75,751 matches
-
drepturi bănești care decurg din raporturile de muncă, în conformitate cu prevederile legale în vigoare; ... c) întocmește și depune lunar declarațiile nominale privind contribuțiile de asigurări sociale la fondul de sănătate, șomaj și la bugetul de stat; ... d) eliberează adeverințele solicitate de salariați; ... e) răspunde, din punct de vedere salarial, de aplicarea ordinelor procurorului șef al Direcției Naționale Anticorupție privind încadrarea, promovarea, sancționarea și eliberarea din funcție/desfacerea contractelor de muncă; ... f) execută deciziile de reținere sau imputare avizate de consilierul juridic privind
REGULAMENT din 15 mai 2015 (*actualizat*) de ordine interioară al Direcţiei Naţionale Anticorupţie. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/271398_a_272727]
-
de vedere salarial, de aplicarea ordinelor procurorului șef al Direcției Naționale Anticorupție privind încadrarea, promovarea, sancționarea și eliberarea din funcție/desfacerea contractelor de muncă; ... f) execută deciziile de reținere sau imputare avizate de consilierul juridic privind recuperarea pagubelor cauzate de salariați; ... g) stabilește și efectuează vărsămintele la bugetul statului, bugetul asigurărilor sociale de stat, bugetul asigurărilor sociale de sănătate și al fondurilor speciale, în termenele prevăzute de lege; ... h) întocmește dările de seamă statistice lunare și periodice privind indicatorii de muncă
REGULAMENT din 15 mai 2015 (*actualizat*) de ordine interioară al Direcţiei Naţionale Anticorupţie. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/271398_a_272727]
-
arhivistice (R-31); 31. Registrul de evidență a sigiliilor și ștampilelor (R-32); 32. Registrul de audiență (R-33); 33. Registrul de evidență a cererilor, reclamațiilor, sesizărilor, plângerilor și memoriilor adresate parchetului (R-34); 34. Registrul de depozit (R-35); 35. Registrul de evidență a salariaților care au avut acces în unitate ori au rămas după terminarea programului normal de lucru (R-36); 36. Registrul de evidență a persoanelor care au acces în unitate (R-37); 37. Registrul de evidență pentru înregistrarea cererilor și răspunsurilor privind accesul la
REGULAMENT din 15 mai 2015 (*actualizat*) de ordine interioară al Direcţiei Naţionale Anticorupţie. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/271398_a_272727]
-
R-36); 36. Registrul de evidență a persoanelor care au acces în unitate (R-37); 37. Registrul de evidență pentru înregistrarea cererilor și răspunsurilor privind accesul la informațiile publice (R-38); 38. Registrul de control (R-39); 39. Registrul de evidență a sancțiunilor aplicate salariaților (cu excepția procurorilor) (R-40); 40. Registrul numerelor de inventar (R-49); 41. Registrul inventar (R-50); 42. Registrul jurnal (R-51). B. Condici: 1. Condica de evidență a dosarelor și lucrărilor procurorilor (C-1); 2. Condica de evidență a cauzelor cu autori neidentificați (C-
REGULAMENT din 15 mai 2015 (*actualizat*) de ordine interioară al Direcţiei Naţionale Anticorupţie. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/271398_a_272727]
-
procedură penală (C-3); 4. Condica de evidență a folosirii materialelor de criminalistică (C-4); 5. Condica de prezență (C-5); 6. Condica de corespondență (C-6); 7. Condica de evidență sumară (C-7); 8. Condica de evidență a lucrărilor salariaților (cu excepția procurorilor) (C-8); 9. Condica de predare-primire a documentelor clasificate (C-9); 10. Condica de predare-primire a cheilor de la încăperile și containerele de securitate (C-10); 11. Borderoul de corespondență clasificată (C-11). Articolul 103 (1) Direcția Națională Anticorupție
REGULAMENT din 15 mai 2015 (*actualizat*) de ordine interioară al Direcţiei Naţionale Anticorupţie. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/271398_a_272727]
-
