10,831 matches
-
constituită în acest scop. ... (3) La interviu poate participa orice procuror care îndeplinește condițiile prevăzute la alin. (2). ... (4) Interviul consta în verificarea pregătirii profesionale, a capacității de a lua decizii și de a-și asuma răspunderea, a rezistentei la stres, precum și altor calități specifice. ... (5) La evaluarea candidaților, vor fi avute în vedere și activitatea desfășurată de procurori, cunoașterea unei limbi străine și cunoștințele de operare pe calculator. ... (6) Comisia prevăzută la alin. (2) este numita prin ordin al procurorului
LEGE nr. 304 din 28 iunie 2004 (**republicată**)(*actualizată*) privind organizarea judiciară. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/212043_a_213372]
-
cu cel puțin 30 de zile înainte de data desfășurării acestuia. Articolul 5 Concursul sau examenul constă în susținerea următoarelor probe: a) testare psihologică, evaluarea capacității candidatului de a lua decizii și de a-și asuma răspunderea, precum și verificarea rezistenței la stres; ... b) prezentarea unui proiect referitor la exercitarea atribuțiilor specifice funcției pentru care candidează; ... c) testare scrisă privind managementul, comunicarea și resursele umane. ... Capitolul II Condiții pentru înscrierea la concurs sau examen Articolul 6 (1) Pot participa la concursul sau examenul
REGULAMENT din 27 aprilie 2006 (*actualizat*) de organizare şi desfăşurare a concursului sau examenului pentru numirea în funcţii de conducere a judecătorilor şi procurorilor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/202938_a_204267]
-
Național al Magistraturii; 5. elaborarea de către comisia de examinare, pentru proba orală, a unui punctaj orientativ de evaluare. Articolul 14 (1) Testarea psihologică, evaluarea capacității candidatului de a lua decizii și de a-și asuma răspunderea și verificarea rezistenței la stres constă în aplicarea unui test scris și în susținerea unui interviu în fața comisiei/comisiilor formate din câte 2 psihologi desemnați de Consiliul Superior al Magistraturii din rândul specialiștilor din cadrul Consiliului, al curților de apel, precum și din tabelul psihologilor acreditați de
REGULAMENT din 27 aprilie 2006 (*actualizat*) de organizare şi desfăşurare a concursului sau examenului pentru numirea în funcţii de conducere a judecătorilor şi procurorilor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/202938_a_204267]
-
participare la concurs sau examen, listă care se aduce la cunoștința publică prin modalitățile prevăzute la alin. (1). ... Articolul 32 (1) Testarea psihologică, evaluarea capacității candidatului de a lua decizii și de a-și asuma răspunderea și verificarea rezistenței la stres constau în aplicarea unui test scris, precum și în susținerea unui interviu în fața comisiei/comisiilor formate din câte 2 psihologi desemnați de Consiliul Superior al Magistraturii din rândul specialiștilor din cadrul Consiliului, al curților de apel, precum și din tabelul psihologilor acreditați de
REGULAMENT din 27 aprilie 2006 (*actualizat*) de organizare şi desfăşurare a concursului sau examenului pentru numirea în funcţii de conducere a judecătorilor şi procurorilor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/202938_a_204267]
-
cu cel puțin 30 de zile înainte de data desfășurării acestuia. Articolul 5 Concursul sau examenul constă în susținerea următoarelor probe: a) testare psihologică, evaluarea capacității candidatului de a lua decizii și de a-și asuma răspunderea, precum și verificarea rezistenței la stres; ... b) prezentarea unui proiect referitor la exercitarea atribuțiilor specifice funcției pentru care candidează; ... c) testare scrisă privind managementul, comunicarea și resursele umane. ... Capitolul II Condiții pentru înscrierea la concurs sau examen Condiții pentru înscrierea la concurs sau examen Articolul 6
HOTĂRÂRE nr. 320 din 27 aprilie 2006 (*actualizată*) privind aprobarea Regulamentului de organizare şi desfăşurare a concursului sau examenului pentru numirea în funcţii de conducere a judecătorilor şi procurorilor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/202937_a_204266]
-
Național al Magistraturii; 5. elaborarea de către comisia de examinare, pentru proba orală, a unui punctaj orientativ de evaluare. Articolul 14 (1) Testarea psihologică, evaluarea capacității candidatului de a lua decizii și de a-și asuma răspunderea și verificarea rezistenței la stres constă în aplicarea unui test scris și în susținerea unui interviu în fața comisiei/comisiilor formate din câte 2 psihologi desemnați de Consiliul Superior al Magistraturii din rândul specialiștilor din cadrul Consiliului, al curților de apel, precum și din tabelul psihologilor acreditați de
