13,714 matches
-
calificativ, urmând ca, în acest caz, punctajul final acordat să reprezinte suma punctajelor acordate pentru fiecare criteriu de evaluare. ● Hotărârile definitive de achitare pronunțate în perioada de referință în cauzele în care trimiterea în judecată a fost dispusă de procurorul evaluat se depun sau, după caz, se comunică în vederea depunerii la dosarul de evaluare, la parchetul la care procurorul funcționează, de către conducătorului parchetului sau, după caz, de procurorul-șef secție, procurorul-șef serviciu sau procurorul-șef birou. Acestea vor
REGULAMENT din 10 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/293460]
-
procurorului-șef al serviciului teritorial. La aprecierea acestui indicator vor fi avute în vedere și următoarele aspecte: - rata medie a soluțiilor definitive de restituire pronunțate în cauze în care rechizitoriul a fost verificat sub aspectul legalității și temeiniciei de persoana evaluată, în perioada în care a exercitat funcția de conducere, raportată la rata medie națională a soluțiilor de restituire, pe nivel de parchet; - rata medie a soluțiilor definitive de respingere a acordului de recunoaștere a vinovăției, pe motive de nelegalitate, pronunțate
REGULAMENT din 10 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/293460]
-
la rata medie națională a soluțiilor de restituire, pe nivel de parchet; - rata medie a soluțiilor definitive de respingere a acordului de recunoaștere a vinovăției, pe motive de nelegalitate, pronunțate în cauze în care acordul a fost avizat de persoana evaluată, în perioada în care a exercitat funcția de conducere, raportată la rata medie națională a soluțiilor de respingere a acordului de recunoaștere a vinovăției, pe motive de nelegalitate, pe nivel de parchet; - rata medie a soluțiilor definitive de respingere a
REGULAMENT din 10 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/293460]
-
motive de nelegalitate, pe nivel de parchet; - rata medie a soluțiilor definitive de respingere a solicitării de confirmare a soluției de renunțare la urmărirea penală, pe motive de nelegalitate, pronunțate în cauze în care ordonanța a fost avizat de persoana evaluată, în perioada în care a exercitat funcția de conducere; - rata medie a soluțiilor definitive de desființare a ordonanței de clasare, pe motive de nelegalitate, pronunțate în cauze în care ordonanța de clasare a fost confirmată fie prin respingerea plângerii, fie
REGULAMENT din 10 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/293460]
-
exercitat funcția de conducere; - rata medie a soluțiilor definitive de desființare a ordonanței de clasare, pe motive de nelegalitate, pronunțate în cauze în care ordonanța de clasare a fost confirmată fie prin respingerea plângerii, fie prin nesoluționarea plângerii, de persoana evaluată, în perioada în care a exercitat funcția de conducere; - numărul dosarelor mai vechi de 1 an la nivel de parchet, raportat la media națională a dosarelor mai vechi de 1 an. 3. Capacitatea decizională asumarea răspunderii La analizarea acestui indicator
REGULAMENT din 10 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/293460]
-
vedere capacitatea conducătorului de a conștientiza competențele și nevoile fiecăruia, de a sprijini valorile celorlalți, obiectivitatea și disocierea problemelor de persoane, decizii bazate pe corectitudine, nu pe forță, soluții creative și ingenioase, capacitatea de negociere. În vederea evaluării indicatorului, procurorul evaluat va depune la dosarul de evaluare comunicările, ordinele, circularele, procesele-verbale și alte dispoziții cu caracter intern. Notă: ● În vederea evaluării celor 4 indicatori, procurorul evaluat va depune la dosarul de evaluare un număr minim de 5 acte relevante pentru activitatea
REGULAMENT din 10 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/293460]
-
de evaluare privind integritatea cel mult 30 de puncte, iar la criteriul de evaluare privind formarea profesională cel mult 10 puncte. ● Punctajul acordat la criteriul privind integritatea este de cel mult 24 puncte în cazul în care în privința procurorului evaluat s-a pronunțat cel puțin una dintre următoarele soluții: încălcări ale Codului deontologic al judecătorilor și procurorilor, stabilite prin hotărâri definitive ale Secției pentru procurori a CSM; sancțiuni disciplinare rămase definitive în perioada supusă evaluării, cu excepția cazurilor în care
