2,533 matches
-
la 5 ani la 20% (Martini) [36]. Pe de altă parte, absența metastazelor în ganglionii mediastinali permite o supraviețuire de 39% în T3N0M0 (American Joint Committee on Cancer și Union Internationale Contre le Cancer - 1997), fapt ce a dus la reîncadrarea stadială a acestei categorii din stadiul IIIa în stadiul IIb. În tumorile ce prind peretele toracic, iradiate preoperator, supraviețuirea nu este ameliorată. Iradierea postoperatorie, deși se recomandă în rezecția incompletă și prezența N2, are o eficiență relativă la distanță, dar
Tratat de chirurgie vol. IV. Chirurgie toracică. by TEODOR HORVAT, ALEXANDRU NICODIN, CEZAR MOTAŞ () [Corola-publishinghouse/Science/92109_a_92604]
-
nu mai este obiectiv posibilă la unitatea la care a fost încadrată anterior sau la unitatea care a preluat patrimoniul acesteia; ... c) persoanele al căror contract de muncă a fost desfăcut din inițiativa lor, pentru motive care, potrivit legii, la reîncadrare nu întrerup vechimea în munca; ... d) persoanele care au fost încadrate cu contract de muncă pe durată determinată. ... (2) Persoanele cărora le-a încetat contractul de muncă sau calitatea de membru în cooperația meșteșugăreasca, în cazurile prevăzute la alineatul precedent
LEGE Nr. 57 din 13 iulie 1994 pentru modificarea şi completarea Legii nr. 1/1991 privind protecţia socială a şomerilor şi reintegrarea lor profesională. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/110257_a_111586]
-
perceput de Casă de Economii și Consemnațiuni în condițiile legii. ... (4) Dreptul la plata compensatorie se naște la data desfacerii contractului individual de muncă și se acordă fiecărei persoane o singură dată. ... (5) Dreptul la plata compensatorie încetează la data reîncadrării în munca în cadrul Regiei Naționale a Pădurilor sau în cadrul unei unități rezultate din reorganizarea acesteia, iar sumele primite în condițiile alin. (2) se restituie în limita plăților aferente perioadei ulterioare încadrării în munca. ... (6) Posturile desființate în cadrul programului de reorganizare
ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 4 din 4 februarie 1999 privind unele măsuri de protecţie pentru personalul al cărui contract individual de muncă va fi desfăcut ca urmare a concedierilor colective determinate de reorganizarea Regiei Naţionale a Pădurilor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/122967_a_124296]
-
situații care, potrivit prevederilor Legii nr. 1/1991 , republicată, cu modificările și completările ulterioare, conduc la neacordarea acestui drept. ... Articolul 45 (1) Persoanele disponibilizate prin concedieri colective beneficiază de vechime în muncă în perioada pentru care primesc plăți compensatorii, până la reîncadrarea cu contract individual de muncă sau până la data prezentării dovezilor ca au utilizat sumele potrivit scopului pentru care le-au solicitat. ... -------------- Alin. (1) al art. 45 a fost modificat de pct. 33 al art. I din LEGEA nr. 312 din
ORDONANŢĂ DE URGENŢĂ nr. 98 din 24 iunie 1999 (*actualizată*) privind protecţia socială a persoanelor ale căror contracte individuale de muncă vor fi desfăcute ca urmare a concedierilor colective. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/124626_a_125955]
-
sau mai mult care nu optează pentru pensionare în condițiile art. 6. B. Pentru militarii angajați pe baza de contract Articolul 10 Militarii angajați pe baza de contract beneficiază de plăți compensatorii, în situația în care nu exista posibilități de reîncadrare și urmează să li se desfacă contractul înainte de expirare. Articolul 11 (1) Suma totală de bani, acordată ca titlu de plata compensatorie*), este neimpozabilă și se stabilește pentru fiecare militar, angajat pe baza de contract, căruia i s-a desfăcut
ORDONANŢA nr. 7 din 26 ianuarie 1998 (*actualizată*) privind unele măsuri de protecţie socială a personalului militar şi civil, care se vor aplica în perioada restructurării marilor unităţi, unităţilor şi formaţiunilor din compunerea Ministerului Apărării Naţionale. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/120044_a_121373]
-