HOTĂRÂRE nr. 320 din 27 aprilie 2006 (*actualizată*) privind aprobarea Regulamentului de organizare şi desfăşurare a concursului sau examenului pentru numirea în funcţii de conducere a judecătorilor şi procurorilor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/202937_a_204266]
-
participare la concurs sau examen, listă care se aduce la cunoștința publică prin modalitățile prevăzute la alin. (1). ... Articolul 32 (1) Testarea psihologică, evaluarea capacității candidatului de a lua decizii și de a-și asuma răspunderea și verificarea rezistenței la stres constau în aplicarea unui test scris, precum și în susținerea unui interviu în fața comisiei/comisiilor formate din câte 2 psihologi desemnați de Consiliul Superior al Magistraturii din rândul specialiștilor din cadrul Consiliului, al curților de apel, precum și din tabelul psihologilor acreditați de
HOTĂRÂRE nr. 320 din 27 aprilie 2006 (*actualizată*) privind aprobarea Regulamentului de organizare şi desfăşurare a concursului sau examenului pentru numirea în funcţii de conducere a judecătorilor şi procurorilor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/202937_a_204266]
-
al Ministerului Sănătății Publice, următoarele categorii de sporuri: ... a) pentru condiții periculoase sau vătămătoare, un spor de până la 30% din salariul de bază, corespunzător timpului lucrat la locurile de muncă respective; ... b) pentru activități care se desfășoară în condiții de stres sau în condiții deosebite, un spor de maximum 15% din salariul de bază; ... c) pentru condiții grele de muncă, un spor de maximum 15% din salariul de bază, corespunzător timpului lucrat la locurile de muncă respective; ... d) pentru condiții deosebit de
LEGE nr. 435 din 27 noiembrie 2006 (*actualizată*) privind salarizarea şi alte drepturi ale personalului care îşi desfăşoară activitatea în sistemul sanitar-veterinar. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/203701_a_205030]
-
al Ministerului Sănătății Publice, următoarele categorii de sporuri: ... a) pentru condiții periculoase sau vătămătoare, un spor de până la 30% din salariul de bază, corespunzător timpului lucrat la locurile de muncă respective; ... b) pentru activități care se desfășoară în condiții de stres sau în condiții deosebite, un spor de maximum 15% din salariul de bază; ... c) pentru condiții grele de muncă, un spor de maximum 15% din salariul de bază, corespunzător timpului lucrat la locurile de muncă respective; ... d) pentru condiții deosebit de
LEGE nr. 435 din 27 noiembrie 2006 (*actualizată*) privind salarizarea şi alte drepturi ale personalului care îşi desfăşoară activitatea în sistemul sanitar-veterinar. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/203702_a_205031]
-
al Ministerului Sănătății Publice, următoarele categorii de sporuri: ... a) pentru condiții periculoase sau vătămătoare, un spor de până la 30% din salariul de bază, corespunzător timpului lucrat la locurile de muncă respective; ... b) pentru activități care se desfășoară în condiții de stres sau în condiții deosebite, un spor de maximum 15% din salariul de bază; ... c) pentru condiții grele de muncă, un spor de maximum 15% din salariul de bază, corespunzător timpului lucrat la locurile de muncă respective; ... d) pentru condiții deosebit de
LEGE nr. 435 din 27 noiembrie 2006 (*actualizată*) privind salarizarea şi alte drepturi ale personalului care îşi desfăşoară activitatea în sistemul sanitar-veterinar. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/203700_a_205029]
-
comisia constituită în acest scop. ... (5) La interviu poate participa orice procuror care îndeplinește condițiile prevăzute la alin. (4). ... (6) Interviul consta în verificarea pregătirii profesionale, a capacității de a lua decizii și de a-și asuma răspunderea, rezistentei la stres, precum și altor calități specifice. ... (7) La evaluarea candidaților, vor fi avute în vedere și activitatea desfășurata de procurori, cunoașterea unei limbi străine și cunoștințele de operare pe calculator. ... (8) Comisia prevăzută la alin. (4) este numita prin ordin al procurorului
