36,992 matches
-
conform Clasificării internaționale standard a ocupațiilor - ISCO 08, republicată, cu modificările ulterioare; ... – Ordinului ministrului muncii și solidarității sociale și al președintelui Institutului Național de Statistică nr. 270/273/2002 privind aprobarea Procedurii de actualizare a nomenclatorului Clasificarea ocupațiilor din România; ... – Referatului privind actualizarea Clasificării ocupațiilor din România (COR) nr. 38/DPOCMP din 6.01.2022; ... – Notei nr. 36/DPOCMP din 6.01.2022 privind proiectul de Ordin privind modificarea și completarea Clasificării ocupațiilor din România - nivel de ocupație (șase caractere), aprobată prin Ordinul ministrului muncii, familiei și protecției sociale
ORDIN nr. 38/82/2022 () [Corola-llms4eu/Law/251587]
-
care se înscriu în Registrul electronic național al operatorilor de transport rutier conțin cel puțin informațiile prevăzute la art. 16 alin. (2) din Regulamentul (CE) nr. 1.071/2009. (3) Modalitățile privind completarea și gestionarea registrului prevăzut la alin. (1), precum și actualizarea datelor aferente operatorilor de transport rutier se stabilesc de către autoritatea competentă prin norme. ... 4. La articolul 11, litera c) se abrogă. ... 5. Articolul 12 se modifică și va avea următorul cuprins: Articolul 12 (1) În vederea respectării cerinței privind
ORDONANȚĂ nr. 12 din 31 ianuarie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/251255]
-
de certificate de competență profesională au obligația de a urma cursuri pentru pregătirea profesională periodică în domeniile enumerate în anexa I la Regulamentul (CE) nr. 1.071/2009, la intervale de cel mult 10 ani, care se finalizează printr-o evaluare privind actualizarea cunoștințelor, în condițiile stabilite de către autoritatea competentă prin norme. (5) Deținătorii de certificate de competență profesională care nu au mai condus o întreprindere de transport rutier de marfă sau o întreprindere de transport rutier de persoane în ultimii 5
ORDONANȚĂ nr. 12 din 31 ianuarie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/251255]
-
nu au mai condus o întreprindere de transport rutier de marfă sau o întreprindere de transport rutier de persoane în ultimii 5 ani au obligația de a urma cursuri de pregătire profesională periodică, care se finalizează printr-o evaluare privind actualizarea cunoștințelor, în condițiile stabilite de către autoritatea competentă prin norme. (6) În vederea actualizării cunoștințelor pe care le dețin, managerii de transport au obligația să urmeze cursuri pentru pregătirea profesională continuă, care se finalizează printr-o evaluare privind actualizarea cunoștințelor
ORDONANȚĂ nr. 12 din 31 ianuarie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/251255]
-
de transport rutier de persoane în ultimii 5 ani au obligația de a urma cursuri de pregătire profesională periodică, care se finalizează printr-o evaluare privind actualizarea cunoștințelor, în condițiile stabilite de către autoritatea competentă prin norme. (6) În vederea actualizării cunoștințelor pe care le dețin, managerii de transport au obligația să urmeze cursuri pentru pregătirea profesională continuă, care se finalizează printr-o evaluare privind actualizarea cunoștințelor, în condițiile stabilite de către autoritatea competentă prin norme. (7) Orice modificare intervenită în
ORDONANȚĂ nr. 12 din 31 ianuarie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/251255]
-
privind actualizarea cunoștințelor, în condițiile stabilite de către autoritatea competentă prin norme. (6) În vederea actualizării cunoștințelor pe care le dețin, managerii de transport au obligația să urmeze cursuri pentru pregătirea profesională continuă, care se finalizează printr-o evaluare privind actualizarea cunoștințelor, în condițiile stabilite de către autoritatea competentă prin norme. (7) Orice modificare intervenită în legătură cu managerul de transport desemnat, de natură să afecteze respectarea cerinței privind competența profesională, se comunică autorității competente de către operatorul de transport rutier