avea programul asupra muncitorilor. Acest program nu ar Înlocui clasicul ajutor de șomaj acordat de stat muncitorilor care optează pentru el, ci, dacă ar ajunge să funcționeze după cum se preconizează, ar putea practic reduce costul programelor de asistență socială prin reîncadrarea mai rapidă a șomerilor În câmpul muncii. Unii vor Întreba: ce motive am avea să fim milostivi. De ce să dăm pomeni, să Întreținem stări de fricțiune, să ridicăm bariere? Dați-mi voie să mă exprim cât mai direct cu putință
[Corola-publishinghouse/Memoirs/2108_a_3433]
-
va avea următorul cuprins: "Art. 33. - Sumele de bani reprezentând plăti compensatorii se plătesc în rate egale lunare." 2. Articolele 34-38 se abroga. 3. Articolul 39 va avea următorul cuprins: "Art. 39. - Dreptul beneficiarului la plata compensatorie încetează la data reîncadrării în unitatea din care a fost disponibilizat sau la o altă unitate." 4. Articolul 41 se abroga. 5. Articolul 42 va avea următorul cuprins: "Art. 42. - (1) Societățile comerciale, societățile și companiile naționale, precum și regiile autonome sau alte unități aflate
ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 77 din 16 iunie 2000 pentru modificarea şi completarea Ordonanţei de urgenta a Guvernului nr. 98/1999 privind protecţia socială a persoanelor ale căror contracte individuale de muncă vor fi desfăcute ca urmare a concedierilor colective. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/128969_a_130298]
-
compensații bănești individuale în condițiile prevăzute la alin. (1)." ... 6. Alineatul (1) al articolului 45 va avea următorul cuprins: "Art. 45. - (1) Persoanele disponibilizate prin concedieri colective beneficiază de vechime în munca în perioada pentru care primesc plăti compensatorii, până la reîncadrare cu contract individual de muncă sau până la data prezentării dovezilor că au utilizat sumele potrivit scopului pentru care le-au solicitat." 7. Articolul 46 se completează cu alineatele (4) și (5) cu următorul cuprins: "(4) De serviciile de preconcediere colectivă
ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 77 din 16 iunie 2000 pentru modificarea şi completarea Ordonanţei de urgenta a Guvernului nr. 98/1999 privind protecţia socială a persoanelor ale căror contracte individuale de muncă vor fi desfăcute ca urmare a concedierilor colective. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/128969_a_130298]
-
alăturatul decret. Pentru a asigura o mai justă repartizare a sarcinii fiscale suplimentare și ținînd seama că actuala încadrare a cooperativelor agricole de producție în grupele de localități nu mai corespunde situației reale a productivității fiecărei unități este necesara totodată reîncadrarea cooperativelor în zone de fertilitate. Această reîncadrare se va face pe cinci zone de fertilitate, prin hotărîre a Consiliului de Miniștri. În ceea ce privește gospodăriile țărănești, s-a adoptat o majorare generală a actualului impozit agricol cu 10% . Pentru gospodăriile din orașe
DECRET nr. 651 din 26 iulie 1968 privind modificarea unor prevederi referitoare la impozitul pe terenurile unităţilor agricole cooperatiste şi la impozitul pe veniturile agricole ale populaţiei. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/128637_a_129966]
-
justă repartizare a sarcinii fiscale suplimentare și ținînd seama că actuala încadrare a cooperativelor agricole de producție în grupele de localități nu mai corespunde situației reale a productivității fiecărei unități este necesara totodată reîncadrarea cooperativelor în zone de fertilitate. Această reîncadrare se va face pe cinci zone de fertilitate, prin hotărîre a Consiliului de Miniștri. În ceea ce privește gospodăriile țărănești, s-a adoptat o majorare generală a actualului impozit agricol cu 10% . Pentru gospodăriile din orașe, municipii, comune limitrofe municipiilor, majorarea impozitului urmează
DECRET nr. 651 din 26 iulie 1968 privind modificarea unor prevederi referitoare la impozitul pe terenurile unităţilor agricole cooperatiste şi la impozitul pe veniturile agricole ale populaţiei. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/128637_a_129966]
