77,021 matches
-
a) dimensiunea populației și/sau (b) producțiile pe termen lung și/sau (c) rata de mortalitate prin pescuit și/sau (d) stabilitatea capturilor. Planurile de redresare pot include obiective ce se referă la alte resurse acvatice vii, precum și menținerea sau îmbunătățirea stadiului de conservare a ecosistemelor marine. În cazul în care se stabilesc mai multe obiective, planurile de redresare indică ordinea priorității acestor obiective. 3. Planurile de redresare sunt întocmite în baza abordării atente a gestionării pescuitului și țin cont de
jrc5888as2002 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91060_a_91847]
-
pentru conservare, cum ar fi obiective ce permit evaluarea menținerii populațiilor piscicole în respectivele limite. Se aplică lit. (a)-(d) din art. 5 alin. (2). Planurile de gestionare pot include obiective referitoare la alte resurse acvatice vii și menținerea sau îmbunătățirea stării de conservare a ecosistemelor marine. În cazul în care se stabilesc mai multe obiective, planurile de gestionare indică ordinea priorității acestor obiective. 3. Planurile de gestionare sunt elaborate conform abordării atente a gestionării pescuitului și țin cont de nivelurile
jrc5888as2002 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91060_a_91847]
-
alin. (1), valoarea capacității retrase este dedusă automat din nivelurile de referință. Nivelurile de referință astfel obținute devin noi niveluri de referință. 5. Pe navele de pescuit vechi de cel puțin 5 ani, lucrările de modernizare a punții principale pentru îmbunătățirea siguranței la bord, a condițiilor de lucru, a igienei și calității produselor pot mări tonajul navei, cu condiția ca aceste lucrări de modernizare să nu ducă la mărirea capacității de captură a navei. Nivelurile de referință din prezentul articol și
jrc5888as2002 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91060_a_91847]
-
CEE anexa III secțiunea 2 pct. (ii) a doua posibilitate. Sistemul 4: vezi Directiva 89/106/CEE anexa III secțiunea 2 pct. (ii) a treia posibilitate. Produse/materiale pentru care un stadiu clar identificat al procesului de producție conduce la îmbunătățirea clasificării în ceea ce privește comportarea la foc (de exemplu adăugarea de produse de ignifugare sau limitarea conținutului de materie organică). Produse/materiale care nu intră în domeniul de aplicare al notei de subsol*. Produse/materiale a căror comportare la foc nu trebuie
jrc5953as2003 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91125_a_91912]
-
CEE anexa III secțiunea 2 pct. (ii) a doua posibilitate. Sistemul 4: vezi Directiva 89/106/CEE anexa III secțiunea 2 pct. (ii) a treia posibilitate. Produse/materiale pentru care un stadiu clar identificat al procesului de producție conduce la îmbunătățirea clasificării în ceea ce privește comportarea la foc (de exemplu adăugarea de produse de ignifugare sau limitarea conținutului de materie organică). Produse/materiale care nu intră în domeniul de aplicare al notei de subsol*. Produse/materiale a căror comportare la foc nu trebuie
jrc5955as2003 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91127_a_91914]
-
CEE anexa III secțiunea 2 pct. (ii) a doua posibilitate. Sistemul 4: vezi Directiva 89/106/CEE anexa III secțiunea 2 pct. (ii) a treia posibilitate. Produse/materiale pentru care un stadiu clar identificat al procesului de producție conduce la îmbunătățirea clasificării în ceea ce privește comportarea la foc (de exemplu adăugarea de produse de ignifugare sau limitarea conținutului de materie organică). Produse/materiale care nu intră în domeniul de aplicare al notei de subsol*. Produse/materiale a căror comportare la foc nu trebuie
jrc5952as2003 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91124_a_91911]
-
CEE anexa III secțiunea 2 pct. (ii) a doua posibilitate. Sistemul 4: vezi Directiva 89/106/CEE anexa III secțiunea 2 pct. (ii) a treia posibilitate. Produse/materiale pentru care un stadiu clar identificat al procesului de producție conduce la îmbunătățirea clasificării în ceea ce privește comportarea la foc (de exemplu adăugarea de materiale ignifuge sau limitarea conținutului de materie organică). Produse/materiale care nu intră în domeniul de aplicare al notei de subsol*. Produse/materiale a căror comportare la foc nu trebuie testată
