9,942 matches
-
economice, în cazul activităților sau tranzacțiilor în care se angajează în calitate de autorități publice. ... (4) În înțelesul prezentelor norme, nu se consideră a fi operator economic o parte a unei societăți sau a unui organism juridic care din punct de vedere organizațional constituie o organizație independența, capabilă să funcționeze prin mijloacele sale proprii. ... (5) Utilizarea energiei electrice pentru iluminatul public se considera utilizare în scop comercial. (6) Când are loc o utilizare combinată între utilizarea în scop comercial și utilizarea în scop
NORME METODOLOGICE din 22 ianuarie 2004 (*actualizate*) de aplicare a Legii nr. 571/2003 privind Codul fiscal. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/208778_a_210107]
-
combaterea epidemiilor în rândul animalelor, conform normelor Uniunii Europene și conform măsurilor stipulate în manualul operațional; 33. colaborează cu structurile subordonate în ceea ce privește planificarea măsurilor de combatere a epidemiilor în rândul animalelor; 34. stabilește mijloacele necesare combaterii epidemiei și actualizează planurile organizaționale și programele de desfășurare a activităților pentru centrele de criză; 35. stabilește condițiile sanitare veterinare de comerț intracomunitar, import, export și tranzit pentru animale vii, ovule, embrioni, spermă, hrană pentru animale; 36. stabilește politicile în domeniul bolilor care pot afecta
HOTĂRÂRE nr. 1.415 din 18 noiembrie 2009 (*actualizată*) privind organizarea şi funcţionarea Autorităţii Naţionale Sanitare Veterinare şi pentru Siguranţa Alimentelor şi a unităţilor din subordinea acesteia. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/231631_a_232960]
-
economice, în cazul activităților sau tranzacțiilor în care se angajează în calitate de autorități publice. ... (4) În înțelesul prezentelor norme, nu se consideră a fi operator economic o parte a unei societăți sau a unui organism juridic care din punct de vedere organizațional constituie o organizație independența, capabilă să funcționeze prin mijloacele sale proprii. ... (5) Utilizarea energiei electrice pentru iluminatul public se considera utilizare în scop comercial. (6) Când are loc o utilizare combinată între utilizarea în scop comercial și utilizarea în scop
NORME METODOLOGICE din 22 ianuarie 2004 (*actualizate*) de aplicare a Legii nr. 571/2003 privind Codul fiscal. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/228933_a_230262]
-
în cazul activităților sau tranzacțiilor în care se angajează în calitate de autorități publice. ... (4) În în��elesul prezentelor norme, nu se consideră a fi operator economic o parte a unei societăți sau a unui organism juridic care din punct de vedere organizațional constituie o organizație independența, capabilă să funcționeze prin mijloacele sale proprii. ... (5) Utilizarea energiei electrice pentru iluminatul public se considera utilizare în scop comercial. (6) Când are loc o utilizare combinată între utilizarea în scop comercial și utilizarea în scop
NORME METODOLOGICE din 22 ianuarie 2004 (*actualizate*) de aplicare a Legii nr. 571/2003 privind Codul fiscal. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/225542_a_226871]
-
european comun de referință pentru limbi străine Competențe de comunicare Scrieți competențele de comunicare deținute. Specificați contextul în care au fost acestea dobândite. De exemplu: ● bune competențe de comunicare dobândite prin experiența proprie de manager de vânzări Competențe Scrieți competențele organizaționale/manageriale. organizaționale/ Specificați contextul în care au fost acestea dobândite. manageriale Competențe dobândite la Scrieți competențele dobândite la locul de muncă și care nu locul de muncă au fost menționate anterior. Specificați contextul în care au fost acestea dobândite. Competențe
METODOLOGIE din 7 octombrie 2011 (*actualizată*) de organizare şi desfăşurare a concursului pentru ocuparea funcţiilor de inspector şcolar general, inspector şcolar general adjunct din inspectoratele şcolare şi de director al casei corpului didactic. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/236095_a_237424]
-
