59,412 matches
-
P .......,......... Elaborarea de cărți în domeniul educațional/de specialitate, publicate cu ISBN, cu referent științific în domeniu; P .......,......... Elaborarea de mijloace de învățământ omologate de Ministerul Educației, Cercetării, Tineretului și Sportului; P .......,......... V.3. Activități desfășurate în cadrul programelor de reformă coordonate de Ministerul Educației, Cercetării, Tineretului și Sportului (formator AEL, PhareVET, Phare, Banca Mondială, Socrates, Leonardo da Vinci ș.a.), altele decât cele punctate anterior; P .......,......... V.4. Activități desfășurate în cadrul programelor de formare continuă acreditate de Centrul Național de Formare a
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251262_a_252591]
-
articolelor publicate, documentele prin care s-au omologat materialele didactice, autentificate de conducerea unității de învățământ la care funcționez ca titular(ă)/detașat(ă). 9. Copii ale adeverințelor/diplomelor din care reiese participarea la activități desfășurate în cadrul programelor de reformă coordonate de Ministerul Educației, Cercetării, Tineretului și Sportului și/sau participarea la activități desfășurate în cadrul programelor de formare continuă, autentificate de conducerea unității de învățământ la care funcționez ca titular(ă)/detașat(ă). 10. Copie de pe carnetul de muncă și/sau
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251262_a_252591]
-
P .......,......... Elaborarea de cărți în domeniul educațional/de specialitate, publicate cu ISBN, cu referent științific în domeniu; P .......,......... Elaborarea de mijloace de învățământ omologate de Ministerul Educației, Cercetării, Tineretului și Sportului; P .......,......... V.3. Activități desfășurate în cadrul programelor de reformă coordonate de Ministerul Educației, Cercetării, Tineretului și Sportului (formator AEL, Phare- VET, Phare, Banca Mondială, Socrates, Leonardo da Vinci ș.a.), altele decât cele punctate anterior; P .......,......... V.4. Activități desfășurate în cadrul programelor de formare continuă acreditate de Centrul Național de Formare
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251262_a_252591]
-
P ......,......... Elaborarea de cărți în domeniul educațional/de specialitate, publicate cu ISBN, cu referent științific în domeniu; P ......,......... Elaborarea de mijloace de învățământ omologate de Ministerul Educației, Cercetării, Tineretului și Sportului; P ......,......... V.3. Activități desfășurate în cadrul programelor de reformă coordonate de Ministerul Educației, Cercetării, Tineretului și Sportului (formator AEL, Phare- VET, Phare, Banca Mondială, Socrates, Leonardo da Vinci ș.a.), altele decât cele punctate anterior; P ......,......... V.4. Activități desfășurate în cadrul programelor de formare continuă acreditate de Centrul Național de Formare
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251262_a_252591]
-
P .......,........ Elaborarea de cărți în domeniul educațional/de specialitate, publicate cu ISBN, cu referent științific în domeniu; P .......,......... Elaborarea de mijloace de învățământ omologate de Ministerul Educației, Cercetării, Tineretului și Sportului; P .......,......... V.3. Activități desfășurate în cadrul programelor de reformă coordonate de Ministerul Educației, Cercetării, Tineretului și Sportului (formator AEL, Phare- VET, Phare, Banca Mondială, Socrates, Leonardo da Vinci ș.a.), altele decât cele punctate anterior; P .......,......... V.4. Activități desfășurate în cadrul programelor de formare continuă acreditate de Centrul Național de Formare
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251262_a_252591]
-
studiilor și articolelor publicate, documentele prin care s-au omologat materialele didactice, autentificate de conducerea unității de învățământ la care funcționez ca titular(ă). 8. Copii ale adeverințelor/diplomelor din care reiese participarea la activități desfășurate în cadrul programelor de reformă coordonate de Ministerul Educației, Cercetării și Inovării și/sau participarea la activități desfășurate în cadrul programelor de formare continuă, autentificate de conducerea unității de învățământ la care funcționez ca titular(ă)/detașat(ă). 9. Copie de pe carnetul de muncă și/sau copia
