107,802 matches
-
parte a grupului Orange-France Telecom, una dintre cele mai mari companii de comunicații din lume, cu peste 221 milioane de clienți pe cinci continente. Orange oferă o gamă extinsă de soluții de comunicații clienților săi, atât utilizatori individuali, cât și companii, de la servicii de bază până la servicii integrate de voce și date fixe și mobile. Mai multe detalii despre produsele și serviciile companiei sunt disponibile pe www.orange.ro ### Info spectacole: Locatie: Romexpo, Pavilionul Central ### Program(8-12 februarie 2011): - Miercuri, 8
Cirque du Soleil pentru prima oară în România, cu Saltimbanco! by http://www.zilesinopti.ro/articole/1140/cirque-du-soleil-pentru-prima-oara-in-romania-cu-saltimbanco [Corola-blog/BlogPost/96989_a_98281]
-
cinci continente. Orange oferă o gamă extinsă de soluții de comunicații clienților săi, atât utilizatori individuali, cât și companii, de la servicii de bază până la servicii integrate de voce și date fixe și mobile. Mai multe detalii despre produsele și serviciile companiei sunt disponibile pe www.orange.ro ### Info spectacole: Locatie: Romexpo, Pavilionul Central ### Program(8-12 februarie 2011): - Miercuri, 8 februarie, ora 20.00 - Joi, 9 februarie, ora 20.00 - Vineri, 10 februarie, ora 20.00 - Sambata, 11 februarie, ora 20.00
Cirque du Soleil pentru prima oară în România, cu Saltimbanco! by http://www.zilesinopti.ro/articole/1140/cirque-du-soleil-pentru-prima-oara-in-romania-cu-saltimbanco [Corola-blog/BlogPost/96989_a_98281]
-
Vedeta Andreea Raicu și-a petrecut mai multe zile din finalul lunii martie 2010 la Iași în compania designerului pentru a lucra la o colecție ce poartă numele “ Irina Schrotter - Andreea Raicu “, creată special pentru marele eveniment ajuns la ediția a XII-a, intitulat Romanian Fashion Week ce are loc la Iași în perioada 9 - 10 iunie. Pe
Irina Schrotter by http://www.iasi4u.ro/stire/irina-schrotter/ [Corola-blog/BlogPost/95213_a_96505]
-
sau mai bine zis orașele cheie din România precum București, Cluj-Napoca, Iași, Constantă, Brașov sau Timișoara, iar prețurile pentru apartamente de vânzare Iași sunt pe măsură. Citește tot... PEG Construct - Soluția ideală pentru achiziționarea unei locuințe PEG Construct este o companie din Iași, care are ca obiect de activitate dezvoltarea de proiecte imobiliare. Obiectul de activitate al companiei este, totodată, principalul său avantaj, întrucat cumpărarea unei locuințe direct de la dezvoltator, fără intermediari, asigură un preț mai mic decât în cazul achiziționării
Apartamente Iasi by http://www.iasi4u.ro/stire/apartamente-iasi/ [Corola-blog/BlogPost/94961_a_96253]
-
prețurile pentru apartamente de vânzare Iași sunt pe măsură. Citește tot... PEG Construct - Soluția ideală pentru achiziționarea unei locuințe PEG Construct este o companie din Iași, care are ca obiect de activitate dezvoltarea de proiecte imobiliare. Obiectul de activitate al companiei este, totodată, principalul său avantaj, întrucat cumpărarea unei locuințe direct de la dezvoltator, fără intermediari, asigură un preț mai mic decât în cazul achiziționării prin intermediul unei agenții imobiliare. Cu 6 ani de experiență în domeniu și peste 200 de imobile construite
Apartamente Iasi by http://www.iasi4u.ro/stire/apartamente-iasi/ [Corola-blog/BlogPost/94961_a_96253]
-
