6,752 matches
-
cazul trecerii la/de la tariful CR2 combinat cu trecerea la/de la tariful CPC diferențiat în vederea respectării condiției prevăzute la art. 7 alin. (2). ... (2) În cazul clienților casnici cărora li se aplică tarif reglementat și tarif CPC sau tarif CPC diferențiat, schimbarea tipului de tarif se face independent pe fiecare din cele două categorii de tarife, cu respectarea prevederilor alin. (1) și a celor de la art. 7 alin. (2). ... Articolul 9 (1) Se aprobă zonele orare specifice tarifelor reglementate de energie
EUR-Lex () [Corola-website/Law/278072_a_279401]
-
specifice tarifelor reglementate de energie electrică, prevăzute în anexa nr. 2, care face parte integrantă din prezentul ordin. ... (2) Până la eliminarea completă a tarifelor reglementate la clienții casnici, zonele orare specifice tarifului CR2 se utilizează și în cazul tarifului CPC diferențiat aplicat clienților casnici. ... Articolul 10 Valorile tarifelor aplicate de furnizorii de ultimă instanță, aprobate/avizate de Autoritatea Națională de Reglementare în Domeniul Energiei, nu includ taxe sau impozite de tipul certificatelor verzi, contribuției pentru cogenerarea de înaltă eficiență, accizele stabilite
EUR-Lex () [Corola-website/Law/278072_a_279401]
-
nivel pentru aceeași funcție didactică de predare, tranșă de vechime în învățământ și gradație corespunzătoare vechimii în muncă cu cel ce se acordă pentru anul universitar 2015-2016, până la 31 decembrie 2016. ... (3) Anual, se pot stabili noi cuantumuri ale salariilor diferențiate, plătite din venituri proprii, prin aplicarea procentului de până la 30% la salariul de bază, în conformitate cu prevederile art. 9 alin. (1) din cap. I lit. B din anexa nr. 2 la Legea-cadru nr. 284/2010 privind salarizarea unitară a personalului plătit
EUR-Lex () [Corola-website/Law/278066_a_279395]
-
și gradație corespunzătoare vechimii în muncă pentru personalul didactic auxiliar cu cel ce se acordă pentru anul universitar 2015-2016, în măsura în care personalul își desfășoară activitatea în aceleași condiții, până la 31 decembrie 2016. ... (3) Anual se pot stabili noi cuantumuri ale salariilor diferențiate, plătite din venituri proprii, prin aplicarea procentului de până la 30% la salariul de bază, în conformitate cu prevederile art. 9 alin. (1) din cap. I lit. B din anexa nr. 2 la Legea-cadru nr. 284/2010 privind salarizarea unitară a personalului plătit
EUR-Lex () [Corola-website/Law/278066_a_279395]
-
de salarizare succesive celei deținute, cu excepția situațiilor prevăzute la art. 45 alin. (2) și (3) din Legea nr. 128/1997 , cu modificările și completările ulterioare. Articolul 9 (1) Pentru personalul din instituțiile de învățământ superior, senatele universitare pot stabili salarii diferențiate, cu o creștere de până la 12 clase de salarizare succesive celei deținute, în funcție de specificul activității desfășurate și de calitatea acesteia. Sumele pentru aceste salarii se vor plăti exclusiv din venituri proprii. ... (2) De prevederile alin. (1) beneficiază și personalul din
EUR-Lex () [Corola-website/Law/278119_a_279448]
-
de salarizare succesive celei deținute, cu excepția situațiilor prevăzute la art. 45 alin. (2) și (3) din Legea nr. 128/1997 , cu modificările și completările ulterioare. Articolul 9 (1) Pentru personalul din instituțiile de învățământ superior, senatele universitare pot stabili salarii diferențiate, cu o creștere de până la 12 clase de salarizare succesive celei deținute, în funcție de specificul activității desfășurate și de calitatea acesteia. Sumele pentru aceste salarii se vor plăti exclusiv din venituri proprii. ... (2) De prevederile alin. (1) beneficiază și personalul din
EUR-Lex () [Corola-website/Law/278661_a_279990]
-
de salarizare succesive celei deținute, cu excepția situațiilor prevăzute la art. 45 alin. (2) și (3) din Legea nr. 128/1997 , cu modificările și completările ulterioare. Articolul 9 (1) Pentru personalul din instituțiile de învățământ superior, senatele universitare pot stabili salarii diferențiate, cu o creștere de până la 12 clase de salarizare succesive celei deținute, în funcție de specificul activității desfășurate și de calitatea acesteia. Sumele pentru aceste salarii se vor plăti exclusiv din venituri proprii. ... (2) De prevederile alin. (1) beneficiază și personalul din