ORDONANȚĂ nr. 12 din 31 ianuarie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/251255]
-
PROCEDURĂ din 11 ianuarie 2022 de actualizare a Clasificării ocupațiilor din România EMITENT MINISTERUL MUNCII ȘI SOLIDARITĂȚII SOCIALE INSTITUTUL NAȚIONAL DE STATISTICĂ Publicat în MONITORUL OFICIAL nr. 140 din 10 februarie 2022 Notă ... Aprobată prin ORDINUL nr. 37/83/2022, publicat în Monitorul Oficial, Partea I, nr. 140 din
PROCEDURĂ din 11 ianuarie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/251582]
-
exploatare; ... c) să dezvolte liste de ocupații specifice domeniului de activitate cu respectarea, în mod obligatoriu, a corespondenței informațiilor respective cu sistemul de grupare și codificare utilizat în COR conform structurii COR; ... d) să solicite Ministerului Muncii și Solidarității Sociale actualizarea COR. ... (3) Utilizarea codurilor COR în scopuri specifice de către utilizatori revine în întregime în responsabilitatea acestora. Articolul 4 Prin actualizarea COR se înțelege: a) activitatea de identificare, ierarhizare, codificare și introducere în COR a noilor ocupații, ca urmare a
PROCEDURĂ din 11 ianuarie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/251582]
-
sistemul de grupare și codificare utilizat în COR conform structurii COR; ... d) să solicite Ministerului Muncii și Solidarității Sociale actualizarea COR. ... (3) Utilizarea codurilor COR în scopuri specifice de către utilizatori revine în întregime în responsabilitatea acestora. Articolul 4 Prin actualizarea COR se înțelege: a) activitatea de identificare, ierarhizare, codificare și introducere în COR a noilor ocupații, ca urmare a schimbărilor din economia națională; ... b) activitatea de eliminare a ocupațiilor care nu mai sunt cerute pe piața muncii; ... c) activitatea de
PROCEDURĂ din 11 ianuarie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/251582]
-
care se regăsesc în COR numai dacă este necesar; ... d) activitatea de mutare a unor ocupații, dacă acest lucru se impune. ... Articolul 5 (1) Ministerul Muncii și Solidarității Sociale, în colaborare cu Institutul Național de Statistică, asigură, la cererea utilizatorilor, actualizarea COR în concordanță cu modificările care se produc în: a) structura economiei naționale; ... b) legislația specifică în vigoare privind introducerea și/sau reglementarea de noi ocupații; ... c) nomenclatoarele ocupațiilor elaborate de organismele de specialitate ale Organizației Națiunilor Unite și ale Uniunii
PROCEDURĂ din 11 ianuarie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/251582]
-
calificărilor și ocupațiilor - ESCO. ... (2) Ministerele, precum și orice alte organe care au atribuții de elaborare a unor reglementări specifice pentru introducerea și/sau reglementarea de noi ocupații trebuie să solicite direcției de specialitate din cadrul Ministerului Muncii și Solidarității Sociale actualizarea COR în termen de 30 de zile de la data publicării actului normativ în Monitorul Oficial al României, Partea I. Articolul 6 Conținutul COR se aliniază la nomenclatoarele internaționale existente după următoarea ierarhie de priorități: – prioritate 0 - UE (Uniunea Europeană
PROCEDURĂ din 11 ianuarie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/251582]
-
se aliniază la nomenclatoarele internaționale existente după următoarea ierarhie de priorități: – prioritate 0 - UE (Uniunea Europeană); ... – prioritate 1 - ONU (Organizația Națiunilor Unite); ... – prioritate 2 - alte reglementări internaționale. ... Articolul 7 Actualizarea COR se face din inițiativa utilizatorilor. Articolul 8 (1) Pentru actualizarea nomenclatorului COR, prin introducerea în COR a noilor ocupații, utilizatorii depun la registratura generală a Ministerului Muncii și Solidarității Sociale următoarele documente: a) cerere pentru introducerea în COR a ocupației, conform modelului prezentat în anexa nr . 1 la procedură; ... b
PROCEDURĂ din 11 ianuarie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/251582]
-
