66,320 matches
-
2.5. Suma individuală sub forma tichetelor de creșă se acordă, conform art. 3 alin. (2) din Legea nr. 193/2006 , cu modificările ulterioare, pentru creșterea copilului până la împlinirea vârstei de 3 ani și se asigură integral din costuri de către angajator. Legea nr. 193/2006 Legea nr. 193/2006 : Art. 4 - (2) Tichetele de creșă se acordă în limita prevederilor bugetului de stat sau, după caz, ale bugetelor locale, pentru unitățile din sectorul bugetar și, potrivit prezentei legi, pentru celelalte categorii
EUR-Lex () [Corola-website/Law/271904_a_273233]
-
nr. 193/2006 Legea nr. 193/2006 : Art. 4 - (2) Tichetele de creșă se acordă în limita prevederilor bugetului de stat sau, după caz, ale bugetelor locale, pentru unitățile din sectorul bugetar și, potrivit prezentei legi, pentru celelalte categorii de angajatori, în limita bugetului de venituri și cheltuieli aprobat. Norme metodologice: Norme metodologice: 3.1. Instituțiile din sectorul bugetar, indiferent de sistemul de finanțare și subordonare, exclusiv cele care se finanțează integral din venituri proprii, acordă tichete de creșă, în limita
EUR-Lex () [Corola-website/Law/271904_a_273233]
-
distinctă de cheltuieli denumită "Tichete de creșă" în bugetele de venituri și cheltuieli proprii aprobate potrivit legii, potrivit prevederilor bugetului de stat sau, după caz, ale bugetelor locale la articolul bugetar "Tichete de creșă". 3.2. Pentru celelalte categorii de angajatori, inclusiv pentru instituțiile din sectorul bugetar care se finanțează integral din venituri proprii, tichetele de creșă se acordă în limita sumelor destinate acoperirii valorii nominale a tichetelor de creșă prevăzute în bugetele de venituri și cheltuieli aprobate potrivit legii, într-
EUR-Lex () [Corola-website/Law/271904_a_273233]
-
cadou și, respectiv, tichetul de creșă emis de unitatea emitentă este valabil numai dacă conține următoarele elemente obligatorii: a) seria numerică într-o ordine crescătoare pentru tichete cadou și separat pentru tichete de creșă, corespunzătoare numărului de tichete comandat de către angajator în baza contractului de achiziționare a tichetelor; ... b) numele și adresa emitentului; ... c) date care definesc angajatorul; ... d) valoarea nominală a tichetului, în cifre și în litere, care este înscrisă de angajator în comanda fermă transmisă unității emitente; ... e) perioada
EUR-Lex () [Corola-website/Law/271904_a_273233]
-
obligatorii: a) seria numerică într-o ordine crescătoare pentru tichete cadou și separat pentru tichete de creșă, corespunzătoare numărului de tichete comandat de către angajator în baza contractului de achiziționare a tichetelor; ... b) numele și adresa emitentului; ... c) date care definesc angajatorul; ... d) valoarea nominală a tichetului, în cifre și în litere, care este înscrisă de angajator în comanda fermă transmisă unității emitente; ... e) perioada de valabilitate a tichetului; ... f) spațiu pentru înscrierea numelui și a prenumelui salariatului care este îndreptățit să
EUR-Lex () [Corola-website/Law/271904_a_273233]
-
de creșă, corespunzătoare numărului de tichete comandat de către angajator în baza contractului de achiziționare a tichetelor; ... b) numele și adresa emitentului; ... c) date care definesc angajatorul; ... d) valoarea nominală a tichetului, în cifre și în litere, care este înscrisă de angajator în comanda fermă transmisă unității emitente; ... e) perioada de valabilitate a tichetului; ... f) spațiu pentru înscrierea numelui și a prenumelui salariatului care este îndreptățit să utilizeze tichetul de creșă; ... g) interdicții în utilizarea tichetelor, stabilite potrivit legii, prezentelor norme metodologice
EUR-Lex () [Corola-website/Law/271904_a_273233]
-
