFESORILOR TERFELIȚI, DOMNILOR ”DEONTOLOGI”? [Corola-blog/BlogPost/93580_a_94872]
-
Thomas Olivier, Urgent-Cargus, Realitatea, Depanero și Genpact. Publicul țintă principal vizat este alcătuit din studenți, femei aflate în căutarea unui loc de muncă și oportunități de carieră, dar și persoanelor care doresc să își dezvolte abilitățile personale, în vederea calificării și recalificării pentru piața de muncă din zona mass media. Evenimentul beneficiază de o amplă expunere media, asigurată de o rețea extinsă de parteneri, precum: Cariere, DOR, Contact Center Magazine, Catalyst, Radio3Net, Educativa, psychologies.ro, Realitatea și AdHugger. Partenerii strategici ai evenimentului
Primul târg de joburi dedicat industriei de comunicare [Corola-blog/BlogPost/93639_a_94931]
-
dependența are consecințe negative asupra independenței profesionale sub toate valențele acesteia și, implicit, asupra înfăptuirii justiției și a statului de drept și afectează ireversibil dreptul avocatului la dezvoltare profesională și la asigurarea accesului la clientela proprie” Uniunea acuză că o recalificare a profesiei că activitate dependența va afecta negativ independența avocaților, dar și înfăptuirea justiției și a statului de drept. Totodată, va fi afectat dreptul avocatului la dezvoltare profesională: “Critici similare pot fi aduse și Proiectului de Hotărâre pentru modificarea și
AVOCAȚII SE ALĂTURĂ LUPTEI ÎMPOTRIVA ABUZURILOR ANAF [Corola-blog/BlogPost/93231_a_94523]
-
parcă, a mass-media în viața intimă a respectivei au ținut "capul de afiș" pentru presa și pentru părerile cititorilor/spectatorilor!... Fenomenul nu mă lasă însă deloc indiferent pe mine unul, ca om al catedrei ce nu și-a (mai) propus recalificarea (îmi place să cred că nu numai grație comodității celei de toate zilele!), căci, pe lîngă dezamăgiri precum aceasta, majoră, vizînd proliferarea fără precedent a necinstei în mediul școlar, am, slavă Domnului, inca destule satisfacții profesionale. Dincolo de această vedere îngustă
Pîine și circ by Mihai Floarea () [Corola-journal/Journalistic/8225_a_9550]
-
vor întocmi formele de plată și, la reluarea activității, vor întocmi documentele de încetare a indemnizației. În perioada de întrerupere a activității datorită condițiilor meteorologice nefavorabile, cu respectarea prevederii Legii nr. 76/2002, se pot organiza cursuri de calificare sau recalificare cu personalul disponibilizat până la 30 aprilie 2006. A.J.O.F.M. Timiș reamintește că, în perioada de întrerupere a activității, societățile comerciale sus-menționate nu pot angaja pe posturile persoanelor disponibilizate (și protejate în baza acordului) alte persoane, indiferent de tipul
Agenda2005-50-05-general10 () [Corola-journal/Journalistic/284487_a_285816]
-
se va stabili în funcție de solicitări), zidar - pietrar - tencuitor (5 săptămâni - 150 de ore; 27 martie). Șomerii din evidența Agenției Județene pentru ocuparea Forței de Muncă Timiș sunt scutiți de plata taxelor pentru cursurile de calificare. Absolvenților cursurilor de calificare și recalificare li se eliberează certificate de calificare profesională recunoscute de Ministerul Muncii, Solidarității Sociale și Familiei și Ministerul Educației și Cercetării, iar celor ai cursurilor de inițiere, perfecționare și specializare - certificate de absolvire recunoscute de M.M.S.S.F. și M.E.C. Pentru alte detalii, persoanele
Agenda2006-09-06-bursa muncii () [Corola-journal/Journalistic/284792_a_286121]
-
în perioada premergătoare și în timpul primului război mondial, activitatea sa a fost parțial oprită, el fiind preocupat de conservarea și împachetarea pieselor muzeului. După terminarea războiului, în 1919, Linția a fost numit profesor de științe ale naturii la Centrul de Recalificare a Profesorilor și, în același timp, director al Muzeului Banatului. În 1927, va lua parte la cel de-al X-lea Congres Internațional de Zoologie de la Budapesta, după care se alătură prof. univ. dr. Andrei Popovici-Bâznoșanu (1876-1969) și participă activ
Agenda2006-11-06-senzational1 () [Corola-journal/Journalistic/284860_a_286189]
-
tehnico-sanitare și de gaze (5 săptămâni - 150 de ore; data de începere se stabilește în funcție de solicitări), finisor în construcții - tencuieli, faianță, gresie (5 săptămâni - 150 de ore; data de începere se va stabili în funcție de solicitări). Absolvenților cursurilor de calificare și recalificare li se eliberează certificate de calificare profesională recunoscute de Ministerul Muncii, Solidarității Sociale și Familiei și Ministerul Educației și Cercetării, iar celor ai cursurilor de inițiere, perfecționare și specializare, certificate de absolvire recunoscute de M.M.S.S.F. și M.E.C. Pentru amănunte suplimentare și
Agenda2006-04-06-bursa () [Corola-journal/Journalistic/284659_a_285988]
-
