75,751 matches
-
Iuliu Maniu, liderul Partidului Național-Țărănesc, pentru "noi ordine". A mers și la Marele Stat Major, unde i s-a ordonat să treacă la arestarea oficialilor germani. După 23 august 1944, Traian Borcescu a contribuit la eliberarea din arest a unor salariați ai SSI, arestați în urma unor campanii de presă, arătând că această colaborare s-a desfășurat în interesul țării, exact cum în acel moment trebuiau să colaboreze cu serviciile similare sovietice. Erau vizate în primul rând cadrele de conducere ale SSI
Traian Borcescu () [Corola-website/Science/333277_a_334606]
-
sociale. Rețelele sociale profesionale (RSP) interne (RSPI) sunt rețelele create în cadrul unei organizații (companie, guvern, ONG, etc.), unde lucrează angajatul. Bineînțeles, profesiile independente și alte profesii liberale le utilizează mai puțin. RSPI este creată încă din primele zile ale integrării salariatului în slujba lui prin intermediul listei interne, a anunțului de comunicare internă, a integrării identificate în organigramă, a întâlnirilor de contact, apoi de proiect. La fiecare contact nou, fiecare angajat este încurajat să contribuie la dezvoltarea acestor rețele de contacte și
Networking social () [Corola-website/Science/334745_a_336074]
-
un eșantion reprezentativ de 400 de manageri din firmele industriale cu peste 9 angajați evaluează activitatea companiei pe care o conduc. Este folosit un set de 11 indicatori relevanți, cum ar fi producția, volumul comenzilor noi, volumul stocurilor, numărul de salariați, costurile de producție etc. Evaluarea constă din precizarea pe o scală simplă dacă activitatea a crescut, a scăzut sau a rămas la fel. Managerii furnizează două seturi de evaluări: o evaluare a activității firmei față de luna precedentă și o evaluare
Facultatea de Management a Școlii Naționale de Studii Politice și Administrative () [Corola-website/Science/334793_a_336122]
-
de construcții. Unii funcționari sindicali au susținut că majoritatea accidentelor de muncă au avut loc în timpul acestor ore suplimentare obligatorii și neplătite. Potrivit sindicatelor, mulți angajatori au plătit salarii suplimentare la negru, pentru a reduce cuantumul taxelor plătite atât de salariat, cât și de angajator. Această practică afectează negativ viitoarele pensii ale angajaților și capacitatea acestora de a obține împrumuturi de la bănci și alte instituțîi financiare", se mai arată în raportul Departamentului de Stat al SUA. Conform documentului, în cursul anului
Raport SUA: Abuzarea și neglijarea copiilor, problemele grave în România by Crișan Andreescu () [Corola-website/Journalistic/104371_a_105663]
-
Potrivit proiectului de hotărâre, se stabilește faptul că salariații din administrația publică și din unitățile bugetare, care dețin calitatea de funcționari publici sau personal contractual, după caz, vor avea dreptul în fiecare an calendaristic, la concediu de odihnă anual plătit, cu o durată de 21 - 25 de zile lucrătoare
Concediul de odihnă al bugetarilor. Vezi ce modificări pregătește Guvernul by Crișan Andreescu () [Corola-website/Journalistic/101825_a_103117]
-
până la 10 ani, durata concediului va fi de 25 de zile lucrătoare. Pentru vechime în muncă de peste 10 ani, durata concediului va fi de 30 de zile lucrătoare. Concediul de odihnă anual suplimentar Pe lângă zilele de concediu de odihnă anual, salariații din administrația publică și din unitățile bugetare, care prestează munci grele, periculoase sau vătămătoare, ori lucrează în locuri de muncă în care există astfel de condiții au dreptul în fiecare an calendaristic la un concediu de odihnă suplimentar cu o
Concediul de odihnă al bugetarilor. Vezi ce modificări pregătește Guvernul by Crișan Andreescu () [Corola-website/Journalistic/101825_a_103117]
-
10 zile lucrătoare. Salariații nevăzători vor avea și ei dreptul, în fiecare an calendaristic, la un concediu de odihnă anual suplimentar cu o durată de 10 zile lucrătoare. Cinci zile lucrătoare vor fi date drept concediu de odihnă suplimentar și salariaților încadrați în grade de handicap, precum și salariaților încadrați în grade de invaliditate. Tinerii în vârstă de până la 18 ani vor beneficia și ei de un concediu de odihnă anual suplimentar de 3 zile lucrătoare. Toate concediile de odihnă anuale neefectuate