EUR-Lex () [Corola-website/Law/277263_a_278592]
-
de salarizare succesive celei deținute, cu excepția situațiilor prevăzute la art. 45 alin. (2) și (3) din Legea nr. 128/1997 , cu modificările și completările ulterioare. Articolul 9 (1) Pentru personalul din instituțiile de învățământ superior, senatele universitare pot stabili salarii diferențiate, cu o creștere de până la 12 clase de salarizare succesive celei deținute, în funcție de specificul activității desfășurate și de calitatea acesteia. Sumele pentru aceste salarii se vor plăti exclusiv din venituri proprii. ��... (2) De prevederile alin. (1) beneficiază și personalul din
EUR-Lex () [Corola-website/Law/276686_a_278015]
-
maxime prevăzute la alin. (4) scad proporțional în funcție de procentul de calamitare. ... (6) În cazul în care în procesul-verbal de constatare și evaluare a pagubelor, calamitarea este înscrisă sub forma sintagmei "peste...%", cifra consemnată în această sintagmă este utilizată în calculul diferențiat al compensației. ... Capitolul III Modalitatea de acordare a ajutorului Articolul 6 (1) Beneficiarii prevăzuți la art. 3 alin. (1), ale căror culturi au fost afectate de fenomenul meteorologic de secetă severă și care îndeplinesc condițiile de eligibilitate prevăzute la art.
EUR-Lex () [Corola-website/Law/270331_a_271660]
-
depășirea concentrațiilor maxime admise ale poluanților din apele uzate evacuate A. NOTĂ: Penalitățile se aplică pentru depășirea valorilor concentrațiilor peste limitele autorizate. Pentru concentrațiile de substanțe impurificatoare evacuate în resursele de apă ce depășesc limitele admise, penalitățile se vor aplica diferențiat, în perioada de tranziție stabilită pentru conformare, în funcție de valorile aprobate de autoritatea publică centrală din domeniul apelor. ----------- *) Total - se referă la concentrația totală; nu vizează numai fracțiunea dizolvată. **) Unitatea de măsură se calculează în mg, ținând cont că în actele
EUR-Lex () [Corola-website/Law/268701_a_270030]
-
cont că în actele de reglementare concentrația este normată în (мg). NOTĂ: Penalitățile se aplică pentru depășirea valorilor concentrațiilor peste limitele autorizate. Pentru concentrațiile de substanțe impurificatoare evacuate în resursele de apă ce depășesc limitele admise, penalitățile se vor aplica diferențiat, în perioada de tranziție stabilită pentru conformare, în funcție de valorile aprobate de autoritatea publică centrală din domeniul apelor. B. Penalități pentru abateri de la normele de utilizare/exploatare a resursei ────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Nr. Natura abaterii Mărimea U/M Nivelul penalităților Crt. abaterii (lei/UM
EUR-Lex () [Corola-website/Law/268705_a_270034]
-
7 la Ordonanța ------------------------- de urgență a Guvernului nr. 107/2002 ) ------------------------------------- A. NOTĂ: Penalitățile se aplică pentru depășirea valorilor concentrațiilor peste limitele autorizate. Pentru concentrațiile de substanțe impurificatoare evacuate în resursele de apă ce depășesc limitele admise, penalitățile se vor aplica diferențiat, în perioada de tranziție stabilită pentru conformare, în funcție de valorile aprobate de autoritatea publică centrală din domeniul apelor. ---------- * total - se referă la concentrația totală; nu vizează numai fracțiunea dizolvată. ** unitatea de măsură se calculează în (mg), ținând cont că în actele
EUR-Lex () [Corola-website/Law/268706_a_270035]
-
de salarizare succesive celei deținute, cu excepția situațiilor prevăzute la art. 45 alin. (2) și (3) din Legea nr. 128/1997 , cu modificările și completările ulterioare. Articolul 9 (1) Pentru personalul din instituțiile de învățământ superior, senatele universitare pot stabili salarii diferențiate, cu o creștere de până la 12 clase de salarizare succesive celei deținute, în funcție de specificul activității desfășurate și de calitatea acesteia. Sumele pentru aceste salarii se vor plăti exclusiv din venituri proprii. ... (2) De prevederile alin. (1) beneficiază și personalul din