-
3) Personalul prevăzut la alin. (2) este încadrat cu contract de muncă pe durată determinată, cu excepția persoanelor încadrate în funcția de șef cabinet, ale căror contracte de muncă sunt pe durată nedeterminată. ... Articolul 8 (1) Secretarul general va proceda la reîncadrarea personalului, ținându-se seama de competență profesională, de nivelul de pregătire al fiecăruia, de conștiinciozitatea îndeplinirii atribuțiilor și de comportamentul la serviciu. Reîncadrarea personalului se va face în termen de 45 de zile de la aprobarea statului de funcții. ... (2) Vicepreședintele
HOTĂRÂRE nr. 20 din 2 mai 2001 (*republicată*) privind structura serviciilor Senatului. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/134356_a_135685]
-
ale căror contracte de muncă sunt pe durată nedeterminată. ... Articolul 8 (1) Secretarul general va proceda la reîncadrarea personalului, ținându-se seama de competență profesională, de nivelul de pregătire al fiecăruia, de conștiinciozitatea îndeplinirii atribuțiilor și de comportamentul la serviciu. Reîncadrarea personalului se va face în termen de 45 de zile de la aprobarea statului de funcții. ... (2) Vicepreședintele desemnat de Biroul permanent împreună cu chestorii vor supraveghea punerea în aplicare a prezentei hotărâri și vor informa Biroul permanent. ... (3) După îndeplinirea operațiunilor
HOTĂRÂRE nr. 20 din 2 mai 2001 (*republicată*) privind structura serviciilor Senatului. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/134356_a_135685]
-
control a activității comisiilor pe secții. În cazul introducerii unor noi indicatoare tarifare de calificare, potrivit cărora urmează a fi reîncadrați toți muncitorii sau o parte din aceștia, se vor putea constitui subcomisii pe secții sau ateliere, pentru a face reîncadrarea în timp util; aceste subcomisii vor funcționa numai pentru perioada cît durează acțiunea de reîncadrare; 5. Prezentarea unui muncitor la comisie în vederea promovării într-o categorie superioară de calificare se poate face atît la propunerea maistrului în al carui sector
REGULAMENT din 19 aprilie 1963 privind constituirea şi funcţionarea comisiilor tehnice de încadrare a muncitorilor în categoriile de calificare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/132575_a_133904]
-
potrivit cărora urmează a fi reîncadrați toți muncitorii sau o parte din aceștia, se vor putea constitui subcomisii pe secții sau ateliere, pentru a face reîncadrarea în timp util; aceste subcomisii vor funcționa numai pentru perioada cît durează acțiunea de reîncadrare; 5. Prezentarea unui muncitor la comisie în vederea promovării într-o categorie superioară de calificare se poate face atît la propunerea maistrului în al carui sector lucrează și a șefului secției respective, cît și la cererea muncitorului cu acordul maistrului și
REGULAMENT din 19 aprilie 1963 privind constituirea şi funcţionarea comisiilor tehnice de încadrare a muncitorilor în categoriile de calificare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/132575_a_133904]
-
cu consultarea comitetului sindicatului poate hotărî prezentarea lui la o nouă proba practică în fața comisiei tehnice de încadrare, pentru a fi încadrat conform pregătirii sale. 9. La introducerea unor indicatoare tarifare de calificare noi sau îmbunătățite care necesită efectuarea unei reîncadrări a muncitorilor, ministerele, celelalte organe centrale și comitetele executive ale sfaturilor populare regionale și ale orașelor București și Constantă vor întocmi instrucțiuni de reîncadrare care vor fi avizate de Comitetul de Stat pentru Problemele de Muncă și Salarii cu consultarea
REGULAMENT din 19 aprilie 1963 privind constituirea şi funcţionarea comisiilor tehnice de încadrare a muncitorilor în categoriile de calificare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/132575_a_133904]
-
