5,270 matches
-
pct. (i) și alin. (3) din Ordonanța Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea și sancționarea tuturor formelor de discriminare, republicată, că punerea în executare a hotărârilor judecătorești prin care s-au acordat unor angajați anumite drepturi salariale nu reprezintă un tratament discriminatoriu al celorlalți angajați. ... 92. Ulterior, prin Decizia nr. 49 din 18 iunie 2018, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 838 din 2 octombrie 2018, Înalta Curte de Casație și Justiție - Completul pentru dezlegarea unor chestiuni de drept
DECIZIA nr. 68 din 3 martie 2025 () [Corola-llms4eu/Law/298171]
-
și predictibilitate, întrucât criteriile în funcție de care o persoană beneficiază sau nu de prevederile art. 9^1 din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 111/2010 sunt imprecise și fluctuante, depinzând de factori aleatori. S-ar crea, astfel, un tratament juridic discriminatoriu. ... 20. Față de aceste critici, Curtea reține că, în ceea ce privește natura indemnizației lunare pentru creșterea copilului, în jurisprudența sa constantă, de exemplu, prin Decizia nr. 788 din 27 septembrie 2012, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I
DECIZIA nr. 560 din 29 octombrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/298402]
-
ordinii de drept în vigoare (a se vedea, în acest sens, Decizia nr. 11 din 15 ianuarie 2015, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 102 din 9 februarie 2015). ... 29. Referitor la critica de neconstituționalitate vizând caracterul discriminatoriu al dispozițiilor art. II din Legea nr. 89/2019, Curtea constată că prin aceste dispoziții de lege legiuitorul a urmărit instituirea unei reglementări unitare, nediscriminatorii între persoanele care au depus cereri pentru obținerea indemnizației de creștere a copilului ulterior intrării în
DECIZIA nr. 560 din 29 octombrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/298402]
-
de acordare a indemnizației pentru creșterea copilului la aceeași dată, ce au fost soluționate însă la date diferite, vor fi supuse unui tratament juridic diferit, fără ca prin conduita personală să poată influența această consecință. Astfel, reglementarea are un caracter discriminatoriu, întrucât diferența de tratament juridic nu se întemeiază pe criterii obiective și raționale, ci pe elemente lipsite de rigoare, aleatorii. ... 33. Curtea reține, prin urmare, că sintagma „și pentru care decizia de admitere, de către agențiile pentru plăți și inspecție
DECIZIA nr. 560 din 29 octombrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/298402]
-
data decesului se înțelege salariul de bază stabilit de Legea-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările și completările ulterioare (Legea-cadru nr. 153/2017). ... 19. A susținut că nu există nicio rațiune să se mențină un regim discriminatoriu între personalul medical care a activat în aceleași condiții de COVID-19 pentru înfăptuirea actului medical, conform reglementărilor legale specifice raporturilor de muncă, unii în baza contractului de muncă, alții în baza contractelor de furnizare de servicii medicale, pentru medicii de
DECIZIA nr. 120 din 7 aprilie 2025 () [Corola-llms4eu/Law/298452]
-
Apel Târgu Mureș - Secția I civilă apreciază că dispozițiile de lege criticate sunt constituționale. Aceste dispoziții conțin o prevedere specială în favoarea cadrelor didactice, derogatorie de la regula ocupării unui post prin concurs sau examen, și nu creează o situație discriminatorie pentru că nu ține seama de vechimea totală în specialitate sau de titlul științific, întrucât este opțiunea legiuitorului să se raporteze la o vechime de 5 ani, aplicabilă cadrelor didactice care desfășoară activitatea integrată fără deosebire. De asemenea, nu sunt
DECIZIA nr. 522 din 22 octombrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/297800]
-
