4,254 matches
-
la întreprinderile petroliere de pe Valea Prahovei și la Căile Ferate Române. În anul 1921 s-a legiferat organizarea sindicatelor profesionale, prin care se recunoștea dreptul muncitorilor de a încheia învoieli de muncă cu patronii și dreptul sindicatelor de a acționa în judecată patronatul în cazul nerespectării acestor învoieli. În anul 1929 a apărut legea asupra contractelor de muncă, însă în 1950 aceasta a fost abrogată prin prevederile primului Cod al muncii din România. Conform acestuia, contractul colectiv de muncă se definește ca o
MANAGEMENTUL RESURSELOR UMANE by TATIANA PUIU () [Corola-publishinghouse/Science/1676_a_2964]
-
funcții, profesiuni sau meserii. Promovarea reprezintă trecerea unui salariat într-o funcție superioară, obținerea de grade profesionale sau trecerea în categorii superioare de lucrări; g) disciplina muncii - drepturile și obligațiile de serviciu; h) recunoașterile reciproce, drepturile și obligațiile sindicatelor și patronatelor; i) delegarea, detașarea și trecerea în altă muncă; j) constituirea comisiilor de personal; k) executarea, modificarea și suspendarea contractului colectiv de muncă. Posibilitatea includerii tuturor acestor categorii de clauze decurge (Ciochină - Barbu, I., 2006): sub aspect economic, din specificul economiei
MANAGEMENTUL RESURSELOR UMANE by TATIANA PUIU () [Corola-publishinghouse/Science/1676_a_2964]
-
de muncă sunt litigii de muncă și se soluționează de către instanțele judecătorești competente. Teste grilă de verificare a cunoștințelor 1. Clauzele contractului colectiv de muncă pot fi modificate: a) ori de câte ori părțile convin acest lucru b) de către sindicate c) doar de patronat 2. Conform legii există situații în care contractul colectiv de muncă poate înceta, astfel: a) dizolvarea sau lichidarea judiciară a unității b) voința patronatului c) la cererea organizației sindicale 3. Contractul colectiv de muncă se încheie: a) pe perioadă nedeterminată
MANAGEMENTUL RESURSELOR UMANE by TATIANA PUIU () [Corola-publishinghouse/Science/1676_a_2964]
-
muncă pot fi modificate: a) ori de câte ori părțile convin acest lucru b) de către sindicate c) doar de patronat 2. Conform legii există situații în care contractul colectiv de muncă poate înceta, astfel: a) dizolvarea sau lichidarea judiciară a unității b) voința patronatului c) la cererea organizației sindicale 3. Contractul colectiv de muncă se încheie: a) pe perioadă nedeterminată b) pe perioada executării unei lucrări determinate c) pe o perioadă de cel puțin 90 de zile 4. Contractul colectiv de muncă reprezintă lege
MANAGEMENTUL RESURSELOR UMANE by TATIANA PUIU () [Corola-publishinghouse/Science/1676_a_2964]
-
se stabilește potrivit actelor normative (autorități și instituții publice, regii autonome de interes deosebit). Salariul de bază minim brut pe țară garantat în plată, corespunzător programului normal de muncă, se stabilește prin hotărâre a Guvernului, după consultarea sindicatelor și a patronatelor. Subliniem faptul că angajatorul nu poate negocia și stabili salarii de bază sub nivelul celui stabilit prin hotărâre de guvern. Clauza de neconcurență este o clauză care îl obligă pe salariat să nu presteze după încetarea contractului sau pe parcursul executării
MANAGEMENTUL RESURSELOR UMANE by TATIANA PUIU () [Corola-publishinghouse/Science/1676_a_2964]
-
resurselor umane asimilează azi elemente tot mai diverse legate de intervenția statului în ceea ce privește relațiile de muncă (informarea salariaților, consultarea lor în cazul unor măsuri ce le-ar putea afecta interesele, pregătirea oamenilor, condițiile de muncă, perfecționarea formelor de negociere între patronat - salariați/sindicate). După cum se vede, cele patru cazuri prezentate exprimă tipologii de modele prin aceea că sunt modalități de structurare a conținutului ideatic și practic pe „o schemă relațională” relativ stabilă, în jurul căreia se articulează presupozițiile, principiile, metodele de acțiune
Managementul resurselor umane în administraţia publică by Elvira Nica () [Corola-publishinghouse/Science/234_a_151]
-
defilează prin cartierele negrilor, definind mulțimea care se află pe traseul lor ca participanți, nu ca simpli spectatori. Comentând o procesiune carnavalescă ad-hoc dintr-o localitate din Belgia, când, În 1924, sindicatele au organizat o Înmormântare parodică a șefului asociației patronatelor, M. Hasting (1986, p. 142) arată că toate formele de etichetă, expresie a relațiilor de putere, a ceea ce este permis și a ceea ce nu este permis au fost date peste cap, anulând, odată cu ele, formele normale de exercitare a puterii
