7,563 matches
-
jurnalist cu adevărat liber se situează în afara oricăror comandamente. Un astfel de jurnalist ar fi trebuit să facă interviuri și cu Hitler și cu Stalin. Marilena Rotaru, concediată pentru delict de opinie În 31 octombrie 1991, la șase luni de la concedierea lui Vartan Arachelian, am fost și eu concediată din Televiziunea Română, pentru delict de opinie: manifestări promonarhiste, antifeseniste, orientare de dreapta. În vara lui 1992 am câștigat procesul. Doamna Doina Cornea vorbise, în cadrul unui eveniment consacrat drepturilor omului, la Frankfurt, despre
Marilena Rotaru: Regele Mihai a citat din Vintila Horia. Sunt alături de Oana Stănciulescu by Anca Murgoci () [Corola-website/Journalistic/101310_a_102602]
-
de Administrație este să dea afară toate cozile de topor, toate pilele și toți trântorii care au dus fabrica asta în situația în care se află acum. Acesta este profilul perfect al angajatului care trebuie concediat imediat. Iar la motivul concedierii e suficient să fie atașat mesajul ăsta, postat pe grupul de facebook al TVR", mai spune Pătraru, care nu vrea să numească persoana căreia i-a răspuns, însă menționează că "Omul este editor de imagine în TVR, unde, aproape logic
Dragoș Pătraru îl face praf pe un angajat al TVR: Dacă s-ar amenda prostia... by Elena Badea () [Corola-website/Journalistic/101333_a_102625]
-
înființat și că nu va fi desființat. Supărat, marele șef al Multinaționalei, vine personal în România, îi strânge pe toți salariații Multinaționalei și le comunica faptul că nu se agrează înființarea unui sindicat și le cere desființarea acestui organism. Încep concedierile Pentru că sindicatul are îndrăzneala să îl contrazică pe Marele Șef al Multinaționalei, în data de 16 octombrie 2016 este concediat Mircea - liderul de sindicat pentru inventate motive disciplinare inventate (ar fi postat pe o pagină a sindicatului de pe Facebook informații
Angajați concediați după ce și-au făcut sindicat în multinațională () [Corola-website/Journalistic/101352_a_102644]
-
de ucrainieni ca să muncească în locul lor. Un salariat al Multinaționalei face cerere de desființare a Sindicatului, insă surpriză vine din faptul că antetul cererii semnate de salariat este cel al avocatului care apără Multinațională. Mircea - președintele sindicatului contesta decizia de concediere. Membrii de sindicat contesta și ei deciziile de concediere. Eroii noștri sesizează CNCD - că sunt discriminați pe motiv de activitate și apartenența sindicală. Între timp cu două excepții, toți cei concediați își caută un loc de muncă în afara țării (dat
Angajați concediați după ce și-au făcut sindicat în multinațională () [Corola-website/Journalistic/101352_a_102644]
-
Multinaționalei face cerere de desființare a Sindicatului, insă surpriză vine din faptul că antetul cererii semnate de salariat este cel al avocatului care apără Multinațională. Mircea - președintele sindicatului contesta decizia de concediere. Membrii de sindicat contesta și ei deciziile de concediere. Eroii noștri sesizează CNCD - că sunt discriminați pe motiv de activitate și apartenența sindicală. Între timp cu două excepții, toți cei concediați își caută un loc de muncă în afara țării (dat fiind faptul că domeniul este restrâns în România) și
Angajați concediați după ce și-au făcut sindicat în multinațională () [Corola-website/Journalistic/101352_a_102644]
-
își caută un loc de muncă în afara țării (dat fiind faptul că domeniul este restrâns în România) și își găsesc în Irlanda, Suedia, Emiratele Arabe Unite, Dubai, în domeniul lor de activitate. Victorii în instanțe Prima victorie: prima instanță anulează decizia de concediere a lui Mircea și dispune reintegrarea acestuia în postul avut anterior. A 2a victorie: prima instanță anulează deciziile celor 19 membri de sindicat și se dispune reintegrarea cu obligarea Multinaționalei la plata unei despăgubiri egale cu salariile majorate și indexate
Angajați concediați după ce și-au făcut sindicat în multinațională () [Corola-website/Journalistic/101352_a_102644]