durata activității integrate. Prin urmare, nu beneficiază de posibilitatea continuării activității de cadru medical cu normă întreagă în condițiile art. 6 alin. (4) din capitolul II al anexei nr. II la Legea-cadru nr. 153/2017. ... 19. Textul de lege nu este discriminatoriu, întrucât, potrivit prevederilor art. 61 alin. (1) din Constituție, este dreptul suveran al legiuitorului stabilirea condițiilor în funcție de care anumite categorii socioprofesionale se pot bucura de anumite beneficii, așa cum este cel prevăzut de textul de lege supus controlului
DECIZIA nr. 522 din 22 octombrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/297800]
-
la nivel interjudețean, reglementate prin normele metodologice sus menționate, nu corespunde normelor de concurență, întrucât restricționează și chiar înlătură concurența pe piața relevantă a serviciilor de transport rutier de persoane prin curse regulate la nivel interjudețean, prin stabilirea de condiții discriminatorii pentru activitatea întreprinderilor și chiar limitarea libertății comerțului. Consiliul Concurenței a constatat că este afectată în mod vizibil concurența prin modul în care au fost concepute criteriile de evaluare a operatorilor în vederea atribuirii traseelor în cadrul programului de transport
DECIZIA nr. 615 din 5 noiembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/297124]
-
vechimea neîntreruptă pe traseu“ pentru care se acordă un punctaj atât de mare (12 puncte) în condițiile în care acesta nu poate fi îndeplinit decât de operatorii care sunt în acest moment prezenți pe traseul respectiv este în mod cert discriminatoriu și afectează în mod vădit concurența. În mod similar, criteriul privind structura parcului de vehicule utilizat afectează concurența între operatori întrucât sunt avantajați operatorii care dețin în proprietate vehicule în detrimentul celor care ar putea presta serviciul cu vehicule închiriate
DECIZIA nr. 615 din 5 noiembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/297124]
-
de transport național de persoane în baza licențelor de traseu valabile până la data de 30 iunie 2023, este de natură să împiedice dezvoltarea pieței serviciilor de transport rutier de persoane, echivalând cu o distorsionare a mediului concurențial, prin favorizarea discriminatorie a unor operatori economici, ceea ce afectează concurența loială, ca element al economiei de piață, astfel cum aceasta este reglementată în cuprinsul art. 135 alin. (1) din Constituție. În sensul jurisprudenței Curții Constituționale, concurența presupune o confruntare loială între comercianții
DECIZIA nr. 615 din 5 noiembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/297124]
-
loiale, cuprins în art. 135 alin. (2) din Constituție, concretizat în Legea concurenței nr. 21/1996, respectiv protecția finală a consumatorilor. ... 67. Legea criticată conține, așadar, prevederi anticoncurențiale în ceea ce privește criteriile de selecție în vederea atribuirii curselor, care sunt discriminatorii, favorizând operatorii ce prestează în prezent serviciul de transport, în detrimentul concurenței și al consumatorilor serviciilor regulate de transport la nivel interjudețean. Astfel, deși este benefic pentru stimularea progresului tehnologic și a concurenței în beneficiul consumatorului ca vehiculele să nu
DECIZIA nr. 615 din 5 noiembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/297124]
-
acestea își deleagă atribuțiile (numite în continuare, în mod generic, și autorități publice), care restrâng, împiedică sau denaturează concurența prin fapte anticoncurențiale, constând în limitarea libertății comerțului sau autonomiei întreprinderilor, exercitate cu respectarea reglementărilor legale sau în stabilirea de condiții discriminatorii pentru activitatea întreprinderilor. ... 75. În concluzie, legea criticată încalcă prevederile constituționale cu privire la concurența loială, cu afectarea însuși a scopului Legii concurenței nr. 21/1996, constând în protecția, menținerea și stimularea concurenței și a unui mediu concurențial normal, în vederea
DECIZIA nr. 615 din 5 noiembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/297124]
-
