60,315 matches
-
poate efectua reținerea diferențelor de impozit, întrucât între părți (angajat-angajator) nu mai există relații contractuale generatoare de venituri din salarii. ... NOTĂ: Se înscriu sumele cuprinse în statul de salarii sau alte documente prevăzute de lege, aferente perioadei impozabile și plătite angajatului până la data-limită de depunere a declarației. Stabilirea impozitului anual pe veniturile din salarii și asimilate acestora se face de către plătitor, pentru fiecare angajat/beneficiar de venit, prin însumarea impozitului aferent venitului fiecărei luni din anul fiscal, indiferent de numărul de
EUR-Lex () [Corola-website/Law/260333_a_261662]
-
sumele cuprinse în statul de salarii sau alte documente prevăzute de lege, aferente perioadei impozabile și plătite angajatului până la data-limită de depunere a declarației. Stabilirea impozitului anual pe veniturile din salarii și asimilate acestora se face de către plătitor, pentru fiecare angajat/beneficiar de venit, prin însumarea impozitului aferent venitului fiecărei luni din anul fiscal, indiferent de numărul de luni din anul de raportare în care angajatul respectiv a realizat venituri din salarii sau asimilate acestora de la plătitor. În cazul persoanelor fizice
EUR-Lex () [Corola-website/Law/260333_a_261662]
-
impozitului anual pe veniturile din salarii și asimilate acestora se face de către plătitor, pentru fiecare angajat/beneficiar de venit, prin însumarea impozitului aferent venitului fiecărei luni din anul fiscal, indiferent de numărul de luni din anul de raportare în care angajatul respectiv a realizat venituri din salarii sau asimilate acestora de la plătitor. În cazul persoanelor fizice rezidente române cu domiciliul în România și persoanelor fizice care îndeplinesc, pentru anul de raportare, condiția prevăzută la art. 40 alin. (2) Codul fiscal, care
EUR-Lex () [Corola-website/Law/260333_a_261662]
-
și posturile consulare acreditate în România, precum și de reprezentanțele organismelor internaționale ori reprezentanțele societăților comerciale și ale organizațiilor economice străine, autorizate potrivit legii să desfășoare activitate în România, la care își desfășoară activitatea persoanele fizice și care optează ca pentru angajații acestora, care realizează venituri din salarii impozabile în România, să îndeplinească obligațiile privind calculul, reținerea și virarea impozitului pe veniturile din salarii. INSTRUCȚIUNI de completare a formularului 223 "Declarație privind veniturile estimate pentru asocierile fără personalitate juridică și entități supuse
EUR-Lex () [Corola-website/Law/260333_a_261662]
-
dispoziția contribuabilului, la solicitarea acestuia. 4. Misiunile diplomatice și posturile consulare acreditate în România, precum și reprezentanțele organismelor internaționale ori reprezentanțele societăților comerciale și ale organizațiilor economice străine, autorizate potrivit legii să își desfășoare activitatea în România, pot opta ca pentru angajații acestora, care realizează venituri din salarii impozabile în România, să îndeplinească obligațiile privind calculul, reținerea și virarea impozitului pe veniturile din salarii. În cazul în care opțiunea este formulată și comunicată organului fiscal competent, beneficiarii de venituri nu mai au
EUR-Lex () [Corola-website/Law/260333_a_261662]
-
și a drepturilor proprietarilor de terenuri, ape de unde urmează să se recolteze/captureze/achiziționeze/comercializeze plantele, florile de mină, fosilele de plante, fosilele de animale vertebrate și nevertebrate și animalele precizate în autorizație; - respectarea de către personalul propriu sau de către cel angajat sezonier a obligațiilor de mai sus, inclusiv întocmirea fișelor de instructaj pentru personalul utilizat la recoltare/capturare/ achiziționare/comercializare. Pentru emiterea autorizației operatorul economic achită tariful de autorizare stabilit conform prevederilor legale. Semnătura solicitantului ......................... Data .............. ------------ *) Ceea ce nu îl interesează pe
EUR-Lex () [Corola-website/Law/260733_a_262062]
-