LEGE nr. 247 din 19 iulie 2005 (*actualizată*) privind reforma în domeniile proprietăţii şi justiţiei, precum şi unele măsuri adiacente. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/205038_a_206367]
-
comisia constituită în acest scop. ... (3) La interviu poate participa orice procuror care îndeplinește condițiile prevăzute la alin. (2). ... (4) Interviul consta în verificarea pregătirii profesionale, a capacității de a lua decizii și de a-și asuma răspunderea, rezistentei la stres, precum și altor calități specifice. ... (5) La evaluarea candidaților, vor fi avute în vedere și activitatea desfășurata de procurori, cunoașterea unei limbi străine și cunoștințele de operare pe calculator. ... (6) Comisia prevăzută la alin. (2) este numita prin ordin al procurorului
LEGE nr. 247 din 19 iulie 2005 (*actualizată*) privind reforma în domeniile proprietăţii şi justiţiei, precum şi unele măsuri adiacente. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/205038_a_206367]
-
4) Concursul sau examenul consta în prezentarea unui proiect referitor la exercitarea atribuțiilor specifice funcției de conducere și în probe scrise privind managementul, comunicarea, resursele umane, capacitatea candidatului de a lua decizii și de a-și asuma răspunderea, rezistenta la stres și un test psihologic. ... (5) Comisia de examinare este numita de Consiliul Superior al Magistraturii, la propunerea Institutului Național al Magistraturii și este formată din 2 judecători de la Înalta Curte de Casație și Justiție, 2 judecători de la curțile de apel
LEGE nr. 247 din 19 iulie 2005 (*actualizată*) privind reforma în domeniile proprietăţii şi justiţiei, precum şi unele măsuri adiacente. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/205038_a_206367]
-
secventiale în domeniul justiției și respectarea principiului distribuirii aleatorii sau, după caz, al repartizării pe criterii obiective a cauzelor. ... (6) La verificarea aptitudinilor manageriale vor fi avute în vedere, în principal, capacitatea de organizare, capacitatea rapida de decizie, rezistenta la stres, autoperfectionarea, capacitatea de analiza, sinteza, previziune, strategie și planificare pe termen scurt, mediu și lung, inițiativa și capacitatea de adaptare rapida. ... (7) Revocarea din funcția de conducere a procurorilor se dispune de Consiliul Superior al Magistraturii, din oficiu sau la
LEGE nr. 247 din 19 iulie 2005 (*actualizată*) privind reforma în domeniile proprietăţii şi justiţiei, precum şi unele măsuri adiacente. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/205038_a_206367]
-
condiția fizică, exercițiile de manipulare, protecția personală. 3.4. Obiectiv: conștientizarea importanței stării fizice și mentale: - principiile unei alimentații sănătoase și echilibrate, efectele alcoolului, medicamentelor sau ale oricărei substanțe susceptibile de a modifica comportamentul, simptomele, cauzele și efectele oboselii și stresului, rolul fundamental al ciclului elementar muncă-odihnă. 3.5. Obiectiv: capacitatea de a evalua corect situațiile de urgență: - comportamentul în caz de urgență: evaluarea situației, evitarea supraaccidentelor, solicitarea de ajutor, asistența răniților și acordarea primului ajutor, acțiuni în caz de incendiu
ORDIN nr. 1.548 din 17 decembrie 2008 pentru modificarea şi completarea Ordinului ministrului tranSporturilor, construcţiilor şi turismului nr. 42/2006 privind condiţiile de pregătire profesională iniţială şi continuă a anumitor categorii de conducători auto şi a anexei la Ordinul ministrului tranSporturilor nr. 794/2007 pentru aprobarea Normelor de autorizare a centrelor de pregătire şi perfecţionare a personalului din domeniul tranSporturilor rutiere. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206850_a_208179]
-
Deplasări curente: conform planurilor, programelor și ordinelor ministrului administrației și internelor 3. Condiții de muncă: expunere la radiații electromagnetice; încadrarea condițiilor corespunzătoare locului de muncă și activităților se face potrivit dispozițiilor actelor normative în vigoare. 4. Riscuri implicate de post: stres, afectarea stării fizice generale din cauza radiațiilor electromagnetice 5. Compensări: ● indemnizație de conducere; ● sporuri și alte compensări acordate conform dispozițiilor actelor normative în vigoare. D. Descrierea sarcinilor, îndatoririlor și responsabilităților postului 1. Sarcini și îndatoriri: a) munca de fiecare zi: ... ● coordonează