în anul 2003, odată cu revizuirea Constituției, constituie împreună cu libera inițiativă fundamentul economiei de piață, având un conținut normativ complex, care privește atât începerea unei activități economice, cât și desfășurarea acesteia într-un mediu concurențial nedistorsionat de bariere legale discriminatorii și practici anticoncurențiale, abuzive sau neloiale (a se vedea Decizia nr. 119 din 10 martie 2015, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 316 din 8 mai 2015, paragraful 22). Mai mult, în prezenta cauză, în condițiile în
DECIZIA nr. 615 din 5 noiembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/297124]
-
actul normativ criticat încalcă principiile concurenței loiale și aduc atingere libertății economice, fiind în contradicție cu dispozițiile art. 45 și art. 135 alin. (1) și (2) lit. a) din Constituție. ... 79. Totodată, Curtea reține că dispozițiile de lege criticate sunt discriminatorii, creând o diferență de tratament juridic nejustificată între operatorii de transport rutier de persoane, din perspectiva posibilității de a accede în condiții de liberă concurență la efectuarea de curse regulate pe trasee interjudețene, contrar dispozițiilor art. 16 din Constituție referitoare
DECIZIA nr. 615 din 5 noiembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/297124]
-
drepturi constituționale, întrucât exercitarea drepturilor poate avea loc doar într-un anumit cadru juridic, stabilit de legiuitor, cu respectarea anumitor exigențe, de natură să prevină eventualele abuzuri și tergiversarea soluționării cauzelor deduse judecății. ... 30. Legiuitorul nu a instituit un tratament discriminatoriu, ci un regim legal diferit, impus de existența unor situații procesuale diferite, în condițiile în care, potrivit art. 126 alin. (2) din Constituție, stabilirea procedurii de judecată intră în competența sa exclusivă. ... 31. Întrucât nu au intervenit elemente noi, de
DECIZIA nr. 449 din 15 octombrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/297834]
-
38 și 40, Abdulaziz, Cabales și Balkandali împotriva Regatului Unit, paragraful 72, Gaygusuz împotriva Austriei, paragraful 42, Larkos împotriva Cipru, paragraful 29, și, respectiv, Bocancea și alții împotriva Moldovei, paragraful 24) - a reținut că o deosebire de tratament juridic este discriminatorie atunci când nu este justificată în mod obiectiv și rezonabil, aceasta însemnând că nu urmărește un scop legitim sau nu păstrează un raport rezonabil de proporționalitate între mijloacele folosite și obiectivul avut în vedere (Decizia nr. 270 din 23 aprilie
DECIZIA nr. 50 din 18 februarie 2025 () [Corola-llms4eu/Law/296586]
-
Spaniei) și susține încălcarea art. 20 și 148 din Constituție. ... 48. De asemenea, eliminarea posibilității recuperării, chiar și parțiale, a onorariului executorului judecătoresc pentru activitatea depusă înfrânge și principiul constituțional privind egalitatea în drepturi, întrucât duce la crearea unor situații discriminatorii între situația executorului judecătoresc care are posibilitatea de a solicita plata în avans a onorariului de executor, în temeiul art. 647 alin. (1) și al art. 670 alin. (1) din Codul de procedură civilă, pe de o parte, și situația
DECIZIA nr. 272 din 28 mai 2024 () [Corola-llms4eu/Law/291080]
-
o cauză având ca obiect contestația formulată împotriva deciziei de pensionare, aflată în etapa procesuală a apelului. ... 6. În motivarea excepției de neconstituționalitate, autorul acesteia susține că dispozițiile art. 65 alin. (7) și (8) din Legea nr. 263/2010 retroactivează, sunt discriminatorii și încalcă dreptul la pensie și dreptul de proprietate privată. ... 7. Astfel, arată că, deși dispozițiile de lege criticate au intrat în vigoare pe data de 23 noiembrie 2017, acestea se aplică raporturilor juridice născute anterior intrării legii în vigoare
DECIZIA nr. 734 din 14 decembrie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/283146]
-
cauze privind conflicte de muncă și asigurări sociale apreciază că excepția de neconstituționalitate nu este întemeiată. Astfel, în ceea ce privește diferența de tratament în raport cu alte categorii de pensionari, arată că nu poate fi vorba despre un tratament discriminatoriu atât timp cât anterior introducerii dispozițiilor de lege criticate prin Legea nr. 216/2017, în lipsa unor dispoziții legale exprese în materie, erau incidente prevederile art. 107 alin. (5) din Legea nr. 263/2010, care reglementau aceeași soluție de principiu, respectiv sumele