Concediul de odihnă al bugetarilor. Vezi ce modificări pregătește Guvernul by Crișan Andreescu () [Corola-website/Journalistic/101825_a_103117]
-
și ei dreptul, în fiecare an calendaristic, la un concediu de odihnă anual suplimentar cu o durată de 10 zile lucrătoare. Cinci zile lucrătoare vor fi date drept concediu de odihnă suplimentar și salariaților încadrați în grade de handicap, precum și salariaților încadrați în grade de invaliditate. Tinerii în vârstă de până la 18 ani vor beneficia și ei de un concediu de odihnă anual suplimentar de 3 zile lucrătoare. Toate concediile de odihnă anuale neefectuate, cuvenite salariaților cărora le-a încetat contractul
Concediul de odihnă al bugetarilor. Vezi ce modificări pregătește Guvernul by Crișan Andreescu () [Corola-website/Journalistic/101825_a_103117]
-
în grade de handicap, precum și salariaților încadrați în grade de invaliditate. Tinerii în vârstă de până la 18 ani vor beneficia și ei de un concediu de odihnă anual suplimentar de 3 zile lucrătoare. Toate concediile de odihnă anuale neefectuate, cuvenite salariaților cărora le-a încetat contractul de munca, se compensează în bani. Concediul plătit pentru evenimente familiale deosebite În afara concediului de odihnă anual, salariații din administrația publică și din unitățile bugetare au dreptul la zile de concediu plătite, în cazul următoarelor
Concediul de odihnă al bugetarilor. Vezi ce modificări pregătește Guvernul by Crișan Andreescu () [Corola-website/Journalistic/101825_a_103117]
-
un concediu de odihnă anual suplimentar de 3 zile lucrătoare. Toate concediile de odihnă anuale neefectuate, cuvenite salariaților cărora le-a încetat contractul de munca, se compensează în bani. Concediul plătit pentru evenimente familiale deosebite În afara concediului de odihnă anual, salariații din administrația publică și din unitățile bugetare au dreptul la zile de concediu plătite, în cazul următoarelor evenimente familiale deosebite: căsătoria salariatului - 5 zile; nașterea sau căsătoria unui copil a salariatului - 3 zile; decesul soției/soțului sau al unei rude
Concediul de odihnă al bugetarilor. Vezi ce modificări pregătește Guvernul by Crișan Andreescu () [Corola-website/Journalistic/101825_a_103117]
-
contractul de munca, se compensează în bani. Concediul plătit pentru evenimente familiale deosebite În afara concediului de odihnă anual, salariații din administrația publică și din unitățile bugetare au dreptul la zile de concediu plătite, în cazul următoarelor evenimente familiale deosebite: căsătoria salariatului - 5 zile; nașterea sau căsătoria unui copil a salariatului - 3 zile; decesul soției/soțului sau al unei rude de până la gradul III a salariatului - 3 zile. Concediul fără plată Salariații din administrația publică și din unitățile bugetare au dreptul la
Concediul de odihnă al bugetarilor. Vezi ce modificări pregătește Guvernul by Crișan Andreescu () [Corola-website/Journalistic/101825_a_103117]
-
pentru evenimente familiale deosebite În afara concediului de odihnă anual, salariații din administrația publică și din unitățile bugetare au dreptul la zile de concediu plătite, în cazul următoarelor evenimente familiale deosebite: căsătoria salariatului - 5 zile; nașterea sau căsătoria unui copil a salariatului - 3 zile; decesul soției/soțului sau al unei rude de până la gradul III a salariatului - 3 zile. Concediul fără plată Salariații din administrația publică și din unitățile bugetare au dreptul la concedii fără plată, a căror durata însumată nu poate
Concediul de odihnă al bugetarilor. Vezi ce modificări pregătește Guvernul by Crișan Andreescu () [Corola-website/Journalistic/101825_a_103117]
-
unitățile bugetare au dreptul la zile de concediu plătite, în cazul următoarelor evenimente familiale deosebite: căsătoria salariatului - 5 zile; nașterea sau căsătoria unui copil a salariatului - 3 zile; decesul soției/soțului sau al unei rude de până la gradul III a salariatului - 3 zile. Concediul fără plată Salariații din administrația publică și din unitățile bugetare au dreptul la concedii fără plată, a căror durata însumată nu poate depăși 90 de zile lucrătoare anual, pentru rezolvarea anumitor probleme personale printre care: susținerea examenului
