56,565 matches
-
și (2), pentru cadrele militare înaintate în grad în activitate și trecute în rezervă cu aceeași dată, solda funcției de bază se stabilește, proporțional, în raport cu noul grad. ... (4) Cadrele militare prevăzute la alin. (1) trecute în rezervă sau direct în retragere, din inițiativa lor ori pentru motive imputabile acestora, primesc solda funcției de bază, precum și alte drepturi salariale prevăzute de normele metodologice aprobate prin ordin al ordonatorului principal de credite, până la data schimbării poziției de activitate. Situațiile prevăzute la prezentul alineat
EUR-Lex () [Corola-website/Law/274729_a_276058]
-
public cu statut special din sistemul administrației penitenciare se acordă de către instituțiile publice de apărare, ordine publică și siguranță națională de unde personalul a fost detașat. ... (5) Ajutoarele și plățile compensatorii acordate în condițiile legii, la trecerea în rezervă sau în retragere, respectiv la încetarea raporturilor de serviciu, pensia, precum și alte drepturi bănești se stabilesc în raport cu solda funcției de bază, respectiv salariul funcției de bază, cuvenit în calitate de personal militar, polițist sau funcționar public cu statut special din sistemul administrației penitenciare, corespunzătoare funcțiilor
EUR-Lex () [Corola-website/Law/274729_a_276058]
-
ai soldei de funcție, respectiv ai salariului de funcție pentru personalul militar, poli��iști și funcționarii publici cu statut special din sistemul administrației penitenciare cărora le încetează detașarea și care sunt puși la dispoziție pentru încadrare ori trecere în rezervă/retragere/încetare a raporturilor de serviciu sunt cele/cei corespunzătoare/corespunzători gradului militar/gradului profesional stabilit conform alin. (7). ... (9) Personalul prevăzut la alin. (1) poate beneficia de premiile care se acordă personalului militar în activitate, polițiștilor și funcționarilor publici cu
EUR-Lex () [Corola-website/Law/274729_a_276058]
-
de grad/salariul gradului profesional și gradațiile calculate la acestea. ... (2) Drepturile prevăzute la alin. (1) se plătesc de către entitățile unde personalul își desfășoară activitatea. ... (3) Ajutoarele și plățile compensatorii acordate în condițiile legii la trecerea în rezervă sau în retragere, respectiv la încetarea raporturilor de serviciu, pensia, precum și alte drepturi bănești se stabilesc în raport cu solda funcției de bază, respectiv salariul funcției de bază, cuvenit în calitate de cadru militar, polițist sau funcționar public cu statut special din sistemul administrației penitenciare, corespunzătoare funcțiilor
EUR-Lex () [Corola-website/Law/274729_a_276058]
-
specifice personalului din sistemul justiției. ... Articolul 75 Pentru calitatea de cadru militar în activitate, cadrele militare prevăzute la art. 74 mai beneficiază de: a) solda de grad și gradațiile calculate la aceasta; ... b) ajutoare la trecerea în rezervă sau în retragere. ... Articolul 76 Indemnizația de încadrare brută lunară stabilită potrivit prevederilor prezentei legi, solda de grad și gradațiile calculate la solda de grad se iau în calcul la stabilirea ajutorului la trecerea în rezervă sau în retragere și a altor drepturi
EUR-Lex () [Corola-website/Law/274729_a_276058]
-
în rezervă sau în retragere. ... Articolul 76 Indemnizația de încadrare brută lunară stabilită potrivit prevederilor prezentei legi, solda de grad și gradațiile calculate la solda de grad se iau în calcul la stabilirea ajutorului la trecerea în rezervă sau în retragere și a altor drepturi care se acordă/se stabilesc în raport cu solda funcției de bază. Secțiunea a 9-a Salarizarea și alte drepturi bănești ale personalului din instituțiile publice de apărare, ordine publică și siguranță națională care desfășoară misiuni în afara teritoriului
EUR-Lex () [Corola-website/Law/274729_a_276058]
-
prevăzut în anexa nr. 5B; ... c) extrasul situațiilor financiare anuale este întocmit conform modelului care se aprobă prin ordin comun al ministrului muncii, familiei, protecției sociale și persoanelor vârstnice și al ministrului finanțelor publice. ... Secțiunea a 3-a Suspendarea și retragerea atestatului de întreprindere socială Articolul 7 (1) Atestarea întreprinderilor sociale se suspendă de către agențiile de ocupare: ... a) la solicitarea întreprinderii sociale atestate, de la data solicitată de către aceasta; ... b) în situația în care nu a fost respectată obligația prevăzută la art.
