2,015 matches
-
anul 2011 A. În anul 2011, salariile de bază nu vor fi determinate pe baza valorii de referință și a coeficienților de ierarhizare prevăzuți de Legea-cadru nr. 284/2010 . În aplicarea art. 1 din Legea nr. 285/2010 , la data reîncadrării personalului, cuantumul brut al salariilor de bază/soldelor funcției de bază/salariilor funcției de bază/indemnizațiilor de încadrare va fi determinat prin majorarea cuantumului avut în luna octombrie 2010 cu 15%, după cum urmează: S = salariul de bază brut corespunzător funcției
EUR-Lex () [Corola-website/Law/229049_a_230378]
-
corespunzător funcției în perioada iulie-decembrie 2010; va fi stabilit prin înmulțirea salariului de bază brut din luna iunie 2010 cu 75% [S1 = S * (1 - 25%)]; S2 = salariul de bază brut corespunzător funcției în perioada ianuarie-decembrie 2011 (salariul de bază la reîncadrare conform Legii nr. 285/2010 ); va fi stabilit prin înmulțirea salariului de bază brut din perioada iulie-decembrie 2010 cu 115% [S2 = S1 * (1 + 15%)]. Rezultatul obținut în urma calculelor se va rotunji din leu în leu în favoarea salariatului, conform art. 10
EUR-Lex () [Corola-website/Law/229049_a_230378]
-
2010) S2 = 1.524 * (1 + 15%) = 1.753 lei (începând cu ianuarie 2011) 4. În situația în care persoana prevăzută în exemplul de la pct. 2 a beneficiat, potrivit Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 1/2010 privind unele măsuri de reîncadrare în funcții a unor categorii de personal din sectorul bugetar și stabilirea salariilor acestora, precum și alte măsuri în domeniul bugetar, de o sumă compensatorie egală cu 256 de lei în luna iunie 2010, acea persoană va avea, începând cu luna
EUR-Lex () [Corola-website/Law/229049_a_230378]
-
unei echipe de proiect finanțat din fonduri comunitare nerambursabile postaderare, precum și din împrumuturi externe contractate sau garantate de stat rambursabile ori nerambursabile, cu excepția demnitarilor și înalților funcționari publici. B. În aplicarea art. 1 din Legea nr. 285/2010 , la data reîncadrării personalului, cuantumul brut al sporurilor, indemnizațiilor, compensațiilor și al celorlalte elemente care fac parte, potrivit legii, din salariul brut, solda lunară brută/salariul lunar brut, indemnizația brută de încadrare va fi determinat prin majorarea cuantumului avut în luna octombrie 2010
EUR-Lex () [Corola-website/Law/229049_a_230378]
-
după caz, cuantumul sporului care a fost acordată/acordat pentru această activitate în luna octombrie 2010, majorată/majorat cu 15%, fără a se mai acorda în plată și cele 4 clase de salarizare suplimentare, care vor fi însă utilizate la reîncadrarea respectivei persoane. E. Drepturile salariale care se includ în salariul de bază în temeiul art. 14 din Legea nr. 285/2010 , începând cu 1 ianuarie 2011, nu se majorează cu cota de 15% prevăzută la art. 1 din această lege
EUR-Lex () [Corola-website/Law/229049_a_230378]
-
prin înmulțirea salariului de bază brut din luna iunie 2010 cu 75% S1 = S * (1 - 25%) = 2.500 * (1 - 25%) = 1.875 lei (iulie-decembrie 2010) S2 = salariul de bază brut corespunzător funcției în perioada ianuarie-decembrie 2011 (salariul de bază la reîncadrare conform Legii nr. 285/2010 ); va fi stabilit prin înmulțirea salariului de bază brut din perioada iulie-decembrie 2010 cu 115% S2 = S1 * (1 + 15%) = 1.875 * (1 + 15%) = 2.156 lei (ianuarie-decembrie 2011) S3 = pierderea gradației de merit începând cu
EUR-Lex () [Corola-website/Law/229049_a_230378]
-
de completare sunt drepturi cu caracter personal și încetează la data decesului beneficiarului. ... (4) Nu beneficiază de venit de completare persoanele prevăzute la alin. (1) care se reîncadrează în muncă la societățile comerciale cu capital majoritar de stat, de la data reîncadrării. ... ---------- Art. 12^6 a fost introdus de pct. 3 al art. unic din ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 22 din 15 aprilie 2004 publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 361 din 26 aprilie 2004. Articolul 12^7 (1) Venitul de completare prevăzut