a tichetului; ... f) spațiu pentru înscrierea numelui și a prenumelui salariatului care este îndreptățit să utilizeze tichetul de creșă; ... g) interdicții în utilizarea tichetelor, stabilite potrivit legii, prezentelor norme metodologice și prin contractul comercial de prestări de servicii încheiat între angajator și unitatea emitentă; ... h) spațiu destinat înscrierii datei și aplicării ștampilei unității la care tichetul a fost utilizat. ... Legea nr. 193/2006 Norme metodologice: Legea nr. 193/2006 Norme metodologice: Legea nr. 193/2006 Norme metodologice: Legea nr. 193/2006
EUR-Lex () [Corola-website/Law/271904_a_273233]
-
potrivit pct. 6.1, se utilizează și pentru următoarele două luni calendaristice. 6.3. Valoarea sumei lunare indexate rezultată din calcul pentru tichetele de creșă se va rotunji din 10 în 10 lei. 6.4. Valoarea sumei lunare acordate de angajatori sub forma tichetelor cadou și a tichetelor de creșă este multiplu de 10. 6.5. Valoarea nominală înscrisă pe imprimatele reprezentând tichetul cadou și tichetul de creșă, emise de unitățile emitente, va fi de 10 lei, un multiplu de 10
EUR-Lex () [Corola-website/Law/271904_a_273233]
-
din Legea nr. 193/2006 au fost modificate conform art. 1 din ORDINUL nr. 1.536 din 10 noiembrie 2014, publicat în MONITORUL OFICIAL nr. 843 din 19 noiembrie 2014. Legea nr. 193/2006 Legea nr. 193/2006 : Art. 9 - Angajatorul distribuie salariaților tichete de creșă lunar. Norme metodologice: Norme metodologice: 7.1. Tichetele de creșă se distribuie salariaților sau, după caz, angajaților, lunar, pentru fiecare dintre copiii lor naturali, inclusiv pentru fiecare copil adoptat, încredințat în vederea adopției sau dat în
EUR-Lex () [Corola-website/Law/271904_a_273233]
-
al copilului sau a extrasului de naștere. În cazul în care s-a prezentat extrasul de naștere, beneficiarul tichetelor de creșă are obligația ca în termen de 30 de zile de la eliberarea certificatului de naștere să depună copia acestuia la angajator; ... f) alte documente solicitate de angajator, după caz, potrivit regulamentului intern prevăzut la pct. 9.1. ... 7.2. În aplicarea prevederilor art. 10 alin. (1) din Legea nr. 193/2006 , cu modificările ulterioare, și, respectiv, a prevederilor pct. 7.1
EUR-Lex () [Corola-website/Law/271904_a_273233]
-
naștere. În cazul în care s-a prezentat extrasul de naștere, beneficiarul tichetelor de creșă are obligația ca în termen de 30 de zile de la eliberarea certificatului de naștere să depună copia acestuia la angajator; ... f) alte documente solicitate de angajator, după caz, potrivit regulamentului intern prevăzut la pct. 9.1. ... 7.2. În aplicarea prevederilor art. 10 alin. (1) din Legea nr. 193/2006 , cu modificările ulterioare, și, respectiv, a prevederilor pct. 7.1, salariații sau, după caz, angajații vor
EUR-Lex () [Corola-website/Law/271904_a_273233]
-
ulterioare, și, respectiv, a prevederilor pct. 7.1, salariații sau, după caz, angajații vor solicita în scris creșei sau unității educaționale actul doveditor care atestă înscrierea copilului în structura educațională respectivă. În cerere salariatul va preciza datele de identificare ale angajatorului, precum și datele de identificare ale unității emitente de tichete de creșă de la care angajatorul achiziționează tichetele de creșă. Angajatorii, împreună cu organizațiile sindicale legal constituite sau cu reprezentanții salariaților, după caz, pot stabili ca cererile adresate creșei sau unității educaționale să
EUR-Lex () [Corola-website/Law/271904_a_273233]
-
solicita în scris creșei sau unității educaționale actul doveditor care atestă înscrierea copilului în structura educațională respectivă. În cerere salariatul va preciza datele de identificare ale angajatorului, precum și datele de identificare ale unității emitente de tichete de creșă de la care angajatorul achiziționează tichetele de creșă. Angajatorii, împreună cu organizațiile sindicale legal constituite sau cu reprezentanții salariaților, după caz, pot stabili ca cererile adresate creșei sau unității educaționale să fie întocmite și transmise de către angajatori și nu de salariați. 7.3. Angajatorii sunt
