27,712 matches
-
naționale de bacalaureat recorectarea unor lucrări; ... g) analizează și interpretează toate datele obținute și informează în scris Comisia națională de bacalaureat. ... 11. - (1) Comisiile județene (a municipiului București) de bacalaureat se compun din: - președinte - inspector școlar general; - vicepreședinte - inspector general adjunct sau inspector școlar de specialitate; - 2-3 secretari - inspectori școlari de specialitate; - 4-5 membri - inspectori școlari de specialitate, directori de liceu. (2) Componentă nominală a acestor comisii se aprobă, până la data de 31 martie, prin decizie a inspectorului școlar general și
METODOLOGIE din 30 august 2002 de organizare şi desfăşurare a examenului de bacalaureat 2003. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/149429_a_150758]
-
examineze, de regulă, 100 de candidați. (3) Comisiile din centrele zonale de evaluare se compun din: ... - președinte - cadru didactic universitar de predare, având titlul științific de doctor, numit prin ordin al ministrului educației și cercetării; - vicepreședinte - director de școală, director adjunct sau profesor cu gradul I, persoane care au capacitate organizatorică recunoscută; - secretar - un cadru didactic. Pentru funcția de secretar vor fi propuse cu precădere persoane care au competențe în operarea pe calculator; în funcție de numărul de lucrări din centrul zonal de
METODOLOGIE din 30 august 2002 de organizare şi desfăşurare a examenului de bacalaureat 2003. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/149429_a_150758]
-
directorul general pentru învățământ preuniversitar, directorul general pentru învățământ în limbile minorităților naționale, directorul general pentru coordonarea învățământului superior, directorul Serviciului național de examinare și evaluare; - secretar: un specialist din cadrul Serviciului național de examinare și evaluare; - 5-9 membri: directori generali adjuncți, șefi de serviciu, inspectori de specialitate la Direcția generală pentru învățământ preuniversitar, Direcția generală pentru învățământ în limbile minorităților naționale, specialiști din cadrul Serviciului național de examinare și evaluare, profesori din învățământul preuniversitar. (2) Componentă nominală a acestei comisii se aprobă
ORDIN nr. 4.328 din 30 august 2002 privind aprobarea Calendarului şi a Metodologiei de organizare şi desfăşurare a examenului de bacalaureat 2003. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/149428_a_150757]
-
naționale de bacalaureat recorectarea unor lucrări; ... g) analizează și interpretează toate datele obținute și informează în scris Comisia națională de bacalaureat. ... 11. - (1) Comisiile județene (a municipiului București) de bacalaureat se compun din: - președinte - inspector școlar general; - vicepreședinte - inspector general adjunct sau inspector școlar de specialitate; - 2-3 secretari - inspectori școlari de specialitate; - 4-5 membri - inspectori școlari de specialitate, directori de liceu. (2) Componentă nominală a acestor comisii se aprobă, până la data de 31 martie, prin decizie a inspectorului școlar general și
ORDIN nr. 4.328 din 30 august 2002 privind aprobarea Calendarului şi a Metodologiei de organizare şi desfăşurare a examenului de bacalaureat 2003. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/149428_a_150757]
-
examineze, de regulă, 100 de candidați. (3) Comisiile din centrele zonale de evaluare se compun din: ... - președinte - cadru didactic universitar de predare, având titlul științific de doctor, numit prin ordin al ministrului educației și cercetării; - vicepreședinte - director de școală, director adjunct sau profesor cu gradul I, persoane care au capacitate organizatorică recunoscută; - secretar - un cadru didactic. Pentru funcția de secretar vor fi propuse cu precădere persoane care au competențe în operarea pe calculator; în funcție de numărul de lucrări din centrul zonal de
ORDIN nr. 4.328 din 30 august 2002 privind aprobarea Calendarului şi a Metodologiei de organizare şi desfăşurare a examenului de bacalaureat 2003. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/149428_a_150757]
