2,940 matches
-
comun de valori civice, plecând de la multitudinea de tradiții Încorporate În România Mare, În 1918, până la discuțiile asupra căilor optime de modernizare a agriculturii și vieții rurale și de dezvoltare a unor baze industriale viabile, Într-un mediu afectat de nesiguranță economică 1. Aceste probleme erau aproape În totalitate diferite de condițiile materiale care contribuiseră la definirea particularităților discursului și soluțiilor eugenice În Europa Occidentală și Statele Unite. Soluțiile eugeniste propuse În România merită discutate În comparație cu astfel de mișcări, deoarece eugeniștii români
Eugenie și modernizare în România interbelică by Maria Bucur [Corola-publishinghouse/Science/1967_a_3292]
-
și disponibilitatea de a asimila trăsăturile superioare ale grupurilor din jurul lor, În același timp În care aspirațiile românilor rămâneau limitate la potențarea calităților naturale ale națiunii. Discuția precaută pe care Moldovan o dezvoltă pe marginea rasismului german poate să reflecte nesiguranța unui observator străin, martor al Începutului politicilor antisemite ale celui de-al Treilea Reich. În același timp, o astfel de atitudine Îl situează pe Moldovan În contrast cu contemporanii săi Cuza, Manoilescu sau Codreanu, care În lucrările lor făceau apologia lipsită de
Eugenie și modernizare în România interbelică by Maria Bucur [Corola-publishinghouse/Science/1967_a_3292]
-
inamici specifici. Țapul ispășitor favorit al eugeniștilor erau feministele și, În general, femeile care folosiseră oportunitățile create de modernizare pentru a evada din responsabilitățile lor eugenice, materne și domestice 43. De vină Însă, În opinia eugeniștilor, nu erau doar industrializarea, nesiguranța economică și piața de muncă foarte ieftină, care le obliga pe femei să intre pe piața forței de muncă, ci și ambițiile femeilor și viziunea lor Îngustă despre problemele economice ale perioadei. În loc să caute soluții pentru a asigura, Înainte de toate
Eugenie și modernizare în România interbelică by Maria Bucur [Corola-publishinghouse/Science/1967_a_3292]
-
inexistentă” În programele organizațiilor feministe 66. Subsecția Femenină a Astrei considera că Înțelege și reprezintă interesele acestui segment important al populației României mai bine decât asociațiile și grupurile feministe. Retorica negativă și distanțarea intenționată de feministe trădează un sentiment de nesiguranță În privința scopului și autorității Subsecției Biopolitice Femenine a Astrei. Se pare că organizatorii din cadrul Astrei percepeau relația cu asociațiile feministe ca pe un joc de sumă zero: toate aceste organizații concurau pentru interesul și loialitatea unui mic grup de femei
Eugenie și modernizare în România interbelică by Maria Bucur [Corola-publishinghouse/Science/1967_a_3292]
-
va funcționa. Izomorfismul mimetic, cunoscut și sub denumirea de mimetism instituțional, implică faptul că instituțiile se modelează pe fundațiile altor instituții ori de câte ori intră în contact cu un mediu nesigur, scopuri ambigue sau alternative neclare (DiMaggio și Powell, 1991, p. 69). Nesiguranța încurajează imitarea, avantajele acestui proces fiind ridicate în termenii identificării alternativelor și soluțiilor valide pentru problemele care apar. Organizațiile observă comportamentul adoptat de alte organizații în situații similare cu cele pe care le au de rezolvat, iar învățarea și imitarea
Enciclopedia dezvoltarii sociale by Cătălin Zamfir, Simona Maria Stănescu () [Corola-publishinghouse/Science/1956_a_3281]
-
rezolvat, iar învățarea și imitarea soluțiilor reprezintă, de multe ori, alegerea mai puțin costisitoare și mai eficientă. Însă acest lucru este valabil doar în condițiile în care se ține cont de diferențele de mediu. În principal, mimetismul este generat de nesiguranță, fiind imitate organizațiile de succes sau percepute ca având legitimitate sporită. Această imitare conduce însă la sporirea legitimității, fără a se asigura însă, neapărat, eficiență. Extinderea ideii de mimetism de la organizații la spectrul instituțional a fost realizată de Claus Offe
Enciclopedia dezvoltarii sociale by Cătălin Zamfir, Simona Maria Stănescu () [Corola-publishinghouse/Science/1956_a_3281]
-