REGULAMENT din 10 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/293460]
-
încălcări ale Codului deontologic al judecătorilor și procurorilor, stabilite prin hotărâri definitive ale Secției pentru procurori a CSM; sancțiuni disciplinare rămase definitive în perioada supusă evaluării, cu excepția cazurilor în care a intervenit radierea sancțiunii disciplinare; pronunțarea față de procurorul evaluat a unor soluții de amânare a aplicării pedepsei, de renunțare la aplicarea pedepsei, dispuse printr-o hotărâre definitivă, precum și de renunțare la urmărirea penală, confirmată de judecătorul de cameră preliminară, pentru care Secția pentru procurori nu a propus eliberarea
REGULAMENT din 10 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/293460]
-
sistemului judiciar, definirea politicilor de resurse umane - ocuparea posturilor de execuție și conducere la toate parchetele. ... 2.2. Domeniile din care se culeg date Evaluarea trebuie să aibă la bază date suficiente. Evaluarea include observarea de către evaluator a activității procurorului evaluat, discuții cu acesta și analiza datelor și documentelor relevante pentru rezultatele activității acestuia. Punctajul obținut la fiecare indicator de evaluare, precum și calificativul acordat trebuie să corespundă datelor, constatărilor și observațiilor comisiei de evaluare. ... 2.3. Autoevaluarea La finalul perioadei de
REGULAMENT din 10 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/293460]
-
de evaluare Interviul poate să lămurească, pe de o parte, pe evaluator, asupra acelor aspecte care nu au putut fi cuantificate pe baza activităților anterioare și care se subsumează unui indicator, respectiv criteriu, iar, pe de altă parte, pe cel evaluat, asupra gradului de îndeplinire a obiectivelor stabilite anual și aprecierii evaluatorului. În același timp, interviul poate să clarifice unele deficiențe constatate în activitatea profesională a procurorului evaluat, precum și unele aspecte în legătură cu care procurorul a formulat observații și
REGULAMENT din 10 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/293460]
-
se subsumează unui indicator, respectiv criteriu, iar, pe de altă parte, pe cel evaluat, asupra gradului de îndeplinire a obiectivelor stabilite anual și aprecierii evaluatorului. În același timp, interviul poate să clarifice unele deficiențe constatate în activitatea profesională a procurorului evaluat, precum și unele aspecte în legătură cu care procurorul a formulat observații și obiecții. Prin intermediul interviului se va putea observa și capacitatea evaluatului de a conștientiza plusurile și minusurile activității sale și de a-și stabili obiective realizabile. Scopul
REGULAMENT din 10 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/293460]
-
legătură cu care procurorul a formulat observații și obiecții. Prin intermediul interviului se va putea observa și capacitatea evaluatului de a conștientiza plusurile și minusurile activității sale și de a-și stabili obiective realizabile. Scopul interviului este îmbunătățirea performanțelor procurorului evaluat și motivarea acestuia, corectarea comportamentului/atitudinilor, sens în care sunt necesare folosirea de către evaluator a unui ton amabil, politicos, considerație adecvată pentru cel evaluat, capacitatea evaluatorului de a comunica un mesaj obiectiv, bazat pe constatări reale (proces de informare și
REGULAMENT din 10 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/293460]
-
minusurile activității sale și de a-și stabili obiective realizabile. Scopul interviului este îmbunătățirea performanțelor procurorului evaluat și motivarea acestuia, corectarea comportamentului/atitudinilor, sens în care sunt necesare folosirea de către evaluator a unui ton amabil, politicos, considerație adecvată pentru cel evaluat, capacitatea evaluatorului de a comunica un mesaj obiectiv, bazat pe constatări reale (proces de informare și analiză transparent, capacitatea de a asculta etc.). Interviul de evaluare are loc la cererea procurorului evaluat sau în cazul în care comisia de evaluare