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251262_a_252591]
-
prefecților, subprefecților și a personalului din cadrul instituțiilor prefectului. ... (2) Direcția generală asigură în activitatea sa aplicarea legilor, a ordonanțelor și a hotărârilor Guvernului, a ordinelor și a instrucțiunilor emise de ministrul afacerilor interne, precum și a dispozițiilor secretarului de stat care coordonează direcția generală, în domeniul său de competență. ... Articolul 2 Direcția generală este subordonată ministrului afacerilor interne, denumit în continuare ministru, și se află în coordonarea secretarului de stat desemnat în acest sens prin ordin al ministrului. Capitolul II Organizarea direcției
REGULAMENT din 7 mai 2013 de organizare şi funcţionare a Direcţiei generale pentru îndrumarea şi controlul instituţiei prefectului. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251617_a_252946]
-
pentru executarea sarcinilor de serviciu încredințate potrivit fișelor posturilor. ... (3) Unitatea de management al Proiectului de diminuare a riscului în cazul producerii calamităților naturale și pregătire pentru situații de urgență funcționează sub directa coordonare a secretarului de stat desemnat să coordoneze activitatea direcției generale. ... (4) Directorul general răspunde în condițiile legii, potrivit fișei postului, prevăzute în anexa nr. 4, de întreaga activitate pe care o desfășoară direcția generală în fața conducerii ministerului. ... (5) În condițiile legii, directorul general poate delega atribuții din
REGULAMENT din 7 mai 2013 de organizare şi funcţionare a Direcţiei generale pentru îndrumarea şi controlul instituţiei prefectului. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251617_a_252946]
-
directorul general poate delega atribuții din competența sa unui director general adjunct sau altor persoane din subordine, după caz. ... Articolul 11 În baza și executarea actelor normative, a ordinelor și instrucțiunilor ministrului, precum și a dispozițiilor secretarului de stat desemnat să coordoneze activitatea direcției generale, directorul general poate emite dispoziții obligatorii pentru personalul din subordine și pentru instituțiile prefectului. Articolul 12 Directorul general reprezintă direcția generală în relațiile cu celelalte structuri din cadrul aparatului central al ministerului și cu structuri aflate în subordinea
REGULAMENT din 7 mai 2013 de organizare şi funcţionare a Direcţiei generale pentru îndrumarea şi controlul instituţiei prefectului. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251617_a_252946]
-
Anexele nr. 1-6 fac parte integrantă din prezentul regulament. NOTĂ: Unitatea de management al Proiectului de diminuare a riscului în cazul producerii calamităților naturale și pregătirea pentru situații de urgență funcționează sub directa coordonare a secretarului de stat desemnat să coordoneze activitatea direcției generale. ●●●●●●● Relații de coordonare Relații de autoritate funcțională ------- Relații de control de specialitate -..-..- Relații de cooperare -.-.-.- Relații de colaborare AFLATE COORDONAREA MAI Anexa 4 la regulament MINISTERUL AFACERILOR INTERNE Aprob. Ministrul afacerilor interne, ............................ Direcția generală pentru îndrumarea și
REGULAMENT din 7 mai 2013 de organizare şi funcţionare a Direcţiei generale pentru îndrumarea şi controlul instituţiei prefectului. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251617_a_252946]
-
corespunzătoare postului 1. Denumire: director general 2. Clasa: I 3. Gradul profesional: 4. Vechimea (în specialitate necesară): minimum 3 ani Sfera relațională a titularului postului 1. Sfera relațională internă: a) Relații ierarhice: ... - subordonat față de: ministru, prin secretarul de stat care coordonează direcția generală - superior pentru: directorii generali adjuncți, șefii de serviciu și celelalte persoane din cadrul direcției generale b) Relații funcționale: conduce întreaga activitate a direcției generale; în aplicarea prevederilor legale, a ordinelor ministrului și a dispozițiilor secretarului de stat care coordonează