general al Parchetului de pe lângă Înalta Curte de Casație și Justiție (Partea I)/ Registrul de evidență a ordinelor, deciziilor și altor dispoziții ale organelor de conducere centrale și locale (Partea a II-a) (R-3); 2. Registrul opis alfabetic de evidență a salariaților (R-41); 3. Registrul de evidență a legitimațiilor de serviciu (R-42); 4. Registrul de comenzi la tipografie (R-43); 5. Registrul de evidență a parcului auto (R-44); 6. Registrul de mișcare a autovehiculelor (R-45); 7. Registrul de evidență a accidentelor de circulație
REGULAMENT din 15 mai 2015 (*actualizat*) de ordine interioară al Direcţiei Naţionale Anticorupţie. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/271398_a_272727]
-
corespondenței, conducătorul structurii restituie lucrările grefei, în vederea înregistrării, predării ori expedierii acestora, potrivit rezoluției. ... (2) În cazul în care din cuprinsul unor scrisori nu rezultă cu claritate obiectul cererilor, plângerilor ori al sesizărilor, conducătorul structurii va da dispoziție procurorului sau salariatului căruia i s-a repartizat lucrarea spre soluționare să ceară petiționarului să facă precizările necesare în scris, telefonic sau direct prin chemare la sediul unității, după caz. ... Articolul 110 Plângerile și sesizările prin care se reclamă fapte cu caracter penal
REGULAMENT din 15 mai 2015 (*actualizat*) de ordine interioară al Direcţiei Naţionale Anticorupţie. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/271398_a_272727]
-
unor lucrări nerezolvate. Articolul 115 (1) După efectuarea operațiilor de înregistrare a corespondenței, lucrările se predau celor cărora le-au fost repartizate, sub semnătură în condica de evidență a acestora. ... (2) Lucrările rezolvate se predau de procurori și de ceilalți salariați grefierului șef sau înlocuitorului acestuia, sub semnătură în condica C-1 sau C-8, după caz. ... (3) Grefierul șef sau grefierul desemnat va face personal mențiunile corespunzătoare de scădere a lucrărilor și de închidere a pozițiilor în registre. ... (4) Circuitul
REGULAMENT din 15 mai 2015 (*actualizat*) de ordine interioară al Direcţiei Naţionale Anticorupţie. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/271398_a_272727]
-
camera de gardă; ... d) efectuarea consultațiilor, investigațiilor, tratamentelor și a altor îngrijiri medicale acordate bolnavilor internați; ... e) prescrierea și eliberarea rețetelor conform legislației în vigoare; ... f) stabilirea și înlăturarea factorilor de risc profesional în unitate, a influenței acestora asupra sănătății salariaților și controlul aplicării normelor de igienă; ... g) informarea bolnavului sau a persoanelor celor mai apropiate asupra bolii și evoluției acesteia, în scopul asigurării eficienței tratamentului aplicat; ... h) crearea unei ambianțe plăcute, asigurarea unei alimenta��ii corespunzătoare prin meniuri diversificate, prin
REGULAMENT din 11 aprilie 2016 de organizare şi funcţionare al Spitalului de Psihiatrie şi pentru Măsuri de Siguranţă Pădureni-Grajduri. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/271424_a_272753]
-
colaborare cu compartimentul juridic face propuneri pentru modificarea regulamentului de organizare și funcționare și regulamentului intern, pe care le supune aprobării managerului; 3. efectuarea documentelor pentru încheierea, modificarea, suspendarea sau încetarea contractului individual de muncă, precum și stabilirea drepturilor salariale ale salariaților prev��zute de legislația muncii; 4 . întocmirea și actualizarea, la propunerea conducătorilor de compartimente aprobată de către conducerea unității, a fișelor de post și gestionarea lor conform prevederilor legale; 5. ține evidența fișelor de evaluare a performanțelor anuale profesionale individuale ale
REGULAMENT din 11 aprilie 2016 de organizare şi funcţionare al Spitalului de Psihiatrie şi pentru Măsuri de Siguranţă Pădureni-Grajduri. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/271424_a_272753]
-
prev��zute de legislația muncii; 4 . întocmirea și actualizarea, la propunerea conducătorilor de compartimente aprobată de către conducerea unității, a fișelor de post și gestionarea lor conform prevederilor legale; 5. ține evidența fișelor de evaluare a performanțelor anuale profesionale individuale ale salariaților, iar rezultatele acestora le pune la dispoziția conducerii; 6. actualizarea, conform reglementărilor în vigoare, a salariilor de încadrare și a celorlalte drepturi salariale pentru personalul din cadrul unității, în funcție de vechimea în specialitate și în muncă; 7. introducerea și actualizarea, în baza
