1,801 matches
-
f) soția/soțul titularului întreprinderii individuale/persoanei fizice autorizate care, fără a fi înregistrată/înregistrat în registrul comerțului și autorizată/autorizat să funcționeze ea însăși/el însuși ca titular a/al întreprinderii individuale/persoană fizică autorizată sau fără a fi salariată/salariat, participă în mod obișnuit la activitatea întreprinderii individuale/persoanei fizice autorizate, îndeplinind fie aceleași sarcini, fie sarcini complementare. ... -------------- Lit. f) a alin. (2) al art. 1 a fost introdusă de pct. 1 al art. V din ORDONANȚA DE URGENȚĂ
ORDONANŢ�� DE URGENŢĂ nr. 158 din 17 noiembrie 2005 (*actualizată*) privind concediile şi indemnizaţiile de asigurări sociale de sănătate. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/172039_a_173368]
-
contractul individual de muncă. ... Capitolul VI Contractul individual de muncă pe durată determinată Articolul 80 (1) Prin derogare de la regulă prevăzută la art. 12 alin. (1), angajatorii au posibilitatea de a angaja, în cazurile și în condițiile prezentului cod, personal salariat cu contract individual de muncă pe durată determinată. ... (2) Contractul individual de muncă pe durată determinată se poate încheia numai în formă scrisă, cu precizarea expresă a duratei pentru care se încheie. ... (3) Contractul individual de muncă pe durată determinată
CODUL MUNCII din 24 ianuarie 2003 (*actualizat*) ( Legea nr. 53/2003 ). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/168694_a_170023]
-
dezvoltării în economie a unor astfel de întreprinderi, precum și pe cele privind detașarea salariaților în cadrul furnizării de servicii. Articolul 294 În sensul prezentului cod, prin salariați cu funcție de conducere se înțelege administratorii-salariați, inclusiv președintele consiliului de administrație dacă este și salariat, directorii generali și directorii, directorii generali adjuncți și directorii adjuncți, șefii compartimentelor de muncă - divizii, departamente, secții, ateliere, servicii, birouri -, precum și asimilații lor stabiliți potrivit legii sau prin contractele colective de muncă ori, după caz, prin regulamentul intern. Articolul 295
CODUL MUNCII din 24 ianuarie 2003 (*actualizat*) ( Legea nr. 53/2003 ). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/168694_a_170023]
-
nr. 90 din 10 februarie 2005 , publicate în MONITORUL OFICIAL nr. 245 din 24 martie 2005. De asemenea, femeile, cadre militare în activitate, beneficiază de pauze pentru alimentarea și îngrijirea copilului, precum și de alte drepturi prevăzute de lege pentru femeile salariate din administrația publică. ------------- *) NOTĂ C.T.C.E. Ș.A. Piatra-Neamț: Prin DECIZIA CURȚII CONSTITUȚIONALE nr. 90 din 10 februarie 2005 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 245 din 24 martie 2005, a fost admisă excepția de neconstituționalitate a dispozițiilor art. 15 alin. 1 din
LEGE nr. 80 din 11 iulie 1995 (*actualizată*) privind statutul cadrelor militare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/171597_a_172926]
-
dispoziție sunt; ... b) pentru cei puși la dispoziție în cazurile de boală stabilite prin hotărâre a Guvernului, la expirarea termenului de internare și a concediilor medicale pentru tratament, fără a depăși termenul maxim prevăzut de reglementările în vigoare pentru bolnavii salariați în administrația publică. Cadrele militare restabilite vor fi numite în funcție, iar cele a caror boală se menține vor fi trecute, după caz, în rezervă sau în retragere, cu drept de pensie conform legii; ... c) pentru cei căzuți în captivitate
LEGE nr. 80 din 11 iulie 1995 (*actualizată*) privind statutul cadrelor militare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/171597_a_172926]
-
condițiile stabilite prin ordin al ministrului apărării naționale, pe baza dispozițiilor legale aplicabile pe plan național*). De asemenea, femeile, cadre militare în activitate, beneficiază de pauze pentru alimentarea și îngrijirea copilului, precum și de alte drepturi prevăzute de lege pentru femeile salariate din administrația publică. ------------- *) NOTĂ C.T.C.E. Ș.A. Piatra-Neamț: Prin DECIZIA CURȚII CONSTITUȚIONALE nr. 90 din 10 februarie 2005 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 245 din 24 martie 2005, a fost admisă excepția de neconstituționalitate a dispozițiilor art. 15 alin. 1 din
