9,942 matches
-
Micul meu startup se ocupă cu training-uri de leadership, de lucru în echipă, de cultură organizațională. Experiența mea vine din management. De un an sunt și în politică, am candidat independent la primăria Iașiului și am luat 13% din voturi. Una din provocările fundamentale ale mișcărilor politice noi este că trebuie să construiască echipe eficiente. Trebuie
Fac parte din mișcarea antisistem și am învățat cum să scoți un politician dintr-un hipster () [Corola-blog/BlogPost/338516_a_339845]
-
este totuși o activitate voluntară, unde lumea vine pentru că vrea să creadă în ceva. Echipele politice au nevoie în primul rând de leadership, în sensul real al cuvântului, nu în sensul unor forme motivaționale fără fond. Sacrificiu, inteligență, abilitate, experiență organizațională, înțelegere psihologică și sociologică, viziune, empatie, comunicare, hotărâre.
Fac parte din mișcarea antisistem și am învățat cum să scoți un politician dintr-un hipster () [Corola-blog/BlogPost/338516_a_339845]
-
m-a marcat. Mi se părea că multinaționalele erau „the shit". Jobul l-aș fi vrut pe marketing. Acum lucrez pe HR la o televiziune. Nu e multinațională, dar e o firmă care are mare grijă de oamenii ei, cultura organizațională e de one big happy family. S.C., pe care mi-o amintesc drept una dintre cele mai vocale fete din clasă - ceea ce nu-i puțin lucru într-o clasă de filoloage bilingve. De ce ți-e dor din liceu? De noi
Întâlnirea de 10+ ani: De ce (n-)am plecat din România? () [Corola-blog/BlogPost/338515_a_339844]
-
Ernie Turner are peste 30 de ani de experiență, a lucrat cu o mulțime de corporații internaționale în dezvoltarea leaderilor și echipelor performanțe. Are experiență în managmentul schimbării organizaționale și executive coaching. Și-a desfășurat activitatea în Asia, Africa, America Latină, Europa și America de Nord. Ernie este co-autor al cărții „Action reflection learning: solving real business problems by connecting learning with earning” (Davies Black, 2008) și autor al „lntelitec Program Planning
Business Days TV [Corola-blog/BlogPost/339730_a_341059]
-
profesionist al Internațional Coaching Federation. Începând cu 2004, Dan a generat performanță cu sute de antreprenori, executivi, manageri seniori și persoane cheie din conducerea a peste 150 de companii locale și multinaționale, în proiecte de dezvoltarea afacerilor prin transformarea culturii organizaționale. Conduce programe pentru antreprenori, corporații și profesioniști.
Iași Business Days 2016 [Corola-blog/BlogPost/339753_a_341082]
-
Sergiu Neguț (http://www.linkedin.com/în/sergiu) este consultant și Board adviser specializat în creștere antreprenoriala și transformare organizațională, speaker și Associate Dean of Entrepreneurial Growth la Maastricht School of Management România. Sergiu are la activ investiții că Business Angel în afaceri locale, printre care frufru, 2parale, Softelligence, sau Intermedicas. Până în 2011, Sergiu Neguț a fost Director Executiv la
Este antreprenoriatul o alternativă la terminarea facultății? [Corola-blog/BlogPost/339747_a_341076]
-
că speaker în evenimente de business, iar în 2013 s-a situat în top 10 cei mai populari speakeri din România în evenimentele Business Days. Domeniile în care s-a specializat că trainer și consultant sunt: dezvoltarea sistemelor și proceselor organizaționale, managementul performanței, vânzări și customer suport. Preocuparea pentru aceste domenii l-a facut că în 2013 să se licențieze în utilizarea metodei PRO CUSTOMER ® http://nicuzegheanu.ro/ Credința mea: ceea ce dăruiești, dăinuiește!
