1,141 matches
-
stabilesc conform legislației specifice acestora." ... 24. La articolul 35, alineatul (2) va avea următorul cuprins: "(2) Pentru activitatea desfășurată în afara activității de bază, membrii Consiliului Național al Cercetării Științifice din Învățământul Superior și ai organelor de lucru ale acestuia sunt remunerați, în funcție de numărul orelor efectiv lucrate, la nivelul gradului profesional cel mai mare din activitatea de cercetare-dezvoltare, stabilit pentru unitățile bugetare. Sumele necesare se prevăd în bugetul autorității de stat pentru cercetare-dezvoltare." 25. Articolul 36 va avea următorul cuprins: "Art. 36
LEGE nr. 324 din 8 iulie 2003 pentru aprobarea Ordonanţei Guvernului nr. 57/2002 privind cercetarea ştiinţifică şi dezvoltarea tehnologică. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/150978_a_152307]
-
membrii săi, si adopta hotărâri valabile cu votul a cel puțin 3 dintre membrii săi. Articolul 14 Pentru luarea unor anumite decizii, consiliul de administrație poate atrage în activitatea de analiză specialiști din diferite sectoare, a căror activitate va fi remunerata prin înțelegerea părților, pe bază de contract civil. Articolul 15 Directorul general al regiei conduce activitatea curentă a acesteia și reprezintă regia în relațiile cu autoritățile publice, cu alte persoane juridice, precum și cu persoane fizice. Articolul 16 (1) În lipsă
HOTĂRÂRE nr. 265 din 31 martie 2005 privind schimbarea regimului juridic al unor imobile şi pentru modificarea Hotărârii Guvernului nr. 60/2005 privind organizarea şi funcţionarea Regiei Autonome "Administraţia Patrimoniului Protocolului de Stat". In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/166714_a_168043]
-
prevăzută pentru ședință. 4. Comisia este legal întrunită dacă sunt prezenți cel puțin 5 membri și decide cu votul majorității absolute a numărului de membri numiți în cadrul acesteia. 5. Participarea la ședințele Comisiei reprezintă sarcină de serviciu și nu este remunerată. 6. Deciziile Comisiei se consemnează într-un proces-verbal înscris într-un registru unic înființat în acest scop. 7. Secretariatul Comisiei este asigurat de către Direcția generală politică industrială. 8. Secretariatul Comisiei gestionează următoarele registre: Registrul unic de evidență a proiectelor, Registrul
REGULAMENT din 1 aprilie 2005 de organizare şi funcţionare a Comisiei pentru derularea mecanismului de acordare a sprijinului financiar. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/166419_a_167748]
-
prevăzută pentru ședință. 4. Comisia este legal întrunită dacă sunt prezenți cel puțin 5 membri și decide cu votul majorității absolute a numărului de membri numiți în cadrul acesteia. 5. Participarea la ședințele Comisiei reprezintă sarcină de serviciu și nu este remunerată. 6. Deciziile Comisiei se consemnează într-un proces-verbal înscris într-un registru unic înființat în acest scop. 7. Secretariatul Comisiei este asigurat de către Direcția generală politică industrială. 8. Secretariatul Comisiei gestionează următoarele registre: Registrul unic de evidență a proiectelor, Registrul
ORDIN nr. 137 din 1 aprilie 2005 privind organizarea şi funcţionarea Comisiei pentru derularea mecanismului de acordare a sprijinului financiar, precum şi a modului de gestionare a activităţii. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/166418_a_167747]
-
venituri din drepturi de autor aferente operelor de artă monumentala. rd. 2A. Sume ce revin organismelor de gestiune colectivă - se completează în cazul veniturilor din drepturi de proprietate intelectuală transmise prin succesiune, veniturilor din exercitarea dreptului de suita, veniturilor reprezentând remunerata compensatorie pentru copia privată. Se înscrie suma totală plătită organismelor de gestiune colectivă sau altor plătitori care, conform legii, au atribuții de colectare și de repartizare a veniturilor între titularii de drepturi. rd. 2.5. Contribuții sociale obligatorii plătite - se