Introducere în antropologia culturală. Mitul și ritul by Mihai Coman () [Corola-publishinghouse/Science/2018_a_3343]
-
puterii hune, cedată de romani prin tratate, Attila urmărea să-și adauge tot șirul centrelor romanice dunărene până la Novae, reședința ostrogoților. În timpul incursiunilor hunice la Dunăre, răsar satele localnicilor de străveche origine, prezente peste tot pe malul nordic al ei. Patronatul turanic al hunilor este, de fapt, un nou și mare factor de sinteză, regalitatea lor nu înseamnă o veritabilă administrație, ci "un drapel de luptă" (Iorga). Din palatul său din Panonia, magister-ul barbar merge spre Apus, ca împărat al lumii
[Corola-publishinghouse/Science/1523_a_2821]
-
cea mai mare parte a țării, în aceste secole, în Dobrogea, provincie aflată multă vreme sub stăpânirea Imperiului, până în secolul al VII-lea, structura social-economică a comunităților umane cunoștea o evoluție deosebită. Constituirea marilor domenii funciare villae, instituția colonatului, instituția patronatului a unor principes locorum, dezvoltarea meșteșugurilor, a organizațiilor profesionale (corporații-colegii), dezvoltarea schimbului de mărfuri, economia bănească, adâncirea diferențierii sociale anunțau trăsăturile societății medievale. Dar năvălirile barbare de la sfârșitul secolului al VI-lea (avari și slavi) și cele din secolul al
[Corola-publishinghouse/Science/1523_a_2821]
-
daruri și delegați (trimiși). Dar unele triburi slave se revoltă, iar altele trăiesc pașnic cu bulgarii dominatori. Treptat, elemente de frunte ale slavilor sunt atrase în conducerea statului bulgar. În sate trăiește acea lume romanică (traci romanizați), alături de slavi, sub patronatul hoardei turce (bulgari), rămasă în lagăr (ring), cu căpetenii care își păstrează numele tradiționale, împreună cu veșmântul stepei și orientările zărilor asiatice, ca și vechea religie a strămoșilor lor. Ca succesori ai avarilor, spunea istoricul Suidas, bulgarii cer tribut (subsidii) împăraților
[Corola-publishinghouse/Science/1523_a_2821]
-
în Episcopia cumanilor-a se vedea și scrisoarea papei Grigore IX din 1234, amintită de noi mai sus. Astfel, ierarhia bisericească constituită aici presupunea în mod necesar o organizare politică anterioară în această regiune, pentru a se putea opune infiltrărilor patronate de biserica catolică și regalitatea ungară. Indicii despre existența unor cristalizări politice în regiunile est-carpatice, fără să știm unde erau localizate, ni le oferă epopeea germană "Niebelungenlied" (Cântecul Nibelungilor), operă închegată în jurul lui 1200. Epopeea vorbește într-o strofă despre
[Corola-publishinghouse/Science/1523_a_2821]
-
Uniunea Intelectuală Română, revista „Convorbiri literare”; aici, Petru Comarnescu, I.I. Cantacuzino, Mircea Eliade, Richard Hillard, Constantin Noica, H. H. Stahl sunt, din ianuarie, cooptați în colegiul de redacție (de unde vor demisiona peste câteva luni); în februarie, ciclul de conferințe „Confruntări”, patronat de revistă, e conceput ca o dispută publică între „bătrâni” (Al. Tzigara-Samurcaș, Paul Zarifopol, Artur Gorovei) și „tineri” (H. H. Stahl, I.I. Cantacuzino, Mircea Vulcănescu). O încercare - cu suflu scurt - de a resuscita C. va duce la editarea revistei omonime
CRITERION. In: Dicționarul General al Literaturii Române () [Corola-publishinghouse/Science/286517_a_287846]
-
financiară a firmei. Din punctul de vedere al fuziunilor, este puțin probabilă realizarea unei fuziuni între companiile farmaceutice românești, în special datorită faptului că ele sunt (cu excepția companiei Antibiotice) privatizate și structura acționariatului e diversă. Însă nu este exclusă schimbarea patronatului la una sau mai multe companii autohtone, în cazul în care condițiile de pe piață vor deveni mai puțin favorabile și va apărea necesitatea unui investitor strategic. Totuși, România este în mod clar integrată în industria farmaceutică europeană și mondială, fapt
Tehnici de analiză în managementul strategic by Bogdan Băcanu () [Corola-publishinghouse/Science/2251_a_3576]
-