de referință pentru limbi străine Competențe de comunicare Scrieți competențele de comunicare deținute. Specificați contextul în care au fost acestea dobândite. De exemplu: ● bune competențe de comunicare dobândite prin experiența proprie de manager de vânzări Competențe Scrieți competențele organizaționale/manageriale. organizaționale/ Specificați contextul în care au fost acestea dobândite. manageriale Competențe dobândite la Scrieți competențele dobândite la locul de muncă și care nu locul de muncă au fost menționate anterior. Specificați contextul în care au fost acestea dobândite. Competențe informatice Scrieți
METODOLOGIE din 7 octombrie 2011 (*actualizată*) de organizare şi desfăşurare a concursului pentru ocuparea funcţiilor de inspector şcolar general, inspector şcolar general adjunct din inspectoratele şcolare şi de director al casei corpului didactic. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/236095_a_237424]
-
activități de implementare a unei noi metode de organizare a întreprinderii, practicilor comerciale, organizării la locul de muncă sau a relațiilor externe. Schimbările în practicile de afaceri, organizarea la locul de muncă sau relațiile externe care se bazează pe metode organizaționale deja utilizate în întreprindere, schimbările în strategii de management, fuziuni și achiziții, schimbările rezultate numai din modificarea prețurilor practicate, personalizarea, modificările regulate sezoniere sau ciclice, comercializarea de produse noi sau îmbunătățite semnificativ nu sunt considerate inovații; 4. administratorul schemei de
SCHEMA DE AJUTOR DE STAT din 6 octombrie 2011 "Dezvoltarea structurilor de sprijin al afacerilor de interes naţional şi internaţional - Poli de competitivitate" aferentă operaţiunii 1.3.1 "Dezvoltarea structurilor de sprijin al afacerilor de interes naţional şi internaţional", domeniul major de intervenţie 1.3 "Dezvoltarea durabilă a antreprenoriatului", axa prioritară 1 "Un sistem de producţie inovativ şi ecoeficient", din cadrul Programului operaţional sectorial "Creşterea competitivităţii economice". In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/236295_a_237624]
-
informare-documentare și consultanță pentru personalul din învățământul preuniversitar; ... d) centru de inițiere și organizare de activități științifice, metodice și culturale; ... e) editare și difuzare de carte și publicații în domeniul educației; ... f) consiliere în managementul proceselor de dezvoltare personală și organizațională; ... g) centru metodologic pentru responsabili cu formarea continuă, bibliotecari, documentariști, profesori documentariști/responsabili ai centrelor de documentare și informare, laboranți, pedagogi școlari, informaticieni din învățământul preuniversitar; ... h) marketing educațional: analiza nevoilor de formare, definirea produselor și serviciilor oferite, oferta de
REGULAMENT din 7 octombrie 2011 de organizare şi funcţionare a casei corpului didactic. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/235937_a_237266]
-
cu acesta; ... e) asigură un feedback constructiv pentru toate aspectele activității profesionale a profesorului/cadrului didactic stagiar; ... f) facilitează accesul profesorului/cadrului didactic stagiar la resursele de care dispune școala în vederea susținerii activității profesionale și pentru integrarea acestuia în cultura organizațională a unității de învățământ respective; ... g) asigură sprijinul necesar pentru realizarea portofoliului profesional personal al profesorului/cadrului didactic stagiar; ... h) asigură consilierea profesorului/cadrului didactic stagiar în vederea întocmirii documentelor școlare; ... i) urmărește permanent rezultatele acțiunilor și progresul profesorului/cadrului didactic
METODOLOGIE din 29 septembrie 2011 privind constituirea corpului profesorilor mentori pentru coordonarea efectuării stagiului practic în vederea ocupării unei funcţii didactice. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/235964_a_237293]
-
Nu ... c) Nu știu ... În caz afirmativ, precizați titlul/domeniul proiectului! După părerea dvs., în școală se acordă importanță sporită: a) educației ... b) activităților extracurriculare ... c) învățării centrate pe elev ... d) modernizării metodelor de lucru cu elevii ... e) dezvoltării culturii organizaționale ... f) modernizării managementului școlar ... g) asigurării unor condiții de lucru potrivite ... h) realizării unui învățământ de calitate ... Puteți alege unul sau mai multe răspunsuri, dar nu mai multe de 3! A participat copilul dvs., în cursul acestui an școlar, la