ORDIN nr. 90 din 18 mai 2009 pentru modificarea Regulamentului de organizare şi funcţionare a Unităţii de politici publice, aprobat prin Ordinul ministrului internelor şi reformei administrative nr. 484/2008. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/211864_a_213193]
-
bolilor cardiovasculare, hemofiliei și talasemiei OBIECTIV 1: Prevenirea și combaterea bolilor cardiovasculare Obiective specifice: 1. Informarea și educarea populației cu privire la mijloacele de prevenire a bolilor cardiovasculare 2. Identificarea și combaterea factorilor de risc pentru bolile cardiovasculare (fumat, alcool, alimentație, sedentarism, stres, colesterol, hipertensiune, obezitate) 3. Înregistrarea și monitorizarea pacienților care au efectuat proceduri de cardiologie intervențională și by-pass aortocoronarian Activități 1. Informare, educare și comunicare cu privire la mijloacele de prevenire a bolilor cardiovasculare 2. Managementul Registrului național de cardiologie intervențională și al
NORME TEHNICE din 29 martie 2007 privind implementarea, evaluarea şi finantarea programelor naţionale de sănătate, responsabilitatile în monitorizarea şi controlul acestora, detalierea pe subprograme şi activităţi, indicatorii specifici, precum şi unitatile sanitare prin care se deruleaza acestea în anul 2007. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/186741_a_188070]
-
1. Informare, educare și comunicare cu privire la mijloacele de prevenire a bolilor cardiovasculare 2. Managementul Registrului național de cardiologie intervențională și al Registrului național de by-pass aortocoronarian 3. Screening pentru identificarea factorilor de risc pentru bolile cardiovasculare (fumat, alcool, alimentație, sedentarism, stres, colesterol, hipertensiune, obezitate) 4. Educație a pacienților cu factori de risc, corectarea factorilor de risc modificabili (fumat, alcool, alimentație, sedentarism, stres, colesterol, hipertensiune, obezitate), instituirea unui stil de viață sănătos 5. Evaluarea riscului cardiovascular la populația sănătoasă, prevenirea și combaterea
NORME TEHNICE din 29 martie 2007 privind implementarea, evaluarea şi finantarea programelor naţionale de sănătate, responsabilitatile în monitorizarea şi controlul acestora, detalierea pe subprograme şi activităţi, indicatorii specifici, precum şi unitatile sanitare prin care se deruleaza acestea în anul 2007. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/186741_a_188070]
-
Registrului național de by-pass aortocoronarian 3. Screening pentru identificarea factorilor de risc pentru bolile cardiovasculare (fumat, alcool, alimentație, sedentarism, stres, colesterol, hipertensiune, obezitate) 4. Educație a pacienților cu factori de risc, corectarea factorilor de risc modificabili (fumat, alcool, alimentație, sedentarism, stres, colesterol, hipertensiune, obezitate), instituirea unui stil de viață sănătos 5. Evaluarea riscului cardiovascular la populația sănătoasă, prevenirea și combaterea complicațiilor bolilor cardiovasculare vor fi definite și corelate cu Programul național privind evaluarea stării de sănătate a populației în asistență medicală
NORME TEHNICE din 29 martie 2007 privind implementarea, evaluarea şi finantarea programelor naţionale de sănătate, responsabilitatile în monitorizarea şi controlul acestora, detalierea pe subprograme şi activităţi, indicatorii specifici, precum şi unitatile sanitare prin care se deruleaza acestea în anul 2007. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/186741_a_188070]
-
depășește 7,5% (fac excepție cazurile în care speranța de viață este redusă) - când tratamentul cu ADO este contraindicat - intervenție chirurgicală - infecții acute - infecții cronice (de exemplu, TBC pulmonar) - evenimente cardiovasculare acute (infarct miocardic angoroinstabil, AVC) - alte situații (intoleranță digestivă, stres) - bolnave cu diabet gestațional 2. Pentru bolnavii beneficiari de medicamente ADO: - lipsa echilibrării la nivelul țintelor propuse exclusiv prin tratament nefarmacologic - bolnavi cu diabet zaharat nou-descoperit cu glicemia a jeun 180 mg/dl și/sau HbA1c / = 8,0%. Indicatori specifici
NORME TEHNICE din 29 martie 2007 privind implementarea, evaluarea şi finantarea programelor naţionale de sănătate, responsabilitatile în monitorizarea şi controlul acestora, detalierea pe subprograme şi activităţi, indicatorii specifici, precum şi unitatile sanitare prin care se deruleaza acestea în anul 2007. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/186741_a_188070]