REGULAMENT din 11 aprilie 2016 de organizare şi funcţionare al Spitalului de Psihiatrie şi pentru Măsuri de Siguranţă Pădureni-Grajduri. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/271424_a_272753]
-
drepturi salariale pentru personalul din cadrul unității, în funcție de vechimea în specialitate și în muncă; 7. introducerea și actualizarea, în baza de date, a informațiilor referitoare la angajații proprii; 8. întocmirea dosarelor de pensionare; 9. întocmirea și actualizarea registrului de evidență a salariaților; 10. asigurarea secretariatului concursurilor/promovărilor, pentru ocuparea posturilor vacante și întocmirea formalităților pentru semnarea contractelor individuale de muncă de către candidații declarați admiși, pe baza proceselor-verbale ale comisiilor, în conformitate cu prevederile legale; 11. întocmirea statului de funcții, a situației posturilor vacante și
REGULAMENT din 11 aprilie 2016 de organizare şi funcţionare al Spitalului de Psihiatrie şi pentru Măsuri de Siguranţă Pădureni-Grajduri. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/271424_a_272753]
-
formalităților pentru semnarea contractelor individuale de muncă de către candidații declarați admiși, pe baza proceselor-verbale ale comisiilor, în conformitate cu prevederile legale; 11. întocmirea statului de funcții, a situației posturilor vacante și temporar vacante; 12. întocmirea, la cerere, a adeverințelor privind calitatea de salariat care să ateste vechimea în muncă sau drepturile salariale; 13. transmiterea la termenul prestabilit sau solicitat a diferitelor situații statistice și de resurse umane; 14. verifică existența la zi a certificatelor de membru și a asigurărilor civile de malpraxis pentru
REGULAMENT din 11 aprilie 2016 de organizare şi funcţionare al Spitalului de Psihiatrie şi pentru Măsuri de Siguranţă Pădureni-Grajduri. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/271424_a_272753]
-
certificatelor de membru și a asigurărilor civile de malpraxis pentru personalul medical; 15. întocmirea statelor lunare de salarii și a celorlalte documente aferente; 16. întocmește și ține evidența privind programarea anuală a concediilor de odihnă; 17. ținerea evidenței efectuării de către salariați a concediilor (de odihnă, medicale, fără plată); 18. transmiterea la termenul prestabilit sau solicitat a diferitelor situații statistice de salarizare sau resurse umane; 19. răspunde de acordarea la termenele stabilite a drepturilor salariale pentru angajații unității; 20. verifică și ține
REGULAMENT din 11 aprilie 2016 de organizare şi funcţionare al Spitalului de Psihiatrie şi pentru Măsuri de Siguranţă Pădureni-Grajduri. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/271424_a_272753]
-
circulare, înregistrare și arhivare a documentelor financiar-contabile; 8. reevaluarea și amortizarea activelor fixe aflate în patrimoniul instituției publice; 9. întocmirea situațiilor financiare ale spitalului la termenele prevăzute de legislația în vigoare; 10. exercită controlul financiar preventiv în conformitate cu dispozițiile legale, prin salariații anume desemnați; 11. asigură îndeplinirea condițiilor legale privind angajarea gestionarilor, constituirea garanțiilor și reținerea ratelor; 12. asigură efectuarea corectă și în conformitate cu dispozițiile legale a operațiilor de încasări și plăți în numerar; 13. analizează și face propuneri cu privire la situația stocurilor de
REGULAMENT din 11 aprilie 2016 de organizare şi funcţionare al Spitalului de Psihiatrie şi pentru Măsuri de Siguranţă Pădureni-Grajduri. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/271424_a_272753]
-