cu 0,8% față de iunie, ajungând la o valoare de 1.026 euro/mp util, conform indicelui calculat de către imobiliare.ro, cel mai mare site românesc de vaznari/cumpărări locuințe. Citește tot... Un Nou Serviciu în Piața Imobiliară din Iași Compania Imobiliară Luxor Imobil cu sediul în Iași și cu o activitate intensă de peste 7 ani în zona Moldovei, vine în întâmpinarea acelora care au în intenție achiziția unui imobil , cu un nou serviciu pe piața imobiliară ieșeana: Reprezentarea Exclusivă a
Apartamente Iasi by http://www.iasi4u.ro/stire/apartamente-iasi/ [Corola-blog/BlogPost/94961_a_96253]
-
calculandu-se după salariul de bază, urmând să fie adăugat lui că o a treia jumătate. Cu toate că nu se cunoștea dinainte perioada cât se va staționa în portul Somaliei, acest bonus devenea o asigurare motivaționala sigură, ca o acoperire a companiei pentru lipsa de asigurare (plătită) a vieții. 2 - Atunci s-a precizat că aceia care nu vor să continue voiajul acesta, planificat de cele mai înalte foruri ale lumii, la primul port, aceia din echipaj care nu doresc să continuie
CAZ DE PIRATERIE.. de VALERIAN MIHOC în ediţia nr. 2041 din 02 august 2016 by http://confluente.ro/valerian_mihoc_1470138753.html [Corola-blog/BlogPost/360143_a_361472]
-
-le hotărâri erau schimbătoare de la o zi la alta. Ba că bonusul părea interesant, ba că riscul părea cam prea mare... Acel echipaj era și cel mai colorat din punct de vedere național: eram noi - românii, erau bulgari și greci, compania fiind grecească. Primul port de atunci urmând să fie - DJIbouti (țară mică, situată lângă Somalia, la ieșirea din marea Roșie, având și aeroport) - urma să fie punctul hotărâtor. Cumva, această mică tărișoara este un punct tampon de interes internațional, având
CAZ DE PIRATERIE.. de VALERIAN MIHOC în ediţia nr. 2041 din 02 august 2016 by http://confluente.ro/valerian_mihoc_1470138753.html [Corola-blog/BlogPost/360143_a_361472]
-
de informații și explicații, dar și pentru că atunci când achiziționezi produse sportive ai nevoie de sfaturi avizate, Decathlon din ERA Shopping Park Iași va pune la dispoziție o echipă numeroasă și foarte bine pregătită din care fac parte chiar și sportivi. Compania Decathlon a fost fondată de Michel Leclercq, care a deschis în 1976 primul magazin cu autoservire specializat în vânzarea de articole sportive, în apropierea orașului Lille din nordul Franței. Compania are acum divizii specializate pentru cercetare și design, producție, logistică
Decathlon Sports vine la ERA Shopping Park Iasi by http://www.iasi4u.ro/decathlon-Sports-vine-la-era-shopping-park-iasi_2010/ [Corola-blog/BlogPost/95533_a_96825]
-
foarte bine pregătită din care fac parte chiar și sportivi. Compania Decathlon a fost fondată de Michel Leclercq, care a deschis în 1976 primul magazin cu autoservire specializat în vânzarea de articole sportive, în apropierea orașului Lille din nordul Franței. Compania are acum divizii specializate pentru cercetare și design, producție, logistică și retail. Vezi cele mai tari Restaurante Nunți în Iași, click pentru detalii
Decathlon Sports vine la ERA Shopping Park Iasi by http://www.iasi4u.ro/decathlon-Sports-vine-la-era-shopping-park-iasi_2010/ [Corola-blog/BlogPost/95533_a_96825]
-
Cristina Imre, medic de profesie, spirit antreprenorial de mic copil, și-a identificat vocația și echilibrul în sectorul de training și coaching, făcând astăzi lucrurile care-i plac și o reprezintă cel mai mult, în cadrul companiei sale Platinum Development.Cristina activează că și trainer, coach și public speaker în domeniile ce țin de comunicare, leadership, vânzări și dezvoltare personală, utilizând în toate acestea tehnici și metode de Programare Neuro-Lingvistica și Psiho-Cibernetica, având o experiență practică de