REGULAMENT din 7 mai 2013 de organizare şi funcţionare a Direcţiei generale pentru îndrumarea şi controlul instituţiei prefectului. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251617_a_252946]
-
coordonează direcția generală - superior pentru: directorii generali adjuncți, șefii de serviciu și celelalte persoane din cadrul direcției generale b) Relații funcționale: conduce întreaga activitate a direcției generale; în aplicarea prevederilor legale, a ordinelor ministrului și a dispozițiilor secretarului de stat care coordonează direcția generală, directorul general emite dispoziții pentru personalul din subordine. ... c) Relații de control: controlul activității structurilor direcției generale și a întregului personal al acesteia, precum și control de specialitate asupra instituțiilor prefectului ... d) Relații de reprezentare: reprezintă direcția generală în
REGULAMENT din 7 mai 2013 de organizare şi funcţionare a Direcţiei generale pentru îndrumarea şi controlul instituţiei prefectului. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251617_a_252946]
-
și aptitudini manageriale): calități de coordonare Atribuțiile postului 1. Coordonarea și îndrumarea activității structurilor direcției generale stabilite prin dispoziția directorului general 2. Rezoluționarea și repartizarea pentru soluționare, în termenul legal, a corespondenței și a celorlalte lucrări structurilor pe care le coordonează, în baza delegării de competență 3. Coordonarea activităților de îndrumare, sprijin și control desfășurate la instituțiile prefectului, în scopul verificării îndeplinirii atribuțiilor specifice, la solicitarea directorului general 4. Semnarea/Aprobarea lucrărilor elaborate de către structurile pe care le coordonează, în baza
REGULAMENT din 7 mai 2013 de organizare şi funcţionare a Direcţiei generale pentru îndrumarea şi controlul instituţiei prefectului. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251617_a_252946]
-
care le coordonează, în baza delegării de competență 3. Coordonarea activităților de îndrumare, sprijin și control desfășurate la instituțiile prefectului, în scopul verificării îndeplinirii atribuțiilor specifice, la solicitarea directorului general 4. Semnarea/Aprobarea lucrărilor elaborate de către structurile pe care le coordonează, în baza delegării de competență 5. Prezentarea periodică directorului general a stadiului îndeplinirii obiectivelor activității structurilor pe care le coordonează și formularea de propuneri pentru îmbunătățirea calității și creșterea eficienței muncii 6. Participarea la monitorizarea activității prefecților, subprefecților și a
REGULAMENT din 7 mai 2013 de organizare şi funcţionare a Direcţiei generale pentru îndrumarea şi controlul instituţiei prefectului. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251617_a_252946]
-
în scopul verificării îndeplinirii atribuțiilor specifice, la solicitarea directorului general 4. Semnarea/Aprobarea lucrărilor elaborate de către structurile pe care le coordonează, în baza delegării de competență 5. Prezentarea periodică directorului general a stadiului îndeplinirii obiectivelor activității structurilor pe care le coordonează și formularea de propuneri pentru îmbunătățirea calității și creșterea eficienței muncii 6. Participarea la monitorizarea activității prefecților, subprefecților și a personalului instituțiilor prefectului cu privire la exercitarea atribuțiilor stabilite prin acte normative și realizarea sarcinilor încredințate de către Guvern ori date de conducerea
REGULAMENT din 7 mai 2013 de organizare şi funcţionare a Direcţiei generale pentru îndrumarea şi controlul instituţiei prefectului. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251617_a_252946]
-
sarcinilor încredințate de către Guvern ori date de conducerea Ministerului Afacerilor Interne 7. Realizarea de acțiuni de îndrumare și sprijin la probleme deosebite sesizate de instituțiile prefectului 8. Întocmirea proiectelor fișelor de evaluare anuală ale personalului din structurile pe care le coordonează, în vederea înaintării directorului general 9. Coordonarea activităților de elaborare a punctelor de vedere ale direcției generale la propunerile legislative, în domeniul de activitate al structurilor pe care le coordonează, în baza delegării de competență 10. Îndeplinirea oricăror altor atribuții dispuse