din ariile naturale protejate; - recoltarea/capturarea/achiziția/comercializarea se face numai în cantitățile înscrise în autorizație și numai la vârstele și în perioadele stabilite prin normele tehnice de recoltare; - respectarea, în timpul recoltării, atât de către personalul propriu, cât și de cel angajat sezonier a obligațiilor prevăzute de legislația privind protecția mediului și a drepturilor proprietarilor de terenuri și ape; - instruirea tuturor culegătorilor angajați permanent sau sezonier în legătură cu desfășurarea activităților autorizate. Alte condiții pentru recoltarea/capturarea plantelor, florilor de mină, fosilelor de plante
EUR-Lex () [Corola-website/Law/260733_a_262062]
-
dovedească experiența profesională în domeniu dovedită prin copie a diplomei de studii sau document care dovedește o experiența profesională de minimum 3 ani în domeniu (copie a cărții de muncă) și/sau un angajament scris ca acesta sau unul din angajați va urma un curs de pregătire profesională în cadrul măsurii 4.1 (îmbunătățirea pregătirii profesionale) înainte de efectuarea primei plăti a primei compensatorii. - Beneficiarii trebuie să-și dea acordul în scris ca vor oferi cunoștințe despre metode agricole de producție proiectate să
EUR-Lex () [Corola-website/Law/260483_a_261812]
-
de studii, sau a unui document care să certifice o experiența de cel puțin 3 ani în domeniu (copie după cartea de muncă) și/sau un angajament scris, la data depunerii cererii de finanțare, prin care acesta sau unul din angajați va urma un curs de instruire în cadrul măsurii 4.1 (îmbunătățirea pregătirii profesionale), și îl va absolvi înainte de efectuarea primei plăti a primei compensatorii; - Certificate care să ateste faptul ca beneficiarul proiectului nu are obligații restante către bugetul de stat
EUR-Lex () [Corola-website/Law/260483_a_261812]
-
2759/1999/CE adoptat de Comisia Europeană și cu prevederile capitolului III, titlul II din Regulamentul nr. 1257/1999/CE adoptat de Consiliul Uniunii Europene. Obiective specifice - Îmbunătățirea pregătirii profesionale a producătorilor agricoli, piscicoli, silvici și de acvacultura, precum și a angajaților unităților de procesare a produselor agricole și piscicole pentru reorientarea calitativă a producției; - Îmbunătățirea pregătirii profesionale a producătorilor agricoli, silvici, piscicoli și de acvacultura, pentru aplicarea metodelor de producție compatibile cu conservarea și îmbunătățirea peisajului; - Îmbunătățirea pregătirii profesionale a producătorilor
EUR-Lex () [Corola-website/Law/260483_a_261812]
-
în afară fermei); - silvicultura, inclusiv împădurirea zonelor agricole, investiții în exploatațiile forestiere deținute în proprietate silvică privată; - asistența tehnică. 4. CÂMPUL DE ACȚIUNE AL MĂSURII Aceasta măsura se aplica în scopul pregătirii profesionale a producătorilor agricoli, silvici, piscicoli, acvacultorilor, a angajaților unităților de procesare a produselor agricole și piscicole și a altor activități de diversificare care-și desfășoară activitatea în spațiul rural în diferite domenii, precum: - Îmbunătățirea pregătirii profesionale a producătorilor agricoli, piscicoli și silvici, ca și a șefilor de fermă
EUR-Lex () [Corola-website/Law/260483_a_261812]
-
ca plătitori de impozit pe veniturile din salarii, declarația corespunzătoare activității sediilor secundare se depune de contribuabilul care le-a înființat, pe codul de înregistrare fiscală al acestuia, la organul fiscal în a cărui evidență fiscală este înregistrat contribuabilul. Pentru angajații care au fost detașați la o altă entitate, declarația se completează de către angajator sau de către plătitorul de venituri din salarii în cazul în care angajatul detașat este plătit de entitatea la care a fost detașat. În situația în care plata
EUR-Lex () [Corola-website/Law/260625_a_261954]
-
fiscală al acestuia, la organul fiscal în a cărui evidență fiscală este înregistrat contribuabilul. Pentru angajații care au fost detașați la o altă entitate, declarația se completează de către angajator sau de către plătitorul de venituri din salarii în cazul în care angajatul detașat este plătit de entitatea la care a fost detașat. În situația în care plata venitului salarial se face de entitatea la care angajații au fost detașați, angajatorul care a detașat comunică plătitorului de venituri din salarii la care aceștia
EUR-Lex () [Corola-website/Law/260625_a_261954]
-