-
și dispune reintegrarea acestuia în postul avut anterior. A 2a victorie: prima instanță anulează deciziile celor 19 membri de sindicat și se dispune reintegrarea cu obligarea Multinaționalei la plata unei despăgubiri egale cu salariile majorate și indexate de al momentul concedierii până la momentul reintegrării efective. A 3a victorie: CNCD constată discriminarea pe bază de activitatea și apartenența sindicală a celor 19 membri de sindicat. A 4a victorie: Curtea de Apel București menține soluția CNCD în cazul membrilor de sindicat. A 5a
Angajați concediați după ce și-au făcut sindicat în multinațională () [Corola-website/Journalistic/101352_a_102644]
-
țară și pierdeau apelul declarat de Multinațională eroii noștri își pierdeau și locul de muncă din România și locurile de muncă din străinătate? Voi în locul lor ați fi riscat să vă întoarceți și să vă pierdeți toate lucurile de muncă? Concediere disciplinară Eroii noștri, de bună credință, au solicitat acordarea unui concediu fără plată până la soluționarea definitivă a procesului de concediere. Multinațională refuză însă cererile de concediu fără plată și îi concediază disciplinar, argumentând că este absolut necesară prezența lor la
Angajați concediați după ce și-au făcut sindicat în multinațională () [Corola-website/Journalistic/101352_a_102644]
-
muncă din străinătate? Voi în locul lor ați fi riscat să vă întoarceți și să vă pierdeți toate lucurile de muncă? Concediere disciplinară Eroii noștri, de bună credință, au solicitat acordarea unui concediu fără plată până la soluționarea definitivă a procesului de concediere. Multinațională refuză însă cererile de concediu fără plată și îi concediază disciplinar, argumentând că este absolut necesară prezența lor la locul de muncă (în condițiile încare cu doar 6 luni fuseseră concediați că nu mai e nevoie de ei nici
Angajați concediați după ce și-au făcut sindicat în multinațională () [Corola-website/Journalistic/101352_a_102644]
-
victorie: Curtea de Apel București, menține soluția instanței de fond în cazul lui Mircea. A 7a vctorie: Curtea de Apel București, menține soluția instanței de fond în cazul membrilor de sindicat. A 8a victorie: instanță de fond anulează decizia de concediere disciplinară și dispune reintegrarea acestora. Ar fi trebuit să fie moment de sărbătoare și tinerii să se întoarcă în țară și să muncească, numai că....ei fuseseră din nou concediați. Multinațională repeta scenariul cu convocarea la reintegrare, fără însă plata
Angajați concediați după ce și-au făcut sindicat în multinațională () [Corola-website/Journalistic/101352_a_102644]
-
loc una dintre cele mai tiranice și represive vremuri ale Danemarcei. Pentru primii zece ani de guvernare, el s-a consultat foarte mult cu vărul său, Contele Cristian Ernst de Stolberg-Wernigerode care avea să ia parte la aproape totul, de la concedierea bucătarilor reginei până la politicile de alianță. El l-a susținut pe rege cât de mult a fost posibil pentru a menține o alianță cu englezii, care a condus la căsătoria dintre fiica lui George al II-lea al Marii Britanii cu
Casa de Oldenburg () [Corola-website/Science/331283_a_332612]
-
dintr-un punct atât de aproape de Soare riscă să degradeze sistemul video al sondei spațiale și să împiedice astfel luarea altor fotografii. De abia în 1989 s-a încercat din nou punerea acestei idei în practică dar calibrarea instrumentelor și concedierea sau detașarea personalului de la proiectul Voyager la alte proiecte a întârziat procesul și mai mult. În cele din urmă directorul NAȘĂ Richard Trully a intervenit că fotografia să fie în final luată. Distanță: Unități astronomice - între 40.472229 - 40.417506
Un punct azuriu () [Corola-website/Science/334085_a_335414]
-
comunicațiilor. În același an Di Rupo a semnat acordul de unire a companiei belgiene de navigatie aeriană Sabena cu compania aviatică elvețiană Swissair care, în cele din urmă s-a terminat lamentabil prin intrarea în faliment a ambelor companii și concedierea a mii de salariați. În anul 1996 un prostituat de sex bărbătesc l-a acuzat pe Di Rupo ca i-a plătit pentru servicii sexuale în vremea când încă era minor. Acuzația, care putea să distrugă cariera politică a lui