în cauză prin acțiunea Parchetului General dispus din oficiu este, potrivit FACIAS, de natură să influențeze cursul judecății cauzei aflate pe rolul Curții Constituționale. Prin conduită să, Parchetul General realizează presiuni asupra Curții Constituționale atât direct, cât și indirect, prin recalificarea probelor aflate în cursul judecății. “Este obligația Inspecției Judiciare și a CSM să intervină înainte ca prejudiciile încrederii în justiție să devină ireparabile, pentru că aceasta va afecta independența sistemului judiciar pe termen mediu și lung. Un sistem care să zădărnicească
FACIAS sesizează CSM despre acțiunile Parchetului la votul referendumului () [Corola-journal/Journalistic/42913_a_44238]
-
din Dosarul Transferurilor: Cum pot obține cei opt "grei" reduceri ale pedepselor Pentru a beneficia de reduceri ale pedepselor, cei opt condamnați din Dosarul Transferurilor pot munci, pot participa la cursuri de școlarizare, pot participa la cursurile de calificare ori recalificare profesională sau pot elabora lucrări științifice, invenții și inovații. Iată cu cât scade o pedeapsă în funcție de activitățile întreprinse de condamnați. Legea 254/2013 privind executarea pedepselor și a măsurilor privative de libertate dispuse de organele judiciare în cursul procesului penal
Dosarul Transferurilor: Cât ar urma să stea efectiv închiși cei 8 "grei" by Bratu Iulian () [Corola-journal/Journalistic/42994_a_44319]
-
executate pentru două nopți de muncă; d) în cazul participării la cursurile de școlarizare pentru formele de învățământ general obligatoriu, se consideră 30 de zile executate pentru absolvirea unui an școlar; e) în cazul participării la cursurile de calificare ori recalificare profesională, se consideră 20 de zile executate pentru absolvirea unui curs de calificare ori recalificare profesională; f) în cazul elaborării de lucrări științifice publicate sau invenții și inovații brevetate, se consideră 30 de zile executate, pentru fiecare lucrare științifică sau
Dosarul Transferurilor: Cât ar urma să stea efectiv închiși cei 8 "grei" by Bratu Iulian () [Corola-journal/Journalistic/42994_a_44319]
-
formele de învățământ general obligatoriu, se consideră 30 de zile executate pentru absolvirea unui an școlar; e) în cazul participării la cursurile de calificare ori recalificare profesională, se consideră 20 de zile executate pentru absolvirea unui curs de calificare ori recalificare profesională; f) în cazul elaborării de lucrări științifice publicate sau invenții și inovații brevetate, se consideră 30 de zile executate, pentru fiecare lucrare științifică sau invenție și inovație brevetate. (2) Reducerea fracțiunii de pedeapsă care este considerată ca executată pe
Dosarul Transferurilor: Cât ar urma să stea efectiv închiși cei 8 "grei" by Bratu Iulian () [Corola-journal/Journalistic/42994_a_44319]
-
Tehnologia este un factor sensibil de schimbare. Domenii precum transporturile, telecomunicațiile, producția de masă, dar mai ales informatica au condus la schimbări dramatice în lumea organizațiilor. Dezvoltarea tehnologiei ridică două aspecte: primul costuri mari pentru utilizatorii de tehnologie, al doilea recalificarea sau înlocuirea personalului existent. Acest ultim aspect poate fi mai complex, dacă luăm în considerare că în multe domenii locația salariaților poate fi chiar în afara firmei, adică oriunde. Nu în ultimul rând, cerințele acționarilor reprezintă un important factor al schimbării
Brandingul de angajator by Mihaela Alexandra Ionescu [Corola-publishinghouse/Administrative/900_a_2408]
-
însușirea de către aceștia a cunoștințelor și deprinderilor necesare exercitării unei a doua meserii, stabilită de conducerea unității, în raport cu necesitățile producției, dovedită prin certificat de calificare (policalificare) eliberat în condițiile legii. Pe perioada însușirii celei de-a doua meserii - policalificare sau recalificare - muncitorii își mențin categoria și treaptă pe care o au în meseria de bază." 2. După articolul 69 se introduce articolul 69^1, cu următorul cuprins: "Art. 69^1 - Promovarea personalului muncitor în categorii și funcții, precum și trecerea acestuia în
DECRET nr. 19 din 20 ianuarie 1986 privind stabilirea unor măsuri pentru perfecţionarea mecanismului economico- financiar. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106695_a_108024]
-
profesii sau activități; la angajarea În toate posturile sau toate locurile de muncă vacante și la toate nivelurile ierarhiei profesionale; la venituri egale pentru muncă de valoare egală; la informare și consiliere profesională, programe de inițiere, calificare, perfecționare, specializare și recalificare profesională; la promovarea la orice nivel ierarhic și profesional; la condiții de muncă ce respectă norme de sănătate și securitate În muncă, conform prevederilor legislației În vigoare; precum și la beneficii, altele decât cele de natură salarială și măsuri de protecție