LEGE nr. 80 din 11 iulie 1995 (*actualizată*) privind statutul cadrelor militare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/171595_a_172924]
-
dispoziție sunt; ... b) pentru cei puși la dispoziție în cazurile de boală stabilite prin hotărâre a Guvernului, la expirarea termenului de internare și a concediilor medicale pentru tratament, fără a depăși termenul maxim prevăzut de reglementările în vigoare pentru bolnavii salariați în administrația publică. Cadrele militare restabilite vor fi numite în funcție, iar cele a caror boală se menține vor fi trecute, după caz, în rezervă sau în retragere, cu drept de pensie conform legii; ... c) pentru cei căzuți în captivitate
LEGE nr. 80 din 11 iulie 1995 (*actualizată*) privind statutul cadrelor militare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/171595_a_172924]
-
nr. 90 din 10 februarie 2005 , publicate în MONITORUL OFICIAL nr. 245 din 24 martie 2005. De asemenea, femeile, cadre militare în activitate, beneficiază de pauze pentru alimentarea și îngrijirea copilului, precum și de alte drepturi prevăzute de lege pentru femeile salariate din administrația publică. ------------- *) NOTĂ C.T.C.E. Ș.A. Piatra-Neamț: Prin DECIZIA CURȚII CONSTITUȚIONALE nr. 90 din 10 februarie 2005 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 245 din 24 martie 2005, a fost admisă excepția de neconstituționalitate a dispozițiilor art. 15 alin. 1 din
LEGE nr. 80 din 11 iulie 1995 (*actualizată*) privind statutul cadrelor militare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/171596_a_172925]
-
dispoziție sunt; ... b) pentru cei puși la dispoziție în cazurile de boală stabilite prin hotărâre a Guvernului, la expirarea termenului de internare și a concediilor medicale pentru tratament, fără a depăși termenul maxim prevăzut de reglementările în vigoare pentru bolnavii salariați în administrația publică. Cadrele militare restabilite vor fi numite în funcție, iar cele a caror boală se menține vor fi trecute, după caz, în rezervă sau în retragere, cu drept de pensie conform legii; ... c) pentru cei căzuți în captivitate
LEGE nr. 80 din 11 iulie 1995 (*actualizată*) privind statutul cadrelor militare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/171596_a_172925]
-
nr. 90 din 10 februarie 2005 , publicate în MONITORUL OFICIAL nr. 245 din 24 martie 2005. De asemenea, femeile, cadre militare în activitate, beneficiază de pauze pentru alimentarea și îngrijirea copilului, precum și de alte drepturi prevăzute de lege pentru femeile salariate din administrația publică. ------------- *) NOTĂ C.T.C.E. Ș.A. Piatra-Neamț: Prin DECIZIA CURȚII CONSTITUȚIONALE nr. 90 din 10 februarie 2005 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 245 din 24 martie 2005, a fost admisă excepția de neconstituționalitate a dispozițiilor art. 15 alin. 1 din
LEGE nr. 80 din 11 iulie 1995 (*actualizată*) privind statutul cadrelor militare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/171598_a_172927]
-
sunt; ... b) pentru cei puși la dispoziție în cazurile de boală stabilite prin hotar��re a Guvernului, la expirarea termenului de internare și a concediilor medicale pentru tratament, fără a depăși termenul maxim prevăzut de reglementările în vigoare pentru bolnavii salariați în administrația publică. Cadrele militare restabilite vor fi numite în funcție, iar cele a caror boală se menține vor fi trecute, după caz, în rezervă sau în retragere, cu drept de pensie conform legii; ... c) pentru cei căzuți în captivitate
LEGE nr. 80 din 11 iulie 1995 (*actualizată*) privind statutul cadrelor militare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/171598_a_172927]
-
condițiile stabilite prin ordin al ministrului apărării naționale, pe baza dispozițiilor legale aplicabile pe plan național. De asemenea, femeile, cadre militare în activitate, beneficiază de pauze pentru alimentarea și îngrijirea copilului, precum și de alte drepturi prevăzute de lege pentru femeile salariate din administrația publică. Articolul 16 Cadrele militare în activitate care urmeaza cursurile de zi ale instituțiilor de învățământ superior beneficiază, în locul concediilor de odihnă, de vacante, conform programelor de învătământ ale instituțiilor respective și ordinului ministrului apărării naționale. Articolul 17
