8,899 matches
-
autoritate față de persoana hărțuită și poate dispune de această poziție (prin aplicarea de sancțiuni, împiedicarea promovării, evaluarea negativă etc.), ignorând, astfel, orice refuz ferm. În ceea ce privește ignorarea comportamentului, studiile arată că lipsa unei reacții este adesea interpretată ca acceptare și chiar încurajare a comportamentelor de hărțuire. Din acest motiv, este complet contraindicată. Hărțuirea sexuală nu este o problemă gravă, ci un flirt inofensiv, o glumă, un mod de a acorda atenție unei persoane. Hărțuirea este un abuz de putere, o problemă gravă
Comunicarea interculturală. Paradigmă pentru managementul diversităţii by Silvia Popescu [Corola-publishinghouse/Science/923_a_2431]
-
de la femeia-manager față de bărbatulmanager; * pentru performanță ridicată, femeilor li se mărește salariul; * pentru performanță ridicată, bărbații sunt promovați. Este important să identificăm comportamentele specifice organizației, care reflectă stereotipuri de gen, și să gestionăm aceste comportamente. În același timp este importantă încurajarea comportamentelor care valorifică diferențele de gen, cum ar fi de exemplu: * femeile negociază așteptările pe care șeful ierarhic le are de la ele când ocupă o anumită funcție, mai ales una considerată tipic masculină; * femeile și bărbații aplică pe posturi considerate
Comunicarea interculturală. Paradigmă pentru managementul diversităţii by Silvia Popescu [Corola-publishinghouse/Science/923_a_2431]
-
Femeile se autoplasează mai degrabă în jurul unor valori "familiale" precum stabilitatea sau siguranța. În funcție de răspunsurile primite se oferă recomandări și soluții commune, valabile atât pentru angajații români cât și italieni în sensul îmbunătățirii managementului diversității de gen în organizații: 1. încurajarea comportamentelor care corectează stereotipurile: femeile și bărbații aplică pe posturi considerate tipice celuilalt gen; colegii și șefii sprijină angajatul/angajata care se află pe o poziție tipică celuilalt gen; femeile negociază așteptările pe care șeful ierarhic le are atunci când ele
Comunicarea interculturală. Paradigmă pentru managementul diversităţii by Silvia Popescu [Corola-publishinghouse/Science/923_a_2431]
-
16. Regulamentul intern al companiei/firmei dvs. cuprinde prevederi privind hărțuirea sexuală? a) da; b) nu. 17. În general cum credeți că procedează cei mai mulți dintre manageri atunci când unul dintre angajați a greșit în realizarea unei sarcini obișnuite? a) Îi oferă încurajări pe parcursul reluării sarcinii. b) Deleagă sarcina altui angajat. c) Managerul preia sarcina. d) Îl sprijină în a identifica o modalitate de soluționare a problemei. e) Îi aplică sancțiuni salariale. f) Îi solicită să reia sarcina. g) Îl sancționează verbal în
Comunicarea interculturală. Paradigmă pentru managementul diversităţii by Silvia Popescu [Corola-publishinghouse/Science/923_a_2431]
-
lui 1914 într-o mistică patriotico-religioasă împărtășită deopotrivă de foștii adversari catolici ai Republicii cît și de republicanii convertiți la catolicism, precum Charles Péguy și Ernest Psichari. În cazul celor dintîi, evoluția s-ar putea explica prin influența Bisericii, prin încurajarea la raliere cu regimul republican proslăvit în 1892 de către papa Leon XIII, după ce cardinalul Lavigerie legase contracte cu Jules Ferry și Jules Grévy în 1883. În schimb, traiectoria laicilor cuprinși de misticismul patriei spirituale rămîne mai enigmatic, chiar dacă grație lui
by GUY HERMET [Corola-publishinghouse/Science/968_a_2476]
-
pentru locuitorii din zonă, mai ales după închiderea unor mine și defrișarea pădurilor; Creșterea numărului de turiști sosiți mai ales a celor străini; Stimularea creării de noi firme de turism și stimularea și diversificarea economiei locale, în special în Borșa; Încurajarea producerii locale de produse de artizanat, din lemn etc.; Găsirea de noi piețe externe pentru desfacerea produselor turistice; • Îmbunătățirea standardelor de viață; Generarea de beneficii din taxe locale; Oportunitatea pentru angajați de a învăța noi meserii/activități; Creșterea sentimentului pentru