Business Days TV by https://tv.businessdays.ro/vorbitor/cristina-imre/ [Corola-blog/BlogPost/339720_a_341049]
-
având o experiență practică de 11 ani în domeniul NLP-ului și fiind Master Trainer Certificat Național și Internațional din 2008. În momentul de față activitatea ei se desfășoară pe 3 paliere: dezvoltarea și livrarea de programe de training către companii, personalizate pe nevoile identificate și adaptate în funcție de profilul angajaților; High-End Coaching, un program de coaching exclusivist și de elită; Public Speaking și moderare evenimente. De asemenea, Cristina se află în plină dezvoltare al unui proiect amplu pe 3 nivele în
Business Days TV by https://tv.businessdays.ro/vorbitor/cristina-imre/ [Corola-blog/BlogPost/339720_a_341049]
-
Chevron renunța la concesiunile de zăcăminte de gaze de șist din România și va pleca din țara noastră, anunță publicațiile americane Bloomberg și The Wall Street Journal, citând oficiali ai companiei. Chevron nu a făcut încă un anunț oficial, scrie hotnews.ro, dar premierul Victor Ponta anunțase încă de anul trecut că Chevron nu a găsit zăcăminte interesante economic în România. Anul trecut, Chevron renunțase să mai caute gaze de șist
Uniunea Ziariştilor Profesionişti by http://uzp.org.ro/chevron-se-retrage-din-romania/ [Corola-blog/BlogPost/94263_a_95555]
-
bine, pe atunci era ceva nou, pentru că nici eu și nici cunoscuții mei nu experimentaserăm așa ceva, dar, uitându-mă înapoi, chiar și azi, perioada are farmecul ei. La primul meu loc de muncă, am avut noroc să intru într-o companie care avea planuri mari de dezvoltare în România și ai cărei manageri au înțeles că au la îndemână un potențial uman prețios, pe care au știut să-l exploateze cum trebuie. Interesant e că la început, toți eram supracalificați, iar
6 angajați supracalificați în jurul unui fax, șefii toxici și managerii schimbării. Cum am trecut prin prima restructurare, în zorii corporatismului din România by https://republica.ro/6-angajati-supracalificati-in-jurul-unui-fax-sefii-toxici-si-managerii-schimbarii-cum-am-trecut-prin-prima [Corola-blog/BlogPost/337936_a_339265]
-
școală. Și așteptam să ni se dea șansa să gândim și să implementăm lucruri mai interesante. Așa s-a și întâmplat, pentru că într-un interval de șase luni, fiecare a plecat pe drumul lui. La trei ani de la angajarea mea, compania a decis sa schimbe sistemul informatic, iar cei din top management au hotărât să nu facă trecerea până când nu se asigură că oamenii sunt pregătiți să accepte ideea schimbării. Totul a început cu rostologolirea (cascadarea, la acea vreme) a sloganului
6 angajați supracalificați în jurul unui fax, șefii toxici și managerii schimbării. Cum am trecut prin prima restructurare, în zorii corporatismului din România by https://republica.ro/6-angajati-supracalificati-in-jurul-unui-fax-sefii-toxici-si-managerii-schimbarii-cum-am-trecut-prin-prima [Corola-blog/BlogPost/337936_a_339265]
-
cert e că, în cele din urmă, nu mai era Seek of Change (căutarea schimbării), ci Sick of Change (silă de atâta schimbare). Îți recomandăm Cum recunoști un șef toxic. „Când decid să-și dea demisia, angajații părăsesc managerii, nu compania” După câțiva ani de la procesul complex de schimbare organizațională la care am luat parte, am trecut printr-un MBA unde am avut șansa să ne predea un profesor foarte bun la modulul de cultură organizațională. Un american tânăr, care era