LEGE nr. 80 din 11 iulie 1995 (*actualizată*) privind statutul cadrelor militare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/171594_a_172923]
-
dispoziție sunt; ... b) pentru cei puși la dispoziție în cazurile de boală stabilite prin hotărâre a Guvernului, la expirarea termenului de internare și a concediilor medicale pentru tratament, fără a depăși termenul maxim prevăzut de reglementările în vigoare pentru bolnavii salariați în administrația publică. Cadrele militare restabilite vor fi numite în funcție, iar cele a caror boală se menține vor fi trecute, după caz, în rezervă sau în retragere, cu drept de pensie conform legii; ... c) pentru cei căzuți în captivitate
LEGE nr. 80 din 11 iulie 1995 (*actualizată*) privind statutul cadrelor militare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/171594_a_172923]
-
Articolul 1 Prezenta ordonanță de urgență reglementează măsuri de protecție socială pentru: a) salariate gravide și mame, lăuze sau care alăptează, de cetățenie română ori a unui stat membru al Uniunii Europene și din Spațiul Economic European, care au raporturi de muncă sau raporturi de serviciu cu un angajator; ... b) cetățeni ai altor state
ORDONANŢĂ DE URGENŢĂ nr. 96 din 14 octombrie 2003 (*actualizată*) privind protecţia maternităţii la locurile de muncă. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/170821_a_172150]
-
Anexa nr. 1 la Ordinul nr. 849/297/2003) REGIM SPECIAL * * �� * 1. Unitate medicală Serie ......... Numar ......... Cod fiscal.................L.S. [] MF Sediu (localitate, str., nr.)... [] Amb. Spec. Județul ........................ [] Spital Casa de asigurări/Nr. Contract.../.... [] Ambulanta -------------------------------------------------------------------------------- 2. Asigurat la CJAS ........ FO/RC...... []Salariat [] Veteran Nume.............................. [] Co-asigurat [] Revolutionar Prenume .......................... [] Pensionar [] Handicap Adresa............................ [] Copil ( .................................. [] Elev/Ucenic/ [] Ajutor social Student (18-26 ani) CNP | | | | | | | | | | | | | | [] Gravida/Lehuza [] Șomaj [] Plata directa [] Alte categorii -------------------------------------------------------------------------------- 3. Diagnostic: ........................................................................... 4. Data prescriere..../..../... Semnatura medic......... Parafa Po Anexa 2 (Anexa nr. 3 la Ordinul
ORDIN nr. 131 din 26 septembrie 2005 pentru modificarea şi completarea Ordinului ministrului sănătăţii şi al preşedintelui Casei Naţionale de Asigurări de Sănătate nr. 849/297/2003 privind aprobarea formularelor de prescripţie medicală cu regim special pentru medicamente cu şi fără contribuţie personală, precum şi cele cu timbru sec şi a normelor metodologice privind utilizarea şi modul de completare a formularelor de prescripţie medicală cu regim special pentru medicamente cu şi fără contribuţie personală, precum şi cele cu timbru sec, cu modificările şi completările ulterioare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/171132_a_172461]
-
Anexă nr. 1 la Ordinul nr. 849/297/2003 ) REGIM SPECIAL * * * 1. Unitate medicală Serie ......... Număr ......... Cod fiscal.................L.S. [] MF Sediu (localitate, str., nr.)... [] Amb. Șpec. Județul ........................ [] Spital Casă de asigurări/Nr. Contract.../.... [] Ambulanță -------------------------------------------------------------------------------- 2. Asigurat la CJAS ........ FO/RC...... []Salariat [] Veteran Nume.............................. [] Co-asigurat [] Revoluționar Prenume .......................... [] Pensionar [] Handicap Adresa............................ [] Copil ( .................................. [] Elev/Ucenic/ [] Ajutor social Student (18-26 ani) CNP | | | | | | | | | | | | | | [] Gravidă/Lehuza [] Șomaj [] Plata directă [] Alte categorii -------------------------------------------------------------------------------- 3. Diagnostic: ........................................................................... 4. Dată prescriere..../..../... Semnătură medic......... Parafa Prenume:........ [] Împuternicit Adresa ................. CNP | | | | | | | | | | | | | |B.I.(C.I.) Seria..... Nr.