Există cel puțin două cauze pentru eșecul protocolului: neratificarea de SUA Și țintele extrem de modeste. Congresul Statelor Unite ale Americii (ale căror emisii reprezentau 36% din total la nivelul anului 1990) a refuzat să ratifice protocolul. În SUA a existat un consens între patronat (corporații) Și sindicate cu privire la neratificarea protocolului. Principala problemă în cazul patronatelor era legată de necesitatea investițiilor în tehnologii noi, ceea ce ar fi determinat reducerea profiturilor, iar în cazul sindicatelor, mai ales al celor din domeniul industriei auto, pierderea locurilor de
Turismul și dezvoltarea durabilă by Dorin Paul Bâc () [Corola-publishinghouse/Science/238_a_160]
-
Și țintele extrem de modeste. Congresul Statelor Unite ale Americii (ale căror emisii reprezentau 36% din total la nivelul anului 1990) a refuzat să ratifice protocolul. În SUA a existat un consens între patronat (corporații) Și sindicate cu privire la neratificarea protocolului. Principala problemă în cazul patronatelor era legată de necesitatea investițiilor în tehnologii noi, ceea ce ar fi determinat reducerea profiturilor, iar în cazul sindicatelor, mai ales al celor din domeniul industriei auto, pierderea locurilor de muncă. O altă problemă este legată de statele care nu sunt
Turismul și dezvoltarea durabilă by Dorin Paul Bâc () [Corola-publishinghouse/Science/238_a_160]
-
la nivelul comunităților Este evident că firmelor le este tot mai greu să supraviețuiască singure pe o piață tot mai competitivă cum este cea turistică (Fyall, Garrod, 2005: 71-72). La nivel național există numeroase asociații organizate pe baze profesionale: Federația Patronatelor din Turismul Românesc; Asociația Hotelierilor din România; Asociația Română pentru Cazare Și Turism Ecologic (ARCTE), Asociația Națională a Agențiilor de Turism (ANAT), Asociația Națională pentru Turismul Rural, Ecologic Și Cultural (ANTREC), Organizația Patronală a Turismului Balnear, Asociația de Ecoturism din
Turismul și dezvoltarea durabilă by Dorin Paul Bâc () [Corola-publishinghouse/Science/238_a_160]
-
mări flexibilitatea și mobilitatea de orice tip a factorului muncă. În plan informațional instituțional este necesară existența stocării, prelucrării și utilizării prompte a tuturor informațiilor care caracterizează piața muncii și, implicit, acțiunile mecanismului de recalificare a factorului muncă. La nivelul patronatului, al firmei ca agent economic, sunt necesare informații în vederea punerii la punct a unei strategii de menținere și dezvoltare a firmei în care în mod cert factorul muncă și utilizarea sa cu eficiență vor ocupa un loc central. Sindicatele asigură
Criza financiară şi eficienţa politicilor macroeconomice de combatere a şomajului. In: Impactul politicilor de tip anticriză asupra economiei reale by Radu Taşcă, Carmen Raluca Ionescu, Lucian Anton () [Corola-publishinghouse/Science/1127_a_2362]
-
agent economic, sunt necesare informații în vederea punerii la punct a unei strategii de menținere și dezvoltare a firmei în care în mod cert factorul muncă și utilizarea sa cu eficiență vor ocupa un loc central. Sindicatele asigură, prin negocieri cu patronatul, locurile de muncă drept garanție a securității venitului și cel al protecției sociale. Introducerea metodelor, tehnicilor și mijloacelor moderne de instruire constituie un salt calitativ deosebit de important și, totodată, asigură trecerea de la învățarea informativă la cea formativă și operațională. Pentru
Criza financiară şi eficienţa politicilor macroeconomice de combatere a şomajului. In: Impactul politicilor de tip anticriză asupra economiei reale by Radu Taşcă, Carmen Raluca Ionescu, Lucian Anton () [Corola-publishinghouse/Science/1127_a_2362]
-
ceea ce amenință chiar existența capitalismului în România. În problematica bazei de impozitare se continuă politica de adversitate dintre capital și forța de muncă, repercutată pe plan social în spiritul codului muncii, care este departe de a stimula libera inițiativă a patronatului în adaptarea la condițiile economice reale, a muncii eficiente și a menținerii pe un trend ascendent a productivității muncii. Asimetria de putere, lipsa de armonizare dintre patronate și sindicate și impunerea de către guvern a salariului minim garantat, sunt alte aspecte
Identificarea politicilor macroeconomice sustenabile şi de tip anticriză. In: Impactul politicilor de tip anticriză asupra economiei reale by Mihail Dimitriu, Diana Viorica Lupu, Romulus Cătălin Dămăceanu, Cristina Gradea, Alexandru Trifu, Mioara Borza, Alexandru Burtea, Alina Răileanu, Alin Brădescu, Laura Diaconu, Marinela Geamănu, Viorica Toma () [Corola-publishinghouse/Science/1127_a_2355]