REGULAMENT din 7 mai 2013 de organizare şi funcţionare a Direcţiei generale pentru îndrumarea şi controlul instituţiei prefectului. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251617_a_252946]
-
fișelor de evaluare anuală ale personalului din structurile pe care le coordonează, în vederea înaintării directorului general 9. Coordonarea activităților de elaborare a punctelor de vedere ale direcției generale la propunerile legislative, în domeniul de activitate al structurilor pe care le coordonează, în baza delegării de competență 10. Îndeplinirea oricăror altor atribuții dispuse de către directorul general, potrivit competențelor legale ale direcției generale Identificarea funcției publice corespunzătoare postului 1. Denumire: director general adjunct 2. Clasa: I 3. Gradul profesional: 4. Vechimea (în specialitate
REGULAMENT din 7 mai 2013 de organizare şi funcţionare a Direcţiei generale pentru îndrumarea şi controlul instituţiei prefectului. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251617_a_252946]
-
adjunct 2. Clasa: I 3. Gradul profesional: 4. Vechimea (în specialitate necesară): minimum 3 ani Sfera relațională a titularului postului 1. Sfera relațională internă: a) Relații ierarhice: ... - subordonat față de: este subordonat nemijlocit directorului general - superior pentru: structurile pe care le coordonează b) Relații funcționale: coordonează și îndrumă activitatea structurilor direcției generale stabilite prin dispoziția directorului general ... c) Relații de control: ... d) Relații de reprezentare: reprezintă direcția generală în raporturile cu conducerea ministerului, cu celelalte structuri din cadrul aparatului central al ministerului ori
REGULAMENT din 7 mai 2013 de organizare şi funcţionare a Direcţiei generale pentru îndrumarea şi controlul instituţiei prefectului. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251617_a_252946]
-
3. Gradul profesional: 4. Vechimea (în specialitate necesară): minimum 3 ani Sfera relațională a titularului postului 1. Sfera relațională internă: a) Relații ierarhice: ... - subordonat față de: este subordonat nemijlocit directorului general - superior pentru: structurile pe care le coordonează b) Relații funcționale: coordonează și îndrumă activitatea structurilor direcției generale stabilite prin dispoziția directorului general ... c) Relații de control: ... d) Relații de reprezentare: reprezintă direcția generală în raporturile cu conducerea ministerului, cu celelalte structuri din cadrul aparatului central al ministerului ori aflate în subordinea/coordonarea
REGULAMENT din 7 mai 2013 de organizare şi funcţionare a Direcţiei generale pentru îndrumarea şi controlul instituţiei prefectului. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251617_a_252946]
-
și aptitudini manageriale): calități de coordonare Atribuțiile postului 1. Coordonarea și îndrumarea activității structurilor direcției generale stabilite prin dispoziția directorului general 2. Rezoluționarea și repartizarea pentru soluționare, în termenul legal, a corespondenței și a celorlalte lucrări structurilor pe care le coordonează, în baza delegării de competență 3. Participarea la monitorizarea activității prefecților, subprefecților și a personalului instituțiilor prefectului cu privire la exercitarea atribuțiilor stabilite prin acte normative și realizarea sarcinilor încredințate de către Guvern ori date de conducerea Ministerului Afacerilor Interne 4. Semnarea/Aprobarea
REGULAMENT din 7 mai 2013 de organizare şi funcţionare a Direcţiei generale pentru îndrumarea şi controlul instituţiei prefectului. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251617_a_252946]
-