Concediul de odihnă al bugetarilor. Vezi ce modificări pregătește Guvernul by Crișan Andreescu () [Corola-website/Journalistic/101825_a_103117]
-
de concediu plătite, în cazul următoarelor evenimente familiale deosebite: căsătoria salariatului - 5 zile; nașterea sau căsătoria unui copil a salariatului - 3 zile; decesul soției/soțului sau al unei rude de până la gradul III a salariatului - 3 zile. Concediul fără plată Salariații din administrația publică și din unitățile bugetare au dreptul la concedii fără plată, a căror durata însumată nu poate depăși 90 de zile lucrătoare anual, pentru rezolvarea anumitor probleme personale printre care: susținerea examenului de bacalaureat, a examenului de admitere
Concediul de odihnă al bugetarilor. Vezi ce modificări pregătește Guvernul by Crișan Andreescu () [Corola-website/Journalistic/101825_a_103117]
-
poate depăși 90 de zile lucrătoare anual, pentru rezolvarea anumitor probleme personale printre care: susținerea examenului de bacalaureat, a examenului de admitere în instituțiile de învățământ superior, a examenelor de an universitar, cât și a examenului de licență/diplomă, pentru salariații care urmează o formă de învățământ superior; susținerea examenului de admitere la doctorat, a examenelor de doctorat sau a tezei de doctorat, în cazul salariaților care nu beneficiază de burse de doctorat; prezentare la concurs în vederea ocupării unui post în
Concediul de odihnă al bugetarilor. Vezi ce modificări pregătește Guvernul by Crișan Andreescu () [Corola-website/Journalistic/101825_a_103117]
-
învățământ superior, a examenelor de an universitar, cât și a examenului de licență/diplomă, pentru salariații care urmează o formă de învățământ superior; susținerea examenului de admitere la doctorat, a examenelor de doctorat sau a tezei de doctorat, în cazul salariaților care nu beneficiază de burse de doctorat; prezentare la concurs în vederea ocupării unui post în altă unitate, exercitarea de activități în domeniul didactic/al formării profesionale. Instituțiile care nu iau măsurile necesare pentru ca salariații să efectueze, în fiecare an calendaristic
Concediul de odihnă al bugetarilor. Vezi ce modificări pregătește Guvernul by Crișan Andreescu () [Corola-website/Journalistic/101825_a_103117]
-
a tezei de doctorat, în cazul salariaților care nu beneficiază de burse de doctorat; prezentare la concurs în vederea ocupării unui post în altă unitate, exercitarea de activități în domeniul didactic/al formării profesionale. Instituțiile care nu iau măsurile necesare pentru ca salariații să efectueze, în fiecare an calendaristic, concediile de odihnă anuale la care angajații au dreptul vor fi sancționate cu amendă de la 10.000 de lei la 30.000 de lei.
Concediul de odihnă al bugetarilor. Vezi ce modificări pregătește Guvernul by Crișan Andreescu () [Corola-website/Journalistic/101825_a_103117]
-
investiții din cadrul Direcției Drumuri și Poduri Craiova, Alin Goga, după ce acesta a declarat la o emisiune de la Realitatea TV că autostrada Sibiu-Orăștie trebuie închisă și reconstruită, pentru că nu permite circulația în condiții de siguranță. Fișa de post semnată de toți salariații CNADNR interzice acestora să acorde interviuri și să furnizeze documente sau informații în legătură cu activitatea CNADNR în lipsa unui mandat acordat de directorul general, potrivit unui comunicat emis de CNADNR. "Având în vedere că domnul Alin Goga a afirmat că a participat
CNADNR, măsuri extreme. De ce a fost suspendat un director by Crișan Andreescu () [Corola-website/Journalistic/101884_a_103176]
-
să construim? Exact pe unde este cel mai prost», că «angajații CNADNR vin de acasă cu casa de marcat, scot din priză casa CNADNR-ului și pleacă acasă cu 8-9.000 ron pe tură», comisia de cercetare disciplinară a solicitat salariatului, ca în data de 28.08.2015 să se prezinte la comisie în vederea probării celor afirmate", potrivit CNADNR. Alin Goga a afirmat în iulie că tronsonul de autostradă Sibiu-Orăștie trebuie reconstruit și a vorbit despre ilegalități în CNADNR. "Vă spun