REGULAMENT din 10 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/293460]
-
unui ton amabil, politicos, considerație adecvată pentru cel evaluat, capacitatea evaluatorului de a comunica un mesaj obiectiv, bazat pe constatări reale (proces de informare și analiză transparent, capacitatea de a asculta etc.). Interviul de evaluare are loc la cererea procurorului evaluat sau în cazul în care comisia de evaluare apreciază că este necesar. Cu titlu de exemplu, necesitatea interviului se poate ivi în situația în care comisia de evaluare constată că sunt necesare unele clarificări sau lămuriri din partea procurorului evaluat
REGULAMENT din 10 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/293460]
-
se poate ivi în situația în care comisia de evaluare constată că sunt necesare unele clarificări sau lămuriri din partea procurorului evaluat ori în situația în care din analiza dosarului de evaluare rezultă unele deficiențe în activitatea profesională a procurorului evaluat. La finalul unui ciclu de evaluare, evaluatorul folosește, dacă este cazul, interviul pentru a colecta informații concrete (legate de acțiuni și comportamente în situații profesionale) care să-i permită aprecierea corectă a performanței profesionale a procurorului și acordarea unui calificativ
REGULAMENT din 10 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/293460]
-
indicatorii sugerează ce fel de informații trebuie să obțină evaluatorul, fundamentând principalele teme ale discuției conduse de evaluator, cu mențiunea că nu toți indicatorii trebuie folosiți ca teme de dialog și nu trebuie transformați în întrebări care sunt adresate procurorului evaluat; ... – interviul poate fi folosit în scopul completării datelor și informațiilor strânse de către evaluatori, precum și pentru observarea conduitei profesionale a procurorului; ... – interviul poate, de asemenea, corecta o primă impresie privind performanța procurorului, oferindu-i acestuia posibilitatea de a-și
REGULAMENT din 10 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/293460]
-
necesare pentru îndeplinirea cu succes a activităților profesionale specifice. ● Avantajul întrebărilor care vizează cunoștințe în cadrul interviului vine din faptul că întrebările principale pot fi urmate de alte întrebări secundare, care cer clarificări sau investighează mai în profunzime răspunsul procurorului evaluat (interviul aprofundat). ... b. Aprecierea exemplelor date de intervievat: ● O cunoaștere a acțiunilor profesionale care să permită evaluarea celui care le îndeplinește presupune cunoașterea circumstanțelor concrete în care acțiunile s-au desfășurat precum și a rezultatului acestor acțiuni. De aceea, pentru
REGULAMENT din 10 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/293460]
-
la începutul anului (perioadei de referință) Nr. de cauze intrate în cursul anului (perioadei de referință) Nr. de cauze soluționate în cursul anului (perioadei de referință) RS procuror RS sector de activitate RO procuror RO sector de activitate Întocmit, Procuror evaluat, Prim-procuror/procuror-șef/procuror-general, ... 2. SUPRAVEGHEREA URMĂRIRII PENALE Nr. cauze existente la începutul anului (perioadei de referință) Nr. cauze intrate în cursul anului (perioadei de referință) Nr. de cauze soluționate în cursul anului (perioadei de referință) Din care rechizitorii și acorduri de recunoaștere
REGULAMENT din 10 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/293460]
-
la începutul anului (perioadei de referință) Nr. de cauze intrate în cursul anului (perioadei de referință) Nr. de cauze soluționate în cursul anului (perioadei de referință) RS procuror RS sector de activitate RO procuror RO sector de activitate Întocmit, Procuror evaluat, Prim-procuror/procuror-șef/procuror-general, ... 3. ACTIVITATEA DE PARTICIPARE LA ȘEDINȚELE DE JUDECATĂ Participări în ședințe de judecată Concluzii pe fond Concluzii scrise Număr căi de atac declarate Număr căi de atac motivate Alte lucrări soluționate penal civil penal civil penal civil Din care
REGULAMENT din 10 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/293460]
-