-
muncă ────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── 4. Asumarea responsabilităților ────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── 5. Conduita în timpul orelor de serviciu (în relațiile cu colegii și în relațiile cu justițiabilii) ────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── 6. Respectarea normelor de deontologie 7. Capacitatea de adaptare la noi reguli sau la noi sarcini în timpul serviciului ────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── 8. Rezistența la stres Nota acordată pentru îndeplinirea criteriului: ...................... Comentarii: c) Alte cunoștințe de specialitate (Pondere 5% din total pondere pct. 2 lit. B) ────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Nr. Criteriu Nota crt. acordată ────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── 1. Abilități în utilizarea calculatorului și a echipamentelor informatice ────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── 2. Abilități de comunicare în limbi
REGULAMENT din 14 iunie 2006 (*actualizat*) pentru verificarea îndeplinirii criteriilor de competenţă profesională şi de performanţă ale membrilor Consiliului Naţional de Soluţionare a Contestaţiilor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/178663_a_179992]
-
localități izolate situate la altitudine, care au căi de acces dificile sau unde atragerea personalului se face cu greutate, un spor de până la 20% din salariul de bază; ... h) pentru activități care se desfășoară în condiții deosebite, cum ar fi stres sau risc, un spor de până la 15% din salariul de bază, corespunzător timpului lucrat la locurile de muncă respective. ... (2) Localitățile prevăzute la alin. (1) lit. g) se stabilesc prin ordin al ministrului sănătății. ... (3) Locurile de muncă, categoriile de
LEGE nr. 284 din 28 decembrie 2010 (*actualizată*) privind salarizarea unitară a personalului plătit din fonduri publice. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/228482_a_229811]
-
20% din salariul de bază; ... d) pentru condiții periculoase sau vătămătoare, un spor de până la 15% din salariul de bază, corespunzător timpului lucrat la locurile de muncă respective; ... e) pentru activități care se desfășoară în condiții deosebite, cum ar fi stres sau risc, un spor de până la 15% din salariul de bază, corespunzător timpului lucrat la locurile de muncă respective. ... (2) Locurile de muncă, categoriile de personal, mărimea concretă a sporului, precum și condițiile de acordare a acestuia se stabilesc de către ordonatorul
LEGE nr. 284 din 28 decembrie 2010 (*actualizată*) privind salarizarea unitară a personalului plătit din fonduri publice. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/228482_a_229811]
-
de către comisia de evaluare: Observații și motivare: b) supunerea spre dezbatere colegiului de conducere a problemelor generale de conducere ale instanței ... Nota acordată în urma autoevaluării: Observații și motivare: Nota acordată de către comisia de evaluare: Observații și motivare: c) rezistența la stres ... Nota acordată în urma autoevaluării: Observații și motivare: Nota acordată de către comisia de evaluare: Observații și motivare: d) respectarea principiului distribuirii aleatorii a cauzelor ... Nota acordată în urma autoevaluării: Observații și motivare: Nota acordată de către comisia de evaluare: Observații și motivare: Media
ANEXE din 4 octombrie 2007 (**actualizate**) la Regulamentul privind evaluarea activităţii profesionale a judecătorilor şi procurorilor*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/228856_a_230185]
-
fel; ... c) managementul situațiilor de criză; ... 3. capacitatea decizională și asumarea răspunderii: a) inițiativa, promptitudinea și rapiditatea în luarea deciziilor și asumarea răspunderii; ... b) supunerea spre dezbatere colegiului de conducere a problemelor generale de conducere ale instanței; ... c) rezistența la stres; ... d) respectarea principiului distribuirii aleatorii a cauzelor; ... 4. comportamentul și comunicarea: a) comportamentul și comunicarea cu judecătorii, procurorii, personalul auxiliar, justițiabilii, persoanele implicate în actul de justiție, alte instituții și mass-media; ... b) asigurarea accesului la informațiile de interes public din cadrul
REGULAMENT din 4 octombrie 2007 (*actualizat*) privind evaluarea activităţii profesionale a judecătorilor şi procurorilor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/228858_a_230187]