EUR-Lex () [Corola-website/Law/274729_a_276058]
-
automată cu 8 parametri 2.60011 Hemoleucograma automată cu minimum 16 parametri 2.60012 Hemoleucograma automată cu minimum 22 parametri 2.6002 Numărătoare reticulocite - colorație supravitală 2.6003 Examen morfologic al frotiului (colorație May-Grunwald- Giemsa) 2.6004 Formula leucocitară (numărătoare diferențiată a leucocitelor) 2.6005 Concentrat leucocitar 2.6009 Alte examinări 2.601 Medulograma 2.602 Citochimia sângelui periferic și măduvei osoase 2.6020 Hemosiderina medulară - colorație Perls 2.6021 Fosfataza alcalină leucocitară FAL 2.6022 Fosfataza acidă leucocitară 2.6023
EUR-Lex () [Corola-website/Law/273188_a_274517]
-
automată cu 8 parametri 2.60011 Hemoleucograma automată cu minimum 16 parametri 2.60012 Hemoleucograma automată cu minimum 22 parametri 2.6002 Numărătoare reticulocite - colorație supravitală 2.6003 Examen morfologic al frotiului (colorație May-Grunwald- Giemsa) 2.6004 Formula leucocitară (numărătoare diferențiată a leucocitelor) 2.6005 Concentrat leucocitar 2.6009 Alte examinări 2.601 Medulograma 2.602 Citochimia sângelui periferic și măduvei osoase 2.6020 Hemosiderina medulară - colorație Perls 2.6021 Fosfataza alcalină leucocitară FAL 2.6022 Fosfataza acidă leucocitară 2.6023
EUR-Lex () [Corola-website/Law/273189_a_274518]
-
de salarizare succesive celei deținute, cu excepția situațiilor prevăzute la art. 45 alin. (2) și (3) din Legea nr. 128/1997 , cu modificările și completările ulterioare. Articolul 9 (1) Pentru personalul din instituțiile de învățământ superior, senatele universitare pot stabili salarii diferențiate, cu o creștere de până la 12 clase de salarizare succesive celei deținute, în funcție de specificul activității desfășurate și de calitatea acesteia. Sumele pentru aceste salarii se vor plăti exclusiv din venituri proprii. ... (2) De prevederile alin. (1) beneficiază și personalul din
EUR-Lex () [Corola-website/Law/273144_a_274473]
-
de salarizare succesive celei deținute, cu excepția situațiilor prevăzute la art. 45 alin. (2) și (3) din Legea nr. 128/1997 , cu modificările și completările ulterioare. Articolul 9 (1) Pentru personalul din instituțiile de învățământ superior, senatele universitare pot stabili salarii diferențiate, cu o creștere de până la 12 clase de salarizare succesive celei deținute, în funcție de specificul activității desfășurate și de calitatea acesteia. Sumele pentru aceste salarii se vor plăti exclusiv din venituri proprii. ... (2) De prevederile alin. (1) beneficiază și personalul din
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272509_a_273838]
-
identificarea unor elite valoroase cu toleranță la principalele tipuri de boli și dăunători și cu pretabilitate la înmulțirea prin mijloace biotehnice (fără risc de poluare) - culturi in vitro, în vederea înființării unor culturi ecologice; - soluții de combatere integrată a organismelor dăunătoare diferențiat pentru pepiniere, livezi tinere sau livezi pe rod în funcție de sensibilitatea soiurilor și pe baza unor produse performante, selective pentru mediul înconjurător. Modul de aplicare al rezultatelor: - introducerea în practica pomicolă a măsurilor integrate de prevenire și combatere a organismelor dăunătoare
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272720_a_274049]
-
vizează în principal, următoarele obiective - creșterea producției de carne sub raport cantitativ (obiectiv urmărit mai ales în țările ce înregistrează un mare deficit alimentar) și calitativ (obiectiv urmărit mai cu seamă în țările dezvoltate din punct de vedere economic); - optimizarea diferențiată a tehnologiilor de exploatare; - intensivizarea și integrarea producției. Pe viitor este oportună obținerea de hibrizi între rasele autohtone și cele de carne mai ales pentru crescătorii particulari care dețin un număr mic de animale și nu au posibilitatea să producă
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272720_a_274049]
-