EUR-Lex () [Corola-website/Law/245364_a_246693]
-
2) și (3), în baza rezultatelor obținute în urma evaluării profesionale individuale; 13. asigură repartizarea, în termenul prevăzut de lege, a managerilor publici, în situațiile prevăzute la art. 24 alin. (3) și (4); 14. soluționează, în condițiile prezentului statut, solicitările de reîncadrare într-o funcție publică specifică de manager public; 15. identifică domeniile generale de perfecționare profesională a managerilor publici; 16. pune la dispoziția Institutului Național de Administrație, Unității centrale pentru reforma administrației publice și altor structuri din subordinea Ministerului Internelor și
EUR-Lex () [Corola-website/Law/232169_a_233498]
-
propunerea comandanților/șefilor unităților din care au făcut parte, pe baza evenimentelor consemnate în jurnalul acțiunilor de luptă/ordinul de zi pe unitate." 6. La articolul 7, alineatul (2) se modifică și va avea următorul cuprins: "(2) Menținerea, încadrarea sau reîncadrarea în funcții militare ori civile se face prin ordin al ministrului apărării, pe baza propunerii comandantului unității/detașamentului, înaintată ierarhic, a concluziilor comisiilor speciale stabilite prin ordin al șefului Statului Major General, care vor cerceta condițiile în care s-au
EUR-Lex () [Corola-website/Law/199342_a_200671]
-
în situațiile în care au fost acordate sume reprezentând salarii, diferențe de salarii și actualizarea lor cu indicele de inflație, stabilite în baza unor hotărâri judecătorești definitive și irevocabile, precum și în situațiile în care prin astfel de hotărâri se dispune reîncadrarea în muncă a unor persoane, se întocmesc declarații rectificative corespunzătoare fiecărei luni, bifându-se cu X căsuța corespunzătoare din formular. 2.7. În situația în care, ca urmare a inspecției fiscale, au fost stabilite diferențe de contribuții sociale, contribuabilii au
EUR-Lex () [Corola-website/Law/244299_a_245628]
-
astfel de comisie, considerăm speculativ comentariul ministrului justiției, acesta nefiind fundamentat pe vreun refuz sau răspuns negativ al Consiliului pe acest subiect. În subsidiar, în același context, trimitem la adeverința CNSASS nr. 8687/08.09.2009. Privitor la procedura de reîncadrare în funcția de judecător sau procuror a magistraților pensionați, precizăm că aceasta este prevăzută de Legea nr. 303/2004 privind statutul judecătorilor și procurorilor, în forma de aplicare actuală. Precizăm că situația la care ministrul justiției a făcut referire, și
CSM, reacție după acuzațiile ministrului Justiției by Rodica Mitu () [Corola-website/Journalistic/101587_a_102879]
-
funcția de judecător sau procuror a magistraților pensionați, precizăm că aceasta este prevăzută de Legea nr. 303/2004 privind statutul judecătorilor și procurorilor, în forma de aplicare actuală. Precizăm că situația la care ministrul justiției a făcut referire, și anume reîncadrarea unui magistrat la un interval de 2 luni de la momentul pensionării acestuia, este un caz singular ,impus de necesitatea asigurării continuării activității unei instanțe, a cărei desființare nu a fost agreată de legislativ, deși Consiliul a argumentat obiectiv necesitatea desființării
CSM, reacție după acuzațiile ministrului Justiției by Rodica Mitu () [Corola-website/Journalistic/101587_a_102879]
-
I, nr. 919 din 29 decembrie 2009, și aprobată prin Legea nr. 240/2011 , publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 864 din 8 decembrie 2011; - Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 1/2010 privind unele măsuri de reîncadrare în funcții a unor categorii de personal din sectorul bugetar și stabilirea salariilor acestora, precum și alte măsuri în domeniul bugetar, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 62 din 27 ianuarie 2010, abrogată prin Legea-cadru nr. 284/2010