DECIZIA nr. 734 din 14 decembrie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/283146]
-
107 alin. (5) din Legea nr. 263/2010, care reglementau aceeași soluție de principiu, respectiv sumele rezultate din recalculare se acordau începând cu luna următoare celei în care a fost înregistrată solicitarea. Mai mult, nu s-ar putea reține o situație discriminatorie deoarece persoanele față de care se invocă, generic, tratamentul diferențiat nu se află în situații analoage și comparabile. În plus, Curtea reține că, din contră, aceste dispoziții legale sunt favorabile acelor pensionari cărora, la data stabilirii pensiei, nu le-au
DECIZIA nr. 734 din 14 decembrie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/283146]
-
mecanism corespunzător pentru acordarea de măsuri reparatorii pentru o anumită categorie de persoane îndreptățite, din analiza cererilor depuse în temeiul acestei legi a rezultat că normele introduse dau naștere unor interpretări echivoce și creează premisele unor soluții arbitrare, imprevizibile și discriminatorii. Dat fiind faptul că, pentru aplicarea prevederilor legii mai sus amintite și în spiritul stării de constituționalitate a cadrului normativ adoptat prin această lege, este necesară adoptarea unor norme prin care să se clarifice și să se detalieze modalitatea și
ORDONANȚĂ DE URGENȚĂ nr. 51 din 23 mai 2024 () [Corola-llms4eu/Law/283229]
-
a Drepturilor Omului referitoare la discriminare, prevederi din dreptul Uniunii Europene referitoare la principiul egalității de tratament, care au prioritate de aplicare față de dreptul intern, precum și art. 2 alin. (2) din Ordonanța Guvernului nr. 137/2000. În plus, măsura discriminatorie încalcă și principiul prevăzut la art. 2 lit. f) din Legea nr. 223/2015, principiu care vizează recunoștința față de loialitatea, sacrificiile și privațiunile suferite de militari, polițiști și funcționari publici cu statut special din sistemul administrației penitenciare și familiile acestora
DECIZIA nr. 723 din 12 decembrie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/281771]
-
riscului de modificare a legislației, așa cum a fost observată în anumite jurisdicții și a devenit parte a modelelor standardizate de contracte, iar aceasta se bazează pe următoarea alocare a riscurilor: ● Modificări Legislative Discriminatorii - acestea sunt modificări legislative care sunt discriminatorii, deoarece se aplică proiectului de PPP și nu unor proiecte similare, sau Societății de Proiect și nu altor persoane, sau operatorilor de PPP și nu altor părți; ● Modificări Legislative Specifice - acestea sunt modificări legislative care au un impact specific asupra
ANEXĂ din 17 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/294934]
-
structurilor profesionale competente să aprecieze asupra cazului de abatere. Această lipsă de claritate, precizie și previzibilitate a sintagmei care aduce atingere onoarei, probității profesionale a polițistului sau prestigiului instituției creează astfel premisa aplicării acesteia în mod diferit, într-o manieră discriminatorie, ca rezultat al unor interpretări sau aprecieri arbitrare. Prin urmare, revine legiuitorului sarcina de a conferi normei legale criticate un conținut normativ edificator și de a stabili un cadru legislativ coerent și lipsit de echivoc cu privire la condițiile concrete
DECIZIA nr. 561 din 31 octombrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/295846]
-
care o consideră ca fiind netemeinică și nelegală, întrucât nu au fost respectate termenele prevăzute de art. 56 alin. (2), (6) și (7) din Legea nr. 254/2013. ... 5. În motivarea excepției de neconstituționalitate, autorul acesteia susține că prevederile criticate sunt discriminatorii, întrucât, potrivit interpretării jurisprudențiale, termenul de 10 zile prevăzut de art. 56 alin. (2) din Legea nr. 254/2013, în care persoanele condamnate pot formula plângere împotriva măsurilor privitoare la exercitarea drepturilor lor, este un termen imperativ, de decădere, în vreme
DECIZIA nr. 500 din 17 octombrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/295191]