ORDIN nr. 261 din 10 martie 2005 privind stabilirea categoriilor de obligaţii fiscale pentru care organul fiscal transmite contribuabililor, prin poştă, formularele de declaraţii. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/166036_a_167365]
-
La elaborarea, evaluarea și detalierea Planului național, autoritatea de stat pentru cercetare-dezvoltare consultă Colegiul consultativ." ... 6. Alineatul (3) al articolului 44 va avea următorul cuprins: "(3) Pentru activitatea desfășurată, membrii Colegiului consultativ și ai organelor de lucru ale acestuia sunt remunerați, în afara activității de bază, în funcție de numărul orelor efectiv lucrate, la nivelul maxim al gradului profesional cel mai mare din activitatea de cercetare-dezvoltare, stabilit pentru unitățile bugetare." 7. Articolul 67 va avea următorul cuprins: "Art. 67. - Institutele naționale de cercetare-dezvoltare pot
ORDONANŢĂ nr. 38 din 29 ianuarie 2004 pentru modificarea Ordonanţei Guvernului nr. 57/2002 privind cercetarea ştiinţifică şi dezvoltarea tehnologică. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/155427_a_156756]
-
accident de muncă de traseu: accidentul survenit pe traseul normal pe care lucrătorul îl parcurge între locul său de muncă și: - domiciliu și invers; - locul unde își ia mesele în mod normal (dacă accidentul s-a produs în timpul de lucru remunerat); - locul unde își încasează salariul în mod normal, cu mijloace de transport conforme cu prevederile legale în vigoare, si care a antrenat decesul acestuia sau vătămări ale organismului; * accident ușor: evenimentul survenit în condițiile prevăzute la art. 4 și 5
NORME METODOLOGICE din 10 septembrie 1996 privind comunicarea, cercetarea, inregistrarea, raportarea, evidenta accidentelor de muncă şi declararea, confirmarea, inregistrarea, raportarea, evidenta bolilor profesionale, precum şi a celorlalţi indicatori care definesc morbiditatea profesionala. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/155163_a_156492]
-
cu atribuții de inspector trebuie să respecte confidențialitatea informațiilor obținute în activitatea de inspecție și să nu le folosească în scop personal. ... Articolul 5 (1) Personalul cu atribuții de inspector poate deține și alte funcții, poate desfășura și alte activități remunerate sau neremunerate, dar independente de activitatea de inspecție. ... (2) Aceste activități trebuie declarate și nu trebuie să creeze un conflict de interese real sau aparent; ele nu trebuie să influențeze eficiența personalului cu atribuții de inspector, să solicite o parte
CODUL DE ETICĂ ��I DEONTOLOGIE din 17 februarie 2004 al personalului cu atribuţii de inspector din Agenţia Naţională a Medicamentului. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/155836_a_157165]
-
cercetător principal gradul I din unități bugetare, care se fac venituri la bugetul de stat. ... (2) Pentru activitatea desfășurată în afara activității de bază, membrii Consiliului Național al Cercetării Științifice din Învățământul Superior și ai organelor de lucru ale acestuia sunt remunerați, în funcție de numărul orelor efectiv lucrate, la nivelul gradului profesional cel mai mare din activitatea de cercetare-dezvoltare, stabilit pentru unitățile bugetare. Sumele necesare se prevăd în bugetul autorității de stat pentru cercetare-dezvoltare. ... ------------- Alin. (2) al art. 35 a fost modificat de
ORDONANŢĂ nr. 57 din 16 august 2002 (*actualizată*) privind cercetarea ştiinţifică şi dezvoltarea tehnologică. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/155797_a_157126]
-
de organizare și funcționare a Colegiului consultativ, precum și a organelor de lucru ale acestuia se aprobă prin ordin al conducătorului autorității de stat pentru cercetare-dezvoltare. ... (3) Pentru activitatea desfășurată membrii Colegiului consultativ și ai organelor de lucru ale acestuia sunt remunerați, în afară activității de bază, la nivelul gradului profesional cel mai mare din activitatea de cercetare-dezvoltare, stabilit pentru unitățile bugetare, în funcție de numărul orelor efectiv lucrate. ... (4) Cheltuielile necesare funcționarii Colegiului consultativ sunt asigurate din bugetul autorității de stat pentru cercetare-dezvoltare