referință) Nr. lucrări intrate în cursul anului (perioadei de referință) Nr. lucrări soluționate în cursul anului (perioadei de referință) Din care cu termenul de soluționare depășit RS procuror RS sector de activitate RO procuror RO sector de activitate Întocmit, Procuror evaluat, Prim-procuror/procuror-șef/procuror-general, ... Anexa nr. 3 la regulament FIȘĂ PRIVIND CALITATEA ACTIVITĂȚII PROCURORULUI ..... PE ANUL .... 1. URMĂRIRE PENALĂ măsuri și soluții imputabile procurorului, pe motive de nelegalitate existente la momentul luării măsurii sau al dispunerii soluției de către procuror; ... 2. SUPRAVEGHEREA URMĂRIRII
REGULAMENT din 10 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/293460]
-
evaluare a fost întocmit astăzi, ......., în trei exemplare, conform art. 29 alin. (2) din Regulamentul privind evaluarea activității profesionale a procurorilor, aprobat prin Hotărârea Secției pentru procurori a Consiliului Superior al Magistraturii nr. 1167/10.12.2024, din care unul se comunică procurorului evaluat, un exemplar se atașează la dosarul de evaluare și un exemplar se înaintează Consiliului Superior al Magistraturii, în vederea atașării la dosarul profesional. Împotriva calificativului stabilit prin prezentul raport de evaluare, procurorul evaluat poate formula contestație, în termen de 30
REGULAMENT din 10 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/293460]
-
semnătură ............................. 2. Nume, prenume - semnătură ............................. 3. Nume, prenume - semnătură ............................ 4. Nume, prenume membru supleant - semnătură .................... Procuror evaluat ............................. Data înmânării/comunicării ............................. Semnătura ............................ Anexa nr. 4A la regulament FIȘA DE EVALUARE A ACTIVITĂȚII PROFESIONALE A PROCURORILOR ACTIVITATE DE EXECUȚIE NUMELE ȘI PRENUMELE PROCURORULUI EVALUAT: PARCHETUL LA CARE FUNCȚIONEAZĂ: I. EFICIENȚA - cel mult 30 de puncte Punctaj*1) [ ] *1) Se completează în situația în care, în perioada supusă evaluării, procurorul și-a desfășurat activitatea în mai multe sectoare, în același timp sau în perioade diferite. Motivare
REGULAMENT din 10 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/293460]
-
Secției pentru procurori a Consiliului Superior al Magistraturii; sancțiuni disciplinare care privesc aspecte de integritate rămase definitive în perioada supusă evaluării, cu excepția cazurilor în care a intervenit radierea sancțiunii disciplinare care privesc aspecte de integritate; pronunțarea față de procurorul evaluat a unor soluții de amânare a aplicării pedepsei, de renunțare la aplicarea pedepsei, dispuse printr-o hotărâre definitivă, precum și de renunțare la urmărirea penală, confirmată de judecătorul de cameră preliminară, pentru care Secția pentru procurori a Consiliului Superior al
REGULAMENT din 10 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/293460]
-
și motivare: Punctajul obținut la criteriul "formare profesională continuă": Obiecțiuni: PUNCTAJUL OBȚINUT LA EVALUAREA CELOR PATRU CRITERII: CALIFICATIVUL ACORDAT: Obiecțiuni: Anexa nr. 4B la regulament FIȘA DE EVALUARE A ACTIVITĂȚII PROFESIONALE A PROCURORILOR ACTIVITATE DE CONDUCERE NUMELE ȘI PRENUMELE PROCURORULUI EVALUAT: PARCHETUL LA CARE FUNCȚIONEAZĂ: I. MODUL DE ÎNDEPLINIRE A ATRIBUȚIILOR MANAGERIALE Punctaj a) Capacitatea de conducere și organizare - cel mult 15 puncte [ ] Motivare: Alte mențiuni privind evaluarea: Punctajul acordat în urma autoevaluării: Observații și motivare: Punctaj b) Capacitatea de control
REGULAMENT din 10 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/293460]
-
stabilite prin hotărâri definitive ale Secției pentru procurori a Consiliului Superior al Magistraturii; sancțiuni disciplinare care privesc aspecte de integritate rămase definitive în perioada supusă evaluării, cu excepția cazurilor în care a intervenit radierea sancțiunii disciplinare; pronunțarea față de procurorul evaluat a unor soluții de amânare a aplicării pedepsei, de renunțare la aplicarea pedepsei, dispuse printr-o hotărâre judecătorească definitivă, precum și de renunțare la urmărire penală, confirmată de judecătorul de cameră preliminară, pentru care Secția pentru procurori a Consiliului Superior
REGULAMENT din 10 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/293460]