REGULAMENT din 6 octombrie 2011 de inspecţie a unităţilor de învăţ��mânt preuniversitar. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/236028_a_237357]
-
economice, în cazul activităților sau tranzacțiilor în care se angajează în calitate de autorități publice. ... (4) În înțelesul prezentelor norme, nu se consideră a fi operator economic o parte a unei societăți sau a unui organism juridic care din punct de vedere organizațional constituie o organizație independența, capabilă să funcționeze prin mijloacele sale proprii. ... (5) Utilizarea energiei electrice pentru iluminatul public se considera utilizare în scop comercial. (6) Când are loc o utilizare combinată între utilizarea în scop comercial și utilizarea în scop
NORME METODOLOGICE din 22 ianuarie 2004 (*actualizate*) de aplicare a Legii nr. 571/2003 privind Codul fiscal. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/221792_a_223121]
-
prin sprijinirea forței de muncă și a întreprinderilor competente, pregătite și adaptabile. Măsurile luate pentru îmbunătățirea adaptabilității întreprinderilor, în special a IMM-urilor și a angajaților la condițiile în schimbare, în special în vederea introducerii de tehnologii moderne și de soluții organizaționale pe o scară largă, trebuie să reprezinte, printre altele, o promovare a flexibilității organizaționale și de ocupare (aplicarea unor diferite forme de organizare a muncii și contracte de muncă flexibile) și a flexibilității funcționale (adaptarea sarcinilor angajaților la sarcinile firmei
GHIDUL din 22 iunie 2009 solicitantului şi a condiţiilor specifice pentru cererile de propuneri de proiecte nr. 79-84 pentru implementarea Programului operaţional sectorial "Dezvoltarea resurselor umane 2007-2013" (ANEXA 1)*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/220113_a_221442]
-
pentru îmbunătățirea adaptabilității întreprinderilor, în special a IMM-urilor și a angajaților la condițiile în schimbare, în special în vederea introducerii de tehnologii moderne și de soluții organizaționale pe o scară largă, trebuie să reprezinte, printre altele, o promovare a flexibilității organizaționale și de ocupare (aplicarea unor diferite forme de organizare a muncii și contracte de muncă flexibile) și a flexibilității funcționale (adaptarea sarcinilor angajaților la sarcinile firmei). Acțiunile întreprinse se vor concentra pe crearea capacității interne a firmelor pentru dezvoltarea resurselor
GHIDUL din 22 iunie 2009 solicitantului şi a condiţiilor specifice pentru cererile de propuneri de proiecte nr. 79-84 pentru implementarea Programului operaţional sectorial "Dezvoltarea resurselor umane 2007-2013" (ANEXA 1)*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/220113_a_221442]
-
și autoritățile naționale pot delega atribuții privind gestionarea curentă a programelor. În acest scop, autoritățile de management, autoritățile comune de management și autoritățile naționale pot înființa/desemna, cu acordul ministrului dezvoltării regionale și turismului, structura care, din punct de vedere organizațional, corespunde necesităților îndeplinirii acestui obiectiv. ... (6) În condițiile legii, în cadrul Ministerului Dezvoltării Regionale și Turismului și/sau al unităților aflate în subordinea/coordonarea/sub autoritatea ministerului se organizează și funcționează unități de management al proiectului, denumite în continuare UMP, și
HOTĂRÂRE nr. 1.631 din 29 decembrie 2009 (*actualizată*) privind organizarea şi funcţionarea Ministerului Dezvoltării Regionale şi Turismului. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/222534_a_223863]
-
în scopul autocunoașterii, optimizării și dezvoltării personale, promovării sănătății, modificării factorilor psihologici implicați în tulburările psihice, psihosomatice și în tulburările somatice, pentru prevenția, ameliorarea și remiterea acestora, precum și în situații de risc, conflict și criză. ... m) specialitatea psihologia muncii și organizațională - specialitate profesională a psihologilor care constă în analiza psihologică a muncii, cu aplicație în evaluare psihologică potrivit legislației privind securitatea și sănătatea în muncă, selecția, expertiza și consilierea psihologică în specialitate în vederea angajării, autorizării/menținerii în funcție sau la solicitarea