EUR-Lex () [Corola-website/Law/271904_a_273233]
-
unității educaționale actul doveditor care atestă înscrierea copilului în structura educațională respectivă. În cerere salariatul va preciza datele de identificare ale angajatorului, precum și datele de identificare ale unității emitente de tichete de creșă de la care angajatorul achiziționează tichetele de creșă. Angajatorii, împreună cu organizațiile sindicale legal constituite sau cu reprezentanții salariaților, după caz, pot stabili ca cererile adresate creșei sau unității educaționale să fie întocmite și transmise de către angajatori și nu de salariați. 7.3. Angajatorii sunt obligați să organizeze lunar o
EUR-Lex () [Corola-website/Law/271904_a_273233]
-
unității emitente de tichete de creșă de la care angajatorul achiziționează tichetele de creșă. Angajatorii, împreună cu organizațiile sindicale legal constituite sau cu reprezentanții salariaților, după caz, pot stabili ca cererile adresate creșei sau unității educaționale să fie întocmite și transmise de către angajatori și nu de salariați. 7.3. Angajatorii sunt obligați să organizeze lunar o evidență proprie, potrivit modelelor de formulare prevăzute în anexele nr. 2, 2a), 2b) și 2c) la prezentele norme metodologice. Legea nr. 193/2006 Legea nr. 193/2006
EUR-Lex () [Corola-website/Law/271904_a_273233]
-
care angajatorul achiziționează tichetele de creșă. Angajatorii, împreună cu organizațiile sindicale legal constituite sau cu reprezentanții salariaților, după caz, pot stabili ca cererile adresate creșei sau unității educaționale să fie întocmite și transmise de către angajatori și nu de salariați. 7.3. Angajatorii sunt obligați să organizeze lunar o evidență proprie, potrivit modelelor de formulare prevăzute în anexele nr. 2, 2a), 2b) și 2c) la prezentele norme metodologice. Legea nr. 193/2006 Legea nr. 193/2006 : Art. 10 - (1) Tichetele de creșă pot
EUR-Lex () [Corola-website/Law/271904_a_273233]
-
achitarea taxelor la creșa unde este înscris copilul salariatului. (2) Tichetele de creșă pot fi utilizate în relația cu creșele cu care unitățile emitente au contractat prestarea serviciilor respective. ... Norme metodologice: Norme metodologice: 8.1. Tichetele de creșă acordate de angajatori pot fi utilizate de către angajați numai la creșele la care au înscriși copiii și cu care unitățile emitente au încheiate contracte de prestări de servicii. 8.2. Sunt asimilate creșelor, potrivit art. 11 alin. (3) din Legea nr. 193/2006
EUR-Lex () [Corola-website/Law/271904_a_273233]
-
scopul evitării unor eventuale disfuncționalități în aplicarea Legii nr. 193/2006 , cu modificările ulterioare, persoana juridică prevăzută la pct. 8.3 va încheia contracte de prestări de servicii cu unitățile emitente care au încheiate contracte de prestări de servicii cu angajatorii ai căror salariați au înscriși copiii la creșa sau unitatea educațională din structura organizatorică a persoanei juridice. În acest sens, salariații sau, după caz, angajatorii au obligația respectării prevederilor pct. 7.2, respectiv de a preciza în cererile lor adresate
EUR-Lex () [Corola-website/Law/271904_a_273233]
-
prestări de servicii cu unitățile emitente care au încheiate contracte de prestări de servicii cu angajatorii ai căror salariați au înscriși copiii la creșa sau unitatea educațională din structura organizatorică a persoanei juridice. În acest sens, salariații sau, după caz, angajatorii au obligația respectării prevederilor pct. 7.2, respectiv de a preciza în cererile lor adresate creșei sau unității educaționale în vederea eliberării actului doveditor, care atestă înscrierea copiilor lor la aceste structuri educaționale și datele de identificare a unității emitente. 8