Managementul performanței în organizație [Corola-blog/BlogPost/339763_a_341092]
-
Baciu sunt inițiatorii și fondatorii Fundației Copii Fericiți, sub umbrela căreia au fost lansate Grădiniță Happy Kids și Școala Internațională Cluj. Simona Baciu este președinte al Fundației Copii Fericiți și membră a bordului Școlii Internaționale Cluj.Determinarea și talentul ei organizațional au rezultat în realizarea unui mediu unic, de excelență în educația românească, reușită confirmată prin acordarea, în 2009, a distincției “Școală Anului în România”, din partea Fundației Dinu Patriciu. Grădiniță Happy Kids, primul proiect educativ al Fundației Copii Fericiți, a fost
Business Days TV [Corola-blog/BlogPost/339797_a_341126]
-
vine în sprijinul planificării strategiei economice a organizației și este integrat cu celelalte strategii, îndeosebi cu cele care se referă la dezvoltarea resurselor umane. Pe de altă parte, se concentrează pe dezvoltarea aptitudinilor și competențelor angajaților pentru a mări capabilitatea organizațională în planul resurselor. (De exemplu: remunerarea în funcție de competențe sau aptitudini) Din practică sistemelor de recompensare la diferite nivele ierarhice am putut constată că o . . . Acest video este disponibil doar pentru vizitatorii care au cont PLUS sau PREMIUM. Pentru a-ți
Tehnici moderne de motivare și recompensare () [Corola-blog/BlogPost/339801_a_341130]
-
Fondatorul companiei RoCoach, prima companie care furnizează servicii exclusive de coaching în România are la activ peste 3.500 de ore de executive & business coaching. În ultimii 10 ani a implementat proiecte de dezvoltare organizațională prin coaching cu peste 100 de companii private din România și Sud-Estul Europei (Austria, Grecia, Ungaria, Bulgaria). În prezent, este membru al Federației Internaționale de Coaching (ICF), al European Mentoring & Coaching Council (EMCC) și membru fondator al Asociației Române pentru
Business Days TV [Corola-blog/BlogPost/339819_a_341148]
-
si coach, trainer și facilitator cu angajații unor organizații, de la mari corporații multinaționale până la firme mici, cabinete particulare și organizații non-profit locale. Face parte din catedră de Psihologie Aplicată a Universității Babeș-Bolyai, fiind implicată în programul Psihologia Muncii și Dezvoltare Organizațională, în cadrul căruia preda “Coaching bazat pe evidente”. Hedi a prezentat și a publicat lucrări bazate pe date științifice la diverse reuniuni profesionale internaționale în România, Olanda, Finlanda, Suedia, Cehia, Portugalia, Estonia, Ungaria, Bulgaria, Austria și Marea Britanie. În prezentările și cursurile
Business Days TV [Corola-blog/BlogPost/339808_a_341137]
-
educație, consultanță și coaching. Hedi este, de asemenea, Directorul Executiv al actualului Consiliu Director al Fundației Bethania - un proiect de responsabilitate individuală socială (ISR) ce vizează educația copiilor. În ceea ce privește pregătirea profesională și studiile, Hedi este psiholog licențiat în psihologia muncii / organizațională. În 2001, și-a luat doctoratul în psihologia muncii și organizațională la Universitatea Babeș-Bolyai, făcându-și stagiul la VU Amsterdam în Olanda și la ELTE Budapesta.
Business Days TV [Corola-blog/BlogPost/339808_a_341137]
-
actualului Consiliu Director al Fundației Bethania - un proiect de responsabilitate individuală socială (ISR) ce vizează educația copiilor. În ceea ce privește pregătirea profesională și studiile, Hedi este psiholog licențiat în psihologia muncii / organizațională. În 2001, și-a luat doctoratul în psihologia muncii și organizațională la Universitatea Babeș-Bolyai, făcându-și stagiul la VU Amsterdam în Olanda și la ELTE Budapesta.
Business Days TV [Corola-blog/BlogPost/339808_a_341137]
-
studiu al potențialului uman, al minții umane și al atingerii de rezultate spectaculoase el a reușit să extragă pentru programele lui chintesența tuturor materialelor de dezvoltare personală și profesională. El a creat cel mai bun program de coaching în ceea ce privește schimbarea organizațional și individuală. Toți cei care au intrat în contact cu programele lui, au fost uluiți de puterea de producere a rezultatelor.
Business Days TV [Corola-blog/BlogPost/339829_a_341158]
-
În prezent Ionuț este CEO al Breb Consulting și consultant în cadrul companiei Soluții Avansate. În rolul de speaker susține prelegeri pe teme precum antreprenoriat, dezvoltare personală și motivare în cadrul cursurilor de Educație Antreprenoriala pentru liceeni și expuneri pe tema Comportamentului Organizațional în cadrul cursurilor Facultății de Management Griffiths. Este vocea din spatele cărții audio Afaceri de Familie și se află în procesul scrierii propriilor cărți pe subiecte precum dezvoltarea personală și profesională, și vânzări.
Business Days TV [Corola-blog/BlogPost/339818_a_341147]
-
Sesiune Specială Află de la Angela Achitei - asigura de mai bine de 14 ani managementul organizațional al Fundației ADV România, o organizație specializată pe programe în domeniul incluziunii persoanelor cu dezabilități și alte grupuri vulnerabile, ce ne duce spre o viață mai bună, care sunt cele 4 arii ale vietii care ne definesc succesul, în sesiunea
Ce ne Duce Spre o Viata mai Buna? () [Corola-blog/BlogPost/339860_a_341189]
-
servicii (Global Technology Services) în România, apoi a fost Country Sales Manager și Country General Manager. Din noiembrie 2012, a decis să își continue carieră în afara corporației, ca și consultant independent. Focusul activității de consultanță va fi Leadership și Transformare Organizațională. Din punct de vedere al educației, a terminat Facultatea de Fizica la Universitatea din București și are un MBA la Henley Business School în UK.