Elio Di Rupo () [Corola-website/Science/331727_a_333056]
-
ducele de Ormonde a plecat la Haga pentru a lua comanda forțelor britanice, el a avut, cum a notat episcopul Gilbert Burnet, "aceleași beneficii, care-l făcuseră recent pe Marlborough să câștige o condamnare penală". Aliații au fost uimiți de concedierea lui Marlborough. Francezii, în schimb s-au bucurat de eliminarea principalului obstacol din calea negocierilor anglo-franceze. Marlborough a continuat să-și facă cunoscut punctul de vedere, dar atacat de dușmani și de presa parlamentară, riscând să-și piardă averea, a
John Churchill, I Duce de Marlborough () [Corola-website/Science/331734_a_333063]
-
concurent Antena 1. Formația instrumentală condusă de George Natsis s-a transferat și ea la Antena 1, exprimându-și dorința de a lucra în continuare cu echipa de producție a Monei Segall. Aceste decizii au venit în contextul unor controversate concedieri și demisii în masă din cadrul trustului în prima parte a anului 2014, influențate de schimbările noului director al Pro TV, Aleksandras Česnavičius, în încercarea de a implementa o stategie de eficientizare a costurilor. Sezonul 4 al emisiunii a fost produs
Vocea României (sezonul 4) () [Corola-website/Science/331875_a_333204]
-
Burzum sau Darkthrone, și de scena heavy metal reprezentată de Black Sabbath și Celtic Frost, versurile se concentrează asupra unor subiecte că mizantropia, distrugerea, ură, satanismul anticosmic și moartea; aceste teme se regăsesc în vechile materiale ale formației Dissection. După concedierea toboșarului Daniel Halén în 2005, membrii s-au gândit să se despara, dar au decis într-un fina să îl înlocuiască. În 2008, noul toboșar Dirge Rep, care a mai interpretat în Gehenna, Gorgoroth și Enslaved, s-a alăturat formației
Craft () [Corola-website/Science/332723_a_334052]
-
cu impozite mici sau mari). Principiul asigură cadrul legal prin care guvernele își asigură o cotă echilibrată de impozite, iar întreprinderile evită dubla impozitare a profiturilor lor. La locul de muncă, administratorii tratează cazurile de disciplină în muncă și de concedieri conform principiului tranzacțiilor pe picior de egalitate folosind serviciile departamentului de resurse umane, dacă compania posedă așa ceva. În asemenea cazuri, concedierile și măsurile disciplinare trebuie tratate de către persoane care au calificarea să facă asta cu deplina respectare a legii. Acest
Principiul tranzacțiilor pe picior de egalitate () [Corola-website/Science/333813_a_335142]
-
evită dubla impozitare a profiturilor lor. La locul de muncă, administratorii tratează cazurile de disciplină în muncă și de concedieri conform principiului tranzacțiilor pe picior de egalitate folosind serviciile departamentului de resurse umane, dacă compania posedă așa ceva. În asemenea cazuri, concedierile și măsurile disciplinare trebuie tratate de către persoane care au calificarea să facă asta cu deplina respectare a legii. Acest lucru este menit să îl protejeze pe angajator de eventualele acțiuni juridice pe care angajații le-ar putea declanșa în cazul
Principiul tranzacțiilor pe picior de egalitate () [Corola-website/Science/333813_a_335142]
-
calificarea să facă asta cu deplina respectare a legii. Acest lucru este menit să îl protejeze pe angajator de eventualele acțiuni juridice pe care angajații le-ar putea declanșa în cazul în care se poate demonstra că măsura disciplinară sau concedierea nu s-a aplicat cu respectarea prevederilor legii muncii. În cazul angajaților din firmele unde există sindicate, liderii sindicali pot reprezenta interesele angajatului, în timp ce departamentul de resurse umane reprezintă interesele angajatorului; astfel, ambele părți se găsesc într-un raport de
Principiul tranzacțiilor pe picior de egalitate () [Corola-website/Science/333813_a_335142]