-
în spiritul codului muncii, care este departe de a stimula libera inițiativă a patronatului în adaptarea la condițiile economice reale, a muncii eficiente și a menținerii pe un trend ascendent a productivității muncii. Asimetria de putere, lipsa de armonizare dintre patronate și sindicate și impunerea de către guvern a salariului minim garantat, sunt alte aspecte de rigiditate ale pieței forței de muncă. În mod indirect, codul muncii este cea mai mare piedică în flexibilizarea pieței forței de muncă în sectorul public care
Identificarea politicilor macroeconomice sustenabile şi de tip anticriză. In: Impactul politicilor de tip anticriză asupra economiei reale by Mihail Dimitriu, Diana Viorica Lupu, Romulus Cătălin Dămăceanu, Cristina Gradea, Alexandru Trifu, Mioara Borza, Alexandru Burtea, Alina Răileanu, Alin Brădescu, Laura Diaconu, Marinela Geamănu, Viorica Toma () [Corola-publishinghouse/Science/1127_a_2355]
-
pieței forței de muncă. În mod indirect, codul muncii este cea mai mare piedică în flexibilizarea pieței forței de muncă în sectorul public care trebuie reformat, iar salariul minim pe economie nu poate fi decât rezultanta firească a negocierii dintre patronate și sindicate, funcție de condițiile reale ale ciclului economic. Toate aceste distorsiuni se manifestă ca efecte nefaste ale unor proiecte politice nefinalizate în spiritul regulilor unei economii de piață, deși se recunoaște existența unor excese de reglementare, dar lipsite de capacitatea
Identificarea politicilor macroeconomice sustenabile şi de tip anticriză. In: Impactul politicilor de tip anticriză asupra economiei reale by Mihail Dimitriu, Diana Viorica Lupu, Romulus Cătălin Dămăceanu, Cristina Gradea, Alexandru Trifu, Mioara Borza, Alexandru Burtea, Alina Răileanu, Alin Brădescu, Laura Diaconu, Marinela Geamănu, Viorica Toma () [Corola-publishinghouse/Science/1127_a_2355]
-
Ierusalimiteanul (1205 - 1235). Înlăuntrul diecesei Weszprimului mai rămăsese credincioasă cultului grecesc chinovia Wissegrad, care posedase de la-nceput și necontenit numai preoți și călugări de legea grecească pentru săvârșirea serviciului divin și îndeplinirea regulei mănăstirești; îndealtmintrelea mănăstirea mai era și sub patronatul regelui. Avizată la sine însăși atât în cele spirituale cât și-n cele mirene, lăsată înlăuntru și afară fără nici o îngrijire, supraveghere sau ajutor, scăpătată, disprețuită și părăsită într-adins, biata mănăstire grecească trăgăna o existență mizeră spre păsul ei
Opere 14 by Mihai Eminescu [Corola-publishinghouse/Imaginative/295592_a_296921]
-
care chiar ca încercare era periculoasă; deci proiectul căzu din capul locului, găsindu-se că n-are perspectivă de succes. Cu atât mai activ însă era scaunul cu convertirea bosniacilor, cari, în urma prozelitismului latin, zelos cu asupra de măsură și patronat puternic de regii Ungariei, treceau într-adevăr cu grămada la biserica catolică, pentru ca peste puțină vreme să se-ncline iar cu grămada spre legea greco-răsăriteană. Spre acest sfârșit Papa Bonifaciu al VIII-lea porunci lui George, arhiepiscopul Granului, să aibă
Opere 14 by Mihai Eminescu [Corola-publishinghouse/Imaginative/295592_a_296921]
-
1234 la îndeplinirea făgăduinței sale, desi făcută în termeni generali, și ceru de la dânsul zestre mare de moșii pentru biserica catedrală a noii dieceze ce avea a se zidi, pe care moșii regele să le cumpere din tributul țării, pentru că patronatul bisericei se cuvenea ș-așa esclusiv numai regelui și pentru că din acest patronat decurgea firește și îndatorirea de-a contribui imediat. Autohtonii Cumaniei, românii cari se aflau în circumscripția episcopiei înființată pentru această țară, deci mai cu samă cei așezați
Opere 14 by Mihai Eminescu [Corola-publishinghouse/Imaginative/295592_a_296921]
-
dânsul zestre mare de moșii pentru biserica catedrală a noii dieceze ce avea a se zidi, pe care moșii regele să le cumpere din tributul țării, pentru că patronatul bisericei se cuvenea ș-așa esclusiv numai regelui și pentru că din acest patronat decurgea firește și îndatorirea de-a contribui imediat. Autohtonii Cumaniei, românii cari se aflau în circumscripția episcopiei înființată pentru această țară, deci mai cu samă cei așezați în Ardeal, se opuneau a recunoaște pe episcopul romano-catolic, ce li se impusese
Opere 14 by Mihai Eminescu [Corola-publishinghouse/Imaginative/295592_a_296921]