se regăsește în ESCO, utilizatorii depun la registratura generală a Ministerului Muncii și Solidarității Sociale documentele prevăzute la alin. (1) , iar în completarea fișei descriptive a ocupației pot folosi și informațiile aferente ocupației disponibile pe website-ul ESCO. (3) Pentru actualizarea COR prin eliminarea ocupațiilor care nu mai sunt cerute pe piața muncii, utilizatorii depun la registratura generală a Ministerului Muncii și Solidarității Sociale o cerere, conform modelului prezentat în anexa nr. 3 la procedură. (4) Pentru actualizarea COR prin redenumirea
PROCEDURĂ din 11 ianuarie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/251582]
-
ESCO. (3) Pentru actualizarea COR prin eliminarea ocupațiilor care nu mai sunt cerute pe piața muncii, utilizatorii depun la registratura generală a Ministerului Muncii și Solidarității Sociale o cerere, conform modelului prezentat în anexa nr. 3 la procedură. (4) Pentru actualizarea COR prin redenumirea unor ocupații care se regăsesc în COR, utilizatorii depun la registratura generală a Ministerului Muncii și Solidarității Sociale o cerere, conform modelului prezentat în anexa nr . 4 la procedură. (5) Pentru actualizarea COR prin mutarea unor ocupații
PROCEDURĂ din 11 ianuarie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/251582]
-
3 la procedură. (4) Pentru actualizarea COR prin redenumirea unor ocupații care se regăsesc în COR, utilizatorii depun la registratura generală a Ministerului Muncii și Solidarității Sociale o cerere, conform modelului prezentat în anexa nr . 4 la procedură. (5) Pentru actualizarea COR prin mutarea unor ocupații, dacă acest lucru se impune, utilizatorii depun la registratura generală a Ministerului Muncii și Solidarității Sociale următoarele documente: a) o cerere, conform modelului prezentat în anexa nr. 5 la procedură; ... b) fișa descriptivă a ocupației
PROCEDURĂ din 11 ianuarie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/251582]
-
impune, utilizatorii depun la registratura generală a Ministerului Muncii și Solidarității Sociale următoarele documente: a) o cerere, conform modelului prezentat în anexa nr. 5 la procedură; ... b) fișa descriptivă a ocupației, conform anexei nr. 2 la procedură. ... (6) Documentele pentru actualizarea COR prevăzute la alin. (1)-(5) se depun de către utilizatori, în format letric sub semnătură privată, în format electronic cu semnătură electronică calificată sau pe platforma disponibilă la adresa: https://cor.mmuncii.ro/login. (la 13-11-2024, Alineatul (6) , Articolul 8 a fost modificat
PROCEDURĂ din 11 ianuarie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/251582]
-
adresa: https://cor.mmuncii.ro/login. (la 13-11-2024, Alineatul (6) , Articolul 8 a fost modificat de Articolul I din ORDINUL nr. 2.079 din 5 septembrie 2024, publicat în MONITORUL OFICIAL nr. 1130 din 13 noiembrie 2024 ) (7) Pe baza documentației depuse de utilizatori pentru actualizarea COR, Ministerul Muncii și Solidarității Sociale solicită în termen de 2 zile lucrătoare aviz din partea ministerului de resort care reglementează activitatea în domeniu sau, după caz, a asociațiilor profesionale/aviz consultativ emis de comitetul sectorial aferent ramurii de activitate sau
PROCEDURĂ din 11 ianuarie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/251582]
-
Solidarității Sociale, prevăzut la alin. (7) și (8) , în termen de 5 zile lucrătoare. (10) În termen de 10 zile lucrătoare de la data primirii avizului prevăzut la alin. (7) și (8) , Ministerul Muncii și Solidarității Sociale soluționează cererea de actualizare a COR. (11) Ministerul Muncii și Solidarității Sociale respinge cererile utilizatorilor care solicită introducerea în COR a unor ocupații care contravin legii și bunelor moravuri. Articolul 9 (1) Pe baza unor analize ale pieței muncii, periodic, din 4 în 4
PROCEDURĂ din 11 ianuarie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/251582]
-
în termen de 3 ani de la data publicării în Monitorul Oficial al României, Partea I, a listei prevăzute la alin. (2), ocupațiile din Lista ocupațiilor eliminate din COR se pot reintroduce în structura COR. Articolul 10 (1) Cererile pentru actualizarea COR depuse de către utilizatori la Ministerul Muncii și Solidarității Sociale vor fi soluționate în termen de maximum 20 de zile lucrătoare de la data înregistrării acestora. (2) Ministerul Muncii și Solidarității Sociale, după analizarea documentației, emite utilizatorului un aviz