-
probei. Articolul 9 O comisie se constituie pentru un numar maxim de 90 de candidați (de regulă 3 clase). Articolul 10 (1) În cazul claselor de matematică-informatică, intensiv informatică, comisiile de examinare sunt alcătuite din: ... a) președinte - directorul sau directorul adjunct al liceului (fără drept de notare); ... b) vicepreședinte - responsabilul catedrei de specialitate din unitatea școlară respectivă (fără drept de notare); c) membri: - 2 profesori de specialitate din altă unitate școlară decât cea în care au învățat elevii, cu drept de
ORDIN nr. 5.149 din 13 decembrie 2002 cu privire la aprobarea Metodologiei de organizare şi desfăşurare a examenului pentru obţinerea atestatului profesional de către absolvenţii claselor de matematica-informatica, intensiv informatica, a atestatului de competenţa lingvistica pentru absolvenţii claselor cu studiu intensiv şi bilingv al limbilor străine şi cu predare în limbile minorităţilor şi a atestatului pentru predarea limbilor străine şi a religiei la clasele I-IV de către absolvenţii claselor cu profil pedagogic, specializarea învăţători-educatoare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/149639_a_150968]
-
conducere ─────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Nr. Funcția Gradul Nivelul Coeficientul de crt. profesional studiilor ierarhizare ────────────── minim maxim ─────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── 1. Funcții corespunzătoare gradului profesional de chestor-șef de poliție chestor-șef S 5,30 6,00 2. Funcții corespunzătoare gradului profesional de chestor-șef chestor-șef adjunct de poliție adjunct S 5,00 5,20 3. Funcții corespunzătoare gradului profesional de chestor principal chestor de poliție principal S 4,70 4,90 4. Funcții corespunzătoare gradului profesional de chestor de poliție chestor S 4,40 4,60
ORDONANŢĂ nr. 38 din 30 ianuarie 2003 (*actualizată*) privind salarizarea şi alte drepturi ale poliţiştilor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/151462_a_152791]
-
Gradul Nivelul Coeficientul de crt. profesional studiilor ierarhizare ────────────── minim maxim ─────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── 1. Funcții corespunzătoare gradului profesional de chestor-șef de poliție chestor-șef S 5,30 6,00 2. Funcții corespunzătoare gradului profesional de chestor-șef chestor-șef adjunct de poliție adjunct S 5,00 5,20 3. Funcții corespunzătoare gradului profesional de chestor principal chestor de poliție principal S 4,70 4,90 4. Funcții corespunzătoare gradului profesional de chestor de poliție chestor S 4,40 4,60 5. Funcții corespunzătoare
ORDONANŢĂ nr. 38 din 30 ianuarie 2003 (*actualizată*) privind salarizarea şi alte drepturi ale poliţiştilor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/151462_a_152791]
-
ani 2 7,500 11880000 - cu vechime minima în specialitate de 1-2 ani 3 5,500 8712000 ────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Director: S - cu vechime minima în specialitate de 10 ani 1 15,750 23960000 2 15,500 23579000 3 15,000 22819000 ────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Director adjunct S - cu vechime minima în specialitate de 8 ani 1 14,750 22438000 ────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Șef serviciu S - cu vechime minima în specialitate 1 14,500 22058000 de 7 ani Șef birou S - cu vechime minima în specialitate 1 14,000 21492000
ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 160 din 13 octombrie 2000 - (*actualizată*) privind salarizarea controlorilor financiari din cadrul Curţii de Conturi. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/151498_a_152827]
-
Conturi cu respectarea prevederilor legale. 3. Pentru specialiștii de o valoare excepționala Plenul Curții de Conturi poate reduce vechimea prevăzută în prezenta anexa cu 2 - 4 ani. 4. Categoria coeficientului de multiplicare pe județe și aparatul central pentru directori, directori adjuncți, șefi serviciu și șefi birou se stabilește anual, în raport cu evaluarea activității profesionale, de conducerea Curții de Conturi. 5. Echivalarea gradelor profesionale existente pentru personalul de execuție cu clasele și, respectiv, gradele prevăzute în prezenta anexa se face cu aprobarea Comitetului
ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 160 din 13 octombrie 2000 - (*actualizată*) privind salarizarea controlorilor financiari din cadrul Curţii de Conturi. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/151498_a_152827]
-
ani 2 6,000 9504000 - cu vechime minima în specialitate de 1-2 ani 3 4,500 7128000 ────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Director: S - cu vechime minima în specialitate de 10 ani 1 14,000 21492000 2 13,000 20014000 3 12,500 19244000 ────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Director adjunct S - cu vechime minima în specialitate de 8 ani 1 13,750 21108000 ────────────────────────────────���───────────────────────────────────────────── Șef serviciu S - cu vechime minima în specialitate 1 13,500 20724000 de 7 ani Șef birou S - cu vechime minima în specialitate 1 13,250 20399000
ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 160 din 13 octombrie 2000 - (*actualizată*) privind salarizarea controlorilor financiari din cadrul Curţii de Conturi. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/151498_a_152827]
-
Conturi cu respectarea prevederilor legale. 3. Pentru specialiștii de o valoare excepționala Plenul Curții de Conturi poate reduce vechimea prevăzută în prezenta anexa cu 2 - 4 ani. 4. Categoria coeficientului de multiplicare pe județe și aparatul central pentru directori, directori adjuncți, șefi serviciu și șefi birou se stabilește anual, în raport cu evaluarea activității profesionale, de conducerea Curții de Conturi. 5. Echivalarea gradelor profesionale existente pentru personalul de execuție cu clasele și, respectiv, gradele prevăzute în prezenta anexa se face cu aprobarea Comitetului
ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 160 din 13 octombrie 2000 - (*actualizată*) privind salarizarea controlorilor financiari din cadrul Curţii de Conturi. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/151498_a_152827]
-
ani 2 7,500 12950000 - cu vechime minima în specialitate de 1-2 ani 3 5,500 9497000 ────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Director: S - cu vechime minima în specialitate de 10 ani 1 15,750 26117000 2 15,500 25702000 3 15,000 24873000 ────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Director adjunct S - cu vechime minima în specialitate de 8 ani 1 14,750 24458000 ────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Șef serviciu S - cu vechime minima în specialitate 1 14,500 24044000 de 7 ani Șef birou S - cu vechime minima în specialitate 1 14,000 23427000
ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 160 din 13 octombrie 2000 - (*actualizată*) privind salarizarea controlorilor financiari din cadrul Curţii de Conturi. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/151498_a_152827]
-
Conturi cu respectarea prevederilor legale. 3. Pentru specialiștii de o valoare excepționala Plenul Curții de Conturi poate reduce vechimea prevăzută în prezenta anexa cu 2 - 4 ani. 4. Categoria coeficientului de multiplicare pe județe și aparatul central pentru directori, directori adjuncți, șefi serviciu și șefi birou se stabilește anual, în raport cu evaluarea activității profesionale, de conducerea Curții de Conturi. 5. Echivalarea gradelor profesionale existente pentru personalul de execuție cu clasele și, respectiv, gradele prevăzute în prezenta anexa se face cu aprobarea Comitetului
ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 160 din 13 octombrie 2000 - (*actualizată*) privind salarizarea controlorilor financiari din cadrul Curţii de Conturi. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/151498_a_152827]
-
ani 2 6,000 10360000 - cu vechime minima în specialitate de 1-2 ani 3 4,500 7770000 ────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Director: S - cu vechime minima în specialitate de 10 ani 1 14,000 23427000 2 13,000 21816000 3 12,500 20976000 ────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Director adjunct S - cu vechime minima în specialitate de 8 ani 1 13,750 23008000 ────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Șef serviciu S - cu vechime minima în specialitate 1 13,500 22590000 de 7 ani Șef birou S - cu vechime minima în specialitate 1 13,250 22235000
ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 160 din 13 octombrie 2000 - (*actualizată*) privind salarizarea controlorilor financiari din cadrul Curţii de Conturi. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/151498_a_152827]
-
Conturi cu respectarea prevederilor legale. 3. Pentru specialiștii de o valoare excepționala Plenul Curții de Conturi poate reduce vechimea prevăzută în prezenta anexa cu 2 - 4 ani. 4. Categoria coeficientului de multiplicare pe județe și aparatul central pentru directori, directori adjuncți, șefi serviciu și șefi birou se stabilește anual, în raport cu evaluarea activității profesionale, de conducerea Curții de Conturi. 5. Echivalarea gradelor profesionale existente pentru personalul de execuție cu clasele și, respectiv, gradele prevăzute în prezenta anexa se face cu aprobarea Comitetului
ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 160 din 13 octombrie 2000 - (*actualizată*) privind salarizarea controlorilor financiari din cadrul Curţii de Conturi. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/151498_a_152827]
-
Supremă de Justiție ──────────────────────────────────────────────── 1. Procuror general S 17,500 2. Prim-adjunct al procurorului general S 17,200 3. Adjunct al procurorului general, procuror general al Parchetului Național Anticorupție S 17,000 4. Procuror consilier al procurorului general, procuror general adjunct al Parchetului S 16,000 Național Anticorupție 5. Procuror șef secție S 15,750 6. Procuror șef secție adjunct S 15,500 7. Procuror inspector-șef S 15,250 8. Procuror inspector S 15,000 9. Procuror șef serviciu S
ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 177 din 6 decembrie 2002 - (*actualizată*) privind salarizarea şi alte drepturi ale magistraţilor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/151466_a_152795]
-
Adjunct al procurorului general, procuror general al Parchetului Național Anticorupție S 17,000 4. Procuror consilier al procurorului general, procuror general adjunct al Parchetului S 16,000 Național Anticorupție 5. Procuror șef secție S 15,750 6. Procuror șef secție adjunct S 15,500 7. Procuror inspector-șef S 15,250 8. Procuror inspector S 15,000 9. Procuror șef serviciu S 14,500 10. Procuror șef birou S 14,000 11. Procuror S 13,750 Curți de apel, parchete de pe lângă
ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 177 din 6 decembrie 2002 - (*actualizată*) privind salarizarea şi alte drepturi ale magistraţilor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/151466_a_152795]
-
15,000 9. Procuror șef serviciu S 14,500 10. Procuror șef birou S 14,000 11. Procuror S 13,750 Curți de apel, parchete de pe lângă curțile de apel ──────────────────────────────────────────────────── 12. Președinte, procuror general S 15,500 13. Vicepreședinte, procuror general adjunct S 15,000 14. Judecător inspector, procuror inspector S 14,000 15. Președinte secție, procuror șef secție S 14,000 16. Procuror șef serviciu S 13,500 17. Procuror șef birou S 13,250 18. Judecător, procuror S 13,000
ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 177 din 6 decembrie 2002 - (*actualizată*) privind salarizarea şi alte drepturi ale magistraţilor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/151466_a_152795]
-
șef secție S 14,000 16. Procuror șef serviciu S 13,500 17. Procuror șef birou S 13,250 18. Judecător, procuror S 13,000 Tribunale, parchete de pe lângă tribunale ────────────────────────────────────────── 19. Președinte, prim-procuror S 14,500 20. Vicepreședinte, prim-procuror adjunct S 14,000 21. Președinte secție, procuror șef secție S 13,500 22. Procuror șef birou S 13,000 23. Judecător, procuror, peste 6 ani vechime în magistratură S 12,500 24. Judecător, procuror 4-6 ani vechime în magistratură S
ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 177 din 6 decembrie 2002 - (*actualizată*) privind salarizarea şi alte drepturi ale magistraţilor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/151466_a_152795]