Business Days TV [Corola-blog/BlogPost/339873_a_341202]
-
Synergistics. Absolvent al Executive Coaching în cadrul Corporate Coaching University, UȘA, el este de asemenea trainer certificat Dale Carnegie România. Principalele sale arii de expertiză includ dezvoltarea și livrarea de sesiuni de training privind: tehnici de prezentare, abilități de comunicare, comunicare organizațională, abilități manageriale, leadership, managementul resurselor umane, formarea și conducerea echipelor, planificarea și dezvoltarea carierei, recrutare și selecție, structura organizațională, managementul timpului, tehnici de vânzare, coaching, management de proiect, managementul conflictelor, inteligența emoțională.
Business Days TV [Corola-blog/BlogPost/339877_a_341206]
-
Principalele sale arii de expertiză includ dezvoltarea și livrarea de sesiuni de training privind: tehnici de prezentare, abilități de comunicare, comunicare organizațională, abilități manageriale, leadership, managementul resurselor umane, formarea și conducerea echipelor, planificarea și dezvoltarea carierei, recrutare și selecție, structura organizațională, managementul timpului, tehnici de vânzare, coaching, management de proiect, managementul conflictelor, inteligența emoțională.
Business Days TV [Corola-blog/BlogPost/339877_a_341206]
-
Executiv coach, certificate în ICF, certificare practică în Blue Ocean Strategie și consultant în dezvoltare organizațională, cu peste 500 de ore de formare la nivel internațional acreditat în leadership, comunicare și lucrul în echipă, 15 ani de experiență în domeniul tehnologiilor de transformare bazate pe ontologie. A lucrat în ultimii ani cu top managementul a mai
Business Days TV [Corola-blog/BlogPost/339872_a_341201]
-
în domeniul tehnologiilor de transformare bazate pe ontologie. A lucrat în ultimii ani cu top managementul a mai mult de 85 de companii locale și multinaționale din România și din regiune pentru a produce rezultate inovatoare atât individuale, cât și organizaționale. O vastă experiență corporatistă, cât și academică alături de Microsoft, în Redmond pentru o perioadă de șapte ani și nouă ani de predare ca profesor de fizică și matematică la colegii din Seattle, Statele Unite ale Americii.
Business Days TV [Corola-blog/BlogPost/339872_a_341201]
-
Fondatorul companiei RoCoach, prima companie care furnizează servicii exclusive de coaching în România are la activ peste 10.000 de ore de executive & business coaching. În ultimii 16 ani a implementat proiecte de dezvoltare organizațională prin coaching cu peste 500 de companii private din România și Sud-Estul Europei (Austria, Grecia, Ungaria, Bulgaria). În prezent, este membru al Federației Internaționale de Coaching (ICF), al European Mentoring & Coaching Council (EMCC) și membru fondator al Asociației Române pentru
MASTERCLASS – EXECUTIVE PRESENCE [Corola-blog/BlogPost/339894_a_341223]
-
Brumă este Chief Learning Officer, si se ocupă de dezvoltarea și implementarea mecanismelor de învățare bazate pe bunele practici actuale din industria IT. Arii de competență și experiența (în ordinea priorităților): 1. Leadership și Dezvoltarea Echipelor 2. Cross-cultural Communications 3. Organizațional Development Linkuri către DAN BRUMĂ: Facebook - https://www.facebook.com/dan.bruma?fref=ts LinkedIn - https://ro.linkedin.com/în/dan-bruma-0905bb8 The Trainers - http://www.thetrainers.ro/client/trainer-profile.php?id=132
TRAINING – PLANNING AND PROJECT MANAGEMENT [Corola-blog/BlogPost/339897_a_341226]
-
Trainer, consultant și speaker, Nicu are o experiență practică de peste 10 ani în domeniul resurselor umane, în special în partea de dezvoltare soft-skills training, consultanță managerială și organizațională și executive coaching. În 2008 a câștigat premiul ‘Cea mai bună prezentare la Business-Edu, cu tema Tehnici de intervievare comportamentală, în conferința de Resurse Umane. A participat în continuare că speaker în evenimente de business, iar în 2013 s-a
Business Days TV [Corola-blog/BlogPost/339885_a_341214]
-
în evenimentele Business Days. Are în portofoliu peste 50 de companii naționale și multinaționale în care a susținut peste 300 programe de training și consultanță. Domeniile în care s-a specializat că trainer și consultant sunt: dezvoltarea sistemelor și proceselor organizaționale, managementul performanței, vânzări și customer suport. Preocuparea pentru aceste domenii l-a facut că în 2013 să se licențieze în utilizarea metodei PRO CUSTOMER ®. Motivul acestei alegeri este că a descoperit în PRO CUSTOMER o metodă actuala, autentică, care crește
Business Days TV [Corola-blog/BlogPost/339885_a_341214]