sale. 9. La introducerea unor indicatoare tarifare de calificare noi sau îmbunătățite care necesită efectuarea unei reîncadrări a muncitorilor, ministerele, celelalte organe centrale și comitetele executive ale sfaturilor populare regionale și ale orașelor București și Constantă vor întocmi instrucțiuni de reîncadrare care vor fi avizate de Comitetul de Stat pentru Problemele de Muncă și Salarii cu consultarea Consiliului Central al Sindicatelor. În acest caz pentru muncitorii cu o vechime îndelungată în aceeași meserie și a caror calificare profesională este bine cunoscută
REGULAMENT din 19 aprilie 1963 privind constituirea şi funcţionarea comisiilor tehnice de încadrare a muncitorilor în categoriile de calificare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/132575_a_133904]
-
control a activității comisiilor pe secții. În cazul introducerii unor noi indicatoare tarifare de calificare, potrivit cărora urmează a fi reîncadrați toți muncitorii sau o parte din aceștia, se vor putea constitui subcomisii pe secții sau ateliere, pentru a face reîncadrarea în timp util; aceste subcomisii vor funcționa numai pentru perioada cît durează acțiunea de reîncadrare; 5. Prezentarea unui muncitor la comisie în vederea promovării într-o categorie superioară de calificare se poate face atît la propunerea maistrului în al carui sector
HOTĂRÂRE nr. 240 din 19 aprilie 1963 pentru aprobarea regulamentului privind constituirea şi funcţionarea comisiilor tehnice de încadrare a muncitorilor în categoriile de calificare şi pentru constituirea cu titlu experimental a unor comisii tehnice unice de încadrare a muncitorilor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/132577_a_133906]
-
potrivit cărora urmează a fi reîncadrați toți muncitorii sau o parte din aceștia, se vor putea constitui subcomisii pe secții sau ateliere, pentru a face reîncadrarea în timp util; aceste subcomisii vor funcționa numai pentru perioada cît durează acțiunea de reîncadrare; 5. Prezentarea unui muncitor la comisie în vederea promovării într-o categorie superioară de calificare se poate face atît la propunerea maistrului în al carui sector lucrează și a șefului secției respective, cît și la cererea muncitorului cu acordul maistrului și
HOTĂRÂRE nr. 240 din 19 aprilie 1963 pentru aprobarea regulamentului privind constituirea şi funcţionarea comisiilor tehnice de încadrare a muncitorilor în categoriile de calificare şi pentru constituirea cu titlu experimental a unor comisii tehnice unice de încadrare a muncitorilor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/132577_a_133906]
-
cu consultarea comitetului sindicatului poate hotar�� prezentarea lui la o nouă proba practică în fața comisiei tehnice de încadrare, pentru a fi încadrat conform pregătirii sale. 9. La introducerea unor indicatoare tarifare de calificare noi sau îmbunătățite care necesită efectuarea unei reîncadrări a muncitorilor, ministerele, celelalte organe centrale și comitetele executive ale sfaturilor populare regionale și ale orașelor București și Constantă vor întocmi instrucțiuni de reîncadrare care vor fi avizate de Comitetul de Stat pentru Problemele de Muncă și Salarii cu consultarea
HOTĂRÂRE nr. 240 din 19 aprilie 1963 pentru aprobarea regulamentului privind constituirea şi funcţionarea comisiilor tehnice de încadrare a muncitorilor în categoriile de calificare şi pentru constituirea cu titlu experimental a unor comisii tehnice unice de încadrare a muncitorilor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/132577_a_133906]
-
sale. 9. La introducerea unor indicatoare tarifare de calificare noi sau îmbunătățite care necesită efectuarea unei reîncadrări a muncitorilor, ministerele, celelalte organe centrale și comitetele executive ale sfaturilor populare regionale și ale orașelor București și Constantă vor întocmi instrucțiuni de reîncadrare care vor fi avizate de Comitetul de Stat pentru Problemele de Muncă și Salarii cu consultarea Consiliului Central al Sindicatelor. În acest caz pentru muncitorii cu o vechime îndelungată în aceeași meserie și a caror calificare profesională este bine cunoscută
HOTĂRÂRE nr. 240 din 19 aprilie 1963 pentru aprobarea regulamentului privind constituirea şi funcţionarea comisiilor tehnice de încadrare a muncitorilor în categoriile de calificare şi pentru constituirea cu titlu experimental a unor comisii tehnice unice de încadrare a muncitorilor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/132577_a_133906]