6 angajați supracalificați în jurul unui fax, șefii toxici și managerii schimbării. Cum am trecut prin prima restructurare, în zorii corporatismului din România by https://republica.ro/6-angajati-supracalificati-in-jurul-unui-fax-sefii-toxici-si-managerii-schimbarii-cum-am-trecut-prin-prima [Corola-blog/BlogPost/337936_a_339265]
-
putea să înveți ceva de la oamenii tăi și că asta e posibil să-ți fie de mare folos în procesul schimbării. Ideea de management al schimbării este vândută ca un tăvălug care trebuie constant împins de liderii cu influență în companie. Îți recomandăm Șeful de gașcă e deseori un manager prost. Povestea Anei sau până unde poate merge prietenia dintre șefi și subordonați Cum vor primi angajații ideea de transformare dacă acei lideri cu influență nu au carisma necesară să aducă
6 angajați supracalificați în jurul unui fax, șefii toxici și managerii schimbării. Cum am trecut prin prima restructurare, în zorii corporatismului din România by https://republica.ro/6-angajati-supracalificati-in-jurul-unui-fax-sefii-toxici-si-managerii-schimbarii-cum-am-trecut-prin-prima [Corola-blog/BlogPost/337936_a_339265]
-
Dacă la baza problemei este faptul că leadership-ul proiectului este toxic, atunci nu se pot face ajustari minore, ci trebuie luată o decizie radicală, care pe termen lung va salva nu doar proiectul în sine, ci în anumite cazuri, însăși compania. Schimbarea liderului în proiectele de change management este la îndemâna companiei, nu este un factor extern pe care să nu îl poți controla și nici nu vine cu cu cost financiar foarte mare. Până la urmă, la cine trebuie să ne gândim
6 angajați supracalificați în jurul unui fax, șefii toxici și managerii schimbării. Cum am trecut prin prima restructurare, în zorii corporatismului din România by https://republica.ro/6-angajati-supracalificati-in-jurul-unui-fax-sefii-toxici-si-managerii-schimbarii-cum-am-trecut-prin-prima [Corola-blog/BlogPost/337936_a_339265]
-
toxic, atunci nu se pot face ajustari minore, ci trebuie luată o decizie radicală, care pe termen lung va salva nu doar proiectul în sine, ci în anumite cazuri, însăși compania. Schimbarea liderului în proiectele de change management este la îndemâna companiei, nu este un factor extern pe care să nu îl poți controla și nici nu vine cu cu cost financiar foarte mare. Până la urmă, la cine trebuie să ne gândim? La afacere să meargă mai bine, la colegii noștri și
6 angajați supracalificați în jurul unui fax, șefii toxici și managerii schimbării. Cum am trecut prin prima restructurare, în zorii corporatismului din România by https://republica.ro/6-angajati-supracalificati-in-jurul-unui-fax-sefii-toxici-si-managerii-schimbarii-cum-am-trecut-prin-prima [Corola-blog/BlogPost/337936_a_339265]
-
100 de lei, cât e TVA-ul? Ce răspuns am primit de la 9 din 10 candidați pentru un job managerial Articolul face parte din cadrul campaniei România asigurată, sprijinită de Metropolitan Life, parte a MetLife Inc., una dintre cele mai mari companii de asigurări de viață din lume. Înființată în 1868, MetLife are, la nivel global, 100 de milioane de clienți în aproape 50 de țări. În România, Metropolitan Life activează de mai bine de 17 ani și are 2 milioane de
6 angajați supracalificați în jurul unui fax, șefii toxici și managerii schimbării. Cum am trecut prin prima restructurare, în zorii corporatismului din România by https://republica.ro/6-angajati-supracalificati-in-jurul-unui-fax-sefii-toxici-si-managerii-schimbarii-cum-am-trecut-prin-prima [Corola-blog/BlogPost/337936_a_339265]
-