ORDONANŢĂ nr. 57 din 16 august 2002 (*actualizată*) privind cercetarea ştiinţifică şi dezvoltarea tehnologică. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/155797_a_157126]
-
pentru infracțiuni contra păcii și omenirii, ori pentru infracțiuni contra securității statului, sau pentru infracțiuni prin care s-a produs o pagubă importantă economiei naționale, și nici cei aflați în stare de recidiva. Articolul 11 Muncă prestata de condamnați este remunerata potrivit normelor și tarifelor de salarizare stabilite în ramură de activitate în care aceștia sînt folosiți. Muncă condamnaților folosiți pentru supravegherea la locul de muncă a altor condamnați este remunerata cu salariul minim tarifar stabilit pe economie. Din remunerația muncii
LEGE nr. 23 din 18 noiembrie 1969 (**republicată**) (*actualizata*) privind executarea pedepselor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/155860_a_157189]
-
stare de recidiva. Articolul 11 Muncă prestata de condamnați este remunerata potrivit normelor și tarifelor de salarizare stabilite în ramură de activitate în care aceștia sînt folosiți. Muncă condamnaților folosiți pentru supravegherea la locul de muncă a altor condamnați este remunerata cu salariul minim tarifar stabilit pe economie. Din remunerația muncii condamnatului o cotă de 10% revine acestuia, iar cealaltă parte revine administrației penitenciarului, făcîndu-se venit la stat. Din sumele încasate drept recompensă pentru invenții, inovații și raționalizări create de condamnați
LEGE nr. 23 din 18 noiembrie 1969 (**republicată**) (*actualizata*) privind executarea pedepselor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/155860_a_157189]
-
unui accident de muncă ori unei boli profesionale survenite în timpul executării pedepsei. De asemenea, poate primi un ajutor lunar condamnatul care la data liberării este invalid gradul I sau ÎI din cauza unui accident în afară de muncă, dacă a avut o activitate remunerata în orice mod de cel putin 3 ani înainte de începerea executării pedepsei. Cuantumul acestui ajutor se stabilește între limitele de 50 și 100% din ajutorul social corespunzător, prevăzut de dispozițiile legale referitoare la beneficiarii de ajutor social în cadrul asigurărilor sociale
LEGE nr. 23 din 18 noiembrie 1969 (**republicată**) (*actualizata*) privind executarea pedepselor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/155860_a_157189]
-
avocaților, inginerilor, arhitecților, medicilor stomatologi și contabililor. Articolul 16 Profesii dependente 1. Sub rezerva prevederilor art. 17, 19, 20, 21 și 22, salariile și alte remunerații similare pe care un rezident al unui stat contractant le obține pentru o activitate remunerată nu sunt impozabile decât în acel stat, cu condiția ca activitatea remunerată să nu fie exercitată în celălalt stat contractant. Dacă activitatea remunerată este astfel exercitată, remunerațiile primite pentru această activitate remunerată sunt impozabile în celălalt stat contractant. 2. Independent
CONVENŢIE din 2 iulie 2003 între România şi Regatul Maroc pentru evitarea dublei impuneri şi prevenirea evaziunii fiscale cu privire la impozitele pe venit şi pe capital. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/155898_a_157227]
-
Sub rezerva prevederilor art. 17, 19, 20, 21 și 22, salariile și alte remunerații similare pe care un rezident al unui stat contractant le obține pentru o activitate remunerată nu sunt impozabile decât în acel stat, cu condiția ca activitatea remunerată să nu fie exercitată în celălalt stat contractant. Dacă activitatea remunerată este astfel exercitată, remunerațiile primite pentru această activitate remunerată sunt impozabile în celălalt stat contractant. 2. Independent de prevederile paragrafului 1, remunerațiile pe care un rezident al unui stat
CONVENŢIE din 2 iulie 2003 între România şi Regatul Maroc pentru evitarea dublei impuneri şi prevenirea evaziunii fiscale cu privire la impozitele pe venit şi pe capital. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/155898_a_157227]