-
sau mai mult care nu optează pentru pensionare în condițiile art. 6. B. Pentru militarii angajați pe baza de contract Articolul 10 Militarii angajați pe baza de contract beneficiază de plăți compensatorii, în situația în care nu exista posibilități de reîncadrare și urmează să li se desfacă contractul înainte de expirare. Articolul 11 (1) Suma totală de bani, acordată ca titlu de plata compensatorie*), este neimpozabilă și se stabilește pentru fiecare militar, angajat pe baza de contract, căruia i s-a desfăcut
ORDONANŢA nr. 7 din 26 ianuarie 1998 (*actualizată*) privind unele măsuri de protecţie socială a personalului militar şi civil, care se vor aplica în perioada restructurării marilor unităţi, unităţilor şi formaţiunilor din compunerea Ministerului Apărării Naţionale. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/138181_a_139510]
-
nu mai este obiectiv posibil la unitatea în care a fost încadrată anterior sau la unitatea care a preluat patrimoniul acesteia; ... c) persoanele al căror contract de muncă a fost desfăcut din inițiativa lor, pentru motive care, potrivit legii, la reîncadrare nu întrerup vechimea în munca; ... d) persoanele care au fost încadrate cu contract de muncă pe durată determinată. ... (2) Persoanele cărora le-a încetat contractul de muncă sau calitatea de membru în cooperația meșteșugăreasca, în cazurile prevăzute la alineatul precedent
LEGE nr. 1 din 7 ianuarie 1991 (republicată**) privind protecţia socială a şomerilor şi reintegrarea lor profesională. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/138176_a_139505]
-
o cauză în contencios administrativ, în contradictoriu cu Ministerul Apărării Naționale. Prin acțiunea formulată autorul excepției solicită anularea Ordinului de zi pe unitate nr. 51 din 27 iunie 2000, prin care s-au dispus încetarea contractului sau de muncă, precum și reîncadrarea să pe o funcție similară celei deținute. În motivarea excepției de neconstituționalitate se susține că art. 6 lit. a) din Legea nr. 188/1999 "contravine literei și spiritului tratatelor internaționale de drepturile omului pe care România le-a ratificat și
DECIZIE nr. 226 din 3 iulie 2001 referitoare la excepţia de neconstituţionalitate a dispoziţiilor art. 6 lit. a) din Legea nr. 188/1999 privind Statutul funcţionarilor publici, cu modificările şi completările ulterioare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/136908_a_138237]
-
fost desfăcut din proprie inițiativă, determinată de starea sănătății, de mutarea în altă localitate unde celălalt soț este încadrat, de graviditate ori de necesitatea îngrijirii de către mama a copilului în vîrstă de pînă la 7 ani, sînt retribuite, inițial, la reîncadrarea în aceeași unitate sau în alte unități, în condițiile păstrării vechimii neîntrerupte în munca, cu retribuția tarifara la nivelul de bază prevăzută la categoriile tarifare sau funcțiile în care se reîncadrează. După o perioadă de 30-90 zile de la încadrarea lor
LEGE nr. 57 din 29 octombrie 1974 (*republicată*) privind retribuirea după cantitatea şi calitatea muncii. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/136041_a_137370]
-
va avea următorul cuprins: "Art. 33. - Sumele de bani reprezentând plăti compensatorii se plătesc în rate lunare egale." 29. Articolele 34-38 se abroga. 30. Articolul 39 va avea următorul cuprins: "Art. 39. - Dreptul beneficiarului la plata compensatorie încetează la data reîncadrării în unitatea din care a fost disponibilizat sau în altă unitate." 31. Articolul 41 se abroga. 32. Articolul 42 va avea următorul cuprins: "Art. 42. - (1) Societățile comerciale, societățile și companiile naționale, precum și regiile autonome sau alte unități aflate sub
LEGE nr. 312 din 18 iunie 2001 pentru aprobarea Ordonanţei de urgenta a Guvernului nr. 98/1999 privind protecţia socială a persoanelor ale căror contracte individuale de muncă vor fi desfăcute ca urmare a concedierilor colective. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/135410_a_136739]