declarația se completează de către angajator sau de către plătitorul de venituri din salarii în cazul în care angajatul detașat este plătit de entitatea la care a fost detașat. În situația în care plata venitului salarial se face de entitatea la care angajații au fost detașați, angajatorul care a detașat comunică plătitorului de venituri din salarii la care aceștia sunt detașați date referitoare la deducerea personală la care este îndreptățit fiecare angajat. Pe baza acestor date plătitorul de venituri din salarii la care
EUR-Lex () [Corola-website/Law/260625_a_261954]
-
în care plata venitului salarial se face de entitatea la care angajații au fost detașați, angajatorul care a detașat comunică plătitorului de venituri din salarii la care aceștia sunt detașați date referitoare la deducerea personală la care este îndreptățit fiecare angajat. Pe baza acestor date plătitorul de venituri din salarii la care angajații au fost detașați întocmește statele de salarii și calculează impozitul, în scopul completării declarației. ------------- Pct. 2 al cap. II de la instrucțiunile privind completarea și depunerea formularului 205 "Declarație
EUR-Lex () [Corola-website/Law/260625_a_261954]
-
au fost detașați, angajatorul care a detașat comunică plătitorului de venituri din salarii la care aceștia sunt detașați date referitoare la deducerea personală la care este îndreptățit fiecare angajat. Pe baza acestor date plătitorul de venituri din salarii la care angajații au fost detașați întocmește statele de salarii și calculează impozitul, în scopul completării declarației. ------------- Pct. 2 al cap. II de la instrucțiunile privind completarea și depunerea formularului 205 "Declarație informativă privind impozitul reținut la sursă și câștigurile/pierderile realizate, pe beneficiari
EUR-Lex () [Corola-website/Law/260625_a_261954]
-
poate efectua reținerea diferențelor de impozit, întrucât între părți (angajat-angajator) nu mai există relații contractuale generatoare de venituri din salarii. ... NOTĂ: Se înscriu sumele cuprinse în statul de salarii sau alte documente prevăzute de lege, aferente perioadei impozabile și plătite angajatului până la data-limită de depunere a declarației. Stabilirea impozitului anual pe veniturile din salarii și asimilate acestora se face de către plătitor, pentru fiecare angajat/beneficiar de venit, prin însumarea impozitului aferent venitului fiecărei luni din anul fiscal, indiferent de numărul de
EUR-Lex () [Corola-website/Law/260625_a_261954]
-
sumele cuprinse în statul de salarii sau alte documente prevăzute de lege, aferente perioadei impozabile și plătite angajatului până la data-limită de depunere a declarației. Stabilirea impozitului anual pe veniturile din salarii și asimilate acestora se face de către plătitor, pentru fiecare angajat/beneficiar de venit, prin însumarea impozitului aferent venitului fiecărei luni din anul fiscal, indiferent de numărul de luni din anul de raportare în care angajatul respectiv a realizat venituri din salarii sau asimilate acestora de la plătitor. În cazul persoanelor fizice
EUR-Lex () [Corola-website/Law/260625_a_261954]
-
impozitului anual pe veniturile din salarii și asimilate acestora se face de către plătitor, pentru fiecare angajat/beneficiar de venit, prin însumarea impozitului aferent venitului fiecărei luni din anul fiscal, indiferent de numărul de luni din anul de raportare în care angajatul respectiv a realizat venituri din salarii sau asimilate acestora de la plătitor. În cazul persoanelor fizice rezidente române cu domiciliul în România și persoanelor fizice care îndeplinesc, pentru anul de raportare, condiția prevăzută la art. 40 alin. (2) Codul fiscal, care
EUR-Lex () [Corola-website/Law/260625_a_261954]
-
și posturile consulare acreditate în România, precum și de reprezentanțele organismelor internaționale ori reprezentanțele societăților comerciale și ale organizațiilor economice străine, autorizate potrivit legii să desfășoare activitate în România, la care își desfășoară activitatea persoanele fizice și care optează ca pentru angajații acestora, care realizează venituri din salarii impozabile în România, să îndeplinească obligațiile privind calculul, reținerea și virarea impozitului pe veniturile din salarii. INSTRUCȚIUNI de completare a formularului 223 "Declarație privind veniturile estimate pentru asocierile fără personalitate juridică și entități supuse
EUR-Lex () [Corola-website/Law/260625_a_261954]
-