Intervenţia statului pe piaţa muncii : reglementări naţionale şi europene by Dragomir Ion, Cosmin Cernat () [Corola-publishinghouse/Administrative/1207_a_2241]
-
modificarea și/sau raportului juridic de muncă; stabilirea sau modificarea atribuțiilor din fișa postului; stabilirea remunerației; beneficiile, altele decât cele de natură salarială și măsuri de protecție și asigurări; informare și consiliere profesională, programe de inițiere, calificare, perfecționare, specializare și recalificare profesională; evaluarea performanțelor profesionale individuale; promovarea profesională; aplicarea măsurilor disciplinare; dreptul de aderare la sindicat și la facilitățile acordate de acesta; orice alte condiții de prestare a muncii, potrivit legislației În vigoare. Sunt exceptate locurile de muncă În care datorită
Intervenţia statului pe piaţa muncii : reglementări naţionale şi europene by Dragomir Ion, Cosmin Cernat () [Corola-publishinghouse/Administrative/1207_a_2241]
-
că multe meserii nu mai există sau nu mai sunt căutate. Deoarece piața muncii este foarte dinamica, au apărut meserii noi care nu sunt acoperite și pentru care nu există specialiști. De asemenea, există și o problemă de mentalitate privind recalificarea profesională, românii fiind prea puțini dispuși să-și schimbe ocupația, mai ales dacă trec de o anumită vârstă. În plus, există și problema despărțirii de familie, de gospodărie. Potrivit datelor rezultate din declaratiile agenților economici privind locurile de muncă vacante
Intervenţia statului pe piaţa muncii : reglementări naţionale şi europene by Dragomir Ion, Cosmin Cernat () [Corola-publishinghouse/Administrative/1207_a_2241]
-
loc de muncă pentru tinerele femei, cu prioritate pentru tinerele mame; d) facilitează accesul tinerilor pe piața muncii, prin stimularea persoanelor fizice sau juridice care Încadrează În muncă, cu prioritate, personal tânăr, potrivit reglementărilor În vigoare; e) asigură condițiile necesare recalificării și reconversiei profesionale a tinerilor aflați temporar În afara pieței muncii. 2.5. Stimularea ocupării forței de muncă În Uniunea Europeană Așa cum prevede Comunicarea Comisiei nr. 114/2009 pentru atenuarea impactului social al crizei, este primordială menținerea și plasarea mai multor persoane
Intervenţia statului pe piaţa muncii : reglementări naţionale şi europene by Dragomir Ion, Cosmin Cernat () [Corola-publishinghouse/Administrative/1207_a_2241]
-
iar cea de a doua are loc În timpul activității profesionale. Aceasta din urmă, reglementată de legislația muncii, prezintă o importanță deosebită În condițiile actuale, când procesele tehnologice și științifice cunosc o dezvoltare accentuată, ceea ce are ca efect și necesitatea perfecționării, recalificării și adaptării salariaților la noile condiții de muncă. Uniunea Europeană acordă o atenție deosebită formării profesionale a populației active. Tratatul de instituire a Comunității Europene, conține, În titlul X, capitolul 3 intitulat „Educația, formarea profesională și tineretul”, iar art. 150 paragraful
Intervenţia statului pe piaţa muncii : reglementări naţionale şi europene by Dragomir Ion, Cosmin Cernat () [Corola-publishinghouse/Administrative/1207_a_2241]
-
sau să favorizeze un sistem de ucenicie și alte sisteme de formare a tinerilor la locurile de muncă; 3. să asigure sau să favorizeze, În funcție de necesități: a) măsuri corespunzătoare și ușor accesibile, În vederea formării lucrătorilor adulți; b) măsuri speciale În vederea recalificării profesionale a lucrătorilor adulți, necesare ca urmare a evoluției tehnice sau a unei noi orientări a pieței muncii; 4 . să asigure sau să favorizeze, În funcție de necesități, măsuri speciale de recalificare și de reintegrare a șomerilor de lungă durată; 5. să
Intervenţia statului pe piaţa muncii : reglementări naţionale şi europene by Dragomir Ion, Cosmin Cernat () [Corola-publishinghouse/Administrative/1207_a_2241]
-
ușor accesibile, În vederea formării lucrătorilor adulți; b) măsuri speciale În vederea recalificării profesionale a lucrătorilor adulți, necesare ca urmare a evoluției tehnice sau a unei noi orientări a pieței muncii; 4 . să asigure sau să favorizeze, În funcție de necesități, măsuri speciale de recalificare și de reintegrare a șomerilor de lungă durată; 5. să Încurajeze deplina utilizare a mijloacelor prevăzute prin măsuri corespunzătoare, cum ar fi: a) reducerea sau desființarea tuturor taxelor și cheltuielilor; b) acordarea unei asistențe financiare În cazurile adecvate; c) includerea
Intervenţia statului pe piaţa muncii : reglementări naţionale şi europene by Dragomir Ion, Cosmin Cernat () [Corola-publishinghouse/Administrative/1207_a_2241]