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275041_a_276370]
-
calendaristice de la comunicarea acesteia, întreprinderile sociale dovedesc înlăturarea cauzelor care au stat la baza luării acestei măsuri conform prevederilor prezentelor norme și fac dovada plății amenzilor stabilite, după caz, cu excepția situației prevăzute la alin. (1) lit. a). ... Articolul 8 (1) Retragerea atestatului întreprinderilor sociale se face de către agențiile de ocupare, în următoarele situații: ... a) se încalcă cel puțin unul dintre criteriile prevăzute la art. 8 alin. (4) din lege, de la data constatării; ... b) la expirarea termenelor prevăzute de art. 7 alin
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275041_a_276370]
-
expirarea termenelor prevăzute de art. 7 alin. (2) și (3). ... (2) Prevederile alin. (1) lit. a) se aplică și în situația în care constatarea se realizează în perioada în care atestatul este suspendat. Articolul 9 (1) Suspendarea, încetarea suspendării și retragerea atestatului se stabilesc prin decizii emise de directorul executiv al agenției de ocupare, pe baza unei note de constatare întocmite de către compartimentul pentru economie socială din cadrul agenției de ocupare. ... (2) Nota de constatare prevăzută la alin. (1) conține în mod
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275041_a_276370]
-
directorul executiv al agenției de ocupare, pe baza unei note de constatare întocmite de către compartimentul pentru economie socială din cadrul agenției de ocupare. ... (2) Nota de constatare prevăzută la alin. (1) conține în mod obligatoriu propunerea pentru suspendarea, încetarea suspendării sau retragerea atestatului, precum și motivele legale avute în vedere care conduc la propunerea formulată. ... (3) În situația în care suspendarea sau retragerea atestatului se realizează în urma constatărilor organelor de control, motivele legale avute în vedere care conduc la propunerea formulată sunt cele
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275041_a_276370]
-
de ocupare. ... (2) Nota de constatare prevăzută la alin. (1) conține în mod obligatoriu propunerea pentru suspendarea, încetarea suspendării sau retragerea atestatului, precum și motivele legale avute în vedere care conduc la propunerea formulată. ... (3) În situația în care suspendarea sau retragerea atestatului se realizează în urma constatărilor organelor de control, motivele legale avute în vedere care conduc la propunerea formulată sunt cele prevăzute în procesul-verbal de control, încheiat de către acestea. ... (4) Decizia privind suspendarea, încetarea suspendării sau retragerea atestatului care conține motivele
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275041_a_276370]
-
în care suspendarea sau retragerea atestatului se realizează în urma constatărilor organelor de control, motivele legale avute în vedere care conduc la propunerea formulată sunt cele prevăzute în procesul-verbal de control, încheiat de către acestea. ... (4) Decizia privind suspendarea, încetarea suspendării sau retragerea atestatului care conține motivele ce au stat la baza acestei decizii se comunică întreprinderii sociale, în termen de 3 zile lucrătoare de la data emiterii deciziei, de către agenția de ocupare prin compartimentul pentru economie socială. ... (5) Împotriva deciziei privind suspendarea, încetarea
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275041_a_276370]
-
conține motivele ce au stat la baza acestei decizii se comunică întreprinderii sociale, în termen de 3 zile lucrătoare de la data emiterii deciziei, de către agenția de ocupare prin compartimentul pentru economie socială. ... (5) Împotriva deciziei privind suspendarea, încetarea suspendării sau retragerea atestatului, întreprinderea socială poate înainta contestație, ��n condițiile legii, la Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă, care este obligată să o soluționeze, în condițiile legii. ... (6) Întreprinderea socială poate introduce acțiune la instanța competentă, în condițiile legii, în situația
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275041_a_276370]
-
de inserție, obligațiile prevăzute la art. 9 alin. (1) lit. b) și c) din lege se consideră îndeplinite în condițiile în care aceasta își îndeplinește obligațiile prevăzute la art. 13 alin. (2) din lege. ... Secțiunea a 3-a Suspendarea și retragerea mărcii sociale Articolul 16 (1) Marca socială se suspendă de către agențiile de ocupare: ... a) la solicitarea expresă a întreprinderii sociale de inserție certificate, de la data solicitată de către aceasta; ... b) în situația în care nu au fost respectate condițiile de la art.