Offe menționează că există avantaje în a menționa copierea în locul creării propriu-zise: responsabilitate redusă, absența percepției că designerul își impune propriul punct de vedere, legitimitate sporită a instituției (Offe, 1992, p. 24). Ca urmare, apariția mimetismului nu este datorată doar nesiguranței, ci și unor strategii adoptate de actorii implicați în procesul de creionare instituțională. Izomorfismul normativ consideră profesionalizarea drept principala sursă de presiune pentru modificările instituționale. Profesionalizarea poate fi conceptualizată drept încercarea de controlare a condițiilor și metodelor de lucru și
Enciclopedia dezvoltarii sociale by Cătălin Zamfir, Simona Maria Stănescu () [Corola-publishinghouse/Science/1956_a_3281]
-
aplicabilitatea în procesul de planificare al proiectului. Tabelul 1: Clasificarea proiectelor Tipul de proiect (descris de Obeng) Descriere generală Proiect Abordare din punct de vedere al MP Proces Instrumente Nedeslușit: - (de la) cercetare pură; - schimbarea inițiativelor; - lipsa experienței în derularea proiectelor. Nesiguranță în ceea ce trebuie făcut. Nesiguranță asupra modului de a realiza ceva. Rău înțeles. Slab dezvoltate. Atenție la fiecare pas. Centrarea se face pe fiecare segment individual. După parcurgerea în totalitatea unui palier, se trece la palierul următor, respectând cu strictețe
Enciclopedia dezvoltarii sociale by Cătălin Zamfir, Simona Maria Stănescu () [Corola-publishinghouse/Science/1956_a_3281]
-
al proiectului. Tabelul 1: Clasificarea proiectelor Tipul de proiect (descris de Obeng) Descriere generală Proiect Abordare din punct de vedere al MP Proces Instrumente Nedeslușit: - (de la) cercetare pură; - schimbarea inițiativelor; - lipsa experienței în derularea proiectelor. Nesiguranță în ceea ce trebuie făcut. Nesiguranță asupra modului de a realiza ceva. Rău înțeles. Slab dezvoltate. Atenție la fiecare pas. Centrarea se face pe fiecare segment individual. După parcurgerea în totalitatea unui palier, se trece la palierul următor, respectând cu strictețe fiecare pas al acestuia. Film
Enciclopedia dezvoltarii sociale by Cătălin Zamfir, Simona Maria Stănescu () [Corola-publishinghouse/Science/1956_a_3281]
-
dezvoltate. Atenție la fiecare pas. Centrarea se face pe fiecare segment individual. După parcurgerea în totalitatea unui palier, se trece la palierul următor, respectând cu strictețe fiecare pas al acestuia. Film: - (de la) producția de film; - dezvoltarea sistemelor; - (până la) dezvoltarea prototipurilor. Nesiguranță asupra finalității. Odată de apar unele idei, se știe „drumul” spre final. Bine înțeles Bine dezvoltate. Deoarece managementul proiectului și metodologia acestuia sunt bine știute, nu trebuie cheltuit prea mult timp cu definiții și cu planificări. Este binevenită concentrarea pe
Enciclopedia dezvoltarii sociale by Cătălin Zamfir, Simona Maria Stănescu () [Corola-publishinghouse/Science/1956_a_3281]
-
puțin clare tipul căutare În : - cercetare pură; - schimbarea inițiativelor. stare de potențial stare de latent manifest tipul nedeslușit Sunt cunoscute ca proiecte semiînchise. Participanții și stakeholdersii au un grad înalt de siguranță asupra a ceea ce trebuie să facă și de nesiguranță asupra modului de a face. Proiecte greoaie, neclare. Participanții și stakeholdersii nu sunt siguri de ce vor găsi la final sau chiar de modul în care se va ajunge la final. Managementul proiectului ca proces și ca instrumente bine dezvoltat Sunt
Enciclopedia dezvoltarii sociale by Cătălin Zamfir, Simona Maria Stănescu () [Corola-publishinghouse/Science/1956_a_3281]
-
parte a secolului XX. În mod fundamental, acesta are la bază o serie de considerații filosofice asupra naturii umane: omul este rău, egoist și supus unei înclinații naturale către căutarea puterii, a dominației; ca atare, el trăiește într-o permanentă nesiguranță, fiind marcat de o profundă neîncredere în oameni și suspiciune la adresa celorlalți. Urmează, pe cale de consecință, că și societățile și instituțiile create de om vor avea aceleași particularități. De la aceste prezumții pleacă și construcția realismului clasic. Gândirea politică în domeniul
Manual de relații internaționale by Ionuț Apahideanu, Radu Sebastian Ungureanu, Andrei Miroiu () [Corola-publishinghouse/Science/2061_a_3386]
-