NORME din 16 aprilie 2010 privind organizarea şi funcţionarea Colegiului Psihologilor din România*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/222771_a_224100]
-
și sănătatea în muncă, precum și a celei privind regimul armelor și munițiilor letale și neletale; în selecția profesională pe baza cunoașterii profilului psihologic al candidaților la ocuparea unor funcții/posturi și prevenirea fenomenelor de inadaptare profesională; analiza, diagnoza și intervenția organizațională; identificarea și gestionarea factorilor de risc și a vulnerabilităților psihologice individuale și de grup; managementul stresului, situațiilor de criză și negocierii conflictelor; cunoașterea și asistență psihologică a personalului și a membrilor de familie, a persoanelor care execută pedepse privative de
NORME din 16 aprilie 2010 privind organizarea şi funcţionarea Colegiului Psihologilor din România*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/222771_a_224100]
-
de psihologia muncii, transporturilor și serviciilor desfășoară procedurile specifice în vederea analizării și înaintării către Comitetul director, a propunerilor pentru aprobarea, amânarea sau respingerea oricăror cereri sau petiții date spre soluționare Comitetului director și care privesc specialitățile: a) psihologia muncii și organizațională; ... b) psihologia transporturilor și ... c) psihologia aplicată în servicii. ... Articolul 30 Comisia de psihologia muncii, transporturilor și serviciilor are toate competențele generale aplicabile, prevăzute la art. 26, având totodată următoarele competențe specifice: a) propune spre aprobare Comitetului director sau președintelui
NORME din 16 aprilie 2010 privind organizarea şi funcţionarea Colegiului Psihologilor din România*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/222771_a_224100]
-
de consiliul de administrație. ... (2) Raportul sintetic de activitate al operatorului de piață va fi publicat pe pagina proprie de Internet. ... (3) Raportul menționat la alin. (1) lit. d) va fi întocmit și prezentat ținându-se cont de următoarele cerințe organizaționale: ... a) separarea funcțiilor operaționale și de control și procedura de administrare a conflictelor de interese; ... b) controlul operațiunilor, cu specificarea sarcinilor și responsabilităților, cu privire, în special, la monitorizarea și corectarea neregulilor; ... c) procedurile de raportare la diferite niveluri ale
REGULAMENT nr. 2 din 9 februarie 2006 (*actualizat*) privind pieţele reglementate şi sistemele alternative de tranzacţionare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/221346_a_222675]
-
economice, în cazul activităților sau tranzacțiilor în care se angajează în calitate de autorități publice. ... (4) În înțelesul prezentelor norme, nu se consideră a fi operator economic o parte a unei societăți sau a unui organism juridic care din punct de vedere organizațional constituie o organizație independența, capabilă să funcționeze prin mijloacele sale proprii. ... (5) Utilizarea energiei electrice pentru iluminatul public se considera utilizare în scop comercial. (6) Când are loc o utilizare combinată între utilizarea în scop comercial și utilizarea în scop
NORME METODOLOGICE din 22 ianuarie 2004 (*actualizate*) de aplicare a Legii nr. 571/2003 privind Codul fiscal. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/218999_a_220328]
-
și utilizării eficiente și durabile a resurselor materiale și financiare destinate formării profesionale a adulților, centrele regionale stabilesc relații de parteneriat cu: ... a) agenții teritoriale; ... b) angajatori; ... c) organizații patronale, sindicale sau profesionale; ... d) instituții de învățământ; ... e) alte structuri organizaționale, la nivel regional, județean și al comunităților locale. ... (2) Parteneriatele stabilite cu instituțiile prevăzute la alin. (1) lit. a) asigură corelarea sarcinilor de ocupare a forței de muncă, cuprinse în planurile de ocupare ale agențiilor teritoriale, cu capacitatea și programele
STATUTUL din 8 noiembrie 2006 (*actualizat*) Agenţiei Naţionale pentru Ocuparea Forţei de Muncă. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/224776_a_226105]
-