EUR-Lex () [Corola-website/Law/278122_a_279451]
-
părăsit Bucurețtiul cu peste 20 de ani în urmă. M-am reîntors în orașul de cîmpie acu un an. M-am perindat pe străzile copilăriei și adolescenței încercînd să mă regăsesc. L-am părăsit în speranța unei renașteri și a reîncadrării în Europa de azi, dar păstrîndu-și aerului Micului Paris al tinereții mele. E frumos Bucureștiul, are farmecul lui. Am văzut multe orașe în viața mea, dar mereu m-am intors aici. În altă parte nu mi-aș fi găsit locul
Bucurenci + Bucureşti = LOVE by Dragoș Bucurenci () [Corola-blog/Other/82902_a_84227]
-
nu trebuie să pierdem din vedere posibilele consecințe și pagube colaterale ale deciziilor adoptate. Protejarea femeilor înseamnă, în primul rând, să nu avem pretenții exagerate, care să ducă la apariția unor noi forme de discriminare împotriva femeilor în momentul recrutării inițiale și al reîncadrării în activitatea profesională, pericol confirmat de experții OCDE și de cei ai Uniunii claselor de mijloc, de exemplu. În consecință, mă exprim în mod clar în favoarea concediului de 18 săptămâni, a principiului concediului de paternitate și, bineînțeles, a latitudinii statelor membre de a merge
Volumul de Lucrări ale Parlamentului European, Versiunea 7 [Corola-other/Administrative/92301_a_92796]
-
dispozițiile relevante ale Statutului funcționarilor se vor aplica pentru a le asigura independența și loialitatea față de Uniunea Europeană. Diplomații naționali vor avea contracte care pot dura cel mult zece ani. În plus, statele membre vor oferi diplomaților naționali o garanție a reîncadrării imediate la sfârșitul serviciului în Serviciul european pentru acțiune externă. Compromisul include și dispoziții care exprimă un angajament puternic față de realizarea echilibrului geografic și de gen în Serviciul european pentru acțiune externă. Situația va fi revizuită în 2013 printr-un
Volumul de Lucrări ale Parlamentului European, Versiunea 7 [Corola-other/Administrative/92301_a_92796]
-
problemei. Aceste teste de rezistență vor reprezenta o incriminare a reglementării ineficiente a sectorului bancar european- și a celui din Irlanda- însă spun european și subliniez acest lucru. Există niște lecții de învățat. În privința șomajului, ne vom axa asupra reîncadrării oamenilor în muncă. Astfel, privind aspectele din acest raport, se propun trei măsuri de impozitare. Taxa pe tranzacțiile financiare are potențial, însă avem nevoie- și salut observațiile dlui comisar în această privință- de o evaluare a impactului înainte de a adopta
Volumul de Lucrări ale Parlamentului European, Versiunea 7 [Corola-other/Administrative/92301_a_92796]
-
drepturi salariale, precum și alte drepturi în lei sau în valută, stabilite în conformitate cu prevederile Legii-cadru nr. 330/2009 privind salarizarea unitară a personalului plătit din fonduri publice și ale Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 1/2010 privind unele măsuri de reîncadrare în funcții a unor categorii de personal din sectorul bugetar și stabilirea salariilor acestora, precum și alte măsuri în domeniul bugetar, se diminuează cu 25%. (2) În situația în care din aplicarea prevederilor alin. (1) rezultă o valoare mai mică decât
EUR-Lex () [Corola-website/Law/246732_a_248061]
-
ulterioare, făceau parte din salariul de bază, din indemnizația de încadrare brută lunară, respectiv din solda/salariul funcției de bază, precum și sumele compensatorii cu caracter tranzitoriu, acordate potrivit Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 1/2010 privind unele măsuri de reîncadrare în funcții a unor categorii de personal din sectorul bugetar și stabilirea salariilor acestora, precum și alte măsuri în domeniul bugetar, cu modificările ulterioare. Sporurile stabilite prin legi sau hotărâri ale Guvernului necuprinse în Legea-cadru nr. 330/2009 , cu modificările ulterioare