ROLUL COMUNIT??ILOR LOCALE ?N DEZVOLTAREA TURISMULUI DIN PARCUL NA?IONAL MUN?II RODNEI - REZERVA?IE A BIOSFEREI by John Samad SMARANDA () [Corola-publishinghouse/Science/83108_a_84433]
-
stă la baza beneficiilor turismului în Parcul Național Munții Rodnei. Pentru realizarea acestui deziderat se urmărește: • Sprijinirea educației de mediu pentru vizitatori și localnici; Stabilirea locurilor atractive pentru vizitatori pentru desfășurarea anumitor activități; Creșterea înțelegerii interculturale dintre vizitatori și localnici; • Încurajarea dezvoltării meșteșugurilor, artelor și culturii locale; Creșterea nivelului de educație al populației locale; • Încurajarea populației pentru a învăța limbile și culturile turiștilor străini; • Încurajarea populației locale să-și evalueze cultural locală și mediul. În concluzie se poate afirma că dezvoltarea
ROLUL COMUNIT??ILOR LOCALE ?N DEZVOLTAREA TURISMULUI DIN PARCUL NA?IONAL MUN?II RODNEI - REZERVA?IE A BIOSFEREI by John Samad SMARANDA () [Corola-publishinghouse/Science/83108_a_84433]
-
se urmărește: • Sprijinirea educației de mediu pentru vizitatori și localnici; Stabilirea locurilor atractive pentru vizitatori pentru desfășurarea anumitor activități; Creșterea înțelegerii interculturale dintre vizitatori și localnici; • Încurajarea dezvoltării meșteșugurilor, artelor și culturii locale; Creșterea nivelului de educație al populației locale; • Încurajarea populației pentru a învăța limbile și culturile turiștilor străini; • Încurajarea populației locale să-și evalueze cultural locală și mediul. În concluzie se poate afirma că dezvoltarea și sprijinirea unui turism durabil în Parcul Național Munții Rodnei - Rezervație a Biosferei este
ROLUL COMUNIT??ILOR LOCALE ?N DEZVOLTAREA TURISMULUI DIN PARCUL NA?IONAL MUN?II RODNEI - REZERVA?IE A BIOSFEREI by John Samad SMARANDA () [Corola-publishinghouse/Science/83108_a_84433]
-
Stabilirea locurilor atractive pentru vizitatori pentru desfășurarea anumitor activități; Creșterea înțelegerii interculturale dintre vizitatori și localnici; • Încurajarea dezvoltării meșteșugurilor, artelor și culturii locale; Creșterea nivelului de educație al populației locale; • Încurajarea populației pentru a învăța limbile și culturile turiștilor străini; • Încurajarea populației locale să-și evalueze cultural locală și mediul. În concluzie se poate afirma că dezvoltarea și sprijinirea unui turism durabil în Parcul Național Munții Rodnei - Rezervație a Biosferei este condiționată de sprijinul acordat de comunitățile locale, pe de o
ROLUL COMUNIT??ILOR LOCALE ?N DEZVOLTAREA TURISMULUI DIN PARCUL NA?IONAL MUN?II RODNEI - REZERVA?IE A BIOSFEREI by John Samad SMARANDA () [Corola-publishinghouse/Science/83108_a_84433]
-
aranjamentului” cu Stalin. Apelul la Roosevelt era inevitabil din cauza refuzului cu care Cordell Hull primise imediat demersul al cărui mijlocitor, probabil stînjenit, fusese Halifax. Președintele va răspunde abia la 10 iunie, obiectînd, desigur după consultări cu Hull, că o asemenea Încurajare dată lui Stalin era inoportună: „the natural tendency for such decisions to extend to other than military fields would be strengthened by an agreement of the type suggested” (pp. 153 și 177 din volumul III al ediției Kimball). Iritarea Departamentului
[Corola-publishinghouse/Science/1866_a_3191]
-
comunicate oficial) și a drepturilor opoziției de a se exprima verbal și În scris. Situația mult mai dificilă a României În comparație cu Bulgaria Îl determina pe Ethridge să propună un set de soluții care să amelioreze viața politică din țara nord-dunăreană: Încurajarea regelui, Încurajarea inițiativelor locale, Încurajarea unei crize politice care să ducă la formarea unui guvern „mai acceptabil”, exprimarea nemulțumirilor față de represiune, manifestarea interesului față de legea electorală În scopul desfășurării alegerilor libere. CÎt privește atitudinea față de URSS, Ethridge credea că acesteia