jrc5956as2003 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91128_a_91915]
-
al doilea paragraf și pct. 2 al șaselea paragraf din anexa la regulamentul în cauză, întrucât: (1) Conform Regulamentului (CE) nr. 1980/2000, eticheta ecologică comunitară poate fi acordată unui produs ale cărui caracteristici îi permit să contribuie semnificativ la îmbunătățirea unor aspecte esențiale de mediu. (2) Regulamentul (CE) nr. 1980/2000 prevede stabilirea unor criterii specifice de acordare a etichetei ecologice pentru diversele grupuri de produse. (3) În cazul serviciilor de cazare pentru turiști, criteriile ecologice ar trebui să fie
jrc5921as2002 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91093_a_91880]
-
disponibilă). 84. Acțiuni suplimentare de protecție a mediului (maxim 3 puncte) Fie: (a) Acțiuni suplimentare de protecție a mediului (până la 1,5 puncte pentru fiecare acțiune, până la maxim 3 puncte): Conducerea unității de cazare trebuie să ia măsuri suplimentare pentru îmbunătățirea performanței ecologice a unității de cazare, care nu sunt incluse în nici unul dintre criteriile menționate anterior (obligatorii sau opționale). Organismul competent care evaluează cererea de acordare a etichetei ecologice acordă un punctaj maxim de 1,5 puncte pentru fiecare dintre
jrc5921as2002 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91093_a_91880]
-
de la Nisa din 7, 8 și 9 decembrie 2002 a aprobat Agenda socială europeană care afirmă că revenirea la o ocupare integrală a forței de muncă implică politici ambițioase pentru creșterea ratelor de activitate, reducerea decalajelor regionale, reducerea inegalității și îmbunătățirea calității ocupării forței de muncă. (5) Consiliul European de la Barcelona din 15 și 16 martie 2002 a solicitat consolidarea Strategiei europene pentru ocuparea forței de muncă printr-un proces intensificat, simplificat și mai bine gestionat, cu un calendar aliniat la
jrc5943as2002 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91115_a_91902]
-
forței de muncă și a coeziunii sociale, luând în calcul aspectele pieței muncii determinate de imigrare. (14) Punerea în aplicare a unor strategii coerente și cuprinzătoare pentru educația permanentă este foarte importantă în facilitarea ocupării integrale a forței de muncă, îmbunătățirea calității și productivității la locul de muncă și în obținerea unei coeziuni sociale mai bune. Consiliul European de la Barcelona a apreciat comunicarea Comisiei cu titlul "Crearea unei zone europene a educației permanente," care a enunțat elementele esențiale ale strategiilor de
jrc5943as2002 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91115_a_91902]
-
instrumentate printr-o abordare largă care să implice actorii de la toate nivelurile, pentru a susține coeziunea economică și socială, prin folosirea fondurilor structurale europene. (21) Evaluarea primilor cinci ani ai strategiei de ocupare a forței de muncă a evidențiat importanța îmbunătățirii guvernării pentru a garanta eficiența ulterioară a strategiei. Punerea în aplicare cu succes a politicilor de ocupare a forței de muncă depinde de parteneriatul la toate nivelurile, implicarea unui număr de servicii operaționale și oferta de resurse financiare adecvate pentru
jrc5943as2002 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91115_a_91902]
-
pentru lucrătorii mai în vârstă (între 55 și 64 de ani) de 50% în 2010. Obiectivele naționale ar trebui să fie în concordanță cu rezultatul așteptat la nivelul Uniunii Europene și ar trebui să țină seama de circumstanțele naționale specifice. Îmbunătățirea calității și a productivității la locul de muncă O calitate îmbunătățită a muncii este strâns legată de progresul către o economie competitivă și bazată pe cunoaștere și ar trebui realizată printr-un efort concertat al tuturor actorilor și mai ales
jrc5943as2002 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91115_a_91902]