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275041_a_276370]
-
încalcă cel puțin unul dintre criteriile prevăzute la art. 8 alin. (4) din lege, de la data constatării; ... b) la expirarea termenelor prevăzute de art. 16 alin. (2) și (3); ... c) în situația în care a fost retras atestatul, de la data retragerii acestuia. ... (2) Prevederile alin. (1) lit. a) se aplică și în situația în care constatarea se realizează în perioada în care marca socială este suspendată. Articolul 18 (1) Suspendarea, încetarea suspendării și retragerea mărcii sociale se stabilesc prin decizii emise
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275041_a_276370]
-
care a fost retras atestatul, de la data retragerii acestuia. ... (2) Prevederile alin. (1) lit. a) se aplică și în situația în care constatarea se realizează în perioada în care marca socială este suspendată. Articolul 18 (1) Suspendarea, încetarea suspendării și retragerea mărcii sociale se stabilesc prin decizii emise de directorul executiv al agențiilor de ocupare, pe baza unei note de constatare întocmite de către compartimentul pentru economie socială din cadrul agențiilor de ocupare. ... (2) Nota de constatare prevăzută la alin. (1) conține în
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275041_a_276370]
-
directorul executiv al agențiilor de ocupare, pe baza unei note de constatare întocmite de către compartimentul pentru economie socială din cadrul agențiilor de ocupare. ... (2) Nota de constatare prevăzută la alin. (1) conține în mod obligatoriu propunerea pentru suspendarea, încetarea suspendării sau retragerea mărcii sociale, precum și motivele legale avute în vedere care conduc la propunerea formulată. ... (3) În situația în care suspendarea sau retragerea mărcii sociale se realizează în urma constatărilor organelor de control, motivele legale avute în vedere care conduc la propunerea formulată
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275041_a_276370]
-
ocupare. ... (2) Nota de constatare prevăzută la alin. (1) conține în mod obligatoriu propunerea pentru suspendarea, încetarea suspendării sau retragerea mărcii sociale, precum și motivele legale avute în vedere care conduc la propunerea formulată. ... (3) În situația în care suspendarea sau retragerea mărcii sociale se realizează în urma constatărilor organelor de control, motivele legale avute în vedere care conduc la propunerea formulată sunt cele prevăzute în procesul-verbal de control, încheiat de către acestea. ... (4) Decizia privind suspendarea, încetarea suspendării sau retragerea mărcii sociale care
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275041_a_276370]
-
care suspendarea sau retragerea mărcii sociale se realizează în urma constatărilor organelor de control, motivele legale avute în vedere care conduc la propunerea formulată sunt cele prevăzute în procesul-verbal de control, încheiat de către acestea. ... (4) Decizia privind suspendarea, încetarea suspendării sau retragerea mărcii sociale care conține motivele ce au stat la baza acestei decizii se comunică în scris întreprinderii sociale de inserție, în termen de 3 zile lucrătoare de la data emiterii deciziei. ... (5) Împotriva deciziei privind suspendarea, încetarea suspendării sau retragerea mărcii
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275041_a_276370]
-
sau retragerea mărcii sociale care conține motivele ce au stat la baza acestei decizii se comunică în scris întreprinderii sociale de inserție, în termen de 3 zile lucrătoare de la data emiterii deciziei. ... (5) Împotriva deciziei privind suspendarea, încetarea suspendării sau retragerea mărcii sociale, întreprinderea socială de inserție poate înainta contestație, în condițiile legii, la Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă, care este obligată să o soluționeze, în condițiile legii. ... (6) Întreprinderea socială de inserție poate introduce acțiune la instanța competentă