proprietățile fizico-chimice, codurile de identificare, riscurile pe care le prezintă pentru sănătate și mediu, mijloacele de protecție recomandate, metode de prim ajutor, substanțe pentru stingere, neutralizare sau decontaminare; 3. elaborează instrucțiuni de apărare împotriva incendiilor și stabilește sarcinile ce revin salariaților, pentru fiecare loc de muncă; 4. asigură mijloacele tehnice corespunzătoare și personalul necesar intervenției în caz de incendiu, precum și condițiile de pregătire a acestora, corelat cu natura riscurilor de incendiu, profilul activității și mărimea unității; 5. asigură întocmirea planurilor de
REGULAMENT din 11 aprilie 2016 de organizare şi funcţionare al Spitalului de Psihiatrie şi pentru Măsuri de Siguranţă Pădureni-Grajduri. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/271424_a_272753]
-
de aplicare în vigoare; 8. ia măsuri privind asigurarea echipamentului de protecție și de lucru, a alimentației în cazuri deosebite, conform normativelor în vigoare; 9. afișează vizibil la fiecare loc de muncă instrucțiunile de apărare împotriva incendiilor, sarcinile ce revin salariaților pe linie de situații de urgență - prevenirea și stingerea incendiilor, planuri de evacuare în caz de incendiu, organizarea stingerii incendiilor; 10. instruiește personalul unității din punctul de vedere al prevenirii și stingerii incendiilor, în conformitate cu prevederile legale în vigoare; 11. asigură
REGULAMENT din 11 aprilie 2016 de organizare şi funcţionare al Spitalului de Psihiatrie şi pentru Măsuri de Siguranţă Pădureni-Grajduri. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/271424_a_272753]
-
tehnice de specialitate în situații critice; 13. avizarea documentațiilor privind prevenirea și stingerea incendiilor; 14. controlul modului de respectare a măsurilor de prevenire și stingere a incendiilor; 15. elaborarea documentelor specifice activității de prevenire și stingere a incendiilor; 16. instruirea salariaților în domeniul prevenirii și stingerii incendiilor; 17. investigarea contextului producerii incendiilor; 18. monitorizarea activității de prevenire și stingere a incendiilor; 19. organizarea activității de apărare împotriva incendiilor; 20. planificarea activității de prevenire și stingere a incendiilor în unitate. Articolul 33
REGULAMENT din 11 aprilie 2016 de organizare şi funcţionare al Spitalului de Psihiatrie şi pentru Măsuri de Siguranţă Pădureni-Grajduri. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/271424_a_272753]
-
și aparținătorilor; ... h) menține relația cu părți externe în chestiuni legate de sistemul de management. ... Articolul 35 (1) Compartimentul culte conlucrează îndeaproape cu managerul spitalului și membrii Comitetului director în vederea asigurării asistenței religioase a bolnavilor internați și, la cerere, pentru salariații spitalului. ... (2) Preotul îndeplinește următoarele sarcini: ... a) săvârșește serviciile religioase conform programului aprobat de eparhia respectivă, cu acordul conducerii instituției; ... b) vizitează cu regularitate bolnavii din cadrul spitalului; ... c) asigură serviciile religioase pentru cazurile de urgență, administrând Sfintele Taine; ... d) săvârșește
REGULAMENT din 11 aprilie 2016 de organizare şi funcţionare al Spitalului de Psihiatrie şi pentru Măsuri de Siguranţă Pădureni-Grajduri. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/271424_a_272753]
-
Articolul 41 (1) Comisia de cercetare disciplinară este alcătuită din membri numiți prin decizie internă a managerului. ... (2) Din Comisia de cercetare disciplinară face parte, fără drept de vot, în calitate de observator, un reprezentant al organizației sindicale al cărei membru este salariatul cercetat disciplinar. Articolul 42 Atribuțiile Comisiei de cercetare disciplinară sunt: 1. efectuarea cercetării disciplinare prealabile; 2. convocarea în scris a salariatului care a săvârșit o abatere disciplinară, în vederea cercetării disciplinare prealabile; 3. analiza încălcării prevederilor din regulamentul intern, din fișa
REGULAMENT din 11 aprilie 2016 de organizare şi funcţionare al Spitalului de Psihiatrie şi pentru Măsuri de Siguranţă Pădureni-Grajduri. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/271424_a_272753]
-