-
i se oferă șansa unui nou început înainte de sfârșitul primelor șase luni de șomaj în cazul tinerilor și al primelor douăsprezece luni de șomaj în cazul adulților, sub forma calificării, recalificării, experienței profesionale, locului de muncă sau altă măsură pentru îmbunătățirea integrării profesionale, combinate, dacă este cazul, cu asistență continuă pentru căutarea unui loc de muncă, - până în 2010, 25% din șomerii pe termen lung beneficiază de o măsură activă sub forma calificării, recalificării, experienței profesionale sau altă măsură pentru îmbunătățirea integrării
jrc5943as2002 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91115_a_91902]
-
pentru îmbunătățirea integrării profesionale, combinate, dacă este cazul, cu asistență continuă pentru căutarea unui loc de muncă, - până în 2010, 25% din șomerii pe termen lung beneficiază de o măsură activă sub forma calificării, recalificării, experienței profesionale sau altă măsură pentru îmbunătățirea integrării profesionale, cu scopul de a se atinge media celor mai avansate trei state membre; (c) vor moderniza și întări instituțiile de pe piața muncii, în special serviciile de ocupare a forței de muncă, (d) vor asigura o evaluare regulată a
jrc5943as2002 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91115_a_91902]
-
de muncă și blocajele din domeniul muncii printr-o serie de măsuri cum ar fi promovarea mobilității profesionale și îndepărtarea obstacolelor din calea mobilității geografice, în special prin punerea în aplicare a planului de acțiune pentru competențe și mobilitate, prin îmbunătățirea recunoașterii și transparenței calificărilor și competențelor, transferabilitatea drepturilor de asigurări sociale și pensie, prin oferirea de stimulente adecvate în sistemele de impozite și prestații și luând în considerare aspectele imigrației care privesc piața muncii. Ar trebui promovată transparența oportunităților de
jrc5943as2002 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91115_a_91902]
-
ofertelor de locuri de muncă libere făcute publice prin intermediul serviciilor de ocupare a forței de muncă ale statelor membre. 4. PROMOVAREA DEZVOLTĂRII CAPITALULUI UMAN ȘI A FORMĂRII PERMANENTE Statele membre vor pune în aplicare strategii de educație permanentă, inclusiv prin îmbunătățirea calității și eficienței sistemelor de educație și formare în scopul de a conferi tuturor persoanelor aptitudinile cerute de o forță de muncă modernă, într-o societate bazată pe cunoaștere, de a le permite dezvoltarea carierei și de a reduce dezechilibrul
jrc5943as2002 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91115_a_91902]
-
indică linia directoare specifică nr. 3. În special statele membre: - vor spori participarea pe piața muncii prin folosirea potențialului tuturor grupurilor de populație printr-o abordare cuprinzătoare care să includă în special disponibilitatea și atractivitatea locurilor de muncă, rentabilitatea acestora, îmbunătățirea aptitudinilor și oferirea de măsuri de sprijin adecvate, - vor promova îmbătrânirea activă, în special prin încurajarea condițiilor de lucru care duc la păstrarea locului de muncă - cum ar fi accesul la pregătire continuă, recunoașterea importanței deosebite a sănătății și siguranței
jrc5943as2002 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91115_a_91902]
-
COMBATEREA DISCRIMINĂRII ÎMPOTRIVA PERSOANELOR DEZAVANTAJATE PE PIAȚA MUNCII Statele membre vor favoriza integrarea persoanelor care întâmpină dificultăți deosebite pe piața muncii, cum ar fi persoanele care renunță timpuriu la școală, lucrătorii necalificați, persoanele cu handicap, imigranții și minoritățile etnice, prin îmbunătățirea șanselor lor de ocupare a locurilor de muncă, creșterea ofertelor de locuri de muncă și prevenirea tuturor formelor de discriminare împotriva acestora. În special, politicile vor urmări să atingă până în 2010: - o rată de nu mai mult de 10% la
jrc5943as2002 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91115_a_91902]
-