nearistată 15.I 1.II 1 kg 3 kg 1 kg ────────────────────────────────────���───────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Iarba-câmpului 15.I 1.II 1 kg 0,4 kg 1 kg ────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Tutun 10.I 10.I 5 g 2 g 2 g ────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Plante medicinale 10.I 15.II diferențiat 0,100 kg pe specii ─────────────────���──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── *) L.R. - Lista soiurilor recomandate. ---------- Anexa 4 a fost modificată de pct. 11 al art. I din ORDINUL nr. 197 din 25 august 2011 publicat în MONITORUL OFICIAL nr. 685 din 27 septembrie 2011 și are
EUR-Lex () [Corola-website/Law/270478_a_271807]
-
și cele privind asigurarea managementului, acestea din urmă fiind abordate în mod distinct și etapizat, conform detaliilor oferite de descrierea activității A1.1.). Ulterior finalizării procesului de extindere și adaptare, accesul la date și informații se va face în mod diferențiat, prin portalul ANFP, atenție deosebită fiind acordată cerințelor privind formatul deschis al datelor, respectiv posibilitatea de reutilizare a datelor publice, cu excepția evidenței posturilor și a personalului din cadrul sistemului de apărare, ordine publică și securitate națională. Realizarea acestei activități va implica
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275151_a_276480]
-
prietenoasă față de colegi │ 0,1 Profesorul - dominante Comunicarea cu elevii este eficientă. Folosește materiale auxiliare │ 0,1 Monitorizează atent activitățile desfășurate de elevi. Distribuie sarcinile de învățare gradual și în succesiune logică │ 0,2 Demonstrează abilitatea de a desfășura activități diferențiate │ 0,2 Alege activitățile în mod creativ │ 0,2 Anexa 3 la metodologie PROCES-VERBAL pentru inspecția de specialitate Unitatea de învățământ: ........................................ Numele și prenumele cadrului didactic inspectat: ............... Funcția didactică și specialitatea: ............................ Data efectuării inspecției: .................................... Inspecția este efectuată de: ...............(numele și
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275427_a_276756]
-
automată cu 8 parametri 2.60011 Hemoleucograma automată cu minimum 16 parametri 2.60012 Hemoleucograma automată cu minimum 22 parametri 2.6002 Numărătoare reticulocite - colorație supravitală 2.6003 Examen morfologic al frotiului (colorație May-Grunwald- Giemsa) 2.6004 Formula leucocitară (numărătoare diferențiată a leucocitelor) 2.6005 Concentrat leucocitar 2.6009 Alte examinări 2.601 Medulograma 2.602 Citochimia sângelui periferic ��i măduvei osoase 2.6020 Hemosiderina medulară - colorație Perls 2.6021 Fosfataza alcalină leucocitară FAL 2.6022 Fosfataza acidă leucocitară 2.6023
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275963_a_277292]
-
spre sud și vest, acoperit de o cuvertură groasă de sedimente paleozoice, mezozoice și terțiare, cu importante și numeroase discordanțe stratigrafice între ele. Aspectul general al reliefului este rezultatul interacțiunii continue a factorilor interni cu cei externi, a regimului geotectonic diferențiat spațio-temporal, a transgresiunilor și regresiunilor marine repetate, precum și a evoluției subaeriene din Pliocen și Cuaternar. În cadrul Platformei Moldovenești, se pot separa două structuri geologice diferite, cu trăsături tectono-structurale specifice: soclul, fundamentul și cuvertura sedimentară. Bazinul hidrografic Ileana este constituit, la
EUR-Lex () [Corola-website/Law/280043_a_281372]
-
elevii; Aplicarea procedurilor de calitate specifice domeniului educațional. II.2. Competențe specifice Proiectarea activităților de laborator; Pregătirea activității de laborator și îndrumarea elevilor pentru realizarea activităților practice; ● Evaluarea activităților practice; ● Integrarea și utilizarea TIC în educație; ● Cunoașterea, consilierea și tratarea diferențiată a elevilor : ● Dezvoltarea instituțională a școlii și dezvoltarea de parteneriate școală-comunitate; ● Managementul carierei și al dezvoltării personale; Capacitate de aplicare a procedurilor, cunoștințe privind legislația specifică și de politici educaționale; Capacitatea de selecție a informațiilor; Capacitatea de a-și însuși
EUR-Lex () [Corola-website/Law/280162_a_281491]