EUR-Lex () [Corola-website/Law/271904_a_273233]
-
luna în care copiii în cauză vor fi prezenți la creșă. În aceste cazuri valoarea lunară a tichetelor de creșă acordată angajaților pentru luna în care copilul va fi prezent la creșa în cauză se diminuează, în mod corespunzător, de către angajator. Informațiile privind prezența lunară a copilului la creșă, confirmate de creșă, se comunică angajatorului, în scris, de către angajatul beneficiar de tichete de creșă. 8.7. Sumele decontate de unitățile emitente și neconsumate de creșă sau unitatea educațională până la sfârșitul lunii
EUR-Lex () [Corola-website/Law/271904_a_273233]
-
valoarea lunară a tichetelor de creșă acordată angajaților pentru luna în care copilul va fi prezent la creșa în cauză se diminuează, în mod corespunzător, de către angajator. Informațiile privind prezența lunară a copilului la creșă, confirmate de creșă, se comunică angajatorului, în scris, de către angajatul beneficiar de tichete de creșă. 8.7. Sumele decontate de unitățile emitente și neconsumate de creșă sau unitatea educațională până la sfârșitul lunii calendaristice se reportează în contul lunii următoare. La sfârșitul anului calendaristic, soldul contului bancar
EUR-Lex () [Corola-website/Law/271904_a_273233]
-
8.10. În baza prevederilor art. 10 și 13 din Legea nr. 193/2006 , cu modificările ulterioare, creșele și celelalte unități educaționale au următoarele obligații și drepturi: a) să elibereze operativ, la cererea scrisă a salariaților sau, după caz, a angajatorilor, actul doveditor care atestă înscrierea copiilor salariaților în cauză la creșa sau unitatea educațională căreia îi este adresată cererea; ... b) să informeze operativ și în scris pe angajatorul salariatului în cazul în care copilul acestuia nu mai este înscris la
EUR-Lex () [Corola-website/Law/271904_a_273233]
-
să elibereze operativ, la cererea scrisă a salariaților sau, după caz, a angajatorilor, actul doveditor care atestă înscrierea copiilor salariaților în cauză la creșa sau unitatea educațională căreia îi este adresată cererea; ... b) să informeze operativ și în scris pe angajatorul salariatului în cazul în care copilul acestuia nu mai este înscris la creșă; ... c) să confirme, pe nota scrisă a salariatului adresată angajatorului, potrivit pct. 8.6, prezența lunară a copilului la creșă; ... d) să utilizeze sumele decontate de unitățile
EUR-Lex () [Corola-website/Law/271904_a_273233]
-
creșa sau unitatea educațională căreia îi este adresată cererea; ... b) să informeze operativ și în scris pe angajatorul salariatului în cazul în care copilul acestuia nu mai este înscris la creșă; ... c) să confirme, pe nota scrisă a salariatului adresată angajatorului, potrivit pct. 8.6, prezența lunară a copilului la creșă; ... d) să utilizeze sumele decontate de unitățile emitente pentru creșterea și educarea copiilor în vârstă de până la 3 ani, înscriși la creșa sau unitatea educațională respectivă; ... e) să organizeze o
EUR-Lex () [Corola-website/Law/271904_a_273233]
-
creșa sau unitatea educațională respectivă; ... e) să organizeze o evidență operativă proprie, potrivit modelelor de formulare prevăzute în anexele nr. 4a), 4b), 4c) și 4d) la prezentele norme metodologice. ... Legea nr. 193/2006 Legea nr. 193/2006 : Art. 11 - (1) Angajatorul împreună cu organizațiile sindicale legal constituite sau, acolo unde nu este constituit un sindicat, cu reprezentantul salariaților stabilesc de comun acord unitatea emitentă a tichetelor de creșă cu care vor contracta prestarea serviciilor corespunzătoare și a tichetelor cadou în cazul cheltuielilor
EUR-Lex () [Corola-website/Law/271904_a_273233]