[Corola-publishinghouse/Science/1866_a_3191]
-
și a drepturilor opoziției de a se exprima verbal și În scris. Situația mult mai dificilă a României În comparație cu Bulgaria Îl determina pe Ethridge să propună un set de soluții care să amelioreze viața politică din țara nord-dunăreană: Încurajarea regelui, Încurajarea inițiativelor locale, Încurajarea unei crize politice care să ducă la formarea unui guvern „mai acceptabil”, exprimarea nemulțumirilor față de represiune, manifestarea interesului față de legea electorală În scopul desfășurării alegerilor libere. CÎt privește atitudinea față de URSS, Ethridge credea că acesteia trebuia să
[Corola-publishinghouse/Science/1866_a_3191]
-
opoziției de a se exprima verbal și În scris. Situația mult mai dificilă a României În comparație cu Bulgaria Îl determina pe Ethridge să propună un set de soluții care să amelioreze viața politică din țara nord-dunăreană: Încurajarea regelui, Încurajarea inițiativelor locale, Încurajarea unei crize politice care să ducă la formarea unui guvern „mai acceptabil”, exprimarea nemulțumirilor față de represiune, manifestarea interesului față de legea electorală În scopul desfășurării alegerilor libere. CÎt privește atitudinea față de URSS, Ethridge credea că acesteia trebuia să i se vorbească
[Corola-publishinghouse/Science/1866_a_3191]
-
optimistă, după cît s-a văzut, reușește să ofere cîteva posibile soluții, dacă nu chiar și un program de reformă. Așa Încît autorul identifică și principalele direcții de Îmbunătățire a situației. Pe primul loc se situează dezvoltarea „filonului critic” și Încurajarea autoreflecției, comună breslei (p. 47). Recenziile critice „nu trebuie În nici un caz să fie o simplă prezentare de carte, ci o discuție critică care să reliefeze atît meritele cît și scăderile lucrării respective, și care să ridice totodată nivelul abordării
[Corola-publishinghouse/Science/1866_a_3191]
-
o discuție critică care să reliefeze atît meritele cît și scăderile lucrării respective, și care să ridice totodată nivelul abordării astfel Încît să poată evalua măsura În care lucrarea respectivă contribuie sau nu la cunoașterea istorică În general” (p. 51). Încurajarea criticii este, În opinia autorului, nu numai un efort individual, ci și o Încurajare a formelor instituționalizate de dezbatere profesională prin concentrarea asupra canalelor de comunicare din interiorul breslei istoricilor (pp. 47-49). SÎnt necesare serii de dezbateri publice Începînd de la
[Corola-publishinghouse/Science/1866_a_3191]
-
care să ridice totodată nivelul abordării astfel Încît să poată evalua măsura În care lucrarea respectivă contribuie sau nu la cunoașterea istorică În general” (p. 51). Încurajarea criticii este, În opinia autorului, nu numai un efort individual, ci și o Încurajare a formelor instituționalizate de dezbatere profesională prin concentrarea asupra canalelor de comunicare din interiorul breslei istoricilor (pp. 47-49). SÎnt necesare serii de dezbateri publice Începînd de la firul ierbii, adică de la producția istoriografică deja existentă (p. 50). CÎt privește dialogul interdisciplinar
[Corola-publishinghouse/Science/1866_a_3191]
-
altor cerințe ori reguli referitoare la servicii, cu excepția caietelor de sarcini pentru achiziții publice; ... c) specificațiile tehnice sau alte cerințe ori reguli referitoare la servicii care sunt legate de măsuri fiscale sau financiare ce afectează utilizarea produselor sau serviciilor prin încurajarea respectării unor asemenea specificații tehnice sau a altor cerințe ori reguli referitoare la servicii; sunt excluse specificațiile tehnice sau alte cerințe ori reguli referitoare la servicii în legătură cu regimurile naționale de securitate socială;". 3. Articolul 18 va avea următorul cuprins: "Art.