-
13,000 23. Judecător, procuror, peste 6 ani vechime în magistratură S 12,500 24. Judecător, procuror 4-6 ani vechime în magistratură S 12,000 Judecătorii, parchete de pe lângă judecătorii ───────────────────────────────────────────── 25. Președinte, prim-procuror S 13,500 26. Vicepreședinte, prim-procuror adjunct S 13,000 27. Președinte secție, procuror șef secție S 12,500 28. Judecător, procuror, peste 4 ani vechime în magistratură S 11,500 29. Judecător, procuror, 2-4 ani vechime în magistratură S 11,000 Magistrați stagiari �� ──────────────────── 30. Judecător, procuror
ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 177 din 6 decembrie 2002 - (*actualizată*) privind salarizarea şi alte drepturi ale magistraţilor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/151466_a_152795]
-
Institutul Național de Criminologie ────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Nr. Nivelul Salarizarea crt. Funcția studiilor asimilată 1. Secretar general, director general, consilier al ministrului justiției S Coeficientul de multiplicare prevăzut la cap. A nr. crt. 4 2. Director la direcții de specialitate juridică, secretar general adjunct, S Coeficientul directorul Institutului Național al de multiplicare Magistraturii, directorul Institutului prevăzut la cap. A Național de Criminologie, directorul nr. crt. 5 Centrului de Pregătire și Perfecționare a Grefierilor și a Celuilalt Personal Auxiliar de Specialitate 3. Director adjunct la
ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 177 din 6 decembrie 2002 - (*actualizată*) privind salarizarea şi alte drepturi ale magistraţilor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/151466_a_152795]
-
general adjunct, S Coeficientul directorul Institutului Național al de multiplicare Magistraturii, directorul Institutului prevăzut la cap. A Național de Criminologie, directorul nr. crt. 5 Centrului de Pregătire și Perfecționare a Grefierilor și a Celuilalt Personal Auxiliar de Specialitate 3. Director adjunct la direcții de specialitate S Coeficientul juridică, director adjunct al Institutului de multiplicare Național al Magistraturii, director adjunct prevăzut la cap. A al Institutului Național de Criminologie, nr. crt. 6 director adjunct al Centrului de Pregătire și Perfecționare a Grefierilor
ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 177 din 6 decembrie 2002 - (*actualizată*) privind salarizarea şi alte drepturi ale magistraţilor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/151466_a_152795]
-
multiplicare Magistraturii, directorul Institutului prevăzut la cap. A Național de Criminologie, directorul nr. crt. 5 Centrului de Pregătire și Perfecționare a Grefierilor și a Celuilalt Personal Auxiliar de Specialitate 3. Director adjunct la direcții de specialitate S Coeficientul juridică, director adjunct al Institutului de multiplicare Național al Magistraturii, director adjunct prevăzut la cap. A al Institutului Național de Criminologie, nr. crt. 6 director adjunct al Centrului de Pregătire și Perfecționare a Grefierilor și a Celuilalt Personal Auxiliar de Specialitate 4. Inspector
ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 177 din 6 decembrie 2002 - (*actualizată*) privind salarizarea şi alte drepturi ale magistraţilor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/151466_a_152795]
-
de Criminologie, directorul nr. crt. 5 Centrului de Pregătire și Perfecționare a Grefierilor și a Celuilalt Personal Auxiliar de Specialitate 3. Director adjunct la direcții de specialitate S Coeficientul juridică, director adjunct al Institutului de multiplicare Național al Magistraturii, director adjunct prevăzut la cap. A al Institutului Național de Criminologie, nr. crt. 6 director adjunct al Centrului de Pregătire și Perfecționare a Grefierilor și a Celuilalt Personal Auxiliar de Specialitate 4. Inspector general judecătoresc șef*) S Coeficientul de multiplicare �� prevăzut la
ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 177 din 6 decembrie 2002 - (*actualizată*) privind salarizarea şi alte drepturi ale magistraţilor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/151466_a_152795]