migdale și nuci pecan). Pentru platoul de desert, nu se aleg mai mult de două, trei tipuri de brânză. Scopul este de a pune aceste sortimente în valoare, nu de a ne copleși papilele gustative. Aceste brânzeturi merg perfect în compania unor fructe uscate puternic aromate, cum ar fi smochinele, caisele, cireșele. Puteți folosi și fructe proaspete, precum merele, prunele, piersicile, perele. De evitat însă citricele (sursa foto: chef Adrian Hădean). Cele mai bune vinuri albe de combinat cu brânza au
Brânză cu pâine?! Românii încep să învețe regulile consumatorilor „profesioniști” de brânzeturi fine by https://republica.ro/branza-cu-paine-romanii-incep-sa-invete-regulile-consumatorilor-zprofesionisti-de-branzeturi-fine [Corola-blog/BlogPost/340054_a_341383]
-
care Adriana Chidu își înscrie numele pe listă este acesta: Emily Dikenson a fost în cer Și acolo a văzut un rubin uriaș Eu am fost în iad Și în iad este un rubin uriaș Ea se bucura de o companie aleasă Eu nădăjduiesc într-o societate distinsă Satana e frumos ca un cer negru Suferința lui e măreață ca o patrie (...) Până în centrul iadului mai este mult de mers De aici se vede un rubin uriaș ca un tron Și
UN RUBIN, CA UN TRON URIAŞ de GABRIELA ANA BALAN în ediţia nr. 1720 din 16 septembrie 2015 by http://confluente.ro/gabriela_ana_balan_1442392513.html [Corola-blog/BlogPost/381879_a_383208]
-
Corina Murafa este expert in politici energetice cu mai mulți ani de experiență în companii multinaționale, organizații internaționale și think tank-uri. A fost consultant pentru Banca Mondială și Cancelaria Primului Ministru, pentru Ministerul Finanțelor Publice și alte instituții, colaborând totodată și cu Ministerul Energiei, Programul Națiunilor Unite pentru Dezvoltare, Deloitte, OMV Petrom, Societatea Academică din
Corina Murafa by https://republica.ro/autor/corinamurafa [Corola-blog/BlogPost/337923_a_339252]
-
s College of Medicine din Phoenix, Arizona. Noua metodă de testare va fi mult mai rapidă decât cea tradițională După ce a încheiat un contract cu FBI-ul, echipa lui Frederic Zenhaustern a elaborat instrumentele de ADN în colaborare cu o companie europeană. Tehnologia testului ADN rapid este verificată în laboratoarele de poliție din SUA și Europa. Instrumentul va putea fi comercializat în decurs de 18 luni, potrivit omului de știință din statul Arizona, SUA. Noua metodă de testare va fi mult
TESTE RAPIDE DE STABILIRE A ADN-ULUI ELABORATE DE DR. FREDERIC ZENHAUSERN de OCTAVIAN CURPAŞ, PHOENIX, ARIZONA în ediţia nr. 141 din 21 mai 2011 by http://confluente.ro/Teste_rapide_de_stabilire_a_adn_ului_elaborate_de_dr_frederic_zenhausern.html [Corola-blog/BlogPost/344233_a_345562]
-
a persoanei. Astfel, vom putea să îi administrăm pacientului un cocktail de medicamente corespunzător profilului său personal” - susține omul de știință. Energie electrică pentru avioane Frederic Zenhausern este, în același timp, autorul unui program finanțat de „Science Foundation Arizona” și compania „Boeing”, care vizează folosirea combustibilului curat la avioanele comerciale și militare, pentru a genera energie electrică. Dl. Zenhausern deține funcția de investigator senior adjunct la „Translational Genomics Research Institute”. Frederic Zenhausern - un cercetător cu o bogată experiență „Doctorul Zenhausern este
TESTE RAPIDE DE STABILIRE A ADN-ULUI ELABORATE DE DR. FREDERIC ZENHAUSERN de OCTAVIAN CURPAŞ, PHOENIX, ARIZONA în ediţia nr. 141 din 21 mai 2011 by http://confluente.ro/Teste_rapide_de_stabilire_a_adn_ului_elaborate_de_dr_frederic_zenhausern.html [Corola-blog/BlogPost/344233_a_345562]