cercetare; (d) definirea, în cadrul programelor de acțiune comunitară: - a criteriilor și obiectivelor de combatere a riscurilor de accidente la locul de muncă și a pericolelor pentru sănătate în cadrul întreprinderii; - a metodelor care să permită întreprinderilor și personalului acestora evaluarea și îmbunătățirea nivelului de protecție; (e) contribuirea, împreună cu Agenția europeană pentru securitate și sănătate la locul de muncă, la informarea administrațiilor naționale și a organizațiilor sindicale ale lucrătorilor și angajatorilor cu privire la acțiunile comunitare, pentru a facilita cooperarea acestora și pentru a încuraja
jrc5975as2003 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91147_a_91934]
-
ale Comisiei participă la reuniunile comitetului și ale grupului de lucru. Comisia asigură secretariatul comitetului. 6. Următoarele persoane pot asista la reuniunile comitetului în calitate de observatori: - directorul Agenției europene pentru securitate și sănătate la locul de muncă; - directorul Fundației europene pentru îmbunătățirea condițiilor de viață și de muncă; - un reprezentant al fiecărui grup de interes al statelor membre din Spațiul Economic European. 7. Președintele poate autoriza, pe baza avizului motivat al biroului, participarea altor observatori la una sau mai multe reuniuni ale
jrc5975as2003 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91147_a_91934]
-
inovației acordă o importanță deosebită consolidării bazelor științifice și tehnologice ale întreprinderilor europene pentru a le permite să fie mai inovatoare și mai competitive la nivel internațional și regional, conștientizării avantajelor oferite de societatea informațională și promovării transferului de tehnologie, îmbunătățirii acțiunilor din domeniul drepturilor de proprietate intelectuală și dezvoltării mobilității resurselor umane, precum și promovării egalității dintre bărbați și femei în domeniul științei. (8) Principiile rentabilității și pertinenței trebuie să se aplice în cazul procedurilor de colectare a datelor pentru sectorul
jrc5979as2003 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91151_a_91938]
-
modificări a Directivei 92/12/CEE. (13) Înainte ca EMCS să devină operațional și date fiind problemele apărute până în prezent, Comisia trebuie să caute, în colaborare cu statele membre și ținând cont de opiniile sectoarelor comerciale în cauză, modalități de îmbunătățire a sistemului actual bazat pe documente scrise. (14) Prezenta decizie stabilește, pe întreaga perioadă necesară pentru instituirea și dezvoltarea sistemului, un cadru financiar care reprezintă cea dintâi referință în sensul pct. 33 din Acordul interinstituțional din 6 mai 1999 încheiat
jrc5976as2003 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91148_a_91935]
-
stabilește, pe întreaga perioadă necesară pentru instituirea și dezvoltarea sistemului, un cadru financiar care reprezintă cea dintâi referință în sensul pct. 33 din Acordul interinstituțional din 6 mai 1999 încheiat între Parlamentul European, Consiliu și Comisie privind disciplina bugetară și îmbunătățirea procedurii bugetare 6, pentru autoritatea bugetară în cadrul procedurii bugetare anuale. (15) Măsurile necesare pentru punerea în aplicare a prezentei decizii trebuie adoptate în conformitate cu Decizia Consiliului 1999/468/ CE din 28 iunie 1999 de stabilire a procedurilor pentru exercitarea competențelor de
jrc5976as2003 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91148_a_91935]
-
tipul celui menționat în art. 3 alin. (1) din Directiva 92/12/CEE, denumit în continuare "sistem computerizat". (2) Sistemul computerizat are menirea: (a) să permită transmiterea electronică a documentului de însoțire prevăzut în Regulamentul (CEE) nr. 2719/92 și îmbunătățirea controalelor. (b) să îmbunătățească funcționarea pieței interne prin simplificarea circulației intracomunitare a produselor în regim de suspendare a accizelor și prin acordarea posibilității statelor membre de a monitoriza fluxurile în timp real și de a efectua eventualele controale necesare. Articolul
jrc5976as2003 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91148_a_91935]