EUR-Lex () [Corola-website/Law/246732_a_248061]
-
modificările ulterioare. Sporurile stabilite prin legi sau hotărâri ale Guvernului necuprinse în Legea-cadru nr. 330/2009 , cu modificările ulterioare, și care au fost acordate în anul 2010 ca sume compensatorii cu caracter tranzitoriu sau, după caz, ca sporuri la data reîncadrării se introduc în salariul de bază, în indemnizația de încadrare brută lunară, respectiv în solda/salariul de funcție, fără ca prin acordarea lor să conducă la creșteri salariale, altele decât cele prevăzute de prezenta lege." ... Autorii excepției de neconstituționalitate consideră că
EUR-Lex () [Corola-website/Law/246732_a_248061]
-
de completare sunt drepturi cu caracter personal și încetează la data decesului beneficiarului. ... (4) Nu beneficiază de venit de completare persoanele prevăzute la alin. (1) care se reîncadrează în muncă la societățile comerciale cu capital majoritar de stat, de la data reîncadrării." ... Autorii excepției de neconstituționalitate consideră că aceste prevederi de lege sunt discriminatorii, contravenind în consecință dispozițiilor art. 16 alin. (1) din Constituție. Examinând excepția de neconstituționalitate, Curtea constată că prevederile de lege criticate au mai fost supuse controlului instanței de
EUR-Lex () [Corola-website/Law/238230_a_239559]
-
I, nr. 919 din 29 decembrie 2009, și aprobată prin Legea nr. 240/2011 , publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 864 din 8 decembrie 2011; - Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 1/2010 privind unele măsuri de reîncadrare în funcții a unor categorii de personal din sectorul bugetar și stabilirea salariilor acestora, precum și alte măsuri în domeniul bugetar, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 62 din 27 ianuarie 2010, abrogată prin Legea-cadru nr. 284/2010
EUR-Lex () [Corola-website/Law/279996_a_281325]
-
sau de o unitate administrativ-teritorială*). ... ------------ Alin. (2) al art. 83 a fost modificat de pct. 1 al art. IV din ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 230 din 30 decembrie 2008 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 4 din 5 ianuarie 2009. (3) Reîncadrarea în funcția de judecător, procuror ori magistrat-asistent se face fără concurs și cu avizul Consiliului Superior al Magistraturii, la instanțele sau, după caz, la parchetele de pe lângă acestea în cadrul cărora au funcționat până la data pensionării. În acest caz, numirea în funcția
EUR-Lex () [Corola-website/Law/207126_a_208455]
-
modificat de pct. 8 al art. I din LEGEA nr. 97 din 14 aprilie 2008 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 294 din 15 aprilie 2008. (4) În situația prevăzută la alin. (3), plata pensiei de serviciu se suspendă până la încetarea reîncadrării*). ... ------------ Alin. (4) al art. 83 a fost introdus de pct. 2 al art. IV din ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 230 din 30 decembrie 2008 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 4 din 5 ianuarie 2009. (5) În termen de 30 de
EUR-Lex () [Corola-website/Law/207126_a_208455]
-
ridicat al ocupării și adaptării forței de muncă la cerințele pieței muncii. Articolul 3 Măsurile prevăzute de prezenta lege au drept scop realizarea următoarelor obiective pe piața muncii: a) prevenirea șomajului și combaterea efectelor sociale ale acestuia; ... b) încadrarea sau reîncadrarea în muncă a persoanelor în căutarea unui loc de muncă; ... c) sprijinirea ocupării persoanelor aparținând unor categorii defavorizate ale populației; ... d) asigurarea egalității șanselor pe piața muncii; ... e) stimularea șomerilor în vederea ocupării unui loc de muncă; ... f) stimularea angajatorilor pentru
EUR-Lex () [Corola-website/Law/228127_a_229456]