EUR-Lex () [Corola-website/Law/203312_a_204641]
-
la dezvoltarea capacității de comunicare, de manifestare a spiritului critic, tolerant, deschis și creativ; ● familiarizarea elevilor cu modalități și procedee de utilizare a diferitelor surse de informare precum și crearea unor oportunități de învățare care să favorizeze cunoașterea prin experiență proprie; ● încurajarea reflecției personale privind impactul tehnologiei asupra individului, mediului și societății; ● punerea în fața elevilor a unor sarcini de învățare autentice, în contexte semnificative; ● utilizarea de scheme structurale, schițe, alte reprezentări grafice care organizează cunoștințele elevilor și îi ghidează în experiențele de
EUR-Lex () [Corola-website/Law/204879_a_206208]
-
fi aduse la cunoștința tuturor salariaților în termen de 3 zile de la adoptare, prin afișare în interiorul unității, în locuri adecvate și ușor accesibile pentru angajați. ... (3) La stabilirea programelor de formare profesională, angajatorii și sindicatele vor adopta măsurile necesare pentru încurajarea și înlesnirea participării femeilor la acestea. ... ------------- *) NOTĂ C.T.C.E. Ș.A. Piatra-Neamț: Conform pct. 2 din ACTUL ADIȚIONAL nr. 272 din 16 aprilie 2008 , publicat în MONITORUL OFICIAL, Partea V, nr. 11 din 20 iunie 2008, se modifică prevederile art. 79 și
EUR-Lex () [Corola-website/Law/214844_a_216173]
-
fi aduse la cunoștința tuturor salariaților în termen de 3 zile de la adoptare, prin afișare în interiorul unității, în locuri adecvate și ușor accesibile pentru angajați. ... (3) La stabilirea programelor de formare profesională, angajatorii și sindicatele vor adopta măsurile necesare pentru încurajarea și înlesnirea participării femeilor la acestea. ... ------------- *) NOTĂ C.T.C.E. Ș.A. Piatra-Neamț: Conform pct. 2 din ACTUL ADIȚIONAL nr. 272 din 16 aprilie 2008 , publicat în MONITORUL OFICIAL, Partea V, nr. 11 din 20 iunie 2008, se modifică prevederile art. 79 și
EUR-Lex () [Corola-website/Law/214843_a_216172]
-
atractivă. 2. Bugetul Programului 2.1. Programul se finanțează din bugetul pe anul 2009 al Agenției pentru Implementarea Proiectelor și Programelor pentru Întreprinderi Mici și Mijlocii, denumită în continuarea Agenție. 2.2. Agenția administrează, gestionează și derulează direct programele de încurajare și stimulare a înființării și dezvoltării întreprinderilor mici și mijlocii, finanțate de la bugetul de stat, la nivel național, și la nivel local, prin intermediul Oficiilor teritoriale pentru întreprinderi mici și mijlocii și cooperație (denumite în continuare OTIMMC) și asigură managementul financiar
EUR-Lex () [Corola-website/Law/215150_a_216479]
-
în Registrul Unic Electronic, aprobată de către Președintele Agenției. 5.1. (1) Programul se finanțează din bugetul pe anul 2009 al Agenției pentru Implementarea Proiectelor și Programelor pentru Întreprinderi Mici și Mijlocii. (2) Agenția administrează, gestionează și derulează direct programele de încurajare și stimulare a înființării și dezvoltării întreprinderilor mici și mijlocii, finanțate de la bugetul de stat, la nivel național și local, prin intermediul Oficiilor Teritoriale pentru Întreprinderi Mici și Mijlocii și Cooperație (denumite în continuare OTIMMC) și asigură managementul financiar și/sau
EUR-Lex () [Corola-website/Law/216135_a_217464]
-
negative ale acesteia. Aceste acțiuni se vor desfășura într-un cadru instituționalizat prin colaborarea instituțiilor statului și a societății civile. Strategia materializează principiile generale și liniile directoare care stau la baza politicii statului român de diminuare a muncii nedeclarate, prin încurajarea părților să încheie contract individual de muncă, reglementat prin norme juridice specifice, care să asigure protecția salariaților, prin mijloacele obișnuite de acțiune, inclusiv prin utilizarea măsurilor coercitive, a stimulării ocupării forței de muncă, a diminuării impozitelor, a reformei indemnizațiilor, în
EUR-Lex () [Corola-website/Law/226995_a_228324]
-
prin promovarea implicării grupurilor comunitare în acțiuni și activități de dezvoltare comunitară; ● Consolidarea și dezvoltarea capacității actorilor ce acționează la nivel local în domeniul dezvoltării sociale; Facilitarea dezvoltării spiritului asociativ prin înființarea de grupuri informale și/sau organizații non profit; ● Încurajarea și susținerea dezvoltării de parteneriate între comunitățile locale și organizațiile care sprijină dezvoltarea comunitară; ● Promovarea activităților tradiționale locale, promotoare ale menținerii și dezvoltării spiritului comunitar; Crearea unor scheme eficiente și sustenabile de dezvoltare socială a comunităților miniere, care să poată
EUR-Lex () [Corola-website/Law/227558_a_228887]
-
obiectivelor Schemei de Granturi Mici, lecțiile învățate în timpul implementării microproiectului. De asemenea, raportul final va trebui să fie însoțit și de fotografii sau alte mijloace de prezentare, pentru a ilustra etapele de realizare a microproiectului precum și rezultatele finale ale acestuia. Încurajarea inițiativelor și diversității: În decursul procesului de evaluare, microproiectele cu un grad mare de similaritate în ceea ce privește scopurile și obiectivele, vor fi luate în considerare, așa cum rezultă din lista de priorități stabilită prin planul strategic de dezvoltare socio-economică elaborat participativ, ca
EUR-Lex () [Corola-website/Law/227558_a_228887]