dispoziția contribuabilului, la solicitarea acestuia. 4. Misiunile diplomatice și posturile consulare acreditate în România, precum și reprezentanțele organismelor internaționale ori reprezentanțele societăților comerciale și ale organizațiilor economice străine, autorizate potrivit legii să își desfășoare activitatea în România, pot opta ca pentru angajații acestora, care realizează venituri din salarii impozabile în România, să îndeplinească obligațiile privind calculul, reținerea și virarea impozitului pe veniturile din salarii. În cazul în care opțiunea este formulată și comunicată organului fiscal competent, beneficiarii de venituri nu mai au
EUR-Lex () [Corola-website/Law/260625_a_261954]
-
valorii juste │ 071 - Acoperirea fluxurilor de trezorerie │ 072 - Creanțe privind impozitul curent │ 121 - Datorii constituite prin titluri │ 204 - Datorii constituite prin titluri │ 212 - Datorii constituite prin titluri │ 222 - Acoperirea valorii juste │ 231 - Acoperirea fluxurilor de trezorerie │ 232 - Provizioane pentru beneficiile angajaților │ 251 - Datorii privind impozitul curent │ 261 - Datorii privind impozitul amânat │ 262 - Capital subscris nevărsat │ 402 Total datorii și capitaluri proprii │ 500 │ │ │ └─────────────────────────────────────────────┴─────────┴──────────┴─────────┘ Administrator, Întocmit Numele și prenumele ---------- Semnătura Numele și prenumele Calitatea Semnătura Ștampila unității Nr. de înregistrare în organismul profesional
EUR-Lex () [Corola-website/Law/260893_a_262222]
-
valorii juste │ 071 - Acoperirea fluxurilor de trezorerie │ 072 - Creanțe privind impozitul curent │ 121 - Datorii constituite prin titluri │ 204 - Datorii constituite prin titluri │ 212 - Datorii constituite prin titluri │ 222 - Acoperirea valorii juste │ 231 - Acoperirea fluxurilor de trezorerie │ 232 - Provizioane pentru beneficiile angajaților │ 251 - Datorii privind impozitul curent │ 261 - Datorii privind impozitul amânat │ 262 - Capital subscris nevărsat │ 402 Total datorii și capitaluri proprii │ 500 │ │ │ └─────────────────────────────────────────────┴─────────┴──────────┴─────────┘ Administrator, Întocmit Numele și prenumele ---------- Semnătura Numele și prenumele Calitatea Semnătura Ștampila unității Nr. de înregistrare în organismul profesional
EUR-Lex () [Corola-website/Law/260892_a_262221]
-
sensul prezentei scheme, următorii termeni se definesc astfel: 1. Întreprindere este o entitate implicată într-o activitate economică, indiferent de forma juridică a acesteia, în conformitate cu prevederile Regulamentului (CE) nr. 364/2004 . 2. Microîntreprindere este o întreprindere care are sub 10 angajați, a cărei cifră de afaceri anuală și/sau al cărei total al bilanțului anual nu depășește 2 milioane euro, în conformitate cu prevederile Regulamentului (CE) nr. 364/2004 . 3. Intensitatea ajutorului reprezintă valoarea actualizată a ajutorului exprimată ca procent din valoarea actualizată
EUR-Lex () [Corola-website/Law/260948_a_262277]
-
bacteriologică: ............................................... 4. Clorul rezidual: ......................................................... 5. Altele: .................................................................. XII. Întreținere Curățare Calibrare/ ungere 1. Grătare/Site: 3. Dozatoare pentru clor ................. ..................... 4. Dozatoare pentru aluminiu ................. ..................... 5. Instrumente de măsură și control: ................. ....................... 6. Gospodărire în general: Depozitarea reactivilor: .............. ......................... Adecvată Inadecvată XIII. Personal 1. Nr. angajaților: ........................ ....................... Permanenți Temporari 2. Nivelul de pregătire al șefului stației de tratarea apei și a operatorului șef: ............................................................................. 3. Vechimea în stația de tratare: .......................................... 4. Vechimea în serviciile de tratare a apei: ............................... XIV. Reclamații primite 1. De la operatori: .......................................................... ............................................................................... ............................................................................... ............................................................................... 2. De la conducere: Probleme
EUR-Lex () [Corola-website/Law/245916_a_247245]