la monitorizarea activității prefecților, subprefecților și a personalului instituțiilor prefectului cu privire la exercitarea atribuțiilor stabilite prin acte normative și realizarea sarcinilor încredințate de către Guvern ori date de conducerea Ministerului Afacerilor Interne 4. Semnarea/Aprobarea lucrărilor elaborate de către structurile pe care le coordonează, în baza delegării de competență 5. Prezentarea periodică directorului general a stadiului îndeplinirii obiectivelor activității structurilor pe care le coordonează și formularea de propuneri pentru îmbunătățirea calității și creșterea eficienței muncii 6. Analizarea necesității și asigurarea măsurilor necesare participării personalului
REGULAMENT din 7 mai 2013 de organizare şi funcţionare a Direcţiei generale pentru îndrumarea şi controlul instituţiei prefectului. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251617_a_252946]
-
încredințate de către Guvern ori date de conducerea Ministerului Afacerilor Interne 4. Semnarea/Aprobarea lucrărilor elaborate de către structurile pe care le coordonează, în baza delegării de competență 5. Prezentarea periodică directorului general a stadiului îndeplinirii obiectivelor activității structurilor pe care le coordonează și formularea de propuneri pentru îmbunătățirea calității și creșterea eficienței muncii 6. Analizarea necesității și asigurarea măsurilor necesare participării personalului din cadrul structurilor pe care le coordonează la activitatea de perfecționare a pregătirii profesionale 7. Asigurarea prin activitățile specifice, împreună cu șefii
REGULAMENT din 7 mai 2013 de organizare şi funcţionare a Direcţiei generale pentru îndrumarea şi controlul instituţiei prefectului. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251617_a_252946]
-
5. Prezentarea periodică directorului general a stadiului îndeplinirii obiectivelor activității structurilor pe care le coordonează și formularea de propuneri pentru îmbunătățirea calității și creșterea eficienței muncii 6. Analizarea necesității și asigurarea măsurilor necesare participării personalului din cadrul structurilor pe care le coordonează la activitatea de perfecționare a pregătirii profesionale 7. Asigurarea prin activitățile specifice, împreună cu șefii structurilor pe care le coordonează, a condițiilor necesare integrării socioprofesionale a personalului nou-încadrat în unitate 8. Întocmirea proiectelor fișelor de evaluare anuală ale personalului din structurile
REGULAMENT din 7 mai 2013 de organizare şi funcţionare a Direcţiei generale pentru îndrumarea şi controlul instituţiei prefectului. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251617_a_252946]
-
pentru îmbunătățirea calității și creșterea eficienței muncii 6. Analizarea necesității și asigurarea măsurilor necesare participării personalului din cadrul structurilor pe care le coordonează la activitatea de perfecționare a pregătirii profesionale 7. Asigurarea prin activitățile specifice, împreună cu șefii structurilor pe care le coordonează, a condițiilor necesare integrării socioprofesionale a personalului nou-încadrat în unitate 8. Întocmirea proiectelor fișelor de evaluare anuală ale personalului din structurile pe care le coordonează, în vederea înaintării directorului general 9. Realizarea de acțiuni de îndrumare și sprijin la probleme deosebite
REGULAMENT din 7 mai 2013 de organizare şi funcţionare a Direcţiei generale pentru îndrumarea şi controlul instituţiei prefectului. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251617_a_252946]
-
perfecționare a pregătirii profesionale 7. Asigurarea prin activitățile specifice, împreună cu șefii structurilor pe care le coordonează, a condițiilor necesare integrării socioprofesionale a personalului nou-încadrat în unitate 8. Întocmirea proiectelor fișelor de evaluare anuală ale personalului din structurile pe care le coordonează, în vederea înaintării directorului general 9. Realizarea de acțiuni de îndrumare și sprijin la probleme deosebite sesizate de instituțiile prefectului 10. Îndeplinirea oricăror altor atribuții dispuse de către directorul general, potrivit competențelor legale ale direcției generale Identificarea funcției publice corespunzătoare postului 1
REGULAMENT din 7 mai 2013 de organizare şi funcţionare a Direcţiei generale pentru îndrumarea şi controlul instituţiei prefectului. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251617_a_252946]