-
și alte remunerații similare pe care un rezident al unui stat contractant le obține pentru o activitate remunerată nu sunt impozabile decât în acel stat, cu condiția ca activitatea remunerată să nu fie exercitată în celălalt stat contractant. Dacă activitatea remunerată este astfel exercitată, remunerațiile primite pentru această activitate remunerată sunt impozabile în celălalt stat contractant. 2. Independent de prevederile paragrafului 1, remunerațiile pe care un rezident al unui stat contractant le primește pentru o activitate remunerată desfășurată în celălalt stat
CONVENŢIE din 2 iulie 2003 între România şi Regatul Maroc pentru evitarea dublei impuneri şi prevenirea evaziunii fiscale cu privire la impozitele pe venit şi pe capital. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/155898_a_157227]
-
unui stat contractant le obține pentru o activitate remunerată nu sunt impozabile decât în acel stat, cu condiția ca activitatea remunerată să nu fie exercitată în celălalt stat contractant. Dacă activitatea remunerată este astfel exercitată, remunerațiile primite pentru această activitate remunerată sunt impozabile în celălalt stat contractant. 2. Independent de prevederile paragrafului 1, remunerațiile pe care un rezident al unui stat contractant le primește pentru o activitate remunerată desfășurată în celălalt stat contractant nu sunt impozabile decât în primul stat, dacă
CONVENŢIE din 2 iulie 2003 între România şi Regatul Maroc pentru evitarea dublei impuneri şi prevenirea evaziunii fiscale cu privire la impozitele pe venit şi pe capital. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/155898_a_157227]
-
stat contractant. Dacă activitatea remunerată este astfel exercitată, remunerațiile primite pentru această activitate remunerată sunt impozabile în celălalt stat contractant. 2. Independent de prevederile paragrafului 1, remunerațiile pe care un rezident al unui stat contractant le primește pentru o activitate remunerată desfășurată în celălalt stat contractant nu sunt impozabile decât în primul stat, dacă: a) beneficiarul este prezent în celălalt stat pentru o perioad�� sau perioade care nu depășesc în total 183 de zile în orice interval de 12 luni, începând
CONVENŢIE din 2 iulie 2003 între România şi Regatul Maroc pentru evitarea dublei impuneri şi prevenirea evaziunii fiscale cu privire la impozitele pe venit şi pe capital. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/155898_a_157227]
-
suportate de un sediu permanent sau de o bază fixă pe care cel care angajează o are în celălalt stat. ... 3. Independent de prevederile precedente ale acestui articol, remunerațiile primite de un rezident al unui stat contractant pentru o activitate remunerată desfășurată la bordul unei nave, aeronave sau al unui vehicul rutier exploatat în trafic internațional sunt impozabile numai în statul contractant în care se află sediul conducerii efective a întreprinderii. Articolul 17 Tantieme Tantiemele, jetoanele de prezență și alte plăți
CONVENŢIE din 2 iulie 2003 între România şi Regatul Maroc pentru evitarea dublei impuneri şi prevenirea evaziunii fiscale cu privire la impozitele pe venit şi pe capital. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/155898_a_157227]
-
impozite în statul contractant în care sunt desfășurate activitățile. Articolul 19 Pensii, anuități și plăți similare 1. Sub rezerva prevederilor paragrafului 2 al art. 20, pensiile, anuitățile și alte remunerații similare plătite unui rezident al unui stat contractant pentru munca remunerată desfășurată în trecut nu sunt impozabile decât în acel stat. 2. Independent de prevederile paragrafului 1, pensiile și alte plăți similare făcute în conformitate cu legislația internă a unui stat contractant din fonduri publice nu sunt impozabile decât în acel stat. 3
CONVENŢIE din 2 iulie 2003 între România şi Regatul Maroc pentru evitarea dublei impuneri şi prevenirea evaziunii fiscale cu privire la impozitele pe venit şi pe capital. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/155898_a_157227]
-