cercetare disciplinară face parte, fără drept de vot, în calitate de observator, un reprezentant al organizației sindicale al cărei membru este salariatul cercetat disciplinar. Articolul 42 Atribuțiile Comisiei de cercetare disciplinară sunt: 1. efectuarea cercetării disciplinare prealabile; 2. convocarea în scris a salariatului care a săvârșit o abatere disciplinară, în vederea cercetării disciplinare prealabile; 3. analiza încălcării prevederilor din regulamentul intern, din fișa de post, din contractul individual de muncă, din contractul colectiv de muncă aplicabil și din legislația în vigoare; 4. analiza și
REGULAMENT din 11 aprilie 2016 de organizare şi funcţionare al Spitalului de Psihiatrie şi pentru Măsuri de Siguranţă Pădureni-Grajduri. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/271424_a_272753]
-
fișa de post, din contractul individual de muncă, din contractul colectiv de muncă aplicabil și din legislația în vigoare; 4. analiza și stabilirea împrejurărilor în care a fost săvârșită fapta încadrată drept abatere disciplinară; 5. analiza gradului de vinovăție a salariatului, precum și a consecințelor abaterii disciplinare; 6. verificarea eventualelor sancțiuni disciplinare suferite anterior de salariat; 7. întocmește un referat prin care propune managerului sancțiunea disciplinară ce urmează a fi aprobată de către manager prin decizie de sancționare. Articolul 43 Comisia de organizare
REGULAMENT din 11 aprilie 2016 de organizare şi funcţionare al Spitalului de Psihiatrie şi pentru Măsuri de Siguranţă Pădureni-Grajduri. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/271424_a_272753]
-
regulament de organizare și funcționare. ... (2) Toate secțiile/laboratoarele/serviciile/compartimentele au obligația elaborării și respectării procedurilor operaționale specifice activităților desfășurate în cadrul spitalului. ... Articolul 52 (1) Prezentul regulament de organizare și funcționare al spitalului va fi adus la cunoștința tuturor salariaților pe bază de semnătură, după aprobarea acestuia prin ordin al ministrului sănătății. ... (2) Prezentul regulament de organizare și funcționare al spitalului se completează cu prevederile legale în vigoare. Articolul 53 Modificarea regulamentului de organizare și funcționare se face cu avizul
REGULAMENT din 11 aprilie 2016 de organizare şi funcţionare al Spitalului de Psihiatrie şi pentru Măsuri de Siguranţă Pădureni-Grajduri. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/271424_a_272753]
-
Sociale și Persoanelor Vârstnice, prin agențiile județene/a municipiului București pentru plăți și inspecție socială, aflate în subordinea Agenției Naționale pentru Plăți și Inspecție Socială, eliberează, la cerere, atestate persoanelor care doresc să desfășoare activități, în mod independent sau ca salariați, pe teritoriul unui stat membru al Uniunii Europene, dacă acestea îndeplinesc cerințele prevăzute art. 35^15. (2) Procedura de acordare a atestatelor, precum și activitățile cuprinse în listele prevăzute la art. 35^13 alin. (2) se detaliază prin ordin al ministrului
ORDONANŢĂ nr. 43 din 26 august 2015 (*actualizată*) pentru modificarea şi completarea Legii nr. 200/2004 privind recunoaşterea diplomelor şi calificărilor profesionale pentru profesiile reglementate din România. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/271481_a_272810]
-
alin. (2) se acordă în scopul recunoașterii experienței profesionale dobândite pe teritoriul României de către cetățenii români sau de către cetățenii statelor membre ale Uniunii Europene, SEE sau din Confederația Elvețiană, care doresc să exercite aceeași activitate în mod independent sau ca salariați pe teritoriul unui alt stat membru al UE. ... Art. 35^15. - (1) În cazul activităților incluse în lista I prevăzută la art. 35^13 alin. (2) lit. a), exercitarea în prealabil a activității pentru care se solicită drept de ocupare
ORDONANŢĂ nr. 43 din 26 august 2015 (*actualizată*) pentru modificarea şi completarea Legii nr. 200/2004 privind recunoaşterea diplomelor şi calificărilor profesionale pentru profesiile reglementate din România. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/271481_a_272810]