la respectarea înțelegerilor („contractelor”) dintre ei. Marile riscuri la adresa existenței unei comunități, a stabilității și securității indivizilor, în starea de natură, derivă din imposibilitatea acordării încrederii, existența înșelăciunilor, în lipsa unor norme și a unor instrumente de pedepsire, nerespectarea contractelor și nesiguranța generalizată care rezultă din toate aceste aspecte. Prin extrapolare, în relațiile internaționale, războiul poate fi o amenințare importantă, din cauza efectelor sale dramatice pentru existența statelor. Cea mai frecventă amenințare și, de aceea, cel puțin la fel de importantă, nu este războiul și
Manual de relații internaționale by Ionuț Apahideanu, Radu Sebastian Ungureanu, Andrei Miroiu () [Corola-publishinghouse/Science/2061_a_3386]
-
footnote>, acestea stabilesc soarta țărilor și, mai ales, ocazionează dificultățile în redistribuirea veniturilor, insuficiența locurilor de muncă, asigură profit pentru corporații. Deficit demografic: se restrânge potențialul intelectual național și crește exportul de resursă umană, competențe etc. Deficitul de securitate: sărăcia, nesiguranța personală, migrația se transferă în amenințări pentru ordinea socială națională și globală. Deficitul de ecologie: mediul natural al lumii se deteriorează rapid în funcție de creșterea economiei naționale și globale. Cel mai mare pericol pe care-l poate implica globalizarea este dezumanizarea
GLOBALIZAREA. Manifestări şi reacţii by Florina BRAN,Gheorghe MANEA,Ildikó IOAN,Carmen Valentina RĂDULESCU () [Corola-publishinghouse/Science/228_a_334]
-
metodologii elaborate în acest scop fiind acceptate de cvasitotalitatea băncilor și instituțiilor creditoare. În ciuda acestor metodologii au existat și probabil vor exista contracte de creditare a guvernelor care nu vor îndeplini condițiile de returnare a banilor și a dobânzii aferente: nesiguranța viitorului, mai ales pe termen lung, vulnerabilitatea economiilor naționale, calitatea, în special, a gestiunii acestor economii, conjunctura (crizele) din spațiul economic global fac dificilă achitarea datoriei. Semne care alertează apariția dificultăților sunt bine cunoscute, iar multe dintre ele actuale: deficite
GLOBALIZAREA. Manifestări şi reacţii by Florina BRAN,Gheorghe MANEA,Ildikó IOAN,Carmen Valentina RĂDULESCU () [Corola-publishinghouse/Science/228_a_334]
-
footnote> Emigrarea, cazul cel mai dramatic din fluxul de persoane care circulă liber în lume, este și rezultanta unui conflict psihic personal declanșat atunci când o persoană a avut de ales între „a pleca departe” sau „a rămâne acasă”. Departe înseamnă nesiguranță, nevoia de a învăța lucruri noi, reguli noi, cere curaj, istețime (uneori viclenie), rezistență și poate și puțin spirit aventurier, în sensul că orice, rău sau bine, se pot întâmpla. Aproape înseamnă siguranța, existența unei comunități cu toate avantajele acesteia
GLOBALIZAREA. Manifestări şi reacţii by Florina BRAN,Gheorghe MANEA,Ildikó IOAN,Carmen Valentina RĂDULESCU () [Corola-publishinghouse/Science/228_a_334]
-
acțiune și o rutină a performanței care, la prima vedere, ar pleda pentru un sistem de supervizare mai puțin elaborat. Totuși, aceleași argumente pot fi invocate și în favoarea nevoii de supervizare: când obiectivele nu sunt suficient de clare, când există nesiguranță în ceea ce privește modul de acțiune, când efectele intervențiilor sunt impredictibile și când există un grad ridicat de risc al eșecului, asistenții sociali au nevoie și chiar doresc disponibilitatea unui reprezentant al administrației cu care să poată împărtăși responsabilitatea luării deciziilor, care
Revista de asistență socială () [Corola-publishinghouse/Science/2160_a_3485]
-
a rolurilor și slujbei. Acest proces include, printre altele: învățarea muncii în echipă, cunoașterea valorilor departamentului și organizației în general, a regulilor, procedurilor, normelor; dezvoltarea relațiilor de muncă și sociale. În general socializarea rapidă este avantajoasă. Pentru indivizi ea reduce nesiguranța, incertitudinea și anxietatea ce pândește o nouă slujbă! Pentru organizație, socializarea rapidă ajută noii angajați să reușească și să ajungă rapid la un nivel acceptabil. În tabelul următor vă prezentăm efectele procesului de socializare organizațională (după Robbins, 1998): Efecte posibile
Zoltan Bogathy (coord.). In: Manual de tehnici si metode in psihologia muncii si organizationala () [Corola-publishinghouse/Science/2059_a_3384]
-