iubite) într-o manieră contextuală și socială adecvată. - Interacțiunile interpersonale complexe: - Relațiile formale: - Relațiile de familie: Capitolul VIII Ariile majore ale vieții Acest capitol se ocupă de îndeplinirea de sarcini și acțiuni necesare pentru angajarea în educație, muncă și muncă remunerată și pentru efectuarea de tranzacții economice. *Font 8* a) Educația (i) intrarea în programul educațional antepreșcolar │ X (ii) menținerea programului educațional antepreșcolar │ X (vi) educația antepreșcolară, nespecificată │ X - Educația preșcolară: (i) intrarea în programul educațional preșcolar │ X │ X - Educația școlară
CRITERII din 1 octombrie 2002 (*actualizate*) pe baza cărora se stabileşte gradul de handicap pentru copii şi se aplică măsurile de protecţie specială a acestora. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/158910_a_160239]
-
8* a) Educația (i) intrarea în programul educațional antepreșcolar │ X (ii) menținerea programului educațional antepreșcolar │ X (vi) educația antepreșcolară, nespecificată │ X - Educația preșcolară: (i) intrarea în programul educațional preșcolar │ X │ X - Educația școlară: b) Munca și angajarea în muncă - Angajarea remunerată**): (iv) angajarea remunerată, alta specificată (v) angajarea remunerată, nespecificată c) Viața economică d) Implicarea în joc: (i) jocul de unul singur │ X *) În mod excepțional înainte de vârstă de 18 ani. **) Peste vârsta de 15 ani (vârsta minimă de angajare este
CRITERII din 1 octombrie 2002 (*actualizate*) pe baza cărora se stabileşte gradul de handicap pentru copii şi se aplică măsurile de protecţie specială a acestora. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/158910_a_160239]
-
i) intrarea în programul educațional antepreșcolar │ X (ii) menținerea programului educațional antepreșcolar │ X (vi) educația antepreșcolară, nespecificată │ X - Educația preșcolară: (i) intrarea în programul educațional preșcolar │ X │ X - Educația școlară: b) Munca și angajarea în muncă - Angajarea remunerată**): (iv) angajarea remunerată, alta specificată (v) angajarea remunerată, nespecificată c) Viața economică d) Implicarea în joc: (i) jocul de unul singur │ X *) În mod excepțional înainte de vârstă de 18 ani. **) Peste vârsta de 15 ani (vârsta minimă de angajare este de 16 ani
CRITERII din 1 octombrie 2002 (*actualizate*) pe baza cărora se stabileşte gradul de handicap pentru copii şi se aplică măsurile de protecţie specială a acestora. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/158910_a_160239]
-
antepreșcolar │ X (ii) menținerea programului educațional antepreșcolar │ X (vi) educația antepreșcolară, nespecificată │ X - Educația preșcolară: (i) intrarea în programul educațional preșcolar │ X │ X - Educația școlară: b) Munca și angajarea în muncă - Angajarea remunerată**): (iv) angajarea remunerată, alta specificată (v) angajarea remunerată, nespecificată c) Viața economică d) Implicarea în joc: (i) jocul de unul singur │ X *) În mod excepțional înainte de vârstă de 18 ani. **) Peste vârsta de 15 ani (vârsta minimă de angajare este de 16 ani, angajarea de la 15 ani se
CRITERII din 1 octombrie 2002 (*actualizate*) pe baza cărora se stabileşte gradul de handicap pentru copii şi se aplică măsurile de protecţie specială a acestora. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/158910_a_160239]
-
de zile, în cazul condamnaților majori și de cel mult 120 de zile, în cazul condamnaților minori. (2) Programul zilnic de muncă, în zilele lucrătoare, nu poate depăși 3 ore pe zi, în cazul condamnaților majori care desfășoară o activitate remunerată sau urmează cursuri de învățământ ori de calificare profesională și 2 ore pe zi, în cazul condamnaților minori care desfășoară o activitate remunerată sau urmează cursuri de învățământ ori de calificare profesională. ... (3) Munca în folosul comunității se execută după
LEGE nr. 294 din 28 iunie 2004 (*actualizată*) privind executarea pedepselor şi a măsurilor dispuse de organele judiciare în cursul procesului penal. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/159087_a_160416]