CNADNR, măsuri extreme. De ce a fost suspendat un director by Crișan Andreescu () [Corola-website/Journalistic/101884_a_103176]
-
specializările exotice, găsiți papagali de toate culorile. Fiecare director și-a angajat toate rudele. Nu este de astăzi, se perpetuează", a declarat Alin Goga. Pe durata cercetării disciplinare prealabile, contractul individual de muncă al lui Goga este suspendat conform legii, salariatul având obligația de a răspunde, în această perioadă, la convocările comisiei de cercetare disciplinară prealabilă, afirmă Compania de Drumuri. Un alt angajat al CNADNR, Liviu Costache, este și el cercetat disciplinar pentru că a participat la o emisiune tv din data
CNADNR, măsuri extreme. De ce a fost suspendat un director by Crișan Andreescu () [Corola-website/Journalistic/101884_a_103176]
-
recomande, iar dacă am reușit să generez performanță sau plusvaloare pe o zonă economică, pe o zonă de restructurare, reorganizare, de management a unor companii în dificultate, dacă reușesc și astăzi să dau o pâine la peste 25.000 de salariați și să gestionez active de câteva miliarde de euro, cu o cifră de afaceri de peste două miliarde de euro anual, înseamnă că mă voi califica și eu să am greutate în momentul în care exprim un punct de vedere politic
Salvatorul Hidroelectrica, mișcare-cheie după o discuție cu Tăriceanu. Anunțul ZILEI by Crișan Andreescu () [Corola-website/Journalistic/102823_a_104115]
-
salarial, în puterea de cumpărare", au explicat analiștii. CINE ȘI UNDE VA CÂȘTIGA MAI MULT Potrivit datelor Comisiei Naționale de Prognoză, se estimează că piața muncii nu va avea creșteri considerabile în viitor. Estimările CNP arată că numărul mediu de salariați va crește până în 2020 la 5,6 milioane, față de 4,95 milioane în 2017. Dintre aceștia, 4,6 milioane vor fi în mediul privat, restul la stat. Perspectiva autorităților privind evoluția salarială până în 2020 prevede avansul salariului mediu net pe
Studiu KeysFin: Piața care s-a prăbușit cel mai mult. Adevărata criză abia începe by Crișan Andreescu () [Corola-website/Journalistic/103787_a_105079]
-
pensiile private obligatorii (Pilonul II), angajatorul plătește la bugetul statului banii datorați pentru contribuțiile sociale ale angajaților. Din acestea, o parte se virează către fondurile private alese de angajați (virarea se realizează lunar de către CNPP în funcție de opțiunea individuală a fiecărui salariat cu privire la fondul de pensii administrat privat).”, a fost răspunsul ASF pentru . Care sunt comisioanele pe care le opresc fondurile private de pensii? La fondurile de pensii obligatorii (Pilon II), există doar 2 comisioane.Comisionul din contribuție, care este plafonat prin
Haos, amenzi și pensii private. Are statul cu adevărat nevoie de Fondurile Private de Pensii? by Diana Popescu () [Corola-website/Journalistic/103795_a_105087]
-
voturi nule, iar la renumărare s-a constatat că 3.000 de voturi îmi fuseseră furate mie, deci peste 2% din voturi', a susținut fostul președinte. Alegeri pierdute în unitățile militare Totodată, acesta a adăugat că nu știe câți dintre salariații SRI l-au votat în 2009, însă știe că în unitățile militare a pierdut alegerile, inclusiv în Afganistan. În context, fostul președinte a afirmat că nu a vorbit cu Laura Codruța Kovesi în noaptea alegerilor din 2009. Am aflat o dată
Traian Băsescu: Alegerile din 2009 și referendumul, fraudate by Diana Popescu () [Corola-website/Journalistic/103799_a_105091]
-
și de la mine au plecat. E vorba de ingineri, de economiști. Mediul de afaceri și cei care au ridicat această problemă invocă necesitatea unei legi unice a salarizării în sectorul public fiindcă sunt și locuri în sectorul public în care salariații sunt prost plătiți. Astăzi ies în stradă polițiștii că au salarii mici, ies de la negocieri sindicatele că au obținut marea cu sarea". Vasile Bar se arată îngrijorat de faptul că ar putea crește taxele pentru mediul privat pentru a se
Vasile Bar, CCIR: Mediul privat, îngrijorat de creșterile salariale din sectorul public by Crișan Andreescu () [Corola-website/Journalistic/103805_a_105097]