o încrâncenare. Arta nu are nevoie de „nivel estetic”: are nevoie de gust, ceea ce înseamnă libertatea și siguranța spiritului, dar acea libertate sporită prin educație și disciplină. Frica de a-ți place Dunărea albastră e mai ales o stare de nesiguranță. Cât de bine-l înțeleg pe Nietzsche proclamându-și cu ostentație admirația pentru Bizet! Și ce admirabil compozitor e Verdi! ISPITA JURNALULUI Am, în genere, o destul de scăzută stimă pentru genul jurnalului intim. „A ține un jurnal” mi s-a
[Corola-publishinghouse/Science/2234_a_3559]
-
cartea este mai puțin un obiect, ci o consecință. Într-adevăr, cartea nu rămâne insensibilă la ceea ce se spune despre ea, ci se modifică, inclusiv În timpul unei conversații. Această mobilitate a textului este cea de-a doua mare stare de nesiguranță a spațiului ambiguu al bibliotecii virtuale. Se adaugă celei pe care tocmai am studiat-o - cea cu privire la cunoașterea reală a cărților de către persoanele care vorbesc despre ele - și este un element decisiv În definirea strategiilor de adoptat. Acestea din urmă
Cum vorbim despre cărțile pe care nu le-am citit by Pierre Bayard () [Corola-publishinghouse/Science/2314_a_3639]
-
față de vremurile trecute? Ea este, de cele mai multe ori, o expresie a neîncrederii În prezent, de fapt În noi Înșine, În principiile noastre, care propun un alt mod de a trăi și de a vedea lumea. Altfel spus, este vorba de nesiguranța rezultată dintr-o schimbare uneori poate prea bruscă a vechilor credințe și obiceiuri (În care au de suferit, de exemplu, Înseși ritmurile muzicale), nesiguranță derivată apoi și din Încercările de a se da noi Înțelesuri chiar termenilor „bine” și „virtute
Psihologia omului în proverbe by Tiberiu Rudică, Daniela Costea () [Corola-publishinghouse/Science/2105_a_3430]
-
un alt mod de a trăi și de a vedea lumea. Altfel spus, este vorba de nesiguranța rezultată dintr-o schimbare uneori poate prea bruscă a vechilor credințe și obiceiuri (În care au de suferit, de exemplu, Înseși ritmurile muzicale), nesiguranță derivată apoi și din Încercările de a se da noi Înțelesuri chiar termenilor „bine” și „virtute” (care sunt Înțeleși astăzi nu atât sub forma unor semnificații generale, cât mai ales În funcție de cerințele unor contexte particulare, respectiv din perspectiva obținerii unor
Psihologia omului în proverbe by Tiberiu Rudică, Daniela Costea () [Corola-publishinghouse/Science/2105_a_3430]
-
În sesizarea a ceea ce este unic și inexprimabil În „mișcările inimii”). Μ Trăim astăzi, Într-adevăr, o criză a valorilor? Unii susțin că da, deoarece viața celor mai mulți dintre noi se desfășoară fără suflet, fiind subordonată unor feroce interese personale, egoiste. Nesiguranța, frica chiar de ceea ce ar mai putea pune la cale cei din jurul nostru reprezintă dovezi ale declinului moral al lumii de astăzi. Alții, dimpotrivă, cred că libertatea pe care o avem În prezent de a ne alege singuri criteriile vieții
Psihologia omului în proverbe by Tiberiu Rudică, Daniela Costea () [Corola-publishinghouse/Science/2105_a_3430]
-
ca, dintr-o dată, să renunțe la ele; mai mult chiar, a-i pretinde să le condamne echivalează cu a-i cere să trăiască la un nivel psihologic care ar fi prea Înalt, pe moment, pentru el, care ar duce la nesiguranță psihologică sau la un conflict intern (ce poate ajunge la o tensiune dramatică, generatoare de nevroză și chiar psihoză, În care judecata critică dispare). Integrarea În propria viață sufletească a unui nou punct de vedere, total diferit de cel anterior
Psihologia omului în proverbe by Tiberiu Rudică, Daniela Costea () [Corola-publishinghouse/Science/2105_a_3430]
-
specializată. Grupurile (de exemplu, echipe de proiect, departamente) din cadrul organizației care au fost implicate sau au asistat la acțiuni de tip mobbing înregistrează productivitate și eficiență scăzute, încep să desconsidere regulile și procedurile, își pierd coeziunea, au sentimentul generalizat de nesiguranță, manifestă satisfacție scăzută și își pierd respectul pentru angajator. În plan organizațional, costurile directe și indirecte asociate cu tratamentul afecțiunilor fizice și psihologice ale victimelor, creșterea numărului de zile de concediu medical solicitate și amplificarea fluctuației de personal sunt printre
Revista de psihologie organizațională () [Corola-publishinghouse/Science/2156_a_3481]