-
mai mult pentru un serviciu bun. Televiziunea CBC a prezentat acest subiect în cadrul emisiunii televizate Marketplace, în luna ianuarie 2001. Organizațiile de mystery shopping recomandă ca în urma rezultatelor proiectelor de mystery shopping să fie utilizate modalități de motivare a angajaților. Concedierea sau mustrarea angajaților nu sunt recomandate, fiind considerate pe termen lung practici ineficiente. Organizația MSPA a definit un cod de standarde profesionale și Acordul de etică pentru furnizorii de Mystery Shopping și pentru clienți misterioși. Alte organizații care au definit
Mystery shopping () [Corola-website/Science/333899_a_335228]
-
listă de acuzații, administrația OCA a făcut obiectul unor acuzații de proastă gestiune a finanțelor proprii. Investigații interne, audituri și alte acțiuni similare au fost de atunci realizate pentru a răspunde acestor acuzații. Între măsurile luate s-a numărat și concedierea și interogarea cancelarului OCA, fostul Protopresbiter Robert S. Kondratick. Site-ul OCA News, un site privat fără legătură cu administrația, a publicat rapoarte și editoriale referitor la acest scandal începând cu ianuarie 2006, inclusiv afirmații despre divizarea Sfântului Sinod. În
Biserica Ortodoxă Americană () [Corola-website/Science/333930_a_335259]
-
din toate clinicile de profil din București, aceștia declinandu-si competența. Problemă a apărut pentru că timpul operator mediu pentru fiecare pacient este de aproximativ 12 ore, astfel neputandu-se efectua intervențiile până la ora 15 (lipsa personalului AȚI, neplata orelor suplimentare, concedierea de personal), pacienții fiind condamnați la moarte. Este foarte important de știut că până în ianuarie 2017, au fost realizate multiple astfel de intervenții, administrația trecută găsind resursele materiale pentru a rezolva situații similare. Plin de speranțe și încredere (că vom
Apelul medicului Gobej scoate la iveală lucruri grave despre managerul Ifrim de la Colentina by Anca Murgoci () [Corola-website/Journalistic/102861_a_104153]
-
este cel mai lovit în momentul de față de guvernarea PSD, pentru că toate cheltuielile populiste și demagogice pe care le propun se răsfrâng asupra mediului de afaceri care nu mai are nicio motivare să producă mai mult și să nu facă concedieri. De asemenea, profesorii, medicii, oamenii de cultură sunt cei care trebuie să vadă în PNL cel mai aprig militant pentru calitate, integritate și profesionalism în aceste domenii. Și, nu în ultimul rând, primarii, președinții de consilii județene, consilierii locali și
Raluca Turcan: PNL a fost praf la alegerile parlamentare by Andreea Marinas () [Corola-website/Journalistic/102496_a_103788]
-
s-a plâns că această decizie era nulă, deoarece, prin accesarea de mesajelor sale, angajatorul a încălcat dreptul său la corespondență protejat de Constituția României și Codul penal. Tribunalul a respins contestația sa, motivând că angajatorul a respectat procedura de concediere prevăzută de Codul Muncii, reclamantul a fost informat în mod corespunzător asupra reglementărilor angajatorului care interziceau utilizarea resurselor companiei în scopuri personale. Curtea de Apel București a respins recursul reclamantului și a menținut hotărârea pronunțată de către Tribunal.
Cazul unui român la CEDO răsună pe toată planeta! Șefii au voie să-ți monitorizeze discuțiile private () [Corola-website/Journalistic/101494_a_102786]
-
După ce a citit lucrarea "Egalitate" de Edward Bellamy, Pannekoek a devenit socialist convins și a început să studieze teoriile lui Karl Marx. În curând, Pannekoek a devenit un scriitor marxist bine-cunoscut, care scria pentru reviste olandeze și germane. Amenințat cu concedierea de la locul său de muncă la observator din cauza faptului că a condus un comitet de sprijin grevist și nemulțumit de metodologiile lor depășite, el a decis să se mute la Berlin, unde a devenit lector la școala finanțată de către Partidul
Antonie Pannekoek () [Corola-website/Science/336390_a_337719]