PROCEDURĂ din 11 ianuarie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/251582]
-
de către utilizatori la Ministerul Muncii și Solidarității Sociale vor fi soluționate în termen de maximum 20 de zile lucrătoare de la data înregistrării acestora. (2) Ministerul Muncii și Solidarității Sociale, după analizarea documentației, emite utilizatorului un aviz favorabil pentru actualizarea COR, cu respectarea prevederilor legale în vigoare. (3) Lista cuprinzând ocupațiile pentru care Ministerul Muncii și Solidarității Sociale a emis aviz favorabil se publică pe pagina de internet a instituției. Articolul 11 (1) Actualizarea COR se aprobă trimestrial sau ori
PROCEDURĂ din 11 ianuarie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/251582]
-
de Statistică, care se publică în Monitorul Oficial al României, Partea I. (2) Până la publicarea în Monitorul Oficial al României, Partea I, a ordinului comun al ministrului muncii și solidarității sociale și al președintelui Institutului Național de Statistică de actualizare a COR, care cuprinde în anexă toate actualizările pentru care Ministerul Muncii și Solidarității Sociale și-a dat acordul, codurile respective pot fi folosite cu titlu provizoriu. (3) Structura COR actualizată potrivit alin. (1) se publică de către direcția de
PROCEDURĂ din 11 ianuarie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/251582]
-
al României, Partea I. (2) Până la publicarea în Monitorul Oficial al României, Partea I, a ordinului comun al ministrului muncii și solidarității sociale și al președintelui Institutului Național de Statistică de actualizare a COR, care cuprinde în anexă toate actualizările pentru care Ministerul Muncii și Solidarității Sociale și-a dat acordul, codurile respective pot fi folosite cu titlu provizoriu. (3) Structura COR actualizată potrivit alin. (1) se publică de către direcția de specialitate pe pagina de internet a Ministerului Muncii
PROCEDURĂ din 11 ianuarie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/251582]
-
de la art. 15 pct. 4 lit. h) , respectiv cu nomenclatorul de adrese din cadrul POSF, OR și furnizorul au obligația de a actualiza respectivele adrese. În cazul diferențelor de adrese constatate la punerea în funcțiune a POSF, termenul de actualizare este de 1 an de la data punerii în funcțiune a POSF. (3) Operatorul POSF stabilește categoriile de date prevăzute la art. 15 care sunt obligatorii și care sunt opționale, informația fiind pusă la dispoziție utilizatorilor POSF prin intermediul interfețelor
REGULAMENT din 26 ianuarie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/251364]
-
PRE au dreptul să primească prin intermediul POSF notificări despre situația contractelor încheiate de CF cu furnizorii și cu OR, precum și despre schimbarea furnizorului. Articolul 30 PRE au obligația să solicite OPE înscrierea CF în PRE sau, după caz, actualizarea structurii PRE conform reglementărilor în vigoare, potrivit notificărilor primite prin intermediul POSF cu privire la contractele încheiate cu furnizorul de energie electrică și OR. Articolul 31 OPE are dreptul să primească prin intermediul POSF notificări pentru înregistrarea CF într-un
REGULAMENT din 26 ianuarie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/251364]
-
fapt, iar contractul cu FA încetează de la data notificării; noul contract de furnizare produce efecte începând cu ziua următoare datei încetării contractului cu FA. (4) La încheierea unui contract de furnizare conform prevederilor alin. (2) și (3) , în urma actualizării tuturor datelor de către toți utilizatorii implicați, conform prezentului regulament, POSF generează și transmite automat, succesiv, următoarele documente și informații: a) notificare privind încheierea contractului de furnizare - se transmite la OR, FA/FN; ... b) contractul pentru accesul la conducte de alimentare
REGULAMENT din 26 ianuarie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/251364]