ORDIN nr. 986 din 26 septembrie 2005 pentru modificarea şi completarea Ordinului ministrului sănătăţii şi al preşedintelui Casei Naţionale de Asigurări de Sănătate nr. 849/297/2003 privind aprobarea formularelor de prescripţie medicală cu regim special pentru medicamente cu şi fără contribuţie personală, precum şi cele cu timbru sec şi a normelor metodologice privind utilizarea şi modul de completare a formularelor de prescripţie medicală cu regim special pentru medicamente cu şi fără contribuţie personală, precum şi cele cu timbru sec, cu modificările şi completările ulterioare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/171124_a_172453]
-
legislației celeilalte părți contractante ori dacă sunt venituri obținute sau activitate profesională exercitată pe teritoriul celeilalte părți contractante. Partea a II-a Legislația aplicabilă Articolul 9 Reguli generale Dacă prezenta convenție nu prevede altfel: a) persoana care desfășoară o activitate salariată pe teritoriul uneia dintre părțile contractante este supusă numai legislației acestei părți contractante, chiar dacă are domiciliul pe teritoriul celeilalte părți contractante; ... b) lucrătorii independenți care își exercită activitatea pe teritoriul uneia dintre părțile contractante sunt supuși legislației acestei părți contractante
CONVENŢIE din 18 noiembrie 2004 între România şi Marele Ducat de Luxemburg în domeniul securităţii sociale. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/171293_a_172622]
-
Articolul 12 Echipajul navelor 1. Persoana care desfășoară o activitate remunerată la bordul unei nave sub pavilionul unei părți contractante este supusă legislației acestei părți contractante. 2. Dacă persoana care nu face parte din echipajul unei nave exercită o activitate salariată într-un port sau în apele teritoriale ale unei părți contractante, exercită ori supraveghează lucrările de încărcare, descărcare sau reparații la bordul navelor sub pavilionul celeilalte părți contractante este supusă legislației părții contractante pe teritoriul căreia se găsesc portul sau
CONVENŢIE din 18 noiembrie 2004 între România şi Marele Ducat de Luxemburg în domeniul securităţii sociale. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/171293_a_172622]
-
str. ...... nr. .., bl. ..., sc. ..., ap. ..., județul (sectorul) ........ 2. Dl/Dna ..............., născut(ă) la data de .......... în ........., județul ........., domiciliat(ă) în .............., str. .......... nr. ..., bl. ..., sc. ..., ap. ..., județul (sectorul) ...................., legitimat cu BI/CI seria ...... nr. ..........., eliberat(ă) de ....... la data de ..........., CNP ..........., salariat la ................, cu sediul în ............., str. ............... nr. ...., sectorul/județul ...................., la unitatea/punctul de lucru ............... din localitatea ............, str. ........... nr. ...., bl. ....., sc. ...., ap. ...., județul (sectorul) ................, a contravenit normelor sanitare veterinare și pentru siguranța alimentelor, săvârșind următoarele fapte: ....................................................................................................... ....................................................................................................... ....................................................................................................... ....................................................................................................... fapt(e) prevăzut(e) și sancționat
ORDIN nr. 109 din 28 octombrie 2005 (*actualizat*) privind stabilirea formularului-tip al Procesului-verbal de constatare şi sancţionare a contravenţiilor la normele sanitare veterinare şi pentru siguranţa alimentelor şi a persoanelor împuternicite de Autoritatea Naţională Sanitară Veterinară şi pentru Siguranţa Alimentelor să folosească modelul de proces-verbal. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/171448_a_172777]
-
2005. Articolul 53 (1) Pentru beneficiarii indemnizației de șomaj și ai alocației de sprijin contribuția se calculează și se virează, o dată cu plata drepturilor bănești asupra cărora se calculează, de către cei care efectuează plata acestor drepturi. ... (2) Persoanele care nu sunt salariate, dar au obligația să își asigure sănătatea potrivit prevederilor prezenței ordonanțe de urgență, sunt obligate să comunice direct casei de asigurări alese veniturile, pe baza declarației de asigurare, în vederea stabilirii și achitării contribuției de 6,5%. Modelul declarației de asigurare
ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 150 din 31 octombrie 2002 (*actualizată*) privind organizarea şi funcţionarea sistemului de asigurări sociale de sănătate. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/171843_a_173172]
-
președintelui Agenției Naționale pentru Sport. ... (2) Numărul de posturi aferent statului de funcții al Sport Club Municipal Deva se stabilește cu încadrarea în numărul maxim de personal aprobat pentru unitățile care funcționează în subordinea Agenției Naționale pentru Sport. ... (3) Personalul salariat de la unitatea de administrare a bazelor sportive din subordinea Direcției pentru Sport a Județului Hunedoara se preia de către Sport Club Municipal Deva. ... (4) Salarizarea personalului din cadrul Sport Club Municipal Deva se face potrivit prevederilor legale în vigoare, aplicabile personalului din
HOTĂRÂRE nr. 1.438 din 17 noiembrie 2005 privind înfiinţarea Sport Club Municipal Deva în subordinea Agenţiei Naţionale pentru Sport. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/171976_a_173305]
-
Techirghiol (Gasterosteus crenobiontus) 26. osarul (Pungitius platygaster) 27. babușca (Rutilus pigus) 28. roșioara termală (Scardinius racovitzai) 29. morunașul (Vimba vimba) 30. bibanul mic (Percarina demidoffi) 31. porcușorul dobrogean (Gobio kovacevii) 32. păstrăvul de mare (Salmo labrax) 33. cocoșel de mare (Salaria pavo) 34. cocoșel de mare (Blennius ponticus) 35. cocoșel de mare (Blennius tentacullaris) 36. cocoșel de mare (Blennius sphinx) 37. Callyonymus festivus 38. biban de mare (Coris julis) 39. biban de mare (Crenilabrus tinca) 40. biban de mare (Crenilabrus quinquemaculatus
ORDIN nr. 642 din 15 iulie 2005 privind instituirea unor măsuri de protecţie pentru unele specii de peşti cu valoare economică şi/sau ecologică. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/169260_a_170589]
-
Techirghiol (Gasterosteus crenobiontus) 26. osarul (Pungitius platygaster) 27. babușca (Rutilus pigus) 28. roșioara termală (Scardinius racovitzai) 29. morunașul (Vimba vimba) 30. bibanul mic (Percarina demidoffi) 31. porcușorul dobrogean (Gobio kovacevii) 32. păstrăvul de mare (Salmo labrax) 33. cocoșel de mare (Salaria pavo) 34. cocoșel de mare (Blennius ponticus) 35. cocoșel de mare (Blennius tentacullaris) 36. cocoșel de mare (Blennius sphinx) 37. Callyonymus festivus 38. biban de mare (Coris julis) 39. biban de mare (Crenilabrus tinca) 40. biban de mare (Crenilabrus quinquemaculatus
ORDIN nr. 624 din 15 iulie 2005 privind instituirea unor măsuri de protecţie pentru unele specii de peşti cu valoare economică şi/sau ecologică. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/169261_a_170590]
-
profesională atestat de C.N.V.M.; ... d) să nu dețină direct sau indirect, în nume propriu sau împreună cu soția/soțul, precum și cu rudele de gradul I o poziție semnificativă în calitate de acționar al unei societăți implicate pe piața de capital sau să fie salariat ori să dețină o funcție de conducere la o astfel de societate, cu excepția societății de consultanță de investiții; ... e) să nu fie salariat al unei instituții din administrația publică centrală sau locală; ... f) să nu fi fost sancționat de C.N.V.M., B.N.R.
REGULAMENT nr. 15 din 22 noiembrie 2005 (**actualizat**) privind serviciile de investitii financiare*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/174571_a_175900]
-
de odihnă neefectuat se stabilesc prin hotărâre a Guvernului. Articolul 15 Femeile, cadre militare în activitate, au dreptul la concediu de maternitate și beneficiază de pauze pentru alimentarea și îngrijirea copilului, precum și de alte drepturi prevăzute de lege pentru femeile salariate din administrația publică. Cadrele militare în activitate, femei și bărbați, au dreptul la concediu și indemnizație pentru creșterea copilului până la împlinirea vârstei de 2 ani și, în cazul copilului cu handicap, până la împlinirea vârstei de 3 ani, în condițiile prevăzute
LEGE nr. 80 din 11 iulie 1995 (*actualizată*) privind statutul cadrelor militare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/173790_a_175119]