r) condica de prezență. ... Capitolul VIII Direcția generală dezvoltare și management Articolul 174 Direcția generală dezvoltare și management este structura de specialitate din cadrul ministerului care are următoarele atribuții principale: a) dezvoltarea cadrului instituțional și acordarea de asistență în domeniul managementului organizațional și al planificării strategice; ... b) coordonarea și monitorizarea programării, implementării tehnice, raportării și evaluării asistenței financiare nerambursabile pre- și postaderare acordate de UE și alte state, având ca beneficiar ministerul, precum și instituțiile din subordinea acestuia; ... c) coordonarea programelor de asistență
ORDIN nr. 1.650/C din 21 iunie 2010 pentru aprobarea Regulamentului de organizare şi funcţionare a Ministerului Justiţiei. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/223827_a_225156]
-
programe europene; ... c) Direcția de implementare a proiectelor finanțate din împrumuturi externe. ... Secțiunea 1 Unitatea de management public și planificare strategică Articolul 176 Unitatea de management public și planificare strategică este compartimentul de specialitate care acordă asistență în domeniul managementului organizațional și asigură coordonarea activității în domeniul planificării strategice. Articolul 177 Unitatea de management public și planificare strategică îndeplinește următoarele atribuții: a) coordonează, la propunerea conducerii ministerului, ansamblul proceselor și componentelor administrative necesare documentării, implementării și menținerii unor sisteme de management
ORDIN nr. 1.650/C din 21 iunie 2010 pentru aprobarea Regulamentului de organizare şi funcţionare a Ministerului Justiţiei. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/223827_a_225156]
-
preventive, precum și analize anuale pentru dezvoltarea/îmbunătățirea sistemului de management al calității; ... e) elaborează documente de monitorizare privind sistemul de management al calității; ... f) reprezintă ministerul în relații externe în probleme privind sistemul de management al calității; ... g) gestionează aspectele organizaționale privind elaborarea planului strategic de management pe termen mediu al ministerului; ... h) acordă asistență tehnică compartimentelor din cadrul ministerului în vederea elaborării și implementării planului strategic de management pe termen mediu al ministerului; ... i) asigură expertiza necesară cu privire la utilizarea diferitelor instrumente și
ORDIN nr. 1.650/C din 21 iunie 2010 pentru aprobarea Regulamentului de organizare şi funcţionare a Ministerului Justiţiei. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/223827_a_225156]
-
r) condica de prezență. ... Capitolul VIII Direcția generală dezvoltare și management Articolul 174 Direcția generală dezvoltare și management este structura de specialitate din cadrul ministerului care are următoarele atribuții principale: a) dezvoltarea cadrului instituțional și acordarea de asistență în domeniul managementului organizațional și al planificării strategice; ... b) coordonarea și monitorizarea programării, implementării tehnice, raportării și evaluării asistenței financiare nerambursabile pre- și postaderare acordate de UE și alte state, având ca beneficiar ministerul, precum și instituțiile din subordinea acestuia; ... c) coordonarea programelor de asistență
REGULAMENT din 21 iunie 2010 de organizare şi funcţionare a Ministerului Justiţiei. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/223848_a_225177]
-
programe europene; ... c) Direcția de implementare a proiectelor finanțate din împrumuturi externe. ... Secțiunea 1 Unitatea de management public și planificare strategică Articolul 176 Unitatea de management public și planificare strategică este compartimentul de specialitate care acordă asistență în domeniul managementului organizațional și asigură coordonarea activității în domeniul planificării strategice. Articolul 177 Unitatea de management public și planificare strategică îndeplinește următoarele atribuții: a) coordonează, la propunerea conducerii ministerului, ansamblul proceselor și componentelor administrative necesare documentării, implementării și menținerii unor sisteme de management
REGULAMENT din 21 iunie 2010 de organizare şi funcţionare a Ministerului Justiţiei. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/223848_a_225177]