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275041_a_276370]
-
altele decât cele prevăzute la art. 24. Articolul 26 Definițiile și criteriile minime obligatorii pentru structurile de primire turistice cu funcțiuni de alimentație publică sunt cuprinse în anexa nr. 2 la prezentele norme metodologice. Capitolul V Dispoziții privind procedura de retragere și restituire a certificatului de clasificare pentru structurile de primire turistice cu funcțiuni de cazare și/sau alimentație publică Articolul 27 Instituția publică centrală responsabilă în domeniul turismului verifică periodic starea și funcționalitatea dotărilor, calitatea serviciilor prestate, respectarea normelor de
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275079_a_276408]
-
periodic starea și funcționalitatea dotărilor, calitatea serviciilor prestate, respectarea normelor de igienă și a celorlalte criterii care au stat la baza clasificării unității. Nerespectarea acestora constituie contravenție și se sancționează potrivit prevederilor art. 16 din hotărâre, precum și cu măsuri de retragere a certificatului de clasificare sau declasificare sau a autorizației provizorii de funcționare, după caz. Articolul 28 (1) Certificatul de clasificare se poate retrage de către personalul de specialitate din cadrul instituției publice centrale responsabile în domeniul turismului, în cazul în care se
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275079_a_276408]
-
situația în care condițiile și criteriile minime obligatorii specifice pentru tipul și categoria de clasificare înscrise în certificatul de clasificare nu pot fi remediate, personalul de specialitate din cadrul instituției publice centrale responsabile în domeniul turismului dispune prin actul de control, retragerea certificatului de clasificare însoțit de fișa anexă și reîncadrarea unității și/sau a spațiilor de cazare la tipul și/sau categoria de clasificare efectiv îndeplinite, după caz. În baza procesului verbal însoțit de certificatul de clasificare și/sau anexa acestuia
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275079_a_276408]
-
și/sau anexa acestuia în original, se emite noul certificat de clasificare și/sau fișa anexă, la tipul și/sau categoria de clasificare precizate în cuprinsul procesului verbal. Articolul 29 (1) În situația în care deficiențele au fost remediate după retragerea certificatului de clasificare, operatorul economic solicită reluarea activității de cazare și/sau alimentație publică printr-o cerere scrisă. ... (2) Restituirea certificatului de clasificare retras se face după ce personalul de specialitate din cadrul instituției publice centrale responsabile în domeniul turismului, verifică remedierea
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275079_a_276408]
-
în domeniul turismului, reprezentantului legal sau prin delegarea scrisă a unui alt reprezentant; ... b) prin servicii de curier rapid național sau prin alte servicii poștale, la adresa de destinație indicată de solicitant, cu plata ramburs. ... Capitolul VIII Dispoziții privind procedura de retragere a licenței de turism și/sau anexei licenței de turism Articolul 43 Instituția publică centrală responsabilă în domeniul turismului, prin personalul de specialitate, verifică periodic respectarea criteriilor minime obligatorii de funcționare pentru agențiile de turism precum și respectarea tuturor celorlalte condiții
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275079_a_276408]